實施方案

時間：2024-05-03 16:11:12 實施方案我要投稿

實施方案(精品8篇)

　　為確保事情或工作順利開展，常常需要預先制定方案，方案是書面計劃，具有內容條理清楚、步驟清晰的特點。那要怎么制定科學的方案呢？下面是小編整理的實施方案8篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

實施方案(精品8篇)

實施方案篇1

　　為推動企業(yè)安全生產主體責任真正落到實處，全面開展隱患排查治理，堅決遏制各類事故發(fā)生，結合正在開展的安全生產隱患大排查快整治嚴執(zhí)法集中行動，決定自即日起到20xx年6月，對我縣所有有資質的建設系統(tǒng)企業(yè)開展安全生產主體責任落實情況專項執(zhí)法檢查。現制定方案如下：

　　一、工作目標

　　認真落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，按照省、市建設系統(tǒng)關于加強安全生產的決策部署，以落實企業(yè)主體責任為重點，以排查風險隱患、落實整改措施、嚴防事故發(fā)生為目的，以前所未有的決心、前所未有的力度，采取斷然措施，鐵腕整治企業(yè)安全隱患和非法違法行為，敦促企業(yè)落實主體責任，自覺開展自查自改，不斷提高安全管理水平，確保安全生產。

　　二、檢查內容

　　重點檢查企業(yè)是否按照《安全生產法》、《建筑法》和《建設工程安全生產管理條例》等要求，認真落實企業(yè)安全生產主體責任，建立健全隱患排查治理機制，認真開展自查自改;是否積極開展安全生產隱患大排查快整治嚴執(zhí)法集中行動，并有具體實施方案;是否全面實施隱患排查治理閉環(huán)管理，對安全生產檢查中發(fā)現的所有隱患建立臺賬，并逐一按要求進行整改;對一時難以整改的重大隱患是否制定了限期整改方案，做到整改責任、措施、資金、時限、預案“五落實”，并向主管部門報告。

　　三、方法步驟

　　（一）責任分工

　　專項執(zhí)法檢查按照“誰主管、誰發(fā)證、誰負責”的原則，實行網格化管理，各職能科室按照分工（見附表）做到責任清晰，任務明確，實現“全覆蓋、無縫隙”，推進專項執(zhí)法檢查的深入開展。

　　（二）時間安排

　　專項執(zhí)法檢查分企業(yè)自查自改、執(zhí)法檢查、迎接省市檢查、建章立制四個階段開展。專項執(zhí)法檢查把邊查邊改、打非治違、監(jiān)管執(zhí)法、建章立制持續(xù)改進貫穿始終。

　　1、企業(yè)自查自改階段（20xx年1月）。對全縣建設系統(tǒng)所有企業(yè)下達自查自改指令書，要求各企業(yè)制定具體的自查自改實施方案，針對本企業(yè)的實際安全管理情況，按照相關的法律法規(guī)及建筑行業(yè)的標準、規(guī)范等進行全面仔細的`自查并登記建檔。各企業(yè)將自查自改問題和隱患整改臺賬于1月31日前上報縣城鄉(xiāng)建設局對口科室。

　　2、執(zhí)法檢查（20xx年2月至3月）。我局各相關科室按照職責分工對全縣建設系統(tǒng)所有企業(yè)開展執(zhí)法檢查，按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的原則，對檢查發(fā)現的所有問題逐一進行處理和落實，確保做到“五個一律”，既凡是發(fā)現企業(yè)不開展隱患自查自改的，一律依法處罰；凡是發(fā)現企業(yè)存在安全生產非法違法行為的，一律頂格處罰；凡是發(fā)現企業(yè)自查自改后仍存在重大隱患和非法違法行為的，一律停產整頓；凡是經停產整頓到期仍達不到安全生產要求的，一律關閉取締；對存有重大安全風險、不具備安全生產條件、長期處于停產狀態(tài)或者即將倒閉的“僵尸”企業(yè)，一律盡快關閉，依法吊銷企業(yè)相關證照，并向社會公告。

　　3、迎接省、市執(zhí)法檢查（20xx年3月至4月）。全力做好迎接省、市主管部門對我縣建設系統(tǒng)企業(yè)的執(zhí)法檢查工作。

　　4、建章立制階段（20xx年5月至6月）。要針對發(fā)現的問題，及時完善相關管理制度，補齊“短板”，堵塞漏洞。在省、市執(zhí)法檢查結束后。集中匯總好的經驗做法，創(chuàng)新監(jiān)管方式，完善監(jiān)管手段，建立日常執(zhí)法檢查機制，督促企業(yè)實施制度化、常態(tài)化的自查自改，依法主動落實主體責任。

　　四、工作要求

　　1、嚴格監(jiān)管、注重引導。專項執(zhí)法檢查期間，做好日常性的安全監(jiān)管和執(zhí)法監(jiān)察，持續(xù)開展“打非治違”專項行動，始終保持“打非治違”高壓態(tài)勢，嚴厲查處建筑施工領域各類非法違法行為，嚴防各類事故發(fā)生。大力宣傳開展專項執(zhí)法檢查的重要性，及時報道專項執(zhí)法檢查發(fā)現的典型經驗和有效做法，引導社會公眾廣泛參與，積極配合。對專項執(zhí)法檢查中發(fā)現的安全生產重大隱患、嚴重違法行為和典型案件，要在媒體上公開曝光。

　　2、嚴明紀律、認真做好信息上報。各科室要按照部署要求，以嚴明的紀律、務實的作風，扎實推進專項執(zhí)法檢查深入開展，確保不留死角、不留盲區(qū)、不走過場。對因搞形式、走過場發(fā)生生產安全事故的，要嚴肅追究有關責任人員的監(jiān)管責任。有關科室安排專人按時做好信息上報工作。

實施方案篇2

　　為了積極探索新形勢下班組管理的有效途徑，提升班組精細化管理水平，班組的執(zhí)行力、創(chuàng)新力、戰(zhàn)斗力，牢固樹立“目標推動、夯實基礎、提升技能、全面進步”的理念,創(chuàng)建標準化班組。召開班組建設經驗交流會就是希望大家能夠對本部門班組建設工作的經驗和取得成效，認真進行相互交流，互相學習，達到取長補短，共同進步的.目的。

　　一、成立活動小組

　　組長：劉世軍

　　負責本次活動的全面監(jiān)督；

　　成員：李瑞張軍郭艷青王春平馮建棟負責該活動的計劃、通知、安排、實施。

　　二、活動主題

　　20××年上半年班組建設經驗交流會

　　三、活動安排

　　活動時間：20××年8月12日9：00；

　　活動地點：公司二樓會議室

　　參加人員：公司書記、經理、副經理、科長及各單位負責人和1名班長；

　　交流單位：2#爐胡學軍、4#爐丁建寧、8#爐張宏偉、12#爐何文禮、公用工程任丁寧

　　四、活動要求

　　1、以區(qū)域為單位，每個區(qū)域選一個優(yōu)秀班組，由班長制作優(yōu)秀班組經驗PPT課件，與大家進行交流。

　　2、班組長在結合PPT交流時，語言表達要流暢、講解要細膩；

　　3、所在單位負責人在該班組交流完后，要結合本單位班組建設活動開展情況，向大家進行簡明扼要的介紹。

　　附：班組交流活動程序表

實施方案篇3

　　水毀工程實施方案及概（預）算 20xx年 6月26日起，我廠油區(qū)油連降幾場大雨，廠領導召集基建、黨委、計劃、辦公室等相關部門深入油區(qū)現場查看了水毀道路、橋涵、場站及生產設施和其它建筑物毀壞情況，經計劃和基建科技術人員現場勘察測量對本次水毀工程回復做了簡單的回復施方案和項目概算，實施方案及概算如下：

　　一、油區(qū)道路（老區(qū)）

　　1、巡邏二隊鹼畔道路塌陷，需做砌石擋墻幫護，砌石

　　171m3×678.38元／m3＋土方開挖、回填332.5 m3×13.5元／m3=166892.92元。

　　2、上集輸站轉彎道路塌陷，需砌石擋墻幫護，砌石482 m3×678.38元／m3＋土方開挖、回填960 m3×13.5元／m3+路面平鋪水泥制品磚200m2×280元／m2=395939.16元。

　　3、集輸站道路山體滑坡，需砌石擋墻幫護，砌石162m3元／m3×678.38=109897.56元。

　　4、陽岔學校后油區(qū)道路塌陷，需砌石擋墻幫護，砌石195 m3×678.38元／m3＋土方開挖、回填96 m3×13.5元／m3=133580.16元。

　　5、 59井道路轉彎處塌陷，需砌石擋墻幫護，砌石252 m3×678.38元／m3＋土方開挖、回填187 m3×13.5元／m3=173476.26元。

　　6、過峁舊村鹼畔原坤祥公司修建道路被水沖塌陷，需重建

　　砌石擋墻回復道路，砌石687.5 m3×678.38元／m3＋土方開挖、回填1860m×313.5元／m3=490146.25元。

　　7、 T35井對面道路被水沖塌陷，需建砌石擋墻回復道路，

　　砌石228 m3×678.38元／m3＋土方開挖、回填120m×313.5元／m3=156290元。

　　8、麻地溝油區(qū)楊鳳川岔口洪水斷油區(qū)道路3處。

　　（1）需砌石擋墻幫護土方回填，砌石225 m3×678.38元／

　　m3＋土方開挖、回填450 m3×13.5元／m3=158710元。

　　（2）需砌石擋墻幫護土方回填，砌石308 m3×678.38元／

　　m3＋土方開挖、回填1265 m3×13.5元／m3=226018.54元

　　（3）需砌石擋墻幫護土方回填，砌石85 m3×678.38元／m3

　　＋土方開挖、回填150 m3×13.5元／m3=59687.3元

　　二、橋涵

　　1、39井過水橋被水沖毀，需重新建砌石過水橋一座，工程量：砌石125 m3×765.2元／m3=95650元。

　　2、過峁舊村鹼畔原坤祥公司修建橋被水沖壞，需補建石拱橋一座，工程量：砌石132 m3 × 765.2元／m3 +反拆舊石和土方開、回填 18000元=119006.4元。

　　3、魏家樓油區(qū)道路被水沖毀石拱橋一座，需重新建石拱橋橋一座，工程量：長14 m×寬4 m×高7 m，估算投資約為90萬元。

　　4、老油區(qū)共沖毀水泥制品管涵37處，計298 m。新區(qū)沖毀水泥制品管涵29處，計232 m。新老區(qū)共沖毀水泥制品管涵66處，總長530 m，波紋管8處共計248 m。概算投資約233400元。

　　三、場站及其它建筑物

　　1、集輸站煤場后墻倒塌，需重新修建240磚墻，工程量14.4 m3× 521元／m3 +反拆舊磚墻和土方開挖、回填 5800元=13302.4元。

　　2、白狼城水源井配電房、鍋爐房洪水沖毀需拆除重建概算投資約180000元。

　　3、麻地溝注水站房頂漏水，需屋做防水472 m2×52元／m2=22464元

　　4、麻地溝注水站房頂落水需更換5道，院子需做排水溝160 m，計32 m3 +波紋管排水50 m+5道落水管更換共計60000元。

　　5、麻地溝泵房因雨水滲漏倒致基礎下陷，需反拆舊散水，重建泵房散水和地溝。概算投資120000元。

　　6、麻地溝水源井因307國道洪水進入大門，需做排洪管道43 m，概算投資16000元.

　　7、指揮部灶房被洪沖滲地基下陷，墻體有嚴重的裂縫成

　　為危房，需要加固砌石擋墻36 m3×678.38元／m3＋土方開挖、灰土、回填150 m3×13.5元／m3=26446.2元

實施方案篇4

　　一、課題的提出與界說

　　習慣是指逐漸養(yǎng)成而不易改變的行為.課堂習慣就是指學生在課堂上逐漸形成的良好的課堂行為.而音樂課堂習慣就是指學生在音樂課堂上逐漸形成的良好的課堂常規(guī)、良好的唱歌習慣、良好的欣賞習慣及良好的表演習慣等.

　　二、研究目標

　　（一）通過本課題研究與實踐,使學生逐步形成良好的課堂常規(guī),形成良好的唱歌、欣賞、表演等的習慣.

　　（二）通過本課題研究與實踐,改變了教師以往教學語言的繁、多、不精的現象,學生形成了持久有效地學習行為.

　　（三）通過本課題研究與實踐,學生的素質得到了進一步的提高,學生更喜歡上音樂課了.同時使學生樹立了終生學習的愿望,有利于提高音樂課堂教學質量.

　　三、研究的主要內容與措施

　　（一）研究的主要內容:

　　1.趣味訓練,形成良好的音樂課堂常規(guī)

　　在教師第一次接觸學生時,通過談話了解學生喜歡唱的歌曲后,將其中的一首的一兩句作為起立的音樂.由此,可用同樣的方法確定出坐下、安靜、齊唱、小組合作等一些課堂行為的音樂.通過長期的演練,學生對音樂已經形成一種條件反射,每個過程不用老師強調,在游戲中自然的把教學環(huán)節(jié)延伸了下去.當然,良好的行為習慣更需要老師不厭其煩地督促強化,長期不懈地抓.

　　2.生動活潑,養(yǎng)成良好的音樂學習習慣

　　（1）良好演唱習慣的培養(yǎng)

　　學唱歌曲是音樂課的主要教學任務,也是學生最喜歡的學習內容.但低年級的學生唱歌的良好習慣還未形成,喜歡大喊大叫地唱,坐的姿勢也是千資百態(tài).大聲地唱歌,既會損傷學生嬌嫩的聲帶,增加嗓子的負擔,又使歌聲缺少美感,而且也不能很好地表達出歌曲的強弱變化及不同的情緒.所以從一開始就象訓練合唱隊一樣用“高位弱聲”的方法訓練學生的歌唱習慣;對坐姿的要求是:身體坐正腳放平,抬頭挺胸眼平視,精神飽滿坐端正.坐姿的規(guī)范,對培養(yǎng)良好的歌唱習慣有很大的幫助.

　　（2）良好欣賞習慣的養(yǎng)成

　　進行欣賞音樂的禮儀教育

　　在剛開始進行欣賞教學時,我就從從學習習慣的角度對學生提出學習目標,即做音樂的欣賞者、音樂的好朋友、音樂的小主人.作為“音樂的欣賞者”,要知道怎樣做個文明的欣賞者,怎樣能夠給自己、給他人創(chuàng)造比較好的音樂欣賞、學習環(huán)境;作為“音樂的好朋友”,要學會怎樣理解音樂,怎樣知道音樂在對你說什么;作為“音樂的小主人”,要能夠走進音樂,并用自己的耳、眼、口、手等多種感官來感受、表現、創(chuàng)造音樂.引導學生有意識地為自己,為他人創(chuàng)設良好的學習氛圍.

　　提一些跟欣賞樂曲相關的要求和問題

　　在音樂課堂欣賞教學中,孩子們往往很難靜下心來安靜地欣賞音樂,讓孩子用舞蹈、身體律動、臉部表情等表現方式來欣賞樂曲時,孩子更難做到耳朵聽音樂,比較吵雜,紀律混亂.因此,每欣賞一首樂曲我都要針對樂曲的特點,給學生要求和提問,讓學生有目的地欣賞.一切欣賞活動都要圍繞音樂展開:在初次欣賞之前要求學生仔細聽然后告訴大家聽到了什么.

　　在再次欣賞之后請學生結合音樂藝術形象,講出音樂的速度、情緒和聽后的`感受;有的歌曲比較適合表演,請學生想一些動作邊唱邊做動作.

　　有組織地情景教學

　　在欣賞課中,教師很有必要進行有組織地情景教學,精心研究教材,設計一定的教學情景,讓孩子更好地欣賞音樂.這樣的情景教學不僅激發(fā)了學生的學習積極性,而且課堂紀律也可控制地很好!

　　（3）良好表演習慣的培養(yǎng)

　　表演是實踐性很強的音樂學習領域,是學習音樂的基礎性內容,是培養(yǎng)學生音樂表現能力和審美能力的重要途徑.因此,在低年級音樂教學中我很注重培養(yǎng)學生自信的表演,發(fā)展學生的表演潛能及創(chuàng)造性潛能,使學生能用音樂的形式表達個人的情感并與他人溝通,融洽感情,在音樂實踐活動中使學生享受到美的愉悅,受到情感的熏陶.學生的創(chuàng)造性思維得以充分開發(fā)與培養(yǎng),豐富的情感體驗在潛移默化中得以提高.

　　（二）研究措施:

　　1.通過文獻法、調查法,搜集整理國內有關綜合實踐活動課程資源開發(fā)的相關經驗與開展的模式;借鑒其研究成果,針對我校綜合實踐活動課程資源開發(fā)的實際,提出切實可行的研究方案.

　　2.通過行動研究法,分析我校綜合實踐活動課程資源開發(fā)的現狀和目前所存在的缺陷,有的放矢的進行針對性實驗研究.

　　3.通過案例研究法,調動廣大教師,進行個案研究,為課題研究提供有力的資源和可供操作的第一手資料.

　　四、課題實施對象和時間

　　（一）實施對象:本課題研究的對象是重慶市高新區(qū)第一實驗小學全體學生.

　　（二）實施時間:20115年9月----20xx年9月.

　　五、課題研究的步驟

　　研究步驟分三個階段:

　　(一）準備階段:20xx年6月------20xx年8月.進行調查分析,確立課題,收集信息、資料、組織理論學習,積累有關資料,明確研究思路,制定詳細的課題研究方案.

　　（二）實施階段:20115年9月----20xx年9月.分步實施、交流會診、專家指導、調整方案、跟蹤調查.初步形成“系統(tǒng)的、有效的音樂課堂習慣”模式,在具體的課堂教學中實施,及時收集資料,撰寫中期研究報告.此階段是課題研究的關鍵階段,全面完成課題的研究工作,并盡快讓科研成果轉化為教學工作實踐.

　　(三）總結階段:20xx年5月----20xx年107月.在中期研究的基礎上,調整研究策略,開展深入研究,并盡快讓科研成果轉化為教學工作實踐能力.全面總結實驗成果,匯編論文集、案例集,撰寫研究報告、工作報告,完成實驗結題報告,開展實驗成果展示活動.

　　六、預想效果

　　(一)學生良好的唱歌習慣、聽賞習慣、養(yǎng)成習慣得到規(guī)范,學生學會了學習,并能夠主動學習.

　　(二)提升了教師課堂教學的能力,提高了課堂的高效性.

　　七、實驗人員及分工

　　(一)課題的指導

　　胡風(重慶高新區(qū)第一實驗小學副校長)

　　凌琪(重慶高新區(qū)第一實驗小學音樂教研組長)

　　(二)課題研究的制定者:楊春燕

　　楊春燕(重慶高新區(qū)第一實驗小學音樂教師)

　　(三)課題研究的實施成員

　　凌琪(重慶高新區(qū)第一實驗小學音樂教師)

　　楊春燕(重慶高新區(qū)第一實驗小學音樂教師)

　　楊鴻芳(重慶高新區(qū)第一實驗小學音樂教師)

　　張翅(重慶高新區(qū)第一實驗小學音樂教師)

　　楊華(重慶高新區(qū)第一實驗小學音樂教師)

　　王紅(重慶高新區(qū)第一實驗小學音樂教師)

　　劉鵬(重慶高新區(qū)第一實驗小學音樂教師)

　　課題負責人:楊春燕

　　主研人員:凌琪、楊春燕、楊鴻芳、張翅、楊華、王虹、劉鵬

實施方案篇5

　　為促進20xx年春節(jié)期間返鄉(xiāng)農民工轉移就業(yè)，維護我市社會和諧穩(wěn)定，結合我市實際，制訂本實施方案。

　　一、指導思想

　　通過開展送技能、送崗位、送政策、送溫暖等四送活動，推薦有一技之長的返鄉(xiāng)農民工到對口企業(yè)上崗，走出了一條政府主導、企業(yè)主體、部門主動的有效解決農民工就業(yè)問題的新路子。

　　二、活動時間

　　20xx年元月4月。

　　三、工作措施

　　（一）加強動態(tài)監(jiān)控，及時掌握農民工返鄉(xiāng)情況。全市18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及3個涉農街道設立監(jiān)控點，各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村要安排專人負責調查統(tǒng)計，實施周報制度，每周五下班之前集中匯總市農民工辦。春節(jié)前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村勞動保障工作人員開展一次返鄉(xiāng)農民工調查摸底活動，深入村戶，做到村不漏戶、戶不漏人，分門別類建立基礎臺帳，掌握培訓需求，擬就業(yè)情況和創(chuàng)業(yè)意向，為下一步實施就業(yè)服務、技能培訓、創(chuàng)業(yè)扶持提供依據。

　　（二）收集用工信息，拓寬轉移就業(yè)渠道。一是收集本地就業(yè)信息。20xx年元月份，市、縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公共就業(yè)服務機構，深入市各類用工單位廣泛收集用工信息，重點加強對工業(yè)園區(qū)新建項目跟蹤服務，全面摸清全市用工需求情況，分門別類建立臺帳。二是收集外地信息。市、縣區(qū)公共就業(yè)服務機構要做好跨省勞務協作，安排專人負責收集泛長三角等地區(qū)勞務信息，與當地人社部門建立長期信息交流合作工作機制，摸清用工數量、行業(yè)工種、工資待遇等需求情況。三是及時互通信息。縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）三級就業(yè)服務機構，每周五將收集信息匯總上報到市人力資源市場；淮北就業(yè)網、《淮北就業(yè)報》設立返鄉(xiāng)農民工轉移就業(yè)信息專版。

　　（三）加強就業(yè)崗位對接，強化就業(yè)服務。從20xx年元月起，市、縣區(qū)人力資源市場要設立農民工就業(yè)服務專門窗口，為每位前來求職的農民工免費提供職業(yè)介紹、職業(yè)指導、政策咨詢、就業(yè)失業(yè)登記等公共就業(yè)服務，街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）勞動保障工作機構要開展返鄉(xiāng)農民工轉移就業(yè)服務，在信息戶外發(fā)布欄統(tǒng)一張貼國家、省市有關促進農民工就業(yè)政策和用工信息。春節(jié)前后，各縣區(qū)要至少組織1場大型農民工專場招聘會，鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少組織1場勞務對接洽談會。市、縣區(qū)公共就業(yè)服務機構要組織開展一次送崗位下鄉(xiāng)活動，組織招聘單位以移動招聘形式，深入各鎮(zhèn)村將就業(yè)信息、政策送到農民工家門口。

　　（四）加強農民工技能培訓，提升轉移就業(yè)能力。在新聞媒體公布全市農民工定點培訓機構名單、培訓工種和聯系方式，引導農民工自主選擇培訓機構和培訓專業(yè)工種。縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要建立農民工技能培訓登記臺帳，引導定點培訓機構開展定單、定向培訓，做好培訓與就業(yè)的銜接。（五）強化創(chuàng)業(yè)服務，鼓勵農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。加強農民工創(chuàng)業(yè)培訓工作，通過創(chuàng)業(yè)培訓，提高其創(chuàng)業(yè)能力。加強創(chuàng)業(yè)項目庫建設，廣泛征集適合于返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)的投資少、見效快、市場前景好的`創(chuàng)業(yè)項目，免費提供給有創(chuàng)業(yè)意愿的農民工。落實創(chuàng)業(yè)扶持政策，在稅收優(yōu)惠、金融信貸、就業(yè)扶持、創(chuàng)業(yè)服務等方面予以支持。各縣區(qū)就業(yè)再就業(yè)創(chuàng)業(yè)園和返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)園，要積極向返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的農民工開放，并享受相關就業(yè)扶持政策。

　　（六）加強宣傳引導，營造良好氛圍。20xx年12底前將農民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策編印成冊或印制印發(fā)宣傳單，利用火車站、汽車站和社會保障工作平臺廣泛發(fā)放。充分利用廣播、電視、報刊、網絡等媒體宣傳促進返鄉(xiāng)農民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施和先進典型。20xx年1月10日起，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要統(tǒng)一懸掛我為家鄉(xiāng)建設添光彩、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)光榮等引導回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)口號標語。春節(jié)前后，縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要組織召開返鄉(xiāng)農民工工作會議，表彰農民工轉移就業(yè)先進典型。

　　（七）加強組織領導，落實工作責任。成立市人社局農民工轉移就業(yè)工作領導小組，全面部署農民工轉移就業(yè)工作，層層分解下達目標任務，明確各級責任。縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要建立農民工轉移就業(yè)工作服務機構；行政村要確定一名村委班子成員作為勞動保障信息聯絡員。

實施方案篇6

　　為了利用先進的計算機信息技術，服務于公司的蓬勃發(fā)展，實現公司內部管理和日常辦公從傳統(tǒng)的手工模式向數字化、網絡化、現代化的方向轉變，最大限度地提高辦公效率和辦公質量，降低管理成本，公司決定推行OA系統(tǒng)。

　　為此，信息管理部對各部門進行了調研。調研對象分別為：研發(fā)中心_____、營銷中心_____、管理中心_____、生產中心_____、財務中心_____、人力中心_____、成品倉_____、直營店_____、_____、_____。接受調研的領導一致認為：OA系統(tǒng)可以提高公司的管理水平，節(jié)約公司的管理成本，應該盡快實施。并就0A系統(tǒng)的實施提出了許多好的建議。

　　根據本次調研的`結果，信息管理部做出如下方案：

　　一．OA軟件選型：

　　根據公司前期針對性的調查，及公司高層授意，我司OA產品已經決定選擇金和軟件公司的金和OA-C6產品。金和軟件公司是做OA產品比較成功的廠商，選擇其做為我司合作伙伴，可為我司在以后的OA二級開發(fā)及產品功能升級方面有較大的優(yōu)勢。

　　二．OA實施功能及實施時間：

　　由于OA系統(tǒng)的實施會改變公司各部門現有的管理模式，實施起來會比較困難，所以建議分兩期進行實施。

　　第一期：20xx年3月啟動，20xx年5月正式啟用。

　　實施功能包括：通知公告、文件公布、文件交換、信息發(fā)布、資料中心、個人辦公、電子郵件、OA辦公精靈等基本功能。

　　第二期：20xx年5月啟動，20xx年8月正式啟用。

　　實施功能包括：流程管理、辦公用品管理、事務管理、網上論壇等。

　　三．參與部門：

　　為了保證項目的順利實施，各部門都必須積極參與并配合OA系統(tǒng)的實施。

　　總裁辦公室將做為項目的推導和實施部門。

　　信息管理部將負責OA的各類技術問題處理及日常維護。

　　總裁辦公室、人力資源中心、內控管理部負責OA系統(tǒng)的各種流程設置及維護。

　　股份公司所有中心、直屬部門都必須參與0A系統(tǒng)的實施；各中心、直屬部門都必須指定本部門的OA專員具體負責。

　　2#廠、3#廠、4#文具、5#廠等分廠也要參與OA系統(tǒng)的實施，各分廠可以有三到五個用戶，也必須指定具體的OA專員負責此事。

　　可選擇幾家銷售分公司一起實施，待系統(tǒng)運行穩(wěn)定后，再推廣到其他分公司，每家分公司可以有三到五個用戶。海外分公司暫不考慮。

　　四．資金預算：

　　軟件：20-30萬（包括實施費用）

　　硬件：5-10萬（包括2-3臺服務器）

實施方案篇7

　　為進一步做好水上闖關電視活動，不斷豐富活動內容，增強社會各界的參與性和娛樂性，積極為單位或集團企業(yè)提供媒介宣傳平臺，充分“展現員工風采，塑造企業(yè)形象”。經《水上闖關樂翻天》活動組委會研究決定，特設立單位或集團企業(yè)專場組織活動參賽形式。

　　一、項目名稱：“水上闖關樂翻天”（xx升級版）

　　主辦單位：南灣水上游樂園信陽電視臺《公共頻道》

　　項目地點：南灣水上游樂園

　　二、報名條件和形式

　　1.凡有意參加及開展水上闖關活動，積極與活動主辦方聯系，并自愿交納部分活動組織費用的機關團體、企業(yè)集團、社會其他團體均可報名組織參加。

　　2.集團報名須事先聯系，并保證按時足額交納活動費用，能夠認真有效組織好本單位人員。

　　3.凡參加單位專場活動的，本單位可選派20名選手參賽，選手基本條件：（1）身體健康、熱愛生活、有信心、有熱情者均可報名參加《水上闖關樂翻天》的挑戰(zhàn)（注：報名者須無心臟病、高血壓等所有不適合劇烈運動的疾病）。（2）選手應具有一定才藝，能充分展現單位或個人魅力，身體素質較好。

　　三、專場組織形式

　　1.主辦方精心為參賽單位單獨制作一期專場闖關活動。所有活動全部圍繞參賽單位進行，其他單位或個人均不得參與。參賽單位可在活動過程中全程展現本單位企業(yè)形象，在主持人串詞，選手宣言中使用企業(yè)宣傳語及宣傳標志，參賽場地可懸掛或展示單位企業(yè)宣傳品，充分展現宣傳本企業(yè)文化和形象。

　　2.參賽選手免費參賽，主辦方為選手提供“中國人壽”保險一份（保額兩萬元），同時主辦方還為參賽單位提供五張免費組織票，其他人員單位可通過購買團體票（每人30元）形式組織本單位職工參與觀看、助威。

　　四、參賽費用

　　參賽單位需向活動主辦方繳納部分活動組織制作費用（標準：每期6000元）。并提前將費用匯入到舉辦方指定賬戶。

　　五、參賽單位責任和義務

　　1.參賽單位必須認真組織好本單位人員（參賽選手及親友團），嚴格遵守賽場制度和秩序，自覺愛護比賽設施。否則甘愿被強制請出比賽場地。如在大賽期間因不服從管理而發(fā)生人身傷害后果的，活動舉辦方不承擔任何責任。

　　2. 選手在往返比賽場地的途中必須注意交通以及人身安全，其產生的一切交通和人身事故，活動方概不承擔任何連帶責任。

　　3.參賽單位須認真積極配合電視拍攝，服從電視拍攝要求。

　　六、舉辦方責任義務

　　1.認真做好專場活動的現場秩序及電視拍攝播出等工作；

　　2.做好現場安全組織活動；

　　3.積極配合專場單位做好宣傳及場地宣傳品的設置。

　　七、參賽單位宣傳回報

　　1.拍攝宣傳

　　在現場拍攝過程中，主持人串詞，選手宣言中均可使用參賽單位宣傳語及宣傳標志（非專場活動則禁止使用企業(yè)標志和用語）；

　　2.場地宣傳

　　優(yōu)先在比賽場內設置宣傳設施；參賽場地可懸掛或展示單位企業(yè)宣傳品；

　　3.電視宣傳

　　電視臺全程拍攝專場活動過程，免費提供錄像資料；

　　4.電視播出宣傳

　　電視臺經過后期制作、剪輯，將做為期三天的電視滾動播出。信陽電視公共頻道和電視劇頻道開辟《水上闖關樂翻天》娛樂版：“水上闖關樂翻天”，周一到周日，每晚20：30——22：30，120分鐘黃金時段播出。

　　5. 接受電視采訪；

　　6.成為頒獎嘉賓；

　　7.主辦方免費提供獎品

　　本次活動獎品豐厚，獎項連連；四重大獎，驚喜不斷。

　　最高獎品為萬元鉆戒。一重獎，只要參加即可獲得珠寶禮品一份；二重獎，只要過兩關，就可獲得價值百元以上的'紀念獎品；三重獎，過關選手不僅能夠獲得價值近千元獎品，同時有機會參加月度決賽，獲取價值千元以上的珠寶鉆戒；四重獎，參加年度總決賽的選手有機會獲取價值萬元以上的年度大獎（鉆戒）或三千元以上的獎品。具體獎項：

　　（1）每場制作三期，每期二十人，每場選出5位選手（必須通關），每月四場，共二十位選手參加月度爭霸賽。前三名獎品分別為價值1500元、1100元及1000元價值不等的獎品。每月選出前10名選手參加年度總冠軍爭奪賽，第一名，價值萬元鉆戒一枚；第二、三名獎價值3000獎品。

　　（2）通關選手均有價值700至1000元獎品獲得。

　　（3）參與獎

　　只要參賽選手踢足球，按照踢中目標均有機會獲得價值不菲的紀念獎品。

　　八、闖關活動基本設置

　　第一項：參與獎（世界杯足球射門），選手在舞臺上可先向舞臺對面的球門進行足球點射，球門上在位置分別懸掛有標注有2、3等數字，如果射中2，只要選手通過兩關即可得到相關紀念獎品；如果射中3，只要通過三關，就可得到紀念獎品。降低獎品門檻，為各位選手提供更多機會贏取不同大獎。

　　第二項：全程闖關

　　第一關從天而降

　　難度系數：★★

　　比賽規(guī)則：選手聽到出發(fā)命令后從舞臺助跑，躍起抱住“抱抱熊”，給一個動力，沿索道滑至水中央，跳到水中飛碟上并拉繩索靠岸，就算過了第一關。如果選手中途落水或在飛碟上站立不穩(wěn)落水則闖關失敗，比賽結束。

　　考驗項目：參與者的上肢及腿部力量，方位感、平衡能力以及對速度、距離的把握。

　　第二關斗轉星移

　　難度系數：★★★

　　考驗項目：為增加關卡的娛樂性，在踩踏面板與立柱中間加入了一些彈簧，使通關選手在踩踏到面板上時有顛動之感，需有良好的平衡感才能通過。考驗選手在搖動的樁上平衡度和身體的協調能力

　　比賽規(guī)則：通過5個梅花樁到達對岸雙腳沾水或落入水中，

　　選手闖關失敗，比賽結束。

　　第三關獨木前行

　　難度系數：★★★★

　　注意事項：要注意放置的指針，不要被打下水！獨木橋兩端是吊在繩上的，走起來不但會晃動還會翻滾，同時，還設有鐘擺干擾選手，一定要注意安全！

　　考驗項目：考驗選手在沒有規(guī)則搖動的獨木橋上掌控自身的平衡度和身體協調能力。

　　比賽規(guī)則：選手從水上平臺出發(fā)，選手必須雙腳踩在獨木橋上通過鐘擺干擾到達對岸，雙腳落水以及其它方式通過者視為犯規(guī)，取消參賽資格，選手闖關失敗，比賽結束。

　　第四關快樂翻板

　　難度系數：★★★★★

　　比賽規(guī)則：：橋長7米、寬1.5米、離水面高1.5米，中間為空心，選手經短暫助跑后大步快速通過，落水者闖關失敗。踏板是會翻動的，闖關選手須快速的從中間踏板上通過。考驗項目：選手速度、膽量及平衡能力。

　　第五關飛檐走壁

　　難度系數：★★★★

　　比賽規(guī)則：選手借助繩索攀爬上四米高臺，并敲響銅鑼，闖關成功。如半途落水或超過規(guī)定時間，則闖關失敗。

　　考驗項目：考驗人體手臂、腿部的力量和攀爬能力。

　　《水上闖關樂翻天》組委會

　　二○xx年七月一日

實施方案篇8

　　為解決我校部分教職工的住房困難問題，經有關部門批準，我校于20xx年底將建成30套教師公租房。根據相關文件精神，結合我校實際，鑒于保障性住房數量有限和落實好我校保障性住房工作，經征求廣大教職工意見，報學校行政會議研究決定，特制定本方案。

　　一、公租房項目概況

　　平昌縣尖山小學教師公租房項目于20xx年春季開始啟動，總建設面1200㎡，投資300萬元。根據項目施工圖設計，整棟樓為磚混結構。房源套型分為一室一廳一廚一衛(wèi)（共30套），建筑面積每套約37--40㎡。

　　二、分配對象

　　以中心校教師為主要對象。

　　三、分配原則

　　1. 堅持遵循國家、省和地方有關公租房建設及使用的相關政策規(guī)定，由學校工會組織牽頭，成立公租房分配領導小組，實行條件量化賦分，保證分房過程公開透明、公平公正。

　　2. 在學校所在集鎮(zhèn)內無自有住房的教職工優(yōu)先；因公租房建在中心校校園內，中心校在職在崗教師優(yōu)先。兩人以上教職工家庭優(yōu)先。

　　3. 兩人以上教職工家庭只享受一套住房。

　　四、分配方法及量化方式

　　按工齡年限長短進行選擇性入住。若工齡相等，則按年齡大小進行選擇性入住（以身份證為準）。

　　五、分配程序

　　1、制定分配方案

　　通過廣泛征求意見，經教代會討論同意，由學校實施。

　　2、公示工齡及年齡

　　領導小組辦公室對參與教師公租房分配人員認真進行審核，并在學校公示欄上進行公示5至7天。（具體由龐誠、楊中原同志負責）

　　3、選樓層和房號

　　（1）、確定分配到教師公租房正面20套的教師名單。

　　（2）、確定分配到教師公租房背面10套的教師名單.

　　4、公開選房

　　（1）、學校公租房領導小組主持召開選房會議，由學校工會主席負責監(jiān)督情況。

　　（2）、報領導小組同意，教職工所分配的房屋，在雙方協商都同意時，可以相互對調。

　　5、簽訂租用合同

　　學校公租房領導小組公示分配信息無異議后，與公租房使用者簽訂租用合同。

　　六、管理使用

　　1、管理部門：學校總務處

　　2、管理方式：

　　①、每位住戶按上級文件規(guī)定每月按時繳納房租費；水電費住戶教師自理。

　　②、禁止改建屋內任何設施，確因設施不合理需改建的`必須報學校和上級主管部門同意后方可實施，未經學校和上級主管部門同意，擅自進行房屋改建的房主將承擔一切責任。同時房主在改建中的任何費用學校概不承擔（屬于單方行為）和解除租房合同時也不退還此項費用。 ③、公租房的所有權是尖山小學，入住教師只有租住權。因此，入住教師公租房后退休或因工作需要調走的教師在退休或調走時必須將公租房退還學校，堅持退休或調走必退房的原則，不退房拒不辦理工資手續(xù)，否則追究學校辦公室主任及會計的責任。退房時鑰匙必須交到學校總務處，嚴禁交到未入住的教師個人手中。

　　④因退休、調動或其他原因公租房有空房時，已入住的教師優(yōu)先享有協調權，然后再由未入住的教師按條件補員入住。

　　七、其它事項

　　一、公租房分配領導小組及成員名單

　　組長：劉冉明

　　副組長：胥忠勝何勝

　　成員: 楊中原龐誠李德江

　　領導小組下設辦公室，由龐誠兼任辦公室主任，楊中原、李德江為成員。

　　二、說明

　　1、本實施方案已經過學校教代會討論通過。若有不同意見，可以繼

　　續(xù)向領導小組提出。

　　2、本實施方案由學校公租房分配領導小組辦公室負責解釋。

　　3、此方案以上報上級主管部門最終審定的為準。