国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

中小學(xué)作業(yè)管理制度

時間:2022-08-02 11:09:29 管理制度 我要投稿

中小學(xué)作業(yè)管理制度

  在發(fā)展不斷提速的社會中,制度使用的情況越來越多,制度就是在人類社會當(dāng)中人們行為的準(zhǔn)則。那么什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編精心整理的中小學(xué)作業(yè)管理制度,歡迎閱讀與收藏。

中小學(xué)作業(yè)管理制度

中小學(xué)作業(yè)管理制度1

  為全面貫徹落實教育部“雙減”工作相關(guān)要求,進(jìn)一步規(guī)范中小學(xué)生作業(yè)管理,根據(jù)教育部等九部門《關(guān)于印發(fā)中小學(xué)生減負(fù)措施的通知》《中小學(xué)教師減負(fù)清單》等文件相關(guān)要求,加強并優(yōu)化學(xué)校作業(yè)管理,探索減負(fù)增效新舉措,科學(xué)有效地提高教學(xué)質(zhì)量,為學(xué)生的綜合素質(zhì)提升、可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。現(xiàn)就進(jìn)一步加強我校作業(yè)管理特制定我校作業(yè)管理實施細(xì)則。

  一、指導(dǎo)思想

  全面落實國家關(guān)于減輕學(xué)生過重學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)有關(guān)規(guī)定,堅持“以生為本”的教育理念,準(zhǔn)確把握作業(yè)的性質(zhì)和功能,提高學(xué)校作業(yè)管理能力,提高教師設(shè)計作業(yè)和運用作業(yè)改進(jìn)教學(xué)的能力,提高學(xué)生學(xué)習(xí)的有效性,促進(jìn)學(xué)生健康成長。

  二、工作目標(biāo)

  通過對作業(yè)的科學(xué)規(guī)范管理,明確作業(yè)規(guī)范要求,形成得力高效的運行措施,建立健全可操作的作業(yè)監(jiān)管與考核機制,從而形成一套完善有效的作業(yè)管理體系,助推我校良好教育生態(tài)的構(gòu)建。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立領(lǐng)導(dǎo)小組,強化作業(yè)管理

  1.成員

  組長:XXXX

  副組長

  XXXXX

  成員:XXXXX

  各學(xué)科組長

  2.職責(zé)

  組長:負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理方案執(zhí)行情況,違紀(jì)教師的處理。

  副組長:負(fù)責(zé)整體調(diào)控作業(yè)情況,組織指導(dǎo)、落實方案,監(jiān)督執(zhí)行情況。

  成員:教導(dǎo)處主任分別負(fù)責(zé)語文、數(shù)學(xué)、英語三科作業(yè)的情況,檢查教師作業(yè)設(shè)計是否合理,定期檢查作業(yè)批改情況,監(jiān)測作業(yè)量。并計入考核。指導(dǎo)教師作業(yè)設(shè)計。學(xué)科組長負(fù)責(zé)組織本學(xué)科組教師設(shè)計作業(yè),統(tǒng)籌作業(yè)量。

  四、規(guī)范要求

  (一)作業(yè)設(shè)計與布置

  1.總量控制。一、二年級不布置家庭書面作業(yè),可在校內(nèi)適當(dāng)安排鞏固練習(xí);三至六年級書面作業(yè)平均完成時間不超過60分鐘。班主任要做好各科教師的協(xié)調(diào)工作。

  2.精選精編。作業(yè)選擇與設(shè)計要基于課程標(biāo)準(zhǔn)、教材,關(guān)注學(xué)科核心素養(yǎng)和學(xué)科思維,體現(xiàn)學(xué)科性質(zhì)。每位老師可購買3-5本教輔資料,從中精選具有針對性、代表性、典型性和啟發(fā)性的習(xí)題,精編利于學(xué)生理解和鞏固所學(xué)、激活思維、培養(yǎng)創(chuàng)新能力的習(xí)題,杜絕不加選擇地成頁成冊布置作業(yè)。

  3.個性化設(shè)計。教師在設(shè)計作業(yè)的過程中應(yīng)關(guān)注不同能力水平、不同個性的學(xué)生的需要,凸顯學(xué)生個體在教學(xué)中的地位。在作業(yè)設(shè)計中,以學(xué)生的發(fā)展水平為切入點,為學(xué)生設(shè)置符合其“最近發(fā)展區(qū)”的任務(wù),既可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,又可以最大限度地使學(xué)生參與到完成作業(yè)的.過程中來,實現(xiàn)作業(yè)功能的最優(yōu)化。

  4.形式多樣。除了書面作業(yè)外,還應(yīng)設(shè)置如課外閱讀、對話、觀察、訪談、操作、實驗等階段性、探究性、實踐性的作業(yè)。作業(yè)形式應(yīng)根據(jù)學(xué)科特點、學(xué)生學(xué)習(xí)水平、年齡特征和興趣等有所選擇、有所側(cè)重。

  5.教師下水。設(shè)計的作業(yè),教師必須先做一遍,在充分掌握作業(yè)的完成思路、所需時間、難易程度、容易出錯的地方及適宜的學(xué)生群體基礎(chǔ)上,做到數(shù)量適中、難度合理、科學(xué)有效、針對性強。

  (二)作業(yè)批改與評價

  1.及時規(guī)范。按要求布置的作業(yè)要全批全改,對后進(jìn)生作業(yè)要做到面批,并且做到無漏批、錯批現(xiàn)象;批改一律用紅筆,對于學(xué)生錯誤的地方,可以用畫圓圈、劃橫線、打叉等方式,訂正后的作業(yè)要及時進(jìn)行二次批改,必須有明顯的復(fù)批痕跡,如、、等。同時做到不得要求學(xué)生自批自改作業(yè),更不得要求家長批改作業(yè)。

  2.記錄典型。及時做好學(xué)生作業(yè)的批改記錄,記錄獨特的解題思路與方法,記錄典型錯例,作為輔導(dǎo)與講評的依據(jù)。

  3.等級雙評。書面作業(yè)要全面實行等級雙評制度,一評作業(yè)的正確率,可分“A(優(yōu)秀)、B(良好)、C(合格)、D(待合格)”四個等級;二評作業(yè)的態(tài)度與習(xí)慣,含書寫端正、頁面整潔、按時完成等,可分為★★★、★★、★三個等級,促使學(xué)生養(yǎng)成良好的作業(yè)習(xí)慣。還可以增加鼓勵性評語,肯定成績,委婉指出存在的不足,幫助學(xué)生找到糾錯方法,使每個學(xué)生都能通過教師的作業(yè)評價語找到自己前進(jìn)的方向。

  (三)作業(yè)輔導(dǎo)與反饋

  1.全程輔導(dǎo)。輔導(dǎo)要貫穿整個教學(xué)過程,包括課前、課中、課后。輔導(dǎo)要耐心細(xì)致,既要彌補知識的缺漏,又要重視學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成和學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)。

  2.個別輔導(dǎo)。對作業(yè)中的個性問題應(yīng)個別輔導(dǎo),特別要重視對后20%學(xué)生作業(yè)的輔導(dǎo),做到有措施、有實施、有總結(jié)。對具有創(chuàng)新思維、能力的學(xué)生也要重點指導(dǎo)培養(yǎng)。

  3.設(shè)計講評。及時講評作業(yè)情況。共性問題集體講評,要對問題的成因進(jìn)行詳細(xì)分析,提出改進(jìn)意見與應(yīng)對策略措施,突顯問題解決的過程,形成作業(yè)講評設(shè)計寫入備課本。個別問題單獨交流,注重正面評價、適時鼓勵。

  五、運行措施

  1.專題學(xué)習(xí)宣傳,提高對作業(yè)意義的認(rèn)識。

  學(xué)校要認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)研讀中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見》、《教育部辦公廳關(guān)于加強義務(wù)教育學(xué)校作業(yè)管理的通知》、《XX市教育局辦公室轉(zhuǎn)發(fā)《教育部辦公廳關(guān)于加強義務(wù)教育學(xué)校作業(yè)管理的通知》的通知》等文件,加大學(xué)習(xí)宣傳力度,切實轉(zhuǎn)變教師教育理念,充分認(rèn)識加強義務(wù)教育階段作業(yè)管理的重要意義和作用,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。

  2.制定項目方案,規(guī)范教師學(xué)生作業(yè)行為。

  學(xué)校要結(jié)合本校實際,制定作業(yè)常規(guī)管理優(yōu)化方案,明確工作目標(biāo)、規(guī)范要求、運行措施、工作流程,確保作業(yè)規(guī)范管理工作順利實施。

  3.完善檢查制度,加強作業(yè)實施過程監(jiān)控。學(xué)校要建立并優(yōu)化作業(yè)監(jiān)管與檢查制度,對作業(yè)實施情況進(jìn)行定期檢查與不定期抽查,突出對作業(yè)設(shè)置、評改、反饋等環(huán)節(jié)的全程監(jiān)控。

  4.健全考評制度,強化作業(yè)質(zhì)量監(jiān)管獎懲。

  學(xué)校要對作業(yè)考評進(jìn)行專題研究,健全作業(yè)考核制度。在對書面作業(yè)進(jìn)行量化考核的同時,要突出階段性、探究性、實踐性等作業(yè)的考評,做到定性定量相結(jié)合,過程結(jié)果相結(jié)合。同時,將考評結(jié)果作為教師獎懲的主要依據(jù)。

  5.加強研究指導(dǎo),解決作業(yè)實施過程問題。

  學(xué)校要開展以作業(yè)為主題的校本研修活動,指導(dǎo)幫助教師掌握作業(yè)設(shè)計、批改、分析、講評等技術(shù),提高運用作業(yè)促進(jìn)學(xué)生有效學(xué)習(xí)的能力。要加強作業(yè)研究,特別是階段性、探究性、實踐性等作業(yè)的設(shè)計、實施、評價研究,及時解決在作業(yè)實施過程中遇到的突出問題。

中小學(xué)作業(yè)管理制度2

  一、“六要”

  (一)要建立作業(yè)監(jiān)管統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制。

  各中小學(xué)校要切實履行作業(yè)管理主體責(zé)任,制定作業(yè)管理細(xì)則,實施作業(yè)布置班內(nèi)公示制度,明確專人負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),加強過程監(jiān)管,及時刪減過量作業(yè)。

  (二)要加強作業(yè)布置質(zhì)量研究。

  各中小學(xué)校要將作業(yè)設(shè)計工作納入校本教研體系,倡導(dǎo)情境化命題,培育學(xué)生創(chuàng)新思維。教師要充分利用大數(shù)據(jù)分析,根據(jù)學(xué)情精心選擇和科學(xué)設(shè)計作業(yè)。教師要試做作業(yè),遴選優(yōu)質(zhì)作業(yè),創(chuàng)新作業(yè)形式,關(guān)注學(xué)生個體差異,分層布置作業(yè)。

  (三)要注重作業(yè)總量的學(xué)科平衡。

  各中小學(xué)校要加強學(xué)科組和年級組的統(tǒng)籌,將作業(yè)布置列入學(xué)科組集體備課內(nèi)容,根據(jù)每周每天的課程安排以及學(xué)科特點進(jìn)行學(xué)科作業(yè)的平衡,確保作業(yè)總量合適。

  (四)要控制作業(yè)完成總時長。

  小學(xué)一二年級不布置書面家庭作業(yè),三至六年級家庭作業(yè)不超過60分鐘,初中家庭作業(yè)不超過90分鐘。

  (五)要建立作業(yè)管理家校社會協(xié)同機制。

  各中小學(xué)校要加大宣傳力度,加強家長學(xué)校建設(shè),引導(dǎo)家長樹立科學(xué)的人才觀與質(zhì)量觀,充分發(fā)揮家長委員會的協(xié)調(diào)作用,密切關(guān)注學(xué)生課外輔導(dǎo)作業(yè)情況,切實監(jiān)管中小學(xué)生課外輔導(dǎo)作業(yè)負(fù)擔(dān),避免出現(xiàn)“課內(nèi)減負(fù)、課外增負(fù)”的現(xiàn)象。

  (六)要加強教師作業(yè)管理工作考核。

  各中小學(xué)校要將教師作業(yè)布置與及時批改作業(yè)情況納入教學(xué)常規(guī)工作考核,每月定期開展教學(xué)常規(guī)工作檢查,調(diào)查并分析學(xué)生對教師作業(yè)布置的滿意度情況。推行年級教學(xué)捆綁評價,引導(dǎo)學(xué)科教師協(xié)商精選,合理確定各學(xué)科作業(yè)結(jié)構(gòu)比例,實現(xiàn)作業(yè)總量審核監(jiān)管。

  二、“六不得”

  (一)不得布置超過課程標(biāo)準(zhǔn)要求的作業(yè)

  (二)不得布置簡單重復(fù)性和懲罰性的作業(yè)

  (三)不得布置超過時長要求的作業(yè)

  (四)不得布置要求家長檢查或代為評改的作業(yè)

  (五)不得布置統(tǒng)一的網(wǎng)絡(luò)作業(yè)或通過網(wǎng)絡(luò)下載的作業(yè)

  (六)不得布置要求學(xué)生利用手機完成的作業(yè)。

中小學(xué)作業(yè)管理制度3

  一、檢查目的:

  有效落實新課改要求,提高作業(yè)的有效性,減輕學(xué)生過重的負(fù)擔(dān),提高教學(xué)質(zhì)量和效益。同時了解教師上課、作業(yè)的布置及批改情況,特制定作業(yè)檢查制度。

  二、檢查時間:

  采用定時檢查、隨時抽查相結(jié)合的辦法。

  1.定時檢查:每月一次,由教務(wù)處組織,各教研組長、備課組長參與,對全校各年級、各學(xué)科作業(yè)的實施情況作全面的檢查。

  2.隨時檢查:根據(jù)需要,由教務(wù)處組織管理人員、教研組長等對某個年級、某門學(xué)科或某位教師任教的部分學(xué)生作業(yè)進(jìn)行檢查。

  三、檢查領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:時忠臣

  成員:王強

  三、檢查內(nèi)容:

  1.檢查教師的作業(yè)內(nèi)容

  教師對作業(yè)的設(shè)計要體現(xiàn)適切性、實效性和創(chuàng)造性。

  作業(yè)內(nèi)容要圍繞教材的重點和難點、以基礎(chǔ)知識的鞏固練習(xí)為主,輔以少量的提高題和思考題,避免簡單機械重復(fù)性的作業(yè)。

  作業(yè)要有層次性,這是貫徹面向全體、因材施教原則的具體體現(xiàn)。學(xué)生的素質(zhì)和水平不一,對所學(xué)內(nèi)容的掌握也自然會存在差異。可以根據(jù)學(xué)生的不同層次,布置不同內(nèi)容和難度的作業(yè),使每個學(xué)生都能在各自原有的基礎(chǔ)上得到充分提高和發(fā)展。

  要控制作業(yè)時間,課堂作業(yè)以當(dāng)堂練習(xí)當(dāng)堂反饋為主。一二年級不留家庭作業(yè),三四年級作業(yè)不超過半小時,五六年級作業(yè)不超過1小時。

  2.檢查教師對作業(yè)的批改、講評及輔導(dǎo)

  教師要及時認(rèn)真批改學(xué)生的作業(yè),盡可能做到當(dāng)天批改、當(dāng)天講評。如有特殊情況,可延后。大小作文,允許一周內(nèi)完成批改,批改時使用統(tǒng)一的批改符號。

  提倡教師運用人性化的評語對學(xué)生進(jìn)行鼓勵與交流,有針對性地為不同層次和水平的學(xué)生所做的作業(yè)寫上批語,傳遞教師對學(xué)生學(xué)習(xí)的要求和指導(dǎo)意見,使學(xué)生及時獲得反饋信息,融洽師生感情,強化學(xué)習(xí)動機,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。對學(xué)困生提倡面批。教師要留意并收集的優(yōu)秀作業(yè)或作品,通過表彰和展示優(yōu)秀作業(yè),提高學(xué)生的作業(yè)質(zhì)量。

  對作業(yè)中出現(xiàn)的典型錯誤,及時進(jìn)行講評并指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真、及時訂正。對錯誤率較高的題目,教師要應(yīng)認(rèn)真反思,改進(jìn)作業(yè)設(shè)計。對學(xué)困生要采用面批的方式的進(jìn)行。

  3.檢查學(xué)生作業(yè)習(xí)慣

  作業(yè)質(zhì)量最終體現(xiàn)在學(xué)生、落實到學(xué)生。結(jié)合《小學(xué)生作業(yè)規(guī)范與要求》,檢查學(xué)生的書寫能力、作業(yè)本整潔、作業(yè)及時完成度等方面的情況。

  四、反饋評價

  教導(dǎo)處把在定期和不定期檢查中獲得的信息要分析總結(jié),及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報,向有關(guān)課任教師反饋檢查結(jié)果,對突出的共性問題在教研活動中進(jìn)行講評。

  在每學(xué)期末,教務(wù)處組織教師對作業(yè)設(shè)計、布置和批改進(jìn)行個人小結(jié)自評、組內(nèi)交流互評,學(xué)校把作業(yè)的檢查評比結(jié)果作為對教師年終考核獎懲的重要依據(jù)。

中小學(xué)作業(yè)管理制度4

  1.完善管理制度。學(xué)校要明確管理職責(zé)及教師工作要求,加強對作業(yè)來源、設(shè)計、布置、批改、分析、反饋、輔導(dǎo)等全過程管理,加強作業(yè)與備課、上課、輔導(dǎo)、評價等教學(xué)環(huán)節(jié)的系統(tǒng)設(shè)計。

  2.規(guī)范作業(yè)來源。學(xué)校要圍繞作業(yè)選用與設(shè)計等主題開展校本研修,不斷加強校本作業(yè)資源建設(shè)。教師不得使用未經(jīng)學(xué)校及上級主管部門備案審查的學(xué)習(xí)類APP布置作業(yè),不得要求或組織學(xué)生購買未經(jīng)國家或上海市審查通過的教學(xué)資料。

  3.科學(xué)設(shè)計作業(yè)。學(xué)校應(yīng)基于課程標(biāo)準(zhǔn)及其他相關(guān)課程指導(dǎo)意見,圍繞作業(yè)的目標(biāo)、內(nèi)容、難度、類型、數(shù)量等關(guān)鍵要素,通過選編、改編、自主創(chuàng)編等方式,科學(xué)設(shè)計符合新時代育人要求、體現(xiàn)學(xué)校特點、適合學(xué)生實際的作業(yè),凸顯德育實效、促進(jìn)思維發(fā)展、提升體質(zhì)健康、強化美育熏陶、培養(yǎng)勞動習(xí)慣。根據(jù)學(xué)生身心特點和體質(zhì)短板設(shè)計個性化“運動處方”,根據(jù)學(xué)生興趣愛好設(shè)計多樣化藝術(shù)活動,統(tǒng)籌安排班級值日、家務(wù)勞動、公益勞動等勞動實踐。探索利用信息化等手段不斷提升各類作業(yè)設(shè)計的科學(xué)性和有效性,不得使學(xué)生作業(yè)演變?yōu)榧议L作業(yè)。

  4.合理布置作業(yè)。教師要提前試做擬布置的作業(yè),原則上要隨堂布置作業(yè),不得布置懲罰性作業(yè)。布置作業(yè)時要向?qū)W生明確作業(yè)要求及評價方式,提升學(xué)生認(rèn)真完成作業(yè)的積極性。布置寒暑假“運動處方”,應(yīng)在開學(xué)兩周內(nèi)組織相應(yīng)體能監(jiān)測并將結(jié)果納入體育日常成績;布置電子作業(yè),應(yīng)對學(xué)生進(jìn)行正確使用網(wǎng)絡(luò)、注意用眼衛(wèi)生教育。

  5.統(tǒng)籌作業(yè)總量。

  要嚴(yán)格控制書面作業(yè)總量,小學(xué)一二年級不布置書面家庭作業(yè),小學(xué)其他年級每天書面作業(yè)完成時間平均不超過60分鐘;初中不超過90分鐘。教研組、備課組等要指導(dǎo)教師根據(jù)課標(biāo)和意見合理布置、及時報備學(xué)科作業(yè)。學(xué)校要探索利用信息化等手段,以年級組等為單位統(tǒng)籌各學(xué)科日常及假期基礎(chǔ)性作業(yè)和彈性作業(yè)總量,有序安排實踐性作業(yè)、跨學(xué)科作業(yè)。確保作業(yè)總量控制在合理范圍內(nèi)。

  6.有效評改反饋。教師應(yīng)按時回收、認(rèn)真檢查批改、全面分析、及時反饋作業(yè)。不斷提升集體講評、個別面批的針對性和有效性,強化作業(yè)評改、反饋的育人功能。杜絕要求家長代為評改作業(yè),不使用侮辱、嘲諷言詞或符號批改、反饋作業(yè)。

  7.正確引導(dǎo)家長。學(xué)校要通過家長學(xué)校、家委會、新媒體家校互動平臺等多種渠道引導(dǎo)家長形成科學(xué)育兒觀與成才觀,著力關(guān)注孩子自主學(xué)習(xí)能力發(fā)展,掌握培養(yǎng)孩子良好作業(yè)習(xí)慣的方法。學(xué)校應(yīng)向家長提供加強親子溝通、實施時間管理、預(yù)防網(wǎng)絡(luò)沉迷等專題輔導(dǎo),加強教育政策正面宣傳,指導(dǎo)家長根據(jù)孩子個性特長、成長規(guī)律和發(fā)展需求進(jìn)行學(xué)業(yè)和生涯規(guī)劃,學(xué)會合理安排孩子課余生活,避免造成孩子過重的校外學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān),保證小學(xué)生每天睡眠時間不少于10小時,初中生不少于9小時。鼓勵孩子與家長共同承擔(dān)家務(wù)勞動,參加體育鍛煉及社會活動。

【中小學(xué)作業(yè)管理制度】相關(guān)文章:

中小學(xué)作業(yè)評語集錦06-21

中小學(xué)作業(yè)布置細(xì)則11-25

作業(yè)管理制度07-26

中小學(xué)作業(yè)教學(xué)的指導(dǎo)意見12-12

學(xué)生作業(yè)管理制度05-29

危險作業(yè)管理制度07-26

小學(xué)作業(yè)管理制度05-16

學(xué)校作業(yè)管理制度02-09

危險作業(yè)管理制度11-28

中小學(xué)作業(yè)校內(nèi)規(guī)章制度06-27

国内熟女啪啪自拍| y111111少妇影院无码| 久久国产热这里只有精品| 日本久久综合久久综合| 成人国产精品免费视频| 久久久精品中文字幕乱码18| 丰满岳乱妇在线观看中字| 学生妹亚洲一区二区| 国产美女在线精品免费观看网址| 国产人妻xxxx精品hd| 亚洲欧洲自拍拍偷精品网| 国产av剧情md精品磨豆| 一区二区久久久久草草| 国产免费午夜福利片在线| 亚洲成av大片大片在线播放| 精品久久久久久久国产潘金莲 | 无码永久成人免费视频| 伊人久久大香线蕉av五月天| 久久精品国产第一区二区三区 | 中文无码vr最新无码av专区| 97精品依人久久久大香线蕉97| 亚洲免费观看在线美女视频| 99尹人香蕉国产免费天天 | 中文字幕无码乱人伦在线| 亚洲国产精品无码一区二区三区| 精品无码国模私拍视频| 国产成av人片在线观看天堂无码| 亚洲精品一本之道高清乱码| 老子影院午夜伦手机不四虎卡| 久久精品视频在线看15| 久久伊人精品青青草原vr| 亚洲欧洲日产韩国无码| 久久国产精品_国产精品| 秋霞无码av一区二区三区| 性欧美欧美巨大69| 欧美国产日本高清不卡 | 国产乱码精品一区三上| 亚洲欧洲自拍拍偷精品网| 国产精品超清白人精品av| 国产乱人伦av在线a麻豆| 色94色欧美sute亚洲线路一 | 精品久久久无码中字| 久久久亚洲裙底偷窥综合| 性夜久久一区国产9人妻| 中文在线无码高潮潮喷在线播放 | 亚洲人成线无码7777| 亚洲色爱免费观看视频| 久久久久成人片免费观看| 有码中文av无码中文av| 一本一道波多野结衣一区| 夜夜躁狠狠躁日日躁2022| 日日摸夜夜摸狠狠摸婷婷| 熟睡中被义子侵犯在线播放| 欧美特黄特色三级视频在线观看 | 国产精品亚洲а∨天堂123| 日本免费大黄在线观看| 亚洲综合一区国产精品| av中文无码乱人伦在线观看| 国产亚洲国际精品福利| 成人h无码动漫超w网站| 国产乱妇乱子在线视频| 天天爽夜夜爽人人爽免费| 久久九九精品国产综合喷水| 丁香婷婷激情综合俺也去| 亚洲欧美人高清精品a∨| 精品一区二区三区国产在线观看| 大帝a∨无码视频在线播放| 天干天干夜天干天天爽| 手机看片aⅴ永久免费无码| 蜜臀视频在线一区二区三区| 国产一区视频一区欧美| 2020国产精品香蕉在线观看| 免费无码的av片在线观看| 亚洲综合av色婷婷国产野外| 亚洲国产精品成人精品无码区蜜臀 | 国产国拍亚洲精品av| 成年午夜性影院| 爽爽午夜影视窝窝看片| 色欲天天婬色婬香综合网完整 | 少妇被多人c夜夜爽爽av| 国产三级在线观看播放视频| 中文日产幕无线码6区收藏| 亚洲精品乱拍国产一区二区三区| 久久九九精品国产综合喷水| 日韩中文无码有码免费视频| 免费无毒永久av网站| 亚洲色精品vr一区二区三区| 色一情一乱一伦一区二区三欧美| 国产一卡2卡3卡四卡国色天香| 亲子乱aⅴ一区二区三区| 亚洲精品自偷自拍无码| 国产香港明星裸体xxxx视频| 国产成年女人毛片80s网站| 午夜影视啪啪免费体验区| 加勒比中文无码久久综合色| 熟女精品视频一区二区三区 | 激情亚洲一区国产精品| 久久大香国产成人av| 亚洲午夜不卡无码影院| 亚洲中文无码线在线观看| 国产免费无遮挡吸乳视频下载| 亚洲人成线无码7777| 乱子真实露脸刺激对白| 国产女人久久精品视| 国产sm调教折磨视频失禁| 国产精品美女久久久9999| 亚洲va中文在线播放| 亚洲伊人五月丁香激情| 又色又爽又黄还免费毛片96下载| 老司机免费的精品视频| 日本高清色倩视频在线观看 | 日本一二免费不卡区| 天天做天天添av国产亚洲| 无码毛片内射白浆视频| 五月天久久久噜噜噜久久| 无码人妻aⅴ一区二区三区玉蒲团| 亚洲成a人v在线蜜臀| 樱花草在线社区www中国| 久9视频这里只有精品| 国产精品亚洲欧美大片在线观看 | 亚洲欧美另类激情综合区蜜芽| 成人免费无码精品国产电影 | 亚洲欧美日韩高清一区| 国产精品无码久久av不卡| 国产真实younv在线| 国产亚洲精品久久77777| 国产永久免费高清在线| 久久精品青青草原伊人| 国产精品美女久久久网站动漫| 伊人久久丁香色婷婷啪啪| 欧美自拍嘿咻内射在线观看| 激情爆乳一区二区三区| 欧美高清在线精品一区| 麻豆国产精品久久人妻| 日韩成人无码v清免费| 久久99精品久久久久久清纯| 精品久久久久久天美传媒| 国产在线精品第一区二区| 国产综合有码无码中文字幕 | 中文字幕无码第1页| 少妇的丰满人妻hd高清| 国产成人无码18禁午夜福利网址| 无码专区视频中文字幕| 亚洲精品乱拍国产一区二区三区| 国产老熟女伦老熟妇视频| 亚洲国产一区二区三区在观看| 制服丝袜国产av无码| 免费夫妻生活片av| 亚洲成在人线aⅴ免费毛片| 亚在线观看免费视频入口| 精品福利一区二区三区免费视频| 老少配老妇老熟女中文普通话| 热99re久久精品这里都是精品免费| 久久国产色欲av38| 中文人妻无码一区二区三区在线 | 国产超碰97人人做人人爱| 无码精品国产va在线观看| 69堂人成无码免费视频果冻传媒| 国产精品无码翘臀在线看| 国产成人尤物在线视频 | 亚洲国产精品av在线播放| 久久香综合精品久久伊人 | 亚洲国产成人爱av网站| 成人国内精品久久久久影院vr | 69天堂人成无码免费视频| 国产亚洲人成网站在线观看琪琪秋 | 欧美巨大黑人精品videos| 欧美交换配乱吟粗大免费看| 国产福利第一视频在线播放| 精品噜噜噜噜久久久久久久久| 国产在线精品视频你懂的| 人妻丝袜av中文系列先锋影音| 久久99精品久久久久久9| 国产免费午夜福利蜜芽无码 | 亚洲第一在线综合网站| 国产二区交换配乱婬| 精品国产yw在线观看| 蜜桃无码av一区二区| 亚洲久久中文字幕www网站| 久久99精品久久久久久久不卡| 韩国三级l中文字幕无码| 国产黄在线观看免费观看软件| 国产在线午夜卡精品影院| 久久综合精品成人一本| 18禁亚洲深夜福利人口| 秋霞国产午夜伦午夜福利片| 黑人巨茎精品欧美一区二区| 久久精品国产第一区二区三区| 色综合久久天天综合| 日本老熟妇乱子伦精品| 九个美女露脸撒尿嘘嘘视频| 亚洲免费人成视频观看| 伊人久久久精品区aaa片| 男人到天堂在线a无码| 最新国产成人无码久久| 欧美肥妇毛多水多bbxx| 国产亚洲精品久久久久久小说| 中日精品无码一本二本三本| 亚洲精品无码专区在线在线播放 | 精品av一区二区三区不卡| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断 | 成人影院yy111111在线| 东京热人妻无码人av| 国产做国产爱免费视频| 国产精品乱子乱xxxx| 色婷婷婷丁香亚洲综合| 国产香蕉尹人在线观看视频| 99视频精品国产免费观看| 国产精品无码人妻在线| 大香伊蕉在人线国产免费| 黑人大战亚洲人精品一区| 亚洲国产精品无码久久网速快 | 久久高清超碰av热热久久| 加勒比中文无码久久综合色| 国产色在线 | 日韩| 久久精品超碰av无码| 中文字幕人妻被公上司喝醉| 亚洲第一无码精品立川理惠| 中文精品一卡2卡3卡4卡| 无码人妻天天拍夜夜爽| 韩国专区福利一区二区| 手机在线亚洲国产精品| 被灌满精子的少妇视频| 欧美人与动牲交欧美精品| 狠狠综合久久综合88亚洲爱文| 久久国产午夜精品理论片| 国产日韩欧美亚欧在线| 亚洲精品国产精品国自产小说| 国产又黄又爽又色的免费| 亚洲综合色在线观看一区二区| 国产香港明星裸体xxxx视频| 99热精这里只有精品| 亚洲欧美人成网站在线观看看| 99热精这里只有精品| 国产一区二区三区日韩精品| 国产在线精品国自产拍影院同性| 无套内谢少妇毛片aaaa片免费| 亚洲成年av天堂动漫网站| 国产成人 综合 亚洲欧洲| 欧美伊人色综合久久天天| 西西人体www大胆高清| 尤物精品视频无码福利网| 久久男人av资源站| 亚洲乱色伦图片区小说| 一本大道东京热无码av| 日本韩国的免费观看视频| 五月综合激情婷婷六月| 欧美影视精品久久| 亚洲中文字幕日产无码2020| 日本大片在线看黄a∨免费| 岛国无码av不卡一区二区| 手机永久无码国产av毛片| 国产又色又爽又黄刺激的视频| 久久99国产精品二区| 亚洲日韩午夜av不卡在线观看| 国内2020揄拍人妻在线视频 | 亚洲欧美成人中文日韩电影网站 | 欧美丰满熟妇性xxxx| 精久国产一区二区三区四区| 亚洲高清成人aⅴ片777| 日韩人妻无码中文字幕视频| 精品无码欧美黑人又粗又| 久久国产热这里只有精品| 国产精品久人妻精品老妇| 最新综合精品亚洲网址| 午夜国产亚洲精品一区| 免费无码av片在线观看播放| 亚洲成a人片在线播放| 欧亚乱熟女一区二区三区在线| 国产精品爽爽va在线观看网站| 亚洲夜夜欢a∨一区二区三区 | 久久亚洲中文字幕不卡一二区| 野花社区在线www日本| 欧美老肥熟妇多毛xxxxx| 成年动漫18禁无码3d动漫| 亚洲精品成人a在线观看| 中国农村熟妇性视频| a亚洲va欧美va国产综合| 亚洲人成网线在线播放| 男男gv白嫩小受gv在线播放| 无码精品国产va在线观看dvd| 精品无码专区亚洲| 丰满少妇三级全黄| 女人夜夜春精品a片| 日本理论片午午伦夜理片2021| 亚洲理论在线a中文字幕| 国产成av人片在线观看无码| 亚洲国产成人久久综合下载| 亚洲永久精品ww47永久入口| 久久国产欧美成人网站| 国产愉拍精品手机| 无码精品国产va在线观看 | 国产97超碰人人做人人爱| 国产成人拍精品视频午夜网站| 国产免费人成网站x8x8| 亚洲精品gv天堂无码男同| 伊人久久综合精品无码av专区| 一区二区三区毛aaaa片特级| 妖精色av无码国产在线看| 久久国产劲爆∧v内射-百度| 欧美日韩一区二区视频不卡| 人人爽人人爽人人片a∨| 亚洲制服丝袜av一区二区三区| 国产亚洲成av人片在线观看下载 | 久久精品人人做人人爽电影| 国产口爆吞精在线视频2020版| 亚洲高潮喷水无码av电影| 伊人精品久久久久7777| 色六月婷婷亚洲婷婷六月| 日韩欧美一区二区三区永久免费| 么公的好大好硬好深好爽视频| 老少交欧美另类| 国产97成人亚洲综合在线| 日本巨大的奶头在线观看| 久久影院九九被窝爽爽| 精品无码久久久久久尤物| 久久综合老色鬼网站| 国产在线精品视频你懂的| 日韩精品无码专区免费播放| 日本道专区无码中文字幕| 精品日产一卡2卡三卡4卡在线| 日韩高清在线观看永久| 亚洲成_人网站图片| 欲色影视天天一区二区三区色香欲 | 超碰97人人做人人爱亚洲| 国产精品麻豆aⅴ人妻| 亚洲成av人片在线观l看福利1| 在线精品亚洲一区二区动态图| 精品国产乱码久久久久久乱码| 无码中文字幕日韩专区视频| 国产精品345在线播放| 精品9e精品视频在线观看| 少妇高清一区二区免费看| 99久久e免费热视频百度| av人摸人人人澡人人超碰小说| 国产亚洲999精品aa片在线爽| 国产成人无遮挡免费视频| 2023极品少妇xxxo露脸| 国产婷婷亚洲999精品小说| 亚洲午夜福利av一区二区无码| 丰满爆乳在线播放| 嫩草研究院久久久精品| 亚洲另类在线制服丝袜国产| 国产亚洲精品久久久久久国模美| 韩国三级大全久久网站| 69麻豆天美精东蜜桃传媒潘甜甜| 国产成人综合日韩精品无码| 亚洲国产精品无码久久网速快| 日本韩国的免费观看视频| 综合无码一区二区三区四区五区| 成人日韩熟女高清视频一区 | 天堂俺去俺来也www色官网 | 欧美熟妇精品一区二区三区| 乱子真实露脸刺激对白| 男人边吃奶边做好爽免费视频| 国产免费午夜福利蜜芽无码| 成 人 网 站 免费观看| 中文字幕久久久久人妻中出| 18禁h免费动漫无码网站| 无码专区视频精品老司机| 亚洲精品国产二区图片欧美| 亚洲精品乱码日本按摩久久久久| 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码影院 | 在线看片无码永久av| 亚洲色无码专区在线观看精品| 色婷婷亚洲一区二区综合| 色综合久久婷婷五月 | 免费无码av片在线观看播放| 狠狠综合久久综合88亚洲爱文| 亚洲综合一区国产精品| 丰满大码的熟女在线视频| 欲色影视天天一区二区三区色香欲| 国产在线精品一区二区高清不卡| 亚洲v无码一区二区三区四区观看 亚洲人成网站在线播放无码 | 亚洲国产一二三精品无码| 黑人巨茎精品欧美一区二区| 国产精品69人妻无码久久| 久久精品国产第一区二区三区| 日本无遮挡吸乳呻吟视频| 麻豆天美国产一区在线播放| 青青草国产精品亚洲专区无码| 超清精品丝袜国产自在线拍| 182tv午夜福利在线地址二| 久久婷婷五月综合鬼色| 小荡货奶真大水真多紧视频| 亚洲鲁丝片一区二区三区| 国产真实交换多p免视频| 色婷婷亚洲一区二区综合| 无码av在线一本无码| 久久精品国产999久久久| 国产口爆吞精在线视频2020版| 少妇被多人c夜夜爽爽av| 精品9e精品视频在线观看| 亚洲精品久久午夜无码一区二区 | 性高朝久久久久久久3小时| 中日韩va无码中文字幕| 老色鬼在线精品视频| 免费天堂无码人妻成人av电影| 午夜福利精品亚洲不卡| 久久中文字幕人妻丝袜系列| 国产粉嫩高中无套进入| 国产av综合第一页| 国产第19页精品| 国产精品久久久久久久伊一| 国产成人av亚洲一区二区| 亚洲熟妇中文字幕曰产无码| 国产三级精品三级在专区| 成人亚洲欧美成αⅴ人在线观看| 国产av高清怡春院| 国产精品主播一区二区三区| 青草久久人人97超碰| 强伦姧人妻免费无码电影| 男人的天堂中文字幕熟女人妻| 午夜精品久久久久久久四虎 | 亚洲精品国产一区二区三| 色老大久久综合网天天| 色yeye香蕉凹凸视频在线观看| 麻豆av字幕无码中文| 大伊香蕉精品一区二区| 久久精品国产精油按摩| 日本久久久www成人免费毛片丨 | 国产在线精品无码二区| 亚洲欧美高清在线精品一区二区| 亚洲色成人网站www永久尤物| 久久综合狠狠综合久久综| 国产精品嫩草99av在线| 精品女同一区二区三区免费站| 手机看片aⅴ永久免费无码| 国产精品va在线观看丝瓜影院| 国产偷国产偷亚洲清高网站| 男女性色大片免费网站| 狼人青草久久网伊人| 国产互换人妻hd| 欧美人与动另类xxxx| 日韩国产图片区视频一区| 丁香五月激情综合亚洲| 欧洲美女熟乱av| 国产亚洲综合网曝门系列| 国产精品午夜爆乳美女视频| 亚洲 日韩 另类 制服 无码| 人妻无码专区一区二区三区| 777国产偷窥盗摄精品品在线| 亚洲日韩成人av无码网站 | 欧美牲交a欧美牲交aⅴ另类| 亚洲最大无码av网站观看| 男人放进女人阳道动态图| 精品香蕉在线观看视频| 中文字幕专区高清在线观看| 丝袜一区二区三区在线播放| 国产精品丝袜无码不卡一区| 熟女无套高潮内谢吼叫免费| 国产无遮挡a片无码免费软件| 国产精品人妻熟女男人的天堂| 亚洲中文字幕精品一区二区三区| 日韩欧美国产一区精品| 精品国产麻豆免费人成网站| 失禁潮痉挛潮喷av在线无码| 高清国产av一区二区三区| 国产精品亚洲а∨无码播放麻豆| 成年片色大黄全免费网站久久高潮| 一边吃奶一边添p好爽故事| 国产真实强被迫伦姧女在线观看 | 国产亚洲精品久久久久久小说| 国产在线精品国自产拍影院同性| 色综合伊人色综合网站| 国产精品极品在线拍| 人妻av无码专区久久| 亚在线观看免费视频入口| 韩国无码av片在线观看| 久久精品国产99久久6动漫| 国语做受对白xxxxx在线| 日韩av无码精品人妻系列| 国产高清av久久久久久久| 国产亚洲熟妇在线视频| 日韩高清在线观看永久| 国产成人综合色在线观看网站| 国产精品成人免费视频一区| 久久久久国色av免费看图片| 亚洲成a人片在线观看无遮挡| 国产成人亚洲精品无码青app| 麻豆国产成人av在线播放欲色| 色悠久久久久综合网国产| 久久av色欲av久久蜜桃网| 国产精品亚洲综合色区| 国产手机在线无码播放视频| 亚洲最大av资源网在线观看 | 国产精品无码a∨精品影院| 网友自拍露脸国语对白| 天天狠天天添日日拍捆绑调教| 国产成人无码午夜视频在线播放| 亚洲国产精品人人做人人爱| 国产精品av一区二区三区不卡蜜|