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教師家訪工作制度

時間:2024-05-13 15:58:29 教師家訪工作制度 我要投稿

教師家訪工作制度

  家訪是家庭訪問的簡稱,是進(jìn)行個別家庭教育指導(dǎo)的一種常用的有效方式,主要是解決兒童、青少年的個別的家庭教育問題。以下是小編為大家整理的教師家訪工作制度(精選12篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

  教師家訪工作制度1

  為了不斷提高德育工作水平,認(rèn)真履行我校的班主任崗位職責(zé),進(jìn)一步增強班主任對學(xué)生情況的全面了解,加強班主任與學(xué)生家長的溝通與交流,使我校學(xué)生思想政治工作落實到實處,特制定本制度。

  一、家訪是學(xué)校教育與家庭教育聯(lián)系的有效方式,是班主任與學(xué)生家長溝通的橋梁和紐帶。兩者之間的相互配合、協(xié)調(diào)對學(xué)生的成長和發(fā)展起著重要作用,每位班主任s老師都應(yīng)重視做好家訪工作,每學(xué)期要達(dá)到班級人數(shù)一半以上。

  二、家訪必須分層次、有目的地進(jìn)行。對不同類型的學(xué)生,班主任要做到區(qū)別對待、及時家訪。學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、紀(jì)律、思想品德等情況,必須實事求是地采用適當(dāng)?shù)姆绞礁嬖V家長,讓家長真正地了解學(xué)生在校的表現(xiàn),同時及時了解學(xué)生在家表現(xiàn)。對存在的問題與家長商量,及時解決。要注意保護(hù)學(xué)生的自尊心和積極性。

  三、尊重家長,重視家長的意見。對家長所提意見要全面調(diào)查、了解、分析。正確的意見虛心接受,好的意見或建議應(yīng)及時反映給學(xué)校,以利于學(xué)校工作的提高。家長因不了解學(xué)校具體情況而提出的偏激或不正確的意見,要加以耐心、誠懇的解釋,讓家長給予理解和諒解。

  四、家訪可通過家長到校、電話、手機短信、信件、網(wǎng)絡(luò)等形式進(jìn)行,征得家長同意后,方可上門家訪。

  五、班主任如在上班時間家訪,不能以家訪為由耽誤課或串課,不能和學(xué)校安排的活動相沖突。

  六、各年級每學(xué)期對本級部班主任老師的家訪情況進(jìn)行總結(jié),對不能完成家訪任務(wù)的班主任要給予批評。

  教師家訪工作制度2

  一、總則

  1. 為加強學(xué)校與家長之間的聯(lián)系,全面了解學(xué)生的家庭環(huán)境、生活狀況、學(xué)習(xí)情況,提高教育教學(xué)的針對性和實效性,特制定本家訪工作制度。

  2. 家訪工作是學(xué)校教育教學(xué)工作的重要組成部分,是教師履行職責(zé)的重要體現(xiàn),全體教師應(yīng)高度重視,積極參與。

  二、家訪原則

  1. 尊重原則:教師應(yīng)尊重家長和學(xué)生,以平等、友善的態(tài)度進(jìn)行家訪,不得有任何歧視或偏見。

  2. 真誠原則:教師應(yīng)真誠地與家長溝通,反映學(xué)生的真實情況,不得隱瞞或歪曲事實。

  3. 保密原則:教師應(yīng)嚴(yán)格保守學(xué)生的個人隱私和家庭秘密,不得隨意泄露。

  4. 實效原則:家訪應(yīng)具有針對性和實效性,教師應(yīng)根據(jù)家訪目的制定具體的家訪計劃和內(nèi)容。

  三、家訪方式

  1. 定期家訪:每位教師每學(xué)期至少應(yīng)對所任教班級的部分學(xué)生進(jìn)行一次家訪,了解學(xué)生的家庭環(huán)境和成長經(jīng)歷。

  2. 不定期家訪:針對有特殊需求或問題的學(xué)生,教師應(yīng)隨時進(jìn)行家訪,及時與家長溝通,共同解決問題。

  3. 集體家訪:學(xué)校可組織教師集體進(jìn)行家訪,增強家訪的聲勢和影響力,同時減輕教師的負(fù)擔(dān)。

  四、家訪內(nèi)容

  1. 了解學(xué)生的家庭背景、家庭成員、經(jīng)濟狀況、生活習(xí)慣等,為教育教學(xué)提供參考。

  2. 向家長反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況、思想動態(tài)、行為習(xí)慣等,聽取家長的意見和建議。

  3. 針對學(xué)生的問題和困難,與家長共同商討解決方案,制定切實可行的教育計劃。

  4. 宣傳學(xué)校的辦學(xué)理念、教育政策、教學(xué)改革等,增強家長對學(xué)校的信任和支持。

  五、家訪要求

  1. 教師應(yīng)提前做好家訪準(zhǔn)備,明確家訪目的和內(nèi)容,合理安排家訪時間。

  2. 家訪過程中,教師應(yīng)注意禮貌用語,尊重家長和學(xué)生,不得有任何不禮貌或冒犯的行為。

  3. 家訪后,教師應(yīng)及時整理家訪記錄,分析家訪情況,制定后續(xù)工作計劃。

  4. 學(xué)校應(yīng)對家訪工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,對表現(xiàn)突出的教師給予表彰和獎勵。

  六、附則

  1. 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,由學(xué)校教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋和修訂。

  2. 如有未盡事宜,可參照學(xué)校其他相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  教師家訪工作制度3

  一、目的

  為了加強與家長之間的溝通與聯(lián)系,深入了解學(xué)生在家庭環(huán)境中的學(xué)習(xí)和生活情況,促進(jìn)學(xué)校教育與家庭教育的有效結(jié)合,特制定本教師家訪工作制度。

  二、家訪原則

  1. 尊重與平等:教師在家訪過程中應(yīng)尊重家長和學(xué)生,以平等、友善的態(tài)度進(jìn)行交流。

  2. 真誠與客觀:教師應(yīng)以真誠的態(tài)度向家長反映學(xué)生在校表現(xiàn),客觀評價學(xué)生的優(yōu)缺點。

  3. 針對性與實效性:教師應(yīng)根據(jù)學(xué)生的實際情況,有針對性地進(jìn)行家訪,確保家訪取得實效。

  三、家訪內(nèi)容

  1. 了解學(xué)生在家庭環(huán)境中的學(xué)習(xí)、生活、思想狀況及家庭背景。

  2. 向家長介紹學(xué)生在校的學(xué)習(xí)情況、表現(xiàn)及取得的進(jìn)步,同時聽取家長對學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的意見與建議。

  3. 針對學(xué)生在校期間出現(xiàn)的問題,與家長共同分析原因,探討解決辦法。

  4. 宣傳學(xué)校的教育理念、教學(xué)特色和規(guī)章制度,增強家長對學(xué)校的信任與支持。

  四、家訪方式

  1. 預(yù)約家訪:教師應(yīng)提前與家長預(yù)約家訪時間,確保家訪順利進(jìn)行。

  2. 電話家訪:對于因特殊原因無法親自到家的家長,教師可以通過電話進(jìn)行家訪。

  3. 網(wǎng)絡(luò)家訪:利用現(xiàn)代通訊工具,如微信、QQ等,與家長進(jìn)行在線交流,實現(xiàn)遠(yuǎn)程家訪。

  五、家訪要求

  1. 教師應(yīng)認(rèn)真制定家訪計劃,合理安排家訪時間和地點。

  2. 家訪過程中,教師應(yīng)注意言行舉止,保持良好的職業(yè)形象。

  3. 教師應(yīng)如實記錄家訪情況,及時反饋給學(xué)校和相關(guān)部門。

  4. 家訪結(jié)束后,教師應(yīng)與家長保持聯(lián)系,關(guān)注學(xué)生在家庭環(huán)境中的表現(xiàn),及時提供必要的幫助和支持。

  六、家訪紀(jì)律

  1. 教師在家訪過程中不得接受家長的宴請和禮品,不得向家長索要財物。

  2. 教師應(yīng)保護(hù)學(xué)生的隱私權(quán),不得泄露學(xué)生的個人信息和家庭情況。

  3. 對于在家訪過程中發(fā)現(xiàn)的重大問題或特殊情況,教師應(yīng)及時向?qū)W校報告,尋求學(xué)校支持和協(xié)助。

  七、附則

  1. 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,如有未盡事宜,由學(xué)校另行規(guī)定。

  2. 本制度的解釋權(quán)歸學(xué)校所有。

  教師家訪工作制度4

  一、總則

  為了加強學(xué)校與家庭之間的聯(lián)系,更好地了解學(xué)生的家庭環(huán)境和成長背景,以及家長對學(xué)校工作的意見和建議,特制定本教師家訪工作制度。

  二、家訪目標(biāo)

  1. 了解學(xué)生的家庭情況,包括家庭成員、經(jīng)濟狀況、居住環(huán)境等。

  2. 溝通學(xué)生的`學(xué)習(xí)情況和在校表現(xiàn),聽取家長的意見和建議。

  3. 宣傳學(xué)校的教育理念、辦學(xué)特色及教育教學(xué)成果。

  4. 征求家長對學(xué)校工作的支持,共同促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

  三、家訪原則

  1. 自愿與尊重:尊重學(xué)生及家長的意愿,尊重家庭隱私,不強制要求家訪。

  2. 平等與真誠:以平等的態(tài)度與家長溝通,真誠地表達(dá)關(guān)心與期望。

  3. 高效與實用:合理安排家訪時間,確保家訪工作的針對性和有效性。

  4. 保密與安全:嚴(yán)格保護(hù)學(xué)生和家庭的隱私,確保家訪過程的安全。

  四、家訪流程

  1. 確定家訪對象:根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和家庭情況,確定家訪對象。

  2. 制定家訪計劃:明確家訪的目的、時間、地點和方式,制定詳細(xì)的家訪計劃。

  3. 預(yù)約家長:提前與家長聯(lián)系,預(yù)約家訪時間,確保家長能夠配合。

  4. 實施家訪:按照計劃進(jìn)行家訪,與家長進(jìn)行深入的溝通和交流。

  5. 記錄反饋:家訪結(jié)束后,及時記錄家訪情況,向?qū)W校反饋家長的意見和建議。

  五、家訪要求

  1. 教師需提前了解家訪學(xué)生的基本情況,包括學(xué)習(xí)、生活、心理等方面。

  2. 家訪過程中,教師應(yīng)保持禮貌、耐心和專業(yè)的態(tài)度,與家長建立良好的溝通關(guān)系。

  3. 教師需全面、客觀地反饋學(xué)生在校表現(xiàn),避免片面或夸大其詞。

  4. 教師需認(rèn)真聽取家長的意見和建議,及時解答家長的疑問和困惑。

  5. 教師需對家訪過程進(jìn)行記錄和總結(jié),為后續(xù)工作提供參考。

  六、家訪評估與改進(jìn)

  1. 學(xué)校將定期對家訪工作進(jìn)行評估,檢查家訪制度的執(zhí)行情況。

  2. 對于家訪工作中出現(xiàn)的問題和不足,學(xué)校將及時進(jìn)行分析和總結(jié),提出改進(jìn)措施。

  3. 教師需積極參與家訪工作的改進(jìn)和完善,共同提高家訪工作的質(zhì)量和效果。

  七、附則

  1. 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,如有未盡事宜,由學(xué)校負(fù)責(zé)解釋和補充。

  2. 教師在家訪工作中應(yīng)遵守本制度及相關(guān)法律法規(guī),確保家訪工作的合法性和規(guī)范性。

  教師家訪工作制度5

  為進(jìn)一步加強學(xué)校與家庭的聯(lián)系,協(xié)調(diào)學(xué)校與家庭的教育步調(diào),統(tǒng)一學(xué)校與家庭教育對學(xué)生的要求,共同做好學(xué)生的教育工作,促進(jìn)學(xué)生德智體美全面發(fā)展,特制定家訪制度。

  一、家訪形式

  走訪學(xué)生家庭

  二、家訪內(nèi)容

  1、了解學(xué)生家庭狀況、成長環(huán)境及在家的思想狀況與表現(xiàn)、學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣和個性特征。

  2、向家長反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況及在校表現(xiàn),指導(dǎo)家長轉(zhuǎn)變教育觀念,用科學(xué)的方法教育孩子,與家長共商促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的教育措施、方法和手段,幫助家長樹立正確的人才觀、質(zhì)量觀和價值觀。

  3、宣傳教育法律、法規(guī)和教育政策,對家長關(guān)心的.熱點問題做好宣傳解釋工作;

  4、雙向溝通家校在教育過程中采用的方法、形式以及總結(jié)推薦其成功的經(jīng)驗,爭取家長的理解與配合;

  5、協(xié)調(diào)學(xué)生與家長的關(guān)系;

  6、征求家長對學(xué)校意見和建議等。

  三、家訪原則

  家訪必須分層次進(jìn)行,不得只進(jìn)行后進(jìn)生的家訪,應(yīng)包括中上等學(xué)生的家訪。重點是學(xué)有潛力的學(xué)生,特長生,家庭經(jīng)濟困難學(xué)生,單親家庭學(xué)生,學(xué)困學(xué)生,有輟學(xué)傾向的學(xué)生,心理和情緒不穩(wěn)定的學(xué)生等。

  四、家訪要求

  1、每學(xué)期第五周開始制定家訪計劃并實施家訪。

  2、普通班班主任每一學(xué)期到學(xué)生家中家訪必須達(dá)到全班學(xué)生總數(shù)的2/3,小班制班主任每一學(xué)期到學(xué)生家中家訪必須達(dá)到百分之百。

  3、學(xué)生因病、事假或有突出成績,或發(fā)生問題,應(yīng)及時家訪。

  4、家訪前,要做好充分準(zhǔn)備,明確談話中心。學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、生活、紀(jì)律、品德等情況,必須實事求是地采用適當(dāng)?shù)姆绞礁嬖V家長,讓家長真正了解學(xué)生在校的表現(xiàn)。同時及時了解學(xué)生在家表現(xiàn),注意保護(hù)學(xué)生的自尊心和積極性。

  5、家訪時,談話的態(tài)度要誠懇、耐心,形成和諧融洽的氣氛,要使家長感到教師對學(xué)生的愛護(hù)和關(guān)懷。

  6、家訪時要注意其家庭環(huán)境、家長心情、學(xué)生在場與否,酌情采取恰當(dāng)?shù)恼勗挿绞健?/p>

  7、班主任和家長應(yīng)互相留下聯(lián)系電話,及時通報雙方各自情況。

  8、在規(guī)定的時間內(nèi)走訪學(xué)生家庭是硬性指標(biāo),必須保質(zhì)保量地完成。

  9、做好家訪記錄,每周五交年組長檢查登記,并做好訪后分析。

  五、家訪注意事項

  1、家訪中,應(yīng)一切從實際出發(fā),切忌片面孤立地看問題。

  2、家訪時,學(xué)生、學(xué)生家長都應(yīng)在場,個別問題可要求學(xué)生回避。

  3、注意交流方式方法,切忌告狀式家訪。

  4、尊重家長,抱著熱誠歡迎的態(tài)度對待家長的意見,切忌與家長“斗氣”。

  5、牢記安全第一,注意家訪中的交通等方面的安全。

  六、考核

  1、每學(xué)期由各年級組收齊家訪記錄,上報德育處,學(xué)校將對家訪記錄進(jìn)行檢查考評。

  2、學(xué)校把教師家訪情況作為教師師德情況的重要內(nèi)容,作為教師學(xué)期考核、評先、評優(yōu)。

  教師家訪工作制度6

  家訪是學(xué)校與家庭取得聯(lián)系的一種重要方式,為有計劃地進(jìn)行,學(xué)校特制定以下制度:

  一、成立家訪領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長

  副組長

  成員:

  二、家訪工作責(zé)任人:

  家訪工作主要由班主任負(fù)責(zé),科任教師全員參與,學(xué)校行政人員要與青年教師結(jié)對一起家訪,同時要處理學(xué)生突發(fā)情況或典型事件。

  二、家訪的量化指標(biāo):

  1.一學(xué)年內(nèi)班主任必須普訪學(xué)生一次,一學(xué)期內(nèi)至少家訪一半以上學(xué)生。(家訪學(xué)生在家訪條件允許的區(qū)域內(nèi)。)

  2.起始年級在新生入學(xué)前班主任要全面家訪,達(dá)到全班總數(shù)的100%;入學(xué)后一學(xué)年中至少要家訪學(xué)生50%。

  3.每接一個新班,班主任應(yīng)在開學(xué)前一月內(nèi),對班中50%的學(xué)生家訪一次。

  4.科任教師應(yīng)結(jié)合學(xué)科教學(xué)選擇部分學(xué)生進(jìn)行實地家訪,每學(xué)期至少實地家訪6人次。

  三、家訪的原則:

  發(fā)生下列幾種情況,班主任必須及時家訪,科任教師應(yīng)積極配合。

  1.學(xué)生家庭發(fā)生重大或不幸事件,要及時做好安撫工作。

  2.學(xué)生在學(xué)校里發(fā)生傷害事故,必須親自把孩子送回家,說明情況,提出解決辦法。

  3.學(xué)生無故遲到、缺席,及時向家長了解原因,通報情況,共同進(jìn)行教育。

  4.學(xué)生學(xué)習(xí)成績突然下降或品行不端,及時與家長聯(lián)系,采取有效措施及時教育。

  5.學(xué)生(特別是學(xué)困生)有進(jìn)步時要及時家訪,當(dāng)著學(xué)生的面向家長作恰如其分的匯報,給學(xué)生和家長以熱情的鼓勵。

  6.有離異或者特殊家庭的孩子盡量實地家訪。

  四、家訪的內(nèi)容:

  1.宣傳育人理念。

  2.突出安全教育。

  3.加強心理輔導(dǎo)。

  4.進(jìn)行學(xué)習(xí)指導(dǎo)。

  5.開展家庭調(diào)研。

  6.促進(jìn)家校溝通。

  五、家訪的注意事項:

  1.每次家訪要確定家訪的目的,要解決的問題,要對被家訪的學(xué)生有較充分的了解。

  2.家訪前可以通過電話預(yù)約,告知家長家訪的時間,以提高家訪效率。

  3.家訪過程中,學(xué)生、學(xué)生家長都應(yīng)在場,應(yīng)一切從實際出發(fā),切忌片面孤立地看問題,或者以告狀為目的的家訪,個別問題可要求學(xué)生回避。

  4.家訪后,教師應(yīng)如實做好記載,并撰寫總結(jié)報告。

  六、家訪工作的獎懲辦法:

  1.通過學(xué)生座談會、學(xué)生問卷或家長問卷,了解有關(guān)教師的家訪情況,將此作為考核教師家訪工作的一項重要依據(jù)。

  2.凡按要求完成走訪學(xué)生家庭任務(wù)者,體現(xiàn)在每月班級量化考核中。

  3.對沒有按要求完成家訪任務(wù)的教師,在當(dāng)月班級量化考核中扣分,并納入教師業(yè)務(wù)考核、競聘考核之中。

  教師家訪工作制度7

  一、總則

  為進(jìn)一步加強學(xué)校與家長的聯(lián)系,促進(jìn)學(xué)校教育與家庭教育的有效銜接,提高教育質(zhì)量,保障學(xué)生的健康成長,特制定本教師家訪工作制度。

  二、家訪目的

  1. 了解學(xué)生在家庭中的學(xué)習(xí)、生活情況,為學(xué)校教育提供有針對性的參考。

  2. 增進(jìn)師生之間的感情,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

  3. 宣傳學(xué)校的教育理念和辦學(xué)特色,增強家長對學(xué)校的信任和支持。

  4. 征求家長對學(xué)校工作的意見和建議,推動學(xué)校工作的改進(jìn)。

  三、家訪原則

  1. 平等尊重:教師在家訪過程中應(yīng)平等對待每一位學(xué)生及家長,尊重其意愿和選擇。

  2. 真誠溝通:教師應(yīng)以真誠的態(tài)度與家長進(jìn)行溝通交流,避免形式主義。

  3. 保密原則:教師在家訪過程中應(yīng)保護(hù)學(xué)生的個人隱私,不得泄露學(xué)生的相關(guān)信息。

  4. 及時反饋:教師在家訪后應(yīng)及時向?qū)W校反饋家訪情況,為學(xué)校教育提供決策依據(jù)。

  四、家訪形式

  1. 預(yù)約家訪:教師提前與家長預(yù)約時間,進(jìn)行家訪。

  2. 隨機家訪:教師根據(jù)工作需要,隨機選擇學(xué)生進(jìn)行家訪。

  3. 電話、網(wǎng)絡(luò)家訪:對于無法面對面家訪的學(xué)生,教師可通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行家訪。

  五、家訪內(nèi)容

  1. 了解學(xué)生在家庭中的學(xué)習(xí)、生活情況,包括學(xué)習(xí)習(xí)慣、興趣愛好、家庭環(huán)境等。

  2. 向家長介紹學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、生活情況,包括學(xué)習(xí)成績、思想表現(xiàn)、行為習(xí)慣等。

  3. 征求家長對學(xué)校工作的意見和建議,包括教學(xué)方法、課程設(shè)置、學(xué)校管理等。

  4. 宣傳學(xué)校的教育理念和辦學(xué)特色,提高家長對學(xué)校的認(rèn)知度和滿意度。

  六、家訪要求

  1. 教師應(yīng)認(rèn)真準(zhǔn)備家訪內(nèi)容,提前了解學(xué)生情況,制定家訪計劃。

  2. 教師應(yīng)在家訪過程中保持耐心、細(xì)致的態(tài)度,積極與家長溝通交流。

  3. 教師應(yīng)注意家訪時間和頻率的合理安排,避免給家長帶來不便。

  4. 教師應(yīng)認(rèn)真記錄家訪情況,及時整理反饋意見,為學(xué)校工作提供決策依據(jù)。

  七、家訪考核與監(jiān)督

  1. 學(xué)校應(yīng)定期對教師的家訪工作進(jìn)行考核,并將其納入教師績效考核體系。

  2. 學(xué)校應(yīng)建立家訪工作監(jiān)督機制,對教師的家訪工作進(jìn)行督查和指導(dǎo)。

  3. 對于家訪工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的教師,學(xué)校應(yīng)給予表彰和獎勵;對于表現(xiàn)不佳的教師,學(xué)校應(yīng)提出整改意見并督促其改進(jìn)。

  八、附則

  本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,如有未盡事宜,由學(xué)校負(fù)責(zé)解釋和修訂。

  教師家訪工作制度8

  教育教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié)之一,也是教師與學(xué)生家長溝通,促進(jìn)學(xué)校與家庭聯(lián)系的重要途徑。為進(jìn)一步協(xié)調(diào)學(xué)校與家庭的步調(diào),統(tǒng)一學(xué)校與家庭教育對學(xué)生的要求,構(gòu)建家庭、社會、學(xué)校“三位一體”的立體教育網(wǎng)絡(luò),有機整合學(xué)校、家庭的教育資源,形成教育同步合力,促進(jìn)學(xué)生平安健康成長與全面發(fā)展,更好地完成我校辦學(xué)目標(biāo),結(jié)合學(xué)校實際,特制定《學(xué)校教師家訪制度》。

  一、家訪形式

  1、走訪學(xué)生家庭;

  2、請家長來校座談;

  3、電子(電話、校信通、網(wǎng)絡(luò))等聯(lián)系。

  二、家訪對象

  1、教師家訪必須面向全體學(xué)生。

  2、貧困生、學(xué)困生、留守兒童學(xué)生、單親家庭學(xué)生、思想學(xué)業(yè)變化重大學(xué)生、父母進(jìn)城務(wù)工學(xué)生、殘疾學(xué)生等學(xué)生家庭進(jìn)行重點家訪。

  三、家訪內(nèi)容

  1、了解學(xué)生家庭狀況、成長環(huán)境及學(xué)生在家的思想狀況、學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣和個性特征:內(nèi)容包括:

  ①家長基本情況,包括學(xué)歷情況,職業(yè)情況等;

  ②家庭基本情況,包括居住條件,家庭成員構(gòu)成,學(xué)生父母感情情況,家長對學(xué)生的要求等;

  ③學(xué)生在家的情況,諸如學(xué)習(xí)環(huán)境,學(xué)習(xí)時間,看電視時間,交往情況,家務(wù)勞動情況等。

  2、向家長反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況及在校表現(xiàn),進(jìn)行家庭教育指導(dǎo),幫助指導(dǎo)家長轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立正確的人才觀、質(zhì)量觀和價值觀,實施科學(xué)的教育管理方法,與家長共商促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的教育措施、方法和手段。

  3、宣傳教育法律、法規(guī)和教育民生政策與學(xué)生安全教育常識,介紹學(xué)校辦學(xué)特色及學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo),對家長關(guān)心的熱點問題做好宣傳解釋工作。

  4、對因?qū)W校、家庭彼此不了解,對學(xué)生教育產(chǎn)生誤解或分歧,造成配合欠佳的少數(shù)家庭提出問題,如實介紹情況,耐心聽取家長意見,通過心平氣和地交換意見,溝通心理,爭取實現(xiàn)協(xié)同教育。

  5、征求家長對學(xué)校及教育部門的意見和建議等。

  四、家訪要求

  1、一年級班主任和新接手的班主任在第一學(xué)期內(nèi)應(yīng)對全班學(xué)生進(jìn)行全員家訪;其他班主任對二分之一學(xué)生進(jìn)行家訪,一年內(nèi)完成全員家訪。正、副班主任共同參與家訪。

  2、教師家訪做到“十一要”、“七必訪”、“五回避”。

  (1)十一要:要有計劃準(zhǔn)備,目的明確;要有交流、溝通策略方法;要學(xué)生在場(一般情況下);要實事求,坦誠公正;要一分為二,客觀辯證;要態(tài)度誠摯,言辭懇切;要聽取意見,共商良策;要文明禮貌,尊重家長;要全面家訪,全面了解;要有家訪記錄,能拍照的要拍照;要樹立教師形象,注意家訪安全。

  (2)七必訪:貧困生家庭必訪;學(xué)困生家庭必訪;留守兒童必訪;缺損型家庭(單親或離異)家庭必訪;思想學(xué)業(yè)變化重大學(xué)生家庭必訪;父母進(jìn)城務(wù)工或不在家的學(xué)生家庭必訪;殘疾學(xué)生(有生理、心智障礙學(xué)生)家庭必訪。

  (3)五回避:回避用電話聯(lián)系代替家訪;回避告狀式家訪;回避指責(zé)家長;回避利用家訪辦私事;回避收受家長饋贈和邀請吃飯。

  3、教師對學(xué)生進(jìn)行家訪,必須有計劃目標(biāo),目的明確。交流、溝通講究策略、方法,做到實事求是,客觀辯證,并認(rèn)真聽取家長意見與建議,闡明自己和學(xué)校的看法、意見,共商學(xué)生教育良策。

  4、教師家訪必須做好家訪記錄,能拍照的要拍照。

  五、獎懲考核

  1、期末年終由各年級組收齊家訪簿記錄,報交學(xué)校相關(guān)職能部門進(jìn)行檢查考評、通報和存檔迎檢;

  2、學(xué)校把教師家訪情況作為教師期末年終績效考核、年度考核及評先選優(yōu)的重要依據(jù);

  3、學(xué)校對家訪活動中的先進(jìn)典型進(jìn)行表彰,推廣家訪經(jīng)驗。

  教師家訪工作制度9

  一、總則

  為深入貫徹落實教育公平和個性化教育原則,加強教師與家長之間的有效溝通,及時了解學(xué)生在家庭環(huán)境中的學(xué)習(xí)和生活狀況,促進(jìn)家校合作,特制定本教師家訪工作制度。

  二、家訪目的

  1. 了解學(xué)生的家庭背景、生活習(xí)慣、興趣愛好等基本情況,以便更好地指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)和成長。

  2. 向家長反饋學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、思想、行為等情況,共同商討教育學(xué)生的方法。

  3. 加強家校聯(lián)系,增強家長對學(xué)校工作的信任和支持,形成教育合力。

  三、家訪原則

  1. 尊重原則:尊重家長和學(xué)生,以平等、友善的態(tài)度進(jìn)行家訪。

  2. 真實原則:如實反映學(xué)生在校表現(xiàn),不夸大、不縮小。

  3. 針對性原則:針對不同學(xué)生的不同問題,提出具體的解決方案。

  4. 保密原則:保護(hù)學(xué)生和家長的隱私,不泄露相關(guān)信息。

  四、家訪形式與時間

  1. 形式:可采取實地家訪、電話家訪、網(wǎng)絡(luò)家訪等多種形式。實地家訪為主,其他形式為輔。

  2. 時間:原則上每學(xué)期至少進(jìn)行一次實地家訪,可根據(jù)學(xué)生實際情況適當(dāng)增加。電話、網(wǎng)絡(luò)家訪可根據(jù)需要隨時進(jìn)行。

  五、家訪內(nèi)容與要求

  1. 家訪前準(zhǔn)備:教師應(yīng)提前了解學(xué)生的家庭情況,準(zhǔn)備好家訪的目的、內(nèi)容、方法等相關(guān)事宜。

  2. 家訪內(nèi)容:

  (1)向家長介紹學(xué)校的教育理念和辦學(xué)特色,宣傳國家的教育政策和法律法規(guī)。

  (2)了解學(xué)生的家庭環(huán)境、生活習(xí)慣、興趣愛好等基本情況,記錄學(xué)生的成長變化。

  (3)向家長反饋學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、思想、行為等情況,肯定學(xué)生的優(yōu)點和進(jìn)步,指出存在的問題和不足。

  (4)聽取家長對學(xué)校工作的意見和建議,共同商討教育學(xué)生的方法。

  (5)宣傳家庭教育的知識和方法,引導(dǎo)家長樹立正確的教育觀念。

  3. 家訪要求:

  (1)教師應(yīng)以平等、友善的態(tài)度與家長交流,避免產(chǎn)生矛盾或沖突。

  (2)教師應(yīng)如實反映學(xué)生在校表現(xiàn),不夸大、不縮小,不帶有主觀色彩。

  (3)教師應(yīng)尊重家長的意見和建議,認(rèn)真傾聽、積極回應(yīng),共同尋求解決問題的方法。

  (4)教師應(yīng)保護(hù)學(xué)生和家長的隱私,不泄露相關(guān)信息,確保家訪的保密性。

  六、家訪記錄與反饋

  1. 家訪記錄:教師應(yīng)認(rèn)真記錄家訪的時間、地點、對象、內(nèi)容等情況,形成家訪記錄表。

  2. 反饋與跟進(jìn):教師應(yīng)根據(jù)家訪情況,制定針對性的教育措施,并在后續(xù)的教育教學(xué)中加以落實。同時,教師應(yīng)及時將家訪情況和教育措施反饋給家長,以便家長了解和支持學(xué)校工作。

  七、附則

  1. 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,由學(xué)校教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋和監(jiān)督執(zhí)行。

  2. 本制度如有不足之處,可根據(jù)實際情況進(jìn)行修訂和完善。

  教師家訪工作制度10

  一、總則

  為進(jìn)一步加強學(xué)校與家庭的聯(lián)系,全面了解學(xué)生家庭背景、學(xué)習(xí)及生活情況,增進(jìn)家校之間的理解與合作,提升教育教學(xué)效果,特制定本教師家訪工作制度。

  二、家訪目的

  1. 深入了解學(xué)生的家庭環(huán)境、成長經(jīng)歷及個性特點,為個性化教育提供依據(jù)。

  2. 加強與家長的溝通,共同探討學(xué)生的教育方法和途徑,促進(jìn)家校合作。

  3. 及時反饋學(xué)生在校表現(xiàn),征求家長對學(xué)校工作的意見和建議,促進(jìn)學(xué)校工作的改進(jìn)。

  三、家訪原則

  1. 尊重原則:尊重家長和學(xué)生的意愿,避免在不適宜的時間進(jìn)行家訪。

  2. 平等原則:以平等的姿態(tài)與家長交流,共同商討學(xué)生的教育問題。

  3. 真誠原則:真誠地與家長溝通,表達(dá)對學(xué)生的關(guān)心與期望。

  4. 保密原則:尊重家長和學(xué)生的隱私,不泄露家庭和個人信息。

  四、家訪內(nèi)容

  1. 了解學(xué)生的家庭情況,包括家庭成員、經(jīng)濟狀況、家庭氛圍等。

  2. 反饋學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、生活、行為表現(xiàn),與家長共同分析原因,探討改進(jìn)措施。

  3. 向家長宣傳學(xué)校的教育理念、教學(xué)計劃及校規(guī)校紀(jì),引導(dǎo)家長正確理解和支持學(xué)校工作。

  4. 征求家長對學(xué)校工作的意見和建議,及時改進(jìn)學(xué)校管理和教育教學(xué)工作。

  五、家訪方式

  1. 預(yù)約式家訪:提前與家長預(yù)約家訪時間,確保雙方都有充分的準(zhǔn)備。

  2. 隨機式家訪:在教育教學(xué)過程中,根據(jù)需要隨時進(jìn)行家訪。

  3. 集體式家訪:針對某些共性問題或特殊群體,組織教師進(jìn)行集體家訪。

  六、家訪要求

  1. 教師應(yīng)認(rèn)真準(zhǔn)備家訪內(nèi)容,明確家訪目的和重點。

  2. 家訪過程中,教師應(yīng)保持禮貌、耐心和真誠的態(tài)度,與家長建立良好的溝通關(guān)系。

  3. 家訪結(jié)束后,教師應(yīng)及時整理家訪記錄,對家長提出的意見和建議進(jìn)行反饋和處理。

  4. 學(xué)校應(yīng)定期對家訪工作進(jìn)行檢查和評估,對表現(xiàn)優(yōu)秀的教師進(jìn)行表彰和獎勵。

  七、附則

  1. 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,由學(xué)校教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋和修訂。

  2. 本制度未盡事宜,按照國家有關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  教師家訪工作制度11

  一、總則

  1. 為了加強學(xué)校與家庭的聯(lián)系,促進(jìn)家校共育,提升教育質(zhì)量,特制定本教師家訪工作制度。

  2. 家訪工作是學(xué)校教育工作的重要組成部分,是教師了解學(xué)生家庭背景、學(xué)習(xí)環(huán)境和心理狀況的重要途徑,也是家長了解學(xué)校教育教學(xué)工作、與教師溝通交流的重要橋梁。

  二、家訪對象與目的

  1. 家訪對象包括全體在校學(xué)生,特別是需要重點關(guān)注的學(xué)生,如學(xué)習(xí)困難、行為問題、心理問題等學(xué)生。

  2. 家訪的主要目的是了解學(xué)生的家庭情況、成長環(huán)境、學(xué)習(xí)習(xí)慣、興趣愛好等,與家長共同商討學(xué)生的教育問題,提出針對性的教育建議,促進(jìn)家校合作,形成教育合力。

  三、家訪時間與形式

  1. 家訪時間一般安排在學(xué)期初、學(xué)期中、學(xué)期末以及學(xué)生出現(xiàn)特殊問題時進(jìn)行。具體家訪時間由教師和家長協(xié)商確定。

  2. 家訪形式可以多樣化,包括面對面家訪、電話家訪、網(wǎng)絡(luò)家訪等。教師應(yīng)根據(jù)實際情況選擇合適的家訪形式,確保家訪效果。

  四、家訪內(nèi)容與要求

  1. 家訪前,教師應(yīng)做好充分準(zhǔn)備,了解學(xué)生的基本情況,明確家訪目的和重點。

  2. 家訪時,教師應(yīng)保持禮貌、誠懇的態(tài)度,與家長進(jìn)行真誠、平等的溝通交流。

  3. 家訪內(nèi)容應(yīng)包括學(xué)生的學(xué)習(xí)情況、行為習(xí)慣、心理狀態(tài)等方面,同時要了解家長的期望和建議。

  4. 家訪后,教師應(yīng)及時整理家訪記錄,對家訪中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行分析總結(jié),提出改進(jìn)措施,并跟蹤了解學(xué)生的后續(xù)表現(xiàn)。

  五、家訪管理與考核

  1. 學(xué)校應(yīng)建立家訪工作檔案,記錄每位教師的家訪情況,作為教師工作考核的重要依據(jù)。

  2. 學(xué)校應(yīng)定期組織家訪經(jīng)驗交流會,分享家訪工作中的成功案例和經(jīng)驗教訓(xùn),提高教師的家訪工作水平。

  3. 對于在家訪工作中表現(xiàn)突出的教師,學(xué)校應(yīng)給予表彰和獎勵,激勵教師積極參與家訪工作。

  六、附則

  1. 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,如有需要修改或補充的,由學(xué)校教育行政部門負(fù)責(zé)解釋和修訂。

  2. 本制度適用于本校全體教師,教師應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度規(guī)定,認(rèn)真履行家訪工作職責(zé)。

  教師家訪工作制度12

  為了密切學(xué)校與家庭,老師與家長間的相互聯(lián)系,使學(xué)校與家庭的教育教學(xué)信息快速傳遞以達(dá)到教師與家長積極互動的目的。實現(xiàn)對學(xué)生實施教育以學(xué)校為主,以家庭教育為輔的教育戰(zhàn)略,現(xiàn)結(jié)合我校及我校學(xué)生家庭實際,制定家訪制度。

  一、參加家訪人員:

  全體教職工均有對學(xué)生進(jìn)行家訪的義務(wù)和責(zé)任,其中以學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)和班主任為主。

  二、家訪對象:

  全體學(xué)生(含流失生)

  三、家訪原因:

  a.了解學(xué)生家庭情況;

  b.反映學(xué)生在校各方面表現(xiàn);

  c了解學(xué)生在家情況;

  d.動員流失生反校;

  e.幫扶貧困生;

  f.控制欲輟生流失;

  g.學(xué)生在校意外情況;

  h.其他臨時原因,需要家訪。

  四、家訪要求:

  1、凡進(jìn)行家訪的老師態(tài)度要端正,務(wù)求實效性,要具有明確的目的和任務(wù)進(jìn)行家訪活動。絕不搞為了完成家訪任務(wù)而進(jìn)行的家訪活動。

  2、上課時間進(jìn)行家訪,事先進(jìn)行家訪人員要與學(xué)校校長、書記或教導(dǎo)主任請示,說明家訪對象及進(jìn)行家訪原因。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可離校進(jìn)行家訪,家訪回校后要向請示領(lǐng)導(dǎo)作口頭匯報,對應(yīng)急問題要做及時辦理。

  3、進(jìn)行家訪要攜帶由學(xué)校統(tǒng)一印發(fā)的“家訪記錄”,家訪時要把與家長進(jìn)行談話的內(nèi)容作概要性的記錄,家長要簽字或蓋章。

  4、家訪記錄要在進(jìn)行家訪人員手中保留(學(xué)校隨時抽查)期末統(tǒng)一交到教導(dǎo)處存檔。

  5、任何教師或領(lǐng)導(dǎo)不得以家訪為借口出校辦理其他事情,經(jīng)查出視為曠工,并按學(xué)校出勤有關(guān)條例嚴(yán)肅處理。

  6、進(jìn)行家訪活動人員數(shù)量的要求:

  (1)課任教師對所教學(xué)生的家訪,每學(xué)期在30%。

  (2)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期進(jìn)行家訪,10-20人次。

  (3)班主任進(jìn)行家訪,每學(xué)期在40%。

  學(xué)校對學(xué)生家庭進(jìn)行走訪了解和調(diào)查研究,是我們對學(xué)生實施素質(zhì)教育,提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要手段,是獲取學(xué)生信息的重要途徑。是矯治學(xué)生行為偏差,幫助學(xué)生學(xué)生完成學(xué)業(yè)的行之有效的辦法。希望進(jìn)行家訪活動的人員,認(rèn)真按本制度開展此項活動。

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