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學校領導帶班值班制度

時間:2021-12-14 10:33:38 學校領導帶班值班制度 我要投稿

學校領導帶班值班制度

  一、管理制度的主要特征

  1.權威性。管理制度由具有權威的管理部門制定,在其適用范圍內具有強制約束力,一旦形成,不得隨意修改和違犯;

  2.完整性。一個組織的管理制度,必須包含所有執行事項,不能有所遺漏,如發現或新的執行事項產生,應相應的制定管理制度,確保所有事項“有法可依”;

  3.排它性。某種管理原則或管理方法一旦形成制度,與之相抵觸的其他做法均不能實行; 特定范圍內的普遍適用性。各種管理制度都有自己特定的適用范圍,在這個范圍內,所有同類事情,均需按此制度辦理;

  4.可執行性。組織所設置的管理制度,必須是可執行的,不能偏離組織本身事務,成為一紙空文;

  5.相對穩定性。管理制度一旦制定,在一般時間內不能輕易變更,否則無法保證其權威性。這種穩定性是相對的,當現行制度不符合變化了的實際情況時,又需要及時修訂。

  6.社會屬性。因而,社會主義的管理制度總是為維護全體勞動者的利益而制定的。

  7.公平公正性。管理制度在組織力對每一個角色都是平等的,任何人不得在管理制度之外。

  二、學校領導帶班值班制度(精選5篇)

  管理制度是實施一定的管理行為的依據,是社會再生產過程順利進行的保證。合理的管理制度可以簡化管理過程,提高管理效率。下面是小編精心整理的學校領導帶班值班制度(精選5篇),希望能夠幫助到大家。

  學校領導帶班值班制度1

  一、為確保學校內部安全,加強學校作風效能建設,建立由一名學校領導班子帶班的值班、巡查制度。

  二、值班、巡查人員要堅守崗位,認真履行職責,不得擅自離崗,有事要請假,替班人員要履行值班、巡查人員職責,早7點半、午1點半前必須到位。

  三、值班人員應切實維護學校內部秩序,確保學校安全,具體履行以下職責。

  1、檢查、督促學校內部治安保衛制度和治安防范措施的落實;

  2、對教師到校情況進行考勤。

  3、做好上下學期間的學校門口的治安和學生疏散情況。

  4、發現治安、消防隱患及時督促、落實整頓,重大隱患及時報告學校,并采取相應的措施。

  5、檢查學生的安全情況。

  6、不定時的對教師課堂教學、辦公紀律、教師值班進行督查,并及時反饋。

  7、完成校領導交辦的其他任務。

  四、做好值班、巡查記錄,做好交接班手續。

  學校領導帶班值班制度2

  為加強學校管理,維護學校正常的教育教學秩序,創造一個安全穩定的和諧校園環境,根據雄壁中心學校工作要求,結合我校實際,特制定學校值班制度篇。學校值班按工作職責要求,分日常值班、法定節假日值班、寒暑假期值班、領導代班。

  一、日常值班

  由學校安排負責的學生管理值班,每班不得少于兩人,值班時間早7:00—次早7:00,堅持24小時值班。

  主要職責是:

  1、加強學生一日生活制度落實和安全管理。

  2、督導檢查學生晚自習上課情況。

  3、檢查學生晚上就寢情況。

  4、負責學生早操制度及衛生清掃制度的落實。

  5、負責學生突出事件的處置。

  6、負責校內安全巡視檢查。

  7、負責外來人員的接待、詢問、證件查驗及登記。

  8、負責學生出入校園手續的查驗和登記。

  二、法定節假日值班

  法定節假日值班由全體教師負責,為全員參加的義務值班,每班不得少于兩人。其主要職責是:

  1、負責學校教學設備、生活設施及財產物品安全,加強校內安全巡視檢查。

  2、負責假期校園衛生清掃。

  3、負責上級工作檢查和外來人員工作聯系接待。

  4、協助其它崗位值班人員做好假期工作。

  三、寒暑假期值班

  寒暑假期值班由學校全體教師負責,為全員參加的義務值班,每班不得少于兩人。其主要職責同法定節假日值班職責。

  四、領導代班

  領導代班由校務委員負責安排,參加代班領導為校長、教導主任、學校報賬員、女工主任、通訊員等。其主要職責是:

  1、負責對學校各值班工作人員值班檢查。

  2、負責處理和解決各值班人員反映的問題及事項。

  3、負責督導節假期學校工作計劃的落實。

  4、負責節假期突發安全事件的處置。

  五、值班人員的獎懲

  1、對在值班中認真履行工作職責,及時發現和消除安全事件,保護學校財產不受損失等突出表現者,學校將上報中心學校給予表揚和獎勵。

  2、對違反值班制度、工作失職、誤班漏值、擅離值班崗位,給工作造成影響者,一經發現將按學校責任追究制試行辦法處理。給工作造成損失及安全后果者,視情節輕重,除經濟處罰外,觸犯法律者,移送司法機關處理。

  六、本制度自公布之日起實行。

  學校領導帶班值班制度3

  為保障學校正常秩序,為了加強學校常規管理,維護校園安全穩定,增強應對突發事件的協調處理能力,特制定保師附小行政領導帶班值班制度。帶班值班分為個行政、教學、德育三個主要部門,由各中心主任帶班,副主任、干事及黨團員參與,三個部門統一思想、互相監督、分工合作。

  一、行政帶班值班

  (一)人員組成:

  辦公室、總務處、法制處等工作人員,助理,正副主任,干事,黨團員代表

  (二)職責

  1、行政帶班領導是當日學校值班的督察領導,向校長負責,對全校的事務負責,是對外事務的第一接待人。

  2、行政帶班領導負責人員分工,處理值班期間全校發生的一切問題,遇有重大事項應及時向主管領導報告,并按領導批示協調處理好有關事項。

  3、行政帶班領導負責檢查指導全校帶、值班人員到位及履行職責情況。其中包括值班人員是否按時到位;監督早晨、中午教師簽到情況,有無代打卡現象;積極發現、上報、排除校園安全隱患;督查課間操;督查辦公室衛生情況;督查課間安全值班到位情況;并抽查教學、德育各項工作落實情況。

  4、督導當日值班員如實填寫當日值班日志,監督上級機關及校外來電記錄,有重大問題及時與主管校長溝通。

  5、及時了解、掌握全校情況,察看重點部位,遇有關于教學,教育,學生等相關問題,及時向有關處室反映,并監督處理情況。

  6、通報。行政領導的通報要并匯總其它各方面的信息,及時準確,不漏報、瞞報、錯報。

  7、記好《值班記錄》,以及與下一位帶班領導的交接工作。

  二、教學帶班值班

  (一)人員組成:

  教務處、科研處工作人員,助理,正副主任,干事,黨團員代表

  (二)職責

  1、教學帶班領導是當日學校教學值班的督察領導,向學校負責,對全校的教學事務負責。

  2、教學帶班領導應妥善處理值班期間全校發生關于教學的一切問題,遇有重大事項應及時向主管領導報告,并按領導批示協調處理好有關事項。

  3、負責檢查指導全校教學帶、值班人員在位及履行職責情況。其中包括及時檢查晨讀午讀情況;檢查教師上課提前上崗;及時檢查課堂常規。當天進課堂聽課、評課、并反饋,反饋時要寫清日期、第幾節課、哪位教師等具體內容。

  4、督導當日值班員如實填寫當日值班日志,及時了解、掌握全校教學、科研情況,察看重點部位,遇有關于教學,科研,課堂常規等相關問題,及時處理,并監督處理情況。

  6、及時、準確的匯總教學部分通報。記好《值班記錄》,并做好與下一位帶班領導的交接工作。

  三、德育帶班值班

  (一)人員組成:

  德育處工作人員,助理,正副主任,干事,黨團員代表

  (二)職責

  1、德育帶班領導是當日學校值班的督察領導,向學校負責,對全校的學生負責。

  2、德育帶班領導應妥善處理值班期間全校發生關于學生、紀律等的一切問題,遇有重大事項應及時向主管領導報告,并按領導批示協調處理好有關事項。

  3、負責檢查指導全校德育帶、值班人員在位及履行職責情況。其中包括督導檢查室內、外衛生區;檢查學生紀律;檢查路隊情況;檢查課間活動;檢查食堂就餐、宿舍住宿情況。并在每日第一節課前在公示黑板上如實公布成績(公布的成績要體現出等級差別,公平合理)。

  4、督導當日值班員如實填寫當日值班日志,監督上級機關及校外來電記錄,與重大問題及時與主管溝通。

  5、及時了解、掌握全校情況,察看重點部位,遇有關于學生,紀律,少先隊活動,路隊等相關問題,及時向有關處室反映,并監督處理情況。

  6、及時、準確的匯總教學部分通報。記好《值班記錄》,并做好與下一位帶班領導的交接工作。

  學校領導帶班值班制度4

  一、學校領導實行值班制度是加強安全工作的重要措施之一,它有利于學校領導深入實際,掌握情況,及時了解情況,搞好信息反饋從而加強學校的正常秩序的`管理。

  二、學校領導實行每周一至周五輪流值日制度和節假日帶班制度。

  三、值班領導全面負責學校當天各項日常管理,具體包括:

  1.檢查當天校容校貌,督促有關班級、有關人員做好當天應做工作;

  2.處理校園內當天學生和教師中發生的偶發事件;

  3.維護校園內當天正常的教育教學秩序,阻止無故闖入校園內的車輛、人員;

  4.巡視校園內學生課間紀律情況及早讀、課間操、眼保健操情況;

  5.兩次放學時監查并維護學生離校時的秩序;

  6.寫好當天值日記錄。值班人員必須實事求是做好值日情況記載,做到一天一次反饋,按月進行匯總,作為教職工考核和結構工資發放的依據之一。

  四、值班領導每次兩人,一名校級領導,一名中層干部。要求堅守崗位,履行值班職責,搞好交接班。若有特殊情況不能值班需經學校批準,并安排他人代替。

  五、學校對學校領導值班情況進行一月一小結,每期進行匯總,作為考核獎懲學校領導履行職責的依據之一。

  學校領導帶班值班制度5

  一、學校領導實行值班制度是加強學校教育教學工作的重要措施之一,它有利于學校領導深入實際,及時了解情況,搞好信息反饋,從而加強學校的正常秩序的管理。

  二、學校領導實行每周一至周日輪流值日制度和節假日帶班制度。

  三、值班領導全天候、全面負責學校當天各項日常管理,具體內容包括:

  1、每天早晨檢查當天的校容校貌,督促有關班級、門衛、保安等有關人員做好當天應做的工作;

  2、檢查學生早自習紀律以及學生遲到情況,檢查各班級衛生清掃情況,并有記錄,有扣分結果;

  3、協同教導處處理當天校園中發生的.偶發事件;

  4、維護校園內當天正常的教育教學秩序,阻止無故闖入校園內的車輛、人員;

  5、巡視校園內學生課間紀律情況及早自習、大課間操紀律情況和班主任的到班到崗情況。

  6、放學時在校門口督查并維護學生離校時的秩序,確保學生離校安全;

  7、中午負責協助食堂管-理-員管理學生就餐秩序;

  8、晚間負責學生的自習紀律、衛生、安全以及輔導教師到崗情況,并寫出記錄。

  9、必須實事求是的寫好當天值日記錄,做好值日情況記載,做到一天一次反饋。

  10、值班領導當日值班期間,負責學校重點部位的巡查工作,發現隱患及時反映、處置并上報。

  11、值班領導在值班期間,對因事(。┩獬龅膶W生嚴格履行請假制度,杜絕學生私自外出,以防出現不必要的安全隱患。

  12、值班領導值班期間,要不定時的檢查門衛、保安的守崗以及在崗履職情況,杜絕門衛、保安空崗、不履職現象的發生。

  13、值班領導在學生就寢時,協助舍監教師清點舍生人數,確保舍生就寢人數的準確性,督查舍監教師的工作盡職情況,保證舍生的正常就寢。

  四、值班領導要求堅守崗位,履行值班職責,搞好交接班。若有特殊情況不能值班需經學校批準,并安排他人代替。

  五、學校對學校領導值班情況進行一月一小結,每學期進行匯總,作為考核獎懲學校領導履行職責的依據之一。

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