国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

項目總結匯報

時間:2023-03-28 08:22:33 匯報 我要投稿

項目總結匯報范文5篇

  無論在學習或是工作中,匯報出現的頻率越來越高,匯報可以是工作開始前的規劃安排,也可以是工作完成后的分析總結,但是,每次要寫匯報的時候都無從下手?下面是小編收集整理的項目總結匯報范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

項目總結匯報范文5篇

項目總結匯報范文1

  項目部今年以來在公司的領導下,在公司各部門的通力配合下,在項目部各位員工的努力拼搏下,理清思路,正確理解公司的總體部署和要求,兢兢業業地工作,確保了項目部各項工作的落實。

  一是建章立制從而保障各項工作有章可循,有據可依。眾所周知,沒有規矩,就不成方圓,項目部嚴格執行公司的各種規章制度,針對遠離公司、獨立在外執行任務和人員文化素質參差不一的特點,先后制定和完善了安全生產責任制、上下班制度、上下井安全管理制度、各種應急預案、職業衛生管理、月安全工作匯報、月、季度、年中、年終總結、周例會制度和危險源識別評價等工作,通過各項規章制度的建立,規范了員工行為,從而保障了工作有章可循,有據可依,增強了員工按章辦事的意識,提高了員工按章辦事的自覺性。

  二是積極準備明年的安全生產工作。項目部以安全為前提,圍繞工程建設這個中心精心準備,為項目部營造一個良好的拴心留人的工作、生活環境,在公司領導的大力支持和項目部各部門通力合作下,在項目部所有員工的共同努力下完成項目部辦公室、倉庫、非標加工場地、洗澡間、水、電、路及施工用電等項目的建設工作,并配備了乒乓球案、羽毛球等娛樂設施,使職工能夠在緊張、忙碌的工作之余進行一些娛樂活動。

  現將一年來的.工作開展情況總結如下:

  一、加強安全生產的領導

  明確安全生產領導責任制,建立健全安全生產工作責任制度、事故隱患排查制度、安全檢查制度、例會制度和安全教育制度,認真貫徹上級關于安全生產工作的會議精神;及時召開班組長及項目部各職能部門負責人會議,分析我項目部安全生產形勢,安排部署安全生產工作;定期組織各班組長及全體職工召開安全學習會;從而使廣大職工關心安全、重視安全、支持安全生產工作。

  二、嚴格目標管理,層層落實責任制,層層簽訂責任書

  項目部與安全生產副經理、項目總工、安全員、各班組長簽訂安全生產責任書,明確了各自承擔的責任,進一步增強了安全責任感和使命感。

  三、積極開展《安全生產法》等相關法律法規的宣傳教育,努力提高項目部管理人員及職工的安全生產意識

  四、加大安全檢查和違章處罰力度,強化防范措施,把隱患消滅在萌芽狀態

  定期或不定期對;锲钒踩、用電安全、防汛安全、防火安全及現場三違、習慣性違章進行安全檢查,特別是在元旦、春節、五一、國慶節等特殊期間前后在項目部開展安全生產大檢查,檢查側重于查找安全隱患,并加大其整改及處罰力度,從而把安全隱患消滅在萌芽狀態。

  五、不足之處

  1、項目部的安全監管工作有時不到位;

  2、職工的安全生產意識有待于再提高;

  3、對各類專業人員的安全培訓教育活動組織次數不多。

  4、特種作業人員持證率偏低且體檢工作落實不到位;

  5、安全員的安全管理知識有待進一步提高。

項目總結匯報范文2

  XX年度xx店的目標是把子項目是“提升單店企劃水平”來提高xx店的人流量,達到城西人流量最大的賣場。所以對于這個目標,xx店主要在單店企劃方案制定與執行、單店企劃人員的培養和單店賣場的形象上作為完成本次子項目的重要途徑和手段,從有形的銷售數據體現到無形的品牌知名度的提升,xx 人流量的增加最后達到銷售數據的最佳體現,這樣一個循環過程,我們也做了相應的努力。

  第一項努力舉措: XX年企劃方案制定與執行

  XX年1月到現在單店在執行總部的活動中,重視度有了明顯的提高,在總部的活動中,我們除了很好的執行外,在不同幅度上,我們對于總部活動也做了很多的延伸工作,充分利用總部資源來提高單店銷售。比如說宣傳,無論是店內還是店外,海報、橫幅、宣傳單,都是我們加大宣傳的主要途徑,宣傳幅度有了明顯的升高。

  XX年我們除了很好的執行總部活動外,單店根據不同階段做了相應的企劃活動。

  1、XX年3月2日到XX年3月8日,3 8婦女節重點做了團購活動 和3.8日當天品牌商品3.8折,在賣場的氣氛裝飾上,也做了重點裝飾;顒有Ч梢,團購與XX年相比提升了10%。,品牌商品3.8折與活動前期相比增長了49%。

  2、3 15消費者權益日

  xx店與城區消協委在當日做了一個現場咨詢、維修電器、理發、視力測試(洗眼鏡、修眼鏡架)、量血壓、食品測試等公益性活動。消費者的消費意識相應增強了,這就是很好的體現。

  3、2月22—23日品一品團圓,看誰最“謎”人?(元宵節)活動重點是猜謎活動和供應商的買贈活動 ,當日客流量提升20%,銷售提升了15%。

  4、“低價狂飆 愛心無限”,此活動是XX年企劃活動品位化的轉折點。

  5、五一勞動節場外大型的服裝展,品項統一化。

  6、六一對智殘兒童的慰問。

  7、六一節xx店首屆蛋糕制作賽。

  活動效果無論從有形的數據分析還是無形的公益形象分析,我們的營銷模式在隨著一個企業的發展而不斷探索改變著,明顯體現在五一節到現在,我們的營銷方向在一步一步轉變和一步步的提升,力求品質、品位、創新、滿意的方向發展,來提高xx店品牌知名度。

  第二項的努力舉措:培養與提高單店企劃人員素質

  培養與提高單店企劃人員素質主要培養是企劃人員對企劃方案的執行工作和文化素質的培養。企劃方案的執行,包括執行前期,執行中和執行后期。執行前期我們對人員進行分工責任制,每天跟蹤,每天匯報,直到活動開始;活動中跟蹤檢查每個細節,隨機應變,針對不良現象和突發時間,進行調整和完善,但對于總部的活動,我們在執行跟蹤的過程中出現了門店無法調整的問題。比如說:活動的贈品。量少,,沒有根據門店的個性情況,缺乏實際操作,即使叫貨了,也無法按時到位,門店相對被動,導致門店執行難度大,無法給予顧客提供方便與肯定信息,顧客投訴多,產生了部分活動的負面效應,這對于無形中企業品牌的宣傳是不利的。后期主要是活動結束后的財務問題、宣傳整理工作和活動效果的分析工作,都一一相應落實。素質在完善與提高,從銷售和工作的完成情況是可以體現的,近期的工作執行與到位較為明顯。當然,這還遠遠不夠,離始終目標是有一定距離的,所以要再接再厲,進一步完善,與銷售同步,與企業品牌同步。

  第三項努力的舉措:維護與提高單店賣場形象

  單店賣場形象也就是一個企業的品牌形象。它是有形的,也是無形的。有形的主要體現在賣場的裝飾是否美觀、文化信息窗口是否整潔、宣傳張貼是否到位,銷售數據是否明顯提高。無形的主要體現在銷售數據背后顧客的滿意度、媒體與職能部門的關系建筑。無論是有形的還是無形的,我們都在努力與完善,有形的是帶動無形的催化劑。所以我們重點在塑造有形。有形方面特別是近期,有了明顯改善,當然賣場的pop懸掛還是存在問題的,不夠整齊,不夠美觀,不外呼硬件方面的原因:比如說pop的掛桿,現象特別嚴重,裝修前沒有到位,沒有根據大賣場空間特色去設置與改善,致使短期擺脫老賣場不良現象是比較困難的,前期的不到位,致使后期的工作量增大,浪費人力、物力,效果沒有保障。其次是pop掛牌(紅色的一批),美觀期限短暫,一個月時間出現pvc板翹皮現象,嚴重影響賣場的美觀度和實質的使用度。根據這樣的情況,門店本身也做了相應的`調整與維護,但由于資金的問題,效果并不好。其次:總部的裝飾配送,沒有根據大賣場的情況,雖然要總部的活動只能講究共性,但離門店的個性相距較遠,懸掛不協調,小氣,致使材料容易浪費,即使照常裝飾,如意產生負面影響,不如不掛。

  以上工作,會繼續完善與提高,以下是下階段的重點工作方向:

  1、 營銷模式會隨著企業的發展而不斷探索改變

  2、 充分利用各方面資源,加強宣傳力度,加大整體活動效果力度。

  3、 重視、完善和提高活動的細節執行工作。

  4、 營銷活動裝飾要有創新思維

  5、 加強與重視人才素質的培養與提高。

  6、 不斷的從有形提高無形的企業品牌知名度。

  根據以上總結情況和今后工作的重點需要總部提供方便與配合的幾方面:

  1、統一配送的裝飾物品能有所改善,講究共性,接近個性。

  2、pop掛牌能有一定措施進行改善或者調整。

  3、pop掛桿,根據xx店前期工作的不到位,希望得到總部資金的支持,進行制作。

  4、總部對xx店爭創旗艦店的企劃安排能早日出爐,以便門店進行調整與完善。

  5、總部的營銷活動能多從“顧客是否會投訴的角度出發”特別是活動的贈品,保證量的充裕。

  6、加強增設人員素質提高與培養課

項目總結匯報范文3

  尊敬的各位領導及同事大家好,首先我要感謝*總讓我成為這個具有巨大發展潛力和光明前景的大家庭中的一份子。同時也要感謝綜合部各個部門,正是你們全力的支持與幫助為項目的順利進展奠定了基礎,使我們更能夠及時有效的完成各項任務。

  緊張而繁忙的20xx年即將逝去,留給我們的是思緒萬千的不盡回憶,在這一年我們有失、有憂、有付出,更多的是有得、有喜、有收獲。過去的一年對我們來說,是經歷著新形勢下經營考驗的一年;是專業服務水平提高改善的一年;是取得業主充分肯定的一年。為了繼續發揚成績,保持好的工作勢頭,同時在新的一年妥善扎實的安排好工作,現就20xx年的工作做以下總結和回顧:

  一、項目情況

  20xx年初物業公司接收了***和***兩個項目。(兩個項目共計***戶,總服務面積****㎡。截止到***交房**戶、裝修**戶、入住**戶。***交房**戶、裝修**戶、入住***戶)。交房后天氣逐漸轉暖,隨之我們便迎來了兩個項目的裝修期,新小區的裝修、入住階段的工作是最復雜多變、最容易出現問題的階段,面對不成形的小區,不完備的配套設施,我們經常處于尷尬、兩難的境地,比如:

  1、 在裝修的初期正是使用電梯頻繁的時期,但就恰恰在這個時期**1號樓電梯,經常出現困人、滑梯等現象,任何人遇見這種情況都會憂心忡忡,畢竟這涉及到個人及家人的安危。碰到這樣的情況我們客服一方面要買上水果,親自上門安慰業主,希望得到業主的諒解,另一方面還要作好記錄并聯系杭州電梯廠家查找原因。電梯出現故障時遇到拉東西或者搬家

  的'業主,我們將啟動應急預案:留下值班人員組織全員為業主搬運東西。事后被感動的業主會為我們擦汗,給我們買水。業主們都說“我們遇上了一個好物業”。

  2、 在***項目,7-1-501戶是結婚準備的婚房,而且婚期定在的7月份。由于工人短缺小區配套的道路鋪裝一直未完成,業主多次找到我們,催促道路施工進度。為了在結婚前將道路鋪通,經過與項目部協商,主路的鋪裝由項目部監督施工隊加班加點施工。小路由我們物業負責臨時鋪通,為了保證小路的通暢和安全,大家各抒己見最后決議底層由沙子找平,上面鋪上施工隊剩下的木板,這樣既不影響沙子木板的二次使用,也保證了道路的平坦。由于時間緊迫在鋪路這幾天大家發揚了我們物業人的不怕苦不怕累,一專多能的精神順利在婚前完成各個道路的暢通;楹髽I主特意跑到辦公室致謝,業主感動的說到“遠親不如近鄰,近鄰不如有一個好物業”。每當聽到業主夸贊我們的話,我們心里總是暖暖的,讓我們感覺每天的付出是值得的。

  二、服務管理方面:

  1、我通過認真學習公司新制定的各項文件并及時貫徹落實。根據領導指示為了規范化管理,做到有序可循、有規可依,在原有的規章制度基礎上,逐步完善健全了消防制度、公共設施設備養護標準及養護方案、業主裝修注意事項細則、監控室操作規范、地下停車場管理規定等多項管理制度。

  2、堅持執行“周例會(**周五11:00、***周日4:00)、早班會、每天寫工作日志”制度。通過以上制度實現了各個主管:從每天的被動執行、被監督到主動思考、主動籌劃、主動工作的轉變。更潛移默化的提升了各

  個主管的責任心、執行力、凝聚力、管理能力。為公司的可持續發展以及物業隊伍建設發揮了積極的作用。

  3、為方便和小區業主溝通,我們以物業名字加入了業主的qq群,業主可以通過留言、郵件等方式提出意見建議,加入群后極大的減少了業主來回路上奔波的麻煩,而且我們在下班后也能幫助業主解決問題,此方式受到業主的廣泛好評,據統計通過網絡解決業主問題就高達65例。

  三、加強員工隊伍建設

  兩個項目現有員工58名都是有一定的素質修養和團隊精神,有較好的業務能力和素質,能夠愛崗敬業、遵紀守法、勤于學習、積極向上、對公司有很強的向心力和凝聚力。同時為了能順應市場用工形勢在用人機制方面采取市場經濟框架下靈活的用人方法,對勝任者留、不稱職者走,不留閑人庸人,并在平時增強對所有人員進行業務能力專業知識和敬業態度的考核,隨時把優秀人員推到管理崗位擔任較重的工作任務。用成績說話用制度和規定管人。現在員工都能自我加壓有一定危機感,能熱愛本職工作,敬業愛崗,不分節假日的各司其責,盡職盡責的愉快完成各自的工作任務。靈活的用人機制為公司創造出了一支優質高效的物業服務隊伍,也為公司的繼續穩健發展夯實了堅實的發展基矗

  總之,一年前如果讓我看到這么大量的工作負荷、這么復雜的工作內容,我一定猶豫接受不接受這樣的挑戰。但是在經歷了這一年**總和各位領導的熏陶及自己的鍛煉后,我和我的這個集體不僅敢于面對來年這么復雜多變的工作,更敢于向李總和各位領導保證:一定不會辜負各位的希望的!

項目總結匯報范文4

  本年度在公司領導的帶領和關心下,在同事的幫助和配合下,使我在項目經理的崗位上逐漸成長起來,并升職為項目經理,過去的一年中通過在施工現場的實踐及公司內部的培訓課程,在專業技術上、現場管理方面、競投標的策略方面以及與裝飾單位在施工中的交接面配合上等方面的技能都有了顯著提高;并在公司領導的提攜指導下對管理部門方面也有了一定的認識,我從項目經理轉到工程部經理后,在公司領導的指導下,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務。

  一、強化形象,提高自身素質

  為做好項目經理的工作,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業講奉獻。工程部工作地特點就是“計劃性”,因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業,并階段性的對部門項目經理進行有針對性的管理目標,如周工作計劃、項目施工日志檢查、部門例會制度等,以對工作需要在各個工地現場及材料分包等處跑動的項目經理進行管理。

  二、強化職能,做好服務工作

  工作中,我注重把自己融入于部門員工中,作為一個基層干部除了要做好部門建設的工作及本職工作外,還是做好對員工的服務工作,在部門職員需要幫助時要主動的幫助其解決問題,以保證部門各項目的順利進行。一是認真辦文。公文是傳達公司政策、意圖的載體,公文的質量和水平直接影響司令的暢通,撰寫了工程部作業指導書;工廠發貨流程圖及說明,細化到各個細部節點的分解流程;二是嚴格辦會,工程部從無到有,從成立到部門制度初具雛形,到每周三固定的項目問題研討會;每周六固定的`部門例會制度,有效的落實了領導的安排部署,保證了工作的順利進行。

  一年來的工作雖然取得了一定的成績,但還存在許多不足,主要是思想解放程度還不夠,對待問題時站的高度還不夠,距離做一個合格的部門主管還有一定距離,管理上嚴肅性還不足,部門建設工作的嚴密性還欠缺,在今后工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

  入門階段:年初接手了xx項目的收尾工作,施工現場要與十三家裝飾單位配合,作為一個剛剛入行的新手,還是有很大的思想壓力的。但是本著公司領導:“火線入黨,在實踐中快速成長”的培養新人及用人不疑的策略鼓勵下,在公司領導手把手的耳提面命下、在公司同事的幫助和配合下,順利的完成了收尾工作,并順利的通過驗收。通過在現場的實踐積累了不少的經驗。期間參與了“天山河畔”“xx”等項目的競標工作。

  試煉階段:在領導的信任下,獨立操作了xx的櫥柜項目,期間雖然由于施工經驗及現場管理經驗不足,遇到了種種困難,但是在生產部門、安裝班組等公司同事的協助下,順利地完成了項目,并收回項目款。在施工過程中與甲方代表保持了良好的合作關系。

  成長階段:xx國際項目全程參與了招投標、方案確定、與甲方工程部材料確定、材料商篩選、與施工單位協調櫥柜安裝進度如何與裝飾配合的時間節點及交接面收頭處理方案,主持了項目準備會、材料準備會等施工前的準備工作。此項目中在領導的協調下通過總公司的資源平臺順利地解決了施工方無暇收頭廚房進水管三角閥問題,保證了工程按期完成。與甲方項目部工作人員建立了良好的伙伴關系,在項目完成后與xx公司也保留了暢通的溝通渠道,隨時掌握是否有新的合作機會。

  現正在操作兩個樓盤的樣板房工作。xx項目配合開發人員與總包方及甲方設計師協商家具項目的圖紙深化、材料樣選定、材料商篩選、與總包方簽訂供貨合同、工料分析、與總包方細化節點交界面施工方案及工期配合、外加工廠商加工工藝與我司施工要求配合的協調。華府天地家具配套項目的工料分析、材料樣確定、材料商篩選、現場施工協調、并配合完成簽約前準備工作。

  回顧一年的工作有成績也有缺點,在下一個年度里我會秉承公司“務精、務實”的企業精神,學習專業知識,工作要做得更加細致,多思考多看書勤用腦,不斷提高自己現場管理能力,并在工作中虛心請教,多了解裝飾工程的知識,以便能夠在工作中更好的與裝飾單位配合好,將工作做得更好,順利地完成每一個經手的項目,讓自己成為一個符合公司形象的合格的項目經理。

項目總結匯報范文5

  我們學校是泰安市體育傳統項目學校,多年來,學校堅持全面實施素質教育,堅持全面開展陽光體育運動,豐富了師生的體育文化,促進了全體學生德智體美全面發展;堅持課堂教學和業余訓練結合,全面提升教學、訓練質量,積極培養和輸送優秀體育后備人才,有效地增強了我校競技體育發展后勁和競爭實力,取得了一定的成績,F將學校體育工作匯報如下:

  一、健全組織與制度,保障特色創建工作。

  學校學校制定完善、可行、可操作性強的各項管理制度,成立了體育特色學校創建工作領導小組,校長負總責,體育組、各班主任及全校師生共同參與,分工明確,職責落實。學校將重點體育項目建設工作優先列入學校工作計劃。建立完備的考核、評價機制并嚴格執行,定期通報執行情況。制度為學校體育特色工作的開展起到了機制保障作用。

  領導小組經常對規劃的落實情況進行檢查、監督,并做好階段性小結。學校建立體育教師及各類競技比賽考核獎勵機制,建立體育特色專項發展經費,保證體育工作有序、創新開展。

  二、重視師資隊伍建設,規范學校體育教學。

  學校配備了八名體育專職教師,他們具有良好的師德和較高的體育專長,是我們學校田徑和籃球、舉重專項教練,是我校重點體育項目發展的保證。近年來,我們著重抓了以下工作,促進教師素養的提升,規范學校體育教學工作。

  重視了教研組和備課組的工作,較好地開展了教學研究活動。本學期配備了四個體育專職教師擔任全校體育學科的教學工作,形成了良好的學校體育團隊,確立了備課組長和教研組長,加強體育學科的教學研究工作。在教學中,我們的體育教師能注重學習落實“課標”的教育理念,改革學習方式、教學方法和評價方式,在教學實踐中認真反思,努力鉆研,不斷地更新教育觀念,恰當地選用新的教法和新的學法,課堂教學效率穩步提升。

  抓好教學常規的落實,規范體育教學工作。在教學中,全體專職體育教師能根據所制定的體育教學工作計劃教學進度,結合教學的實際情況認真備課,上好每節體育課,不斷提高體育課堂教學效率,逐步讓我們體育教學工作走上良好的軌道。

  常抓不懈,推動“兩操一活動”有序開展。學!皟刹僖换顒印狈从沉藢W生的整體面貌,是學校整體推進素質教育的一個窗口,抓好“兩操”也是學校管理工作方面的一項重要內容,抓好“兩操”更能促進學校的全民健身活動的開展。每個學期,體育教師具體抓了以下工作:

  ⑴認真完成1、7年級學生廣播操的教學和訓練工作;

 、瞥浞掷皿w育課時間加強29年級學生廣播操的復習和訓練工作;

 、侵鲃优c班主任聯系,利用大課間活動時間做好責任班學生廣播操訓練的輔導工作;

 、让刻鞂W生早操課上,認真做好廣播操的整隊、巡視和輔導工作,努力提高做操質量;

 、山M織開展全校性廣播操比賽活動。經過大家的努力,進一步規范廣播操,提升做操質量和鍛煉價值,使學生廣播操和大課間活動的展示在我校創建市優質小學評估驗收成為一個亮點。

  做好《學生體質健康標準》的測試工作!秾W生體質健康標準》是促進學生體質健康發展、激勵學生積極進行身體鍛煉的教育手段,是學生體質健康的個體評價標準。在實施《國家學生體質健康標準》過程中,學校全面貫徹落實《國家學生體質健康標準》,確立“為每個人的成長負責”,切實做好制定計劃、宣傳教育、日常鍛煉、數據測試與上報工作,取得了較好的成績:學生體質健康及格率98.9%,其中優秀率21.7%,良好率59.6%,及格率18.7%。

  三、加強體育文化建設,彰顯體育特色學校。

  構建校園體育文化對全面實施素質教育,施行《體育與健康課程標準》,加強學校體育工作,彰顯體育特色,促進學生養成鍛煉身體的良好習慣,陶冶學生情操,培養學生的競爭意識、合作意識和勇敢頑強的意志品質有著積極的作用。學校重點從以下諸方面人手,加強校園體育文化建設:

  體育課是校園體育文化的重要組成部分。在體育課的教學中我們堅持確立以學生的學習和鍛煉為中心,培養學生樹立體育意識,養成鍛煉習慣,提高鍛煉能力的指導思想。在體育課程建設上注意體育文化,衛生保健知識的傳授,使學生具有全面的體育文化修養。學校體育組還開發了籃球校本課程,適當增加了籃球的教學內容,盡量使教材體現科學性、實效性和趣味性。

  校園進行的各種課外體育活動是開展學校校園體育文化的重要途徑。每學期學校組織開展了形式多樣課外的體育活動,如全校性的籃球操、廣播操,年級組的跳繩、踢毽、拔河等,還有大課間活動中的各班級活動項目等等,從而吸引更多的師生主動參加體育活動。在開展課外體育活動中能注意處理好體育鍛煉和體育文化活動的關系,既要完成體能鍛煉的任務,又要豐富課外活動的內容,要認識到體育文化活動對提高學生鍛煉意識和積極性有良好的促進作用。

  學校學生體育社團有田徑、舉重、籃球、乒乓球、長跑隊和跳繩踢毽等數個,參與人數達到150人之多。這些社團能堅持常年活動,做到活動有計劃有記錄有反思,活動形式多樣,活動效果顯著。

  我們學校的辦學理念就是“讓學生在陽光下快樂成長”,每個班級還開辟了以“籃球”為主題的體育特色專欄,;學校還充分利用板報、廣播等宣傳媒體,推動校園體育文化的.宣傳。在此基礎上,學校還每年開展一次體育知識專題講座和體育知識競賽等。在校園體育文化節中,開展各種體育活動,是開展校園文化的又一途徑。學校每年舉行一次體育節活動,通過體育節組織開展了各種體育鍛煉、體育表演、體育比賽、體育宣傳等內容,既豐富了師生的體育文化生活,同時又吸引眾多學生參加體育文化活動。

  體育場地、設施也是學生進行鍛煉必不可少的物質基礎;同時,校園里的體育場地設計,它們本身就是一種文化現象,是體育意識文化的載體,凝聚和展示著人類的知識、思想和智慧,體現著人們的情操、意志、價值觀等多種文化物質,這些物質對人起著一種潛移默化的陶冶作用。

  四、開展多項競技活動,培育體育優秀人才。

  一是抓競技活動,促進全面提高。數年來,我校每年舉辦體育節和春秋季田徑運動會,組織全校學生開展了體育田徑比賽、趣味運動比賽、乒乓球和籃球比賽,促進了全校體育事業特別是田徑與籃球的特色項目的建設;每年冬季還舉行長跑運動。在12月中旬,學校還組織開展了冬季長跑、跳繩、踢毽冬季體育活動。學校還組織全體教師開展了乒乓球比賽、籃球比賽、跳繩比賽活動等等,這些活動充分體現了“陽光體育,快樂運動,精彩自我”的活動主題,通過一系列的比賽活動,張揚了學生個性,讓學生得到了充分的發展。

  二是抓訓練,提升運動水平。學校體育訓練工作常年不解。有田徑隊、籃球隊、舉重隊、乒乓球隊、長跑隊等等,訓練工作做到既抓平時,又抓假期;既分散,又集中。平時利用早晨和課外活動時間天天訓練,保證每天訓練時間不少于2小時;每年暑假對運動隊集中封閉訓練,保證了集訓的質量。在學校各項競技活動中,教練員老師指導有方,運動員訓練刻苦是取得成績的有力保證。體育教師分工合作,切實抓好每個項目的訓練工作,在提高運動員運動水平上做出了不懈的努力、付出了艱辛的勞動。運動員的整體水平得到了較大提高。

  五、反思:

  1、在今后的工作中,我們要繼續加強學校的體育工作,要從如何提升全校學生的身體素養去思考。

  2、要切實加強體育學科教研組和備課組建設,加強教學研究,我們要在提高體育教師的業務素養和提高體育課堂教學的效率上下功夫。

  3、我們學校是市體育傳統項目學校,要繼續我們的光榮傳統,在抓好舉重、籃球、田徑等項目訓練的基礎上,要進行創新思維,如何讓我們學校在體育方面更進一步得到發展,創出學校品牌來,特別是體育特色或是體育品牌。

【項目總結匯報】相關文章:

項目總結匯報范文03-28

項目匯報材料05-17

(經典)項目匯報材料05-19

項目建設匯報02-15

工程項目匯報02-15

項目匯報材料范文05-08

項目工作匯報02-28

項目建設匯報材料11-02

項目情況匯報05-27

欧美丰满熟妇乱xxxxx图片| 久久视热这里只有精品| 99精品日本二区留学生| 美国人性欧美xxxx| 亚洲欧洲成人a∨在线观看| 精品综合久久久久久88| 亚洲午夜久久久影院伊人| 亚洲毛片无码专区亚洲乱| 国产欧美日韩a片免费软件| 国产亚洲精品久久yy5099| 日本国产制服丝袜一区| 成年奭片免费观看视频天天看| 久久精品国产99久久六动漫| 国产真实露脸乱子伦| 玩弄少妇肉体到高潮动态图| 男人放进女人阳道动态图| 亚洲中文字幕伊人久久无码| 亚洲精品久久7777777国产| 免费观看又色又爽又湿的视频| 97久久人人超碰超碰窝窝| 韩国三级大全久久网站| 日产欧美国产日韩精品| 久久天天躁夜夜躁一区| 国产成+人+综合+亚洲欧美| 久久精品国产精油按摩| 熟女人妻国产精品| 国内精品视频自在一区| 中国农村熟妇性视频| 国产凹凸在线一区二区| 久久99热只有频精品6国语| 亚洲国产精品无码中文在线| 成人麻豆精品激情视频在线观看| www一区二区乱码www| 青青青国产精品国产精品美女| 欧美人与动牲交a免费| 亚洲国产成人久久一区久久| 伊人久久久精品区aaa片| 精品无码人妻夜人多侵犯18| 亚洲国产欧美日韩欧美特级| 国产亚洲精品久久77777 | 国产欧美va欧美va在线| 四虎影视在线影院在线观看免费视频 | 成在人线av无码免费高潮喷水 | 亚洲国产成人精品无码区软件| 精品精品国产男人的天堂| 免费视频国产在线观看| 久久精品www人人做人人爽| 国产清纯白嫩初高生在线观看| 亚洲女同成av人片在线观看 | 狠狠躁天天躁无码中文字幕图| 男女男精品免费视频网站| 四虎永久在线精品免费观看| 国产成人欧美亚洲日韩电影 | 亚洲a成人无码网站在线| 日日碰日日摸夜夜爽无码| 2020国产精品久久精品| 新香蕉少妇视频网站| 137裸交肉体摄影| 色老头精品午夜福利视频| 国色天香成人一区二区| 亚洲中文字幕精品久久久久久直播 | 青青草国产精品日韩欧美| 久久永久免费人妻精品| 人妻丝袜中文无码av影音先锋| 日本韩国的免费观看视频| 久久精品人人做人人爽电影| 超清无码av最大网站| 欧美色欧美亚洲高清在线视频| 亚洲成在人线av品善网好看| 亚洲暴爽av天天爽日日碰| 人妻少妇精品无码专区芭乐视网| 久久综合亚洲鲁鲁五月天| 国产日韩综合一区二区性色av| 亚洲色大成网站在线| 亚洲国产成人在人网站天堂| 久久综合伊人九色综合| 日日碰狠狠躁久久躁9| 国产午夜福利精品一区| 欧美成ee人免费视频| 免费无码无遮挡裸体视频在线观看| 亚洲精品国产欧美一二区| 日韩人妻ol丝袜av一二区| 狠狠色丁香婷婷久久综合蜜芽| 日韩人妻中文无码一区二区| 亚洲综合av一区二区三区不卡| 午夜理理伦电影a片无码| 亚洲第一无码精品立川理惠| 欧美成人免费视频一区二区| 麻豆精品传媒一二三区艾秋| 在线播放国产不卡免费视频| 国内精品久久久久久无码| 绝顶丰满少妇av无码| 国农村精品国产自线拍| 国产精品无码a∨精品影院| 亚洲国产成人va在线观看| 久久午夜福利无码1000合集| 国产美女视频免费的| 国内精品久久久久影院网站| 失禁潮痉挛潮喷av在线无码 | 亚洲精品成人久久电影网| 无遮挡十八禁污污网站在线观看| 久久996re热这里有精品| 免费人成视频在线观看网站| 国产精品自在在线午夜精华在线 | ā片在线观看免费看无码| 久久精品免视看国产成人明星| 浴室人妻的情欲hd三级| 无码中文字幕va精品影院 | 久久精品亚洲精品无码金尊| 亚洲综合一区二区三区无码| 中文字幕 在线观看 亚洲| 午夜嘿嘿嘿在线观看| 高潮射精日本韩国在线播放| 国内外精品成人免费视频| 337p日本欧洲亚洲大胆精品555588 | 久久婷婷国产综合精品| 亚洲午夜av久久久精品影院| 国产偷国产偷亚洲高清人| 亚洲综合色88综合天堂| 欧美性黑人极品hd另类| 伊人久久综合热线大杳蕉| 久久精品私人影院免费看| 国产成人精品久久一区二区| 与子乱对白在线播放单亲国产| 国产强奷在线播放免费| 大香j蕉75久久精品免费8| 亚洲精品久久久久999666| 18禁真人抽搐一进一出在线| 人妻精品久久无码专区涩涩| 日本高清视频色wwwwww色| 欧美激欧美啪啪片免费看| 午夜不卡无码中文字幕影院| 亚洲国产精品国自产拍电影| 国产精品女人呻吟在线观看| 在线播放国产精品三级网| 无码小电影在线观看网站免费| 无码精品人妻 中文字幕| 久久免费精品国自产拍网站| 波多野美乳人妻hd电影欧美| 国产热の有码热の无码视频| 亚洲中文字幕无码乱线久久视| 久久精品人人爽人人爽| 亚洲国产欧美一区点击进入| 亚洲中文字幕无码永久| 国产激情无码视频在线播放| 两个男人吮她的花蒂和奶水视频 | 少妇被粗大的猛烈进出96影院| 国产亚洲精aa在线看| 日本亚洲色大成网站www| av中文无码乱人伦在线观看| 日本免费人成视频在线观看| h番动漫福利在线观看| 同性男男黄g片免费网站| 亚洲精品国产一区二区图片 | 久久日本三级韩国三级| 亚洲愉拍二区一区三区| 看黄a大片爽爽影院免费无码| 成av人片在线观看天堂无码| 天天天天噜在线视频| 丰满爆乳在线播放| 国产在线精品一区二区高清不卡 | 性做爰高清视频在线观看视频| 天天躁夜夜躁狠狠躁婷婷| 国产亚洲精品俞拍视频| 亚洲人亚洲精品成人网站入口| 亚洲国产一区二区a毛片日本| 熟女人妻少妇精品视频| 日韩精品人妻无码久久影院| 人妻熟妇乱又伦精品视频无广告| 成人国产片视频在线观看| 久久精品国产99国产精2020丨| 亚洲人成人无码www影院| 久久综合狠狠综合久久综 | 超清无码av最大网站| 日本高清在线天码一区播放| 亚洲女同成av人片在线观看| 亚洲乱亚洲乱妇在线| 377p日本欧洲亚洲大胆张筱雨 | 亚洲国产色播av在线| 亚洲精品欧美综合一区二区| 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码影院 | 中出人妻中文字幕无码| 国产亚洲熟妇综合视频| 人妻少妇精品无码专区芭乐视网| 人妻天天爽夜夜爽一区二区| 秋霞人妻无码中文字幕| 饥渴少妇高潮视频大全| 99久久全国免费观看| 日本精品久久久久中文字幕| 精品9e精品视频在线观看| 无码h黄肉动漫在线观看999| 国产超碰人人爽人人做| 亚洲成av人片不卡无码手机版| 亚洲精品久久久久久中文字幕| 久久国产精品人妻一区二区| 亚洲一区二区三区 无码| 亚洲国产精品无码久久久蜜芽| 国产无遮挡免费真人视频在线观看| 久久精品亚洲成在人线av麻豆| 亚洲成a人片在线观看天堂| 成人免费无码精品国产电影| 亚洲成av人片在线观看橙子| 天天在线看无码av片| 国产无遮挡又黄又爽不要vip软件 男人下部进女人下部视频 | 五月天激情婷婷婷久久| 98在线视频噜噜噜国产| 无码精品国产dvd在线观看9久| 亚洲精品久久国产高清| 日本一卡二卡不卡视频查询| 中文字幕无码免费久久9一区9 | 国产做爰xxxⅹ久久久| 国产成+人欧美+综合在线观看| 日本人妻中文字幕乱码系列| 亚洲国产成人综合在线观看| 国产亚洲国际精品福利 | 日本xxxx片免费观看| 中文字幕人妻被公上司喝醉| 无码av一区二区三区不卡| 亚洲国产综合精品一区| 国语憿情少妇无码av| av无码东京热亚洲男人的天堂| 日韩亚洲国产高清免费视频| 老司机午夜福利试看体验区| 亚洲愉拍自拍另类图片| 69做爰视频在线观看| 自怕偷自怕亚洲精品| 亚洲国产精品无码专区成人| 国产真实乱子伦清晰对白| 无码人妻少妇久久中文字幕蜜桃| 日本亚洲vr欧美不卡高清专区| 国产亚洲精品久久久久久动漫| 人妻无码专区一区二区三区| 免费天堂无码人妻成人av电影 | 在线播放无码字幕亚洲| 成人性欧美丨区二区三区| 成年在线观看免费视频| 国产黄在线观看免费观看软件| 亚洲精品久久午夜麻豆| 青草久久人人97超碰| 四虎精品 在线 成人 影院| 92国产精品午夜免费福利视频| 国产一区二区三区日韩精品| 青青爽无码视频在线观看| 日本动漫瀑乳h动漫啪啪免费| 国产精品人成视频免费vod| 亚洲国产成人久久一区久久| 国产亚洲无日韩乱码| 加勒比久久综合网天天| 西西人体午夜视频无码| 国产真实夫妇4p交换视频| 麻豆精品一卡二卡三卡| 久久久噜噜噜久噜久久| 别揉我奶头~嗯~啊~一区二区三区| 免费精品国产人妻国语三上悠亚| 久久精品国产第一区二区三区| 中文字幕久久综合久久88| 美女视频黄又黄又免费| 国产作爱视频免费播放| 亚洲欧洲自拍拍偷精品网| 东京热久久综合伊人av| 别揉我奶头~嗯~啊~一区二区三区 亚洲日韩中文字幕在线不卡最新 久久国产福利国产秒拍飘飘网 | 性一交一乱一伦在线播放| 国产精品福利自产拍在线观看| 欧美zozo另类特级| 热思思99re久久精品国产首页| 国产精品久久久久9999无码| 久国产精品人妻aⅴ| 欧美综合区自拍亚洲综合图| 精品四虎国产在免费观看| 国产成人 综合 亚洲欧美| 国产麻豆精品福利在线| 日韩亚洲中字无码一区二区三区| 国产成人无码18禁午夜福利网址| 免费女人高潮流视频在线| 失禁大喷潮在线播放| 久久亚洲道色综合久久| 99热久久这里只有精品| 性高朝久久久久久久3小时 | 337p日本欧洲亚洲大胆在线 | 精品国产sm最大网免费站| 国产97成人亚洲综合在线| 欧美精品亚洲精品日韩专区va| 日本一区二区在线高清观看| 日韩国产亚洲高清在线久草 | 四虎精品 在线 成人 影院| 亚洲韩国日本高清一区| 中文字幕无码久久一区| 日本一道综合久久aⅴ免费| 久久精品国产国产精品四凭| 天天爽狠狠噜天天噜日日噜| 欧美另类与牲交zozozo| 一本久久知道综合久久| 大香伊蕉在人线国产免费| 国产成人尤物在线视频| 精品日本一区二区三区免费| 国产午夜精品一区二区三区极品| 亚洲综合一区二区三区四区五区| 亚洲va久久久噜噜噜久久男同| 精品国产丝袜黑色高跟鞋| 久久久精品2019免费观看 | 亚洲韩国日本高清一区| 亚洲国产成人精品无码区宅男| 国产亚洲曝欧美曝妖精品| 久久综合九色欧美婷婷| 又色又爽又黄还免费毛片96下载| 免费无码又爽又刺激动态图| 99久久国产露脸精品| 狠狠色婷婷丁香综合久久| 久久大香香蕉国产| 中文无码妇乱子伦视频| 亚洲欧美日韩另类丝袜一区| 亚洲日本一本dvd高清| 在线看片无码永久av| 亚洲.欧美.在线视频| 在线看免费无码av天堂的| 亚洲v无码一区二区三区四区观看| 免费网站内射红桃视频| 亚洲色爱免费观看视频| 精品噜噜噜噜久久久久久久久 | 日韩放荡少妇无码视频| 自拍偷在线精品自拍偷| 亚洲欧美黑人猛交群| 久久不见久久见免费视频1′ | 黑人大战亚洲人精品一区 | 国产传媒18精品免费1区| 国产激情久久久久影院老熟女免费| 国产av一码二码三码无码| 成人国产精品免费视频| 久久99精品久久久久免费| 亚洲午夜av久久久精品影院| 日本xxxx丰满老妇| 好想被狂躁无码视频在线字幕| 亚洲乱码av中文一区二区软件| 在线视频 亚太 国产 欧美 一区二区| 国产丰满乱子伦无码专区| 色av专区无码影音先锋 | 国产激情艳情在线看视频| 国产精品久人妻精品老妇| 久久视频这里只有精品在线观看| 岛国4k人妻一区二区三区| 精品国产一区二区三区不卡| 中日韩中文字幕无码一本| 国产午夜人做人免费视频中文 | 中文字幕无码乱人伦在线| 久久精品亚洲成在人线av麻豆 | 国产啪精品视频网站免| 无遮掩60分钟从头啪到尾| 天天做天天欢摸夜夜摸狠狠摸| 欧美日韩国产成人高清视频| 久久免费精品国自产拍网站| 妖精色av无码国产在线看| 97久久人人超碰超碰窝窝| 99久久精品国产第一页| 色悠久久久久综合网国产| 夜夜夜高潮夜夜爽夜夜爰爰| 色欲色香天天天综合网站免费| 久久精品亚洲精品无码金尊| 亚洲a∨精品无码一区二区| 亚洲成av人在线观看网址| 亚洲成aⅴ人在线观看| 激情文学另类小说亚洲图片| 久久日本三级韩国三级| 无码免费婬av片在线观看| 国产精品va尤物在线观看蜜芽| 国产亚洲小视频线播放| 久久69国产精品久久69软件| 亚洲国产精品无码专区在线观看| 亚洲欧洲无码av不卡在线| 欧美亚洲国产片在线播放| 久久久久久久波多野结衣高潮| 九九九国产精品成人免费视频| 精品久久伊人99热超碰| 日本国产制服丝袜一区| 欧美成aⅴ人在线视频| 欧美zozo另类特级| 国产精品99爱免费视频| 青青草国产精品亚洲专区无码| 日本一卡2卡3卡四卡精品网站| 精品久久久久久无码人妻蜜桃| 四虎国产精品永久在线下载| 青青草无码精品伊人久久蜜臀| 国产乱人伦av在线a最新| 精品久久伊人99热超碰| 亚洲女初尝黑人巨| 国产日产免费高清欧美一区| 99精品国产福利一区二区| 亚洲综合精品成人| 亚洲午夜未满十八勿入| 色婷婷亚洲婷婷五月| 日韩欧美亚洲中文乱码| 中文字幕+乱码+中文字幕无忧| 麻豆文化传媒精品一区二区| 国产成人精品高清在线观看99| 日韩欧美一区二区三区永久免费| 免费无码黄十八禁网站| 在线成人爽a毛片免费软件| 天天天天噜在线视频| 国产激情无码视频在线播放| 国产精品人妻熟女男人的天堂| 韩国三级无码hd中文字幕| 日韩系列无码一中文字暮| 无码专区一ⅴa亚洲v天堂| 亚洲色偷偷av男人的天堂| 亚洲无亚洲人成网站9999| 亚洲精品国产二区图片欧美| 亚洲人成人无码网www电影首页| 国产二区交换配乱婬| 人妻无码一区二区三区tv| 老司机午夜福利试看体验区| 亚洲制服丝袜av一区二区三区| 中文无码制服丝袜人妻av| 中文字幕欧洲有码无码| 欧美成aⅴ人在线视频| 亚洲熟妇中文字幕曰产无码 | 国产成人精品视频一区二区三| 国内精品无码一区二区三区| 国产精品久久久久久成人影院 | 熟女少妇人妻黑人sirbao| 久久国产亚洲精选av| 久久精品国产99久久香蕉| 曰韩精品无码一区二区三区视频| 国产成人卡2卡3卡4乱码| 色综合久久婷婷五月| 中文无码vr最新无码av专区| 性暴力欧美猛交在线播放| 天天鲁在视频在线观看| 国产熟妇按摩3p高潮大叫| 色香欲天天天影视综合网| 亚洲欧美日韩另类丝袜一区| 亚洲成av人片在线观看高清| 亚洲视频日韩视欧美视频| 国产办公室无码视频在线观看 | 蜜柚av久久久久久久| 亚洲 日韩 另类 制服 无码| 亚洲第一极品精品无码| 蜜臀性色av免费| 手机在线亚洲国产精品| 日韩欧美偷拍高跟鞋精品一区| 777国产偷窥盗摄精品品在线| 高中生粉嫩无套第一次| 成年女人爽到高潮喷视频| 欧美综合区自拍亚洲综合图| 波多野结无码高清中文| 毛片一区二区三区无码蜜臀| 四虎亚洲国产成人久久精品| 精品无码日韩国产不卡av| 亚洲日韩欧美一区、二区| 中文字幕av日韩精品一区二区| 亚洲成aⅴ人在线视频| 午夜福利精品亚洲不卡 | 无码精油按摩潮喷在播放| 日韩久久久久久中文人妻| 120秒试看无码体验区| 久久天天躁夜夜躁狠狠i女人| 国产精品女人呻吟在线观看| 日本乱人伦aⅴ精品潮喷| 久久精品国产99国产精品严洲| 亚洲欧洲日韩国内高清| 欧美zozo另类特级| 99尹人香蕉国产免费天天 | 国产成人亚洲精品青草| 人妻av无码系列一区二区三区| 国产精品青青青在线观看| 国产av偷闻女邻居内裤被发现| 日本精品久久久久中文字幕| 午夜片无码区在线观看爱情网| 国产亚洲精品久久久久秋霞| 亚洲精品国产一区二区三| 国产精品69人妻无码久久| 99热这里只有精品国产免费免费 | 久久精品国产免费播| 性欧美长视频免费观看不卡| 国产无套流白浆视频免费| 久久久久人妻啪啪一区二区| 国产欧美视频综合二区| 亚洲熟妇无码av不卡在线观看| 97精品依人久久久大香线蕉97| 日韩吃奶摸下aa片免费观看| 亚洲高清国产拍精品熟女| 国产精品自在拍在线播放| 鲁鲁夜夜天天综合视频| 狠狠色丁香五月综合婷婷| 国产白丝无码免费视频| 亚洲欧洲av一区二区久久| 久久久中文字幕日本无吗| 韩国午夜理论在线观看| 青青青国产最新视频在线观看| 久久亚洲精品中文字幕波多野结衣| 起碰97在线视频国产| 久久精品视频在线看| 亚洲精品偷拍影视在线观看| 精品国产成人a区在线观看|