技術部主管職責

【必備】技術部主管職責

技術部主管職責1

　　1.在總監領導下，負責主持本部的全面工作，組織并監督本部人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務；

　　2.貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與生產、品質、市場、采購等部門的工作關系，加強與有關部門的協作配合工作； 3.負責組織制定公司技術管理制度和技術工藝標準；

　　4.負責及時指導、處理、協調和解決生產過程中出現的技術問題，保證生產正常進行，確保公司生產計劃的按時完成；

　　5.負責做好本部的技術圖紙，技術資料的歸檔管理工作。負責制定嚴格的技術資料管理制度、合理、充分的利用技術資料；

　　6.組織制定新產品的樣件試制工作及現有產品加工的改進工作； 7.主持公司產品加工能力、技術可行性分析與工程報價工作；

　　8.根據產品圖紙要求進行工藝、工藝流程的設計，編制工藝、質量控制點指導書等工藝文件； 9.組織制定產品工時定額；

　　10.建全本部門的.質量保證體系文件，組織落實本部門產品質量認證準備工作及相關檔案的歸檔管理；

　　11.組織制定并監督實施工藝執行紀律與持續完善；

　　12.組織執行產品成本核算，每月從市場部隨機抽取現場在制品10種零部件，進行加工成本分析并報告；

　　13.編制本部門、月度、季度和年度報告； 14.負責對本部門人員的培訓和考核工作；

　　15.完成上級交辦的其他工作。

技術部主管職責2

　　1.組織下屬并指導其完成生產計劃,實現企業生產目標。

　　2.規劃并完成組織生產目標。

　　3.協調生產管理團隊的工作。

　　4.指導完成生產組裝工藝,并進行產品測試。

　　5.主持編寫工藝文件。

　　6.主持制定產品使用說明文構。

　　7.與其他部門協作共同滿足現有及潛在的客戶需求。

技術部主管職責3

　　1) 負責本部門的日常管理工作，對本部門內出現的管理問題承擔主要責任，并對本部門員工違犯公司規定承擔連帶責任；

　　2) 負責接受公司領導安排的工作任務，并對任務完成最終結果負主要責任；

　　3) 負責協助公司領導做好本部門的管理工作；

　　4) 負責本部門的團隊建設工作，關注本部門員工的思想動態，提高員工的穩定性、向心力和凝聚力；

　　5) 負責本部門內人員的思想教育及技能培訓工作；

　　6) 負責本部門與其他部門之間的協調及管理工作，使各部門之間的關系建康發展；

　　7) 負責完善本部門內日常管理，促進本部門工作流程規范化、標準化、程序化；

　　8) 負責安排本部門員工的工作任務及完成要求情況，并對其進行監督考核；

　　9)負責每月1號前上報本部門員工的工作任務分工及業績考核評定表（節假日提前上報）；

　　10)負責本部門所有技術資料的收集及歸檔工作；

　　11)負責本部門內項目開發的進度控制及管理工作；

　　12)負責公司網站的維護工作、資料信息上傳、網站版本的升級工作；

　　13)負責定期召開本部門員工會議，并做好記錄；

　　14)負責本部門員工衛生打掃的分配及監督檢查工作；

　　15)負責公司的.技術保密工作；

　　16)負責公司公共財產的安全檢查工作；

　　17)負責公司上級安排的其它任務及無形的工作；

　　18)負責完成其它交給本部門的臨時性工作；

技術部主管職責4

　　1、參與公司重大決策。

　　2、負責管理與指導軟件部、技術部工作。

　　3、負責軟件項目開發。

　　4、組織制定高端技術解決方案。

　　5、參與重大項目的立項。

　　6、負責重大信息搜索及組織。

　　7、培育及組織維修市場工作。

　　8、公司高端網絡資質辦理及人員資質的培訓工作。

技術部主管職責5

　　一、職責描述：

　　1、全面負責技術部的管理，合理調配人力、物力、設備，保質保量按時完成公司所需的樣衣、紙板、尺寸單、工藝單、核料單等制作任務，并及時提供給相關部門；

　　2、負責制訂和建立技術部門的工作流程、工作標準、技術標準以及cad的推廣和技術升級；

　　3、負責與業務部門、生產部門等相關部門的協調溝通，及時了解客戶反饋的修改信息和生產部門的反饋意見，并及時做出相應的'調整；

　　4、組織召開產品分析會，研究、解決問題，總結經驗教訓，進行工作和技術交流；

　　5、加強質量管理，認真審核輸出的技術資料。避免造成大貨生產出現問題；

　　6、負責成本控制工作，合理審核、控制面輔料單耗，從技術上降低生產成本；

　　7、配合人力資源部門做好本部門員工的任用、培訓、考核等工作；

　　8、負責本部門技術資料、文檔的管理和保密工作；

　　9、負責公司各項制度在本部門的貫徹執行；

　　10、上級交辦的其他工作。

　　二、崗位要求：

　　1、工作細致認真；

　　2、熟悉外貿服裝生產工藝及流程，五年以上針梭織技術科主管資歷懂電腦制版、cad、跳碼、嘜架，懂模板制作，有縫制樣衣工資歷；

　　3、熟悉精益生產技術；

　　4、具有很強的管理、溝通、協調能力和執行力，較強的團隊建設和管理能力，熟悉服裝制版等技術操作，熟悉英語者優先、

　　5、工作地點在緬甸

技術部主管職責6

　　一、工作職責:

　　1、負責商用車內外飾零部件的方案設計、數據開發,降成本匹配設計;

　　2、負責試驗過程跟蹤、試驗問題處理及試驗結果判斷;

　　3、負責內外飾零部件問題點解析及對策;

　　4、熟悉內外飾領域的商用車法規、行業標準;

　　5、熟悉內飾件類零部件結構、加工工藝、材料、品質特性等相關知識;

　　6、熟悉內外飾類零部件的試驗方法、對零部件檢測設備有一定的了解等。

　　二、任職要求:

　　1、本科及以上學歷,商用車,材料,機械,工業設計,模具制造或相關專業;

　　2、具有5年以上從事商用車內外飾設計或相關工作經驗;

　　3、具有獨立的內外飾設計項目牽頭處理能力;

　　4、對商用車內外飾設計及工藝非常熟悉,熟悉整車設計開發生產的`全過程,有一個以上的完整項目經驗;

　　5、有較強的責任心和溝通能力;

　　6、熟練使用catia、office。

技術部主管職責7

　　崗位職責:

　　根據生產計劃負責潔凈區的生產排班、環境維護、人員培訓、驗證等工作，對產品質量、物料收率、設備運行負有管理責任。

　　任職要求:

　　具有藥廠工作經驗3年以上，年齡35周歲以下，熟悉gmp，制藥相關專業，本科以上學歷，熟悉藥廠gmp工作，熟悉潔凈區日常工作、及相關驗證工作，要求具備統籌工作能力。有gmp認證工作經驗者優先。

技術部主管職責8

　　1.協助上級主管建立績效評估系統。

　　2.指導、跟蹤各部門完善績效管理辦法及工作實施。

　　3.擬定企業績效管理制度,能夠對制度運行提出意見和建議。

　　4.統計、分析績效考核結果,提出績效改進建議。

　　5.及時整理、完善獎懲管理制度。

　　6.及時完善績效和獎懲檔案。

　　7.督促各部門及時進行季度績效循環。

　　8.監督各部門實施獎勵的規范化。

　　9.完成其他領導交辦事宜。

技術部主管職責9

　　電腦部主管崗位職責

　　1.全面負責酒店計算機管理系統，確保系統正常運行。

　　2.負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。

　　3.負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。

　　4.負責電腦室人員的工作安排及時對下屬的崗位培訓，使之達到工作的要求。

　　5.制定電腦室人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等，并督導屬下人員認真執行。

　　6.檢查酒店電腦系統數據備份，確保數據的安全和有效的保存。

　　7.設立酒店電腦系統的檔案，并負責檔案的'管理。

　　8.了解和掌握電腦業的發展動態，為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。

　　9.根據各部門實際情況，負責開發辦公自動化應用模塊，并在應用過程中修改完善。

　　10.負責電腦室員工的當值、考勤和考核工作。

　　11.負責酒店電腦方面的保密安全工作。

　　12.負責酒店電腦系統的新建、擴建工程。

　　13.完成上級臨時交辦的其他工作。

技術部主管職責10

　　一、崗位職責:

　　1、全面主導公司精裝修設計管理工作;

　　2、提出精裝專業設計顧問的選擇方式及標準，參與設計顧問的招標及洽談;

　　3、把控各階段設計成果，組織召開精裝修各階段專項評審會議，針對評審意見進行歸納總結并做好督促落實工作;

　　4、組織協調精裝專業顧問的設計工作，審核精裝修設計內容的變更及審核，并階段性組織召開相關工作會議，匯報階段成果;

　　5、制定項目整體精裝修設計計劃，過程中與相關部門進行合理必要的動態調整;

　　6、配合成本部制定精裝修目標成本及各分項目標成本，設計及工程過程中與成本部相互配合，達到成本控制目標;

　　7、負責精裝修主要材料的選擇及確認工作;

　　8、負責協調設計單位、施工單位、監理單位、供應商等與設計相關的等各類問題;

　　9、定期現場巡查、及時了解現場施工情況，對不符合設計要求的情況提出意見并督促落實相關整改方案，參加主要工程節點驗收工作，保證設計效果的最終呈現;

　　10、負責精裝修設計團隊的'日常管理工作，以培養精裝修設計人才為管理目標。

　　二、崗位要求:

　　1、大學本科及以上學歷，建筑學、室內設計、環境藝術、裝潢、工民建等相關專業;

　　2、10-15年以上同行工作經驗，5年以上同崗工作經驗;

　　3、熟悉精裝修設計、施工及驗收標準以及國家地方和行業的相關規定;獨立操盤過大型精裝修項目全過程(超五星酒店、購物中心、甲級寫字樓等大型項目);

　　4、熟練掌握使用autocad軟件及各種辦公軟件;

　　5、良好的溝通、協調能力，知名房地產公司或甲級設計院從業經歷者優先考慮。

技術部主管職責11

　　1、在總監領導下,負責主持本部的全面工作,組織并監督本部人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務;

　　2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,密切與生產、品質、市場、采購等部門的工作關系,加強與有關部門的協作配合工作;

　　3、負責組織制定公司技術管理制度和技術工藝標準;

　　4、負責及時指導、處理、協調和解決生產過程中出現的技術問題,保證生產正常進行,確保公司生產計劃的按時完成;

　　5、負責做好本部的技術圖紙,技術資料的.歸檔管理工作。負責制定嚴格的技術資料管理制度、合理、充分的利用技術資料;

　　6、組織制定新產品的樣件試制工作及現有產品加工的改進工作;

　　7、主持公司產品加工能力、技術可行性分析與工程報價工作;

　　8、根據產品圖紙要求進行工藝方案、工藝流程的設計,編制工藝、質量控制點指導書等工藝文件;

　　9、組織制定產品工時定額;

　　10、建全本部門的質量保證體系文件,組織落實本部門產品質量認證準備工作及相關檔案的歸檔管理;

　　11、組織制定并監督實施工藝執行紀律與持續完善;

　　12、組織執行產品成本核算,每月從市場部隨機抽取現場在制品10種零部件,進行加工成本分析并報告;

　　13、編制本部門工作計劃、月度、季度和年度報告;

　　14、負責對本部門人員的培訓和考核工作;

　　15、完成上級交辦的其他工作。

技術部主管職責12

　　一、崗位職責:

　　1、根據業務需求，進行移動端跨平臺技術架構設計與開發，確保移動端架構先進性；

　　2、負責項目框架搭建、關鍵技術選型、技術難題攻關等工作，解決系統中關鍵架構問題，并對系統穩定性負責；

　　3、帶領并指導開發工程師進行代碼開發/單元測試等工作，保證代碼的健壯性、可讀性、易維護性；

　　4、開發過程中定期對工作質量、進度進行評估，保證開發周期可控；

　　5、負責app的'性能優化、api接口壓力測試，打造高性能；

　　6、關注新技術并引進及原型驗證，積極展開對新技術的預研和培訓。

　　二、崗位要求:

　　1、大學本科或以上學歷，計算機相關專業，六年以上相關經驗；

　　2、精通java開發，熟悉移動開發相關理論、技術，熟悉移動軟件開發流程、移動開發標準，熟悉標準作業規范的編寫，能進行移動軟件開發過程中問題的分析；

　　3、熟悉移動應用架構設計；

　　4、有移動app項目開發管理經驗；

　　5、思路清晰，邏輯性強，擁有良好的面向對象思維；

　　6、具有良好的職業道德，較強的溝通、協調能力，具有強烈的責任心、能夠承受壓力；

　　7、有直播、視頻類app開發經驗優先。

技術部主管職責13

　　1、兼任受聘的專業技術職責,負責本專業的技術決策。

　　2、就本部門以及公司的技術力量配置、技術管理組織結構提出方案或建議,挑選和配備公司各個技術崗位人員,培養、鞏固技術骨干隊伍,切實保障動力設備的安全運行以及房屋各方面設施的正常使用。盡最大的努力,以最低的費用開支保持公司各物業高格調水準。

　　3、負責制定本部門人員崗位職責,考評員工的工作業績并據實提出獎罰意見。

　　4、根據公司的經營管理目標和任務統籌本部門的工作安排,制定工作計劃,組織技術力量解決工程技術問題、技術管理問題,建立技術管理制度,就重大技術事項向公司領導提出決策建議。

　　5、負責本部員工的職業道德教育和安全教育,帶領本部全體員工努力完成各項任務,保持本部的上進風貌,提高本部的服務意識、管理效能和戰斗力。

　　6、負責本部不合格服務的處理及糾正、預防措施的.實施和跟蹤。

　　7、對本部的開支情況和經濟指標負責。

　　8、對本部的整體服務質量和安全生產負責。

　　9、協調本部內部以及與兄弟部門之間的工作關系。

技術部主管職責14

　　一、崗位職責:

　　1、負責網站及app的維護、開發、管理、故障排除等日常工作。

　　2、有微信公眾號開發、商城開發經驗。

　　3、公司服務器等管理。

　　二、任職要求:

　　1、熟練php+mysql+apache開發,熟悉使用javascript、ajax,jquery等技術,熟悉css,html前段開發。

　　2、熟悉php模板技術,框架技術及設計模式,熟悉thinkphp開發框架。

　　3、了解linux,熟悉整套lnmp(linux,nginx/apache,mysql,php)流程、

　　4、有良好的.自學能力和團隊意識,具備較強的獨立分析,解決問題能力,責任心強。

　　5、有過網絡系統維護,后臺開發工作經驗者優先。

　　6、有微信、小程序運營以及ecshop二次開發經驗優先。

技術部主管職責15

　　一、崗位職責

　　1、負責網站的設計、建設及日常維護與更新;

　　2、對網站系統數據庫進行日常管理,統計數據庫中相關信息;

　　3、負責公司網站運營及公司品牌與業務推廣;

　　4、負責網絡運行的安全性、可靠性及穩定性;

　　5、維護公司與其它合作網站、電視、電臺、報紙等媒體的合作關系;

　　6、負責公司網站的`鏈接、廣告交換和網站層面的合作推廣工作。

　　二、任職資格

　　1、計算機相關專業,�？埔陨蠈W歷;

　　2、有一年以上目網站建設經驗,有大型網站工作經驗者優先考慮;

　　3、熟練使用c#開發語言;

　　4、可以獨立完成網站前后臺工作,熟悉互聯網b2b、b2c網站的運營及推廣營銷;

　　5、良好的溝通能力及團隊協作能力,富有責任心學習能力強。

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