国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

建筑公司員工年終工作總結報告

時間:2022-04-15 19:55:46 總結 我要投稿

建筑公司員工年終工作總結報告5篇

  總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,為此我們要做好回顧,寫好總結。那么如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編為大家整理的建筑公司員工年終工作總結報告5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

建筑公司員工年終工作總結報告5篇

建筑公司員工年終工作總結報告5篇1

  時間過得飛快,20xx年在我們的忙碌中悄然而逝,在20xx年,我們在公司領導班子的正確領導下,公司各部門同事的大力支持和協作下,經我部與xx公司xx監理部及xx項目部密切配合,較好的完成了20xx年的工作。在這一年中,工程部每位成員都能遵守xx公司的各項規章制度,嚴格要求自己,廉潔自律,認真工作,同事間相互協作,理論聯系實際解決施工中的各種問題。現將工程部20xx年工作總結如下:

  1.20xx年的主要工作完成情況

  1、工程進度完成情況

  xx新家園工程總計十一棟樓,由于各種原因20xx年開工建設五棟,至今年冬季xx、xx、xx、xx樓主體封頂,xx樓基礎完工,xx、xx樓基礎土方部分外運完成,其它各樓均未開工。

  按總進度計劃已開工程均沒有達到要求,主要是施工隊伍不穩定,資金落實不到位,有的沒有簽訂施工合同所致。沒有開工的工程主要受動遷影響。但工程部的前期準備工作已經落實,只要條件允許即刻可以開工建設。

  2、前期手續辦理情況

  完成和基本完成xx和榮山兩項工程前期工作。

  根據xx新家園工程現場實際情況,為使動遷戶按時回遷,公司決定一號地塊和二號地塊分別辦理前期的開工手續,截止20xx年x月x日前保質保量辦結二號地塊手續,保證按時開工。一號地塊各項申辦手續已申報到市建委待批,經多次溝通基本通過,由于施工隊伍現在沒有落實,招投標工作仍沒有進行,為不影響明年工程正常施工,工程部將加速辦理開工前各種手續。

  3、xx新家園附屬工程完成情況

  完成了73延長米本鋼供熱公司余熱管改線工程,現已正常通水供暖。

  對xx溝的改造工程,現已施工完毛石墻體240米(兩側總計、。完成新增設1號、2號小橋工程圖紙的設計。1號小橋已施工完。

  室外配套管線已完成給水、通訊管線設計,電力、供暖室外管線正在設計中,煤氣、排水在聯系中。

  4、山新家園投資完成情況

  截止目前,經工程部審批進度款:xx、xx樓50萬元,xx樓30萬元,xx樓30萬元,附屬工程16萬元。

  5、配合情況

  積極配合材料部,及時提供施工各階段材料用量,保證施工正常進行,沒有發生因材料停工現象。

  2.xx新家園工程施工過程的控制管理

  一、組織管理情況

  根據xx新家園工程特點,工程部要求進入施工現場的施工隊伍健全組織管理體系,明確管理目標,對工程質量、進度、投資在施工過程中重點進行控制。采取的辦法是健全的組織管理體系上墻,隨時接收各主部門的檢查。

  二、質量、進度、投資控制情況

  1、質量控制

  圍繞公司最初確定省樣板工程的目標,工程部及監理部按專業做了責任分工,在主體施工階段,土建工程師負責結構工程,水暖工程師負責預留位置準確程度,電氣工程師負責管預埋工作。施工中嚴格按照規范進行檢查、驗收。發現問題整改,保證了工程質量沒有出現重大問題。

  在施工過程中,檢查各種措施的落實情況,發現問題及時提出并要求整改,充分發揮監理的管理職能,按照監理合同上明確的權利與義務,監督基層監理人員是否按照監理規劃要求進行質量管理。

  2、進度控制

  為了整個工程按計劃、有序進行,xx新家園工程由工程部編制了總進度計劃,明確了工作內容、持續時間。實施前下發各施工單位及監理單位,并要求施工單位根據總計劃要求提出相應的詳細施工計劃,由監理審查后并監督實施。

  在施工過程中,經常進行檢查是否按計劃實施,發現問題及時進行分析,采取有效措施排出,或者調整計劃,保證進度計劃最終實現。

  3、投資控制

  工程部對投資控制的主要內容是審核施工預算量、處理現場變更和簽證。在施工過程中答復施工單位提出的問題,主動協調好各方面關系,預想可能發生的問題,提出相應對策,防止不必要的簽證發生。

  對監理工程師審查后的變更及簽證進行核實,提出意見上報有關領導審批。現場總負責人明示現場監理工程師,對施工單位提出的變更及有關經濟簽證,要求監理工程師在提出審查意見前必須與工程部現場有關人員溝通并取得一致意見,經總負責人同意,否則出現的一切可能結果由監理部負責。

  三、安全與文明施工管理情況

  根據本工程安全文明管理目標,由工程部、監理、施工單位全員參與管理,在施工過程中貫徹執行安全規程、生產條例。做到不違章指揮,施工者不違章操作。監理工程師做好安全控制,保證施工中無危險、無事故、無人身傷亡及財產損失。

建筑公司員工年終工作總結報告5篇2

  一元今復始,春風又一重;玉兔踏雪去,青龍騰云來!收獲著辛勤的汗水和成功的喜悅,我們揮別了20xx年;帶著新的向往和憧憬,滿懷豪情跨入了充滿希望的20xx年。神州起舞,萬象更新,朝霞拱日,瑞盈人間,回首20xx年,身為項目部經理的我在集團公司的大力支持、指導下,克服了種種困難。并且在項目部的所有過程中,嚴格的遵守了國家各項法律法規,遵守公司的各項規章制度,敢于承擔責任,而且有較高的組織協調能力,能將理論聯系實際的開展工作,與各位同仁協作共事,較好地完成了各項工作目標。現將20xx年全年工作總結如下:

  一、20xx年總體工作情況:

  (一)立足本職,深入管理:

  作為建設公司項目部經理,我深知自己責任的重大。在思想上,我積極的保持與公司上級領導一致,在實際工作中,我主要是負責施工前各項準備工作的實施和督促,并根據各階段成果及時制定以及修改相關政策和管理方案。比如,一是積極的針對有關的項目進行一定的工程分析,并結合多年的相關工作經驗,制定出相關的施工總體進度計劃和分項工程進度計劃,并且能夠編制科學的施工方案和人機料計劃,讓成本在工程建設初期就受到全面的控制,并能以創新的成本管理措施,切實的確保公司制定成本目標。二是立足本職基礎,相應地制定了一些相關的管理制度,以此做到全方位的將管理措施落實到個人。三是積極參與設計變更的論證,負責工程簽證的審核與落實;四是全方面的負責處理施工單位現場提出的技術問題,重大技術問題并且及時的回饋給設計管理部;五是切實的組織解決遇到或可能遇到的造價、工期、質量和安全問題,并及時上報。

  (二)務實基礎,狠抓安全:

  作為項目部經理,我一直把安全作為重中之重,因為安全不僅是工作的根本,更是公司效益的根本保證。所以,在本職工作當中,我一直本著認真貫徹落實我公司的各項規章制度為基礎,切實的加強對施工隊伍的管理力度,并且能夠積極的針對各種情況,制定一系列切實可行的安全保障措施,加強了對各個安全相對薄弱的環節部位進行了一定的整改措施。這些措施的施行,不僅從根本上保證了個人員的安全,而且也有效的杜絕了各類違章作業。

  (三)積極執行,嚴把質量:

  作為項目部經理,我以一絲不茍,認真負責的工作態度切實的做到了以質量體系的有效運行,確保工作和實體質量。在工作中,首先我堅持“三檢制”的貫徹落實,真實并且及時的填寫各項質檢記錄,切實的做到了有記錄、有再現性、有追溯性。其次在全面的控制各項施工過程中,能夠重點控制工序質量,堅持質量標準,切實的做到了嚴格檢查,恪盡職守。最后立足本職,積極貫徹以“以預防為主”的方針,并且能夠及時的組織會議,明確我部門工作方法、程序,用指導、引到的工作方法加強事前質量管理,盡可能避免或減少事后出現質量問題的批評與處罰。

  總之,本年度,我在公司領導的指導下、在公司各相關部室的大力配合下,務實基礎,改革創新,切實的做到了科學安排、合理調配,充分的履行了身為項目部經理的各項職責和任務,并且加大了項目部班子的建成力度和班子成員文化建設,從根本上做到了顧全大局,統籌管理。

  二、存在的不足以及未來的展望:

  在項目部工作管理中,雖然我努力學習與公司有關的管理體系的管理手冊、程序文件,但是還是存在著一定的誤差。而且,與公司各相關部室的溝通與交流仍然需要繼續提高。在明年,我一定會針對這些不足,做出改進,力求做到盡善盡美。

  風雨如磐逐夢路,勵精圖治大偉人,新的風帆已經揚起,新的年輪已經開啟!雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越!20xx年又是一個新起點,也是充滿希望和機遇的一年。在明年,我一定不會辜負你們的期望,帶領項目部全體成員,為公司創造更高的效益,贏得更多的榮譽。

建筑公司員工年終工作總結報告5篇3

  回首即將過去的20xx年,進入xx公司已經有一年多的時間,靜思往事清晰再現。在公司和部門領導的強有力的指導以及關心支持下,在公司和部門充滿和諧協作氛圍的工作環境中,同時自己不懈的努力追求上進的心態,很好的完成了各項工作任務,很好的履行崗位職責,讓我在工作、生活和友情方面收獲豐碩的成績、喜悅和快樂,也發現了自身存在諸多缺陷不足之處。現將有關20xx年的個人工作情況作如下總結:

  1.年度工作情況

  (一)、熟悉公司各項規章制度

  進入公司項目工程部工作過程中,較快的融入這個團隊,掌握公司的各項規章制度和企業文化,熟悉部門管理制度。

  (二)項目工程管理

  任職工程部土建工程師,具體分工負責xxx小區項目二標。主要任務是明確項目組織管理體系,確定項目管理的目的任務,確保工程質量、安全、進度各項目標,加強施工過程控制,遵守項目管理工作程序,履行工程部土建工程師工作職責。在公司領導、各部門的分工協作下,使得xxx小區項目工程施工得以順利開展,工程管理通過部門工作例會,總結工程施工進展情況以及需要解決的困難事項;參與每周監理列會,收集質量、安全和進度周報,聽取施工方下步工作計劃安排,協調各項工作、解決日常施工中的矛盾。采取對監理公司的考核考評的方式,調動監理的積極性和主動性,充分發揮監理人員的施工過程和關鍵部位的監督作用。經常深入施工現場檢查,加強工程部與施工方相互之間的溝通,及時有效地控制好工程的質量、進度、成本、安全文明。

  (三)完成年度主要工程工作

  1、樁基工程

  樁基工程總工期x日歷天,實際施工日期x天,累計完成設計挖孔樁11根。樁基檢測由SS檢測和ZD檢測單位負責完成,檢測方法通過抽芯、動測、聲測等方式,最終檢測結果均滿足合同要求。

  2、主體結構工程

  截止x月x日,二標項目工程主體結構平均完成至七層樓板面。實現了公司和部門確定的項目年終進度目標。

  3、施工進度控制管理方面

  重點把握開工、基礎及地下室完成、主體達到十一層、主體封頂等時間節點,嚴格執行施工進度管理制度,在項目管理過程中主要做了以下工作:

  (1)督促保證施工人員數量

  在開工伊始,面對工程的主體施工單位人員投入不足的現狀,工程部多次在工程監理例會強調總體工程工期目標、工期節點和年終工程進度目標,重點指出現場施工的鋼筋工、泥工、木工等重要人員嚴重不足,并督促施工單位及時補充人員。

  (2)進度計劃的審核

  工程開工前,工程部要求施工單位根據現場條件、合同工期和各單位自身的機械、勞動力等綜合實力編制詳細的施工進度計劃,施工進度計劃逐步細化分解,分為周計劃、月計劃、年度計劃。經過審批后的進度計劃作為施工進度控制的依據。

  4、進度計劃實施的跟蹤檢查

  單位工程的進度計劃完成情況,在每周的工程監理例會中匯報,包括上周進度完成情況和下周計劃安排,如出現進度滯后的情況由施工單位提出滯后原因、可采取的補救措施。

  (四)工程質量控制情況

  二標工程質量控制總體較好,未出現較大的質量問題,在質量管理上,我覺得并且一直遵循著關注三個環節:確立質量目標、確定質量預控方案,產品形成的過程控制,驗收控制。

  1、強化施工方質量管理意識

  重點強調本項目工程是省政府重點工程,未來銷售對象為省各級JGLFF人員,由省質安站重點監督的項目工程。因此各主體單位必須高度負責,確保質量達到合同目標要求。

  控制施工質量,就要提高管理人員的質量意識,牢固樹立質量第一、預控為主、為用戶服務的`觀念。培養、提高現場管理人員的質量規劃、目標管理、施工組織和技術指導、質量檢查的能力,用嚴謹的科學態度和認真的工作作風嚴格要求自己。

  2、建立質量信息反饋系統

  根據影響工程質量的關鍵節點、關鍵部位及重要影響因素,建立、完善質量信息反饋系統,現場搜集、整理工程質量安全問題和處理措施,并及時記錄EAS系統,實行質量安全動態管理控制。

  3、加強質量檢查,做好過程控制

  督促各項目部堅持施工過程中的“三檢”制度,要求現場各級質量檢查員充分行使自己的職權,對施工中每道工序,每個部位進行全面檢查、把關。監理專業工程師采用普查和關鍵過程旁站、巡視的方法對施工質量進行監管,發現問題及時聯系施工單位,組織專題會議、發工作聯系函、質量安全通報,根據工程部制定質量安全處罰條例進行處罰等。

  同時建設投資方、房地產公司和監理單位每月組織質量安全文明施工大檢查,通過各種各級檢查形式及時發現問題,督促施工單位提高質量安全意識,加強規范質量安全施工操作行為。

  4、堅持樣板引路制度

  項目二標主體塔樓施工率先在28#棟、29#棟設立樣板區,施工操作中注重工序工藝、流程、模板支架等樣板化,及時總結經驗、優化、工藝的改進和工序的標準化操作。其他各棟在分項工程開始大面積施工前都要求按照樣板,統一操作要求,明確質量目標,確保操作質量,建立質量責任制,明確具體任務、責任,責任到人,實行棟號月度工作質量獎罰制度。

  5、產品形成的過程控制

  產品質量會因施工班組技術工藝的良莠而存在不齊的偏差。在過程控制上,我們主要通過以下幾個管理方式來實現:首先,嚴把原材料質量關,公司提供主要材料品牌供應商給予選擇。其次,工程技術部和監理對進場材料監督并現場取樣送檢。最后,要求施工方嚴格篩選班組,對不滿意的班組及時清理出場。

  6、驗收控制中,著重抓二個層面的驗收:

  第一層是要求施工單位完善質保體系,嚴格執行自查、自檢、自驗三級驗收制度,強化工序報驗制度。

  第二層是監理工程和工程技術部的驗收。實行監理工程師每道工序必檢,工程技術部土建工程師同步檢查或抽檢。

  (五、安全與文明現場管理情況

  1、根據本工程安全文明項目管理目標,督促施工單位在施工過程中貫徹執行相關安全規程、生產條例和規定。

  2、科學安排、合理調配使用施工場地,并使之與各種環境保持協調關系,要求施工單位按安全文明標化工地標準進行施工。

  3、配合建設投資方、房地產公司、工程部的安全生產各項檢查活動,進行對施工單位日常檢查交底工作,發現隱患及時整改處理。

  4、時刻做到“三寶、四口、五臨邊”、現場文明施工、對工人的安全教育、排查安全隱患作為工作的重點,并嚴格審核安全實施方案和措施,為工程的順利進行保駕護航。

  2.結語

  總結過去,自己得到了公司和部門領導的關照,順利的完成了各項工作任務;展望未來,自我必須不斷學習,加強鍛煉各方面的能力,在公司優質的平臺上持續進步。

  20xx年項目工程將繼續,工程質量安全管理任重而道遠,如何優質、高效、按期、安全、文明地管理好公司的工程項目,是作為土建工程師該思考的課題,對于我來說也是一種挑戰。

建筑公司員工年終工作總結報告5篇4

  進入公司已經有將近一年的時間,在公司領導的強有力的領導以及關心支持下,個人在20xx年度取得了不小的進步。本人在工作過程中,較好地完成了年度工作目標。現將有關20xx年度個人工作情況作如下總結:

  1.年度工作情況

  1、熟悉了解公司各項規章制度

  我于20xx年x月進入公司,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規章制度的了解,熟悉公司的企業文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,在堅持原則的情況下敢于創新,更快更好地完成工作任務。

  2、熟悉項工程的結構,現場情況

  作為土建工程師,熟悉和了解現場對以后的工作是相當有利的。為了以后能更好地開展工作,我多次深入現場,對現場的布置做更深層次的了解。在掌握第一手現場資料之后,我查閱相關技術資料,對工程的結構情況進行研究,對以后施工重難點進行分析,對項目的基礎形式進行分析,通過研究和分析,我對項目施工管理的實際情況做較為客觀的預測,為下一步方案的編制提供了可靠的依據。

  3、參加工程部管理制度的修改

  為了便于以后工程部管理,我結合公司的要求以及工程部的實際情況,并參考xx以及其它比較知名的地產企業的相關制度,編制修改了工程部工程管理的各項規章制度,制度的編制有利于明確各個崗位的職責,為工程管理提供保障。通過這次編制,我對項目開發其它專業有了進一步的了解,也使自己下一步工作更加明確。

  4、分析20xx年天氣情況

  為了完成20xx年公司的項目開發任務,并做出科學而且符合實際的20xx年工程部的工作內容以及項目施工進度計劃,我對20xx年全年的天氣情況進行分析,結合武陟縣的常年的天氣狀況,對20xx年的天氣進行了預測,同時將天氣情況和工程進度互相結合,對工程進度進行合理的調整,抓緊施工良好季節,避開雨季大規模施工,并做好雨季以及高溫季節的施工以及安全保護措施。

  2.存在的不足以及改進措施

  20xx年即將隨風逝去,回想自己在公司將近一年的工作,雖然工作量比較大,但是閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下幾點:

  1、缺乏溝通,不能充分利用資源

  在工作的過程中,由于對其他專業比較陌生,又礙于面子,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現錯誤,不能達到優勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我師”,在以后的工作中,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的業務水平。

  2、缺乏計劃性

  在工作過程中,特別是項目開發的施工階段,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達到事倍功半的效果,領導不滿意不說,自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果。

  3、專業面狹窄

  作為一個現代化人才,他應該是一專多能的,這樣的人才才符合時代以及公司的需求。自己的專業面狹窄,對房地產其它專業認識不夠,特別是營銷策劃以及法律法規,這都限制了自身的發展。在以后的工作過程中,我將加強其他專業的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能成為一專多能的復合型人才。

  3.完成20xx年目標計劃的措施以及建議

  為了公司項目的順利開展,也為了公司的可持續性發展,我在工程管理方面以及其它方面做以下建議。

  1、合同管理

  合同在項目管理中的地位非同小可,離開他,項目管理就無從談起,合同是項目管理的依據。熟悉合同。并對合同進行深入細致的研究,對合同的關鍵條款、存在的漏洞及可能產生變化并引起糾紛的地方做到心中有數。

  樹立強烈的合同意識。在合同面前,業主和承包商的地位是平等的。一方面,項目管理人員不以勢壓人,逼迫承包商接受合同外的條件;另一方面,也要警惕承包商在項目實施過程中埋設陷阱。當承包商提出各種各樣的建議時,首先想到要遵守合同,對采納建議可能帶來的經濟問題要有充分估計。

  2、質量控制

  工程項目實施階段,工程部要開展多方面的工作,對工程項目的質量進行控制和監督,概括地說有審查確認承包商的質量保證體系,進場材料、設備的質量控制,監理規劃、監理實施細則的審查以及對監理工程師日常監理工作的監督和檢查等幾個方面。

  承包商質量保證體系的審查確認。著重檢查承包商是否已建立質量保證體系,質量保證體系是否經認證單位認證,是否制定了明確的質量目標和計劃以及質量保證體系是否行之有效等。

  工程材料的質量控制。檢查承包商是否根據設計圖紙的規定和合同的要求制定了材料檢驗和檢查制度并在實際工作中嚴格對材料的采購訂貨、材料的進場和材料的使用進行質量控制。監理規劃和監理工作實施細則的審查。業主的意志要通過監理工程師來實現。監理工作的好壞與監理規劃和監理工作實施細則的優劣有直接關系。經常深入工地了解情況,同時對監理工程師的日常監理工作進行監督檢查。特別強調帶著問題下工地進行調查研究。

  3、進度控制

  進度控制是項目成功與否的關鍵因素之一,工程部要做的就是編制項目管理規劃,研究項目的總進度、施工布置、重大施工技術和施工難題,對項目實施過程中可能出現的問題做好預案。制定一整套制度來規范管理以提高工作效率。

  4、、加強全員經營意識

  許多人錯誤認為項目開發只是工程部和銷售部的事情,與自己部門關系并不是很大。其實項目開發相當復雜,他綜合了各個部門的智慧和汗水,并不是單純的開發和銷售如此簡單。所以作為公司的員工,我們要牢牢樹立全員經營的意識,以主人翁的精神投入到工作中去。

  20xx年已過去,雖然項目還沒有正式完工,但收獲也不少。特別是公司幾位領導塌實的工作作風以及認真負責的工作態度給我們員工樹立了榜樣。總結過去,展望未來,20xx年工作多,任務重,對于我來說也是一種挑戰。新環境,新機遇,新挑戰,如何優質、高效、低耗、按期、安全、文明地建好該項工程,是作為土建工程師該思考的課題。在以后的工作中,作為項目開發的排頭兵,我將認真執行公司的相關規定,充分發揮個人主觀能動性,以鐵的紀律來約束自己,不斷學習新技術新經驗,善于總結,也希望公司的領導能給我更多的理解和更大的支持,爭取為項目的開展貢獻自己的力量。

建筑公司員工年終工作總結報告5篇5

  20xx上半年,在公司各級領導的正確領導下,帶領項目部全體員工,認真學習公司的各項規定,繼續貫徹執行和落實公司的各項規章制度,思想上、行動上、工作上和公司保持高度一致,緊緊圍繞公司的總體部署和任務目標,加強管理,齊心協力,發揚無私奉獻的精神,較好的完成了上半年生產計劃,根據項目部的實際工作情況,總結如下:

  一、完成工程項目

  1、完成了建筑工程基坑開挖的施工任務,做好了基礎基礎主體施工的各項準備工作。

  2、廠房工程建設基本完成。

  3、項目基坑工程完成,基礎墊層施工完成,準備施工防水工程施工。

  二、加強工程質量管理

  我們堅持靠質量求生存、向管理要效益的經營理念,強化質量管理,提高工程質量管理水平,在質量管理過程中,嚴格按照設計要求及各種規范規程施工,實行工程質量責任制,要求各工種人員加強施工人員的質量儀式教育,做好施工前的技術交底工作,明確質量標準和要求,我們堅持百年大計質量第一的方針,做好質量通病預防工作,制定管理措施,做好每道工序質量的控制,各班組必須做好質量的自檢、互檢、交接檢工作,項目部做好施工全過程的監督檢查工作,在自檢合格的基礎上組織相關人員進行專檢,不斷提高工程質量。

  三、強化安全管理

  為了認真貫徹執行安全生產規定,實施工程安全技術措施,建立健全安全生產管理機構,堅持管生產必須管安全的原則,安全與生產矛盾時,生產必須服從安全,項目部施工員在安排施工任務時,應同時做好安全技術交底工作,施工現場服從安全管理,對施工中的各部分各工種都組織有關人員進行檢查和驗收,建立安全生產教育制度,對新工人和其他人員,必須有針對性、有組織的進行施工基本知識和操作規程教育,正確使用安全防護設施和勞動保護用品,嚴格落實施工組織設計和施工方案中各種安全技術措施,確保施工安全生產。

  四、施工管理情況

  1、在工程施工管理中,做到有組織、有計劃、合理科學安排施工人員,真正發揮,提高施工效益。

  2、在保證工程質量和安全的情況下,加快施工進度。

  3、施工成本控制,一是嚴格控制項目部的費用開支;二是做到增加收入;三是做好工程經濟簽證工作。

  4、加強成本管理提高經濟效益,通過調整施工隊伍完善施工管理,提高施工人員的業務素質等手段,使管理水平進一步深化。

  5、加強材料管理,在施工使用材料過程中,嚴把材料質量關,嚴禁不合格的材料進入工地。

  6、加強施工管理,提高施工施工組織水平。正確的選擇施工方案,合理布置施工現場,搞好現場調度和協調配合,加快施工進度,縮短施工工期,加強技術管理,提高工程質量,制定并貫徹降低成本的技術組織措施,提高經濟效益,加強施工過程的技術質量檢驗制度,提高工程質量和做好各種避免返工的措施。

  五、爭創優質品牌工程

  牢固樹立百年大計質量第一的知道思想,強化項目部全體員工的質量意識,嚴格執行質量驗收標準,強化內部質量管理控制,使工程管理活動秩序化、規范化,確保單位工程一次性驗收合格率100%,按照公司質量目標及合同的質量要求,編制單位工程質量目標計劃,抓住事前、事中、事后控制的三個階段,項目責任人從開工到竣工對工程技術、質量安全等全面負責,合理科學組織施工,努力爭取銀河華府C—1辦公樓項目創優質工程

  六、抓好項目部建設

  在項目部的各項工作中,不斷增強員工的政治意識,大局意識,責任意識,使整體素質和凝聚力得到顯著提高,積極組織員工認真學習,貫徹落實公司的會議精神,堅持公司的利益高于一切,使全體員工加強責任心,積極參與、配合公司的各項工作。

  七、下半年的工作計劃安排

  1、按照公司的施工任務目標,加強管理,嚴格要求,真抓實干,認真完成公司安排的各項施工任務。

  2、在工程質量上加強管理措施,爭創優質工程。

  3、在安全文明施工上,爭創省級安全文明工地。

  4、加強項目部施工管理,加強工作責任心,提高辦事效率。

【建筑公司員工年終工作總結報告5篇】相關文章:

個人年終工作總結報告04-10

關于年終的工作總結報告范文03-22

建筑財務年終工作總結03-04

簡短年終工作總結報告大全6篇04-10

關于預算員年終工作總結報告03-22

建筑行業年終工作總結范文03-23

關于建筑公司的年終工作總結03-22

建筑施工年終個人工作總結02-08

醫務人員年終總結報告04-11

建筑項目質量個人年終工作總結04-06

久久精品人妻中文系列| 日韩av一区二区精品不卡| 国产日韩精品视频无码| 国产亚洲熟妇在线视频| 午夜理伦三级理论三级| 久久综合给综合给久久| 久久综合a∨色老头免费观看| 国产精品天堂avav在线观看| 99精品丰满人妻无码a片| 国产美女亚洲精品久久久久| 自偷自拍亚洲综合精品第一页| 国内2020揄拍人妻在线视频| 国产美女被遭强高潮网站不再| 亚洲国产日韩成人a在线欧美| 亚洲欧美日韩高清一区| 亚洲国产精品成人精品无码区| 国产精品人成视频免费vod| 中文字幕人妻中文| 伊人久久大香线蕉av网| 女人天堂一区二区三区| 国产亚洲精品无码不卡| 国产精品国三级国产av| 亚洲老熟女与小伙bbwtv| 午夜亚洲影院在线观看| 日日摸夜夜添无码无码av | 日产日韩亚洲欧美综合| 2019精品国自产拍在线不卡| 337p人体粉嫩胞高清视频| 未满十八18禁止免费网站| 性高朝大尺度少妇大屁股| 人妻av无码系列一区二区三区 | 久久国产高潮流白浆免费观看| 狠狠婷婷色五月中文字幕| 亚洲日本va午夜中文字幕久久| 日本亚洲欧洲免费无线码| 国产亚洲精品久久77777| 日本黄漫动漫在线观看视频| 插b内射18免费视频| 亚洲国产成人久久一区久久| 18禁勿入网站入口永久 | 亚洲人成网站在小说| 久久国产乱子伦精品免费乳及| 天天躁日日躁狠狠躁超碰97| 日本欧美一区二区免费视频| 国产激情久久久久影院老熟女免费| 国产自偷亚洲精品页65页| 国产精品午夜爆乳美女视频| 成av人电影在线观看| 国产精品人成电影在线观看| 精品日本一区二区三区免费| 18禁h免费动漫无码网站| 无码一区二区三区老色鬼| 99尹人香蕉国产免费天天 | 国产成人8x人网站视频在线观看| 青青草国产午夜精品| 国内精品乱码卡一卡2卡麻豆| 亚洲中文无码精品卡通| 18国产精品白浆在线观看免费| 亚洲综合小说另类图片五月天| 亚洲国产成人精品福利在线观看| 国产精品 精品国内自产拍| 欧美日韩亚洲一区二区三区一| 尤物tv国产精品看片在线| 国产人妻人伦精品久久久| 好想被狂躁无码视频在线字幕| 国产交换配乱婬视频| 综合久久综合久久88色鬼| 亚洲熟妇丰满xxxxx国语| 亚洲欧美牲交| 欧美交换配乱吟粗大免费看 | 免费无码一区无码东京热| 天天av天天爽无码中文| 欧美交换配乱吟粗大免费看 | 国内精品久久久久久久影院 | 欧美自拍嘿咻内射在线观看| 国产av亚洲aⅴ一区二区| 国产区图片区小说区亚洲区| 无码免费毛片手机在线| 无码精油按摩潮喷在播放| 亚洲依依成人综合网址| 在线播放国产精品三级| 亚洲国产成人精品综合av| 上海少妇高潮狂叫喷水了| 婷婷综合缴情亚洲| 亚洲综合久久一本久道| 国产精品国产三级国产专播| 国产亚洲视频在线观看网址| 亚洲人成人无码网www电影首页| 久久国产色欲av38| 美女视频黄又黄又免费| 欧美大片欧美激情性色a∨在线| 亚洲人成网站在小说| 久久综合给合久久狠狠97色 | 欧美高清freexxxx性| 亚洲—本道 在线无码| 欧美不卡高清一区二区三区| 亚洲裸男自慰gv网站| 国产放荡av剧情演绎麻豆| av天堂午夜精品一区| 18禁区美女免费观看网站| 久久丫免费无码一区二区| 色欲色香天天天综合网站免费| 手机在线亚洲国产精品| 精品国产色情一区二区三区| 国产精品无码a∨精品影院| 中文字幕av日韩精品一区二区| 大伊香蕉精品一区二区| 久久中文字幕亚洲精品最新| 性激烈的欧美三级视频| 欧美亚洲国产片在线播放| 伊人色综合网久久天天| 亚洲中文无码av永久app| 超碰aⅴ人人做人人爽欧美| 无码少妇一区二区性色av | 亚洲精品久久久久中文字幕一福利| 51视频国产精品一区二区| 国产真实强被迫伦姧女在线观看| 和黑人邻居中文字幕在线| 九九精品无码专区免费| 久久不见久久见www电影免费| 在线观看免费网页欧美成| 久久激情综合狠狠爱五月| 桃花综合久久久久久久久久网| 亚洲成av人片在线观l看福利1| 午夜福利院电影| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 亚洲熟妇av综合网| 日韩国产亚洲高清在线久草 | 大香伊蕉国产av| 亚洲精品国产一二三无码av| 性夜久久一区国产9人妻| 亚洲人成小说网站色在线观看| 午夜自产精品一区二区三区| 亚洲欧美国产制服图片区| 亚洲高清成人aⅴ片| 国产乱人伦av在线a麻豆| 狠狠综合久久综合88亚洲爱文| 国产精成人品一区| 国产熟睡乱子伦午夜视频| 香蕉免费一区二区三区| 在线精品亚洲一区二区| 国产精品亚洲专区无码老司国| 亚洲精品综合一区二区| 国产一区二区三区av在线无码观看| 久久亚洲色www成爱色| 国产av国片精品jk制服| 日韩人妻中文无码一区二区| 精品国产一区二区av片| 九色综合九色综合色鬼| 少妇爆乳无码av无码专区| 成人亚洲a片v一区二区三区日本 | 久久精品亚洲精品无码金尊| 久久综合亚洲鲁鲁五月天| 免费女人高潮流视频在线| 欧美丰满熟妇性xxxx| 国产精品黑色丝袜高跟鞋 | 亚洲国产午夜精华无码福利| 天天av天天爽无码中文| 中字幕久久久人妻熟女天美传媒| 99国产精品久久99久久久| 亚洲成色在线综合网站免费| 亚洲精品久久国产片400部| 青草伊人久久综在合线亚洲| 成人免费无码h在线观看不卡| 无码av人片在线观看天堂| 精品成人无码中文字幕不卡| 国内2020揄拍人妻在线视频 | 亚洲国产一区二区波多野结衣| 亚洲va中文在线播放| 激情爆乳一区二区三区| 人妻人人妻a乱人伦青椒视频| 蜜臀少妇人妻在线| 美女视频黄又黄又免费| 国产精品麻豆aⅴ人妻| 亚洲中文字幕在线无码一区二区| 97亚洲熟妇自偷自拍另类图片 | 最新av中文字幕无码专区| 无码免费毛片手机在线| 国产精品乱子乱xxxx| 人人妻人人澡人人爽人人精品97| 日本阿v免费观看视频| 久久久婷婷五月亚洲97色| 久久久久青草线综合超碰| 亚洲色婷婷婷婷五月基地 | 婷婷97狠狠成人免费视频| 97久久超碰国产精品2021| 成年无码av片在线狼人| 国产成人片一区在线观看| 熟女少妇人妻黑人sirbao| 国产精品美女乱子伦高潮| 欧亚乱熟女一区二区三区在线| 中文无码制服丝袜人妻av| 国产欧美日韩在线中文一区| 高潮喷水无码av亚洲| 无码少妇一区二区性色av| 日韩精品亚洲专在线电影| 精品欧美h无遮挡在线看中文| 久久狠狠爱亚洲综合影院| 亚洲乱码av中文一区二区软件| 丰满少妇熟女高潮流白浆| 六月丁香亚洲综合在线视频| 久久精品免费国产大片| 久久影院综合精品| 亚洲中文字幕乱码av波多ji| 成人福利国产午夜av免费不卡在线 | 欧美日本国产va高清cabal| 欧美高清freexxxx性| 在线播放无码字幕亚洲| 看曰本女人大战黑人视频| 国产老师开裆丝袜喷水视频| 成人综合区另类小说区| 国产精品福利一区二区久久| 伊人久久综合热线大杳蕉| 国产精品制服丝袜无码| 国产在线一区二区在线视频| 久久精品国产9久久综合| 亚洲一区二区三区自拍天堂| 人妻中文乱码在线网站| 国产精品区一区第一页| 免费无码av片在线观看播放| 午夜伦4480yy私人影院久久| 九九国产精品无码免费视频| 亚州中文字幕午夜福利电影| a级大胆欧美人体大胆666| 国产人妖xxxx做受视频| 麻豆aⅴ精品无码一区二区| 亚洲国产综合专区在线播放| 80s国产成年女人毛片| 丰满大码的熟女在线视频| 337p日本欧洲亚洲大胆在线| 精品人人妻人人澡人人爽人人 | 久久视频这里只精品| 麻豆精产国品| 桃花综合久久久久久久久久网 | 亚洲欧洲老熟女av| 久久青草成人综合网站| 久久久婷婷五月亚洲97色| 亚洲国产综合在线区尤物| 乱码视频午夜在线观看| 成在人线av无码免观看麻豆| 中文韩国午夜理伦三级好看| 极品无码人妻巨屁股系列| 超碰人人模人人爽人人喊手机版| 国产福利免费视频不卡| 亚洲精品国产av成拍色拍| 国产成人精品日本亚洲77上位| 成人午夜爽爽爽免费视频| 国产免费午夜福利在线播放11| 午夜人成免费视频| 亚洲影院丰满少妇中文字幕无码| 日本一道综合久久aⅴ免费 | 全黄激性性视频| 久久精品人人做人人爽电影| 亚洲国产成人精品综合av| 人妻老妇乱子伦精品无码专区| 久久国产免费观看精品a片| 国产98色在线 | 国产| 欧美 亚洲 国产 制服 中文| 成在人线av无码免费高潮水老板| 未满十八18禁止免费网站| 亚洲欧美国产日产综合不卡| 久热这里只精品99国产6-99re视… | 波多野结衣av在线无码中文观看 | 玩弄美艳馊子高潮无码| 在线成人爽a毛片免费软件| 中文字幕久久综合久久88| 亚洲中文字幕无码久久精品1| 国产啪精品视频网站免| 久久免费精品国自产拍网站| 中文精品一卡2卡3卡4卡| 精品9e精品视频在线观看| 国产大量精品视频网站| 亚洲va久久久噜噜噜久久男同| 久久婷婷五月综合色高清| 爆乳一区二区三区无码| 亚洲欧美日韩成人一区二区三区 | 成人亚洲欧美一区二区| 国产人妻人伦精品久久久| 久久久久九九精品影院| 久久国产劲爆∧v内射-百度| 成人一在线视频日韩国产| 亚洲中文字幕无码爆乳| 亚洲欧洲无卡二区视頻| 亚洲综合色成在线观看| 欧美精品偷自拍另类在线观看| 亚洲国产成人va在线观看| 日本做受高潮好舒服视频| 久久精品国产精品国产一区 | 久久人人爽人人爽人人爽| 国产精品高清一区二区不卡| 久久影院综合精品| 欧美成人精品三级网站视频| 青青青国产最新视频在线观看 | 天天做天天添av国产亚洲| 国产精品无码dvd在线观看| 国产午夜精品一区二区三区软件| 成人无码av免费网站| 无码av免费永久免费永久专区| 亚洲国产av无码精品色午夜| 午夜私人成年影院| 亚洲欧洲自拍拍偷精品网| 亚洲色在线v中文字幕| 国产精品亚洲日韩欧美色窝窝色欲| 亚洲 都市 校园 激情 另类| 岛国4k人妻一区二区三区| 人妻熟女久久久久久久| 国产精品无码一区二区三区电影| 极品粉嫩福利午夜在线播放| 亚洲乱色伦图片区小说| 精品久久久久久中文字幕无码vr| 亚欧成人中文字幕一区| 综合色就爱涩涩涩综合婷婷| 久久国产免费观看精品a片| 与子乱对白在线播放单亲国产| 日本中文一区二区三区亚洲| 又湿又紧又大又爽又a视频| 久久99久久99小草精品免视看| 亚洲成av人在线观看网址| 成人国产精品免费视频| 国产成人精品自产拍在线观看| 国产在线不卡精品网站| 在线综合亚洲中文精品| 国产成人无码a区在线观看视频app | 国产一区二区波多野结衣 | 亚洲午夜成人久久久久久| 国农村精品国产自线拍| 日产乱码一区二区三区在线| 亚洲 暴爽 av人人爽日日碰| 国产在线精品一区二区在线看| 欧美精品1卡二卡三卡四卡| 国产福利一区二区三区高清 | 一本一道波多野结衣一区| 精品麻豆一卡2卡三卡4卡乱码| 无码精品人妻一区二区三区涩爱| 狠狠狼鲁亚洲综合网| 久久久精品2019免费观看| 亚洲欧美第一成人网站7777| 亚洲人成网站在线播放影院在线| 无码字幕av一区二区三区| 四虎国产精品永久地址99| 亚洲成aⅴ人在线观看| 久久99热这里只有精品国产| 国产精品高清视亚洲中文| 亚洲日韩av无码不卡一区二区三区| 久久精品av一区二区三| 超碰aⅴ人人做人人爽| 亚洲色偷偷av男人的天堂| 中文字幕无码专区一va亚洲v专区在线| 熟睡中被义子侵犯在线播放| 亚洲无亚洲人成网站77777| 人人妻久久人人澡人人爽人人精品| 亚洲一区在线观看尤物| 99这里有精品热视频| 人妻无码一区二区三区tv| 日韩亚洲国产激情一区浪潮av | 亚洲色婷六月丁香在线视频| 欧美日韩精品成人网视频| 久久大香国产成人av| 国产亚洲无线码一区二区| 国产精品人人妻人人爽麻豆| 无码小电影在线观看网站免费| 久久毛片免费看一区二区三区| 天天爽夜夜爽人人爽免费| 桃花综合久久久久久久久久网 | 久久久久无码精品国产h动漫 | 熟女精品视频一区二区三区| 亚洲综合激情七月婷婷| 亚洲一区在线观看尤物| 国产乱人伦偷精品视频下| 国产国拍精品av在线观看按摩| 亚洲精品无码你懂的| 午夜人成免费视频| 午夜在线不卡精品国产| 乱人伦人妻中文字幕在线入口| 日本理论片午午伦夜理片2021 | 国产精品女主播在线视频 | 狠狠综合久久久久综合网| 啦啦啦www播放日本观看| 国产免费午夜福利片在线| 久久精品国产首页027007| 18国产精品白浆在线观看免费| 精品国产yw在线观看| 精品国际久久久久999波多野| 国产精品亚洲专区无码破解版| 日韩精品免费一线在线观看| 久久精品免视看国产成人明星| 肉体裸交137日本大胆摄影| 国产精品福利视频导航| 国产乱妇乱子在线视频| 久久精品一本到东京热| 亚欧免费无码aⅴ在线观看蜜桃| 午夜爽爽爽男女免费观看hd| 亚洲最大无码av网站观看| 国产精品成人午夜电影| 性色av无码专区一ⅴa亚洲| 99久久国产露脸国语对白| 综合偷自拍亚洲乱中文字幕| 中文字幕精品亚洲人成在线| 中文字幕av久久一区二区| 天堂av国产夫妇精品自在线| 自拍偷在线精品自拍偷| 国产精品免费久久久久电影| 亚洲精品国产一区二区精华| 中文成人无码精品久久久| 亚洲乱码中文论理电影| 国产真实夫妇4p交换视频| 亚洲国产欧美在线观看片| 亚洲制服丝袜av一区二区三区| 性激烈的欧美三级视频| av天堂午夜精品一区| 乱子真实露脸刺激对白| 久久99久久99精品免视看动漫 | 亚洲中文字幕无码av网址| 欧洲亚洲色视频综合在线| 无套熟女av呻吟在线观看| 精品国产乱码久久久久久口爆网站| 国产精品久久无码不卡黑寡妇| 久久99精品久久久久久9| 国产免费无遮挡吸乳视频| 720lu国产刺激无码| 亚洲色大成网站www看下面| 免费看一区二区三区四区| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看| 亚洲精品久久激情国产片| 亚洲精品国产av成拍色拍| 国产成人av男人的天堂| 无码日韩人妻av一区二区三区| 在线视+欧美+亚洲日本| 亚洲国产av无码精品色午夜 | 九九影院理论片私人影院| 久青青在线观看视频国产| 国产精品一区二区av在线观看| 丰满少妇av无码区| 色爱av综合网站| 国产乱子伦无码精品小说| 国产成人无码18禁午夜福利网址| 久久九色综合九色99伊人| 久久精品国产精品亚洲精品| 免费看国产黄线在线观看| 国产成人精品自在线导航| 好爽…又高潮了毛片免费看| 青草伊人久久综在合线亚洲| 久久综合综合久久av在钱| 日本人妻中文字幕乱码系列| 亚洲中文字幕无码中文| 国产成人av片无码免费| 国产aⅴ无码久久丝袜美腿| 九九国产精品无码免费视频| 国产精品69人妻我爱绿帽子| 人妻丰满av无码中文字幕| 精品国产自线午夜福利| 一区二区狠狠色丁香久久婷婷| 无遮挡十八禁污污网站在线观看| 久久人人爽人人爽人人片dvd| 亚洲国产精品无码专区成人| 久久久久国色av免费看图片| 饥渴少妇高潮视频大全| 久久躁狠狠躁夜夜av| 中国性少妇内射xxxx狠干| 国产又黄又爽无遮挡不要vip| 狼人亚洲国内精品自在线| 韩国午夜理论在线观看| 亚洲已满18点击进入在线观看| 成本人h无码播放私人影院| 亚洲免费观看在线美女视频 | 99精品日本二区留学生| 国产av剧情md精品磨豆| 久久综合亚洲鲁鲁九月天| 免费做a爰片久久毛片a片下载| 国产精品合集久久久久青苹果| 高清视频在线观看一区二区三区| 疯狂的欧美乱大交| 大地资源中文第二页日本| 亚洲日本一本dvd高清| 久久99av无色码人妻蜜柚| 久久精品人人槡人妻人人玩av| 亚洲精品一区二区三区四区手机版| 久久综合给合久久狠狠狠88| 亚洲精品久久av无码麻| 亚洲日韩午夜av不卡在线观看| 无码avav无码中文字幕| 日本韩国的免费观看视频| 天天躁日日躁狠狠躁退| 国产av无码久久精品| 精品国偷自产在线视频| 久久婷婷综合激情亚洲狠狠| 五十路熟妇无码专区| 国产成人亚洲精品青草| 色综亚洲国产vv在线观看| 九九综合va免费看| 国产av成人无码精品网站| 日韩欧美一中文字暮专区|