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內勤崗位職責

時間:2024-07-12 14:21:43 崗位職責 我要投稿

內勤崗位職責

  在充滿活力,日益開放的今天,很多場合都離不了崗位職責,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發生問題。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編為大家整理的內勤崗位職責,歡迎大家分享。

內勤崗位職責

內勤崗位職責1

  1、大專以上學歷,35歲左右,十年以上本崗位工作經驗。

  2、很強的溝通協調能力、執行能力,很強的親和力。

  3、語言表達能力強,有綜合管理能力,有團隊意識,任何時間都會以公司利益為重。

  4、有較強的.吃苦耐勞精神。

  5、負責行政后勤的日常管理工作,做好行政后勤保障工作;

  6、建立、完善行政、后勤、安全、衛生等相關制度,并監督落實情況;

  7、負責設施等的管理;

  8、負責行政后勤對外事務的聯絡及處理;

  9、上級安排的其他日常工作任務。

  10、有良好的的文字功底;能夠熟練使用計算機辦公軟件,進行高效的辦公室工作,工作細致認真,謹慎,條理性強。

  11、和政府部門溝通協調工作。

  12、員工考勤統計管理。

  任職要求:

  1、年齡22-35周歲;

  2、本科及以上學歷;

  3、具有良好的語言表達能力、溝通協調能力;

  3、熟練掌握辦公軟件應用;

  4、較強的自我管理能力和工作主動性;

  5、有財務、保險公司組訓經驗者優先,應屆畢業生亦可。條件優秀者可適當放寬條件。

  崗位職責:

  1、協助綜合部經理完成日常工作;

  2、早會、夕會經營;

  3、大型活動主持、主講等;

  4、其他事務性工作。

內勤崗位職責2

  崗位職責:

  1.到訪校區的學員統計整理

  2.對接學員課程咨詢,有意向學習學員選擇合適科目

  3.樂器、教材、活動用品缺失損耗記錄上報

  4.教室使用率的記錄及統計

  5.學員、教師、教室上課合理有序安排時間日期

  6.實施公司及校區組織活動匯演、竟演、音樂會等

  7.分析教師試課、教學、續課能力,評定優秀教師

  任職要求:

  1.專科及以上學歷;

  2.熟練使用辦公軟件

  3.普通話標準,溝通交際強;

  4.22周歲-45周歲均可;

  先藝藝術教育北京有五家分校,就近距離分配:

  國貿總部:朝陽國貿建外soho東區b座1708室

  望京校區:望京橋東北角鹿港嘉苑4號樓1單元101室

  大悅城校區:朝陽區青年路珠江羅馬嘉園57座403室

  歡樂谷校區:歡樂谷華僑城1號院4號樓2單元102室

  公主墳校區:翠微路12號龍華國際公寓4單元1102室

  注:在您過來面試前請仔細閱讀以上任職需求及崗位職責,如

內勤崗位職責3

  職責:

  1、負責有關技術方面文件資料的收集、發放、借閱、建檔、保管等管理工作;

  2、負責各種溝通信息的傳達與跟蹤;

  3、負責起草涉及研發活動和專業技術方面的簡單公文;

  4、負責研發部門的會議安排,記錄,跟蹤等;

  5、負責宣傳落實有關研發體系的管理規定及工作流程;

  6、負責編制、匯總研發報表;

  7、負責公司部分行政事務;

  任職資格:

  1、電子、通信、自動化等相關專業畢業生優先考慮,大專及以上學歷;

  2、具有良好的`口頭表達能力及文字表達能力;

  3、具有良好的團隊意識及溝通能力;

  4、具有高度責任感,辦事認真,原則性強;

  5、能熟練使用Office軟件。

內勤崗位職責4

  1、根據銷售訂單及生產狀況編制生產計劃,并經批準后下達制造部門實施;

  2、根據生產進度及時對生產計劃進行調整并進行監控,保證計劃完成率;

  3、參與制定新產品的開發計劃,合理安排試制生產計劃;

  4、銷售、技術、生產、供應等環節的協調;

  5、領導安排其他工作內容。

內勤崗位職責5

  職責:

  1、負責銷售數據的統計、匯總及填報工作,確保數據的`準確性和及時性;

  2、負責銷售部日常行政事務管理及文件資料的處理、整理工作;

  3、負責銷售后臺對內對外的工作銜接;

  4、協助銷售經理安排的其它工作;

  5、辦公設施、固定資產的管理和日常維護;

  6、負責部門員工考勤記錄、匯總。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷;

  2、相同或類似崗位一年以上工作經歷;

  3、能熟練運用WOER 、excle及明源系統,協調溝通能力強、細心謹慎。

內勤崗位職責6

  1、全面負責公司的日常經營、管理工作。

  2、負責調研與分析市場和行業現狀,結團戰略規劃制定中、長期發展戰略規劃,組織實施公司年度經營計劃和發展規劃。

  3、負責組織制定年度預算及年度工作計劃,并有效的分解成月工作計劃,通過檢查、調控、監督和考核等過程管理,保障各項計劃及指標的'完成。

  4、負責完善4s店各項管理,健全崗位職責目標,持續改進各項業務流程,對經營過程實施有效地監督、指導、考核、并保證企業可持續發展。

  5、負責公司公共關系、廠家關系的溝通,網點經銷商的開發、支持;組織經濟協議的洽談和經濟合同的簽訂。

  6、負責市場信息、宣傳推廣、客戶拓展和服務聯絡等工作,組織市場調研工作,挖掘市場潛力,擴大市場份額。

  7、負責推動各項管理規章制度的建設和完善,量化管理流程,嚴格推行品牌總公司的管理體制。

  8、負責協調、激勵所屬部門的工作,堅持6s管理,并嚴格進行量化考核。

  9、負責對所屬員工支持鼓勵、培訓、考核、打造團結高效優質和諧團隊。

內勤崗位職責7

  1、通過電話,網絡、微信與老客戶進行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機會完成銷售業績;

  2、辦公室辦公,無需外出,客戶資源,通信設備均由公司統一提供;

  3、維護老客戶,挖掘客戶最大潛力;

  4、合規處理客戶異議,為客戶提供準確、快速以及專業的產品,滿足客戶需求;

  5、完成公司和上級領導安排的輔助訓練,通過培訓考試和技能過關;

  任職資格:

  1、20—30歲,大專及以大專上學歷(學信網可查);

  2、口齒清楚,普通話伶俐;

  3、具備加強的`學習能力和與人溝通能力;

  4、性格堅定,思想敏銳,具有良好的應變能力和一定的抗壓能力;

內勤崗位職責8

  職責:

  1、熟悉公司產品,協助產品的生產、調試等工作

  2、對公司產品的技術資料進行整理工作;管理合同并制定技術文件

  3、參與公司投標項目,協助標書的編寫工作;

  4、協助研發部搜集項目資料

  5、領導安排的`其他臨時性工作

  任職資格:

  1、專科及以上學歷,計算機、應用電子、電氣自動化類相關專業;

  2、具有團隊合作精神,具備較強的溝通、組織、協調能力;

  3、有責任心,做事細心,對人熱情。

內勤崗位職責9

  職責:

  1、通過對高端私人客戶的的綜合理財需求分析,幫助客戶制訂資產配置方案并向客戶提供高端理財產品,客戶經理服務的是高端壽險客戶群體;

  2、通過各類渠道,接觸并篩選有效客戶;

  3、通過參與公司的'各種培訓,提高理財規劃能力以及基本的演講能力,逐步走向管理層,培訓晉升機制完全公開透明,公司培訓不收取任何費用,是對員工的回饋;

  4、通過持續跟進與服務,為客戶不斷提供專業的理財咨詢與服務;

  5、負責協助分析客戶的保險及財務狀況;

  6、負責輔導新人的銷售、培訓及管理工作;

  任職要求:

  基本條件:

  1、22—40周歲,男女不限,大專以上學歷,有金融專業知識,有基金從業資格證書或理財規劃師證書優先考慮;

  2、性格開朗、自信,具備良好的表達能力和溝通技巧,普通話標準;

  3、從事過金融、保險、管理等相關工作經驗者優先。

內勤崗位職責10

  1.負責曬圖、存檔工作。

  2.負責實驗室、化驗室的管理,負責檢測中心兼管工作。負責本系統設備管理使用。

  3.專利的申請、專利費用的繳納。 4.技術部內部考勤,內業工作。

  5.參與技術交底工作并做記錄,負責技術交底,圖紙會審的記錄工作。

  6.協助部長做一些日常工作管理。

  7.按要求參加培訓活動,主動提出合理化建議。 8.完成直接上級交辦的其他工作任務并及時復命。 9.負責水處理專業的專業工程師工作。

  10.技術部各種文件及相關技術類文檔的記錄、整理、保存、歸檔工作。

  11.配合質檢工程師對本專業及本人工作相關的`產品質檢驗收工作。

  12.負責施工現場的技術類展板制作工作(工藝流程、企業簡介、操作說明、工程簡介等)。

內勤崗位職責11

  工程內勤崗位職責

  崗位職責:

  1、協助經理處理日常事務,負責經理辦公室內務工作;

  2、負責記錄部門與工程會議,形成會議紀要;

  3、負責各種文件資料的登記、打印、復印、及編號歸檔;

  4、負責各種工程圖紙、技術資料的`保管和借閱工作;

  5、負責匯總員工的后勤事務,做好后勤保障工作;

  6、上級領導交辦的其他事務性工作。

  崗位要求:

  1、對建筑工程行業有一定了解,接觸過工程方面事務優先考慮;

  2、積極主動,高度責任心,踏實肯干;

  3、能熟練使用辦公室軟件;

  4、大專以上學歷,有1年以上工作經驗。

  做五休二,五險一金,高溫費,節假日福利,年底福利,帶薪年假,生日福利,員工活動等

  工程內勤崗位

內勤崗位職責12

  一、做好后勤日常事務工作,負責有關行政公文的收發、送、催辦、歸檔工作。

  二、負責零售部文件的管理、收集、整理、打印、分發,做好文件的歸檔和保密,定期收集、發放等工作。

  三、負責對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理,建立用戶檔案。

  四、負責日常各類數據表格的制定,數據的統計,文字編輯及處理工作。

  五、負責零售部固定資產的登記、盤點、管理工作和低值易耗品、辦公用品的`領用、調配、使用等管理工作,對于領用的辦公用品要造冊登記,做到帳冊和實物相符。

內勤崗位職責13

  工作內容:

  1、辦公室內勤工作,會計。

  2、對業務人員的`銷售支持(接聽電話、登記報貨等)

  3、銷售臺賬的登記、整理、匯總

  4、領導安排的其他事宜

  要求:

  1、性格認真細心有耐心

  2、學歷大專及以上

  3、熟練掌握辦公軟件的使用(word、excel等)

  4、有醫藥公司內勤工作經驗者優先

  5、能長期干優先

內勤崗位職責14

  一、與市場銷售人員的聯系

  1、每周工作小結及市場銷售數據報表的收集、整理,及時上報主管領導。

  2、銷售部門活動費用的申請、核銷事宜,并及時備案存檔。

  3、銷售人員與公司的信息交流,隨時保持與市場銷售人員的電話溝通,銷售政策及公司文件的及時傳達。

  (1)按要求對業務人員收集反饋的市場信息進行整理并提供信息報表,以書面形式報公司銷售經理。

  (2)銷售人員所需資料的整理;

  (3)日常材料(包括辦公用品、名片、彩頁等銷售物料的準備);

  二、對寄件、發貨、開票、商業伙伴等的管理

  1、銷售物料的管理

  (1)文件、材料、樣品、彩頁…等(雙人或多人復核);

  (2)寄出材料的登記、查收、核實;物品領用、發放的登記;

  (3)物品、資料信息的寄出方式的選擇;

  (4)商業客戶的材料的'核實登記、歸檔(證照、證書、開票信息);

  (5)接、發、處理、保管一切商務來電來函及文件;

  (6)對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理;

  (7)建立客戶檔案,及時進行整理及更新。

  2、購銷合同的存檔、登記

  對合同執行情況進行跟蹤、督促,建立每個合同的《合同履行一覽表》,編制每個月、季、年度合同履行情況的統計表。將結果報銷售部經理、總經理。根據需要,合同執行情況可反饋給客戶。

  3、信息確認(雙人或多人復核)

  部門項目完工進行提交前需由內勤確認客戶信息要求及銷售清單,并且由內勤進行復核,最終確認提交,相關環節由負責人簽字確認,保證簽字真實有效,并且對簽字承擔相應責任。

  4、開票(雙人或多人復核)

  開票前需內勤與財務部門確認開票品種、單價及數量是否與訂單內容相符。

  5、對所發貨物、樣品、資料等注意定時查件

  三、銷售部內部管理

  1、掌握和使用印章并審核,記錄和傳達重要電話內容,負責收發各類電報、信函,以及書面或電話形式通知的行政會議。

  2、彩頁、名片印制,快遞費用結算等的工作(包括向公司財務借備用金,月底結算)

  3、負責編制銷售計劃以及銷售計劃的督促、落實;負責商業客戶業務往來和登記管理,負責商業客戶檔案的分類建立和保管,負責各類政策文件、銷售合同、數據資料的保管。

  4、每日公司郵箱、公司QQ 、行業網站的查看,網絡信息的管理和維護

  5、編制年度及月度工作計劃;匯總及總結各項目的年、月資金回籠及資金使用情況;督促業務員的資金回籠。監督其業務費用按規定使用

  6、依據公司營銷管理制度準確有效開展業務人員銷售費用的會計核算、管理、服務,如出差費用的結算、報銷、工資獎金的核算等工作。

  7、協助銷售人員編寫商務文檔,編制投標文件。

內勤崗位職責15

  崗位職責:

  1、根據客戶要求記錄品名、數量、規格、發貨時間等信息及時反饋至生產部門;

  2、跟進訂單情景,協助完成銷售后勤及客戶接待工作;

  3、制作銷售統計報表、制訂方案書及合同

  任職要求:

  1、25-35歲,大專以上學歷;

  2、形象氣質佳,具備良好的溝通協調本事;

  3、熟練使用常用辦公軟件,具備一年以上機械制造業銷售及內勤工作經驗優先

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