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教師師德規范考核表個人總結

時間:2022-11-08 18:10:46 總結 我要投稿

教師師德規范考核表個人總結范文(通用6篇)

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,不如立即行動起來寫一份總結吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編為大家整理的教師師德規范考核表個人總結范文(通用6篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

教師師德規范考核表個人總結范文(通用6篇)

  教師師德規范考核表個人總結1

  時間過得飛快,轉眼間本學期即將結束,本學期我擔任本班班主任,一個學期以來,我盡心投入于工作中,在工作中不斷實踐、總結、更新,力求做到最好。雖然很累,但是也很充實,以下是我對這個學期的總結:

  一、學習方面,本學期我擔任本班的數學教學,幼兒對數學的理解以及學習能力各不相同,對于能力較弱的幼兒,我利用午睡以及離園前的時間加強對孩子的輔導,和家長交流在家如何輔導孩子數學,一個學期下來,孩子們的數學都有了不同程度的進步。

  二、在活動當中我也得到了許多鍛煉,在本學期的活動中,我初次嘗試了主持、分配、協調等工作。第一次是開家長會,因為是初次嘗試自己主導,所以比較緊張,表情比較嚴肅,語速也過快。第二次是詩歌比賽主持,第一次主持活動顯得不太自然,由于經驗不足,沒能調動起家長的熱情,在活動分工中考慮不周全,所以準備的比較急,幼兒的后場秩序也不夠好。第三次是主持模特大賽,自己覺得這次活動中我的進步較大,分工較上兩次更合理細致了,在主持方面也更有經驗了,家長的氣氛比較好。通過這三次的鍛煉,我各方面的能力都有不同程度的提高。

  三、在家長工作方面,天冷時,我每天早上發送叫孩子起床的短信,家長比較肯定,基本上每天孩子們都在上課前能到園。

  四、本學期做得不夠細致的是家長工作,不是沒做這個工作,而是方法不對,沒有及時交流清楚,導致極個別家長對我們的工作不是很理解。在下學期的工作中,我會繼續學習,鍛煉自己,將上學期做得不夠好的工作做到更加細致,爭取做得更好!

  教師師德規范考核表個人總結2

  近期,我校開展了對于教師師風師德建設相關內容的學習,作為一名教師,自己學習到了很多教師這一職業應該有的職業操守。

  在學習手冊中,我們不僅學習到中學教師行為規范,而且也了解到新時代教師需要具備的基本素質。其中給我印象較深的是“愛心、耐心、理智、寬容”八字辦學理念,這也在平時的工作中不斷提醒自己和要求自己。面對學生,他們會因為各種原因出現各種問題,但是作為老師,我們需要耐心教導孩子,解除孩子在學習中存在的問題。除此之外,我們也要做好家校合作,結合家長的力量一起幫助孩子進步。

  記得剛開學的時候,我們班有個孩子英語比較薄弱,聽寫經常出錯較多,作業也會有些問題。當我發現孩子有這些問題的時候,并不是把孩子叫過來批評,而是先耐心聽聽孩子小學英語是如何學習的,了解孩子的基本功,除此之外,也和家長溝通了解孩子在家學習的情況及小學時候的英語學習問題。通過調查之后,了解到孩子并不是不學習,而是小學英語基本上沒有接觸過,所以剛接觸外語難免會有些不明白的地方。在這之后,我在課下會多關注孩子的錯誤之處,有空就和孩子解釋。當孩子回到家后,也經常晚上和孩子的家長溝通,督促孩子記憶單詞等,通過一段時間的努力,孩子的英語基礎慢慢形成,我想這是自己踐行“耐心和理智”的育人情懷的結果,感謝學校對我們不斷進行師德教育工作,讓我們能真正做好教書育人的工作。

  對于師德師風建設方面還有很多內容對自己平時的教學有很多指導意義,自己將在平日的教學工作之余多學習多領悟。

  教師師德規范考核表個人總結3

  隨著我國社會經濟的高速發展,各項事業都取得了顯著的發展,教育事業的發展也提升到了非常重要的位置,20XX年5月14日下午,我校開展全校師德師風的學習教育活動,通過參加這次師德師風的學習教育,使我對師德師風教育的重要意義有較明確的認識,對中學教師職業道德規范內容更加熟悉。現對照《教師法》和《中小學教師職業道德規范》的要求,結合自己多年來的教育工作表現,作自我問題剖析。

  在這幾年的工作中,我堅持努力提高自己的思想政治水平和教學業務能力,從各方面嚴格要求自己,努力提高自己的業務水平和豐富知識面,在工作中勤勤懇懇,兢兢業業,有計劃,有組織,有步驟地開展教育教學。按照學校領導的安排,出色地完成了地科的教學工作。在政治思想方面,我能夠認真學習、自覺遵守國家的方針政策、法律法規,努力提高政治理論水平和思想道德修養,愛崗敬業、熱愛學生、嚴于律己、為人師表,以高尚的職業道德和高度的事業心、責任感,勤勤懇懇、扎扎實實地做好本職工作,堅定信念、不懈努力。當然,金無足赤,人無完人,只有讓自己不斷學習新知識,接受新文化,才能使工作做得更好。

  總之,做為教師,他的責任不僅僅是把知識傳授給學生,同時還要教育學生成人、成才。教師對學生的愛不是抽象的一個字,而是一種具體的教育過程,是建立在教師對學生的理解、寬容、原諒、賞識、信任的基礎上,所形成的一種心理相容,只有這樣,師生關系才能體現平等和尊重,才能體現出我們人民教師優秀的師德,那么教育的效果也就會象我們所希望的那樣:隨風潛入夜,潤物細無聲。

  教師師德規范考核表個人總結4

  百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。”到底什么是師德師風?所謂師德,就是教師具備的最基本的道德素養;師風,是教師這個行業的風尚風氣。兢兢業業,教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類…,這都是師德。怎樣才干做一名好教師呢?我認為,做為一個人民教師,有強烈的責任心是最基本的,這種責任心主要體現在以下幾個方面:

  一、對全體學生負責。教師教書育人應是面對全體學生。我們當教師一踏進校門的.那一天起,便對每一位學生負起責任,必需關愛學生,尊重學生人格,促進他們在品德、智力、體質各方面都得到發展。

  二、對學生未來負責。對于教育是一個長期發展過程,同時又是環環相扣的過程。一個環節出現缺陷會給其他環節構成困難,從而影響學生的正常生長。我們教師應該立足現今,著眼未來,以苦為樂,甘于寂寞,勤勤懇懇,充任人梯,負起我們這個光榮而艱巨的任務。為后代著想,為家長負責,為學生負責,為我們祖國千秋大業負責。

  三、對學生所授的知識負責。教師所傳授,對學生來說都是新知識,對知識的第一印象會給學生留下根深蒂固的影響。教師的教授內容必需準確科學。教書育人是一項職責重大的嚴肅工作,來不得半點虛假,敷衍和馬虎。不允許含有不清和錯誤的概念出現。要保證學生掌握真正知識,作為教師不能用照本宣科,滿堂灌等方法來教學學生。這樣,就要求教師自身應當有淵博的知識,通達的學識,應當能夠對科學知識的嚴密系統有通透的理解,如此才干在教學過程中做到鉤深致遠,游刃有余,知識才干被學生所接受理解,內化為學生的知識結構,并轉化為學生解決問題的能力,才干完成了知識傳授的過程。

  教師師德規范考核表個人總結5

  通山黃沙小學阮家堯轉眼間一年又將結束,我本著“以德立教,愛崗敬業,為人師表,無私奉獻,爭做讓人滿意的教師”作為奮斗的目標,不斷提高自己的政治和業務水平。下面我將各項工作小結如下:

  一、政治思想方面

  本人努力提高自身的思想政治素質,認真學習《教育法》、《教師法》等,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業,為人師表。

  二、德育方面德育

  工作的秘訣就是“愛”。師愛是偉大的、神圣的。在教學工作或生活中,我首先了解學生,包括對學生的身體狀況、家庭情況、知識基礎、學習成績、興趣愛好、性格氣質、交友情況、喜怒哀樂等進行深刻了解。尊重、理解、信任學生。尊重學生的人格,理解學生的要求和想法,理解他們幼稚和天真;信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛煉,在磨練中成長。對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任。作為一名教師,我有責任引領他們走進知識的殿堂,學到更多的知識;我有責任引領他們張開理想的風帆,駛向夢中的彼岸。

  三、教育教學方面

  在教育教學過程中,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系。正確處理教師與學生家長的關系,在與家長聯系上相互探究如何使學生發展的方法、措施,贏得了廣大學生家長的普遍贊許。

  總之,師德要從小事做起,從我做起,只有不斷學習,努力探索;才能外樹形象,內強素質。在深化教育改革的今天才能不會落伍。我決心今后更加努力學習,用現代教育思想武裝自己,更加深入細致地做好學生的思想工作,以自己的人生魅力去影響感化每一位學生,讓學生在寬松愉快的環境中接受良好的教育。

  教師師德規范考核表個人總結6

  一、領導帶頭,率先垂范

  在師德主題學習活動中,校領導堅持帶頭學習,率先垂范,以身作則。能做到先學一步,學深一點,多學一點;能要真正坐下來、靜下來,集中精力,聚精會神,保證了學習時間,保證了學習質量;能深入專業組,帶頭發言,帶頭評議,帶頭剖析自身在師德師風方面存在的突出問題,帶頭整改等,以校領導的榜樣示范作用帶動了整個師德學習教育的順利開展。

  二、認真扎實,保質保量完成了學習任務

  在學習教育階段,學校組織全體教職工認真學習了《中小學教師職業道德規范》及及界首市教育局關于進一步加強和改進師德建設工作的通知、黃莊中心學校關于師德主題學習的文件,在學習方法上,采取了集中學習、分組學習和個人自學相結合的辦法,保證了學習時間和學習質量,全體教職工做到了工作學習相結合,保證了正常的教育教學活動與學習教育活動“兩不誤,兩促進”,保證學習任務按期完成。

  在對照檢查、剖析評議階段,學校專門召開會議,校領導深入教師一線,帶頭對照檢查,分析評議自身在師德師風方面存在的問題,全體教職工認真撰寫分析材料,全體教職工逐人評議,剖析材料能觸及問題的本質,做到了對存在的問題不遮遮掩掩,取于揭丑亮短,重點剖析了師德師風方面的問題,剖析原因深刻,努力方面和整改承諾書明確可行。

  在總結整改、鞏固成果階段,學校領導班子成員、教職工都撰寫了整改措施,明確了自身師德師風建設方面努力的方向和改進的措施,做出整改書面承諾,明確了整改時限和改進措施。

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