管理條例細則公共場所衛生

時間：2023-06-28 14:56:22 條例我要投稿

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管理條例細則公共場所衛生

管理條例細則公共場所衛生1

　　一、教室

　　1、教室應保持整齊清潔，地面無痰跡、紙屑、臟物、每天清潔地面及抹擦課桌椅；

　　2、教室應保持良好的通風和空氣新鮮。學校應根據季節和天氣的不同，確定換氣方式與次數，如溫暖天氣（或季節）宜采取全日開窗的方式換氣，寒冷天氣（或季節）在課前和課間休息期間利且教室的窗戶開窗換氣；

　　3、保證教室適宜的溫度；

　　二、宿舍

　　經常性衛生要求：

　　1、宿舍內和周圍環境應整潔，美觀，地面無果皮，痰跡和垃圾；

　　2、應有健全的宿舍衛生制度，清掃干凈；

　　3、宿舍的通風換氣要符合衛生標準，宿舍管理員每天應督促學生在起床后，將宿舍窗戶打開通風，確保宿舍空氣新鮮；

　　4、宿舍應有防蚊、蠅、蟑螂和防鼠害的.設施，親經常檢查設施使用情況，發現問題及時改進，應做到室內外無蚊蠅孳生場所；

　　三、廁所

　　1、要建立廁所保潔和清掃制度。要落實負責廁所保潔的人員；

　　2、要保持廁所地面、蹲位及小便池內清潔；

　　3、要及時清理蹲位，化糞池的糞渣；

　　4、在廁所內或前室應設置洗后設施；

　　5、廁所應保持良好的通風和采光；

　　6、要培養學生養成良好的入廁習慣，保持廁所清潔。

　　四、食堂

　　1、食堂必須有效的衛生許可證，從業人員必須經過體檢，培訓，取得健康證和衛生知識培訓合格證后方可上崗。從業人員如患痢疾，傷寒，活動性肺結核、病毒性肝炎，化膿性皮膚病應立即停止工作并及時調離；

　　2、食堂應建立健全衛生管理制度，兼職食品衛生管理人員；

　　3、食堂布局，設施與設備等應符合《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》的要求；

　　4、食堂采購、加工、儲存等各個環節應符合《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》的要求；

　　5、餐廳內外應保持清潔，衛生，清掃時應采用濕式作業；

　　6、食堂飲用水應符合國家生活飲用水衛生標準，二次供水設施如蓄水池等應有衛生防護措施，做到定期清洗消毒；

　　五、垃圾處理

　　1、在校園內，教室外應配置相應數量的廢物箱，且要與食堂，宿舍，水源一定的防護距離；

　　2、垃圾存放指定地點。內，外環境清潔，無惡臭，不孳生蒼蠅；

　　3、每天由專人對廢物箱進行清理，垃圾及時清運。保證周圍整潔無蠅蛆。

管理條例細則公共場所衛生2

　　公共場所用品用具衛生管理、消毒制度

　　一、公共場所使用的用品用具及一次性用品必須符合國家衛生標準和衛生要求，重復使用的用品、用具使用前應洗凈消毒、按衛生要求保管，一次性用品嚴禁重復使用。

　　二、公共場所各類用品用具的運輸應采用密閉方式進行。

　　三、公共場所的各類用品用具數量應配備足夠能供周轉用，一般應不少于滿負荷量的三倍量。

　　四、公共場所的用品用具應符合《公共場所用品衛生標準》（WS205—20）和相應各類場所的相關衛生要求。

　　五、公共場所內供客人用的各類食品用具必須符合《食品衛生法》的`有關規定。

　　六、公共場所內用于用品用具清洗消毒的產品必須符合國家有關衛生要求。

　　衛生清掃、除害衛生制度

　　一、操作間及庫房門應設立高50cm、表面光滑、門框及底部嚴密的防鼠板；

　　二、發現老鼠、蟑螂及其它害蟲應即時殺滅；

　　三、發現鼠洞、蟑螂滋生洞穴應用硬質材料進行封堵，并及時清理或合理投藥。

　　從業人員個人衛生制度

　　一、從業人員必須經過健康檢查和衛生知識培訓，取得“從業人員健康證”才能上崗工作。

　　二、從業人員每年進行一次體檢，患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動期肺結核、化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙公共衛生的疾病的，治愈前不得從事直接為顧客服務的工作。

　　三、從業人員要保持良好的個人衛生，遵守“五四制”，即勤洗澡、勤換工作服、勤理發、勤剪指甲。

　　衛生檢查評比制度

　　一、工作時杜絕不良的衛生習慣，經常洗手，常剪指甲，工作場所不得吸煙，違反其中一項酌情扣除獎金。

　　二、每天搞好本職崗位衛生工作，如工作區域衛生不符合要求按情節輕重酌情扣除獎金。

　　三、下班前，要及時打掃衛生工作，如被檢查人員發現未做好衛生工作，擅自下班，酌情扣除當事人獎金。

　　四、各區域工作人員按照制定的衛生制度，做好本崗位工作。由領班不定時對各區域進行抽查，發現問題，及時指出，并限期當事人改正。

管理條例細則公共場所衛生3

　　學生宿舍是同學們的生活、休息場所，宿舍衛生狀況的良好與否，直接關系到同學們的切身利益，同時也反映出同學們的精神風貌和文明修養程度；學生宿舍樓衛生管理工作是學生宿舍綜合管理的`重要組成部分，是宿舍管理工作質量高低的一個重要標志。為此，特制定本管理制度。學生宿舍樓衛生主要包括宿舍樓內公共場所衛生、學生宿舍內部衛生、學生宿舍區的環境衛生、衛生用品管理使用辦法四部分：

　　（一）學生宿舍樓內公共場所衛生

　　1、樓道由宿舍內成員負責，實行門前“三包”。

　　2、樓梯、廁所、水房由值日宿舍負責，每日打掃兩次，保持地面清潔，無明顯垃圾，無衛生死角，下水道暢通，廁所外邊無糞便。

　　3、墻壁和公共場所的玻璃，由勞動班負責，應保持墻壁干凈，無蛛網，玻璃明凈。

　　4、嚴禁在樓內隨地潑水、吐痰、燃燒廢紙、亂扔果皮、紙屑等雜物。

　　5、嚴禁在宿舍樓內樓外墻壁上張貼字畫、涂寫、刻畫。

　　6、嚴禁隨地大小便，做到大便入坑，小便入池。

　　7、樓道禁止晾衣物。

　　8、宿舍內禁止隔窗向外倒水、扔雜物。

　　（二）學生宿舍內部衛生

　　l、學生宿舍內部衛生由本宿舍成員負責，宿舍長安排，輪流值日，堅持做到每日一清掃。

　　2、學生禁止把早、午、晚飯帶入宿舍食用。

　　3、宿舍內垃圾物，由各宿舍值日生每天將其倒入垃圾通道內，不準將垃圾掃到宿舍門外。

　　4、宿舍公物擺放要按學校要求的指定位置擺放。

　　5、宿舍內玻璃干凈明亮、燈具無塵土、門、窗框無污物，窗臺無雜物。

　　6、室內空氣清新，無異味，墻壁無塵土，無蛛網，無雜物。

　　7、地面干凈，無痰跡，無果皮、紙屑等。

　　8、箱子上及空鋪上的物品擺放整齊、有序。

　　9、宿舍內墻壁上無任何不健康張貼物，可適當搞些宿舍文化，禁止私拉亂接，晾掛衣物。

　　10、床上被子要按要求疊放整齊，不拖沓，床上無其它物品；床單、枕巾干凈，床單抻平整，無褶皺；個人生活用品（衣服、鞋、洗漱用具）擺放整齊。

　　11、學生宿舍門外墻壁及宿舍所對應地面位置，歸屬各宿舍衛生區，實行門前“三包”，保證墻壁無球印、腳印污染，地面無垃圾物，無潑水現象。

　　（三）學生宿舍區環境衛生

　　1、學生宿舍區環境衛生分到幾個班的衛生區，由班內值日組或勞動班學生負責。

　　2、宿舍區環境衛生包括宿舍樓前后所有公共場所衛生，對學生宿舍區的環境應做到每天清掃兩次，保持地面清潔，無落葉、磚塊、塑料袋，無衛生死角。

　　（四）衛生用品管理使用辦法

　　1、學生宿舍樓內公共場所衛生用品由宿舍管理員負責管理。主要包括：大掃帚、小條帚、拖把、鐵锨、鐵簸箕、清理用具等，其中，大掃帚、小條帚、拖把、鐵簸箕實行定期定量發放，節約獎勵。

　　2、學生宿舍內衛生用品由舍長負責管理，包括拖把、小條帚和鐵簸箕各一件，拖把每學年、小條帚每學期每發放一次，鐵簸箕在新生入學時發放一次。

管理條例細則公共場所衛生4

　　第一章總則

　　第一條根據國務院一九八七年四月一日發布的《公共場所衛生管理條例》(以下簡稱《條例》)，特制定本實施細則。

　　第二條各級衛生行政部門和國務院各部、委、局衛生職能部門要加強對衛生防疫機構的領導，健全機構，充實公共場所衛生技術裝備和人員。

　　第三條各級政府衛生行政部門所屬的衛生防疫機構對管轄范圍內的公共場所實施衛生監督。

　　國境口岸及入出境交通工具的衛生監督按照《中華人民共和國國境衛生檢疫法》及其實施細則的規定執行。民航、鐵路、交通、廠(場)礦所屬的衛生防疫機構負責對管轄范圍內的機場、車站、碼頭等候室等公共場所和國內民航客機、鐵路客車、客輪以及主要為本系統職工服務的公共場所實施衛生監督，并接受所在地地、市以上衛生防疫機構的業務指導，其主要對本系統外營業的公共場所以及尚無衛生防疫機構進行監督的單位由地方衛生防疫機構實施衛生監督。部隊、學校以及其他系統所屬的對社會開放的公共場所由所在地衛生防疫機構實施衛生監督。

　　第二章衛生管理

　　第四條衛生防疫機構負責監督和指導公共場所經營單位對其從業人員進行衛生知識培訓和考核工作，其中個體經營者的培訓考核工作由所在地區衛生防疫機構負責。

　　培訓的具體要求：

　　(一)衛生防疫機構按全國“公共場所從業人員衛生知識培訓教學大綱”編寫教材;

　　(二)公共場所衛生負責人和從業人員必須完成教學大綱規定的培訓學時，掌握教學大綱規定的有關衛生法規、基本衛生知識和基本衛生操作技能等;

　　(三)衛生防疫機構對受訓人員的培訓進行監督審核，對合格者在“健康合格證”上加蓋考核合格章。

　　新參加工作的從業人員應取得衛生知識合格證明后方可上崗工作;

　　(四)從業人員每兩年復訓一次。

　　第五條公共場所從業人員健康檢查的規定：

　　(一)旅店業、咖啡館、酒吧、茶座、公共浴室、理發店、美容店、游泳場(館)直接為顧客服務的從業人員(包括臨時工，下同)每年進行一次健康檢查，其它場所直接為顧客服務的從業人員每兩年進行一次健康檢查，取得“健康合格證”后方可繼續上崗工作。

　　新參加工作的人員上崗前須取得“健康合格證”。

　　公共場所內經營食品的從業人員的'健康檢查按《食品衛生法(試行)》有關規定執行。

　　可疑傳染病患者須隨時進行健康檢查，明確診斷。

　　(二)公共場所主管部門負責健康檢查的組織安排和督促檢查工作。經營單位每年向所在地衛生防疫機構提交應進行健康檢查的人員名單，并根據健康檢查的結果，對患有《條例》第七條規定的疾病和其它傳染性疾病者應調離其直接為顧客服務的工作崗位。

　　(三)各級衛生行政部門指定醫療衛生單位承擔健康檢查工作。健康檢查應統一要求，統一標準，認真記錄，建立檔案。醫療衛生單位在健康檢查兩周內應向受檢單位發出健康檢查結果報告，合格者由衛生防疫機構發給“健康合格證”。

　　(四)“健康合格證”不得涂改、轉讓、倒賣、偽造。

　　(五)健康檢查項目按衛生部頒發的有關預防性體檢管理辦法執行。

　　第六條患有《條例》第七條規定的疾病衛生管理標準：

　　(一)病毒性肝炎肝炎患者經系統治療后基本痊愈(主要癥狀消失，肝區無明顯壓痛及腫大，肝功能正常，乙型肝炎表面抗原陰性)可恢復原工作。乙肝患者肝功能恢復正常，但乙型肝炎表面抗原陽性，需經六個月觀察無惡化，可恢復原工作。

　　乙肝病毒攜帶者若e抗原陽性，不得從事理發美容業、公共浴室業直接為顧客服務的工作。

　　(二)痢疾(包括阿米巴痢疾、細菌性痢疾)經治療臨床癥狀和體征消失，大便培養陰性，停藥后兩周內大便培養三次陰性者，可恢復原工作。

　　(三)傷寒臨床癥狀和體征消失，大便連續培養三次陰性者可從事不直接為顧客服務的工作。經衛生防疫機構進行觀察，第二年糞便檢查連續進行兩次培養陰性者，方可從事直接為顧客服務的工作。

　　(四)活動期肺結核活動期肺結核和痰帶菌者應隔離治療，痰培養陰性或一周內連續痰涂片兩次陰性，達到臨床治愈方可恢復原工作。

　　(五)皮膚病化膿性皮膚病、滲出性皮膚病及接觸性傳染的皮膚病患者治愈前不得從事直接為顧客服務的工作，治愈后方可恢復原工作。

　　(六)其它有礙公共衛生的疾病(重癥沙眼、急性出血性結膜炎、性病等)需治愈后方可從事原工作。

　　第七條“衛生許可證”發放管理規定：

　　(一)“衛生許可證”由縣以上衛生行政部門簽發，由各級衛生防疫機構負責發放管理。

　　民航、鐵路、交通、廠(場)礦衛生職能部門負責對管轄范圍內的機場、車站、碼頭等候室等公共場所和國內民航客機、鐵路客車、客輪以及主要為本系統職工服務的公共場所“衛生許可證”的發放工作。

　　(二)經衛生防疫機構進行審查監測確定主要衛生指標符合衛生要求，百分之八十以上直接為顧客服務的從業人員衛生知識培訓合格的經營單位方可取得“衛生許可證”。

　　(三)對經營多種公共場所的單位只發放一個“衛生許可證”，并注明其兼營項目。因違法而需注銷其中某個經營項目時，在“衛生許可證”的相應處加蓋注銷章，被注銷經營項目的單位經衛生監督監測認定合格后，可申請恢復被注銷的經營項目，并換發新證。

　　(四)“衛生許可證”發放程序：

　　(1)申領“衛生許可證”的單位到所屬衛生防疫機構領取并填寫“公共場所衛生許可證申請書”，經主管部門審核后送衛生防疫機構。

　　(2)衛生防疫機構委派衛生監督員按衛生標準和要求進行審查和監測，對符合要求的發給由衛生行政部門簽發的“衛生許可證”。對審查、監測的資料應存檔備查。

　　(五)新建、擴建、改建公共場所或變更營業項目的應按上述程序申領“衛生許可證”。

　　(六)“衛生許可證”每兩年復核一次。復核時，經營單位應填寫復核登記表，經審查、監測合格的在復核登記表上加蓋“審核章”。逾期三個月未加蓋“審核章”者，原“衛生許可證”自行失效。

　　(七)“衛生許可證”應用墨筆填寫，字跡清楚。單位名稱要寫全稱。“衛生許可證”應懸掛在明顯處，以便監督檢查。“衛生許可證”不得涂改、轉讓、倒賣、偽造。

　　(八)申請開業的公共場所經營單位經衛生防疫機構審查監測后確定不符合衛生要求者，應采取改善措施，達到衛生要求后發給“衛生許可證”。

　　衛生行政部門應自衛生防疫機構接到“公共場所衛生許可證申請書”之次日起兩個月內，對審查合格者簽發“衛生許可證”。

　　(九)遺失“衛生許可證”者應及時到發證機關報失補領，歇業單位應到發證機關注銷“衛生許可證”。

　　第八條公共場所經營單位和個人需防止危害健康事故的發生。

　　第九條公共場所危害健康事故報告制度。

　　(一)報告范圍：

　　(1)微小氣候或空氣質量不符合衛生標準所致的虛脫休克;

　　(2)生活飲水遭受污染或飲水污染所致的介水傳染性疾病流行和中毒;

　　(3)公共用具、用水和衛生設施遭受污染所致傳染性疾病、皮膚病;

　　(4)意外事故所致的一氧化碳、氨氣、氯氣、消毒殺蟲劑等中毒。

　　(二)事故報告責任人是經營單位負責人及衛生負責人，其他人員也有義務報告。

　　(三)發生死亡或同時發生三名以上(含三名)受害病人時，事故報告責任人要在發生事故二十四小時之內，電話報告當地衛生防疫機構，國內民航、鐵路、交通、廠(場)礦等所屬經營單位，應同時報告本系統衛生防疫機構，隨即報告主管部門，必要時(如重大事故和可疑刑事案件等)必須同時報告公安部門。

　　(四)衛生防疫機構在接到報告二十四小時內會同有關人員進行調查，并將調查結果及處理意見于一周內寫成“公共場所危害健康事故現場調查報告書”，報送同級衛生行政部門、上級衛生防疫機構、事故單位的主管部門和事故單位，并建立檔案。

　　第十條《條例》第九條中“妥善處理”包括搶救受害者脫離現場，迅速送病人到醫療機構，防止事故的繼發。確保不擴大危害范圍和不繼續惡化環境，以及在不影響上述情況前提下保護好現場。

　　第三章衛生監督

　　第十一條各級衛生防疫機構的監督職責分工按衛生部發布的有關規定執行。

　　上級衛生防疫機構有責任對下級衛生防疫機構公共場所衛生管理工作進行檢查監督指導，各級衛生防疫機構之間要明確分工，避免遺漏或重復監測。省、自治區、直轄市衛生防疫機構對下級衛生防疫機構和當地民航、鐵路、交通、廠(場)礦處理不當的違反《條例》的案件，有權糾正或重新處理。

　　第十二條各級衛生防疫機構必須定期向同級衛生行政部門及上一級衛生防疫機構上報公共場所衛生監督監測報表及有關資料。

　　第十三條公共場所衛生監督員職責：

　　(一)對管轄范圍內公共場所進行衛生監督監測和衛生技術指導。

　　(二)宣傳衛生知識，指導和協助有關部門對從業人員進行衛生知識培訓。

　　(三)根據有關規定對違反《條例》有關條款的單位和個人提出處罰建議。

　　(四)參加對新建、擴建、改建的公共場所的選址和設計衛生審查和竣工驗收。

　　(五)對公共場所進行現場檢查，索取有關資料，包括取證照相、錄音、錄相等，調查處理公共場所發生危害健康事故。

　　(六)執行衛生防疫機構交付的其他任務。

　　第十四條根據工作需要衛生防疫機構可設置助理衛生監督員。助理衛生監督員在衛生監督員的指導下，協助衛生監督員執行上述工作。

　　第十五條公共場所衛生監督員、助理衛生監督員條件：

　　(一)政治思想好，遵紀守法，工作認真，作風正派，秉公辦事，身體健康。

　　(二)衛生監督員具有醫士以上(含醫士)技術職稱，從事公共衛生工作一年以上，掌握公共場所衛生監督監測業務和有關法規，有獨立工作能力的專業人員。

　　(三)助理衛生監督員具有從事公共衛生工作一年以上，或具有醫士(含醫士)技術職稱，熟悉公共場所衛生監督監測業務和有關法規，有一定的獨立工作能力。

　　第十六條公共場所衛生監督員、助理衛生監督員守則：

　　(一)學習和掌握《條例》、《細則》及有關衛生標準和要求，不斷提高政策水平和業務水平。

　　(二)執行任務做到依法辦事，忠于職守，秉公辦事，禮貌待人，不得濫用職權、營私舞弊、索賄受賄。

　　(三)執行任務時應著裝整齊，佩戴“中國衛生監督”證章，出示監督證件，嚴格執行有關規定，認真填寫記錄。

　　(四)嚴格執行請示報告制度。

　　第十七條公共場所衛生監督員、助理衛生監督員可按每三十至六十個公共場所設一人的比例配置。縣以上(含縣)衛生行政部門和衛生防疫機構從事公共場所衛生監督工作，符合衛生監督員和助理衛生監督員條件的可作為衛生監督員和助理衛生監督員。

　　第十八條公共場所衛生監督員由各級衛生行政部門提名，經省、自治區、直轄市衛生行政部門考核同意后，由各級衛生行政部門報同級人民政府批準發給證書。助理衛生監督員由縣或地區級衛生防疫機構提名，經上一級衛生行政部門考核同意后，由縣或地區級衛生行政部門批準發給證書。

　　第十九條因工作調動或其他原因被免去公共場所衛生監督員和助理衛生監督員者，須及時交回證件和證章，并報省級衛生行政部門備案。

　　第二十條民航、鐵路、交通、廠(場)礦的公共場所衛生監督員的任免及數量，由國務院各主管部門參照本細則第十七條自定，報所在省、自治區、直轄市衛生行政部門備案。

　　第二十一條公共場所建設項目設計衛生監督管理規定：

　　(一)凡《條例》第二條所列公共場所的新建、改建、擴建工程的選址、設計應符合有關衛生標準和要求，設計說明書中必須有衛生篇章。其內容包括設計依據、主要衛生問題、衛生保健設施、措施及其預期效果等。

　　(二)凡受周圍環境質量影響和有職業危害以及對周圍人群健康有影響的公共場所建設項目必須執行建設項目衛生評價報告書制度。衛生評價報告書應在建設項目可行性研究階段進行，施工設計前完成。

　　(三)建設項目的主管部門應將建設項目衛生評價報告書報衛生行政部門審批。審查同意的建設項目發給“建設項目衛生許可證”。建設單位取得“建設項目衛生許可證”后方可辦理施工執照。

　　(四)設計及衛生評價報告書經衛生行政部門審查同意后，任何單位和個人不得擅自更改，需更改仍須取得衛生行政部門的同意。

　　(五)建設項目的竣工驗收，應通知衛生防疫機構參加。驗收合格者方可向衛生行政部門申請“衛生許可證”。

　　第二十二條公共場所建設項目衛生評價資格單位由省級衛生行政部門審定并發給資格證書，報衛生部備案。

　　第四章罰則

　　第二十三條對違反《條例》和本細則有關規定的單位或個人視情節輕重給予警告、罰款二十元至二萬元、停業整頓、吊銷“衛生許可證”的處罰。上述處罰可單獨使用，也可合并使用。

　　(一)有下列情形之一者給予警告處罰：

　　(1)違反《條例》第六條，衛生制度不健全或從業人員未經衛生知識培訓上崗者;

　　(2)違反本細則第五條第一款第一項，不按時進行健康檢查者;

　　(3)符合《條例》第十四條第一款的規定，有一項主要衛生指標不合格者。

　　(二)有下列情形之一者處以二十元至二百元罰款：

　　(1)有本條第一款所列情形經警告處罰仍無改進者;

　　(2)符合《條例》第十四條第一款的規定，有兩項主要衛生指標不合格者;

　　(3)違反《條例》第七條，未獲得“健康合格證”從事直接為顧客服務者。

　　(三)有下列情形之一者處以一百元至四百元罰款：

　　(1)有本條第二款所列情形經處以二十元至二百元罰款仍無改進者;

　　(2)不調離《條例》第七條規定的疾病患者的。

　　(四)有下列情形之一者處以二百元至八百元罰款：

　　(1)有本條第三款第二項所列情形經處以一百元至四百元罰款仍無改進者;

　　(2)違反本細則第五條第四款的規定，涂改、轉讓、倒賣、偽造“健康合格證”者;

　　(3)符合《條例》第十四條第一款的規定，有三項主要衛生指標不合格者;

　　(4)違反《條例》第八條的規定，未取得“衛生許可證”擅自營業者。

　　(五)有下列情形之一者處以四百元至一千五百元罰款：

　　(1)有本條第四款第二、三、四項所列情形經處以二百元至八百元罰款仍無改進者;

　　(2)符合《條例》第十四條第一款的規定，有四項以上(含四項)主要衛生指標不合格者;

　　(3)符合《條例》第十四條第三款，拒絕衛生監督者;

　　(4)違反本細則第七條第七款的規定，涂改、轉讓、倒賣、偽造“衛生許可證”者。

　　(六)有下列情形之一者處以八百元至三千元罰款：

　　(1)有本條第五款第二、三、四項所列情形經處以四百元至一千五百元罰款仍無改進者;

　　(2)違反《條例》第九條，發生危害健康事故未及時報告者。

　　(七)違反本細則第二十一條第三款的規定，未取得“建設項目衛生許可證”而擅自施工者處以一百元至三千元罰款，并可視具體情況責令其停止施工。

　　(八)違反本細則第八條，造成危害健康事故者處以一千五百元至二萬元罰款：

　　(1)受害人數(不包括死亡)在一至十人者罰款一千五百元至三千元;

　　(2)受害人數(不包括死亡)在十一人至五十人者罰款三千元至八千元;

　　(3)受害人數(不包括死亡)在五十一人以上者罰款八千元至一萬元;

　　(4)造成死亡者罰款一萬元至二萬元。

　　(九)有下列情形之一者給予責令七天以內停業整頓處罰。經停業整頓處罰后仍無改進者，可延長其停業整頓期限至九十天止：

　　(1)違反本細則第八條的規定，經衛生防疫機構確定需要采取緊急措施者;

　　(2)缺乏基本的衛生條件;

　　(3)經兩次罰款處罰后仍無改進者。

　　(十)有下列情形之一者給予吊銷“衛生許可證”處罰：

　　(1)經九十天停業整頓處罰后仍無改進者;

　　(2)違法情節嚴重，造成嚴重后果者。

　　第二十四條對三千元以下罰款須經衛生防疫機構審議批準。停業整頓及超過三千元的罰款須經同級衛生行政部門批準。吊銷“衛生許可證”由原發證單位批準。

　　第二十五條《條例》第十五條中“對受害人賠償損失”的賠償包括醫藥費、誤工費、生活補助費、喪葬費、遺屬撫恤費等。

　　第二十六條對違反《條例》造成嚴重后果及阻撓、謾罵、毆打衛生監督和檢查人員依法行使職權，對檢舉、揭發人進行打擊報復，情節嚴重、觸犯刑律者，由司法機關依法追究其刑事責任。

　　第五章附則

　　第二十七條《條例》第二條中的“飯館”的監督范圍和內容系指安裝空調設施的就餐場所的環境衛生狀況。“公園”的監督范圍系指公園內有圍護結構的公共場所。“公共交通工具”系指國內運送旅客的飛機、火車、輪船。“商場(店)、書店”系指城市營業面積在三百平方米以上，縣、鄉、鎮營業面積在二百平方米以上的場所。其中對醫藥商場(店)等藥品經營企業的監督，按《藥品管理法》的規定實施。

　　第二十八條本細則下列用語的含義是：

　　衛生防疫機構：指各級政府衛生行政部門下屬的衛生防疫站(所)、防病中心、環境衛生監督監測站(所)及民航、鐵路、交通、廠(場)礦下屬的衛生防疫站。

　　拒絕衛生監督：指以各種借口和手段妨礙或拖延衛生防疫機構和衛生監督員履行職責的行為。

　　經營多種公共場所：指在一個經營單位內同時經營兩種以上《條例》第二條規定的公共場所。

　　公共場所主要衛生指標，在下列公共場所分別指的是：

　　(1)賓館(有空調設施的)：顧客用具消毒，臥具更換，自備水源與二次供水水質，一氧化碳，二氧化碳，新風量。

　　(2)旅店、招待所：臉盆、腳盆配備，顧客用具消毒，臥具更換，自備水源與二次供水水質，床位面積，二氧化碳。

　　(3)地下室旅店：臉盆、腳盆配備，顧客用具消毒，臥具更換，機械通風量，濕度，床位面積，不得生火取暖、做飯，噪聲，二氧化碳。

　　(4)影劇院、錄相廳、音樂廳：場內禁止吸煙，場次間隔時間，立體影院的眼鏡消毒，二氧化碳(或總風量、新風量)。

　　(5)舞廳、音樂茶座、游藝廳：噪聲，場內禁止吸煙，人均占有面積，二氧化碳(或新風量)。

　　(6)酒吧、咖啡廳：新風量，一氧化碳，二氧化碳。

　　(7)公共浴室：顧客用具更換、消毒，禁止性病、傳染病、皮膚病的顧客就浴，池水濁度，二氧化碳。

　　(8)理發店、美容店：理發刀具、毛巾、胡刷消毒，理發刀具、毛巾、胡刷的大腸菌群和金黃色葡萄球菌，頭癬患者專用的理發工具，氨(經營燙發的場所)，一氧化碳(使用煤爐的理發店)，工作人員操作時穿工作服，清面時戴口罩。

　　(9)游泳池：池水細菌總數，總大腸菌群，渾濁度，池水凈化消毒設備，強制通過式浸腳消毒池，禁止出租游泳衣褲。

　　(10)體育館：二氧化碳(或總風量、新風量)，館內禁止吸煙，飲用水水質。

　　(11)圖書館、博物館、美術館：照度，噪聲，二氧化碳(或總風量)，館內禁止吸煙，閱覽室內不得印刷和復印。

　　(12)商場(店)、書店：照度，二氧化碳(或總風量、新風量)，場(店)內禁止吸煙。

　　(13)醫院候診室：細菌總數，室內禁止吸煙，二氧化碳。

　　(14)公共交通等候室：室內地面保潔，室內禁止吸煙，公用茶具消毒，二氧化碳。

　　(15)鐵路客車、航運客輪、客機：飲用水水質，臥具、頭片更換，茶具消毒，二氧化碳，不吸煙客室(艙)內禁止吸煙。

　　第二十九條本細則由中華人民共和國衛生部負責解釋。

　　第三十條本細則自一九九一年六月一日起施行。一九八七年九月十五日由衛生部發布的《〈公共場所衛生管理條例〉實施細則》同時作廢。

管理條例細則公共場所衛生5

　　一、衛生管理內容：

　　1對本單位衛生工作全面負責，建立健全衛生制度和衛生檔案，配有專（兼）職衛生管理人員，自覺接受衛生監督，按規定辦理《衛生許可證》；

　　2帶領衛生管理組織對崗位衛生責任制執行情況進行定期與不定期的考核、檢查評比，獎懲；

　　3對衛生設施增添、更新以及重大衛生事件作出決策。

　　二、衛生管理人員職責：

　　1負責日常衛生管理工作的實施和具體指導，參加對崗位衛生責任制執行情況的`定期與不定期的考核、檢查評比；

　　2完成負責人交辦的其他衛生工作。

　　三、衛生人員職責：

　　1、保持內外環境整潔，無積塵、無蛛網、地面無痰跡和污物，無衛生死角，采取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂等措施，垃圾、廢棄物放入加蓋的密封容器。

　　2、氣候、空氣質量、噪聲、通氣、顧客用具和衛生設施等符合國家衛生標準，場內嚴禁吸煙，須有明顯的“禁止吸煙”標志，設吸煙室（處），吸煙室（處）外不設煙灰缸。

　　3、從業人員須經衛生知識培訓合格、持有效健康證明上崗；保持經常性個人衛生，做到勤剪指甲、勤洗澡理發，穿戴整潔工作衣帽

管理條例細則公共場所衛生6

　　為搞好公共場所、公共環境的安全和衛生管理，創造良好的公共場所衛生條件，預防疾病，保障全校師生員工的身體健康，創造良好的學習、生活、工作環境。特制定本管理制度。

　　第一條本規定適用范圍：辦公室、教室、會議室，多媒體室、閱覽室、實驗室、保健室、運動場、活動室、食堂、廁所等。第二條教室、閱覽室內采光、照明必須符合國家教育部的有關要求。

　　第三條必須并保持教室、閱覽室等的空氣流通，做好通風設備設施的管理。

　　第四條做好周邊環境、場所的安全衛生管理工作，減少或禁止噪音，保證教學、工作、生活的正常開展。

　　第五條嚴格按照國家有關規定處理實驗室的廢棄物，隨時清除生活垃圾，營造良好的生活工作環境。

　　第六條體育場地要經常檢查場地設施，發現設施損壞，應及時維修，保證使用安全。嚴禁一切車輛進入體育場地內。體育場地只提供校內學生及教職工活動，校外人員必須辦理租借手續，方準提供使用。要保持體育場地內外以及周邊環境的整潔衛生。

　　第七條學校的'校舍維修、改造以及設計必須符合有關管理部門的安全衛生要求。

　　第八條公共場所的使用部門應當建立安全衛生管理責任制度，并配合學校安全衛生管理人員進行安全衛生檢查與監督管理。第九條學校按有關規定對公共場所、公共環境的從業人員隨時進行安全衛生培訓并做好考核工作。

　　第十條為保證全校師生員工的身體健康，公共場所、公共環境的衛生工作人員，必須持有上崗證或健康合格證，才能從事本項工作。

　　第十一條公共場所、公共環境工作人員應該按規程操作。

　　第十二條凡不按本規定操作的單位或個人，如發生事故，學校將按有關法規進行人員調整，情節嚴重者，并進行經濟處罰，追究法律責任。

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