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秘書文員崗位職責
在發展不斷提速的社會中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責的明確對于企業規范用工、避免風險是非常重要的。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的秘書文員崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
秘書文員崗位職責1
崗位職責
協助人事部主管完成人事部日常事物性工作。
1、認真學習，掌握和執行國家有關勞動工資、勞動保護、勞動保險、職工福利、行為獎懲等有關政策規定，做好勞動工資工作。
2、負責全酒店考勤管理工作，督促各部文員的考勤統計、核實和確認，準確記發員工加班、假期并逐月建檔立卷。
3、承辦員工轉正、定級、工資調整、資金發放、處罰通知、勞保用品發放，勞動保險及具體人事調動關系。
4、管理酒店集體戶口，協助辦理員工調動。
5、協助主管完成員工培訓、《員工手冊》考試與檢查工作。
6、建立人事部各類文檔管理工作，負責文件打印、收發、催辦、負責辦公用品領取、保管諸事宜。
7、負責制作月工資報表，負責員工簽定(簽證)合同及工作證、出入證、名牌。
8、協助事物主管(總務主管)做好員工生活方面的建檔立制工作。
9、完成主管及經理交辦的'其它工作任務。
資歷要求:
文化程度:中專畢業文化程度。
專業知識:了解秘書學、文書學、檔案學的基礎知識，以及行政管理、應用寫作、公共關系等方面的專業知識。
具備相應的理解判斷能力、語言文字能力、社會交際能力及業務實踐能力。
秘書文員崗位職責2
崗位職責
(1)負責處理所有管理處之文書工作；
(2)將小區之資料健全入文件；
(3)負責計算機程序、文字處理及打印工作；
(4)文件發送及登記；
(5)各類表格、通告及圖表打印工作；
(6)idd國際直撥電話及傳真之登記；
(7)編排各類會議時間及安排有關文件；
(8)盡速完成會議紀錄等文件；
(9)協助處理咨詢及解答有關大廈事宜；
(10)協助處理對外公關事宜；
(11)負責公司的印章管理；
(12)負責公司的營業執照管理。
(13)檔案系統分類及存盤工作；
(14)文儀器材保修之聯系；
(15)文儀器材配套用品之訂購；
(16)考勤卡收發及登記；
(17)文具、文儀及家具之登記及發放；
(18)協助員工福利品訂購及發放；
(19)信件郵遞；
(20)接聽辦公室電話；
(21)辦公室其它雜務。
秘書文員崗位職責3
工作職責:
1、負責案場各類銷售數據的收集和審核工作；
2、數據錄入工作，確保系統內的各類數據準確性；
3、負責案場各類數據簽字確認件和成果資料的整理、歸檔和保管，保證項目資料的完整性；
4、配合項目開盤前的各項準備工作；
5、協助銷售經理承擔項目的行政性和文員類工作。
任職資格:
1、大專以上學歷，形象氣質佳，一年以上同崗位工作經驗；
2、熟悉房地產市場備案及貸款各項流程者優先；
3、熟練使用辦公軟件，對數據敏感、熟練制作各項表格；
4、具有較高的`服務意識及負責的工作態度，能適應快節奏工作環境。
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