工廠門衛的崗位職責（精選17篇）
在生活中，崗位職責使用的情況越來越多，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編收集整理的工廠門衛的崗位職責，歡迎大家分享。
工廠門衛的崗位職責 1
在辦公室主任的領導下，負責工廠門衛的警衛工作。
1、嚴格執行工廠人員及車輛出入廠管理制度，堅持原則，一視同仁。
2、入廠車輛要進行登記、填表；送貨車輛及出廠物資車輛需交出門證；對外來送貨車輛出廠進行檢查。下班后禁止無送貨任務車輛出廠，特殊情況應開廂檢查，經值班人員同意方可出廠，并做好記錄。
3、外來人員來訪，先登記后通知具體部門，得到允許后，方可進入；有拜訪董事長或總經理的人員，通知辦公室主任，安排具體接待工作。
4、負責工廠外來的文件、報紙等的'收發工作，做到及時無誤，需要登記的做好記錄。
5、忠于職守，做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。
6、夜間每兩小時巡查一次，發現廠區內水、電、門窗、消防設施等有不安全因素，應及時采取補救措施，并于次日報告辦公室處理。
7、熟悉工廠治安環境情況，熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備。消防設備到保質期，應提前一個月提出更換建議。
8、指揮入廠的自行車、摩托車停放在指定位置，要求先下車，后入廠；指揮工廠內部及外來辦事小型車輛按指定位置停放，停放整齊；出租車禁止入內。
9、負責搞好門衛室內及廠區大門前的環境衛生。
10、工作時間集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把傳達室當作娛樂場所。
11、除上下班時間早：5：00---6：30分，晚4：00---5：30分外，其它時間車間人員出廠必須交車間主任簽發的請假條，進廠必須通知車間主任現場確認領入。特殊情況車間主任提前通知門衛人員。
12、禁止任何人員私自攜帶公物出廠。
工廠門衛的崗位職責 2
1、門衛要嚴格遵守值班紀律，堅守崗位，著裝整齊，文明執勤，禮貌對待客戶，認真履行職責。
2、門衛要自覺愛護公共財物，搞好室內環境衛生以及定時清理門衛負責的清潔區域和綠化花卉的修剪。
3、認真檢查進入公司的外來人員和車輛的有效證件，填寫好紀錄，發現可疑情況和人員要妥善處理，及時匯報。
4、凡攜帶財物出入的人員，需相關人員出具證明。經門衛人員檢驗登記后方可帶出。進入辦公樓須由來訪者與被訪者取得聯系，確認登記后方可進入。
5、維護公司門前的秩序，及時清理門前的東西或障礙物，保證公司門前交通暢通。
6、加強對工廠巡邏犬的`安全管理，防止出現恐嚇、傷害路人的情況。
7、不準在門衛值班室，做打撲克、下棋、喝酒、睡覺等與值班無關的任何活動。
8、不得私自脫崗，如需替崗必須向行政部門申報，確保值班正常連續運轉。
9、完成領導交辦的其他工作。
工廠門衛的崗位職責 3
1）、服務領導，聽從指揮。加強組織紀律性，遇事勤請示、報告。
2）、堅守崗位、克盡職守，不脫離睡崗、不閑聊。
3）、明辨是非，保持警惕，遇到復雜問題，多思多想，對周邊情況仔細觀察。
4）、遵守制度，文明服務。注意工作方法，著裝整潔、態度和氣。
5）、堅持原則，機智靈活，做到反映情況快，解決問題快。
6）、不得超越法律私設公堂、打罵、搜身、體罰、拘留，不能觸犯個人隱私權。
12、完成安保部部長臨時交辦的其他任務。
一、保安人員上崗必須統一著裝，軍容軍貌規范，有威嚴。
二、保安人員要嚴格執行學校門衛上崗時間，24小時雙崗執勤，在規定時間內必須做到一人站崗，一人巡邏：
早上：6：50~8：30中午：11：30~12：30
下午：（夏季）2：00~3：30（冬季）1：40~3：00
晚上：5：30~8：00
三、保安人員要文明執勤，查驗進入工廠職員工證件或徽章，檢查員工的`儀容著裝。
工廠門衛的崗位職責 4
為保證工廠的安全，控制閑雜人員進入廠區，規范收發信件，報紙等，特規定門衛職責
一、嚴格執行工廠員工進出廠制度，堅持原則，一視同仁，按制度辦事。上班期間外出必須填寫《員工出入登記》，未按時填寫者及時上報綜合管理部。
二、嚴格執行接待和會客制度，上班期間所有員工不得因私人原因接待來訪。不得放非公事人員進入工廠，對于因公辦事的人入廠填好《外來人員登記》工作，并指引到具體接待人辦公室。注重儀表，態度端正，對待進出員工和外來人員不卑不亢，言行得體。
三、對于外來車輛必須指引到指定位置停放，工廠大門處不得停放任何車輛或堆放物品（裝貨出運的車輛除外）。
四、上班時集中精力，不得缺崗，打瞌睡，需在大門區域內不斷巡查，大門處不得有人員聚集，及時發現大門內外的特殊情況并及時通知人事部和工廠物管部。保持警惕，以防偷竊或其他事件的發生。
五、按工廠要求嚴格控制出廠人員所帶物品，要求出廠人員攜帶三方品檢單出入，所有帶出廠物品必須品檢部的`蓋章方可放行。不得循私情將工廠物品放出。
六、門衛負責發放工廠報紙、信件、電報及各類雜志等。嚴格收發登記手續，對急件、匯款單要妥善保管，及時轉送。
七、發現出進廠中可疑人員，應及時查問，并當即報告廠辦公室處理。
八、夜間必須加強巡查，發現廠區內電、水、門窗、消防設施等不關閉或不安全情況，應及時采取補救措施，并于次日報告安全責任負責人。
九、熟悉廠區治安環境情況，會掌握使用治安、消防的報警電話和消防設備。
十、忠于職守，并做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。
十一、對工廠大門區域內的衛生、綠化進行清潔和保持，保證無雜物，場內噴水池的清理打掃及時換清水。
十二、每天工人下班后，檢查各部門關門窗、關設備情況，并于第二天報人事部處理。
工廠門衛的崗位職責 5
一、遵守上、下班時間。
二、嚴格執行企業員工進出廠制度，堅持原則，一視同仁，按制度辦事。
三、嚴格執行接待和會客制度，外來人員聯系工作及私人會客必須辦理登記手續。
四、上班時集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把傳達室當作娛樂場所。
五、各類材料出廠一律憑供銷科出門證為準，并檢查物、證是否相符，憑證每天封存保管，當日送交保衛科。
六、車輛出廠區同樣憑放行證明，并且對廠區門外屬于企業的車輛要加強巡查。
七、發現出進廠中可疑人員，應及時查問，并立即報告保衛科處理。
八、夜間必須加強巡查，發現廠區內電、水、門窗、消防設施等不關閉或不安全情況，應及時采取補救措施，并于次日報告保衛科查處。
九、熟悉企業治安環境情況，熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備。
十、忠于職守，并做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。
工廠門衛的崗位職責 6
凡被本公司聘用的保安，必須按本公司的 “廠紀廠規”行事，并服從廠部的安排，完全按照 “保安職責、制度”做好本職工作，做到精神飽滿、禮貌待人、反應迅速、不徇私、不欺瞞，上班時無睡覺、看雜志和監守自盜行為。具體工作如下:
1、保障公司財產及員工的安全，維護廠區和宿舍的正常秩序。
2、 巡視廠區、宿舍區的水電，消防設施，杜絕安全隱患，發現問題及時上報，及時處理。
3、 監督員工上、下班排隊打卡，不準有代打卡現象。
4、 來賓時引導來賓換上干凈的拖鞋進入車間（注：外來賓客必須先經廠長助理級以上人員批準方可進入車間），不準外廠人員隨便進入車間和洗手間，嚴禁私自放外人入廠或不按正常程序登記。
5、 監督員工上班時不可外出（除有請假條或離位證外）。
6、 嚴禁帶食品進入車間。
7、 嚴禁隨便丟垃圾和亂吐口水現象。
8、 鑒督員工進出入車間或上洗手間時穿專用工鞋。
9、 監督全體員工星期一至星期六一律穿廠服上班，并佩戴好廠證。違反此款，保安有權拒絕員工進入車間。
10、 巡查安全隱患，防止打架斗毆和盜竊行為。
11、 必要時協助廠部領導檢查宿舍。
12、 完全熟悉“滅火器和滅火栓”的使用方法，定時檢查消防器材，并做好保養記錄。
13、 禁止上班時與員工閑談，違者每次罰款20元。
14、 保安員值班時，衣著要清潔、整齊、統一，不得隨意穿著，不準留胡須，待人接物要文明禮貌。
15、 交班及執行任務時，必須將值班情況交接清楚，并留意跟進事項，做到不清楚不交接。
16、 保安人員均需留宿（請假者例外），遇有特殊情況事件發生應隨時出動，協助當值人員。
17、 保安人員是執法人員，故不得參與任何違法活動，否則，將加倍嚴肅處理。
18、 要保護好公司的一切財產和人身安全，要做到公正無私，忠于職守，做到保安員應盡的職責。
19、 監督員工進入一車間必須經風淋室淋風。
20、 對公司高層與來賓的到訪致禮相待，并提供必要的服務。
21、 在隊長的領導下，聽從工作安排。
22、 做好外來人員、車輛與貨物的進出記錄。
23、 做好外來人員的'咨詢、及同前臺人員聯絡工作。
24、 做好內部人員及其物品之檢查登記。
25、 協助上司，對本崗所發現的違紀人員進行查處。
26、 有任何巽常情況，必須機靈的處理，并向上級舉報。
27、 必要時，協助來賓與其物品的臨時接送。
28、 協助上司，處理工傷事故與急救工作并承擔義務消防與疏散隊員工作。
29、 保安員要文明、嚴紀、服從、為己任，帶頭遵守廠規公正廉明。
30、 上班巡邏時嚴禁吸煙、吃零食、嘻戲、睡覺。
31、 編排崗位責任制，保安員要有警覺、自律地執行崗位中的任務。 誰負責的范圍發生事故（失竊、賭博等）被隊長或公司負責人發現，此負責人將處以50.00—300.00人民幣以內的罰款。
32、 在本廠范圍內發生的事情，如保安本身認為不夠力量處理，應即刻報告保安隊長或管理部。
33、 發生違反廠規者，要嚴格執行公司規定并進行處罰，嚴禁私放或收受利益。
34、 身為保安要勇敢地維護公司利益，不得欺善怕惡。
35、 上班時嚴禁離開工作崗位，所有己編排崗位的保安員要嚴守自己的崗位，不得做與本工作無關的事情。
36、 每天由保安隊長、執行巡更制度，每天情況由隊長負責向管理部匯報。
37、 所有保安員必須遵守其它相關之管理制度與規定。
38、 對供貨商的來賓違紀行為，不得有任何打罵行為，應寫成報告交由管理部處理。
備注：上述守則由管理部、廠長直接負責，由后勤組長、保安隊長執行，望各位保安人員嚴格遵守，若有違者將從嚴處罰，若有更改將另行通知
工廠門衛的崗位職責 7
一、背景
隨著工業的發展和生產的規模化，工廠門衛管理制度的重要性日益凸顯。工廠門衛是工廠安全管理體系中的重要組成部分，他們不僅負責進出人員及車輛的管理，還需負責安全檢查、信息傳遞、緊急處置等工作。建立科學、規范的工廠門衛管理制度，有助于提高工廠安全系數，保障員工生命財產安全，也是工業企業履行社會責任、促進工業發展的必要條件。
二、工廠門衛管理制度
1、制度范圍
本管理制度適用于本廠所有進出口和圍欄內的進出口。
2、崗位職責
門衛職責是保證公司安全，完善門禁系統，維護公司形象，優化管理。具體職責如下：
（1）接待來訪人員
門衛一定要禮貌熱情地迎接來訪人員，根據訪客信息記錄他們的進出時間和身份證號，確保不同崗位的`來訪人員不會相互干擾，維護公司形象。
（2）登記進出口信息
門衛應記錄進出公司的車輛、人員的姓名、時間、公司名稱、來訪目的等信息。他們需要牢記企業安全要求，嚴密把關企業不同部門人員、車輛進出比例和規模，及時反饋無效信息和可疑情況。
（3）檢查進出物品
門衛應對進出公司物品進行檢查和登記。所有人員和物品進入后，須經過必要的身份鑒定或物品安全檢查，以保障公司安全，防止不法分子攜帶危險物品進入公司。
（4）維護門禁系統
門衛應維護完善系統，保證系統安全可靠。他們需管理好訪客預約系統和人臉識別系統，確保系統運行正常、指紋信息統一、放行授權準確。
（5）保持工具設備的有序
車輛進出便道必須按照流程進行，遵照交通規則的要求，保持車輛排隊有序，不能隨意穿插。加強不同通道之間的協調配合，避免車流交叉，注意安全。
3、工藝流程
1、接到來訪人員，核實身份資料，傳遞到被訪人員處通知后，安排進入。
2、進出車輛必須按流程進行，嚴格按照要求進行檢查、登記、審核和放行。
3、進出貨物要按照營運方式進行登記，檢查和放行，保障物品安全。
4、返聘員工進入公司，接洽人員需提供證件資料，經授權方可進入。
三、總結
門衛作為企業安全管理的第一道防線，應當依據以上工廠門衛管理制度執行。有效的工廠門衛管理制度是一個企業安全管理體系的基礎。在今天，安全問題已經變得愈來愈重要，建立和完善門崗職責和管理機制已是企業必須遵循的要求，為員工和企業提供全方位的安全保障和服務，助力企業長期發展。
工廠門衛的崗位職責 8
1、執行公司管理規定，負責前后門公司員工的進出管理。
2、對前后門來訪人員的.詢問、登記、預約、放行以及進廠物資、車輛、郵件的詢問、檢查、登記和放行。
3、負責門衛室內外的清潔衛生。
4、按照要求在廠區和宿舍巡邏，保護公司的安全。
5、節假日門衛值班，負責節假日期間廠區和宿舍安全。
工廠門衛的崗位職責 9
1、凡出入工廠人員均須驗明身份，通過訪客登記管理本進行登記才允許入內。來賓離開時，填寫離開時間。
2、人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的出門證明才予放行。
3、工廠車輛、人員在上班時間外出，門衛須過問并記錄出入時間。
4、人員因病離開，須將有關證明給門衛交驗。
5、門衛記錄員工遲到早退時間。
6、門衛負責管理工廠辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應下車推行。
工廠門衛的`崗位職責 10
1、嚴格遵守、執行公司的各項規則制度。
2、上崗執勤時，必需著裝整齊，儀表莊嚴，文明執勤。
3、嚴格執行門衛制度，嚴守崗位紀律，上崗必需做好巡邏，勤檢查、不脫崗、不串崗、不睡崗、不擅自調崗，不準喝酒、不準看書看報，不準收聽半導體和電視機，不準動用扣留物品，嚴禁監守自盜，在上崗值班期間，若因自己的`失誤造成事故的，要追究責任。
4、堅持原則，辦事公道，不打人罵人，說話和藹，禮貌的回答來賓的咨詢。
5、嚴格把好人員、貨物進出關，維護公司秩序，職工的平安，并保證來賓順當平安進出。
6、嫻熟把握公司內平安防范狀況及平安報警設施如消防栓，滅火器材，報警器的性能及使用辦法。
7.仔細做好上崗記錄，嚴格執行交接班制度，如遇接班一方未按時到位，當班一方必需堅守崗位，不得擅離職守。
8、仔細做好防火、防盜、防治安災難事故，發覺隱患準時報告并幫助處理。
9、觀看公司內部和外圍動靜，如發覺各種違法犯罪分子要勇于抓獲，一旦發生案情，要快速庇護好現場，并準時報告公司領導及公安機關，協作公安機關偵破案件。
10、加強自身建設，保安之間團結全都，相互關懷、相互愛惜，相互協助，樹立大團結的意識。
11、保持監控室和值班室的清潔整潔，每天打掃，窗明地凈。
12、聽從領導支配，完成領導交辦任務。
工廠門衛的崗位職責 11
1、上班期間，工廠門衛崗位職責對出廠員工需憑各部門主管開具的放行條方可放行并做好回廠記下，全部放行條必需有主管以上領導簽字方有效，員工放行條需交人事部備查。
2、上班期間全部員工不得因私人緣由接待來訪。工廠門衛不得放非公事人員進入工廠，對于因公辦事的人入廠做好記下工作，并指引到詳細接待人辦公室。
3、對于外來車輛必需指引到指定位置停放，工廠大門處不得停放任何車輛或堆放物品。
4、對工廠大門區域內的衛生負責。保持清潔，無雜物。
5、工廠門衛崗位職責-按工廠要求嚴格控制出廠人員所帶物品，全部帶出廠物品必需開具放行條后方可放行。不得循私情將工廠物品放出。對于全部設備出廠必需有生產主管以上人員開具的放行條方可放行。
6、工作時光內不得缺崗，打瞌睡，需在大門區域內不斷巡查，大門處不得有人員聚攏，準時發覺大門內外的.特別狀況并準時通知人事部和公司物管部。保持警惕，以防偷竊或其他大事的發生。
7、工廠門衛注意儀表，態度端正，對待進出員工和外來人員不卑不亢，言行得體。
8、天天工人下班后，檢查各部門關門窗、關設備狀況，并于其次天報人事部處理。
工廠門衛的崗位職責 12
1、負責做好廠區防盜工作，保障廠區內財產安全。
2、嚴格按照進出廠管理要求做好進出廠人員、車輛及物資的管理工作，防止未經許可的人員、車輛、物資等擅自進出廠區。
3、負責做好公司包裹的.簽收及發放工作。
4、做好門衛室及廠區地面衛生保潔工作，維護公司形象。
工廠門衛的崗位職責 13
工廠門衛管理制度是一項重要的管理制度，是保障工廠安全、秩序和生產正常運轉的關鍵環節。本文將就工廠門衛管理制度及崗位職責進行詳細介紹。
一、工廠門衛管理制度
1、門衛崗位設置
一個工廠的門衛崗位根據工廠的面積、產能和安全等級等因素進行設置。門衛崗位需要設置在工廠的主要車輛進出口和人員通道，確保所有進出工廠的人員和車輛都要經過門衛的檢查和登記。
2、門衛管理規定
門衛在工作期間需要嚴格遵守工作紀律和門衛管理規定。門衛需要認真履行門禁管理職責，對所有人員和車輛進行嚴格的檢查和登記，確保進出工廠的人員和車輛的安全。
3、工作流程
門衛需要嚴格按照規定的工作流程進行工作。具體流程包括：對進廠人員和車輛進行安全檢查和登記，核查和確認身份和車牌號，檢查和確認所攜帶的物品，記錄相關信息并做好備案。對于涉及到工廠機密的人員和車輛，則需要特別加強安全管理和核查力度。
4、協調溝通
門衛在工作中需要時刻保持與職能部門的溝通和協調。對于出入工廠的人員和車輛存在安全隱患的情況需要及時與相關部門溝通并作出相應的處理措施。確保工廠的安全和穩定運行。
二、門衛崗位職責
1、負責安全管理
門衛需要在工作中負責工廠的安全管理。他們需要對所有人員和車輛進行安全檢查和登記，確保進廠的人員和車輛都是合格、安全和有授權的。
2、負責門衛崗信息收集
門衛需要及時準確記錄進出工廠人員和車輛的信息，包括姓名、身份證號、所屬單位、車牌號、進出工廠時間等重要信息。并將相關信息主動上報到職能部門，為工廠的安全管理提供有用的信息。
3、維護工廠的秩序
門衛是工廠維護秩序的重要人員。他們需要與所有出入工廠的人員和車輛保持良好的溝通和協調，促進工廠管理的各項措施得以有效實施。門衛需要嚴格執行工作規程，維護工廠的'正常秩序，確保工廠的安全與穩定運行。
4、保障工廠設施、設備和產品的安全
門衛需要對出入廠區的人員和車輛與攜帶物品進行仔細的檢查和確認，以防止工廠的各類資源受到損失。他們也需要嚴格執行安全檢查程序，防止因疏忽大意而發生安全事件。
總之，工廠門衛是工廠中非常重要的一環，是工廠安全和穩定運營的關鍵人員。他們需要認真履行自己的職責，嚴格執行門衛管理規定，確保工廠的安全和穩定運行，同時也需要具備良好的技能和素質，善于溝通和協調工作。只有這樣，才能真正讓門衛管理制度發揮良好的效果。
工廠門衛的崗位職責 14
1、門衛人員輪崗制，分白夜班次；
2、負責人員出入公司的.登記管理；
3、負責廠區環境維護及衛生；
4、負責廠區的安全（水、電、火）；
5、密切監視防盜報警系統，若有情況及時排除，并上報領導。
工廠門衛的崗位職責 15
一、門衛值勤準則
第一條 值班人員必須及時處理各類突發事件。如遇重大事件，難以處理的，應及時報告單位導領，并請求有關部門協助處理。
第二條 堅守工作崗位，不得擅離職守，不做與值班無關的事項。值班員工在值班時間內，擅離職守應給予記大過處分，因情節嚴重造成損失者，從重論處。
第三條 維護好室內秩序。做到整潔衛生。禁止在工作時間大聲喧華。無關人員不得隨便進入值班室。
第四條 按規定時間交接班，不得遲到早退，并在交班前寫好值班記錄，以便分清責任。
第五條 值班員工應按照規定時間在指定場所連續執行任務，不得中途停歇或隨意外出，并須在本公司或工廠內所指定的.地方食宿。
第六條 值班員工收到郵件應分別依下列方式處理：
①、屬于職權范圍內的可即時處理。
②、密件或限時信件應立即原封保管，于上班時呈送有關領導。
第七條、 應絕對服從上級命令，切實執行任務，不得偏袒徇私。
第八條、 平時應謹言慎行，執行職務時態度和藹嚴正，不亢不卑。
第九條、 服勤中應整肅服裝儀容，對于應急及防身器具等應經常佩帶，或儲備齊全，以應不時之需。
第十條、 服勤中應時刻提高警覺，遇有重大災變時，更應臨危不亂，果斷敏捷，作適當之處置，并立即報告上級。
第十一條、 服勤中應嚴守崗位，不得擅離職守或酗酒、閑聊、閱讀書報、睡覺等失職情事。
第十二條、 應熟記廠內各處之水、電、燃料、開關、門鎖及消防器材放置地點，以免臨急慌亂，對重要路口電燈、門窗、籬墻等有缺損時，應即建議廠務單位處理。
第十三條、 應管制入廠人、物、車輛，對未辦妥入廠手續者，一概不準入廠，并絕對禁止攜(夾)帶違禁品入廠，除工廠需料外對危險或易燃品應嚴拒攜入。 第十四條、 應遵照巡邏路線按時或不定時巡邏工廠各處。 第十五條、 交換班時，應將注意事項交代清楚方可離開。
第十六條、門衛仔細盤查欲進入辦公場所的可疑人員，將其勸退或找廠部相關人員協助處理。
第十七條、廠部人員或外來人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的放行條才予放行。
第十八條、外來員工找本公司人員均須驗明身份，通過來訪人員登記表進行登記，通知行政部門相關人員安排才可入廠。外來員工離開時，填寫離開時間。 第十九條、車輛管制：
1、本廠各型車輛(汽車、廠部摩托車、員工自配車輛)出廠須憑放行條放行。
2、私人車輛入廠如果是找老板，需要通知辦公室人員或通知老板方可進入。
3、私人車輛如果是找廠部員工需要登記和通報行政人員方可進出。
二、 緊急事件之處理
1、門衛應熟練安全裝備的使用。了解配置地點，緊急事發生時應鎮靜以最有效方法使災害減少至最低限度，不可慌張誤事，視情況按下列程序處置：
2、 判斷情況若尚可鎮壓消除時，速采取行動，并報告上級及通知廠長。
3、 判斷事故無法鎮壓，應急速通報有關單位。
4、 日間災害急報有關主管，夜間災害急報派出所，消防單位或救難單位。
110報警電話 119火警電話 120急救電話
1、廠長電話：
2、行政主管電話：
3、辦公室電話：
工廠門衛的崗位職責 16
為加強行政服務中心安全管理，確保國家財產不受損失，特制定本工作職責：
一、保安人員一切管理服務行為對行政服務中心負責，服從命令、聽從指揮、講究風紀、文明執勤，嚴格依法辦事，不得徇私舞弊，貪贓枉法，包庇縱容壞人，不得濫用職權，亂扣亂罰，侵犯公民的合法權益
二、負責中心大廳的.秩序維護和治安巡查，并負責下班期間或非工作日整個中心區域的所有財產安全。
三、要熟悉中心通道及大廳情況，對所有出入口加強管理。白班負責在工作人員下班時負責清場和加鎖，上班時先巡查后開鎖。
四、負責消防安全的緊急疏散和求助、滅火等職責。
五、忠于職守，堅守崗位，實行二十四小時值班，嚴格交接班手續，并寫好值班記錄，特殊情況保安人員要全員到崗或延遲下班。
六、每班必須保證2人以上在崗，不得擅自離崗、換人代崗。
七、嚴格實行交接班登記制度，上班期間必須穿制式服裝。交接班和吃飯時間要合理安排，保障指揮連續、工作不間斷。交接班時應對所有安全設施及警用裝備交接，簽字后方可離開，要保證安防設備正常運行。
八、保安人員要根據上下班情況，及時開關各辦公區域用電，在確保上班的同時做到節約用電。
九、值班期間嚴禁飲酒、會客、閑聊、娛樂、睡覺等一切影響工作的情況。
十、下班期間或非工作日對進入大廳人員嚴格登記，禁止無工作證、無登記人員進入大廳。任何時間非工作人員不得進入窗口辦公區、機房、監控室、配電室等重要部位。
工廠門衛的崗位職責 17
一、在安保部部長的領導下，全面負責保安隊的各項管理工作。
二、了解和掌握保安隊的情況，根據領導的指示和意圖，結合實際情況，嚴格執行公司各項工作細則和獎、罰條例，制定保安的工作計劃和培訓計劃，并抓好實施組織和監督工作。
三、編制保安隊輪值和考勤表，每月組織班長進行保安隊的'考核，考評要做到公正、公平、公開化。
四、主持本部門各類行政、業務會議。督導、檢查各項規章制度的落實。認真抓好保安隊的思想建設、作風培養和業務培訓。
五、擬訂值勤方案，經常定期及不定期的檢查保安隊員的工作情況，按著有關要求做好執行監督、檢查及考評工作，落實崗位責任制和獎懲自相條列。
六、掌握隊員的思想動態，認真做好思想工作。幫助保安人員正確處理工作中各種問題。
七、負責處理有關保安方面的事務，重大的治安問題和事故要親自處理，并及時向上級領導匯報，要加強與警方的聯絡。
八、教育、培養所下級班長，不斷提高他們的組織指揮能力和管理水平。
九、絕對無條件服從公司領導的安排和命令，認真做好公司領導交辦的事項。
十、檢查園區、大廈治安、消防狀況，對存在不安全隱患的情況，及時提出整改方案。
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