勞動合同委托書15篇
隨著人們法律意識的加強，越來越多的人通過合同來調和民事關系，它也是實現專業化合作的紐帶。那么正式、規范的合同是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的勞動合同委托書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
勞動合同委托書1
委托人： (具有法人資格用人單位全稱) 法定代表人：地址：
受委托人： (無法人資格部門或分支機構全稱) 負責人： 職務： 地址：
根據《中華人民共和國勞動合同法實施條例》規定，我單位委托 (無無法人資格部門或分支機構全稱)以本單位的名義與其所招用的勞動者直接簽訂勞動合同，并對其簽訂的勞動合同的履行、變更、解除和終止行使管理職權，對其勞動合同簽訂和管理行為我單位承諾承擔全部法律責任。
本委托有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。
委托人： (蓋章) 法定代表人： (蓋章)
年 月 日
勞動合同委托書2
勞動合同委托書
本人與新疆北朋土木工程檢測咨詢有限公司簽訂的勞動合同期限即將到期，因目前本人在項目工作，不能回公司親自續簽合同，特全權委托王志國代為在勞動合同書上簽字。
委托人：被委托人：
日 期：
勞動合同委托書3
委托人：(具有法人資格用人單位全稱)
法定代表人：
地址：
受委托人：(無法人資格部門或分支機構全稱)負責人：職務：地址：
根據《中華人民共和國勞動合同法實施條例》規定，我單位委托(無無法人資格部門或分支機構全稱)以本單位的名義與其所招用的勞動者直接簽訂勞動合同，并對其簽訂的勞動合同的履行、變更、解除和終止行使管理職權，對其勞動合同簽訂和管理行為我單位承諾承擔全部法律責任。
本委托有效期自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。
委托人：(蓋章)
法定代表人：(蓋章)
20xx年xx月xx日
勞動合同委托書4
委托人：
xxx性別：
x出生日期：
身份證編號：
住址：
被委托人：
xxx性別：
x出生日期：
身份證編號：
住址：
委托原因及事項：本人工作繁忙，不能親自辦理xxxxx相關手續，特委托____________作為我的合法代理人全權代表我辦理相關事項，對委托人在辦理上述事項過程中所簽署的有關文件，我均予以認可，承擔相應的法律責任。
委托期限：自簽之日起至上述事項辦完為止。
委托人有（無）轉委托權。
委托人：
xxxx年x月x日
勞動合同委托書5
委托人： (具有法人資格用人單位全稱) 法定代表人：
乙方的勞動報酬和社會保險等待遇享受截止時間為二○一○年__________月__________日__________時。甲方同意支付乙方補償和社會保險待遇等全部給付項目包干總金額共__________元(人民幣￥__________元)。
地址：
受委托人： (無法人資格部門或分支機構全稱) 負責人： 職務： 地址：
根據《中華人民共和國勞動合同實施條例》規定，我單位委托 (無無法人資格部門或分支機構全稱)以本單位的名義與其所招用的勞動者直接簽訂勞動合同，并對其簽訂的勞動合同的履行、變更、解除和終止行使管理職權，對其勞動合同簽訂和管理行為我單位承諾承擔全部法律責任。
(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的;
甲、乙雙方解除勞動合同后，乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。
乙方入學后，服從學校的統一管理，嚴格遵守校紀校規，按照學校規定，按時足額向學校交納學費、書費、住宿費等費用，服從學校對教室、寢室等統一管理和調動。
本委托有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。
委托人： (蓋章) 法定代表人： (蓋章)
若在乙方離職期限截止時，接替其崗位的員工還不能獨立主持工作，經甲乙協商雙方約定可適當延長離職期限，但不超過一個月。
年 月 日
勞動合同委托書6
委托書
XXXXX有限公司：
因本人申請解除與XXXXXXX有限公司的勞務合同。
因故不能前往，特委托家人XXX替我辦理解除勞動合同
的相關手續，請與配合。
委托人：
20xx年XX月XX日
勞動合同委托書7
委托人：姓名 身份證號
受托人：姓名 身份證號
由于委托人在外地辦事處工作，有出差任務，不能親自到公司名稱、地址，簽署員工勞動合同�，F委托***代為簽署。受托人所簽的合同本人認可。
委托生效日期為：20xx年7月10日至20xx年8月10日
委托人： 受托人： 日 期： 日 期：
勞動合同委托書8
本人與xxx有限公司簽訂的勞動合同期限即將到期，因目前本人在項目工作，不能回公司親自續簽合同，特全權委托代為在勞動合同書上簽。
委托人：
日期：
勞動合同委托書9
委托人： 性別： x 出生日期：
身份證編號： 住址：
被委托人： 性別： x 出生日期：
身份證編號： 住址：
委托原因及事項： 本人工作繁忙，不能親自辦理相關手續，特委托____________作為我的合法代理人全權代表我辦理相關事項，對委托人在辦理上述事項過程中所簽署的有關文件，我均予以認可，承擔相應的法律責任。
委托期限：自簽字之日起至上述事項辦完為止。
委托人有(無)轉委托權。
委托人：
x年x月x日
勞動合同委托書10
本授權委托書聲明： (姓名)系 (單位)法定代表人，現授權委托本單位的 (職務) (姓名)以本公司的名義與其單位勞動者簽訂勞動合同、培訓協議、商業技術保密協議、車改合同等相關勞動用工合同和協議并辦理相關手續。受托人在職期間在勞動用工活動中所簽署的上述文件和處理與之相關的一切事務我均予以承認。
特此委托
法定代表人： (簽字蓋章)
年 月 日
受托人： (簽字蓋章)
年 月 日
法人授權委托書
委托人：
地址：
法定代表人：
受托人：
地址：
主要負責人：
性別： 職務： 電話：
本授權委托書聲明：受托人可以本公司的名義與其單位的勞動者簽訂勞動合同、培訓協議、保密協議、車改合同等相關勞動用工合同和協議并辦理相關手續，受托人在勞動用工活動中所簽署的上述文件和處理與之相關的一切事務我公司均予以承認。
特此委托
委托方(簽字蓋章)
年 月 日
受托方(簽字蓋章)
年 月 日
勞動合同委托書11
授權委托書
委托人：
法定代表人：
地址：
受委托人： ， ， 族，身份證號：現住 。
現委托受委托人在我公司與 簽訂產品買賣和合同、訂單等商業文書過程中，作為我公司的代理人。
代理權限：特別授權，代為提出主張、變更、確認合同條款，代為談判，代收相關文書資料。如合同或訂單約定以蓋章為合同成立或生效條件的，代理人的簽字效力不等同于加蓋公章。 代理期限： 自本委托書簽發之日起一年，如期間委托人以書面形式向合同相對方送達解除或變更委托人通知書的，本委托書自新文書到達相對人之日起失效。
年 月 日
勞動合同委托書12
委托人：XX公司
受托人：XX（身份證號：XX）
XX（身份證號：XX）
……
茲委托上述受托人，代表受托人：
1、 通知本公司職工XX（（身份證號：XX））：委托人與該職工的勞動合同關系于XXXX年X月X日解除；
2、 向該職工出示《解除勞動合同通知書》（附后）；
3、 就職工關于解除勞動合同的相關疑問，進行解答。
授權期限：
自本委托書簽發之日起，至上述事項辦理完畢止。
委托人：XX公司（蓋章）
XXXX年X月X日
勞動合同委托書13
申請執行時，應提供被執行人的'財產狀況、財產線索、履行債務的能力和被執行人的具體地址等情況，否則，將承擔執行不能的風險。如已了解被執行人的財產線索，自行查明財產狀況有困難，可以向本院提出書面申請，請求調查并
委托人： 性別: 身份證號:
在上述授權事項范圍內，被授權方通過合法方式代表授權方從事活動的，其法律后果方由授權方承擔，否則被授權方任何超越授權事項行事或以不合法的方式行事的，產生的一切后果概由被授權方自行承擔。
茲有--------------------------身份證號------------------------------------------------- 為我公司合法委托代理人, 授權其代表我公司進行代收貨款工作,請將此筆-----------------------款項,金額(大寫)----------------------------------------------------------------- (小寫)-------------------------------- 支付該人;
被委托人: 性別: 身份證編號:
本人工作繁忙,不能親自辦理XXX的相關手續,特委托____________作為我的合法代理人,全權代表我辦理相關事項, 對委托人在辦理上述事項過程中所簽署的有關文件,我均予以認可,并承擔相應的法律責任.
委托期限:自簽字之日起至上述事項辦完為止.
委托人:
年 月 日
勞動合同委托書14
委托人： （具有法人資格用人單位全稱） 法定代表人：
地址：
受委托人： （無法人資格部門或分支機構全稱） 負責人： 職務： 地址：
根據《中華人民共和國勞動合同法實施條例》規定，我單位委托 （無無法人資格部門或分支機構全稱）以本單位的名義與其所招用的勞動者直接簽訂勞動合同，并對其簽訂的勞動合同的履行、變更、解除和終止行使管理職權，對其勞動合同簽訂和管理行為我單位承諾承擔全部法律責任。
本委托有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。
委托人： （蓋章） 法定代表人： （蓋章）
勞動合同委托書15
一、 分公司有無權利簽訂勞動合同
根據《勞動合同法實施條例》的規定，分公司或者分支機構是否能作為用人單位訂立勞動合同的主要標準在于是否依法取得營業執照。依法取得營業執照或者登記證書的，可以作為用人單位與勞動者訂立勞動合同，未依法取得營業執照或者登記證書的，受用人單位委托可以與勞動者訂立勞動合同。但是，有以下兩點需要考慮：①分公司或者分支機構是否依法取得營業執照，其作為用人單位僅僅具有簽訂勞動合同的權利，如果違反相關約定，依然需要由總公司承擔相應的法律責任。③對于末依法取得營業執照的分支機構，在未獲得用人單位授權的情形下與勞動者訂立的勞動合同并非必然無效，而應該看勞動者的對于相關情形的知悉情況，即從勞動者保護的角度來看，如果該勞動者有理由相信其有訂立勞動合同的權利，則也應該認為有效力，由用人單位承擔相應的法律責任。
二、 授權委托書
授權人：xx總公司
受委托人：xx分公司
委托事項及范圍：現委托xx分公司合法委托代理人，授權其代表我公司進行與勞動者簽訂勞動合同的一切工作。具體權限如下：
1、談判權
2、簽訂勞動合同權
3、代為承認或放棄權利
授權期限：至 ，《授權委托書》簽發之日起生效。
該被授權人代表我公司所簽署的一切條款文件，我公司均予以確認并承擔相關法律責任和后果。
代理人無權轉換代理權。特此委托!
委托人（法定代表人）簽章：xx
20xx年xx月xx日
被授權人簽章：xx
20xx年xx月xx日
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