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園長(zhǎng)崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-10-24 14:29:20 園長(zhǎng)職責(zé) 我要投稿

(集合)園長(zhǎng)崗位職責(zé)

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢?下面是小編精心整理的園長(zhǎng)崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

(集合)園長(zhǎng)崗位職責(zé)

園長(zhǎng)崗位職責(zé)1

  1、認(rèn)真貫徹宣傳"預(yù)防為主、增強(qiáng)為主"的方針,每周與保教人員了解分析幼兒健康情況,對(duì)保健工作提出管理措施,認(rèn)真督促和檢查衛(wèi)生制度;

  2、負(fù)責(zé)幼兒園保育保健、膳食營(yíng)養(yǎng)、后勤保障工作,落實(shí)園務(wù)計(jì)劃及管理目標(biāo);

  3、組織開(kāi)展全園的保育工作,每月組織保育員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平;

  4、每周對(duì)班級(jí)進(jìn)行衛(wèi)生檢查工作,并做好記錄。每學(xué)期對(duì)各班保育員進(jìn)行考核,整理保育后勤工作的'文書(shū)檔案;

  5、負(fù)責(zé)全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理。及時(shí)督促維修指導(dǎo),每周對(duì)教室、用電、大型玩具進(jìn)行安全檢查;

  6、每周督促檢查各班工作人員對(duì)兒童護(hù)理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況。

  7、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)采取措施。

  8、做好教職工的考勤登記。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)2

  一、配合園長(zhǎng)共同管理全園的保育教育、教學(xué)工作

  1、負(fù)責(zé)落實(shí)全園教育、教學(xué)工作計(jì)劃,根據(jù)園務(wù)計(jì)劃每學(xué)期制定、完成教研活動(dòng)的計(jì)劃和總結(jié)。

  2、負(fù)責(zé)安排全園各班的教育活動(dòng),掌握各班教育活動(dòng)的進(jìn)度情況,批閱教育教學(xué)計(jì)劃和教育觀察筆記。

  3、組織開(kāi)展園內(nèi)的教研活動(dòng)和日常的保教工作,協(xié)調(diào)好各年級(jí)組的工作,負(fù)責(zé)玩教具、資料、學(xué)具的添置和發(fā)放。

  4、負(fù)責(zé)安排每學(xué)期課程計(jì)劃,負(fù)責(zé)室內(nèi)外教育環(huán)境的創(chuàng)設(shè),發(fā)現(xiàn)和解決教育過(guò)程中存在的問(wèn)題。

  5、每月召開(kāi)一至兩次班組長(zhǎng)會(huì)議。

  二、配合園長(zhǎng)抓好師資隊(duì)伍建設(shè)

  1、學(xué)期初完成全園保教人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃,學(xué)期末完成總結(jié)。幫助教師提高思想政治、業(yè)務(wù)水平和身體素質(zhì)。

  2、定期開(kāi)展教研和觀摩活動(dòng),組織座談、講評(píng)、經(jīng)驗(yàn)交流、專(zhuān)題研究,指導(dǎo)保教人員自編教材和制作玩教具。

  3、組織好幼兒節(jié)日慶祝會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、外出參觀、瀏覽等活動(dòng),制定好安全保障措施。

  4、負(fù)責(zé)傳遞現(xiàn)代教育、文化的新信息,積極推廣多媒體教學(xué),指導(dǎo)教師制作課件。

  5、每周五組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)交流和教研活動(dòng)。負(fù)責(zé)保教質(zhì)量的`全面評(píng)估、單項(xiàng)評(píng)估以及保教工作人員的考核評(píng)價(jià)工作。

  6、缺教師時(shí)負(fù)責(zé)頂班。負(fù)責(zé)教師業(yè)務(wù)檔案、保教檔案的建立與管理及保教資料的匯集整理工作。

  三、配合園長(zhǎng)做好家園協(xié)調(diào)工作,向家長(zhǎng)社會(huì)宣傳武警特色的目標(biāo)、內(nèi)容。

  1、定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),匯總家長(zhǎng)意見(jiàn),提出改進(jìn)措施。

  2、每學(xué)期開(kāi)設(shè)家長(zhǎng)講座1——2次。

  3、聽(tīng)取本園家長(zhǎng)對(duì)幼兒園工作的意見(jiàn)和建議,指導(dǎo)教師做好家長(zhǎng)宣傳工作。

  4、協(xié)助園長(zhǎng)做好招生工作。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級(jí)主管部門(mén)的規(guī)定。

  2、制定幼兒園的發(fā)展目標(biāo)、規(guī)劃和工作計(jì)劃,組織實(shí)施并做出總結(jié)。

  3、貫徹德美辦園宗旨,做好教育教學(xué)工作,市場(chǎng)和招生工作,衛(wèi)生保健工作,后勤工作等。

  4、組織、執(zhí)行德美總部各項(xiàng)規(guī)章制度。

  5.樹(shù)立關(guān)系和諧、寬容理解、工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致服務(wù)的園風(fēng),帶領(lǐng)全體員工,認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,對(duì)員工能夠做出公正的評(píng)價(jià),并對(duì)其進(jìn)行月績(jī)效考核、評(píng)級(jí)考核等。

  6、為幼兒園培養(yǎng)各方面的.人才,建設(shè)一支精良的教師團(tuán)隊(duì),使老師們業(yè)務(wù)能力和教研水平在不同程度上都有所提高。

  7、安排好園內(nèi)的各崗位,做好員工的儲(chǔ)備工作。關(guān)心員工生活,體貼入微,為員工排憂(yōu)解難,做員工的貼心人。

  8、定期組織召開(kāi)園務(wù)會(huì)和全體員工會(huì)議,加強(qiáng)民主管理和監(jiān)督。

  9、管理好校園設(shè)備和財(cái)產(chǎn),努力改善辦園條件。

  10、做好幼兒園的預(yù)算、結(jié)算。

  11、定期安排家長(zhǎng)課程及看護(hù)人課程,平時(shí)注重組織和指導(dǎo)各部門(mén)做好家長(zhǎng)服務(wù)工作,及時(shí)聽(tīng)取家長(zhǎng)意見(jiàn),改進(jìn)工作,做好家園配合。

  12、加強(qiáng)與社會(huì)的聯(lián)系,不斷獲取新信息,爭(zhēng)取各方面的支持和配合。

  任職資格:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;學(xué)前教育、幼師相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

  2、具有幼兒園園長(zhǎng)上崗證。

  3、5年以上國(guó)內(nèi)大型幼兒園、國(guó)際幼兒園或教育機(jī)構(gòu)全面管理經(jīng)驗(yàn)。

  4、熟悉國(guó)、內(nèi)外學(xué)前教育領(lǐng)域發(fā)展特點(diǎn);熟悉幼教行業(yè)運(yùn)行情況及相關(guān)法律、法規(guī);誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的開(kāi)拓創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;具備良好的組織、協(xié)調(diào)、管理能力;能承受較大工作壓力。

  5、有較高的溝通能力和營(yíng)銷(xiāo)策劃與組織能力。

  6、有良好的個(gè)人素養(yǎng)及較強(qiáng)的開(kāi)拓與創(chuàng)新精神。

  7、熱愛(ài)并樂(lè)于從事教育事業(yè),具有先進(jìn)的教育理念和較強(qiáng)的管理能力。

  8、英語(yǔ)水平優(yōu)異優(yōu)先考慮。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)4

  園長(zhǎng)接受舉辦者的任命和聘任,全面負(fù)責(zé)幼兒園的園務(wù)管理。主要職責(zé)是:

  一、貫徹執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級(jí)教育部門(mén)及下達(dá)的各項(xiàng)要求與計(jì)劃。

  二、根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》等法規(guī)文件,完成幼兒園保教任務(wù)。

  三、嚴(yán)格執(zhí)行《揚(yáng)州市幼兒園管理規(guī)范(試行)》,堅(jiān)持正確的辦園方向,切實(shí)規(guī)范辦學(xué)行為。

  四、全面主持幼兒園行政事務(wù)、保教工作、教工組織、人員思想及業(yè)務(wù)水平管理工作,領(lǐng)導(dǎo)教育衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)工作:

  五、制定幼兒園發(fā)展規(guī)劃、全園工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)檢查、評(píng)價(jià)、總結(jié)、報(bào)告全園工作。

  六、建立并組織執(zhí)行幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度,評(píng)估教師及其他人員的'工作質(zhì)量,給予獎(jiǎng)懲。

  七、定期召集、召開(kāi)行政例會(huì)、教師會(huì)議、后勤工作會(huì)議、全園教職工會(huì)議,以聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報(bào),處理和決定園內(nèi)重大事項(xiàng)。

  八、負(fù)責(zé)全園人員的政治思想、科學(xué)文化、專(zhuān)業(yè)技能的培訓(xùn),負(fù)責(zé)全體工作人員的聘任、調(diào)配工作。

  九、負(fù)責(zé)管理園舍、設(shè)備、財(cái)產(chǎn)、特色的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃及基建維修等工作,合理使用經(jīng)費(fèi),審查預(yù)、決算方案,積極爭(zhēng)取社會(huì)各界的支持,不斷改善辦園條件。

  十、關(guān)心和逐步改善教職工的生活、工作條件,維護(hù)教職工的合法權(quán)益。

  十一、組織和協(xié)調(diào)家、園、社區(qū)工作,定期組織活動(dòng),向家長(zhǎng)、社區(qū)開(kāi)展宣教活動(dòng),爭(zhēng)取家長(zhǎng)和社區(qū)的共育資源。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)5

  職責(zé)描述:

  1、協(xié)助園長(zhǎng)制定招生計(jì)劃和招生目標(biāo),招生宣傳等;

  2、負(fù)責(zé)家長(zhǎng)咨詢(xún)、投訴和接待工作,收集家長(zhǎng)意見(jiàn),并提出相關(guān)處理和優(yōu)化建議;

  3、負(fù)責(zé)幼兒在校的日常狀態(tài)變更、學(xué)費(fèi)收繳和優(yōu)惠管理等;

  4、協(xié)助園長(zhǎng)完成校園檢查、校園開(kāi)放日等專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)的接待和協(xié)調(diào);

  5、負(fù)責(zé)配合課外增益課程的選擇、試聽(tīng)等課程管理工作;

  6、負(fù)責(zé)組織校園活動(dòng):校園每季度的活動(dòng)策劃、預(yù)算申請(qǐng)、組織實(shí)施和總結(jié)匯報(bào);

  7、與社區(qū)居委會(huì)、物業(yè)等外連保持良好關(guān)系;

  8、配合公司完成幼兒園的辦證、年審等各項(xiàng)手續(xù);

  9、協(xié)助園長(zhǎng)完成校園人員的社保、相關(guān)證件的`辦理等工作。

  任職要求:

  1、全日制本科以上學(xué)歷,學(xué)前及教育相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先;條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬到專(zhuān)科;

  2、2~3年助理崗位工作經(jīng)驗(yàn)或客房服務(wù)經(jīng)驗(yàn);幼教或相關(guān)教育機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、有很好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作細(xì)致、耐心、有一定承壓能力;

  4、電腦基本操作熟練,有一定的文案功底;

  6、英語(yǔ)較好者優(yōu)先錄用。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)6

  1、根據(jù)國(guó)家規(guī)定的幼兒園教育綱要,制訂全園教育、教學(xué)工作計(jì)劃及教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施。

  2、做好教學(xué)、健體等活動(dòng)的安排與組織工作,并進(jìn)行評(píng)估、考核,加強(qiáng)教師的備課、教育筆記等教學(xué)管理,提高教學(xué)質(zhì)量。

  3、對(duì)教師的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、評(píng)估、考核,定期深入各班,看活動(dòng)、推門(mén)聽(tīng)課,組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和幼兒教育的研究活動(dòng),并負(fù)責(zé)研究成果的推廣。做好教師的公開(kāi)課、評(píng)優(yōu)課、觀摩課、示范課的.聽(tīng)評(píng)課工作,促進(jìn)教師互相學(xué)習(xí)、共同提高。

  4、根據(jù)季節(jié)和教材的變化,制定符合我園實(shí)際的幼兒一日活動(dòng)常規(guī)、教師一日工作常規(guī)、幼兒園作息時(shí)間和學(xué)期工作周歷,并組織教師認(rèn)真執(zhí)行。

  5、負(fù)責(zé)班級(jí)家園聯(lián)系的督促指導(dǎo)工作,指導(dǎo)班級(jí)建好“幼兒成長(zhǎng)檔案”和使用好安康家園網(wǎng)。

  6、負(fù)責(zé)對(duì)外接待、聯(lián)絡(luò)工作,促進(jìn)幼兒園與上級(jí)單位及兄弟單位的聯(lián)系,溝通信息,加強(qiáng)交流。

  7、負(fù)責(zé)教職工考勤管理,嚴(yán)格考勤制度,并做好各類(lèi)值班的安排工作。

  8、負(fù)責(zé)教職工人事管理和檔案管理,負(fù)責(zé)全園教育教學(xué)檔案的歸類(lèi)及管理,負(fù)責(zé)幼兒入學(xué)檔案的管理,做到每月一整理,每年一歸類(lèi)分檔。

  9、做好宣傳、環(huán)創(chuàng)及幼兒園大型活動(dòng)的的組織工作,積極擴(kuò)大幼兒園的影響力。

  10、負(fù)責(zé)每學(xué)期教材的征訂工作。

  11、負(fù)責(zé)幼兒園膳食管理工作,每月召開(kāi)一次伙管會(huì),與廚師共同制定教師、幼兒一周食譜,做好營(yíng)養(yǎng)核算,提高炊事員的烹調(diào)技術(shù),保證幼兒足夠的營(yíng)養(yǎng)和熱量。

  12、堅(jiān)持勤儉辦園的方針,協(xié)助園長(zhǎng)制定全年經(jīng)濟(jì)預(yù)算,合理安排各項(xiàng)開(kāi)支,督促檢查幼兒伙食費(fèi)、保育費(fèi)及各種費(fèi)用開(kāi)支使用情況。加強(qiáng)文印管理,既要保證教學(xué)所需,又要注重辦公經(jīng)費(fèi)節(jié)約。

  13、負(fù)責(zé)幼兒園固定資產(chǎn)、圖書(shū)和玩教具的管理,辦公用品和日常用品的發(fā)放登記,做到帳卡物相符。定期檢查保管室、庫(kù)房、會(huì)計(jì)帳目,審核清點(diǎn)各部門(mén)的財(cái)物。堅(jiān)持原則,愛(ài)護(hù)公物。

  14、定期檢查大型玩具、場(chǎng)地設(shè)備、房舍家具等情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)更換或維修。負(fù)責(zé)教學(xué)設(shè)備的添置和園內(nèi)綠化工作的安排。

  15、組織領(lǐng)導(dǎo)后勤人員進(jìn)行日常工作,監(jiān)督檢查規(guī)章制度執(zhí)行情況,協(xié)助園長(zhǎng)做好管理工作。

  16、做好學(xué)費(fèi)的收繳與統(tǒng)計(jì)工作及園長(zhǎng)安排的其它工作。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)7

  1、協(xié)助園長(zhǎng)制定審核幼兒園的經(jīng)營(yíng)辦學(xué)方案與總體工作計(jì)劃,監(jiān)督和評(píng)估教育質(zhì)量,考核辦學(xué)效果

  2、協(xié)助園長(zhǎng)指導(dǎo)開(kāi)展教學(xué)研究,不斷開(kāi)發(fā)完善教學(xué)課程,使課程合理化、科學(xué)化;

  3、協(xié)助園長(zhǎng)編制年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算,審核預(yù)算的合理性,嚴(yán)格管控預(yù)算執(zhí)行情況;

  4、協(xié)助園長(zhǎng)落實(shí)園區(qū)教學(xué)、招生、衛(wèi)生、安全、后勤等各方面工作;

  5、協(xié)助建立健全幼兒園各崗位職責(zé)、各項(xiàng)規(guī)章制度、各種防范預(yù)案及措施等,并履行監(jiān)督檢查制度;

  6、協(xié)助管理幼兒園固定資產(chǎn)、低值易耗品、庫(kù)房等方面的工作;

  7、協(xié)助組織幼兒園各崗位的`業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作;

  8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)8

  1、貫徹黨的教育方針,執(zhí)行上級(jí)指示決議,團(tuán)結(jié)全園職工,努力完成幼兒園的雙重任務(wù)。

  2、深入實(shí)際組織和領(lǐng)導(dǎo)教養(yǎng)工作,出點(diǎn)子,搞科研,不斷總結(jié)教養(yǎng)工作質(zhì)量。

  3、組織和領(lǐng)導(dǎo)教職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),交流信息,認(rèn)真做好教職工政治思想工作,關(guān)心他們的生活和健康,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮他們的積極性和創(chuàng)造性。

  4、堅(jiān)持勤儉辦園的'方針,組織領(lǐng)導(dǎo)全國(guó)的事務(wù)工作,管理好幼兒園的園舍,設(shè)備和經(jīng)費(fèi),不斷改善幼兒園的教學(xué)條件和教職工的辦公條件。

  5、定期召開(kāi)園務(wù)會(huì)議,公開(kāi)報(bào)告、總結(jié)園內(nèi)重大工作、發(fā)揚(yáng)民主集思廣益,辦好幼兒園,定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)議,聽(tīng)取意見(jiàn),改進(jìn)工作。

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)9

  幼兒園副園長(zhǎng)除了協(xié)助園長(zhǎng)工作之外,其實(shí)日常粗枝大葉的具體事務(wù)還是由副園長(zhǎng)來(lái)具體操作的。

  一、副助園長(zhǎng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行園務(wù)工作計(jì)劃,明確培養(yǎng)目標(biāo),面向全體幼兒,全面提高幼兒素質(zhì)。重點(diǎn)抓好幼兒教育、教學(xué)工作。加強(qiáng)教育科學(xué)研究,不斷提高保教質(zhì)量。

  二、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn),熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求,定期檢查教師月計(jì)劃、周計(jì)劃、備課本、教育筆記及個(gè)案紀(jì)錄,定期測(cè)查幼兒教學(xué)效果,并做好紀(jì)錄。

  三、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高教師的業(yè)務(wù)能力。指導(dǎo)教師進(jìn)行幼教改革與科研工作。

  四、協(xié)助園長(zhǎng)搞好職工隊(duì)伍建設(shè),做好職工政治思想工作,關(guān)心群眾生活,傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),支持群眾開(kāi)展各種有益的文體活動(dòng)。

  五、協(xié)助園長(zhǎng)指導(dǎo)和審查各班學(xué)期工作計(jì)劃,堅(jiān)持入班聽(tīng)課。

  六、負(fù)責(zé)整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料,指導(dǎo)保教人員及時(shí)添置玩具、資料、教具。

  七、組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí),組織幼兒園內(nèi)的各項(xiàng)活動(dòng)。

  副園長(zhǎng)崗位任職要求

  1、 擁護(hù)黨的各項(xiàng)路線(xiàn),方針、政策,熱愛(ài)幼兒、熱愛(ài)黨的`幼兒教育事業(yè)。

  2、 嚴(yán)格遵守幼兒園的規(guī)章制度,遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。

  3、 樹(shù)立正確的教育觀、兒童觀,認(rèn)真貫徹《規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》精神。

  4、 每學(xué)期根據(jù)全園工作計(jì)劃,制定本部門(mén)工作計(jì)劃,期末做好總結(jié)。

  5、 指導(dǎo)保教主任制定學(xué)期教育工作計(jì)劃、月工作重點(diǎn)、周活動(dòng)安排等,并指導(dǎo)日常工作,做好工作計(jì)劃的落實(shí),檢查和總結(jié)工作,保證日常工作有序開(kāi)展。

  6、 組織指導(dǎo)教科室人員做好幼兒園各項(xiàng)科研課題申報(bào),組織實(shí)施、檢查、總結(jié)、匯報(bào)、成果推廣、檔案整理、信息采集上報(bào)等各項(xiàng)工作。

  7、 帶領(lǐng)保教主任和教科室人員,積極開(kāi)展教研活動(dòng),定期組織參觀、學(xué)習(xí)、研討等活動(dòng),提高全園教師業(yè)務(wù)水平。

  8、 組織安排接待對(duì)外教育觀摩和交流活動(dòng)。

  9、 組織、安排幼兒各項(xiàng)大型教育活動(dòng)如:“六一”慶祝活動(dòng)、幼兒運(yùn)動(dòng)會(huì)等。

  10、 帶領(lǐng)資料室工作人員審定教師用書(shū)、雜志、音像、焦距、幼兒用書(shū)、電教用品教學(xué)資料的訂購(gòu),做好教學(xué)資料的保管,借閱、維修等工作。

  11、 帶領(lǐng)和指導(dǎo)各有關(guān)部門(mén)和人員,定期組織抽查幼兒教育活動(dòng)。

  12、 知道保教人員認(rèn)真開(kāi)展家長(zhǎng)工作,加強(qiáng)家園溝通與合作。

  13、 以全園整體工作為重,做好本部門(mén)人員的思想政治工作,虛心聽(tīng)取意見(jiàn),不斷改進(jìn)工作,形成良好的工作氛圍。

  14、 根據(jù)工作需要和人員情況,有責(zé)任對(duì)本部門(mén)人員的分工提出建議,指導(dǎo)、督促、檢查保教人員、教科室人員、資料室人員履行崗位責(zé)任和工作標(biāo)準(zhǔn)的情況,并對(duì)其工作質(zhì)量進(jìn)行定期考核。

  15、 每月向園長(zhǎng)匯報(bào)全園日常保教、教育教學(xué)、教科研等工作。

  16、 認(rèn)真完成園長(zhǎng)交給的其他各項(xiàng)臨時(shí)性工作。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)10

  在我國(guó)目前緊缺的各類(lèi)管理人才中,幼兒園園長(zhǎng)應(yīng)該列入極其緊缺的一類(lèi)。根據(jù)教育部統(tǒng)計(jì),截止XX年,我國(guó)各級(jí)各類(lèi)幼兒園數(shù)量為13萬(wàn)所,其中民辦幼兒園占總量的63%,而且以每年25%的數(shù)量遞增;公辦幼兒園園長(zhǎng)實(shí)行教委任命制,絕大部分園長(zhǎng)源自基層一線(xiàn)崗位逐漸成長(zhǎng)起來(lái)的老師,這種人才培養(yǎng)模式一方面周期長(zhǎng),效率低,從數(shù)量上遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿(mǎn)足不了社會(huì)需要;另一方面,因公辦管理體制限制,大多數(shù)園長(zhǎng)辦園理念和管理模式單一,不能適應(yīng)快速新興民辦園所的需要。大量的民辦幼兒園甚至部分公辦幼兒園根本沒(méi)有合格稱(chēng)職的園長(zhǎng)可用!于是出現(xiàn)了大量未經(jīng)培訓(xùn)就上崗的"外行園長(zhǎng)",這是造成目前幼兒園管理水平參差不齊的重要原因,也是國(guó)內(nèi)嬰幼教育行業(yè)及辦園質(zhì)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于國(guó)內(nèi)其他行業(yè)整體素質(zhì)水平的根本癥結(jié)所在。如何創(chuàng)新思路,以更科學(xué)合理的模式培養(yǎng)出國(guó)內(nèi)嬰幼教育行業(yè)發(fā)展所急需的合格稱(chēng)職的園長(zhǎng)成為當(dāng)務(wù)之急。

  園長(zhǎng)工作職責(zé):

  1、全面貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針、政策、法規(guī),堅(jiān)持社會(huì)主義的辦園方向,按教育規(guī)律辦事,不斷提高辦園效率,使幼兒園的知名度逐年提高。

  2、認(rèn)真履行園長(zhǎng)工作條例,對(duì)幼兒園的發(fā)展實(shí)行科學(xué)的規(guī)劃和組織,負(fù)責(zé)制定審議幼兒園發(fā)展目標(biāo)、工作計(jì)劃,抓好組織、實(shí)施、指導(dǎo)、檢測(cè)、總結(jié)工作,創(chuàng)造性地完成幼兒園總目標(biāo)。

  3、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),調(diào)配好各部門(mén)的負(fù)責(zé)人,合理調(diào)配和充分發(fā)揮全園工作人員的'特長(zhǎng),建立崗位責(zé)任制,明確教職工的崗位職責(zé),為全體教職工順利而創(chuàng)造性地完成工作及取得成功創(chuàng)設(shè)條件和提供服務(wù)。

  4、把師德教育放在首位,堅(jiān)持教書(shū)育人,管理育人,服務(wù)育人,環(huán)境育人的方針,采取切實(shí)措施,堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)教職工的政治思想教育和業(yè)務(wù)水平的提高。

  5、堅(jiān)持幼兒園工作以教育為主,按照《規(guī)程》、《綱要》和《指南》的精神,遵循教育規(guī)律和幼兒身心發(fā)展規(guī)律組織各項(xiàng)活動(dòng),建立和完善教育活動(dòng)管理制度,經(jīng)常深入教育第一線(xiàn),指導(dǎo)教學(xué)教研工作;嚴(yán)抓幼兒園安全教育和管理落實(shí)安全工作,做到無(wú)大事故發(fā)生,把小事故減到最低限度。

  6、堅(jiān)持勤儉辦園,嚴(yán)格管理財(cái)務(wù)和財(cái)產(chǎn),主持和審定幼兒園年度預(yù)算,審定幼兒園重大項(xiàng)目的經(jīng)費(fèi)開(kāi)支和分配方案,搞好幼兒園建設(shè),努力改善辦園條件和教職工的生活福利。

  7、負(fù)責(zé)組織建立幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)行大膽改革,不斷更新管理理念,努力形成"以人為本"的管理模式,為教職工營(yíng)造"有序、愉快、理解、支持、發(fā)展"的工作環(huán)境,提高幼兒園科學(xué)民主管理水平。

  8、支持和指導(dǎo)群眾組織開(kāi)展工作,充分發(fā)揮工會(huì)、團(tuán)支部在幼兒園工作中的積極作用。

  9、主持幼兒園的行政會(huì)議及外來(lái)人員的接待工作。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)11

  一、組織教師貫徹落實(shí)《幼兒園工作規(guī)章》和《幼兒園管理?xiàng)l例》及全園教學(xué)工作計(jì)劃,結(jié)合本園特點(diǎn),制定教育教學(xué)工作計(jì)劃,合理安排幼兒一日生活并組織實(shí)施。

  二、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn),熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求,定期檢查教師月計(jì)劃、周計(jì)劃、備課本、教育筆記及個(gè)案記錄,定期測(cè)查幼兒教學(xué)效果,并做好紀(jì)錄。

  三、經(jīng)常檢查教師職責(zé)的落實(shí)情況,指導(dǎo)和審查各班學(xué)期工作計(jì)劃,深入班級(jí)聽(tīng)課,檢查指導(dǎo)教學(xué),提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  四、協(xié)助園長(zhǎng)實(shí)施各種規(guī)章制度,建立正常的工作秩序,定期對(duì)教職工的工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核和評(píng)估。

  五、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高教師的業(yè)務(wù)能力。組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí),指導(dǎo)教師進(jìn)行幼教改革與科研工作,組織教學(xué)觀摩、總結(jié)、交流經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)考核等各項(xiàng)評(píng)比工作,不斷提高教師教育教學(xué)技能。

  六、組織幼兒園內(nèi)的各項(xiàng)活動(dòng),如組織全園性的運(yùn)動(dòng)會(huì)、聯(lián)歡會(huì)、家長(zhǎng)開(kāi)放日、社會(huì)實(shí)

  踐等活動(dòng);協(xié)助園長(zhǎng)和老師召開(kāi)幼兒家長(zhǎng)會(huì)、搞好家長(zhǎng)調(diào)查、社會(huì)宣傳、積極與社區(qū)聯(lián)系等工作。

  七、指導(dǎo)教師完成保育任務(wù)。協(xié)助后勤園長(zhǎng)指導(dǎo)教師認(rèn)真做好衛(wèi)生、保健、消毒工作及幼兒一日生活常規(guī)。

  八、做好新生入園和大班畢業(yè)離園工作、幼小銜接工作,搞好對(duì)外的`參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)的接待工作。

  九、做好特長(zhǎng)班的招生、教師安排、特長(zhǎng)教學(xué)檢查、指導(dǎo)工作。

  十、協(xié)助園長(zhǎng)搞好職工隊(duì)伍建設(shè),做好職工政治思想工作,關(guān)心群眾生活,傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),支持群眾開(kāi)展各種有益的文體活動(dòng)。

  十一、及時(shí)向園長(zhǎng)匯報(bào)工作和提出建議。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)12

  后勤副園長(zhǎng)職責(zé)

  職責(zé)一:

  幼兒園后勤副園長(zhǎng)負(fù)責(zé)全園的后勤保障工作,其主要職責(zé)如下:1、配合園長(zhǎng)做好幼兒園全面管理工作。

  2、負(fù)責(zé)全園安全保衛(wèi)、后勤服務(wù)及后勤保障工作,制定相應(yīng)學(xué)期計(jì)劃并組織實(shí)施。

  3、負(fù)責(zé)衛(wèi)生保健、廚房、校車(chē)、門(mén)衛(wèi)、保潔等后勤崗位的管理、督查、考核及指導(dǎo)工作。

  4、管理好幼兒膳食,定期檢查完成伙食核算和完善幼兒膳食營(yíng)養(yǎng)情況。 5、組織并參加全園性衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生的檢查,并做好記錄。 6、負(fù)責(zé)幼兒園設(shè)施設(shè)備的管理、維護(hù)、維修工作。

  7、做好全園的安全保衛(wèi)工作,定期檢查大型玩具及電器等,定期檢查門(mén)衛(wèi)工作情況,組織好安全教育網(wǎng)的學(xué)習(xí)、考查及演練活動(dòng)。

  8、負(fù)責(zé)全園教職工的考勤,安排節(jié)假日值班、寒暑假輪休、教師倒休等。 9、負(fù)責(zé)后勤人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。

  10、負(fù)責(zé)全園保教物品的采買(mǎi)和管理工作,做到貨比三家,保質(zhì)保量。

  11、管理財(cái)物,負(fù)責(zé)幼兒園經(jīng)費(fèi)預(yù)算的編制、審查、預(yù)決算及各種報(bào)表、帳目。遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和制度,每月向園長(zhǎng)匯報(bào)經(jīng)費(fèi)使用情況。

  12、負(fù)責(zé)全園用具、用品的發(fā)放,并堅(jiān)持帳目登記手續(xù)。

  職責(zé)二:

  1.根據(jù)幼兒園發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃,組織制訂和實(shí)施后勤工作計(jì)劃;審批分管部門(mén)工作計(jì)劃和工作總結(jié)。

  2.負(fù)責(zé)制定學(xué)校《安全保衛(wèi)制度》,建立健全各項(xiàng)措施并組織實(shí)施,采取有效措施保衛(wèi)師生人身安全,防火、防盜。

  3.負(fù)責(zé)后勤人員的管理、崗位培訓(xùn)、考核等工作,組織后勤人員積極配合幼兒園中心工作,樹(shù)立為教學(xué)服務(wù)的.思想,開(kāi)展“管理育人、服務(wù)育人”工作。

  4.帶領(lǐng)后勤人員鉆研業(yè)務(wù),規(guī)范操作;深入后勤崗位,加強(qiáng)督促,嚴(yán)格指導(dǎo),努力提高后勤各崗位人員的工作責(zé)任心和業(yè)務(wù)水平;定期開(kāi)展保育員、廚房人員的崗位練兵培訓(xùn);了解后勤各崗位的職責(zé),配合園長(zhǎng)對(duì)各成員的履行職責(zé)情況進(jìn)行評(píng)定。

  5.負(fù)責(zé)幼兒園房屋修繕、設(shè)備添置和維修、安全保衛(wèi)等項(xiàng)工作。組織有關(guān)人員搞好物質(zhì)供應(yīng)、校產(chǎn)管理、衛(wèi)生、綠化美化、計(jì)劃生育、水電管理與維修工作,保證教育教學(xué)工作順利開(kāi)展。

  6.負(fù)責(zé)幼兒的膳食管理工作,開(kāi)好膳委會(huì),定期檢查營(yíng)養(yǎng)測(cè)算,保證幼兒各種營(yíng)養(yǎng)平衡,杜絕食物中毒,加強(qiáng)食堂管理,不斷提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,降低成本和開(kāi)支,定期向家長(zhǎng)公布幼兒代辦費(fèi)及伙食帳目。

  7.負(fù)責(zé)督促并幫助保管員健全財(cái)產(chǎn)管理制度,做到物物有賬,賬賬相符,賬物相符。組織后勤人員定期和及時(shí)檢查維修園內(nèi)設(shè)備設(shè)施,延長(zhǎng)物品設(shè)備的使用期限,負(fù)責(zé)幼兒園防暑、防寒、防蟲(chóng)、滅菌工作的檢查落實(shí)。

  8.分管工會(huì)、團(tuán)支部工作,開(kāi)展有益健康活動(dòng),搞好職工福利工作,不斷改善師生員工的工作條件和生活條件,及時(shí)做好園務(wù)公開(kāi)工作。

  9.講究經(jīng)濟(jì)效益,力求以最少的人力、物力、財(cái)力和時(shí)間,獲得較大的效益,做到物盡其用,財(cái)生其效,做到一方面注意節(jié)流,另一方面又注意開(kāi)源。

  10.園長(zhǎng)外出或生病時(shí),協(xié)同業(yè)務(wù)園長(zhǎng)主持幼兒園全面工作,確保全園工作順利進(jìn)行。

  職責(zé)三:

  1、參與幼兒園保育保健、膳食營(yíng)養(yǎng)工作,落實(shí)園務(wù)計(jì)劃及管理目標(biāo)。

  2、認(rèn)真貫徹宣傳“預(yù)防為主、增強(qiáng)為主”的方針,經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況,對(duì)保健工作提出管理措施,認(rèn)真督促和檢查衛(wèi)生制度。

  3、組織開(kāi)展全園的保育工作,組織生活教師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開(kāi)展園內(nèi)保育活動(dòng)觀摩和專(zhuān)題研究,總結(jié)推廣,交流經(jīng)驗(yàn),互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。

  4、貫徹保教結(jié)合方針,指導(dǎo)生活教師及后勤工作人員緊密配合教育工作,并經(jīng)常檢查督促,落實(shí)崗位責(zé)任制。

  5、負(fù)責(zé)組織保健人員、后勤人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)行思想教育,檢查各種制度落實(shí)情況,定期對(duì)后勤人員考核,整理保育后勤工作的文書(shū)檔案。

  6、負(fù)責(zé)全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理,及時(shí)督促維修指導(dǎo),及時(shí)增添教學(xué)設(shè)備、用品,經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。

  7、與醫(yī)務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護(hù)理與飲食。

  8、督促檢查各班工作人員對(duì)兒童護(hù)理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況,每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況,并與醫(yī)務(wù)人員定期檢查廚房,執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況。

  9、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)采取措施。 10、制定后勤工作計(jì)劃,并進(jìn)行工作總結(jié)。職責(zé)四:

  1、配合園長(zhǎng)做好幼兒園全面管理工作。

  2、負(fù)責(zé)全園安全保衛(wèi)、后勤服務(wù)及后勤保障工作,制定相應(yīng)學(xué)期計(jì)劃并組織實(shí)施。

  3、負(fù)責(zé)衛(wèi)生保健、廚房、校車(chē)、門(mén)衛(wèi)、保潔等后勤崗位的管理、督查、考核及指導(dǎo)工作。

  4、管理好幼兒膳食,定期檢查完成伙食核算和完善幼兒膳食營(yíng)養(yǎng)情況。

  5、組織并參加全園性衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生的檢查,并做好記錄。

  6、負(fù)責(zé)幼兒園設(shè)施設(shè)備的管理、維護(hù)、維修工作。

  7、做好全園的安全保衛(wèi)工作,定期檢查大型玩具及電器等,定期檢查門(mén)衛(wèi)工作情況,組織好安全教育網(wǎng)的學(xué)習(xí)、考查及演練活動(dòng)。

  8、負(fù)責(zé)全園教職工的考勤,安排節(jié)假日值班、寒暑假輪休、教師倒休等。

  9、負(fù)責(zé)后勤人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。

  10、負(fù)責(zé)全園保教物品的采買(mǎi)和管理工作,做到貨比三家,保質(zhì)保量。

  11、管理財(cái)物,負(fù)責(zé)幼兒園經(jīng)費(fèi)預(yù)算的編制、審查、預(yù)決算及各種報(bào)表、帳目。遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和制度,每月向園長(zhǎng)匯報(bào)經(jīng)費(fèi)使用情況。

  12、負(fù)責(zé)全園用具、用品的發(fā)放,并堅(jiān)持帳目登記手續(xù)。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)13

  崗位名稱(chēng):幼兒園副園長(zhǎng)

  崗位類(lèi)別:管理

  崗位等級(jí):外聘

  上崗人員姓名:

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助配合園長(zhǎng)做好幼兒園的各項(xiàng)工作,認(rèn)真履行崗位職責(zé);

  2、負(fù)責(zé)全園的教育教學(xué)管理,指導(dǎo)教師開(kāi)展教學(xué)活動(dòng),制定好各種計(jì)劃和工作總結(jié)以及計(jì)劃落實(shí)情況,保證幼兒園教育教學(xué)活動(dòng)正常進(jìn)行;

  3、每半月組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),為教師培訓(xùn)創(chuàng)造條件。有計(jì)劃地做好教材教具征訂和添置工作。

  4、深入班級(jí),做好檢查日常班級(jí)交接管理工作。每學(xué)期每班隨堂聽(tīng)課不少于3節(jié);

  5、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度,檢查教師崗位職責(zé)的落實(shí),負(fù)責(zé)每學(xué)期教學(xué)質(zhì)量的考核檢查工作;

  6、做好全園性幼兒活動(dòng)(如慶祝會(huì)﹑運(yùn)動(dòng)會(huì)﹑參觀學(xué)習(xí)等)和各類(lèi)會(huì)議的.籌備和接待;

  7、根據(jù)本園的實(shí)際需要,指導(dǎo)教師做好家長(zhǎng)工作,每學(xué)期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)﹑家長(zhǎng)開(kāi)放日,做好家長(zhǎng)調(diào)查﹑網(wǎng)絡(luò)宣傳版欄聯(lián)系與檔案整理裝訂工作。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)14

  1. 制定幼兒園年度、學(xué)期、月工作計(jì)劃和預(yù)算;

  2. 貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),堅(jiān)持依法辦園;

  3. 負(fù)責(zé)計(jì)劃、組織、指導(dǎo)、檢查幼兒園的日常管理工作,保證各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

  4. 負(fù)責(zé)考核教職工績(jī)效,總結(jié)和安排幼兒園各項(xiàng)工作;

  5. 接待家長(zhǎng),通過(guò)各種渠道主動(dòng)地與家長(zhǎng)溝通,對(duì)家長(zhǎng)的要求、意見(jiàn)、建議做出及時(shí)地反應(yīng)和處理,幫助解決家庭中保教的'一些問(wèn)題和困惑;

  6. 宣傳和推廣幼兒園教育理念;

  7. 負(fù)責(zé)為兒童和教職工提供健康和安全的環(huán)境。

園長(zhǎng)崗位職責(zé)15

  (1)貫徹國(guó)家的法律、法規(guī)、方針、政策;上級(jí)主管部門(mén)的決定、指示;貫徹幼兒園工作計(jì)劃與辦學(xué)意圖,及幼兒園的計(jì)劃、工作要求等;

  (2)主持幼兒園行政、業(yè)務(wù)、后勤管理工作,家長(zhǎng)工作及外事接待工作;

  (3)負(fù)責(zé)幼兒園的人事,注重制度文化建設(shè)。抓好保教人員的思想政治工作和精神文明建設(shè),形成良好的園風(fēng),努力建設(shè)一支優(yōu)秀的教職工隊(duì)伍;

  (4)負(fù)責(zé)幼兒園的財(cái)務(wù),合理規(guī)范安排幼兒園的資金,爭(zhēng)取多方支持,積極改善辦園條件及教職工的福利待遇,加強(qiáng)幼兒園設(shè)施和校園文化建設(shè);

  (5)認(rèn)真做好園務(wù)計(jì)劃的制定、落實(shí)、總結(jié)工作;深入實(shí)際,組織和領(lǐng)導(dǎo)全園的`保教工作、科研工作,不斷改革創(chuàng)新,辦出水平,辦出特色;

  (6)定期召開(kāi)園務(wù)會(huì)議、全園教職工會(huì)議及其他各類(lèi)人員會(huì)議,決定會(huì)議主題,聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報(bào),協(xié)調(diào)各部門(mén)、各園區(qū)之間的關(guān)系,發(fā)揚(yáng)民主,集思廣益,聽(tīng)取意見(jiàn),改進(jìn)工作;

  (7)積極支持工會(huì)、婦女、共青團(tuán)等群眾組織開(kāi)展工作;關(guān)心師生員工的工作、學(xué)習(xí)、生活和健康,積極為教職工解決后顧之憂(yōu)。創(chuàng)設(shè)良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境;

  (8)加強(qiáng)自身素質(zhì)修養(yǎng),努力學(xué)習(xí)政治和教育理論,密切聯(lián)系群眾,改進(jìn)工作作風(fēng);秉公辦事、不謀私利;嚴(yán)以律己、寬以待人;

  (9)主動(dòng)向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。

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