招商局年終述職報告
在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天，大家逐漸認識到報告的重要性，其在寫作上有一定的技巧。那么，報告到底怎么寫才合適呢？以下是小編收集整理的招商局年終述職報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
招商局年終述職報告1
按照紅山區(qū)紀委《關(guān)于建立基層黨政機關(guān)主要領(lǐng)導干部向區(qū)紀委全委會述廉制度的實施辦法》通知要求，以《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》及上級有關(guān)文件和規(guī)定為依據(jù)，在征求局機關(guān)干部職工意見和建議的基礎(chǔ)上，對一年來我在貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制和遵守廉潔自律規(guī)定方面的情況做了總結(jié)，現(xiàn)向區(qū)紀委全委會報告如下：
一、貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制方面的情況
（一）加強黨風廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力。
為確保黨風廉政建設(shè)取得實效，我一直把黨風廉政建設(shè)放在工作的重要位置上。一是認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。年初，我牽頭專門召開了局中心工作和紀檢工作專題會議，對黨風廉政建設(shè)工作進行了專題部署，及時調(diào)整了“紅山區(qū)招商局黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組”，對黨風廉政建設(shè)責任制進行了層層分解，明確了黨風廉政建設(shè)責任目標和責任人。在具體工作中，我按照“一崗雙責”的要求，認真履行好自我職責。對全局的黨風廉政建設(shè)工作，我始終親自抓，做到安排部署到位，責任落實到位，工作完成到位。通過定期召開專題會議的形式，及時掌握全局黨風廉政建設(shè)責任制的落實情況，帶頭分析原因，查找不足，解決突出問題。二是嚴格實行民主集中制。凡是屬于局里工作的重要部署和干部任免、獎懲、調(diào)動及經(jīng)費等重大問題，我都嚴格按照議事規(guī)則和“三重一大”決策程序，形成了集體討論，集體研究，集體解決的黨風廉政工作機制。通過實行領(lǐng)導末位發(fā)言制度，讓機關(guān)干部充分發(fā)表意見，讓大家消除顧慮，敢于講真話，敢于提出問題，我虛心聽取大家的意見、建議。這樣，增強了班子的生機活力，在全局上下形成了多理解，多支持，多配合，多尊重，團結(jié)協(xié)作的黨風廉政建設(shè)的新氛圍。三是開展好科級領(lǐng)導干部專題民主生活會及黨員干部組織生活會。在民主生活會上，我認真進行批評和自我批評，著重剖析在黨風廉政建設(shè)方面存在的問題和不足，機關(guān)同志們對我的工作坦誠地提出意見、建議，在班子成員和機關(guān)干部之間形成了相互交流、相互學習、相互監(jiān)督、相互進步的民主生活氛圍。四是認真抓好黨務(wù)公開工作。按照區(qū)紀委要求，我在抓好行政工作的同時，認真開展好黨務(wù)公開工作，今年我們從中心及重點工作、黨風廉政建設(shè)工作、思想宣傳工作、組織人事工作四個方面入手，制定了黨務(wù)公開目錄，目錄中對干部的公開任命、黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核、領(lǐng)導干部報告?zhèn)�人重大事項等方面明確了責任人和公開時限。我根據(jù)黨務(wù)公開目錄要求，認真填報了領(lǐng)導干部報告?zhèn)�人重大事項等有關(guān)內(nèi)容，帶頭做好此項工作，確保工作落到實處。
（二）堅持帶頭學習廉政教育，增強干部職工反腐倡廉意識。
XX年，按照全區(qū)開展的貫徹執(zhí)行《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》的工作要求，我把《廉政準則》學習教育作為黨風廉政建設(shè)宣傳教育中一項重要內(nèi)容來抓，帶頭開展了學習和宣傳教育活動。一是認真學習上級有關(guān)文件精神。除了積極參加區(qū)里組織的學習活動外，還通過網(wǎng)絡(luò)、報紙、書籍等渠道認真學習領(lǐng)會******總理在國務(wù)院第三次廉政建設(shè)工作會議上發(fā)表的重要講話和自治區(qū)主席巴特爾在全區(qū)第四次廉政工作會議上講話的精神，認真學習了紅山區(qū)委《關(guān)于貫徹執(zhí)行廉政準則工作實施方案》、修訂后的《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》等內(nèi)容，對黨紀政紀、法律法規(guī)有了更加深刻的認識和理解，增強了遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律的自覺性，八項要求得到了較好的遵守，自己的理論水平和理想信念也得到了進一步提升。三是以《廉政準則》為依據(jù)，我按照“一崗雙責”的要求，結(jié)合本人工作情況，認真鞏固和查找自身在崗位及廉潔自律方面存在的風險點，對所分管的工作及個人風險點進行重新審核、評估，劃分了風險等級，對新出現(xiàn)的風險點，及時制定了防范措施，保證了廉政風險防范工作長效機制的建立和不斷完善。四是向榜樣學習，筑牢廉潔從政的思想防線。今年，區(qū)里開展了向優(yōu)秀人民警察孟令春同志學習的活動。孟令春同志在工作中堅持原則，一身正氣，廉潔從政，嚴以律己。作為領(lǐng)導干部，我?guī)ьI(lǐng)全局干部職工，以孟令春同志為榜樣，學習他的崇高品質(zhì)，發(fā)揚他愛崗敬業(yè)，廉潔自律的精神，查找自身不足，努力改進。努力把各項工作做好。一年來，局領(lǐng)導和干部沒有出現(xiàn)違法違紀事件。
（三）認真開展“治庸、治懶、治散，創(chuàng)和諧高效機關(guān)”活動，效果顯著。
按照區(qū)委、區(qū)政府“治庸治懶，提高效能”的具體要求，我?guī)ьI(lǐng)局機關(guān)干部認真開展了“三治一創(chuàng)”活動。
根據(jù)局機關(guān)制定的“三治一創(chuàng)”活動實施方案總體要求，我專門組織班子成員召開會議，認
真部署此項工作，同時要求機關(guān)黨員干部結(jié)合自身實際，在業(yè)務(wù)學習、紀律作風、工作作風等方面進行自我剖析，深入細致地查找問題，剖析原因。根據(jù)現(xiàn)階段方案要求，我結(jié)合本人工作實際，帶頭查擺問題，從根源入手，認真總結(jié)和分析原因，制定了詳細的整改措施，為下一步深入開展“三治一創(chuàng)”活動打下良好基礎(chǔ)。
（四）進一步加強機關(guān)制度建設(shè)，形成黨風廉政建設(shè)工作的長效機制。
在工作中，我始終堅持用制度管人，用制度辦事的原則，不斷加強招商局的制度建設(shè)。針對以前制度不完善的問題，年初以來，我親自組織局人事、紀檢干部和辦公室人員，對招商局的廉政制度進行了補充和完善，重點完善制定了《“三重一大”議事規(guī)則》《重大事項責任追究制度》《黨員領(lǐng)導干部談心談話制度》等規(guī)章制度，同時以“創(chuàng)先爭優(yōu)”學習活動為契機，繼續(xù)抓好崗位責任制、服務(wù)承諾制、首問負責制、限時辦結(jié)制、民主生活會議等制度的'規(guī)范完善和落實，逐步實現(xiàn)靠制度辦事，用制度管人的工作機制，保證了局機關(guān)各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
二、個人遵守廉潔自律規(guī)定情況
（一）加強學習，提高自身修養(yǎng)。
堅持政治學習，提高廉政思想認識。一年來，我認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則（試行）》以及中央和自治區(qū)、市有關(guān)規(guī)定，認真學習區(qū)委懲治和預防腐敗體系有關(guān)文件精神，認真參加區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀委組織的各類學習活動，牢固樹立“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的理念，提高工作的責任感、使命感。
作為單位行政一把手，我嚴格按照《廉政準則》的要求，堅決做到在思想上重視黨風廉政建設(shè)，在工作中認真貫徹落實《廉政準則》，確保自己在思想上的純潔和行為上的規(guī)范。通過學習，我深刻地認識到，《廉政準則》是規(guī)范黨員領(lǐng)導干部從政行為的重要基礎(chǔ)性法規(guī)，對于解決黨員領(lǐng)導干部利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當利益、私自從事營利性活動、違反規(guī)定干預和插手市場經(jīng)濟活動、利用職權(quán)和職務(wù)影響為親屬及身邊工作人員謀取利益、違反規(guī)定選拔任用干部等突出問題具有切實作用。我本人認真對照《廉政準則》八個嚴禁和52個不準，細致剖析，逐條檢查，本人能夠按照廉政準則要求管好自己、帶好隊伍，并按照規(guī)定的要求和制度履行職責。
“官有所畏，業(yè)有所成”。通過加強對廉政準則的學習，使我進一步認識到作為一名黨員領(lǐng)導干部，必須自重、自省、自警、自勵。常修為政之德，常懷律己之心，清正做人，清白做官，全心全意為人民服務(wù)。
（二）加強作風建設(shè)，提高機關(guān)工作執(zhí)政水平
在一年的工作中我十分重視加強和改進思想作風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風建設(shè)，能夠按《關(guān)于切實加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)各項規(guī)定》嚴格要求自己。在招商引資的實際工作中，作為局長我最深刻的體會就是全局上下團結(jié)一心，求真務(wù)實，各項工作都力求實效，不圖虛名。我團結(jié)班子成員，以滿腔熱忱和開拓進取的敬業(yè)精神，認真抓好全局各項工作，帶領(lǐng)全局干部職工踏實勤奮工作，實現(xiàn)了重點工作的新突破。一是招商引資超額完成。截至目前全區(qū)引進國內(nèi)區(qū)外資金48.3億元，同比增長37.6%；二是認真細致開展局機關(guān)日常管理工作，基礎(chǔ)性管理工作得到加強；三是加強隊伍建設(shè)，培養(yǎng)一支“想干事，能干事，干成事，不出事”的招商引資隊伍。
招商局年終述職報告2
辦公室工作線多面廣，工作量大。既要參與政務(wù)，又要協(xié)助黨務(wù)；既要內(nèi)部協(xié)調(diào)，又要對外聯(lián)絡(luò)；既要做好日常工作，又要應(yīng)付突發(fā)事件。在過去一年中，辦公室圍繞本局的中心工作和工作目標，在局領(lǐng)導的關(guān)心支持下，在各科室的協(xié)作配合下，積極發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)、后勤保障、對外宣傳等職能作用，高標準、高規(guī)格地完成了各項任務(wù)，為外經(jīng)貿(mào)局總體工作的跨越發(fā)展發(fā)揮了應(yīng)有的作用。根據(jù)組織部門開展公述民評活動的要求，以及局黨組的決定，現(xiàn)將我這一年多的主要工作報告如下，請予評議。
一、思想意識上：立足服務(wù)，強化意識
1、強化規(guī)范意識。把各項工作、各個環(huán)節(jié)，用科學、合理的機制和制度加以規(guī)范，并以制度保證全體工作人員都能嚴格、自覺地按照規(guī)范開展工作。辦公室是機關(guān)公務(wù)和社會活動的樞紐，事務(wù)繁雜，聯(lián)系廣泛，矛盾集中，常常會遇到一些急需解決但又十分棘手的問題，所以有必要建立一套規(guī)章制度，使工作的各個環(huán)節(jié)都置于有效的控制之下。為此，我們出臺并完善了接待用餐、車輛管理、禮品領(lǐng)娶信息考核等一系列制度，通過各項規(guī)章制度的制定，不斷強化每個工作人員的規(guī)范意識，使每位同志工作有序、行為規(guī)范。
2、強化責任意識。我要求每位同志都必須以高度負責的精神對待每一項工作。高標準、嚴要求、創(chuàng)造性地處理好每一件事情。辦公室是總攬全局、協(xié)調(diào)各方的綜合辦事機構(gòu)，有著十分特殊的地位和作用。我們深深地意識到：每位同志都擔負著自己的職責和責任；工作中任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)失誤，都可能給辦公室乃至外經(jīng)貿(mào)局的工作造成被動。通過強化責任意識，我們能明確自己擔負的職責，自覺地按照職責履行職能。
3、強化形象意識，我們要用一流的工作態(tài)度和工作作風、塑造辦公室的形象，維護領(lǐng)導權(quán)威，贏得群眾信賴。辦公室是對外聯(lián)絡(luò)和宣傳的窗口，每位干部的形象如何，直接關(guān)系到外經(jīng)貿(mào)局在外界心目中的形象。通過這種形象的塑造，在辦公室內(nèi)部形成了一種人人都互相學習、關(guān)心，形成了一種健康向上、寬松和諧的工作環(huán)境。
二、業(yè)務(wù)工作上：抓住重點、以人為本
1、保障重大活動順利進行。XX年，我局重大活動較多。有全區(qū)開放型經(jīng)濟工作會議、“xx·北京行”商務(wù)環(huán)境說明暨旅游推介會、海內(nèi)外高層次人才融合創(chuàng)新（xx）論壇等一系列活動，辦公室積極配合有關(guān)科室，參與會務(wù)工作，制定活動方案，起草講話材料，安排會務(wù)用餐，保障了活動的順利舉辦。
2、提高辦文質(zhì)量。辦公室認真做好局黨組、局辦公室會議記錄，及時整理會議內(nèi)容，及時辦理公文傳遞，到xx月上旬，上傳下達各類文件xx多件，并積極做好督辦、催辦工作。
3、加強人事管理。今年我局進臨時聘用人員xx人，辭退臨時聘用人員xx人。辦公室積極做好人員招聘、勞動合同的簽訂、解除和養(yǎng)老保險辦理等人事服務(wù)工作。同時，積極做好機關(guān)事業(yè)單位機構(gòu)改革和部分人員正常晉升工資檔次的工作，進一步調(diào)動了機關(guān)干部的工作積極性和主動性。
三、后勤保障上：協(xié)調(diào)發(fā)展，統(tǒng)籌推進，
1、加強綜合協(xié)調(diào)工作。根據(jù)局機關(guān)各階段的中心工作，加強內(nèi)部綜合協(xié)調(diào)，傳達貫徹領(lǐng)導決策，保障機關(guān)政令暢通、運作順暢。同時，根據(jù)局黨組、黨總支和紀檢領(lǐng)導小組的部置，積極配合參與有關(guān)黨建、紀檢工作。
2、保障機關(guān)順利運作。加強車輛調(diào)度，保障招商引資客人及各類活動的用車需要；做好報刊雜志的征訂、發(fā)放工作；加強機關(guān)安全管理，消除安全隱患。同時努力豐富機關(guān)干部生活，組織參加了區(qū)級機關(guān)趣味運動會、組織了“七一”黨員活動、四川成都商務(wù)考察等，豐富局工作人員的業(yè)余生活，提高了機關(guān)凝聚力。
四、工作紀律上：勤政廉潔、克己奉公。
1、自覺做到廉潔自律。在日常工作中能自覺執(zhí)行黨的紀律和政策規(guī)定，嚴格遵守公務(wù)活動中的“四條禁令”，自覺抵制各種不正之風，做到生活上廉潔儉樸，工作上秉公辦事，嚴格約束自覺，無“吃拿卡要”到企業(yè)報銷發(fā)票等現(xiàn)象，同時積極參加機關(guān)廉政建設(shè)。
2、努力提高工作效率。辦公室是局機關(guān)形象的反映，我在做到以身作則，樹立自身良好形象的同時，要求辦公室同志在辦公期時，不準上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股等，不準大聲喧嘩。在接待上門辦事的企業(yè)人員時，應(yīng)舉止文明、待人熱情、講究禮貌，不允許和來訪人發(fā)生爭執(zhí)或爭吵。
3、爭取處理好集體與個人利益之間的關(guān)系。服從大局，團結(jié)同志，做到襟懷坦白，大事講原則，小事講風格，想別人所想，急別人所急。認真為企業(yè)辦實事，力求形式和內(nèi)容統(tǒng)一，計劃與效果統(tǒng)一，真正樹立起一名黨員干部的良好形象。
以上述職報告，如有不當，請批評指正。
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