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勞模精神工匠精神心得體會800字

勞模精神工匠精神心得體會800字

  細節是工匠精神的四肢,創新是工匠精神的心臟,而態度則是工匠精神的靈魂。我們應該繼承工匠精神,弘揚工匠精神。下面小編給大家精心準備了勞模精神工匠精神心得體會800字(精選10篇)僅供大家參考借鑒。

  勞模精神工匠精神心得體會800字1

  每個中國人面對世界,最引以為傲的是中國制造四個字。確實,made in china已遍布世界的每一個角落,但是,如何把享譽全球的中國制造變成中國創造,又是每個國人心中的痛。從中國制造到中國創造,是一種量變到質變的過程,缺的不僅僅是尖端技術和超前創意,更多的是一種兢兢業業的傳統,一種腳踏實地的作風,一種精益求精的大國工匠精神。

  當代風采人物評選活動已到了最后階段,并產生了最終三名候選人。更多人關注的是偉大的科學家和著名的攝影師,但是我將會把手中的選票留給那位從未踏足大學之路的焊接大師王師傅,因為他代表的是我們當前缺失的大國工匠精神,是我們苦苦追尋的將中國制造升級為中國創造的金鑰匙。

  當前我們正走在中華民族偉大復興的道路上,國家實力迅速崛起于世界。但是,社會上也出現了一些亂象,幾乎我們都能每天在電視上、網絡上都能看到。生活中,很多人在工作上不敬業愛崗、專研技術,只想著買彩票一夜暴富;部分實業公司不專注于產品升級和服務提高,卻放棄主業去搞房地產開發;甚至很多校園莘莘學子不好好學習而炒股。雖然這些是經濟迅速發展過程當中必然出現的一些現象,但是也反映出這個社會浮。夸與鼓噪之風過重,亟需王師傅為代表的大國工匠精神來改變這種現狀。

  我國作為一個制造業大國,如何將中國制造升級為中國創造也包含在我們提倡的中國夢內容中,但是由于工匠精神的缺失,在很多領域,我們仍然缺乏響當當的中國名片。要實現中國創造這個偉大夢想,應當從以下幾個方面去努力。首先,應大力提倡愛崗敬業、勤勤懇懇、盡職盡責的大國工匠精神,讓這種精神成為時代的風向標。其次,國家注重、鼓勵技術的創新、實業的發展,讓中國制造升級為優質制造。再次,重視職業技術學校教育,培養大批像王師傅這樣的大師級技能人才,做到廣積薄發,實現量到質的變化。

  我們高中生在面對高考這個人生第一道門檻時,也是踏出實現我們青春夢想的第一步。我們有人在努力成為科學工作者、著名攝影家或是藝術家,但更多的人最終將會成為一名普通的工作者。每個人成功之路不是在于進名大學,而是追求職業技能的完美和極致,希望每一個人都成為每個行業中的狀元,成為一名偉大的大國工匠,為實現偉大的中國夢而努力。

  勞模精神工匠精神心得體會800字2

  我學習工匠精神的時間比較晚,只學習了四個月的時間,當我第一次翻開那一本用燙金色印刷字體一位名叫劉敏大師寫的工匠精神的時候,幾乎是一氣呵成看過了這一部著作,似乎它并不深奧,但中間的故事直入主題,頓時讓我明白了許多。

  工匠精神,說簡單就是十六個字:一絲不茍、執著堅持、精益求精、一以貫之。僅僅十六字,做到卻不容易要耐得住寂寞,受得了誘惑,克得了磨難,守得了久長,把數十年當成一日,一心一意,就只為做好一件事,做到完美,做到極致,除了勤奮和堅持,沒有其他!

  這樣的精神令人敬畏,這樣的精神正是成功的底色!具有這樣的精神的人,不管再什么樣的崗位,不管是石匠、木匠,還是泥瓦匠、理發匠,還是現代工廠流水線上的工匠,都會取得自己的成功。

  成功自有道,成功的路上沒有偶然只有必然,企圖靠投機鉆營能獲得成功者寥寥無幾;腳踏實地、奮力拼搏是成功的共同特征。在一個行業、企業里的堅持與努力,是絕大數職場成功者的制勝法寶。

  很多職場不成功者幾乎都有自命不凡的通病。對工作沒有熱情,沒有恒心;自以為自己的能力出眾,技壓群芳,而不思進取,恃才傲物;說話口無遮攔,牢騷滿腹,做事卻不認真,敷衍塞責;沒有定力,頻繁跳槽,這山盼著那山高,又不注重自身能力的提升,優勢逐漸喪失這些其實都是與工匠精神相悖的。結果是狗熊掰玉米,掰一個丟一個,最終成了職場流浪漢,永遠難獲成功。

  所以,職場員工要改變自己對工作的認識,摒棄掉浮躁與狂妄,做好當下,追求極致,把工匠精神貫穿到自己的工作中,才能收獲自己的成功。

  有這樣的精神的人,不僅能收獲成功,也能收獲自己人生的快樂。因為他們熱愛工作,信仰工作,視工作至高無上,他們能在工作中獲得其他任何工作都不可能有的興趣!

  有時候我會問自己,我真的很迷茫,我們為什么工作,需要的是什么,一開始我個人覺得這不切實際,這個社會這個世界,人大部分都是自私的,有一句古話人不為己,天誅地滅。

  我深刻領會到,使自我由浮躁變為腳踏實地,由隨波逐流,循規蹈矩變為用心主動工作,真正把熱愛企業、熱愛崗位、全心全意履行崗位職責落在實處。無論從事什么行業,只有全心全意、盡職盡責地工作,才能在自我的領域里出類拔萃,這也是敬業精神的直接表現。不論你的工資是高還是低,你都就應持續這種良好的工作作風。

  勞模精神工匠精神心得體會800字3

  學習工匠精神后感觸很深,它會讓我有時浮躁的心情平靜下來。相信大家都和我一樣,對自己所從事的工作進行過深層次的思考。這個工作到底值不值得全心全意的付出?在又苦又累的時候會想:反正都是發那么多的工資,做一天和尚撞一天鐘不是更舒適嗎?工作于生活到底怎樣平衡。

  作為一個在新能源工作1年得我。首先學會了怎樣做人,做一個善良真誠的人。通過學習《工匠精神》明白了很多,找到了自己工作的定位,明白只有把結果做好了,才是對自己和別人負責。只有用感恩的心去對待人和事,擁有良好的心態,才能把事情做得。

  喬布斯曾說:工作將占據你生命中相當大的一部分,從事你認為具有非凡意義的工作,方能給你帶來真正的滿足感。而從事一份偉大的工作的方法就是去熱愛這份工作。不可否認工匠精神是一種奉獻精神,它可能默默無聞,無私的奉獻著自己的光和熱,從而確保了企業的正常運轉。試想若沒有這種精神,企業將會怎樣?作ATL的一份子,每個人都應該認識到今天我以公司為榮,明天公司以我為榮,我是公司的一員,我該對公司負責。

  工匠精神不是枯燥機械更不是僵硬死板的,而是一種熱愛工作的精神,是一種精益求精的.態度。它不只是一種付出,更是一種獲得。擁有工匠精神無論自己還是企業,都是一種雙贏的局面。

  工匠精神值得我們去體會,關于工匠精神的含義和內容值得我們慢慢去總結。總之,態度決定一切,一個人的工作態度折射著他的人生態度。只有用心做事,才能把事情做得出色,才能為企業做出更多的貢獻。讓我們一起把這種工匠精神文化傳承和發揚下去吧!

  勞模精神工匠精神心得體會800字4

  人活著是要有點精神。勞動模范是民族的精英、人民的楷模、時代的先鋒。長期以來,廣大勞模以平凡的勞動創造了不平凡的業績,鑄就了“愛崗敬業、爭創一流,艱苦奮斗、勇于創新,淡泊名利、甘于奉獻”的勞模精神,豐富了民族精神和時代精神的內涵,是我們極為寶貴的精神財富。全國各族人民都要向勞模學習,以勞模為榜樣,發揮只爭朝夕的奮斗精神,共同投身實現中華民族偉大復興的宏偉事業。黨的干部,作為從工農群眾成長起來的領導核心,肩負著團結帶領廣大人民群眾全面建成小康社會、實現中華民族偉大復興的中國夢的神圣職責和光榮使命。因此,領導干部更加需要帶頭發揚勞模精神,帶頭踐行勞模精神。

  勞模精神,說到底,就是真抓實干精神。真抓才能攻堅克難,實干才能夢想成真。我們要在全社會大力弘揚真抓實干、埋頭苦干的良好風尚。黨員干部,特別是領導干部,尤其應該在真抓實干上當先鋒、做表率,要出實策、鼓實勁、辦實事,不圖虛名,不務虛功。然而令人遺憾的是,少數干部為官一任,不是腳踏實地、老實肯干,而是作風漂浮、工作不實,不會出實策,不想鼓實勁,不能辦實事,滿足于吹吹打打,搞形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,不但敗壞了黨風政風,還令老百姓深惡痛絕,反映強烈,影響極壞。領導干部帶頭發揚勞模精神,就是要能夠靜下心來、沉下身子、彎下腰來,真抓實干,踏實肯干,立足本職、干好本職,在真抓實干中服務人民、造福人民、取信于民。

  弘揚勞模精神,尊重勞動創造,不是一句口號,也不是只在五一勞動節的時候,才提起、才強調。它必須體現在每一天、落實在每一項工作中。這就要求我們各級各地黨員干部,特別是領導干部,要時時刻刻崇尚勞動、造福勞動者和勞動模范,讓辛勤勞動、誠實勞動、創造性勞動成為每個人的自覺行動和終生追求。各級黨委、政府和工會組織要高度重視勞模、關心愛護勞模,支持勞模發揮骨干帶頭作用,幫助勞模解決生產生活中的問題,廣泛宣傳勞模先進事跡,使勞模精神不斷發揚光大,使真抓實干精神落地生根。

  朋友們:學習勞模精神、弘揚勞模精神不只是在槍林彈雨中的輝煌,也不是在緊急危難時的高揚,它更應該是一種默默的奉獻,一種高尚的理念,一種強勁的精神力量。讓我們像同志一樣,激情飛揚、意氣風發,用一身錚錚鐵骨將夢想與激情澆鑄于對事業的愛崗敬業、無私奉獻中。

  勞模精神工匠精神心得體會800字5

  “勞模精神就是,能持守匠心,不好高騖遠、不急功近利,執一業終一生,在每個當下成為的自己。”

  “勞模精神就是,始終把自己牢牢‘釘’在基層這片最有養分、最有熱情的土壤里。為民之心和腳步,總有一個在路上。”

  中國特色社會主義事業大廈是靠一磚一瓦砌成的,人民的幸福是靠一點一滴創造得來的。廣大勞動模范和先進工作者是堅持中國道路、弘揚中國精神、凝聚中國力量的楷模。

  時代大潮浩浩湯湯,正是這一顆顆平凡而又不凡的小小“螺絲釘”,聚集在一起形成強大合力,鼓舞自己也散播熱能,牢牢錨定前行方向,埋頭苦干、默默奉獻,推動時代不斷向前。

  勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗——邁入新階段、開啟新征程、奮進新時代,需要我們緊緊依靠人民、始終為了人民,辛勤勞動、誠實勞動、創造性勞動,為奪取全面建設社會主義現代化國家新勝利匯聚強大正能量;需要我們再接再厲、一鼓作氣,懷揣高度的主人翁責任感,以豐富的勞動實踐創造,以忘我的拼搏奉獻,以“干”字當頭的務實行動,以功成不必在我的胸懷,以勇挑大梁的擔當,在不懈的勞動創造中詮釋“做一顆永不生銹的螺絲釘”的時代新內涵。

  尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造。勞動創造,鑄就了過往令人矚目的成就,也必須依靠勞動創造,我們才能在新征程上劈波斬浪,奮勇爭先,創造讓世界刮目相看的新的更大奇跡。

  勞模精神工匠精神心得體會800字6

  用勞模精神激勵勞動者奮斗前行,最終需要在本職崗位上落到實處。勞模們用他們的奮斗故事闡釋了這樣一個真理:勞動是最美的身影,創造是的奉獻。廣大勞動者來自各個方面,從事著不同內容的工作。勞動者在自己的工作崗位上兢兢業業,踏實苦干,就是對勞模精神、勞動精神、工匠精神的傳承。光榮屬于勞動者,幸福屬于勞動者,社會主義是干出來的,新時代是奮斗出來的。偉大的成就昭示著我們,只要全體勞動者埋頭苦干,用腳步丈量人生,用勞動書寫華章,中國夢的大樹就會茁壯成長,新時代的美好藍圖就會變成現實。廣大勞動者只有以勞模為鏡,大力弘揚勞模精神,艱苦創業,攻堅克難,砥礪前行,才能凝聚起奮進新時代的磅礴偉力,譜寫新時代的精彩華章。

  用勞模精神激勵勞動者奮斗前行,建設知識型、技能型和創新型的產業工人隊伍顯得十分重要。人才興則國興,人才強則國強。當今世界,綜合國力的競爭歸根到底是人才的競爭、勞動力素質的競爭。只有建設一支宏大的知識型、技術型、創新型勞動者大軍,才能在激烈的市場競爭中贏得優勢、贏得未來。勞模精神告訴我們,沒有什么是“不可能”的。當今的勞模,他們不僅僅是踏實苦干的“老黃牛”,更是在本單位和本行業勞動者隊伍中鉆研技術的“領跑者”,具有一技之長的勞動者。廣大勞動者只有以勞模為榜樣,樹立終身學習的理念,將辛勤勞動、誠實勞動、創造性勞動作為自覺行為,緊盯行業、產業前沿知識和技術進步,走技能成才、技能報國之路,立足崗位、苦練技藝、勇于創新、精益求精,不斷提高技術技能水平,在本職崗位上干出成績,把工作做到極致,成為一名懂技術會創新,敢擔當講奉獻的新時代勞動者,才能為中國制造、中國創造夯實基礎,為建設高素質勞動大軍和高質量發展提供有力人才支撐。

  勞模精神工匠精神心得體會800字7

  每一個時代都有一種先進的精神,這種精神源于我們身邊,每一個身份普通,崗位平凡,業績突出的勞動者,引領著無數的人戰勝苦難,不懈創新,勤勉開拓,這種精神稱之為勞模精神,也是我們董事長所具有的精神。

  優秀的董事長現如今也是勞模。她恪盡職守,無私奉獻,帶領大家邁向更優秀的階梯,在平凡的工作和生活中做出了不平凡的貢獻。在她身上集中體現了愛崗敬業,爭創一流,艱苦奮斗,勇于奉獻,淡泊名利,甘于奉獻的勞模精神和勞動者信念堅定,立場鮮明,胸懷大志,紀律嚴明,開拓創新且自強不息的偉大品格。因此,作為如此優秀的董事長的員工,我們應積極學習她的勞模精神,必須立足本職崗位,以董事長為榜樣,謹記宗旨:誠實守信,安全可靠。振奮精神,提高認識,認清使命,始終保持昂揚向上的精神狀態,大力弘揚董事長的精神,努力工作,為公司及社會做出自己的貢獻。學習勞模精神,學什么?隨著時代的發展,勞模被賦予越來越多的時代內涵和元素,但是無論是生產者還是創業者,無論是比表現還是比貢獻,無論是講精神作用還是講經濟效益,勞模的核心價值都是始終不變的一種愛崗敬業,勇于創新,甘于奉獻的精神,一種對職業,對社會,對國家的道德感,責任感和使命感。

  第一學習董事長自律的精神,能管住自己的人,才能管好自己的一生,自律,讓自己離優秀兩字越來越近。

  第二,學習董事長艱苦奮斗,艱難創業的拼搏精神。董事長的先進事跡充分說明了事業是實干出來的,任何心存坐享其成,好逸惡勞的想法和做法的人是不可能干出一番事業的,我們應盡自己所能,兢兢業業的工作。

  第三,學習董事長付出善良的品格。董事長不計得失,樂于服務,甘于奉獻的忘我精神是我們必須得學習的精神,也是我們所努力的方向。

  我們學習勞模,不是光喊口號,不是做表面文章,而是學習勞模所表現出來的所有品質和精神狀態。這是一種無華的忠誠,一種樸實的敬業,一種與日俱增的進取,更是一股指導我們實踐的強大力量。

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  隨著時代的進步,“工匠精神”被政府高度重視成為時代的必然要求,大勢所趨。并且在“供給側”改革力推的前提下,淘汰落后及過剩的產能已經成為必然,但無論如何,就像政府今天所倡導的,真正具有“工匠精神”的組織和個人是不會淘汰的,因為真正的“工匠精神”必然經得起時間校驗,并成為世代傳承的寶貴財富。

  “創意無限,匠心支撐”。當下,創新創業大潮涌動,“互聯網+”頗受青睞,大批創客投身其中。這里頭有腳踏實地的深耕者,但也有不少一天到晚想著如何造噱頭、拉投資,幻想借互聯網的東風,“抄一把就走”之人。與此相應,很多產品往往火了一把便再無蹤跡。如此“創”法,除了攪出些過時即破的泡沫,難言價值。創新創業不應成為浮躁的代名詞,那些真正成功的互聯網神話締造者,遠非鼓吹概念、販賣情懷這么簡單。很多大佬正是以其對細節近乎嚴苛的追求向大家證明,只有“互聯網+工匠精神”,才能出優質產品。

  人們在不斷呼喚工匠精神,然而要想養成工匠精神,成為一個名副其實的“匠人”并沒那么容易。它需要從業者不忘初心,始終都能堅守自己的價值觀,任周遭如何變化都不為所動,只精益求精地做好自己的工作,做出一份份令人滿意的產品。具體說來,應至少做到以下幾點:

  心存敬畏。古語有云“敬事而信”,敬畏是內心的一把標尺,影響著做事的態度。心存敬畏,做事時會認真對待,小心翼翼生怕出錯,一絲不茍力求完美。心存敬畏,對所做的事會更加珍惜,做事時全神貫注,心無旁騖,進而將其當作一種追求,去努力達到它的極致。

  甘于沉潛。當下社會前行的腳步是快速的、急促的,很多人的心性也變得比較浮躁,做事情急于求成。但要做一個好的“匠人”,恰恰應該少些浮躁,甘于沉潛。沉潛下去,靜下心來才能耐得住寂寞,耐得住清貧,不求立刻去獲益,而只求做出的東西無愧我心。電影大師王家衛就是很好的一例。在現代追求短平快的影視行業,王家衛卻在近30年內只產出了10部電影。而《一代宗師》前后籌備13年,拍攝了3年才做好,最終以完美的細節、極具張力的情節和人物形象等大獲好評。對于花費這么長時間做一部電影究竟是否值得,王家衛自己是這么說的:“功夫都不是白花的,要達到一定的水準,慢和時間都是必須的。”

  不慕名利。不慕名利才能不計得失,才能經得住誘惑,將更多的心思和精力用到做事上,用到打造更好的產品上。莫言就用自己的行動證明了這一點。曾經有雜志找莫言寫一篇雜文,莫言卻淡定地以“我就是寫小說的”拒絕了。他始終堅守在嚴肅文學陣地,秉持工匠精神,拒絕去寫“來錢快”的文章,卻在文學創作中字斟句酌,力求更好地傳達自己的心聲。最終他獲得2012年諾貝爾文學獎,贏得了國內外專業評論家和大眾的認可。

  勇于創新。做一名合格的“工匠”,還需要有一份創新精神。他人的成功無法復制,做一些山寨產品只能引來別人的否定與嘲笑。而即便對于自創品牌來講,也要不斷向前,一旦自滿自足,勢必很快就被他人超越。《大學》中說:“茍日新,日日新,又日新。”只有保持創新意識,每天進步一點點,才能厚積薄發,最終將事情做到極致,不論風云如何變幻,我自走在最前沿。

  “工匠精神”,知易行難。但不論從事什么行業,每一個從業者都時時審視自己是否做到了這幾點,終將會養成“工匠精神”,用自己的專業與專注、執著與創新去做出大眾最滿意的精品,贏得廣泛認可。

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  從“晴天一身汗,雨天一身泥”到“知識型、創新型、智慧型”,幾十年來勞模的結構在變、形象在變、工作方式在變,但不變的是他們執著于事業、不斷超越的熱情和愛崗敬業、甘于奉獻的精神。這種精神源于我們身邊每一個身份普通、崗位平凡、業績突出的勞動者,這種精神成為了推動社會前進的原動力,引領著無數人戰勝苦難,不懈創新,勤勉開拓,這種精神稱之為勞模精神。

  勞模精神是通過誠實勞動創造美好生活的時代精神,這是改革開放實踐所蘊含的時代精神。這種時代精神昭示人們認識改革開放目的,就是要解放和發展社會生產力,破除束縛勞動者積極性、主動性的各種體制、機制障礙,激發蘊藏在各種生產要素,特別是勞動中的創造活力,為人們用自己的辛勤勞動、合法的勞動所得換取美好生活,拓展廣闊空間。

  勞模精神是建設中國特色社會主義的強大精神力量,他們以熱愛勞動,勤奮勞動的模范行為,為創造社會財富,促進社會發展作出了突出貢獻;他們以愛崗敬業,爭創一流,艱苦奮斗,勇于創新,淡薄名利,甘于奉獻的偉大勞模精神,為全民族創造了新的精神財富,塑造了新的英雄現象。

  然而,勞模精神并不是高不可攀的,他就生長于工人階級和勞動群眾中普遍具有的優秀品質,人不一定皆能為勞模,但人皆能踐行勞模精神。

  在我身邊就有許多這樣的同志,他們默默無聞埋頭苦干,把自己的青春和熱血無私的奉獻給他所熱愛的事業。于是我始終牢記著一個信念,那就是對黨忠誠、對人民忠誠,以勞模為榜樣,向勞模學習,爭做時代先鋒;遵循一條戒律,就是處處以身作則,嚴于律己,廉潔自律,秉公辦事,一身正氣;心系一條宗旨就是做到愛崗敬業、精業求精、默默奉獻。我在信念的指引中,在宗旨的奉行中,在戒律的遵守中,都將嚴格要求自己向勞模學習,弘揚勞模精神。在實際工作中我將充分發揮先鋒模范帶頭作用,與大家一起勤奮工作,為教育事業作出自己的貢獻。

  勞模精神,是時代的寶貴財富,是激勵全國各族人民應對各種機遇和挑戰,團結奮斗、勇往直前的強大精神力量。此刻,我真誠地呼吁:學習勞模精神,讓勞模精神永遠傳承!

  勞模精神工匠精神心得體會800字10

  弘揚勞模精神,爭做時代楷模。每個人不一定都成為勞模,但人人都能學習和踐行勞模精神。勞模精神沒有“光環”的預期,更多的是職業的喜愛,發現的喜悅,勞動的樂趣,結果卻實至名歸。我們不妨帶著“問題”、“感情”、“鏡子”去學,或許,我們更容易學到勞模精神的實質。

  勤問好學,帶著“問題”去學。我們學習勞模,就是要帶著問題去學,學習勞模如何在本職崗位上做好本職工作。勞模都是在我們身邊的楷模,我們就是要學習勞模在處理問題時,多問幾個為什么,要帶著自己的思考,帶著自己的問題去學,有學習才有進步,有問題才有進步。

  尊師重教,帶著“感情”去學。勞模的閃光點就在于他們把工作當事業,把付出當追求,在平凡的崗位上發光發熱。學習勞模精神,首先就要尊敬、尊重勞模,帶著一種深厚的感情去學,帶著真誠地心去學習,學習勞模如何在平凡的崗位上做出不平凡的業績。要想學到真本領,腿就要跑勤一點,或許一些不起眼的事情,就在潛移默化中教會我們如何處理問題,如何將事情做得更好。

  取長補短,帶著“鏡子”去學。勞模就是我們身邊的一面鏡子,值得大家經常照一照,這樣就能找到差距、發現不足,激發見賢思齊的內在動力。常照照“勞模”這面鏡子,就是要認真地分析自己存在差距的原因,做到既知其然也知其所以然,下工夫逐步規范自己的行為,奮起直追,不斷向勞模靠攏看齊;常照照“勞模”這面鏡子,就是要持之以恒向勞模學習,做到常態化,不斷克服“小勝即滿”的膚淺認識,避免三分鐘熱度;常照照“勞模”這面鏡子,就是要選擇正確的方式方法,不偏離角度對照,做到務實、求真;常照照“勞模”這面鏡子,不斷給自己加油、鼓勁,方能百尺竿頭、更進一步。

  學習一種精神就是樹立起一面旗幟,標示出一種導向。學習勞模精神就是在宣告,這種自強不息、持之以恒的精神正是企業發展新需要、新呼喚的精神,這種吃苦耐勞,百折不撓的精神不僅過去需要,現在需要,將來更需要。

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