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藥店經理崗位職責

時間:2023-05-18 13:27:47 崗位職責 我要投稿

藥店經理崗位職責

  在不斷進步的時代,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編整理的藥店經理崗位職責,希望對大家有所幫助。

藥店經理崗位職責

藥店經理崗位職責1

  如果我能應聘到片區經理崗位,我將認真履行崗位職責,開展好各項經營管理工作,具體的工作思路有:

  首先是要抓好站長隊伍建設。站長是加油站管理的核心人物,提高站長工作責任心、進取心,使之具有實干精神和有較強能力素質,是落實好加油站基礎管理的關鍵所在。

  1.了解掌握站長工作想法和思想動態,與之進行有效溝通,充分調動站長工作積極性,為片區經營管理獻計獻策,使之成為片區管理團隊中的一員,而不是簡單被管理者。

  2.加強站長業務管理知識的培訓指導,將自己所掌握的業務知識和積累的工作經驗,毫無保留的與站長進行共享。站長業務管理水平提高了,他所管理的油站管理水平也得以提高。

  3.通過站長對員工進行指導、培訓,保持暢通的雙向溝通渠道,提供良好的工作環境和激勵手段,來增強油站的凝聚力,充分發揮團隊精神,提高加油站員工整體素質。

  其次是認真抓好油站經營管理工作,加強市場監控,做好非油品營銷,加強對IC卡、資金、發票的監督檢查,嚴防經營違規現象發生;認真抓好油站安全設備數質量管理工作,并向精細化發展。

  1.片區經理是管理的執行者,自身要帶頭學習、執行公司各項經營管理制度,對照管理標準認真對油站進行監督檢查,使公司的.各項管理制度得以貫徹落實。

  2.認真開展油站經營情況調查研究工作,掌握每座油站主要客戶群構成、潤滑油、非油品銷售情況,與站長共同分析研究油站在經營存在問題、可挖掘的潛力,針對各站特點和現有的營銷優惠政策,提出不同的改進措施,不斷擴大銷量。

  3.轉變觀念,走出油站,及時了解片區內用油大戶的購油情況,充分利用人脈關系,將用油大戶爭取到中石化加油站購油。

  4.加強市場監控,做到守土有職。及時了解掌握區域內競爭對手的經營情況,積極向零管部進行匯報,提出自己的營銷建議。

  5.認真做好非油品營銷,從抓好員工推銷、廣告宣傳、門店與地堆布展,鼓勵員工發動親朋好友購買非油品,進一步細化非油品考核等措施,來抓好非油品銷營工作。

  6.抓好油站規范化管理工作,提高員工服務水平,以優質的服務來吸引客戶,擴大銷量。

  最后是加強監督考核。通過多種督查方式,做到及時發現問題,切實解決問題,細化考核辦法,堅持嚴格公正的考核,來促進油站管理水平的提升。同時,認真做好思想政治工作,關心員工生活,維護企業和諧穩定。

藥店經理崗位職責2

  1、負責區域連鎖藥店的運營管理(包括:賣場管理、視覺營銷、產品組合營銷、病癥管理、品牌項目跟進等)

  2、結合聯盟市場運營策略,制定針對區域性的運營方案;

  3、貫徹落實聯盟管理制度;

  4、市場信息敏銳,收集銷售、價格、促銷、競品等信息和反饋;

  任職要求:

  1、大專以上醫藥或營銷相關專業;

  2、三年以上醫藥連鎖企業工作經驗;

  3、熟悉醫藥連鎖藥店動作流程及連鎖藥店動作模式,具備管理運營經驗;

  4、可適應短期出差。

藥店經理崗位職責3

  一、協助部門經理負責落實項目拆遷前各項工作準備;

  二、根據項目拆遷工作量合理分派工作任務;

  三、指導拆遷工作人員按照工作流程完成拆遷任務;

  四、協助部門經理組織擬定拆遷安置補償方案;

  五、協助拆遷服務機構做好拆遷區域的拆遷工作;

  六、協調拆遷過程中涉及的相關單位及部門;

  七、協助處理拆遷中的相關問題;

  八、協助部門經理定期向直接上級匯報工作,接受檢查和監督。

  九、完成領導交辦的.其他工作

藥店經理崗位職責4

  崗位職責:

  1、制定、分解公司銷售計劃,實施目標有效達成;

  2、全面主持總部的`各項營銷制定管理的策略;

  任職資格:

  1、自己開過零售藥店經驗優先;

  2、兩年以上連鎖藥店運營工作經驗;崗位職責:

  1、全面負責公司零售業務的拓展和零售管理;建立銷售的年度計劃、工作項目及各項相關工作制度;

  2、制定市場開拓、市場調研、市場分析、市場推廣等各類策劃方案,并組織實施;

  3、建立和管理高素質的營銷團隊,制定人員考核、培訓、獎懲標準,參與員工培訓指導工作。

藥店經理崗位職責5

  工作職責:

  1、組織建立、完善部門及門店的管理制度、規范、流程,使門管部管理工作制度化、規范化;

  2、對周邊情況摸底熟悉,負責門店的品類的篩選及管理,負責藥品定價;

  3、負責門店順利開張,制定門店銷售管理計劃,并與門店人員共同完成;

  4、負責與當地藥監部門溝通,完成藥監部門的整改意見。

  5、每月對門店的指標完成情況進行匯總分析,將未完成銷售指標的門店列入下月工作計劃重點,并制定實施整改辦法;

  6、指導并管理門店日常管理工作,發現門店存在問題,及時溝通,限期整改;

  7、對門店進行指導和管理,并對門店各崗位工作的執行情況進行獎懲,組織店員做有關服務意識及商品知識的培訓;

  8、負責管理和落實所轄門店會員活動、促銷活動實施情況;

  9、做好門店人員的培養和崗位的儲備;

  任職資格:

  1、全日制大專以上學歷,醫學、藥學或企業管理相關專業

  2、35歲以下,善于學習,樂于創新,能接受全新事物,對新事物有獨到見解;

  3、有3年以上的醫藥行業經營管理經驗,熱愛醫藥行業,對醫藥知識全面掌握,熟悉gsp認證,精通藥店全面管理;了解本地區藥房運營和市場銷售情況;

  4、具備嚴謹的策劃組織能力、管理和溝通能力及商務談判能力;

  5、具有規劃公司營運和銷售系統的整體運營、業務方向的.能力;

  6、具有依據公司整體戰略,組織銷售提升工作的能力;

  7、具有建設和管理公司運營和門店團隊的能力;

  8、具有良好的營銷成本控制能力。

藥店經理崗位職責6

  1、熟悉設計圖紙,參加設計交底、圖紙會審,并做好記錄。

  2、負責月、季生產進度建議計劃的編制,和周施工作業計劃的編排及修改調整,項目技術部匯總后報技術負責人審核,項目經理審批后執行。

  3、定期主持召開本區段周生產會議,布署生產計劃、形象進度要求,調度、指揮本區段的生產要素,按時提出勞務、設備機具需用計劃,加強與項目有關部門的配合;確保生產計劃形象進度的順利完成。

  4、組織、協調土建與安裝施工中的關系,參加土建和安裝配合協定的簽訂;參加勞務分包等分承包商的選擇及合同評審,負責對分承包商的日常管理和控制。

  5、對作業隊施測的軸線、標高、鋼筋綁扎等隱蔽、預留、預埋(包括外爬架的預埋位置)、鋼筋料表進行復核,發現問題及時負責落實更改

  6、做好質量活動的質量記錄,如施工日志,隱蔽工程驗收記錄、鋼筋焊接檢查記錄、技術交底(復核)檢查記錄、砼施工記錄、顧客提供產品使用記錄等(詳見質保計劃中有關要求),保證其完整性、準確性和可追溯性,并及時移交給項目資料員及有關部門。

  7、對施工現場搭設腳手架、安全的電氣機械設備等安全防護裝置組織驗收,合格后方可使用。

  8、參與施工組織設計、質保計劃以及施工方案的編制,按時提出月、季材料需用計劃;并確保材料計劃準確無誤。

  9、認真做好施工技術交底,檢查、督促、指導施工是否符合結構規范、以及施工規范要求,及時提供設計變更、簽證、索賠等原始資料,及時完善有關經濟技術資料。

  10、參加不合格品的評審處置,組織糾正與預防措施的實施。

  11、負責本區段過程產品送檢通知單的及時填寫、報送;及時與實驗員溝通,掌握實驗結果。

  12、負責及時開出勞務用工任務書,嚴格控制零星用工,把好人工費的'結算關。

  13、負責本區段的施工用水用電管理,減少浪費;同時,及時辦理分包單位用水、用電、用設備的有關手續,為合約部提供原始資料,保證項目能及時收取費用。

  14、負責本區段施工標牌(生產計劃、安全生產、質量控制)的及時填寫。

  15、組織現場流水作業,保證勞動力和材料在施工區域的合理流動,減少資源的閑置和浪費。

  16、組織本區段現場資源布置,合理安排調度設備,對本區段現場設備的使用和維護負責。

  17、片區經理是本區段文明施工目標的執行者和責任人,對本區段的文明施工現狀負責,組織本區段每月兩次的現場綜合考評,做好相應記錄,要求有文字說明、整改要求和跟蹤檢查記錄。

  18、完成項目經理交辦的其它工作。

藥店經理崗位職責7

  任職要求:

  1、市場營銷、工商管理等相關專業大科以上學歷;

  2、 5年以上零售連鎖企業營銷管理經驗;有豐富的藥店管理經驗;

  3、具有敏銳的市場洞察力和出色的`預測、決策能力,極強的市場運作能力,優秀的團隊管理能力,較強的數據分析力,良好的溝通能力;

  4、懂得醫藥公司的經營管理,運營模式;執業藥師優先考慮。

  崗位職責:

  1.負責門店標準化模板的制定撰寫,培訓;

  2.負責門店管理運營手冊的編制;

  3.項目計劃的編寫,督導推進,及時糾偏;

  4.負責會議紀要的記錄整理,相關問題的跟進落地;

  5.負責藥房門店的銷售跟蹤,管理門店,提升銷售額。

藥店經理崗位職責8

  一、認真學習掌握國務院、市、縣政府,關于建成區城中村(舊城)改造房屋征收補償安置辦法相關的政策、法規;

  二、做好經縣政府批準用于城中村(舊城)改造用地上,單位用房、居民住房及住戶信息的采集整理工作;

  三、負責與項目用地管轄區域的社區、辦事處進行工作銜接,做好征收補償安置前期的各項準備工作;

  四、在縣政府征收改造指揮部的統一部署指揮下,根據征收補償安置方案的意見,進行征收補償安置工作;

  五、負責與區征收辦協商擬定地面上建筑物的.拆遷協議,并雙方配合做好被征收戶安置補償金的測算、發放和相關手續的完善工作;

  六、負責建立、保存、移交拆遷工作檔案,負責被拆遷住戶產權證的收回工作

  七、負責做好涉及征收安置工作需要對外進行的各項協調工作;

  八、完成領導交給的臨時性工作。

藥店經理崗位職責9

  崗位職責

  一、負責組織并監督連鎖藥房各門店實施 《中華人民共和國藥品管理法》、《藥品經營質量管理規范》等藥品管理的法律、法規和行政規章。

  二、負責監督管理各門店按照依法批準的經營方式和經營范圍,從事藥房連鎖經營活動。

  三、負責參與制定公司質量方針、目標、規化。組織并監督實施企業質量方針,對連鎖藥房各門店經營的負領導責任。

  四、負責連鎖藥房各門店質量管理機構的設置,確定各崗位質量管理職能及質量管理員的質量否決權。

  五、參與審定連鎖藥房質量管理制度。

  六、負責本部門員工的培訓計劃及培訓教育,不斷加強員工的服務態度、業務技能及溝通能力,從而提高員工的`各項素質滿足于業務發展之需要。

  七、根據連鎖藥房發展實際情況的需要,擬訂招聘計劃。并完善各連鎖藥店管理及考核制度,不斷提高員工工作積極性。

  八、負責研究和確定連鎖藥房質量管理工作的重大問題。

  九、負責參與確定連鎖藥房質量獎懲措施。

  十、負責組織實施連鎖藥房投資方案。

  十一、負責組織實施連鎖藥房年度經營計劃和發展規劃。

藥店經理崗位職責10

  崗位職責:

  1、全面負責公司零售業務的拓展和零售管理;建立銷售的年度計劃、工作項目及各項相關工作制度;

  2、制定市場開拓、市場調研、市場分析、市場推廣等各類策劃方案,并組織實施;

  3、建立和管理高素質的營銷團隊,制定人員考核、培訓、獎懲標準,參與員工培訓指導工作。

  任職要求:

  1、市場營銷、工商管理等相關專業大科以上學歷;

  2、 5年以上零售連鎖企業營銷管理經驗;有豐富的藥店管理經驗;

  3、具有敏銳的市場洞察力和出色的預測、決策能力,極強的.市場運作能力,優秀的團隊管理能力,較強的數據分析力,良好的溝通能力;

  4、懂得醫藥公司的經營管理,運營模式;執業藥師優先考慮。

藥店經理崗位職責11

  工作職責:

  1、能夠全面管理省級平臺或者一定規模合資公司的運營,商品,財務,人力等日常經營管理活動,并對公司的經營結果負責。

  2、根據集團公司總體目標要求,確保連鎖公司戰略目標和年度工作計劃的'實現;

  3、負責連鎖藥店的日常經營和業務管理工作;

  4、負責連鎖藥店架構及管理體系的建立。

  任職資格:

  1、醫藥或營銷相關專業大專及以上學歷,45周歲以下;熟悉連鎖及藥房門店運作的各個模塊;

  2、擔任過大中型醫藥連鎖企業營運經理或營運總監5年以上,并有成功案例;

  3、熟悉國家藥品相關法律法規,具備重點項目的運作管理經驗,具備良好的團隊管理能力、組織能力與溝通協調能力,具備良好的統籌規劃能力;

  4、熟悉藥品市場運作和操作的各環節流程。有豐富的客戶資源和關系者優先。

藥店經理崗位職責12

  零售總經理(連鎖藥店)崗位職責:

  1、制定集團零售業務年度工作計劃及發展策略,并指導實施,以達成集團下達的年度工作目標;

  2、負責組織監督零售業務門店實施藥品管理的`法律法規和行政規章,合規經營;

  3、根據集團要求,參與制訂零售業務經營方針、目標、規劃,對各門店經營負領導責任;

  4、制定零售業務績效管理方案及獎懲措施;

  5、參與和負責零售業務財務預算、決算和利潤分配,彌補虧損方案;

  6、配合集團零售戰略,實施和完成全國的發展布局;

  7、完成上級領導臨時交辦的各項任務。

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