園長崗位職責(zé)

時間：2024-07-23 17:17:54 園長職責(zé) 我要投稿

(必備)園長崗位職責(zé)15篇

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的園長崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

(必備)園長崗位職責(zé)15篇

園長崗位職責(zé)1

　　園長接受舉辦者的任命和聘任，全面負(fù)責(zé)幼兒園的園務(wù)管理。主要職責(zé)是：

　　一、貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級教育部門及下達(dá)的各項要求與計劃。

　　二、根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》等法規(guī)文件，完成幼兒園保教任務(wù)。

　　三、嚴(yán)格執(zhí)行《揚(yáng)州市幼兒園管理規(guī)范（試行）》，堅持正確的'辦園方向，切實(shí)規(guī)范辦學(xué)行為。

　　四、全面主持幼兒園行政事務(wù)、保教工作、教工組織、人員思想及業(yè)務(wù)水平管理工作，領(lǐng)導(dǎo)教育衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)工作：

　　五、制定幼兒園發(fā)展規(guī)劃、全園工作計劃，負(fù)責(zé)檢查、評價、總結(jié)、報告全園工作。

　　六、建立并組織執(zhí)行幼兒園各項規(guī)章制度，評估教師及其他人員的工作質(zhì)量，給予獎懲。

　　七、定期召集、召開行政例會、教師會議、后勤工作會議、全園教職工會議，以聽取各部門工作匯報，處理和決定園內(nèi)重大事項。

　　八、負(fù)責(zé)全園人員的政治思想、科學(xué)文化、專業(yè)技能的培訓(xùn)，負(fù)責(zé)全體工作人員的聘任、調(diào)配工作。

　　九、負(fù)責(zé)管理園舍、設(shè)備、財產(chǎn)、特色的長遠(yuǎn)規(guī)劃及基建維修等工作，合理使用經(jīng)費(fèi)，審查預(yù)、決算方案，積極爭取社會各界的支持，不斷改善辦園條件。

　　十、關(guān)心和逐步改善教職工的生活、工作條件，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。

　　十一、組織和協(xié)調(diào)家、園、社區(qū)工作，定期組織活動，向家長、社區(qū)開展宣教活動，爭取家長和社區(qū)的共育資源。

園長崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)全園的總務(wù)后勤工作，完成園長交辦的各項任務(wù)。

　　2、定期召開后勤人員會議，加強(qiáng)后勤人員的政治學(xué)習(xí)和職業(yè)道德教育。

　　3、根據(jù)上級有關(guān)經(jīng)費(fèi)預(yù)算規(guī)定和幼兒園的實(shí)際，擬定后勤工作計劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。

　　4、對分管范圍內(nèi)的`安全工作負(fù)責(zé)。

　　5、負(fù)責(zé)幼兒園基本建設(shè)和園內(nèi)資產(chǎn)的登記、分配、添置、維修、督促職工執(zhí)行園產(chǎn)使用、保管制度。

　　6、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，以《事業(yè)單位財務(wù)規(guī)劃》和《財務(wù)法規(guī)》為依據(jù)，在一定職權(quán)范圍內(nèi)合理使用各種經(jīng)費(fèi)，定期審核帳目。

　　7、努力開展勤工儉學(xué)活動，逐步改善辦學(xué)條件和教職工福利。

　　8、堅持后勤為教學(xué)服務(wù)的方向，關(guān)心師生生活，協(xié)助教學(xué)人員完成各項中心任務(wù)。

　　9、指導(dǎo)督促衛(wèi)生保健工作，指導(dǎo)并安排新上崗的保育人員的培訓(xùn)工作。

　　10、領(lǐng)導(dǎo)管理好食堂及園內(nèi)治安，門前三包等項工作。

　　11、領(lǐng)導(dǎo)、組織好對屬總務(wù)后勤部門有關(guān)人員的考勤、考績。

園長崗位職責(zé)3

　　（一）全面負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策，主持幼兒園的日常工作，堅持民主集中制，帶領(lǐng)并團(tuán)結(jié)全園教職工努力完成園內(nèi)各項工作目標(biāo)和任務(wù)。

　　（二）組織和領(lǐng)導(dǎo)幼兒園的保教工作、家長工作、教科研工作，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高保教質(zhì)量。具體工作包括：

　　1、組織制定和審查幼兒園的發(fā)展規(guī)劃、各班學(xué)期教育工作計劃，并檢查執(zhí)行情況。

　　2、組織和領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)觀摩，幫助總結(jié)經(jīng)驗開展研討交流。

　　3、組織專題科研，總結(jié)成果，豐富幼教理論。

　　4、組織保教人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)競賽，提高業(yè)務(wù)技能。

　　5、定期召開全園幼兒家長會，聽取意見，改進(jìn)工作

　　（三）抓好教職工的政治思想工作，組織教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，有計劃地開展繼續(xù)教育，提高教職工政治、業(yè)務(wù)水平。

　　（四）全面負(fù)責(zé)幼兒園的安穩(wěn)工作，嚴(yán)格安穩(wěn)制度的'落實(shí)情況。

　　（五）保健保育管理

　　1、組織全園工作人員保健保育知識學(xué)習(xí)，不斷提高全體人員的保教意識。

　　2、按照保育、保健工作常規(guī)要求，負(fù)責(zé)檢查和考核保育、保健工作質(zhì)量。

　　4、抓好幼兒的飲食衛(wèi)生與安全，定期召開伙委會，督促保健員按時制定食譜，做好營養(yǎng)核算。

　　（六）財務(wù)和后勤工作管理

　　1、領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)抓好后勤的日常工作。

　　2、負(fù)責(zé)全園工作人員考勤檢查。

　　3、負(fù)責(zé)全園年度財政結(jié)算，制定全年經(jīng)濟(jì)預(yù)算，定期檢查財產(chǎn)物資保管情況和財會賬目。

　　4、領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督檢查各崗位安全衛(wèi)生工作制度執(zhí)行情況。

　　5．堅持勤儉辦園的方針，合理安排經(jīng)費(fèi)開支，關(guān)心教職工的福利待遇，努力改善辦園條件。

　　（七）人事工作管理

　　1、負(fù)責(zé)和配合人事做好幼兒園的人事調(diào)配；教職工的工資調(diào)改、職稱評聘、技術(shù)等級考核等工作。

　　2、負(fù)責(zé)全年人事工作的年度統(tǒng)計和年終報告。

　　（八）定期組織召開集團(tuán)行政會議、教職工代表會議、全園人員會議，研究全園工作計劃，制定各項規(guī)章制度，檢查、總結(jié)工作經(jīng)驗。

園長崗位職責(zé)4

　　幼兒園園長主要職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作，是幼兒園各項工作的負(fù)總責(zé)。

　　2、主持制定全園工作計劃和各項規(guī)章制度，確立分級管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會，深入檢查各項工作實(shí)施情況。

　　3、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評估。

　　任職要求：

　　1、熟悉并認(rèn)可國外先進(jìn)教育理念，英文流利

　　2、在帶團(tuán)隊方面有自己的.經(jīng)驗，洞察力強(qiáng)

　　3、情商高，人品正直，溝通能力強(qiáng)

　　主要職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作，是幼兒園各項工作的負(fù)總責(zé)。

　　3、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評估。

　　任職要求：

　　1、熟悉并認(rèn)可國外先進(jìn)教育理念，英文流利

　　2、在帶團(tuán)隊方面有自己的經(jīng)驗，洞察力強(qiáng)

　　3、情商高，人品正直，溝通能力強(qiáng)

園長崗位職責(zé)5

　　一、園長的主要職責(zé)：

　　幼兒園實(shí)行園長負(fù)責(zé)制，園長全面主持幼兒園工作，其主要職責(zé)如下：

　　1．貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)幼兒教育的方針、政策以及教育法規(guī)、規(guī)章，堅持正確的辦園方向。

　　2．負(fù)責(zé)教職工的政治思想工作、職業(yè)道德教育，組織文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)；維護(hù)教職工的正當(dāng)權(quán)益，關(guān)心并逐步改善教職工的生活和工作條件；發(fā)揮教職工（或教職工代表）代表大會在幼兒園民主管理中的作用，調(diào)動和發(fā)揮教職工的主動性、積極和創(chuàng)造性。

　　3．主持幼兒園的保教工作。領(lǐng)導(dǎo)和組織安全保衛(wèi)、衛(wèi)生保健工作，貫徹有關(guān)的法規(guī)和規(guī)章，確保幼兒在園安全、衛(wèi)生和健康；領(lǐng)導(dǎo)和組織教育工作，貫徹執(zhí)行國家幼兒園課程標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。

　　4．領(lǐng)導(dǎo)和組織行政工作，包括工作人員的考核、任免和獎懲及園舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)管理等。

　　5．密切與家長和社區(qū)的聯(lián)系，向家長和社區(qū)宣傳正確的教育思想和科學(xué)育兒知識，爭取家長和社區(qū)支持幼兒園工作。

　　二、園長崗位要求：

　　（一）基本思想品德要求：

　　1．堅持黨的基本路線，擁護(hù)黨的十一屆三中全會以來的方針政策。努力學(xué)習(xí)建設(shè)有中國特色社會主義理論。

　　2．熱愛幼兒教育事業(yè)，熱愛幼兒，尊重、依靠、團(tuán)結(jié)教職工。

　　3．實(shí)事求是，公正廉潔，嚴(yán)于律己，以身作則，作風(fēng)民主。

　　4．敬業(yè)守職，努力學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，勇于改革創(chuàng)新。

　　（二）崗位專業(yè)要求：

　　1．正確領(lǐng)會和掌握國家的'教育方針、政策和法規(guī)的基本精神，熟悉幼兒教育法規(guī)和規(guī)章，堅持依法辦園。

　　2．有一定的幼兒衛(wèi)生、心理和教育的基本理論，了解和掌握幼兒身心發(fā)展和教育的基本規(guī)律，有正確的教育觀念。正確掌握國家幼兒園課程的主要內(nèi)容和基本精神，并能組織實(shí)施。

　　3．有幼兒園科學(xué)管理的基本知識。

　　（三）崗位能力要求：

　　l．能根據(jù)黨和國家的有關(guān)方針、政策和法規(guī)、規(guī)章結(jié)合本園實(shí)際，制訂本園發(fā)展規(guī)劃和工作計劃并組織實(shí)施。

　　2．有管理和指導(dǎo)工作的能力，能組織管理幼兒園衛(wèi)生保健工作；指導(dǎo)幼兒教師制訂適合幼兒發(fā)展水平的教育計劃；正確評析保育教育工作；組織開展有效的教研工作；幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平，改進(jìn)保教工作。

　　3．有一定的組織協(xié)調(diào)能力。能調(diào)動教職工的積極性，善于依靠和動員家長、社區(qū)等各方面的力量參與和支持幼兒園建設(shè)。

　　4．有一定的撰寫文稿和口語表達(dá)能力。能擬定工作計劃，撰寫工作經(jīng)驗和研究報告，并指導(dǎo)教師撰寫文稿。

園長崗位職責(zé)6

　　1、協(xié)助園長實(shí)施有關(guān)教育方面的法律法規(guī)、方針、政策及上級主管部門的規(guī)定。做好教師的政治思想工作，調(diào)動其積極性，做好教師工作績效和學(xué)期評定。

　　2、負(fù)責(zé)制定全園教學(xué)業(yè)務(wù)計劃(包括教研、科研、業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)、日常教學(xué)管理等)并組織實(shí)施，做好階段工作小結(jié)與期末工作總結(jié)。

　　3、負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)和審查教師制定的班級學(xué)期、月、日教育計劃的完成情況、用詞用句規(guī)范情況并檢查督促執(zhí)行情況。

　　4、負(fù)責(zé)組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)《規(guī)程》、《綱要》，以新精神、新觀念指導(dǎo)教育實(shí)踐，指導(dǎo)年段教研組長，認(rèn)真組織教師集體備課，設(shè)計最佳教育方案，不斷提高教師業(yè)務(wù)水平。

　　5、有計劃地深入教學(xué)第一線，檢查督促指導(dǎo)保教工作，并能分析、反饋問題，及時解決問題。

　　6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)，安排園內(nèi)外教學(xué)觀摩活動和實(shí)習(xí)、見習(xí)工作。

　　7、負(fù)責(zé)召開園教研組會議，專門研究教育、教學(xué)、改革的問題，抓好科研計劃的實(shí)施，及時總結(jié)經(jīng)驗、交流、推廣。

　　8、負(fù)責(zé)日常教育教學(xué)常規(guī)管理(如制作作息時間表、課程表以及各種活動檢查表等)并重視資料積累和業(yè)務(wù)檔案的管理。

　　9、每學(xué)期末檢查了解各班幼兒發(fā)展觀察評估情況，及時統(tǒng)計、匯報、分析，為調(diào)整和制定下學(xué)期教育目標(biāo)提供依據(jù)。

　　10、每學(xué)期初應(yīng)提出合理的教學(xué)活動設(shè)施教玩具的'添置調(diào)配等使用意見。

　　11、主動向園長匯報工作，園長外出或病休時要行使園長的職責(zé)，負(fù)責(zé)全面工作，解決和處理園內(nèi)重大的事件。

　　12、分管園內(nèi)教學(xué)、課改、家長工作。

園長崗位職責(zé)7

　　一、組織教師貫徹落實(shí)《幼兒園工作規(guī)章》和《幼兒園管理條例》及全園教學(xué)工作計劃，結(jié)合本園特點(diǎn)，制定教育教學(xué)工作計劃，合理安排幼兒一日生活并組織實(shí)施。

　　二、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn)，熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求，定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案記錄，定期測查幼兒教學(xué)效果，并做好紀(jì)錄。

　　三、經(jīng)常檢查教師職責(zé)的落實(shí)情況，指導(dǎo)和審查各班學(xué)期工作計劃，深入班級聽課，檢查指導(dǎo)教學(xué)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。

　　四、協(xié)助園長實(shí)施各種規(guī)章制度，建立正常的工作秩序，定期對教職工的工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、考核和評估。

　　五、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高教師的業(yè)務(wù)能力。組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí)，指導(dǎo)教師進(jìn)行幼教改革與科研工作，組織教學(xué)觀摩、總結(jié)、交流經(jīng)驗、業(yè)務(wù)考核等各項評比工作，不斷提高教師教育教學(xué)技能。

　　六、組織幼兒園內(nèi)的各項活動，如組織全園性的`運(yùn)動會、聯(lián)歡會、家長開放日、社會實(shí)

　　踐等活動;協(xié)助園長和老師召開幼兒家長會、搞好家長調(diào)查、社會宣傳、積極與社區(qū)聯(lián)系等工作。

　　七、指導(dǎo)教師完成保育任務(wù)。協(xié)助后勤園長指導(dǎo)教師認(rèn)真做好衛(wèi)生、保健、消毒工作及幼兒一日生活常規(guī)。

　　八、做好新生入園和大班畢業(yè)離園工作、幼小銜接工作，搞好對外的參觀學(xué)習(xí)活動的接待工作。

　　九、做好特長班的招生、教師安排、特長教學(xué)檢查、指導(dǎo)工作。

　　十、協(xié)助園長搞好職工隊伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活，傾聽群眾意見，支持群眾開展各種有益的文體活動。

　　十一、及時向園長匯報工作和提出建議。

園長崗位職責(zé)8

　　一、認(rèn)真貫徹教育方針，貫徹執(zhí)行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規(guī)程》等有關(guān)法規(guī)、法律、執(zhí)行上級主管部門的指示和下達(dá)的各項工作，努力完成任務(wù)。

　　二、主持全園行政、業(yè)務(wù)管理，制定全園工作計劃，做好實(shí)施、檢查、總結(jié)工作。努力提高保教質(zhì)量，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　三、負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行各項規(guī)章制度。

　　四、負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員，對全園教職工工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、評估、考核，并給予獎懲。

　　五、加強(qiáng)全園教工的思想工作，進(jìn)行職業(yè)道德教育，組織文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。并為他們的政治、文化業(yè)務(wù)進(jìn)修創(chuàng)造必要的條件，關(guān)心和逐步改善教工的`生活工作條件，提高他們的政治、業(yè)務(wù)水平，維護(hù)他們的正當(dāng)權(quán)益，形成良好園風(fēng)。

　　六、堅持勤儉辦園的方針，管理好園舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)，督促事務(wù)、財務(wù)人員合理安排資金開支，搞好綠化工作，不斷改善辦園的條件。

　　七、組織和指導(dǎo)家長工作。

　　八、增強(qiáng)民主管理意識，經(jīng)常聽取意見，改進(jìn)工作。依靠和發(fā)揮黨、政、工、團(tuán)骨干作用，辦好幼兒園。

　　九、努力學(xué)習(xí)，及時了解吸收幼兒工作的信息、經(jīng)驗、不斷提高自身政治、文化業(yè)務(wù)素質(zhì)，推動促進(jìn)幼兒園各項工作的開展。

園長崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　（1）負(fù)責(zé)幼兒園蒙氏教學(xué)的指導(dǎo)與開展，對幼兒園的蒙氏教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé)。

　　（2）進(jìn)行日常教學(xué)活動的監(jiān)督，對教師的工作態(tài)度、水平及效果進(jìn)行及時的指導(dǎo)反饋，提高教學(xué)質(zhì)量。

　　（3）制定全園的蒙氏教學(xué)年計劃及月計劃，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　（4）制定教師的蒙氏培訓(xùn)計劃，含月計劃及年計劃。

　　（5）開展教師的.團(tuán)隊建設(shè)，提升教師隊伍的凝聚力。

　　（6）協(xié)助園長做好家園共育，指導(dǎo)教師與家長的溝通方式與技巧。

　　（7）協(xié)助園長做好招生宣傳工作。

　　任職條件：

　　（1）大專及以上學(xué)歷，學(xué)前教育專業(yè)，有3年或以上高端蒙特梭利幼兒園業(yè)務(wù)園長工作經(jīng)驗。

　　（2）有良好的親和力，較強(qiáng)的溝通力和組織協(xié)調(diào)能力。

　　（3）有較強(qiáng)的計劃執(zhí)行能力和問題解決能力。

　　（4）善于溝通，喜歡學(xué)習(xí)接受新鮮事物，參加過或參與過幼兒園年檢，創(chuàng)優(yōu)，評級類相關(guān)工作者優(yōu)先考慮。

園長崗位職責(zé)10

　　（1）貫徹國家的法律、法規(guī)、方針、政策；上級主管部門的決定、指示；貫徹幼兒園工作計劃與辦學(xué)意圖，及幼兒園的計劃、工作要求等；

　　（2）主持幼兒園行政、業(yè)務(wù)、后勤管理工作，家長工作及外事接待工作；

　　（3）負(fù)責(zé)幼兒園的人事，注重制度文化建設(shè)。抓好保教人員的思想政治工作和精神文明建設(shè)，形成良好的園風(fēng)，努力建設(shè)一支優(yōu)秀的教職工隊伍；

　　（4）負(fù)責(zé)幼兒園的'財務(wù)，合理規(guī)范安排幼兒園的資金，爭取多方支持，積極改善辦園條件及教職工的福利待遇，加強(qiáng)幼兒園設(shè)施和校園文化建設(shè)；

　　（5）認(rèn)真做好園務(wù)計劃的制定、落實(shí)、總結(jié)工作；深入實(shí)際，組織和領(lǐng)導(dǎo)全園的保教工作、科研工作，不斷改革創(chuàng)新，辦出水平，辦出特色；

　　（6）定期召開園務(wù)會議、全園教職工會議及其他各類人員會議，決定會議主題，聽取各部門工作匯報，協(xié)調(diào)各部門、各園區(qū)之間的關(guān)系，發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益，聽取意見，改進(jìn)工作；

　　（7）積極支持工會、婦女、共青團(tuán)等群眾組織開展工作；關(guān)心師生員工的工作、學(xué)習(xí)、生活和健康，積極為教職工解決后顧之憂。創(chuàng)設(shè)良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境；

　　（8）加強(qiáng)自身素質(zhì)修養(yǎng)，努力學(xué)習(xí)政治和教育理論，密切聯(lián)系群眾，改進(jìn)工作作風(fēng)；秉公辦事、不謀私利；嚴(yán)以律己、寬以待人；

　　（9）主動向局領(lǐng)導(dǎo)匯報工作。

園長崗位職責(zé)11

　　1、認(rèn)真貫徹宣傳"預(yù)防為主、增強(qiáng)為主"的方針，每周與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認(rèn)真督促和檢查衛(wèi)生制度；

　　2、負(fù)責(zé)幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)、后勤保障工作，落實(shí)園務(wù)計劃及管理目標(biāo)；

　　3、組織開展全園的`保育工作，每月組織保育員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平；

　　4、每周對班級進(jìn)行衛(wèi)生檢查工作，并做好記錄。每學(xué)期對各班保育員進(jìn)行考核，整理保育后勤工作的文書檔案；

　　5、負(fù)責(zé)全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理。及時督促維修指導(dǎo)，每周對教室、用電、大型玩具進(jìn)行安全檢查；

　　6、每周督促檢查各班工作人員對兒童護(hù)理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況。

　　7、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。

　　8、做好教職工的考勤登記。

園長崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助園長執(zhí)行工作任務(wù)；

　　2、日常行政的運(yùn)作；

　　3、協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)對各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行；

　　4、完成園長交給的.其它事務(wù)性工作。抗壓力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

　　任職資格

　　1、行政管理或英語相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；

　　2、二年相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、具備一定的行政管理知識；

　　4、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，較強(qiáng)的文字撰寫能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力；

　　5、熟練使用office辦公軟件及自動化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；

　　6、形象氣質(zhì)佳，有幼兒園工作經(jīng)驗優(yōu)先。英語口語與書寫熟練。

　　7、請簡歷中附帶本人照片。

園長崗位職責(zé)13

　　1、認(rèn)真執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》，負(fù)責(zé)管理園內(nèi)的衛(wèi)生保健工作。

　　2、負(fù)責(zé)制定園全年的衛(wèi)生保健工作計劃和總結(jié)；主持召開園的各種衛(wèi)生保健會議，檢查各班級的保健保育工作落實(shí)情況，協(xié)調(diào)園內(nèi)外關(guān)系。

　　3、參與制定人員編制，明確崗位分工及人事的聘任、調(diào)離，合理安排保健、保育、炊事人員的工作。

　　4、組織園保教人員參加保健知識業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高保教人員的保健知識水平。

　　5、勤儉辦園，管理好園的財產(chǎn)、物資。做好學(xué)期預(yù)算，統(tǒng)籌園所各種經(jīng)費(fèi)的合理開支。保證伙食費(fèi)的專款專用，指定專人負(fù)責(zé)對采購物品的驗收。把好食品采購、驗收、報銷關(guān)。

　　6、重點(diǎn)抓好園內(nèi)的疾病預(yù)防、膳食管理，做好清潔、消毒、隔離工作的管理。掌握幼兒伙食費(fèi)的分配標(biāo)準(zhǔn)，幼兒每日需要營養(yǎng)的平均供給量標(biāo)準(zhǔn)，以及每月伙食費(fèi)的盈虧情況。

　　7、負(fù)責(zé)抓好園內(nèi)的衛(wèi)生保健、保育、早教工作。根據(jù)7歲前兒童不同的生長發(fā)育，以及心理特點(diǎn)，認(rèn)真做好膳食管理、保育護(hù)理、早期教育等工作。

　　8、實(shí)施科學(xué)化、規(guī)范化管理，及時了解國內(nèi)外有關(guān)托幼園所衛(wèi)生保健工作的信息動態(tài)，吸取經(jīng)驗，不斷改進(jìn)。定期參加衛(wèi)生保健知識的培訓(xùn)，提高自身的'管理水平。

　　9、協(xié)調(diào)好園與社會各方面的關(guān)系，爭取社會和家長的配合。向家長宣傳科學(xué)育兒知識和保健知識，使園內(nèi)教育、社會教育、家庭教育有機(jī)結(jié)合起來。

　　10、檢查衛(wèi)生保健制度及園內(nèi)的安全保衛(wèi)工作的落實(shí)情況，杜絕意外事故的發(fā)生。負(fù)責(zé)管理后勤人員的工作和學(xué)習(xí)，硬件設(shè)施的改造、維修。負(fù)責(zé)每周一次的衛(wèi)生檢查等工作。

園長崗位職責(zé)14

　　1、主持全園安全、行政、業(yè)務(wù)管理工作，思想政治工作和精神文明建設(shè)。

　　2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策。執(zhí)行上級主管部門有關(guān)安全工作的指示和決議，全面的組織和管理好幼兒園的各項安全工作，帶領(lǐng)并團(tuán)結(jié)全體教師努力完成幼兒園全面工作任務(wù)。

　　3、領(lǐng)導(dǎo)幼兒園制度各項安全工作制度及安全工作計劃，定期主持召開幼兒園安全工作會議。經(jīng)常深入各班、督促、檢查、指導(dǎo)幼兒園的安全工作，做到管理目標(biāo)化，工作程序化，方法科學(xué)化，作風(fēng)民主化。

　　4、加強(qiáng)對幼兒園教育、教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)，及時指導(dǎo)幼兒園指定一切重大活動的安全工作預(yù)案，以保障幼兒園工作的`順利進(jìn)行。

　　5、不斷改善辦園條件，完善幼兒園各種保健設(shè)施設(shè)備，以保證幼兒的健康成長。

　　6、經(jīng)常組織教職工及家長的安全知識學(xué)習(xí)，有計劃地做好交通安全、消防安全培訓(xùn)工作。

　　7、指導(dǎo)幼兒園做好各種傳染病的防治工作，果斷處理各種突發(fā)事件。

　　8、做好每年教職工、幼兒的體驗工作。

園長崗位職責(zé)15

　　1. 制定幼兒園年度、學(xué)期、月工作計劃和預(yù)算;

　　2. 貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)，堅持依法辦園;

　　3. 負(fù)責(zé)計劃、組織、指導(dǎo)、檢查幼兒園的日常管理工作，保證各項目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

　　4. 負(fù)責(zé)考核教職工績效，總結(jié)和安排幼兒園各項工作;

　　5. 接待家長，通過各種渠道主動地與家長溝通，對家長的要求、意見、建議做出及時地反應(yīng)和處理，幫助解決家庭中保教的`一些問題和困惑;

　　6. 宣傳和推廣幼兒園教育理念;

　　7. 負(fù)責(zé)為兒童和教職工提供健康和安全的環(huán)境。

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