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管理部門崗位職責(zé)

時間:2024-05-25 13:03:14 部門職責(zé) 我要投稿

[通用]管理部門崗位職責(zé)

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責(zé)對人們來說越來越重要,制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰?下面是小編幫大家整理的管理部門崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

[通用]管理部門崗位職責(zé)

管理部門崗位職責(zé)1

  1、建立完善人力資源各項管理制度和流程,建立績效考核方案(必須具備)

  2、負(fù)責(zé)組織員工招聘、解聘、人員調(diào)配、培訓(xùn)等工作

  3、組織制訂人力資源中長期戰(zhàn)略規(guī)劃,

  4、負(fù)責(zé)薪資的核算發(fā)放,社會保險辦理等薪酬基本業(yè)務(wù)的操作、實施;

  5、了解掌握與薪酬福利相關(guān)的.各項政策,并作相應(yīng)調(diào)整。

管理部門崗位職責(zé)2

  一、行政管理

  1、熱愛公司,愛崗敬業(yè),自覺維護公司的和諧、團結(jié)和穩(wěn)定,自覺維護公司良好形象。

  2、在總經(jīng)理及部門主管安排下,負(fù)責(zé)組織辦公會議及每日晨會議程,并做好會議記錄,發(fā)布會議紀(jì)要,檢查落實情況并回饋部門主管;

  4、負(fù)責(zé)文件、文檔、材料的修改、打印、復(fù)印和管理;負(fù)責(zé)文電傳遞處理;負(fù)責(zé)公司文件的歸檔和保密,定期收集、整理公司重要檔案文書,保持檔案的整潔。并制定適合本公司特點的制式表格方案等,協(xié)助業(yè)務(wù)部制作方案并打印裝訂;

  5、負(fù)責(zé)對外各種來信、來訪的接待、聯(lián)系;

  6、負(fù)責(zé)行政值班安排和檢查工作;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;

  二、人事管理

  1、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督規(guī)章制度的落實情況;

  2、配合部門主管負(fù)責(zé)公司員工招聘、培訓(xùn)、簽訂勞動合同、上崗、干部任免、解聘的管理工作;建立健全員工檔案;

  3、配合部門主管負(fù)責(zé)公司各部門、各崗位員工勞動紀(jì)律、休假制度的總體監(jiān)督、檢查和問題的處理;

  4、負(fù)責(zé)公司考勤、考核的匯總上報工作;在次月三個個工作日內(nèi)將上月考勤及考核匯總并交本部門主管備案;

  三、總務(wù)后勤管理

  1、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的登記、盤點、管理工作和低值易耗品、辦公用品的購置、調(diào)配,使用等管理工作;對于領(lǐng)用的`辦公用品要造冊登記;

  2、負(fù)責(zé)公司辦公通訊設(shè)備的購置安裝及費用繳納工作管理;

  3、負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護等物業(yè)安排管理工作,制定值日排班表,并監(jiān)督落實衛(wèi)生的清潔情況,按時定期養(yǎng)護花卉;

  4、負(fù)責(zé)公司員工生活后勤保障工作。不定期檢查公司水、電、天然氣的用度并及時補充,在保障公司辦公環(huán)境正常運轉(zhuǎn)的前提下勤儉節(jié)約;

  一、負(fù)責(zé)行政后勤及車輛管理工作。

  二、嚴(yán)格遵守醫(yī)院的車輛管理制度,編制車輛維修保養(yǎng)計劃,

  并做好車輛的維修、保養(yǎng)工作,嚴(yán)禁病車運行,并保持車輛的清潔。

  三、負(fù)責(zé)醫(yī)院車輛年審及保險等有關(guān)證件的辦理和驗審工作。

  四、負(fù)責(zé)醫(yī)院員工食堂的管理。

  五、負(fù)責(zé)醫(yī)院員工宿舍的管理。

  六、負(fù)責(zé)醫(yī)院辦公用品及公司固定資產(chǎn)的采購。

  七、負(fù)責(zé)核對、檢查各科室上報的采購計劃及庫存報表。

  八、負(fù)責(zé)醫(yī)院固定資產(chǎn)的管理,建立、編制資產(chǎn)臺帳,負(fù)責(zé)相關(guān)記錄的收集與整理。

  九、負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)部設(shè)備的維修、保養(yǎng)。

  十、負(fù)責(zé)醫(yī)院標(biāo)識標(biāo)牌的制作及管理。

  十一、負(fù)責(zé)醫(yī)院各種合同文件的管理工作。

  十二、負(fù)責(zé)醫(yī)院庫房管理,及時完成相關(guān)單據(jù)及資料的填寫。

  十三、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及項目經(jīng)理安排的其它工作。

管理部門崗位職責(zé)3

  (一)總監(jiān)理工程師安全崗位職責(zé)

  (1)全面負(fù)責(zé)項目總監(jiān)辦的安全監(jiān)理工作;

  (2)確立項目總監(jiān)辦安全監(jiān)理崗位設(shè)置,明確各崗位監(jiān)理人員的安全監(jiān)理職責(zé);

  (3)檢查項目總監(jiān)辦安全監(jiān)理工作制度落實情況;

  (4)持編制安全監(jiān)理計劃,審批安全監(jiān)理實施細(xì)則;

  (5)主持編寫安全監(jiān)理專題報告和安全監(jiān)理工作總結(jié);

  (6)主持審查施工單位的資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證;

  (7)主持審查施工組織設(shè)計中的安全技術(shù)措施、專項施工方案和應(yīng)急救援預(yù)案;

  (8)組織審核施工單位安全防護、文明施工措施費用的使用情況;

  (9)核查大型起重機械和自升式架設(shè)設(shè)施的驗收手續(xù);

  (10)組織核準(zhǔn)施工單位品質(zhì)工程安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)工地考核評分;

  (11)簽發(fā)工程暫停令,并同時報告建設(shè)單位;(12)負(fù)責(zé)向本單位負(fù)責(zé)人報告施工現(xiàn)場安全事故;

  (13)可將部分安全監(jiān)理工作向副總監(jiān)理工程師委托授權(quán),但本條中的第1~5款,及7款、11款不得委托。

  (二)分管安全生產(chǎn)副總監(jiān)安全崗位職責(zé)

  (1)對總監(jiān)辦安全生產(chǎn)負(fù)主要責(zé)任。

  (2)負(fù)責(zé)制定本監(jiān)理部年度安全生產(chǎn)計劃、目標(biāo)任務(wù)、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)工作“五同時”。負(fù)責(zé)制定、完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,并組織實施。

  (3)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和制度。

  (4)組織安全生產(chǎn)大檢查,對發(fā)現(xiàn)的事故隱患提出整改意見和建議并督促落實整改,組織對隱患整改落實情況進行檢查、驗收。監(jiān)督檢查本監(jiān)理部安全職責(zé)履行和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,及時糾正安全生產(chǎn)中的失職和違章行為。

  (5)定期召開安全生產(chǎn)會議,分析總監(jiān)辦安全生產(chǎn)動態(tài),及時解決安全生產(chǎn)工作中存在的問題。組織對事故的調(diào)查處理和上報,并及時向總監(jiān)理工程師匯報。

  (6)負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作,組織開展安全生產(chǎn)宣傳活動,對勞動者進行經(jīng)常性的安全知識教育,提高勞動者的安全意識。

  (7)負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)考核評比、獎懲工作。

  (8)負(fù)責(zé)對本工程參建施工單位的安全監(jiān)督和檢查工作。

  (三)安全監(jiān)理工程師安全崗位職責(zé)

  (1)在總監(jiān)理工程師領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)項目監(jiān)理機構(gòu)日常安全監(jiān)理工作的實施;

  (2)參與編制安全監(jiān)理方案和安全監(jiān)理實施細(xì)則;

  (3)負(fù)責(zé)審查施工單位的資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證、三類人員證書、特種作業(yè)人員操作證,檢查施工單位工程項目安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全管理機構(gòu)的建立情況,參與審查施工組織設(shè)計中的安全技術(shù)措施、專項施工方案和應(yīng)急救援預(yù)案;

  (4)負(fù)責(zé)審查施工單位上報的危險性較大工程清單和需經(jīng)項目監(jiān)理機構(gòu)核查的大型起重機械和自升式架設(shè)設(shè)施清單,核查大型起重機械和自升式架設(shè)設(shè)施的驗收手續(xù);

  (5)核查施工單位品質(zhì)工程安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)工地考核評分;

  (6)協(xié)助審核施工單位安全防護、文明施工措施費用的使用情況;

  (7)負(fù)責(zé)抽查施工單位安全生產(chǎn)自查情況,參加建設(shè)單位組織的安全生產(chǎn)專項檢查;

  (8)巡視檢查施工現(xiàn)場安全狀況,參與專項施工方案實施情況的定期巡視檢查,發(fā)現(xiàn)安全事故隱患及時報告總監(jiān)理工程師并參與處理;

  (9)及時記錄安全監(jiān)理日志;

  (10)管理安全監(jiān)理資料、臺帳;

  (11)協(xié)助總監(jiān)理工程師處理施工現(xiàn)場安全事故中涉及監(jiān)理的工作。

  (四)監(jiān)理處主任(副主任)安全崗位職責(zé)

  (1)按照法律法規(guī)與工程建設(shè)強制性標(biāo)準(zhǔn)實施監(jiān)理,并對建設(shè)工程安全生產(chǎn)承擔(dān)相應(yīng)監(jiān)理責(zé)任。

  (2)審查施工組織設(shè)計、專項施工方案、作業(yè)計劃,以質(zhì)量、技術(shù)措施保障施工安全。

  (3)審施工單位分項工程安全技術(shù)交底。

  (4)巡視工地,檢查施工組織設(shè)計、專項施工方案中各項技術(shù)、質(zhì)量、安全保證措落實情況,對可能危及工程實體安全或存在安全隱患的質(zhì)量問題,督促施工單位限期整改。

  (5)參加對施工單位的安全生產(chǎn)檢查、生產(chǎn)事改分析和事故調(diào)查處理工作,對存在問題提出預(yù)防措施。

  (6)參與總監(jiān)辦組織的安全考核及評比工作。

  (五)試驗室主任安全崗位職責(zé)

  (1)負(fù)責(zé)試驗檢驗工作全過程的安全,根據(jù)需要對試驗人員進行安全教育。

  (2)熟悉試驗儀器設(shè)備和工具材料的品種規(guī)格、性能特點、使用規(guī)程、保養(yǎng)常識、按技術(shù)規(guī)范要求安全使用試驗器材。

  (3)對現(xiàn)有的儀器設(shè)備要登記造冊,分類管理,并做好標(biāo)記,及時維修、報廢、注銷,確保試驗室器材賬物相符。

  (4)指導(dǎo)試驗人員正確使用設(shè)備,按照安全操作規(guī)程對其進行安全教育。禁止超負(fù)荷用電,不準(zhǔn)亂拉亂接電線,因?qū)嶒炐枰拥呐R時線必須保障安全,用畢應(yīng)立即撤除。

  (5)對危險品的管理,要根據(jù)雙人保管、雙人領(lǐng)發(fā)登記等制度執(zhí)行,加強對使用人的安全教育。

  (6)定期組織試驗室安全檢查,消除安全隱患,特別是防火隱患;

  (7)參加工程有關(guān)事故的調(diào)查分析,并提供相關(guān)試驗數(shù)據(jù)。負(fù)責(zé)試驗室的危險源辯識,參與風(fēng)險控制計劃的評審。

  (六)合同部主任(計量主任)安全崗位職責(zé)

  (1)在總監(jiān)理工程師領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)其職責(zé)范圍內(nèi)的合同管理工作。

  (2)審查施工單位的月、年生產(chǎn)計劃的同時,要檢查施工單位的安全措施的執(zhí)行情況和安全資金使用計劃。

  (3)監(jiān)督施工單位對安全生產(chǎn)的資金投入情況,對不能及時投入而造成安全隱患的必須督促施工單位予以及時投入,否則,采取強制措施,保證安全措施不會因為資金問題無法落實。

  (4)完成總監(jiān)理工程師或副總監(jiān)理工程師臨時交辦的其他工作。

  (七)道路監(jiān)理工程師安全崗位職責(zé)

  (1)協(xié)助總監(jiān)理工程師完成有關(guān)道路工程方面的監(jiān)理安全工作,協(xié)助安全監(jiān)理工程師編寫道路工程專業(yè)的安全監(jiān)理計劃;

  (2)熟悉道路工程專業(yè)施工中的安全監(jiān)理要點,以及安全保護措施和要求,監(jiān)督承包人落實有關(guān)安全措施和要求。熟悉工作范圍內(nèi)的安全、技術(shù)規(guī)范,了解施工現(xiàn)場情況;對關(guān)鍵施工環(huán)節(jié)和事故易發(fā)、多發(fā)工序?qū)嵤┲攸c巡視,發(fā)現(xiàn)安全隱患時及時要求施工單位整改,并向安全監(jiān)理工程師通報和總監(jiān)理工程師報告。本專業(yè)范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)安全事故隱患時,應(yīng)書面責(zé)令施工單位提出相應(yīng)整改措施;不及時整改或整改不到位的應(yīng)及時書面責(zé)令施工單位停止施工,并上報總監(jiān)理工程師;發(fā)現(xiàn)重大安全事故隱患,應(yīng)及時口頭要求施工單位立即停止施工并及時整改,同時上報總監(jiān)理工程師。本專業(yè)范圍內(nèi)發(fā)生安全事故后,參與事故調(diào)查。

  (3)及時反應(yīng)、解決道路施工的工程質(zhì)量、工程進展和安全等問題。

  (4)做好安全管理工作的相關(guān)個人監(jiān)理日記、檢查記錄、安全隱患通知等,督促、檢查施工單位的.道路專業(yè)工程師下達安全生產(chǎn)技術(shù)交底書。

  (5)完成總監(jiān)理工程師交辦的其他工作。

  (八)結(jié)構(gòu)監(jiān)理工程師安全崗位職責(zé)

  (1)協(xié)助總監(jiān)理工程師完成有關(guān)橋涵結(jié)構(gòu)方面的監(jiān)理安全工作,配合安全監(jiān)理工程師編制有關(guān)橋涵的安全監(jiān)理計劃,執(zhí)行安全監(jiān)理計劃、監(jiān)理細(xì)則。

  (2)針對結(jié)構(gòu)物施工,審查施工單位報送、監(jiān)理處審核的施工組織設(shè)計的安全措施,提出意見,進行批復(fù);熟悉工作范圍內(nèi)施工現(xiàn)場情況,掌握現(xiàn)場的危險源,及時跟蹤、檢查。

  (3)結(jié)構(gòu)監(jiān)理工程師監(jiān)督承包人的施工工藝、材料,做好隱蔽工程的抽查;對材料、構(gòu)件及設(shè)備以及施工工序進行檢查、檢驗;對不能保證工程結(jié)構(gòu)安全的材料、構(gòu)件和設(shè)備,及時要求施工單位停止使用;對不符合安全技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)工序、違反強制性標(biāo)準(zhǔn),形成危及作業(yè)人員人身、財產(chǎn)安全事故隱患的情況,應(yīng)及時下達整改指令書,并督促施工單位整改到位。

  (4)在結(jié)構(gòu)物施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)安全事故隱患時,應(yīng)書面責(zé)令施工單位提出相應(yīng)整改措施;發(fā)現(xiàn)重大安全事故隱患,應(yīng)及時口頭要求施工單位立即停止施工并及時整改,同時上報總監(jiān)理工程師。

  (5)本專業(yè)范圍內(nèi)發(fā)生安全事故后,參與事故調(diào)查。

  (6)完成總監(jiān)理工程師交辦的其他工作。

  (九)隧道專業(yè)監(jiān)理工程師安全監(jiān)理責(zé)任

  (1)瓦斯隧道應(yīng)對瓦斯進行界定、分級管理,并督促做好瓦斯的監(jiān)測預(yù)報工作。監(jiān)督火源及非防爆機械等不準(zhǔn)進洞。

  (2)監(jiān)督做好隧道通風(fēng)工作,風(fēng)機的分機和主機的通風(fēng)應(yīng)達到標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的新鮮空氣供給量。

  (3)監(jiān)督隧道內(nèi)的供配電必須符合安全要求,供電系統(tǒng)做到“三專”“兩閉鎖”。“三專”即專用變壓器,專用開關(guān)、專用供電線路。“兩閉鎖”即瓦斯超標(biāo)時與供電的“閉鎖”,局部通風(fēng)與供電的“閉鎖”。

  (4)隧道內(nèi)施工的游離二氧化硅粉塵濃度應(yīng)符合空氣質(zhì)量要求。一時不達標(biāo)或粉塵濃度不詳?shù)囊酱偈┕と藛T落實佩戴防塵口罩,并實施灑水降塵等措施進行保護。

  (5)檢查督促施工單位進洞作業(yè)人員的掛牌、登記管理,嚴(yán)格執(zhí)行“不掛牌”,“不登記”不得進入洞內(nèi)的管理辦法。

  (6)督促隧道內(nèi)按法規(guī)、按專項施工方案制定的安全措施實施爆破作業(yè)。

  (7)督促做好現(xiàn)場的文明生產(chǎn)、洞內(nèi)排水暢通,保持施工面和隧道內(nèi)環(huán)境的整潔通暢。

  (十)房建專業(yè)監(jiān)理工程師安全監(jiān)理責(zé)任

  (1)編制施工組織設(shè)計,對安全難度系數(shù)大的施工操作方案進行優(yōu)化。檢查施工組織設(shè)計的貫徹、落實、執(zhí)行情況,確保安全生產(chǎn)。

  (2)組織編制相應(yīng)的安全保證計劃和內(nèi)部評審,上級審核通過后督促實施。

  (3)確定危險部位和過程,對風(fēng)險較大和專業(yè)性強的工程項目應(yīng)組織安全技術(shù)論證。

  (4)制定因本工程項目的特殊性而須補充的安全操作規(guī)定;選擇或制定施工各階段針對性安全技術(shù)交底文本。

  (5)對工程技術(shù)部門負(fù)責(zé)的安全體系要素進行監(jiān)控,落實改進措施。

  (6)參加本項目重大安全生產(chǎn)檢查,參與有關(guān)重大傷亡事故的調(diào)查分析,提出意見和改進措施。

  (十一)交通工程專業(yè)監(jiān)理工程師安全崗位職責(zé)

  (1)在總監(jiān)理工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對本合同段內(nèi)的交通工程質(zhì)量、進度、安全等實施全面管理。

  (2)全面熟悉合同文件、技術(shù)規(guī)范和設(shè)計圖紙,對施工過程中的交通工程的質(zhì)量、進度、安全進行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和控制。

  (3)參與審查承包人上報的交通工程安全專項施工方案,并檢查其執(zhí)行情況。

  (4)監(jiān)督檢查施工單位的交通工程安全管理體系及其運轉(zhuǎn)情況,確保安全管理體系運轉(zhuǎn)正常。

  (5)參加本監(jiān)理合同段內(nèi)交通工程的安全檢查、評比工作。

  (6)完成總監(jiān)理工程師臨時交辦的其他工作。

  (十二)計量監(jiān)理工程師安全崗位職責(zé)

  (1)認(rèn)真履行本崗位職責(zé)內(nèi)的安全監(jiān)理工作。協(xié)助監(jiān)理工程師完成合同管理、計量、支付方面的監(jiān)理工作。

  (2)全面掌握安全法律中的條款、嚴(yán)格進行管理,做到即對業(yè)主負(fù)責(zé),又維護承包商的合法利益,對監(jiān)理過程中出現(xiàn)的問題要及時準(zhǔn)確的向總監(jiān)理工程師匯報。

  (3)及時向總監(jiān)理工程師匯報承包人的安全生產(chǎn)資金的使用情況。

  (4)做好對安全生產(chǎn)經(jīng)費的計量工作。

  (5)發(fā)生安全事故后,根據(jù)需要參與事故調(diào)查。

  (6)參加總監(jiān)理工程師組織的安全生產(chǎn)檢查工作。

  (十三)試驗檢測監(jiān)理工程師安全崗位職責(zé)

  (1)試驗室主任對本項目試驗室安全管理工作全面負(fù)責(zé),是第一責(zé)任人,對總監(jiān)理工程師負(fù)責(zé)。

  (2)貫徹落實執(zhí)行上級有關(guān)的政策、方針、法規(guī)、條例和制度,確立本項目試驗室的安全方針和安全目標(biāo)。

  (3)負(fù)責(zé)制定試驗室崗位責(zé)任制,明確分工責(zé)任到人,定期檢查落實情況。負(fù)責(zé)組織試驗人員的培訓(xùn)、考核。

  (4)經(jīng)常對本試驗室人員進行安全思想教育,督促全體試驗人員牢固樹立“以人為本”的觀念,要認(rèn)識到在一切試驗室工作中人是第一位的,首先要保障人身安全。要牢固樹立安全意識,堅持“安全第一、預(yù)防為主”的原則,遵守試驗室安全管理規(guī)章制度,克服麻痹大意思想,掌握基本的安全知識和救助知識。

  (5)對試驗室安全條件和設(shè)施,要進行定期或不定期的檢查,及時補充、更換失效器材,指導(dǎo)本試驗室人員掌握安全器材和設(shè)施的維護和使用。發(fā)現(xiàn)安全隱患盡快整改。

  (6)經(jīng)常進行本實驗室的消防安全檢查,特別注意易燃與易爆藥品及設(shè)施的消防安全。對易燃、易爆、劇毒、和放射性物質(zhì)等危險品,要按規(guī)定設(shè)專用庫房,做到專室專柜儲存,并指定專人、雙人雙鎖妥善保管,要有可靠的安全防范措施。領(lǐng)用時必須經(jīng)試驗室主任簽署意見后領(lǐng)用,使用剩余部分要立即退回,并作好詳細(xì)領(lǐng)用登記。

  (7)節(jié)假日前必須親自查找本試驗室安全隱患,及時采取措施,杜絕安全事故。

  (8)發(fā)生試驗檢測安全事故及時采取自救措施并向總監(jiān)理工程師及公司主管部門報告。

  (9)協(xié)助安全事故、火警事故的調(diào)查分析處理,落實事故“四不放過”的原則,并督促、檢查有關(guān)事故后的現(xiàn)場整改情況。

  (十四)測量監(jiān)理工程師安全崗位職責(zé):

  (1)在總監(jiān)理工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行本崗位職責(zé)內(nèi)的安全監(jiān)理工作。

  (2)整理、匯編完整的工程測量資料,及時、真實地向安全監(jiān)理工程師或上級管理者提供實時動態(tài)施工測量信息,為安全監(jiān)理控制提供可靠依據(jù)。

  (3)完成總監(jiān)理工程師交辦的其它工作。

  (十五)環(huán)保、綠化監(jiān)理工程師安全崗位職責(zé):

  (1)在總監(jiān)理工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,按規(guī)范的要求負(fù)責(zé)安全、環(huán)保、綠化監(jiān)理工作,制定施工過程中的安全、環(huán)保、綠化監(jiān)理細(xì)則;

  (2)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》和《環(huán)境保護法》有關(guān)安全生產(chǎn)和環(huán)境保護的法律法規(guī),以及遵守本項目的安全、環(huán)保、綠化管理制度;

  (3)檢查施工單位是否按有關(guān)規(guī)定設(shè)置安全、環(huán)保、綠化管理機構(gòu)和專職安全、環(huán)保管理人員,以及其安全保證體系和環(huán)保保證體系的運行情況,并提出整改意見;

  (4)檢查施工單位的安全生產(chǎn)條件,要求落實安全資金的投入,如業(yè)主在本項目列有專項安全、環(huán)保資金時,監(jiān)督資金的使用;

  (5)定期召開安全、環(huán)保生產(chǎn)會議,加強各級管理人員的安全、環(huán)保責(zé)任心;

  (6)編寫安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案,定期檢查項目安全生產(chǎn)工作,對安全隱患及時提出整改意見,并對整改結(jié)果進行檢查、評估;

  (7)及時并如實匯報安全生產(chǎn)事故,追查安全事故責(zé)任及落實處理措施;

  (8)熟悉施工技術(shù)規(guī)范、設(shè)計圖紙的有關(guān)要求,熟悉業(yè)主對本項目安全方面的有關(guān)要求;

  (9)審查施工組織設(shè)計中與安全、環(huán)保、綠化有關(guān)的施工方案,確定安全控制方案的可行性;

  (10)現(xiàn)場檢查督促安全、環(huán)保、綠化控制方案的落實,并發(fā)布相關(guān)指令、文件,并進行協(xié)調(diào)管理;

  (11)編寫安全、環(huán)保工作記錄,按業(yè)主要求按期上報安全、環(huán)保監(jiān)理報表;

  (12)完成總監(jiān)理工程師交辦的其它工作。

  (十六)監(jiān)理員安全崗位職責(zé)

  (1)服從監(jiān)理工程師的安排,協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師對工地進行安全監(jiān)理;

  (2)在專職安全監(jiān)理人員、專業(yè)監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下開展現(xiàn)場安全監(jiān)理工作;

  (3)做好安全生產(chǎn)的宣傳教育和管理工作;進行安全施工管理;具體負(fù)責(zé)承包單位安全施工方案的落實;

  (4)掌握安全生產(chǎn)情況,調(diào)查研究生產(chǎn)中的不安全問題,提出改進意見和措施;堅持原則,敢于提出安全問題,認(rèn)真跟蹤承包單位落實整改;

  (5)負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)理工作,經(jīng)常巡視工地安全情況,包括:文明施工、安全防護、施工用電、工程機械操作、腳手架、鋼筋安裝、模板支撐、混凝土澆筑、路基土石方施工等方面,發(fā)現(xiàn)問題及時要求承包單位糾正并向總監(jiān)理工程師匯報;

  (6)具體負(fù)責(zé)安全監(jiān)理資料的整理收集和記錄工作,負(fù)責(zé)審核承包單位的安全資料。

  (7)監(jiān)督督促承包單位對施工人員進行安全技術(shù)交底和對新工人進行“三級”安全教育以及班組安全教育活動;

  (8)能以身作則,做好個人安全防護,指導(dǎo)督促施工現(xiàn)場人員遵守安全紀(jì)律,正確使用個人防護用品;

  (9)事故發(fā)生時,協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查取證事故原因,能積極收集提供第一手原始安全記錄;

  (10)檢查承包單位投入工程項目的人力、特種設(shè)備及其使用、運行狀況,并做好檢查記錄;

  (11)發(fā)現(xiàn)安全隱患及時向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師(或?qū)B毎踩O(jiān)理人員)報告,必要時需向總監(jiān)理工程師報告;

  (12)做好監(jiān)理日志和有關(guān)的監(jiān)理記錄。

  (十七)試驗員安全崗位職責(zé)

  (1)在安全監(jiān)理工程師、專業(yè)監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下進行現(xiàn)場安全監(jiān)理工作,進入施工現(xiàn)場按照規(guī)定佩戴和使用個體防護設(shè)施。

  (2)結(jié)合現(xiàn)場監(jiān)理工作,關(guān)注施工安全狀況,在監(jiān)理工作中發(fā)現(xiàn)安全事故隱患及時制止、向上級報告。

  (3)對涉及施工安全的工序進行旁站監(jiān)理,并做好記錄。

  (4)完成專業(yè)監(jiān)理工程師和總監(jiān)辦的其他工作。

管理部門崗位職責(zé)4

  (1)項目物資部文件的`收、發(fā)、存檔記錄工作,對各部門加工單、打算單的收集整理、每月裝訂歸檔;

  (2)負(fù)責(zé)材料打算、材料驗收、領(lǐng)料的PKPM、OA錄入工作;

  (3)按要求準(zhǔn)時整理混凝土小票,滿足合約部結(jié)算要求或其他要求;

  (4)每月依據(jù)材料員提供的小票與分包隊伍辦理物資轉(zhuǎn)賬,與供應(yīng)商辦理結(jié)算手續(xù),統(tǒng)計供方月度欠款及付款明細(xì);

  (5)準(zhǔn)時登記材質(zhì)證明臺賬;

  (6)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。

管理部門崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)組織、安排物業(yè)管理處的各項工作,定期及不定期主持召開管理處工作例會,提出問題及改進意見,并負(fù)責(zé)改進工作及落實;

  2、不定期巡視項目內(nèi)各區(qū)域,并對公共設(shè)施、設(shè)備的維修和治安等向有關(guān)部門提出改進意見;

  3、負(fù)責(zé)做好項目推廣并跟進落實有關(guān)活動的開展事項;

  4、指導(dǎo)、監(jiān)督下屬員工工作,并向領(lǐng)導(dǎo)提出下屬員工職位的.升降建議;

  5、跟進落實領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作并定期向物業(yè)經(jīng)理匯報管理處工作情況;

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作。

管理部門崗位職責(zé)6

  任職要求:

  (1)40周歲以下,本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、財務(wù)、法律相關(guān)專業(yè);

  (2)金融機構(gòu)從業(yè)6年以上,具有3年以上金融機構(gòu)風(fēng)險管理工作經(jīng)驗,熟悉國家對金融機構(gòu)風(fēng)控管理政策,了解金融業(yè)各項業(yè)務(wù)運作機制、內(nèi)控流程,掌握一定的信貸風(fēng)險評價理論與方法;銀行或金融公司都可以

  (3)具有財務(wù)公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

管理部門崗位職責(zé)7

  1、項目物流車輛及轉(zhuǎn)運對接管理;

  2、退場組織項目現(xiàn)場工人進行物資的測量、清點及打包、稱重;

  3、協(xié)調(diào)退場進度及公司所需退場車輛信息;

  4、退場車輛的`時間跟蹤;

  5、負(fù)責(zé)所有退場明細(xì)表的簽字確認(rèn);

  6、進退場物資數(shù)據(jù)整理及核對。

管理部門崗位職責(zé)8

  1、嚴(yán)格按照公司文件管理制度的要求進行作業(yè),配合本部門經(jīng)理監(jiān)督、管理,提出合理化的意見與建議;

  2、協(xié)助接待和處理業(yè)戶投訴、回訪工作和信息反饋工作,并制定糾正和預(yù)防并上報客服部經(jīng)理;

  3、協(xié)助顧客滿意度調(diào)查工作,征詢業(yè)戶的.意見和建議,統(tǒng)計分析對客服務(wù)整體滿意度;

  4、辦理業(yè)主入住、裝修手續(xù);

  5、監(jiān)督、抽查、考核本項目區(qū)域內(nèi)保潔承包方的保潔服務(wù)質(zhì)量,督導(dǎo)保潔員工作;

  6、負(fù)責(zé)客服部文件、資料的管理,并建立清單和相關(guān)記錄;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

管理部門崗位職責(zé)9

  職責(zé)描述:

  1。負(fù)責(zé)組織開展智慧環(huán)境投資公司經(jīng)營計劃及經(jīng)營目標(biāo)的編制、審核、跟蹤和總結(jié);

  2。負(fù)責(zé)組織辦理光年城園林景觀、城市綠化類項目的立項、報審、驗收、支付、移交等工作;

  3。負(fù)責(zé)組織完成園林景觀、城市綠化類項目的招投標(biāo)程序和合同談判工作;

  4。負(fù)責(zé)公司績效考核管理,分析經(jīng)營目標(biāo)達成情況,總結(jié)公司各部門指標(biāo)及計劃完成情況;

  5。負(fù)責(zé)公司園林景觀、城市綠化類項目目標(biāo)成本編制、合約規(guī)劃及成本優(yōu)化。

  6。負(fù)責(zé)公司投資項目動態(tài)成本管理、變更洽商管理、工程結(jié)算及重計量工作。

  7。負(fù)責(zé)公司合同管理管理。

  8。負(fù)責(zé)組織公司流程管理體系優(yōu)化和執(zhí)行檢查。

  9。負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部法務(wù)與風(fēng)險管理

  10。完成領(lǐng)導(dǎo)交給的'其他工作。

  任職要求:

  1。 45歲以下,相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2。具有十年以上園林綠化類、智慧城市類項目管理經(jīng)驗;

  3。熟悉政府招標(biāo)采購體系管理、園林綠化企業(yè)業(yè)務(wù)流程,具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德;

  4。具有較強的組織能力、經(jīng)營能力、管理能力。

管理部門崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  1。協(xié)助副總經(jīng)理制定、貫徹、落實各項發(fā)展戰(zhàn)略、計劃,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo);

  2。根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,搭建物業(yè)工程管理體系,并監(jiān)督維護和運行;

  3。領(lǐng)導(dǎo)物業(yè)管理部工作,制定物業(yè)管理、工程項目業(yè)務(wù)相關(guān)操作規(guī)范;

  4。編制年度工程預(yù)算方案,對公司工程項目進行全面的指導(dǎo)及監(jiān)管;

  5。負(fù)責(zé)公司所管理項目的'工程技術(shù)支持,解決項目設(shè)計、施工中的重大技術(shù)問題,并提供專業(yè)的工程建議。

  任職要求:

  1。全日制大專及以上學(xué)歷,工民建、機電一體化、工程管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2。8年以上物業(yè)工程專業(yè)工作經(jīng)驗,其中2年以上大型物業(yè)企業(yè)同崗經(jīng)驗;

  3。較強的溝通協(xié)調(diào)能力及管理能力;

  4。能夠?qū)Ω黝愇飿I(yè)項目工程技術(shù)問題提供專業(yè)顧問指導(dǎo)。

管理部門崗位職責(zé)11

  1.負(fù)責(zé)主持本站全面工作,仔細(xì)執(zhí)行有關(guān)政策和法規(guī),全面完本錢站各項工作任務(wù),對主管領(lǐng)導(dǎo)和局長負(fù)責(zé)。

  2.負(fù)責(zé)抓好本片區(qū)有關(guān)森林資源愛護管理法律法規(guī)的宣揚貫徹工作,仔細(xì)落實管護措施。準(zhǔn)時把握和匯報森林防火、林政管理方面發(fā)生的違法犯罪案件,主動協(xié)作辦案人員搞好偵破工作。

  3.負(fù)責(zé)抓好本片區(qū)內(nèi)造林綠化、封山育林、更新?lián)嵊兔缒痉N植的任務(wù)落實、規(guī)劃指導(dǎo)、打算連接等服務(wù)工作,嚴(yán)格根據(jù)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),仔細(xì)搞好檢查驗收。

  4.負(fù)責(zé)抓好本站各項國營生產(chǎn)、工作任務(wù)的支配落實,健全和完善生產(chǎn)責(zé)任制。仔細(xì)執(zhí)行財務(wù)制度,切實加強財務(wù)管理和財產(chǎn)公物管理。

  5.負(fù)責(zé)抓好本站各項生產(chǎn)、工作打算、總結(jié)、報告、請示、簡報、文件和有關(guān)調(diào)查論證報告的.起草工作;仔細(xì)調(diào)査、搜集、整理、匯總有關(guān)工作的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、狀況和問題,準(zhǔn)時向局領(lǐng)導(dǎo)匯報工作。

  6.帶頭學(xué)習(xí)政治業(yè)務(wù)和法律法規(guī),努力增添自身素養(yǎng)。主動完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

管理部門崗位職責(zé)12

  一、管理層

  〖總經(jīng)理崗位職責(zé)〗

  1、有公司的最高決策權(quán)及人事的任免權(quán)。

  2、公司戰(zhàn)略目標(biāo)和年度目標(biāo)的制定、實施及監(jiān)控。

  3、公司運營情況和行政機制的調(diào)控。

  4、對公司各部門的月、季、年度業(yè)績評估、考核及意見批示。

  5、對公司中層的日常工作管理及月、季、年度考核、評估。

  6、大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作配合。

  7、對外相關(guān)職能部門的聯(lián)系工作及關(guān)系維護。

  8、公司各類活動的審定,廣告投放的審定。

  9、本職位季、年度工作總結(jié)報告。

  〖總經(jīng)理助理崗位職責(zé)〗

  1、協(xié)助公司戰(zhàn)略目標(biāo)的制定、實施及監(jiān)控。

  2、各部門工作情況的月度匯總和行業(yè)、市場的發(fā)展動態(tài)的分析、提煉、上報。0

  3、對外相關(guān)職能部門的聯(lián)系工作及關(guān)系維護。

  4、總經(jīng)理外出或無法與總經(jīng)理取得聯(lián)系時的總經(jīng)理執(zhí)行權(quán)。

  5、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

  二、行政部

  〖行政總監(jiān)崗位職責(zé)〗

  1、行政部的日常工作管理、安排。

  2、配合公司戰(zhàn)略目標(biāo)的制定及實施。

  3、公司各項制度的實施、監(jiān)控及完善。

  4、公司各部門間的工作對接及聯(lián)控。

  5、公司企業(yè)文化的擬訂、推廣及實施。

  6、公司員工人事任命的相關(guān)考核、建議及執(zhí)行。

  7、公司員工情況的了解、溝通。

  8、公司各類活動的建議、組織及管理。

  9、公司各類活動組織、安排,廣告投放建議及相關(guān)洽談。

  10、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

  11、本部門員工的月、季、年度業(yè)績評估及考核。

  〖行政文員崗位職責(zé)〗

  1、公司內(nèi)部資料的整理及歸檔管理。

  2、公司辦公耗材的`管理及采購。

  3、公司圖書庫的完善及管理。

  5、各類行政命令及文件的傳達。

  7、公司中層以上會議的紀(jì)錄。

  6、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

  〖前臺文員崗位職責(zé)〗

  1、公司來訪客戶的接待及前臺登記工作。

  2、負(fù)責(zé)每天公司公共區(qū)域和總經(jīng)理辦公室的衛(wèi)生形象維護。

  3、公司訂閱報紙、雜志的收集、送達管理。

  4、配合行政文員在公司區(qū)域內(nèi)的相關(guān)工作。

  5、公司各類合同(副本)、文件資料的整理、歸檔管理。

  6、公司員工的外出登記提示和月度考勤統(tǒng)計。

  7、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

  三、財務(wù)部

  〖財務(wù)(會計)總監(jiān)崗位職責(zé)〗

  1、財務(wù)部的日常工作安排及管理。

  2、財務(wù)會計的本職工作。

  3、財務(wù)工作的審核、監(jiān)督。

  4、公司資金的規(guī)劃和預(yù)算統(tǒng)計上報。

  5、常用材料的價格調(diào)查,并做季度匯總,確定執(zhí)行方案。

  6、各類外欠款項的收款工作及配合。

  7、工具、設(shè)備、材料庫的管理。

  8、公司員工福利、獎金、各類補貼及工資的月、季、年度核算。

  9、本部門員工的月、季、年度業(yè)績評估及考核。

  10、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

  〖財務(wù)出納崗位職責(zé)〗

  1、公司財務(wù)出納的本職工作。

  2、公司各類合同(正本)的整理歸檔。

  3、各類材料供應(yīng)商的貨款結(jié)算。

  4、公司員工福利、獎金、各類補貼及工資的發(fā)放。

  5、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

  四、客服部

  〖客服總監(jiān)崗位職責(zé)〗

  1、客服部的日常工作安排及管理。

  2、行業(yè)、市場的發(fā)展動態(tài)分析、提煉、上報。

  3、大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作。

  4、業(yè)務(wù)拓展計劃的制定、統(tǒng)籌及實施;

  6、本部門員工的月、季、年度業(yè)績評估及考核。

  7、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

  〖客戶主管崗位職責(zé)〗

  1、本小組的日常工作安排及管理;

  2、客戶跟進工作的實施。

  3、行業(yè)、市場的發(fā)展動態(tài)的收集、整理、上報。

  4、業(yè)務(wù)拓展計劃的制訂及實施。

  5、客戶合同的簽定,客戶維護工作的實施,各部門工作對接任務(wù)單的填發(fā)。0

  6、本職位周、月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

  〖客戶代表崗位職責(zé)〗

  1、業(yè)務(wù)拓展計劃的提議及實施,客戶跟進工作的實施。

  2、行業(yè)、市場的發(fā)展動態(tài)的收集、分析及建議上報。

  3、客戶合同的簽定,客戶維護工作的實施,各部門工作對接任務(wù)單的填發(fā)。0

  4、本職位周、月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

  五、設(shè)計部

  〖首席設(shè)計師(總監(jiān))崗位職責(zé)〗

  1、設(shè)計部的日常工作安排及管理。

  2、配合與大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作。

  3、與客戶相關(guān)的洽談、勘測、設(shè)計及解說工作執(zhí)行。

  4、本部門所有設(shè)計圖紙的內(nèi)容審核。

  5、施工現(xiàn)場的工作指導(dǎo)。

  6、本部門員工的月、季、年度業(yè)績評估及考核。

  7、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

  〖高級設(shè)計師崗位職責(zé)〗

  1、與客戶相關(guān)的洽談、勘測、設(shè)計及解說工作執(zhí)行。

  2、施工現(xiàn)場的工作指導(dǎo)。

  3、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

  〖普通設(shè)計師崗位職責(zé)〗

  1、與客戶相關(guān)的洽談、勘測、設(shè)計及解說工作執(zhí)行。

  2、施工現(xiàn)場的工作指導(dǎo)。

  3、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

  六、工程部

  〖工程總監(jiān)崗位職責(zé)〗

  1、工程部的日常工作安排及管理。

  2、施工任務(wù)具體安排、指導(dǎo)、督促及核算。

  3、考核、選用各施工隊伍,解答、解決施工過程中的疑難問題。

  4、安全學(xué)習(xí)的月度學(xué)習(xí)及紀(jì)錄。

  5、新購工具、材料的驗收,確保工具、材料的安全、質(zhì)量。

  6、現(xiàn)場施工管理的督導(dǎo)。

  7、配合與大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作。

  8、常用材料的價格調(diào)查,并做季度匯報。

  9、本部門員工的月、季、年度業(yè)績評估及考核。

  10、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

  〖監(jiān)理員崗位職責(zé)〗

  1、監(jiān)督管理項目施工隊在施工過程中的工程材料、工程質(zhì)量及工期按公司規(guī)定完成。0

  2、施工隊伍的管理,監(jiān)理日志的填寫,施工前的安全注意事項學(xué)習(xí)及紀(jì)錄。0

  3、施工現(xiàn)場的管理及執(zhí)行。

  4、施工隊的費用統(tǒng)計、核算。

  5、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報告。

管理部門崗位職責(zé)13

  職責(zé)描述:

  1、為目標(biāo)客戶提供綜合物流解決方案(倉+干+配業(yè)務(wù)為主),協(xié)助客戶實現(xiàn)業(yè)務(wù)的'增長

  2、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)與深挖,完成銷售業(yè)績指標(biāo)

  3、負(fù)責(zé)客戶招標(biāo)資料的準(zhǔn)備,報價方案提供

  4、跟進協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門落地執(zhí)行客戶需求,為最佳的客戶體驗提供必需的支持

  注:此職位為集團儲備人才項目中的關(guān)鍵崗位,待業(yè)績達到要求后,可以為其成立一個部門由其帶領(lǐng)。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷

  2、熟悉倉+干+配物流服務(wù)模式,有客戶資源者優(yōu)先考慮

  3、第三方物流(非標(biāo)準(zhǔn)快遞)企業(yè)銷售類崗位至少3年以上工作經(jīng)驗

管理部門崗位職責(zé)14

  1、認(rèn)真貫徹物資部關(guān)于《物資管理規(guī)程》的規(guī)定,全面履行本部門物資管理,供應(yīng)職責(zé),制定本部門的相關(guān)規(guī)定,職能分配和質(zhì)量體系管理職責(zé)。

  2、根據(jù)上級部門的要求,結(jié)合生產(chǎn)計劃提出部門的用料計劃,編制審核物資申請計劃,根據(jù)公司生產(chǎn)進度,合理安排用料的.供應(yīng)。

  3、做好物資的采購,驗收和管理工作,執(zhí)行物資質(zhì)量方針目標(biāo),監(jiān)督物資質(zhì)量管理執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。并有處理結(jié)果及驗證記錄。

  4、負(fù)責(zé)收集,整理,匯報質(zhì)量體系運行中相關(guān)要素的控制情況,發(fā)現(xiàn)不合格品時按質(zhì)量控制程序處置,分析和總結(jié)原因,提出整改措施,制定處理方案與相關(guān)部門密切配合,團結(jié)協(xié)作,深入現(xiàn)場協(xié)調(diào)供求不,理順供求關(guān)系,解決生產(chǎn)急需。

  6、負(fù)責(zé)對原材料,半成品的檢驗,對物資狀態(tài)進行標(biāo)識,并對其實施監(jiān)督檢查。

  7、熟悉網(wǎng)絡(luò),對于負(fù)責(zé)采購的材料應(yīng)事先落實采購渠道,確保公司需要。

  8、加強材料采購質(zhì)量管理,做到貨比三家,擇優(yōu)而定。嚴(yán)禁“偽劣材料”進入公司。

  9、參與公司成本分析,物資成本核算及配合公司內(nèi)部本系統(tǒng)各項檢查,審核工作。

  10、參與合同評審,組織對合格方供應(yīng)進行評價,提供地區(qū)材料單價,運輸費用,確定公司所需材料,提出供貨渠道。

  12、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性任務(wù)及其他工作。

管理部門崗位職責(zé)15

  1、負(fù)責(zé)區(qū)域人員招聘工作;

  2、收集反饋各營業(yè)單位人員招聘需求;

  3、制定并實施招聘規(guī)劃;

  4、面試安排及面試結(jié)果反饋;

  5、新人資料收集及歸檔;

  6、新人入職訓(xùn)練與輔導(dǎo);

  7、其他人事工作的支持;

  8、完成主管交待的其他事項;

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