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管理部門崗位職責

時間:2024-05-25 08:32:12 部門職責 我要投稿

【精】管理部門崗位職責15篇

  隨著社會一步步向前發展,越來越多地方需要用到崗位職責,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編精心整理的管理部門崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精】管理部門崗位職責15篇

管理部門崗位職責1

  1、建立完善人力資源各項管理制度和流程,建立績效考核方案(必須具備)

  2、負責組織員工招聘、解聘、人員調配、培訓等工作

  3、組織制訂人力資源中長期戰略規劃,

  4、負責薪資的.核算發放,社會保險辦理等薪酬基本業務的操作、實施;

  5、了解掌握與薪酬福利相關的各項政策,并作相應調整。

管理部門崗位職責2

  一、項目部各級人員的職業健康安全管理職責

  ㈠、項目經理職責:

  ⒈認真貫徹執行勞動保護和職業健康安全生產的方針、政策、法令、法規和規章制度,組織建立、健全和完善本項目的各項職業健康安全生產管理規章制度和職業健康安全生產組織保證體系,對本項目職業健康安全負全面領導責任,是項目職業健康安全的第一責任者。

  ⒉審批職業健康安全技術措施經費使用計劃并貫徹實施。

  ⒊定期聽取職業健康安全情況匯報;研究解決職業健康安全生產問題。

  ⒋督促各級領導干部和各部門、項目部的職工做好本職范圍內的職業健康安全工作。

  ⒌組織、主持工傷事故及重大未遂事故的調查處理工作,督促落實防范措施。

  ㈡、分管生產的副經理對本項目的職業健康安全管理工作負直接領導責任,其主要職責:

  ⒈貫徹實施勞動保護和職業健康安全管理的方針政策、法規和本項目各項職業健康安全生產管理規章制度。

  ⒉領導和支持職業健康安全管理部門開展職業健康安全監督檢查工作;督促、檢查本項目職業健康安全技術措施及職業健康安全技術措施費用使用計劃執行情況。

  ⒊領導職業健康安全檢查工作和職業健康安全管理活動。

  ⒋做好勞逸結合和女工保護工作。

  ⒍主持工傷事故、重大未逐事故的調查分析,提出處理意見和改進措施,并督促實施。

  ㈢、項目總工程師的職責:

  ⒈認真貫徹執行勞動保護和職業健康安全生產的方針、政策、法規和職業健康安全技術規范為準,結合本項目技術狀況,制訂貫徹實施的具體措施。對本項目勞動保護和職業健康安全管理技術工作負總的技術責任。

  ⒉領導編制和審批施工組織設計(施工方案),確定工程建設項目中的職業健康安全技術管理措施和采用新技術、新工藝、新設備時,必須制定相應的職業健康安全技術措施。

  ⒊領導職業健康安全技術攻關活動,負責提出改善勞動條件的研究項目和實施措施,在研究、攻關過程中嚴格審查職業健康安全技術措施和保證職業健康安全的操作工藝要求。

  ⒋對職工進行職業健康安全技術教育培訓,及時解決施工中的職業健康安全技術問題。

  ⒌參加重傷及以上事故的調查分析,提出技術鑒定意見和改進措施。

  ㈣、安全總監的職責:

  ⒈在生產中,認真貫徹落實各項勞動保護、職業健康安全生產法規和規章制度,對所管的工程項目的.職業健康安全生產負直接領導責任。

  ⒉督導組織落實職業健康安全技術管理的各項措施,嚴格執行職業健康安全技術交底和設施、設備驗收使用的有關規定。

  ⒊督導、組織對員工進行職業健康安全技術規范標準和職業健康安全操作規程的培訓,教育工人遵章守紀,不違章作業。

  ⒋督導相關部門定期組織職業健康安全體檢,定期組織研究分析工程項目施工中存在的職業健康安全問題(危險源),提出改進措施,并組織實施。

  ⒌職業病病例立即上報,并組織本項目職業健康安全領導小組成員對事故進行調查,提出病例事故處理報告,總結事故經驗教訓。

  (五)、技術負責人的職責:

  ⒈認真貫徹執行勞動保護和職業健康安全生產的方針、政策、法規和職業健康安全技術規范,結合本項目技術狀況,制訂貫徹實施的具體措施。對本項目勞動保護和職業健康安全生產技術工作負總的責任。

  ⒉依據施工組織設計編制專項職業健康安全防范技術措施。

  ⒊配合項目安全員對本項目職工進行職業健康安全技術教育培訓,及時解決施工中的職業健康安全技術問題。

  (六)、施工員的職責:

  ⒈認真學習職業健康安全的基本知識,嚴格執行職業健康安全生產各項規章制度,對所管轄單位工程(工種)的職業健康安全管理負直接責任。

  ⒉認真落實施工組織設計(施工方案)中職業健康安全防范技術措施,依照安全員下發的針對生產人物特點的職業健康安全技術交底,并隨時檢查實施情況。

  ⒊隨時檢查作業現場內的各項防護設施、設備的完好使用情況,隨時消除不安全因素,不違章指揮。

  ⒋配合項目安全員組織工人學習職業健康安全操作規程,開展職業健康安全生產活動,督促、檢查工人正確使用個人防護用品。

  ⒌發現有疑似職業病癥狀的情況應及時上報安置部門及安全總監。

  (七)、專職安全員的職責:

  ⒈認真貫徹執行勞動保護、職業健康安全生產的方針、政策、法令、法規、規范標準,做好職業健康安全生產的宣傳教育和管理工作,推廣先進經驗。對本項目的職業健康安全生產負檢查、監督的責任。

  ⒉負責編制下發職業健康安全防范技術交底,指導施工員職業健康安全管理工作,掌握職業健康安全生產情況,調查研究生產中的不安全問題,提出改進意見和措施,并對執行情況進行監督檢查。

  ⒊負責組織職業健康安全的定期體檢。

  ⒋參加審查施工組織設計(施工方案)和職業健康安全技術措施計劃,并對執行情況進行監督檢查。

  ⒌組織本項目新工人的職業健康安全技術培訓、考核工作。

  ⒍制止違章指揮、違章作業,遇有險情有權暫停生產,并報告領導處理。

  7、主責職業病病例統計、分析和報告,參加職業病事故的處理,管理資料的整理。

  (八)、班組長的職責:

  ⒈認真執行和模范遵守職業健康安全生產規章制度及職業健康安全操作規程,根據本班組工人的技術、體力、思想等情況合理安排工作,領導本班組職業健康安全作業。

  ⒉認真執行職業健康安全交底,組織班組職業健康安全活動,開好班前職業健康安全生產會;有權拒絕違章指揮。

  ⒊經常組織本班組工人認真學習職業健康安全操作規程和職業健康安全管理制度,教育本班組人員遵章守紀和正確使用個人防護用品。

  ⒋經常檢查本班組作業現場職業健康安全生產情況,發現問題及時解決,不能解決的要采取臨時控制措施,并及時上報。

  ⒌對新工人(包括調換工種的工人)進行崗位職業健康安全操作規程和職業健康安全知識教育,新工人未經考核合格不得上崗。

  ⒍支持、接受專職安全員的監督檢查和指導,對提出的改進措施要及時組織貫徹落實。

  ⒎領導并支持班組安全員開展日常工作,及時采納安全員的正確意見,發動全班組職工共同搞好職業健康安全生產。

  ⒏發生工傷事故、未遂事故要保護現場并立即上報;積極配合本工種工傷及其他事故的調查處理。

  (九)、生產工人的職責:

  ⒈認真學習和掌握本工種的職業健康安全技術操作規程及有關方面的職業健康安全知識,嚴格執行職業健康安全操作規程和各項規章制度。

  ⒉積極參加各項職業健康安全活動,認真執行職業健康安全交底,聽從施工人員、職業健康安全人員的指導,不違章冒險作業。

  ⒊愛護和正確使用防護用品和職業健康安全設施。

  ⒋搞好生產設備的維護保養,保持作業現場的清潔衛生。

  ⒌對不安全作業要積極提出意見,對違章指令有權拒絕執行,對危害生命職業健康安全和健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告。

  ⒍發生工傷事故,未遂事故要保護現場并立即上報;積極配合工傷及其他事故的調查處理。

  二、項目部各職能部門的職業健康安全生產職責:

  ㈠、工程部:

  ⒈合理組織生產,貫徹及執行職業健康安全規章制度和施工組織設計(施工方案),加強現場管理。

  ⒉參加職業健康安全檢查,對查出的危險源,積極配合安全部門進行評價并提出技術改進措施。

  ⒊編制施工方案時必須根據工程實際情況編制職業健康安全技術措施。

  ㈡、物設部:

  ⒈負責職業健康安全防護用品的采購、保管、發放和回收工作。

  ⒉對所有機電設備,必須配齊職業健康安全防護保險裝置;加強機電設備、鍋爐和壓力容器的檢查、維修、保養,確保職業健康安全運行。

  ⒊協同綜合部搞好項目部所屬特殊工種、三機工的考核、招聘、辭退、調配等管理工作。制止無證人員上崗作業。

  ⒋配合總工、安質部搞好大中型施工機械及其他職業健康安全設備設施驗收工作。

  ㈢、財務部:

  及時將職業健康安全措施經費使用計劃列入生產財務計劃,專款專用,確保經費的落實,并監督其合理使用。

  ㈣、質量安全監督部的職責:

  ⒈配合物設部做好職業健康安全防護用品的采購、保管、發放和回收勞動保護用品工作。

  ⒉協助領導組織推動生產中的職業健康安全工作。貫徹執行上級和本項目的勞動保護、職業健康安全生產的法規、規范標準和各項規章制度。

  ⒊負責組織起草、修訂職業健康安全生產規章制度和職業健康安全技術操作規程,對貫徹執行情況進行監督檢查。

  ⒋做好職業健康安全生產的宣傳教育和管理工作,總結交流推廣先進經驗。

  ⒌經常深入工地,指導施工現場職業健康安全工作,掌握職業健康安全防范情況,調查研究生產中存在的危險源,提出改進意見和措施。

  ⒍組織職業健康安全活動和定期職業健康安全體檢。

  ⒎參加審查施工組織設計(施工方案)和編制職業健康安全技術措施計劃,并對貫徹執行情況進行監督檢查。

  ⒏負責對勞動保護用品發放標準的執行情況監督檢查;負責員工職業健康安全技術培訓工作。

  ⒐制止制章指揮和違章作業,發現重大危險源,有權暫停生產,并及時報告領導研究處理。

  ⒑參加工傷事故的調查,做好工傷事故統計、分析、報告工作,協助有關部門提出防范措施,并督促檢查貫徹落實。

  ⒒監督現場職業健康安全的工作狀況,提出職工預防和改善職業健康安全條件的措施。

管理部門崗位職責3

  保干干事安全職責

  1、從全局出發,負責師生安全、法制知識的宣傳教育。每天早上7:00之前到校。

  2、負責聯系并配合相關部門搞好校園周邊環境治理工作。尤其是課間和午休時間的學生安全工作。

  3、負責課間休息、學生活動的安全監督檢查。

  4、及時了解學校的安全隱患,做到定期檢查,及時記錄。

  5、遇有突發事件,要根據預警方案及時完成好工作。

  6、負責對學生開展法制安全教育,全面提高學生的安全意識及自救能力。

  7、負責學生攜帶管制刀具、易燃易爆等危險品的清繳。

  門衛安全職責

  學校門口是學校的窗口,人流量大,進出校門的人員復雜,為了保證校園的`安全,作為一名門衛負責人,要做到以下幾點:

  1、嚴格按照學校的作息時間開校門,關校門,并對外來車輛、人員要嚴格控制,嚴禁外來人員入校。

  2、來校找學生或老師、領導的,一律打電話聯系,必須入校的,一定要嚴格登記。

  3、認真檢查來客所帶的各種物品,防止各種安全隱患帶入學校,如:易燃易爆物品、有毒物品、動物和管制器具等危險物品。

  4、對校門口出現的隱患,應當及時向領導匯報,如遇不法分子應及時撥打110報警。

  5、門衛應對來客講文明禮貌,不講粗話、臟話,熱情接待,真誠服務。

  6、時刻保持警醒頭腦,提高安全防范意識,注意安全用電、安全應用設備,做到防火、防盜,防止發生人員傷亡,出色完成本職工作。

  收發室負責人安全職責

  學校收發室是學校的窗口,人流量大,進出校門的人員復雜,為了保證校園的安全,作為一名收發室的負責人,要做到以下幾點:

  1、嚴格按照學校的作息時間開、關教學樓門,并對外來人員要嚴格控制,禁止入校。

  2、對進出教學樓的陌生人員要進行詢問,并認真細致登記,以防不安全因素造成不必要的損失。來校找學生或老師、領導的,一律打電話聯系,必須入校的,一定要嚴格登記。

  3、認真檢查來客所帶的各種物品,防止各種安全隱患帶入學校,如:易燃易爆物品、有毒物品、動物和管制器具等危險物品。

  4、工作耐心細致,待人態度和藹熱情,不與人爭吵,工作時間不干私活,保證收發室的清潔衛生。

  5、時刻保持警醒頭腦,提高安全防范意識,注意安全用電、安全應用設備,做到防火、防盜,防止發生人員傷亡,出色完成本職工作。

  6、遵守作息時間,堅守崗位,認真完成本職工作,不做與工作無關的事情。

管理部門崗位職責4

  1、根據集團安排負責組織擬定和實施經批準實施的企業管理體制、運行方式、資源整合等各方面的長期規劃和短期計劃;

  2、負責固定資產投資方案的制定與可行性分析;

  3、負責市場狀況進行有效跟蹤,并適時提出投入或撤出方案;

  4、負責組織對企業經營狀況跟蹤,及時了解企業狀況,力所能及地幫助企業解決生產經營中的實際問題; 5負責協調和組織對企業資產的'有效管理。與集團財務部有效合作,防止國有資產流失,盡力確保國有資產保值增值;

  5、負責組織搞好集團對企業的投資收益管理,確保上交任務的完成;

  6、負責組織和指導搞好集團下屬企業的證照管理、安全生產管理、對外協調工作;

  7、負責集團及下屬企業資產評估管理工作、法律事務管理工作;

  8、負責集團的生產經營工作。制定集團經營目標責任制及經營目標年度考核辦法,會同辦公室和財務審計部考核下屬企業年度經營業績;指導下屬企業制定年度生產經營計劃和經營管理工作,定期檢查監督和分析生產經營計劃落實情況,定期編制經營管理簡報和召開生產經營會議;

  9、參與公司產權轉讓、對外投資、資產重組、資產租賃或承包等資產經營的研究和策劃;

  10、負責對集團固定資產投資提出使用方面的意見、參與驗收并負責牽頭接收驗收合格的資產;參與審定集團設備采購的招標文件、設備驗收和牽頭組織交接;

  11、完成公司領導交辦的其它工作任務。

管理部門崗位職責5

  1.參與公司人才盤點機制建設,搭建合理的人才梯隊;

  2.落實公司人才招聘計劃,維護招聘渠道,提升招聘質量和效率;

  3.參與崗位與任職資格體系建設,完善員工職業發展通道;

  4.優化人工成本管控,完善薪酬、考核與激勵機制;

  5.指導和服務公司所屬業務部門,提高人才管理與開發質量。

管理部門崗位職責6

  1、協助HR招聘工作:簡歷篩選、面試邀約、候選人人才儲備池建設。

  2、協助HR人事資料管理:員工入調離資料辦理、歸檔臺賬管理。

  3、辦公福利管理:日常辦公用品、福利項采購與發。

  4、協助專項培訓項目的組織實施,其他拓展項目活動的組織。

管理部門崗位職責7

  一、總監理工程師職責

  1、總監理工程師是本監理部安全生產(監督)第一責任人,對本監理部的安全生產監督負全面領導責任;

  2、組織貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法規及上級有關規定,并負責組織制訂實施辦法;

  3、根據安全監理責任制的要求和工程項目具體特點,確定項目監理機構人員的分工和崗位安全職責,明確專業安全監理人員,總監理工程師對其監理工程項目的安全監理負責;

  4、審查施工單位提交的施工組織設計中的安全技術措施或者專項施工方案是否符合工程建設強制性標準,審查安全緊急預案;

  5、組織監理人員按照建設監理合同,實施安全生產管理,對所監理工程項目及監理部自身的安全工作進行監督檢查;

  6、督促檢查承包人,健全安全生產保證體系和管理制度;督促承包人認真執行國家及有關部門頒發的安全生產法規和規定;

  7、做好各合同項目間及其與外部環境間的安全協調工作,定期或不定期組織監理項目內的安全大檢查;

  8、對監理人員進行安全教育和經常性安全工作監督、檢查、指導,提高監理人員自身安全保護意識和施工安全監督水平。檢查和督促項目監理人員落實安全監理職責,按照法律法規和工程建設強制性標準實施安全監理,對不稱職的人員調換或停止其工作,并定期組織監理人員進行安全檢查和分析,掌握施工現場的安全狀況;發現施工現場存在嚴重安全事故隱患時,應立即通知施工單位停工整改消除隱患,并及時向建設單位和有關主管部門報告;

  9、定期主持監理工作會議,把安全監理工作作為一項重要內容,加強對施工單位安全管理工作協調,組織有關單位對現場安全技術存在的問題進行分析,總結制定有效對策;

  10、負責重大安全隱患的處理與報告;參與工程安全事故的調查;

  11、法律法規規定的其他安全監理職責。

  二、安全監理工程師職責

  1、認真貫徹執行安全工作規程、安全施工管理規定及上級的有關規定;

  2、編寫監理規劃中的安全監理管理內容和安全監理工作方案;

  3、參加施工組織設計中安全措施和施工過程重大安全技術方案的審查;對危險性較大的工程安全施工方案或施工項目部提出的安全技術措施的實施進行監督檢查;審查施工項目部、分包單位的`安全資質和項目經理、專職安全管理人員、特殊作業人員的上崗資格,并在過程中檢查其持證上崗情況;

  4、組織或參與安全例會或安全檢查,參與重大施工的安全技術交底,對施工過程進行安全監督和檢查,做好各類檢查記錄和監理日志。對不合格項或安全隱患提出整改要求,并督促整改閉環;

  5、審查施工單位安全管理組織機構、安全規章制度和專項安全措施。重點審查施工項目部危險源、環境因素辨識及其控制措施的適宜性、充分性、有效性,督促做好危險作業預控工作;

  6、組織安全學習。配合總監理工程師組織本項目監理人員的安全學習,督促施工項目部開展三級安全教育等安全培訓工作;

  7、深入現場掌握安全生產動態,收集安全管理信息。發現重大安全事故隱患及時制止并向總監理工程師匯報;

  8、檢查安全專項資金的使用情況。

  9、負責做好安全管理臺賬以及安全監理工作資料的收集和整理;

  10、配合或參與安全事故調查。

管理部門崗位職責8

  1、領導、監察、審查、評估及修訂物業管理的職能及工作的.能力;

  2、執行政府各項法規、法令及物業管理公約,與有關各部門保持良好關系;

  3、制定項目年度物業管理預算方案,管理日常物業的服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況;

  4、妥善處理一切緊急及突發事件;

  5、負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業的發標工作;

  6、負責監管項目資產(如車位、房屋等)的運行情況;

  7、負責協調和管理食堂、宿舍、保安等相關工作;

  8、負責處理租戶、業主投訴,保持園區環境衛生及維持治安秩序。

管理部門崗位職責9

  1、熱愛本職工作,愛崗敬業,奉公守法。

  2、嚴格按照規章制度的要求,做好項目的物資防盜工作。

  3、做好上、下班的安全值班檢查;對外來人員出、入施工現場做到仔細詢查,并做好登記后方可進、出。

  4、門衛人員與施工人員上、下班時間應錯開,值班期間不得睡覺、喝酒。值班時間要巡邏檢查,夜間值班要做到加大巡邏檢查的頻度。

  5、每日上、下班前要檢查庫區、場區周圍是否有不安全的因素存在,如發現破壞及偷盜現象,做到及時制止并匯報。

  6、做到施工人員不戴安全帽不得進入施工現場,外來人員應須按規定佩戴安全帽方并持有效證件方可進入現場。

  7、進、出現場的材料的'車輛,必須嚴格進行登記,并注明材料規格、品種、數量以及車輛的類型和車牌號。必須持有合格的出入證才可放行,出入證要留存備查。

  8、值班人員做到交接手續清楚有效,交接清楚后交班人員方可離開崗位,值班期間不得擅自離開崗位。

  9、完成領導交辦的其它工作。

管理部門崗位職責10

  工作職責:

  1、作為項目全周期管理委員會負責人,負責項目流程管理工作,提供標準流程和工具,支持各項目及下屬公司;

  2、依據公司戰略和規章制度,負責公司項目管理體系建設,相關流程制度的制定和完善,并監督執行;

  3、根據公司的.戰略要求,針對企業實際需要負責項目招商部架構設置和人員配置,制定本部門各崗位職能職責;

  4、根據項目計劃及管理規范,進行項目溝通、協調,對項目進度及質量進行監督、檢查;

  5、負責項目信息的更新,數據跟進、統計及分析,編制分析報告,制定項目管理流程;

  6、根據市場拓展部要求,為項目源開拓提供方法和工具;

  7、組織負責項目立項,投標管理及項目合同評審;

  8、根據風控要求,對于項目風險進行管控。

  任職資格:

  1.具有公司級項目管理體系建設經驗,能獨立建立和完善項目管理制度和相關規范

  2.了解各類合同、招投標方式,能夠提供指導意見

  3.了解工程設計、采購、施工流程,對各階段時間節點內的工作內容有足夠了解,有分析和判斷能力

  4.溝通能力良好,有團隊合作精神。

  5.熟練使用各類工程軟件和辦公軟件。

管理部門崗位職責11

  1、完善公司入職、轉正、晉升、離職等工作流程;

  2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;

  3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作;

  4、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;

  5、負責公司總部和門店員工考勤的'統計、匯總;

  6、負責公司五險一金的辦理,報表編制;

  7、維護SAP、OA系統;

  8、團體意外險業務辦理。

管理部門崗位職責12

  1.負責本部門、單位各類物資的選購需求與申購。

  2.負責本部門、單位各類物資的收貨、驗收、入庫、憑證的保管。

  3.負責本部門、單位各類物資的合理存放、存貨的保管與物資發放,保持倉庫良好的.庫容庫貌,分類存放、標識清楚、安全、干凈。

  4.負責物資管理系統的相關出入庫賬務準時有效辦理、保持賬物卡一致。

  5.負責倉庫月盤點、季度盤點、年終盤點,參加各類檢查和抽查工作。

  6.辦理各類物資的調撥、借用、報廢手續、流程辦理、資料保管。

  7.負責醫療耗材封樣的管理與維護。

  8.確保物資申購的交期,跟進交期和催貨。

  9.保證有有效期物資的合理有效期,如化妝品類禮品、無菌醫療耗材等。

  10.個人領用物資、科室或部門領用物資賬務的建立、管理。

  11.負責員工入職、離職時個人物資的發放、登記、交接、回收事務。

  12.負責部門、單位、公司的日常報修及修理物資事務的處理。

  13.負責部分對內行政事務和醫療部助理一起作為租擺現場清點事務的經辦人,快遞、租車、醫療垃圾、租擺、洗滌、飲用水事項的復核人。

  14.幫助和執行集團物資總部下發的通知和要求,參加集團物資總部組織的培訓學習與檢查、督導、考核。

  15.提出可行性的合理化改善建議。

  16.根據要求準時精確提報各類報表資料。

管理部門崗位職責13

  1、幫助選購主管選購工程所需物資,做好進出庫帳務處理及盤點工作,確保數據的一致性;

  2、定期匯總各項物流管理報表,并依據管理報表提供給選購主管以確定物資選購的運作;

  3、負責發放貨物的跟蹤落實,準時反饋、解決在跟蹤落實過程中存在的'各類問題;

  4、負責管理公司項目物資;

  5、完成上級交給的其它工作。

管理部門崗位職責14

  (1)項目物資部文件的收、發、存檔記錄工作,對各部門加工單、打算單的收集整理、每月裝訂歸檔;

  (2)負責材料打算、材料驗收、領料的`PKPM、OA錄入工作;

  (3)按要求準時整理混凝土小票,滿足合約部結算要求或其他要求;

  (4)每月依據材料員提供的小票與分包隊伍辦理物資轉賬,與供應商辦理結算手續,統計供方月度欠款及付款明細;

  (5)準時登記材質證明臺賬;

  (6)領導交辦的其他事情。

管理部門崗位職責15

  1、審批總公司各部門預算申請,保證各項預算申請合規、合理;

  2、組織、協調總公司各部門年度費用及項目預算編制,保證預算編制工作順利完成;

  3、審核并執行總公司各部門預算的日常調整,組織總公司年中調整工作,在公司規定的管理原則范圍內,確保預算得到及時修正;

  4、編制總公司各部門費用及項目預算執行情況分析報告以及費用預測,提供數據支持和決策參考;

  5、制定和完善總公司預算管理的`相關制度、作業流程,并推動實施,確保總公司預算的有效管控;

  6、指導總公司各部門預算員完成部門預算管理工作,解答部門預算員的相關疑問,保證各部門預算管理基礎工作規范、有序的進行。

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