財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)（共15篇）
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)1
1、主持上市公司財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作，建立健全財(cái)務(wù)管理制度，并督促有效執(zhí)行；
2、監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，針對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)日常管理、年度預(yù)決算、資金運(yùn)作等實(shí)際情況進(jìn)行對(duì)比分析；
3、負(fù)責(zé)公司的季度、中期、年度財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告和統(tǒng)計(jì)報(bào)表等工作；
4、對(duì)公司的`經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況分析評(píng)價(jià)，提出有益的建議和措施；
5、負(fù)責(zé)本部門(mén)的員工隊(duì)伍建設(shè)，提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見(jiàn)；
6、與外聯(lián)各相關(guān)單位建立保持良好關(guān)系，維護(hù)公司形象和聲譽(yù)；
7、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)2
1、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法令、法規(guī)及上級(jí)規(guī)定，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
2、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算工作。
3、根據(jù)經(jīng)濟(jì)核算和費(fèi)用計(jì)劃，控制和考核各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)的完成情況。
4、控制與管理公司的'成本、費(fèi)用，編制、分析和說(shuō)明會(huì)計(jì)報(bào)表。
5、組織和分析公司的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。
6、參與企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的制定和組織實(shí)施。
7、參與各種重大合同的起草，談判和簽約。
8、審計(jì)檢查內(nèi)部控制制度和經(jīng)濟(jì)核算基礎(chǔ)工作的健全和運(yùn)行情況。
9、審計(jì)員工任期期間和離職后的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)3
1.負(fù)責(zé)公司貨幣資金的收付和有價(jià)證券的管理，做到日清月結(jié)。
2.負(fù)責(zé)編制公司總部工資發(fā)放表，協(xié)助二級(jí)單位做好工資發(fā)放工作。
3.負(fù)責(zé)各單位應(yīng)繳納的`電話費(fèi)、水電費(fèi)等的登記、催收。
4.負(fù)責(zé)代扣個(gè)人所得稅。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)4
一、人事方面：
1、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度；
2、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門(mén)有效的開(kāi)發(fā)和利用人力，滿(mǎn)足公司的經(jīng)營(yíng)管理需要；
3、做好各崗位的職位說(shuō)明書(shū)，并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進(jìn)行相應(yīng)的變更，保證職位說(shuō)明書(shū)與實(shí)際相符；
4、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)，負(fù)責(zé)人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂；
5、建立并及時(shí)更新員工檔案，做好年度/月度人員異動(dòng)統(tǒng)計(jì)（包括離職、入職、晉升、調(diào)動(dòng)、降職等）
6、協(xié)同市場(chǎng)技術(shù)部部長(zhǎng)制定公司及各個(gè)部門(mén)的培訓(xùn)計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施；
7、對(duì)試用期員工進(jìn)行入職培訓(xùn)，并根據(jù)日后培訓(xùn)考核結(jié)果建議部門(mén)錄用；
8、負(fù)責(zé)擬定部門(mén)薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵(lì)和約束機(jī)制；
9、制定各部門(mén)績(jī)效考核機(jī)制，組織實(shí)施績(jī)效管理，并對(duì)各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督和控制，及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問(wèn)題；
10、負(fù)責(zé)審核并按職責(zé)報(bào)批員工定級(jí)、升職、加薪、獎(jiǎng)勵(lì)及紀(jì)律處分及內(nèi)部調(diào)配、調(diào)入、調(diào)出、辭退等手續(xù)；
11、每月末做好員工考勤統(tǒng)計(jì)工作，上報(bào)至財(cái)務(wù)部作為工資發(fā)放依據(jù)；
12、配合其他部門(mén)做好員工思想工作，受理并及時(shí)解決員工投訴和勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜；
13、監(jiān)督業(yè)務(wù)部門(mén)早、晚會(huì)的召開(kāi)，布置、檢查、總結(jié)工作。
二、行政方面：
1、協(xié)助董事長(zhǎng)做好綜合、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作和處理日常事務(wù)；
2、負(fù)責(zé)公司年度綜合性資料，組織并起草公司綜合性的工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告等文件；
3、負(fù)責(zé)公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫(xiě)工作，協(xié)助參與專(zhuān)用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作；
4、搜集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài)，掌握全公司主要活動(dòng)情況
5、負(fù)責(zé)召集公司辦公會(huì)議和其他有關(guān)會(huì)議，做好會(huì)議記錄，根據(jù)需要撰寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要，并跟蹤、檢查、督促會(huì)議的貫徹實(shí)施；
6、監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，處理員工獎(jiǎng)懲事宜，對(duì)各崗位及其場(chǎng)所的勞動(dòng)、衛(wèi)生、安全情況進(jìn)行定期及不定期檢查；
7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)公司來(lái)賓的接待安排，組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)
8、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件的收發(fā)、登記、傳遞、歸檔工作；
9、負(fù)責(zé)公司檔案管理工作；
10、加強(qiáng)部門(mén)之間的協(xié)調(diào)，為促進(jìn)相互之間的團(tuán)結(jié)做好工作。
財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
1、參與公司管理
（1）對(duì)各部門(mén)的'財(cái)務(wù)制度的制定、實(shí)施及監(jiān)督；
（2)對(duì)每月各部門(mén)所產(chǎn)生的費(fèi)用進(jìn)行核實(shí)及預(yù)算；
（3)每年12月25日之前把全年各類(lèi)費(fèi)用指標(biāo)上報(bào)并做出下一年預(yù)算；
（4)每年12月15日前按規(guī)定核算所有銷(xiāo)售人員的提成并形成數(shù)據(jù)上報(bào)；
（5）做好相關(guān)稅務(wù)處理；
（6）對(duì)公司所有資金進(jìn)、出賬的核準(zhǔn)，做到進(jìn)出都有準(zhǔn)確記錄，標(biāo)明事項(xiàng)；
（7）處理公司與外界一切涉及財(cái)務(wù)事宜，包括各種證照年檢、稅務(wù)檢查等；
2、每月庫(kù)存的盤(pán)點(diǎn)，對(duì)少貨、串貨的核查，做到入庫(kù)、出庫(kù)、庫(kù)存相符。如有差錯(cuò)，按公司獎(jiǎng)懲制度執(zhí)行；
3、對(duì)銷(xiāo)售部的數(shù)據(jù)管理
（1）每月28號(hào)上交每個(gè)產(chǎn)品的進(jìn)貨、出貨及庫(kù)存；
對(duì)庫(kù)存大的產(chǎn)品要及時(shí)上報(bào)；并對(duì)銷(xiāo)售部門(mén)提出合理建議；
（2）每月根據(jù)銷(xiāo)售實(shí)際情況與銷(xiāo)售部訂好銷(xiāo)售計(jì)劃和回款任務(wù)并落實(shí)；
（3）對(duì)不清賬目的核實(shí)及呆賬的追繳；
（4）對(duì)客戶(hù)資料及對(duì)賬單據(jù)的管理，要求在銷(xiāo)售結(jié)束后，每個(gè)客戶(hù)的賬目要賬款兩清，未能清的客戶(hù)一定要有公司的對(duì)賬單；
（5）在票據(jù)審核時(shí)發(fā)現(xiàn)不合理、不合法的單據(jù)堅(jiān)決不允許報(bào)銷(xiāo)；
（6）監(jiān)督并督促營(yíng)銷(xiāo)人員收貨款，避免呆死帳發(fā)生；
4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門(mén)全面工作
（1）認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指揮和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查，保質(zhì)保量按時(shí)完成工作任務(wù)；
（2）做好增值稅發(fā)票的領(lǐng)用、保管與使用登記，依照稅務(wù)部門(mén)的發(fā)票管理及填寫(xiě)規(guī)定，根據(jù)客戶(hù)以及進(jìn)項(xiàng)稅的實(shí)際情況開(kāi)具增值稅發(fā)票；
（3）每日接到出納員到款通知后及時(shí)更新并上傳財(cái)務(wù)到款通知；
（4）次月5日前將上月收款金額核對(duì)準(zhǔn)確登記銷(xiāo)售明細(xì)表并于10之前計(jì)算業(yè)務(wù)人員銷(xiāo)售提成；
（5）接收核對(duì)每日車(chē)間、門(mén)市傳遞的銷(xiāo)售單據(jù)并簽字確認(rèn)；
（6）做好應(yīng)收單據(jù)的審核、制單及登記賬薄登記工作；做好收款單據(jù)的錄入、審核、制單及登記賬薄登記工作；
（7）每日下班前統(tǒng)計(jì)當(dāng)日銷(xiāo)售訂單執(zhí)行及回情況統(tǒng)計(jì)表。具體項(xiàng)目包括：本日訂單筆數(shù)、已發(fā)貨定單筆數(shù)、本日回款金額筆數(shù)及總額；
（8）認(rèn)真復(fù)核銷(xiāo)售發(fā)票、并及時(shí)制單及登記賬薄；
（9）認(rèn)真編制記帳憑證，正確運(yùn)用會(huì)計(jì)科目，要做到原始憑證齊全有效，記帳憑證與原始憑證事項(xiàng)一致準(zhǔn)確無(wú)誤；
（10）月末完了匯總并裝訂會(huì)計(jì)憑證；
（11）每月定期及時(shí)匯總、編報(bào)商品銷(xiāo)售情況統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并對(duì)報(bào)表的真實(shí)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；
（12）每月定期和不定期與相關(guān)單位、部門(mén)、人員核對(duì)往來(lái)明細(xì)帳、總帳，保證帳帳相符、帳證相符、帳表相符；
（13）及時(shí)主動(dòng)督促相關(guān)單位、個(gè)人清還應(yīng)收賬款、其他應(yīng)收款，并向會(huì)計(jì)主管及時(shí)匯報(bào)工作情況；
（14）協(xié)助出納員及時(shí)清理和收回代收貨款工作；
（15）協(xié)助公司相關(guān)人員做好銷(xiāo)貨呆帳、死帳的清理工作；
（16）積極配合其他會(huì)計(jì)工作；
（17）積極參加培訓(xùn)活動(dòng)，努力鉆研本職工作，主動(dòng)提出合理化建議；
（18）保守公司秘密；
（19）做好業(yè)務(wù)內(nèi)會(huì)計(jì)資料的保管，配合會(huì)計(jì)主管做好整理與定期歸檔工作；
（20）完成總經(jīng)理及董事長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)。
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)5
一、協(xié)助總經(jīng)理制訂公司戰(zhàn)略，制定公司的年度及階段性財(cái)務(wù)資金預(yù)算和調(diào)配計(jì)劃，對(duì)公司的利潤(rùn)目標(biāo)負(fù)管理責(zé)任。
二、建立科學(xué)、系統(tǒng)的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制。
三、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)政策及計(jì)劃的落實(shí)工作，有效控制公司成本開(kāi)支，確保公司資金的安全及有效。
四、參與重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。
五、為公司業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù)。
六、體系建設(shè)
1.負(fù)責(zé)主持本部門(mén)的全面工作，組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的.各項(xiàng)工作任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)成本核算規(guī)程、成本管理會(huì)計(jì)監(jiān)督及其有關(guān)的財(cái)務(wù)專(zhuān)項(xiàng)管理制度的擬訂、修改、補(bǔ)充和實(shí)施。
3.組織領(lǐng)導(dǎo)編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、審查財(cái)務(wù)計(jì)劃。擬訂資金籌措和使用方案，全面平衡資金，提高資金使用效率。
七、預(yù)算管理
1.組織領(lǐng)導(dǎo)本部門(mén)按公司規(guī)定和要求編制財(cái)務(wù)決算工作。
2.負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作。進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，提高盈利水平，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。
八、成本控制
1.負(fù)責(zé)建立和完善公司財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)內(nèi)部控制制度，監(jiān)督其執(zhí)行情況。
2.審查公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同，并認(rèn)真監(jiān)督其執(zhí)行，參與公司運(yùn)營(yíng)和項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益的審議。
3.參與審查產(chǎn)品價(jià)格、工資、資金及其涉及財(cái)務(wù)收支的各種方案。
4.組織考核、分析公司經(jīng)營(yíng)成果，提出可行的建議和措施。
九、定期匯報(bào)
1.定期或不定期組織進(jìn)行財(cái)務(wù)分析、提交分析報(bào)告。
2.對(duì)成本費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)督，監(jiān)督各部門(mén)的經(jīng)費(fèi)支出，對(duì)異常情況要及時(shí)向公司管理層匯報(bào)并采取措施。
3.負(fù)責(zé)向公司管理層匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。定期或不定期匯報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧情況，以便公司管理層及時(shí)進(jìn)行決策。
4.指導(dǎo)、監(jiān)督員工工作情況，并對(duì)其進(jìn)行業(yè)績(jī)考核。
十、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
1.負(fù)責(zé)財(cái)會(huì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。規(guī)劃會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)職務(wù)的設(shè)置和會(huì)計(jì)人員的配備，組織會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)和考核，堅(jiān)持會(huì)計(jì)人員依法行使職權(quán)。
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)6
1.協(xié)助公司總經(jīng)理參加日常業(yè)務(wù)決策和業(yè)務(wù)會(huì)議，監(jiān)督和執(zhí)行董事會(huì)和集團(tuán)對(duì)財(cái)務(wù)管理的相關(guān)要求和制度，對(duì)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)日常事務(wù)，可同時(shí)向總經(jīng)理、董事會(huì)和集團(tuán)報(bào)告重大事項(xiàng)。
2.全面負(fù)責(zé)公司的日常財(cái)務(wù)工作，審查簽署重要財(cái)務(wù)文件，組織制定年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算計(jì)劃、資金使用計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃。
3.負(fù)責(zé)公司各部門(mén)及其子公司季度、中期、年度財(cái)務(wù)報(bào)告的審核，確保公司財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性和真實(shí)性，并對(duì)報(bào)告的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)，每月向總經(jīng)理和集團(tuán)提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告，提出改善生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的建議。
4.控制公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本，審計(jì)監(jiān)督公司資金的使用和收支平衡。
5.參與投資項(xiàng)目的可行性論證，負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的資金保障，參與新投資項(xiàng)目的預(yù)算、會(huì)計(jì)和結(jié)算。
6.審核員工差旅費(fèi)、業(yè)務(wù)活動(dòng)費(fèi)等管理費(fèi)，提出員工工資、獎(jiǎng)金發(fā)放和年終利潤(rùn)分配計(jì)劃，定期盤(pán)點(diǎn)資產(chǎn)，制定詳細(xì)賬戶(hù)。
7.認(rèn)真貫徹董事會(huì)發(fā)布的生產(chǎn)安全規(guī)章制度，根據(jù)實(shí)際情況修訂維護(hù)發(fā)布的'規(guī)章制度，制定符合現(xiàn)狀的管理制度，負(fù)責(zé)制度實(shí)施和日常工作的檢查管理。
8.主動(dòng)與其他業(yè)務(wù)人員溝通，協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員做好其他工作，完成總經(jīng)理交辦的臨時(shí)任務(wù)
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)7
1、公司日常會(huì)計(jì)核算工作,編制記賬憑證、登記賬簿、報(bào)送各種財(cái)務(wù)報(bào)表;
2、應(yīng)收、應(yīng)付及各種往來(lái)賬目的`核對(duì)，做到帳帳相符;
3、審核原始單據(jù)，按照公司規(guī)定完成收付款、記賬等會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);
4、按時(shí)完成月末結(jié)賬，及時(shí)準(zhǔn)確地編制財(cái)務(wù)報(bào)表及各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)表;
5、編制和維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳，及時(shí)準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來(lái);
6、向公司管理層提交內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)告及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì);
7、進(jìn)行帳務(wù)處理，整理錯(cuò)賬、亂賬，成本核算，固定資產(chǎn)管理;
8、審核和錄入內(nèi)部各類(lèi)會(huì)計(jì)憑單，協(xié)助會(huì)計(jì)主管進(jìn)行預(yù)算控制;
9、辦理報(bào)賬、年檢，協(xié)調(diào)處理與工商稅務(wù)機(jī)關(guān)的事項(xiàng);
10、熟知國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī);
11、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)8
1.負(fù)責(zé)財(cái)政部發(fā)布的《保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)制度》和《金融保險(xiǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)制度》的`日常內(nèi)部管理。
2.負(fù)責(zé)監(jiān)督日常會(huì)計(jì)處理，嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅收、費(fèi)用等相關(guān)制度執(zhí)行。
3.負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)財(cái)務(wù)部員工的工作，制定正確合理的工作流程和崗位制度，確保財(cái)務(wù)部工作的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和真實(shí)性，支持財(cái)務(wù)人員依法履行職責(zé)。
4.負(fù)責(zé)編制公司計(jì)劃預(yù)算，并根據(jù)預(yù)算執(zhí)行制度監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況。
5.負(fù)責(zé)組織實(shí)施財(cái)務(wù)收支預(yù)算，審批費(fèi)用，有效控制成本。
6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析報(bào)告和年終決算的主要工作，確保財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告及時(shí)真實(shí)報(bào)告。
7.負(fù)責(zé)審查支出標(biāo)準(zhǔn)是否符合公司規(guī)定，有權(quán)制止或糾正違反國(guó)家財(cái)務(wù)法規(guī)和公司規(guī)定的行為。
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)9
1.審核原始收支憑證。確保原始收支憑證真實(shí)、合規(guī)、準(zhǔn)確、完整，簽字手續(xù)齊全。
2.辦理現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)和應(yīng)收票據(jù)收支業(yè)務(wù)。確保收支正確。
3.保管庫(kù)存現(xiàn)金和應(yīng)收票據(jù)。注冊(cè)現(xiàn)金日記賬。.
4.銷(xiāo)售發(fā)票的開(kāi)具和保管。
5.申報(bào)繳納公司相關(guān)稅款。
6.編制“計(jì)件工資匯總表”、“現(xiàn)金流動(dòng)態(tài)表”、“應(yīng)收賬款匯總表”及相關(guān)稅務(wù)報(bào)表及統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
7.協(xié)助做好各種會(huì)計(jì)處理工作。
8.完成財(cái)務(wù)部長(zhǎng)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)部人員管理統(tǒng)籌工作;
2、監(jiān)督及抽查會(huì)計(jì)部門(mén)人員工作完成情況;
3、提高會(huì)計(jì)部人員工作效率及專(zhuān)業(yè)水平，做好會(huì)計(jì)部專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)工作;
4、按部門(mén)發(fā)展情況擬定好部門(mén)人員晉升計(jì)劃;
5、建立完善的.會(huì)計(jì)部管理體系，設(shè)置流暢的會(huì)計(jì)記賬服務(wù)流程;
6、不斷完善自身專(zhuān)業(yè)水平，服務(wù)好公司高端的客戶(hù);
7、及時(shí)完成上級(jí)交代的任務(wù)。
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)公司全面日常財(cái)務(wù)管理工作;
2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)項(xiàng)目考核表數(shù)據(jù)填報(bào)與分析，項(xiàng)目運(yùn)作財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控及分析;
3、按時(shí)安排完成項(xiàng)目費(fèi)用審核、款項(xiàng)收支復(fù)核、財(cái)務(wù)類(lèi)報(bào)表、稅務(wù)申報(bào)及報(bào)表分析;
4、負(fù)責(zé)公司總賬處理出具報(bào)表。
5、監(jiān)管理項(xiàng)目倉(cāng)庫(kù)，確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性，每月定期盤(pán)點(diǎn)，不定期抽盤(pán);
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)制定完善會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、資金管理、計(jì)劃預(yù)算和內(nèi)部控制相關(guān)制度，貫徹執(zhí)行國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)。
2、負(fù)責(zé)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題作出決策，提出合理化建議，當(dāng)好公司參謀。
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性、及時(shí)性進(jìn)行審核，對(duì)公司的大額費(fèi)用支出、資本性支出進(jìn)行審核。
4、負(fù)責(zé)各種財(cái)務(wù)合同的審定，公司資金計(jì)劃的.審核、融資安排及資金運(yùn)作，負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)部相關(guān)的外部檢查及交流協(xié)調(diào)工作。
5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)咳嗽鋇娜粘９芾硨圖ㄐЭ計(jì)潰并提出任免建議，組織財(cái)務(wù)部門(mén)專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)工作?/p>
6、完成總經(jīng)理交代的其他工作。
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)望海校區(qū)學(xué)生的日常繳費(fèi)工作，所收現(xiàn)金必須當(dāng)日繳行，確保資金安全，收費(fèi)數(shù)據(jù)及時(shí)帶回。
2、對(duì)費(fèi)用繳齊的.學(xué)生及時(shí)核算獎(jiǎng)學(xué)金，該補(bǔ)的補(bǔ)，該加收的滯納金要收。
3、按照規(guī)定做好望海校區(qū)的藥費(fèi)等報(bào)銷(xiāo)工作(部門(mén)費(fèi)用發(fā)放、學(xué)醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)和退費(fèi)等工作)。
4、負(fù)責(zé)對(duì)望海校區(qū)學(xué)生繳費(fèi)情況的統(tǒng)計(jì)，對(duì)欠費(fèi)的學(xué)生要及時(shí)催繳。
5、做好國(guó)家、學(xué)校等方面各項(xiàng)政策制度的宣傳工作。
6、做好校內(nèi)工資核算及工會(huì)會(huì)費(fèi)提取上繳、住房公積金提取發(fā)放工作。
7、完成處領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)14
1.出納員負(fù)責(zé)現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管，要做到收有記錄、支有簽字。
2.現(xiàn)金業(yè)務(wù)應(yīng)嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度和購(gòu)物中心制定的現(xiàn)金管理制度的要求辦理，認(rèn)真核對(duì)現(xiàn)金收支原始憑證，不符合規(guī)定的有權(quán)拒絕支付。
3.現(xiàn)金應(yīng)日清月結(jié)，現(xiàn)金日記賬應(yīng)逐日記錄，庫(kù)存現(xiàn)金應(yīng)按日核對(duì)，記錄應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確、正確。
4.支票的.簽發(fā)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行銀行支票管理制度，不得簽署逾期支票或空頭支票；支票必須填寫(xiě)使用和限額，除特殊情況外，收款人應(yīng)定期監(jiān)督支票的收回。
5.辦理銀行業(yè)務(wù)，檢查發(fā)票金額是否準(zhǔn)確，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可簽發(fā)，不得隨意辦理匯款。
6.收付現(xiàn)金雙方必須面對(duì)面點(diǎn)清，防止出錯(cuò)。
7.庫(kù)存現(xiàn)金應(yīng)嚴(yán)格按限額保留，不得超過(guò)限額。妥善保管現(xiàn)金、支票、發(fā)票，不得丟失。
8.杜絕白條到庫(kù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
9.及時(shí)登記債權(quán)債務(wù)，及時(shí)查明。
10.對(duì)商場(chǎng)財(cái)務(wù)檔案進(jìn)行登記，嚴(yán)格執(zhí)行查閱制度和保管制度。
11.嚴(yán)格遵守商場(chǎng)制定的財(cái)務(wù)紀(jì)律和制度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向主管經(jīng)理報(bào)告。
12.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，并及時(shí)反饋執(zhí)行情況。
財(cái)務(wù)部門(mén)職責(zé)15
編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表，負(fù)責(zé)收入、成本、費(fèi)用的計(jì)算以及各項(xiàng)稅務(wù)工作，完成每月納稅申報(bào)；
完善本單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、費(fèi)用結(jié)算流程，并督促貫徹執(zhí)行；
監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃；
向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的`財(cái)務(wù)分析；
組織公司的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成；
審核各類(lèi)會(huì)計(jì)憑證、原始單據(jù)及相關(guān)手續(xù)，做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作；
定期核對(duì)總賬與各類(lèi)明細(xì)賬，保證賬賬相符；
審閱財(cái)務(wù)相關(guān)的合同條款；
參與稅務(wù)、銀行等系統(tǒng)的日常溝通工作；
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
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