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保潔區(qū)域經(jīng)理的日常工作職責(zé)

保潔區(qū)域經(jīng)理的日常工作職責(zé)

  一、工作職責(zé)分類

  管理層的工作職責(zé)可分為生產(chǎn)經(jīng)營直接管理職責(zé)和生產(chǎn)經(jīng)營間接管理職責(zé)兩大類。生產(chǎn)經(jīng)營的直接管理職能與間接管理職能,因其工作的著力點不同,在績效管理系統(tǒng)的設(shè)計中應(yīng)針對其不同特點,選擇適宜的指標(biāo)進行考核。

  1、生產(chǎn)經(jīng)營直接管理是指直接參與生產(chǎn)經(jīng)營活動,作出的決策對企業(yè)效益與各項生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)有直接影響。

  2、生產(chǎn)經(jīng)營間接管理職能是指不直接參與生產(chǎn)經(jīng)營活動,但從事諸如各項管理程序的政策制定、監(jiān)督執(zhí)行、協(xié)調(diào)管理及信息溝通等工作,其決策對企業(yè)效益與各項生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)有間接影響的職能。

  二、保潔區(qū)域經(jīng)理的日常工作職責(zé)(精選7篇)

  工作職責(zé)指在工作中所負責(zé)的范圍和所承擔(dān)的相應(yīng)責(zé)任,包括完成效果等。比如:辦公室文書崗位職責(zé)、辦公室公文處理工作職責(zé)。下面是小編收集整理的保潔區(qū)域經(jīng)理的日常工作職責(zé)(精選7篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

  保潔區(qū)域經(jīng)理的日常工作職責(zé)1

  1、保潔主管對物業(yè)經(jīng)理進行負責(zé),具體負責(zé)分管售樓處、樣板房、會所的清潔、衛(wèi)生、殺蟲滅鼠、綠化美化等管理工作。

  2、保潔主管每天必須對上述管理工作范疇全面檢查一次,并進行認真記錄,每月對各項管理工作的實施情況進行評價,并填寫相應(yīng)表格。

  3、保潔主管負責(zé)制定每月管理工作實施計劃,并對工作計劃逐項進行檢查、指導(dǎo)和落實,抓住管理工作中的薄弱環(huán)節(jié),統(tǒng)籌安排,合理布置。

  4、保潔主管應(yīng)對現(xiàn)場公共設(shè)施管轄范圍、衛(wèi)生區(qū)域責(zé)任范圍、消殺范圍及重點部位、綠化責(zé)任區(qū)域做到心中有數(shù),在每次全面檢查過程中要針對存在的問題找出原因和解決辦法,及時督促保潔領(lǐng)班或責(zé)任人前去處理,并將處理結(jié)果記錄下來,事后檢查完成情況。

  5、保潔主管應(yīng)對各項管理工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求,除定期檢查以外,還要采取不定期的抽查,突出重點,兼顧全面。

  6、保潔主管負責(zé)制定各項管理工作的整改措施,對檢查出來問題較為嚴重的,應(yīng)發(fā)出書面的糾正和預(yù)防措施,要求保潔領(lǐng)班或責(zé)任人限期整改,使存在的問題得到根本解決。

  7、服從并完成上級指派的其它工作。

  保潔區(qū)域經(jīng)理的日常工作職責(zé)2

  一、負責(zé)監(jiān)督執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,制定部門規(guī)定。

  二、負責(zé)制定園區(qū)清掃管理和綠化養(yǎng)護管理的實施方案。

  三、負責(zé)制定園區(qū)各清潔項目和綠化養(yǎng)護的實施執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。

  四、負責(zé)編制人員的計劃安排。

  五、負責(zé)制定消殺服務(wù)實施方案。

  六、負責(zé)核實工具用品的申購計劃。

  七、定期巡查園區(qū),檢查保潔和綠化任務(wù)完成的情況。

  八、對一些專用設(shè)備進行使用指導(dǎo)。

  九、負責(zé)處理涉內(nèi)外糾紛、投訴。

  十、負責(zé)各種清潔、綠化業(yè)務(wù)的接洽。

  十一、負責(zé)對員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核工作。

  十二、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  保潔區(qū)域經(jīng)理的日常工作職責(zé)3

  1、遵守本單位和項目單位的規(guī)定、要求,盡職盡責(zé)按照操作規(guī)程及保潔標(biāo)準(zhǔn)所要求做好本責(zé)任區(qū)工作;

  2、負責(zé)保潔工作的具體實施,學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識技能,接受培訓(xùn),掌握清潔工具基本操作技能。

  3、因任何原因離開工作崗位事先征得班長同意,如對上級做的決定有不同意見,應(yīng)先完成再進行討論;對班長工作上的調(diào)動或安排必須絕對服從;

  4、遵守正確的工作程序和方法,根據(jù)人流量多少隨時做好保潔工作,并定時巡視重點區(qū)域;

  5、嚴格按相應(yīng)操作規(guī)程使用、存放、保管保潔設(shè)備、設(shè)施,發(fā)生損壞或丟失時及時上報領(lǐng)班備案,由項目經(jīng)理按有關(guān)規(guī)定處理。正確使用各種清潔藥劑,嚴禁浪費。

  6、積極參加衛(wèi)生突擊工作,如:貴賓參觀、門前積雨、積雪的清掃突擊工作。

  7、向客戶宣傳衛(wèi)生常識,勸阻并制止不衛(wèi)生,不文明的現(xiàn)象和行為。有義務(wù)維護公共設(shè)施、設(shè)備的正常使用狀況,在保潔過程中,如發(fā)現(xiàn)公共設(shè)施有損壞,應(yīng)及時上報。

  保潔區(qū)域經(jīng)理的日常工作職責(zé)4

  1、檢查各公區(qū)領(lǐng)班是否督導(dǎo)下屬員工工作,達到應(yīng)有的清潔保養(yǎng)效果

  2、巡查各區(qū)域綠植化情況,負責(zé)制定綠植劃撥計劃,掌握計劃的執(zhí)行的情況,確保工作質(zhì)量和進度,保證綠化系統(tǒng)的良好運行。

  3、督導(dǎo)各區(qū)域領(lǐng)班的管理工作,制定各項清潔設(shè)備的.管理使用和保養(yǎng)計劃,定時檢查客用品的使用控制情況。

  4、制定和編排公共區(qū)域大清潔工作計劃、防疫(殺蟲)、工作計劃和人力安排計劃。

  5、負責(zé)員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和紀(jì)律教育,確保員工的言談舉止、服務(wù)質(zhì)量符合酒店的標(biāo)準(zhǔn)。

  6、負責(zé)員工的排班、考勤和休假審核,根據(jù)客情需要及員工特點安排日常工作,調(diào)查日常工作發(fā)生的問題,做好重大節(jié)日、重要會議、宴會和貴賓到訪之前的布置檢查工作,做好與各有關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)工作。

  7、定期召開部門會議,傳達上級管理意見并總結(jié)近期工作。

  8、遇突發(fā)事件,立即報告。

  9、完成上級布置的其他工作。

  保潔區(qū)域經(jīng)理的日常工作職責(zé)5

  1、在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下負責(zé)日常的保潔管理工作,確保保潔工作符合承包合同的要求,與其他部門進行經(jīng)常的溝通和聯(lián)系;

  2、制定每周工作計劃,有問題及時反映;

  3、負責(zé)員工的培訓(xùn)及考核工作,可實行獎懲制度;

  4、與物業(yè)公司有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系,加強與他們的溝通;

  5、負責(zé)員工的請假、休息、考勤、加班和調(diào)動工作,每月末將員工的考勤匯總后報給公司;

  6、負責(zé)與生活垃圾和建筑垃圾清運人員的聯(lián)系,通知他們及時清運垃圾,不私自壓活;

  7、每天檢查區(qū)域內(nèi)的保潔工作質(zhì)量,記錄檢查結(jié)果,監(jiān)督員工的整改工作;

  8、廢品收集銷售,保管銷售費用;

  9、管理工具用具、車輛和服裝;

  10、陪同物業(yè)公司檢查工作;、

  11、主持召開班前會,保存會議記錄;

  12、負責(zé)和物業(yè)公司結(jié)算運輸費和傳送單據(jù);

  13、公平公正的處理員工之間的問題。

  保潔區(qū)域經(jīng)理的日常工作職責(zé)6

  1、向管理處經(jīng)理負責(zé),全面管理本部門的各項工作;

  2、負責(zé)制定工作計劃,合理安排人才、物力、財力,并負責(zé)監(jiān)督執(zhí)行、實施及總結(jié),對屬下員工的安全作業(yè)、工作質(zhì)量、物料消耗、設(shè)備等負有管理責(zé)任;

  3、組織屬下員工認真完成各項日常工作,加強自身管理知識學(xué)習(xí),制定部門各項培訓(xùn)計劃,定期開展員工培訓(xùn),不斷提高管理水平和員工的業(yè)務(wù)技能;

  4、指揮員工嚴格執(zhí)行作業(yè)操作規(guī)程,正確使用保潔設(shè)備、工具和清潔劑;

  5、報告管理處經(jīng)理本部門各項工作的完成情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改;

  6、抓好部門的環(huán)保意識建設(shè),關(guān)注環(huán)境影響,節(jié)約能源,防止污染;

  7、堅持每天巡視小區(qū)二遍,有效制止各種違章現(xiàn)象,檢查督導(dǎo)各班操作規(guī)程的執(zhí)行情況;

  8、積極開展有償保潔服務(wù),負責(zé)安排和跟進工作,提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量,增加管理處的經(jīng)濟收入;

  9、努力做好屬下員工的思想品質(zhì)教育,提高部門凝聚力,最大限度地發(fā)揮和調(diào)動部門員工的工作積極性和服務(wù)熱情及責(zé)任感;

  10、加強同其他部門的工作協(xié)調(diào)和溝通,樹立整體服務(wù)意識;

  11、負責(zé)部門物料的計劃、申購、使用和控制,做到物盡其用;

  12、收集環(huán)境保潔部質(zhì)量/環(huán)境管理記錄,做好統(tǒng)計、分析、改進、創(chuàng)新等工作;

  13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  保潔區(qū)域經(jīng)理的日常工作職責(zé)7

  一、服從領(lǐng)導(dǎo),模范帶頭,以身作則,積極帶領(lǐng)隊員完成上級交給的各項任務(wù)。

  二、全面負責(zé)小區(qū)內(nèi)清潔衛(wèi)生工作的安排,做好每日檢查記錄并及時向主人匯報。

  三、負責(zé)做保潔員的思想教育、法紀(jì)教育,組織保潔員學(xué)習(xí)文化和專業(yè)知識。

  四、提交小區(qū)內(nèi)除“四害”消殺工作計劃,組織安排保潔員完成此項工作。

  五、每日檢查監(jiān)督衛(wèi)生、消殺、評定工作效益,搞好環(huán)境衛(wèi)生,抓好宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理。

  六、堅持每日巡查小區(qū)衛(wèi)生,勸阻和制止不衛(wèi)生,不文明的現(xiàn)象和行為。

  七、堅持原則,辦事公道。

  八、完成管理處主任交待的其他任務(wù)。

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