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離職證明

時(shí)間:2024-02-01 16:45:26 離職證明 我要投稿

離職證明(精選41篇)

  在生活、工作和學(xué)習(xí)中,大家一定都接觸過證明吧,證明就是用可靠的證據(jù)證明有關(guān)人員或事情的真實(shí)情況的書面材料。相信很多朋友都對擬證明感到非常苦惱吧,下面是小編精心整理的離職證明(精選41篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

離職證明(精選41篇)

  離職證明 1

  __先生/女士/小姐,自__年__月__日至__年__月__日在我公司擔(dān)任__(部門)的__職務(wù),由于個(gè)人原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除離職,幾乎是一般人的職業(yè)生涯中都要經(jīng)歷的事情。正確的離職,會將你帶入職業(yè)成長的快車道,而錯(cuò)誤的離職,則將你帶往職業(yè)生涯的.停車。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):__

  乙方簽字:__

  甲方代表簽字:__

  __年__月__日

  離職證明 2

  甲方:___公司

  乙方:__ 身份證號碼:__

  乙方原為甲方職工,于__年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲、乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時(shí),乙方已完成離職交接工作。

  特此證明!

  甲方(簽章): 乙方簽字:

  __年__月__日

  離職證明 3

  茲證明___先生/女士原系我司超市營業(yè)員崗位,在職時(shí)間為__年__月__日至__年__月__日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

  ___公司(加蓋公章)

  __年__月__日

  離職證明 4

  系我公司 __部員工,于 20__ 年 05 月 30 日提出離職申請,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意,于 20__ 年 06 月 30 日辦理完全部離職手續(xù),于 20__ 年 06 月 30 日正式離開本公司。

  特此證明。

  ___單位

  20__ 年 06 月 30 日

  離職證明 5

  __,戶籍__,身份證號碼:___自__年__月__日至__年__月__日在我公司就職,表現(xiàn)優(yōu)異,無不良記錄,自__年__月__日起與我公司解除勞動合同,特此證明。申明:此證明僅做離職證明之用,不做它用。

  ___公司

  __年__月__日

  離職證明 6

  ___自__年__月__日入職我公司擔(dān)任崗位,至__年__月__日因個(gè)人原因申請離職,在此2年間無不良表現(xiàn),工作良好。

  經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理辭職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  公司名稱(加蓋公章):___

  __年__月__日

  離職證明 7

  __于_年_月至_年_月期間在__單位(或__執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))工作,__職務(wù),于__年_月離開__單位,并辦理了相關(guān)離職手續(xù),至此與__單位無任何人事和勞動合同關(guān)系。

  特此證明。

  __單位(或__執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))公章

  _年__月__日

  離職證明 8

  茲證明(先生/女士)曾在公司擔(dān)任部一職。勞動合同期限年,自20__年__月__日至20__年__月__日止。現(xiàn)于20__年__月__日雙方共同(√)解除(√)終止勞動關(guān)系。其在本公司共實(shí)際工作年月(20__年__月__日至20__年__月__日)。

  備注:

  本證明一式三份,公司、員工、失業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)各持一份

  ___有限公司(蓋章)

  20__年__月__日

  離職證明 9

  茲證明__先生/女士(身份證號碼:___ )于20__年__月__日入職,擔(dān)任我公司總經(jīng)理助理職務(wù),勞動合同期限為兩年。至20__年__月__日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職、交接手續(xù),終止原勞動合同,依法解除雙方勞動關(guān)系。

  因未簽訂相關(guān)《競業(yè)禁止協(xié)議》,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  ___科技有限公司

  20__年__月__日

  離職證明 10

  ___先生/女士/小姐,自__年__月__日至__年__月__日在我公司擔(dān)任__(部門)的___職務(wù),由于__原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  20__年__月__日

  離職證明 11

  ___于__年__月__日至__年__月__日任職于____公司,于__年__月__日正式與我公司解除勞動關(guān)系,特此證明。

  ____公司(或人力資源部人事處)蓋章

  __年__月__日

  離職證明 12

  茲證明自__年__月__日入職我公司擔(dān)任__部門崗位,至__年__月__日由于原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予稱號(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

  由于未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明!

  __公司(加蓋公章)

  20__年__月__日

  離職證明 13

  __原為我單位__的__,于__年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。確認(rèn)終止勞動關(guān)系,現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清所有費(fèi)用,已辦理交接手續(xù)。

  特此證明!

  ____有限責(zé)任公司(公章)

  20__年__月__日

  離職證明 14

  姓名:___,男,身份證號碼:自20____年12月11日入職我公司擔(dān)任商務(wù)部商務(wù)組長一職,至20____年09月17日因個(gè)人原因申請離職,在此將近一年時(shí)間工作良好無不良表現(xiàn)。

  經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù),遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  ____有限公司

  _______年_______月_______日

  離職證明 15

  __先生/女士/小姐(身份證號為:___),自__年_月_日至_年_月_日在我公司擔(dān)任客戶服務(wù)部(部門)的客戶主任職務(wù),每月薪酬是_元+績效獎金,由于個(gè)人原因提出辭職,與公司已解除勞動關(guān)系,現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。以此證明!

  _______公司(加蓋公章)

  __年_月_日

  離職證明 16

  茲證___自20____年1月3日入職我公司擔(dān)任銷售部大區(qū)經(jīng)理,至20____年7月26日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),現(xiàn)已辦完所有離職手續(xù)。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  20____年10月21日

  離職證明 17

監(jiān)督管理局:

  我單位(藥店)員工___擔(dān)任___崗位,已于____年__月__日離職,同意該人員注銷其本人的《行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號:),并已依法解除勞動關(guān)系。

  企業(yè)負(fù)責(zé)人簽字:(單位蓋章)

  ____年__月__日

  離職證明 18

  該同志于20____年____月至20____年____月期間在____單位(或____執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))工作,____職務(wù),于____年____月離開____單位,并辦理了相關(guān)離職手續(xù),至此與____單位無任何人事和勞動合同關(guān)系。

  特此證明。

  ____單位(或____執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))公章

  20____年____月____日

  離職證明 19

  員工____于20____年____月____日至20____年____月____日期間在我公司擔(dān)任_____職務(wù),在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn)。現(xiàn)因_____原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系,以資證明!

  證明人:

  20____年____月____日

  離職證明 20

  茲證明______先生/女士,身份證號碼:______,原系我單位______部門員工,因______原因主動申請離職,經(jīng)單位慎重考慮同意其離職,現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。雙方勞動合同于______年______月______日解除,勞動關(guān)系自離職之日起解除。

  特此證明!

  單位名稱(加蓋公章)

  ______年______月______日

  離職證明 21

  茲證明____先生,身份證號:________,自__年____月____日加入我公司,于__年____月__日與公司正式解除勞動關(guān)系,其最后工作日為__年____月__日。任職期間,在擔(dān)任____一職,系正式員工。以資證明。

  __有限公司人力資源部

  ____年____月____日

  離職證明 22

  員工_________(身份證號),自______年___月入職,在公司擔(dān)任______部門______職務(wù),由于個(gè)人原因提出辭職,現(xiàn)已交接完工作,自______年___月___日離職,勞動關(guān)系自離職之日起解除。

  特此證明!

  _________公司(公司的公章)

  ______年___月___日

  離職證明 23

  ____(姓名),____________(性別),身份證號:______,于________年____月____日申請離職,經(jīng)研究,________年____月__日批準(zhǔn)其離職。

  雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的.遺留問題,______(姓名)須不定期來我公司,及時(shí)協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議,______(姓名)不得在“與我公司存在競爭關(guān)系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關(guān)技術(shù),一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

  特此證明!

  ________公司(加蓋公章)

  ________年____月____日

  離職證明 24

  茲證明:_____先生/女士(身份證號:_______________)自_____年_____月_____日入職我公司擔(dān)任_____一職,勞動合同期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。_____年_____月_____日因個(gè)人原因申請離職,工作年限_____年期間工作良好無不良表現(xiàn)。

  現(xiàn)已離職,并辦理交接手續(xù)。

  因未簽訂保密與競業(yè)限制相關(guān)協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明!

  簽字:__________

  日期:_____年_____月_____日

  離職證明 25

  茲證明____,身份證號碼:______________,自20__年7月起就職于我公司,因個(gè)人提出解除勞動合同,現(xiàn)已于20__年9月終止勞動合同,并已辦妥一切與勞動關(guān)系相關(guān)的手續(xù)。

  特此證明!

  __有限公司

  20__年9月21日

  離職證明 26

  茲有員工_______,在(原)_______公司工作期間任_______一職,于_______年_______月已辦理完所有離職手續(xù)。若因與原單位勞動關(guān)系未解除而給予(現(xiàn))_______公司造成損失,由本人承擔(dān)。

  特此證明!

  公司名稱(加蓋公章):_______

  _______年_______月_______日

  離職證明 27

  ____先生/女士自20____年____月____日入職我公司擔(dān)任______職務(wù),至20____年____月____日。因_________原因離職,在此間無不良表現(xiàn),已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密及競業(yè)限制協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  20____年____月____日

  離職證明 28

  姓名:______,性別:______,年齡:______。

  身份證號__________。

  自____年____月至____年____月于我單位工作,在此期間無不良表現(xiàn),因個(gè)人原因辭職,現(xiàn)與我單位已不存在勞動關(guān)系。

  特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  ____年__月__日

  離職證明 29

  ________先生/女士/小姐,自________年____月____日至________年____月____日在我單位擔(dān)任____(部門)的____職務(wù),由于____原因申請辭職,與本單位解除勞動關(guān)系。

  經(jīng)本單位慎重考慮準(zhǔn)予離職,已經(jīng)融洽和氣的辦理了交接手續(xù),解除手續(xù)。雙方不再有任何責(zé)任、義務(wù)關(guān)系。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,排他協(xié)議,遵從擇業(yè)自由,及日起,同意他(她)選擇任何職業(yè),在任何地點(diǎn)工作,包括在本行業(yè)和相關(guān)行業(yè),從事同類工作或相關(guān)工作,沒有任何異議。

  特此證明!

  法人簽字______

  日期:

  離職證明 30

  茲有我公司員工____________(身份證號:_______)個(gè)人原因申請離職,在職期間表現(xiàn)良好。經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明!

  __有限公司(蓋公章)

  ____年____月____日

  離職證明 31

  茲證明______,身份證號碼:______,原系我公司部門員工,因原因主動申請離職,經(jīng)公司慎重考慮同意其離職,現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。

  雙方勞動合同已于____年____月____日解除,勞動關(guān)系方面的權(quán)利與義務(wù)關(guān)系全部終結(jié),今后不存在任何糾紛。

  特此證明!

  (公司公章)

  ____年____月____日

  離職證明 32

  本公司員工______,身份證號:______,自____年______月____日入職我公司擔(dān)任______,至____年____月____日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明。

  ______有限責(zé)任公司(蓋公章)

  ____年____月____日

  離職證明 33

  茲有__________(單位)____,于____年____月____日,向該單位申請辭職。根據(jù)《全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定》第____條第____款和《關(guān)于執(zhí)行<全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定>中有關(guān)問題的通知》第____條第____款,經(jīng)___________(單位或人才流動服務(wù)機(jī)構(gòu))審核(審批),該同志從____年____月____日起辭職。

  特此證明

  單位公章

  ____年____月____日

  離職證明 34

  我公司員工______(身份證號碼:____)于________年____月____日入職到________年____月____日離職,在公司擔(dān)任______職位,任職期間的勞動保險(xiǎn)手續(xù)已辦理,后因合同期滿原因離職,故社保手續(xù)已于________年____月____日轉(zhuǎn)出,特此證明。

  ______公司(公司的公章)

  ________年____月____日

  離職證明 35

  茲證明____自____年____月____日入職我公司擔(dān)任____部門____崗位,至____年____月____日因____原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“____”稱號(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù),因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明!

  公司蓋章

  日期:____年__月__日

  離職證明 36

  茲證明______(身份證號碼:___)自____年05月______日入職我公司擔(dān)任______部門______職務(wù),至____年06月______日因個(gè)人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明!

  ______有限公司

  ____年06月22日

  離職證明 37

  茲證明,_______(姓名)因健康原因,在____年____月__日向公司提出離職申請,離職時(shí)間為____年____月__日,該員工在公司期間工作認(rèn)真負(fù)責(zé),表現(xiàn)優(yōu)異,為公司的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。公司對該員工的離開表示遺憾,并祝福她(他)早日恢復(fù)健康。

  公司名稱(加蓋公章)

  20__年_月__日

  離職證明 38

  茲有____,性別:女;年齡:32;于20____年__月__日被我單位錄用,從事__工作。20____年2月1日因個(gè)人原因自動離職終止(解除)合同,特此證明。

  單位(蓋章)

  20____年__月__日

  離職證明 39

  茲有____,性別____,身份證號碼:________,_____社保電腦號:________,____年__月____日入職,于____年____月____日因____________原因離職,并與本公司解除勞動關(guān)系。離職前擔(dān)任_____________職務(wù)。

  感謝____小姐/先生一直以來的.辛勤付出以及對公司做出的貢獻(xiàn)!并祝愿她/他在未來有更好的.發(fā)展!

  ________有限公司(蓋章)

  ____年____月____日

  離職證明 40

  茲有__________(單位)____同事,于____年____月____日,向該單位申請辭職。根據(jù)《全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定》第____條第____款和《關(guān)于執(zhí)行<全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定>中有關(guān)問題的通知》第____條第____款,經(jīng)___________(單位或人才流動服務(wù)機(jī)構(gòu))審核(審批),該同事從____年____月____日起辭職。

  特此證明

  單位公章

  ____年____月____日

  離職證明 41

  ____先生自20__年09月28日入職我公司,至20__年02月27日申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  ____有限公司(公章)

  20__年__月__日

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