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藝術類教學管理實踐探討論文

時間:2021-07-02 08:24:29 論文 我要投稿

藝術類教學管理實踐探討論文

  摘要:現如今,隨著我國教育的不斷改革,藝術教育依據自身的特征也開創了新的教學理念和教學方式,并且在原有的教學管理上也做了一些相應的改進,尤其是針對教學計劃的管理、教學質量的評價體系、教學過程時的管理以及學分制的教學管理等。

藝術類教學管理實踐探討論文

  關鍵詞:藝術教學;創新教育;教學管理

  眾所周知,我國的藝術類教學有其自身獨特的教學方式,與理工類和文科類的傳統教學理念、教學方式完全不同。但是,藝術院校也有自身無法解決的難題,例如如何提升自身的教育理念以及如何完善自身的教學管理,一直是當下藝術院校勢在必行要解決的事情。本文正是對藝術類教學管理的現狀分析,并提出了一些建議。

  一、藝術類教學特征

  (一)關注學生形象思維能力的培養

  無論是藝術家或藝術設計師,還是科學家或是工程師,若想完成自身的本職工作,都必須具有形象的思維能力以及邏輯的思維能力。因此,藝術教學也必須更加關注學生的形象思維能力培養,首先要培養其審美感受的能力,使學生對事物的特點更加敏感、更加深刻;其次要培養其形象的表現能力,使學生對事物的形象特點更加熟記于心,并能生動形象的描繪出來。

  (二)更關注學生創造能力的培養

  學生創造能力的好壞,與老師自身的審美方式以及教學的思維方式有直接聯系。教師在受教時必須引導學生正確的想象力,使其在已有的知識理念上通過自身的想象力對其進行分析,創造出更加新穎的事物。與此同時,還要教會學生如何通過意象進行審美,能夠準確的發現美、審視美并且掌握美的本質,使學生能夠在千變萬化的世界里快速的找到與眾不同的.美1。

  (三)更關注學生個性的發展

  無論是哪門學科,在教學的過程中必須有個性化的教學方式。在教學過程中,對其概念、定律以及運算方式等必須引導學生有其自己獨特的思維方式,對于學生的作品看似都完全不同,但正是因為這樣才有其自己的個性。因此,教師在學生創作時要鼓舞學生標新立異,既要和其他學生有正常的思維方式,又要有自己獨特的思考方式,使其在無限的思維空間里創作出更新奇的作品。

  (四)更關注創作實踐過程

  為保證藝術教育的順利進行,必須將理論與實踐進行結合。因此,在當下的藝術教學中經常對所學完的理論及時地進行技能的訓練,尤其是學生自身的基本功,對事物的描繪與設計必須得心應手。因為沒有良好的基本功,就沒有高超的藝術技藝,也就無法進行創作。由此可知,在藝術教學的過程中,必須注重教學的觀察能力以及動手的創作能力,才能培養出優秀的藝術家。

  二、用創新教育理念來改善教學管理制度

  (一)增強教學計劃、教學大綱的管理

  據調查了解到,一所大學若想成為世界一流的大學,必須具備一套完善的教學計劃目標,并且有自己特殊的教學理念2。例如哈佛大學,在1636年建立,距今已有300多年了,并且一直都是世界上最著名的大學之一,其最重要的原因就是有自己獨特的培養計劃。可以在有效的時間內提高學生們的推理能力、設計能力以及研究能力。由此可見,增強教學計劃、教學大綱的管理度對學校的教學質量影響多大。

  (二)快速發展教學的著力點

  在以往的教學管理中,教師只關注知識的管理卻遺忘了發展的管理。學生在評價教師時,只注重教師的教學質量的好壞;而教師在評價學生時,只注重學習成績的好壞。在創新的教育管理中,教師與學生在互相評價時都必須關注今后的發展。學生在評價教師時,不但要關注教師的教學質量,還要關注教師在教學中的引導能力,尤其是學生的能力、訓練的方法以及思維方式等,必須用發展管理的方式來改進教學的評價體系。

  (三)發揮教師與學生的積極性、主動性、創造性

  教學在管理時,既要規范、有序、嚴格,又要充滿活力。教學管理的本質是充分挖掘人潛力以及價值,其建立的規章制度與評價體系都必須符合輕松愉悅的教學環境。在藝術教學管理時,充分發揮自身的藝術情感,并產生獨特的構思,這都需要教師自身有良好的心態,如果教師在受教時壓力過大,過度的煩躁,就會減弱自身的敏感能力以及評判能力。由此可見,發揮出學生與教師的積極性、主動性以及創造性是多么的重要3。

  三、藝術類教學管理的建議

  (一)改進藝術類教學管理的評價體系

  依據藝術類教教學的特征,改善其教學管理的評價體系必須從以下四個方面著手。一是學生評教,學生在對教師進行評價時必須注重教師的在授課時的教學態度、教學思路、教學方法以及教學理念等,對教師的責任心、授課時的思路、受課時的方式以及學生們的運用能力都必須進行全面考慮。二是學生作品展覽后的評價,評價必須包括內容的實用性、學生的創造能力以及掌握的技能程度。三是教學監督組的聽課評價,監督小組要不定時的聽課,并及時地做出評價,定期召開座談會,準確掌握學生的思想,最后進行綜合性評價。四是教學示范評價,不定期對學生的作品進行抽查并給予建議,定期抽查學生的作品了解學生的思想,對于示范的作品都要給予鼓勵。

  (二)提倡發展管理

  將傳統的知識管理轉變成發展管理,藝術教學管理要依據學生的發展進行評價。學生在評價教師時必須注意以下三點:一是使教學的理論與方式更適合學生的能力發展,以此來提升學生的整體素質,學生在創造作品的同時充分發揮自身的優勢、個性;二是教師在授課前要不斷地對教學的內容與方式進行揣摩,完善教學內容及方式;三是在評教時要進行綜合性考慮,使其作用于整個教學過程中,使知識變成能力4。

  (三)營造良好的學習氣氛

  增強教學管理包括兩個方面,一是改善鼓勵機制,二是提高教學的積極性。只有嚴格的管理監督,積極地引導并鼓舞,才能養成良好的教風、學風。對于學生的優秀作品,不但要給予物質的鼓勵,還要給予精神上的激勵,學校既可以對優秀的作品頒發專屬證書,也可以在學校的公用場所陳列出學生的優秀作品,并準確標注相關的作者及其導師,使學生與教師都感到自豪。經過以上的論述,我們可以知道,藝術類的教學管理既是一項繁瑣的工作,又是一項龐大的工程。因此,若想真正從本質上改變藝術教學的管理,人們必須要不斷的進行探索,不斷的進行自我完善,以此提升藝術人才的素質,并壯大藝術人才的隊伍。

  注釋:

  1.徐亞.新形勢下高職藝術設計類專業教學管理改革與實踐[J].大學教育,2016,02(05):168-171.

  2.劉崢.藝術管理實踐教學中存在的問題及應對方法[J].教育觀察(上半月),2016,03(03):107-109.

  3.劉德朋.藝術設計專業教學運行管理和教學改革的探索與實踐[J].機械職業教育,2014,12(03):30-31+53.

  4.浦嫻娟.藝術類高校實踐教學管理研究[J].學周刊,2014,29(09):231+183.

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