国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

聘用合同

時間:2021-06-23 08:57:11 聘用合同 我要投稿

聘用合同模板錦集九篇

  在人們的法律意識不斷增強的社會,我們用到合同的地方越來越多,合同是企業發展中一個非常重要的因素。那么正式、規范的合同是什么樣的呢?下面是小編精心整理的聘用合同9篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

聘用合同模板錦集九篇

聘用合同 篇1

  甲方:__________________

  地址:__________________

  乙方:__________________

  性別:__________________

  出生年月:______________

  身份證號:______________

  甲方因工作需要,聘用乙方為合同工駕駛員,并租用乙方所有金杯車壹輛,號碼為: 經甲乙雙方平等協商,自愿簽訂本合同。

  一、合同期限

  本合同期限為 年, 自 年 月 日至 年 月 日止。合同期滿后如雙方無異議,合同期可以順延。

  二、工作內容

  1.乙方同意根據甲方工作需要,擔任駕駛員工作。車輛維修費用以及國家規費、保險費用由乙方自己負責,甲方負責車輛的用油費用。

  2.乙主同意根據甲方的規定,按照崗位責任的要求,完成本崗位工作的任務,保障甲方一切用車需要。

  三、勞動報酬、福利待遇

  1.甲方以貨幣形式支付乙方每月工資肆仟伍佰元。

  2.甲方為乙方提供免費工作餐和集體宿舍。

  3.甲方必須為乙方辦理工傷保險。

  四、勞動紀律

  1. 乙方必須嚴格遵守國家相關法律法規。

  2.乙方應遵守甲方依法制定的規章制度,嚴格遵守交通法規和《駕駛員管理制度》,對違反法規和制度所產生的后果由乙方全部承擔。

  3.乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予紀律處分、罰款,直至解除合同。

  五、合同的變更、解除、終止、續訂

  1.本合同期限屆滿,即行終止。

  2.訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同的相關內容。

  3.經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  4.乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

  (1)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

  (2)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方單位形象的;

  (3)嚴重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (4)被依法追究刑事責任的。

  (5)乙方駕駛證被公安機關吊銷的。

  5.下列情況之一,甲方可以解除合同,但應提前30日以書面形式通知乙方:

  (1)乙方因病或因工負傷,醫療期滿后不能從事駕駛員工作的;

  (2)乙方不能勝任工作的;

  (3)雙方不能依據本合同第五條第二款變更合同達成協議的;

  6.乙方解除本合同,必須提前30日以書面形式通知甲方,得到甲方許可以后。否則甲方不予辦理相關手續。

  7.本合同期滿,甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

  8. 其中如任何一方單方違約必須支付對方半月工資以作為補償。

  六、本合同未盡事宜或與今后國家、北京有關規定相悖的,按有關規定執行。

  七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,雙方簽字蓋章后生效。

  甲方:_________ 乙方 :_________

  _____ 年___月____日

聘用合同 篇2

  甲 方: XXX中學

  法人代表:

  地 址:

  乙 方:

  居民身份證號碼:

  住 址 :

  聯系方式:

  畢業學校:

  甲方為麻城市教育局直屬的公辦的普通高級中學,經過甲乙雙方協商同意,甲方愿意聘用乙方為其臨時代課教師。聘期自20xx年月日至20xx年月日。在聘期間,雙方遵守如下協議:

  1、受聘教師應自覺遵守學校規章制度,認真履行職責,接受學校管理。

  2、對于借聘教師能夠勝任工作,完成工作任務的,實行月薪制,工資隔月發放,基本工資: 本科學歷670元/月,專科學歷600元 /月,另外,健康保險,勞動保險,衛生津貼等所有相 關社會保險(無論本科還是專科)共計370元/月,與工資一同發放。班主任津貼每月200元左右,課時工資300元左右另計。其中班主任津貼和課時工資根據管理效果和工作總量等數據發放。

  3、學校實行月假制度,寒暑假學校只給予300元/月的生活費,若參與工作另計。福利待遇與在編教師同等對待。

  4、若工作嚴重失職或不能勝任,學校可予提前辭退。

  5、受聘教師簽訂協議時,必須預交800—1000元履約金,在我校工作一個月以后憑收費收據退還。同時,查驗身份證、畢業證、教師資格證、普通話合格證、英語考試等級證等,并且留存其復印件;若提出辭職,必須提前3個月交出書面申請,否則扣發兩個月工資。

  6.此合同一式兩份,受聘教師與學校雙方各執一份。

  學校負責人簽字:

  簽約日期:

  受聘教師簽字:

聘用合同 篇3

  甲方(聘用單位):______________乙方(受聘人):______________

  地址:____________________________家庭住址:____________________________

  法定代表人:______________身份證:____________________________

  根據法律相關規定,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條合同期限

  合同有效期:自____年___月__日至____年___月__日,合同期滿聘用關系自然終止。

  第二條工作內容

  乙方同意根據甲方工作需要,擔任會計崗位工作。乙方的工作內容為:

  1。全面履行企業會計職責,負責公司各種票據的收集、分類、制作憑證,做到帳目清楚,憑證齊全。

  2。編制有關財務報表,完成分類帳、總帳、報表和月度、季度、年度財務分析。

  3、與稅務機關進行報稅,負責稅務辦理,協調處理好與稅務機關的關系。

  4。負責銷售貨款督催、結算。

  5。進行年度公司清產核資工作。

  6。根據公司領導布置,提供會計分析資料。

  第三條工作條件和勞動保護

  1、甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙方提供必要的勞動條件及勞動用品。甲方需為乙方購買財務軟件,方便公司財務工作的展開。

  2、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

  3.甲方根據企業生產和經濟發展情況,不斷提高和改善職工生活福利待遇。

  4.乙方有參加甲方民主管理,獲得政治榮譽和物質獎勵的權利。

  5.乙方上崗后應按照甲方的生產和工作要求,掌握本崗位的工作技能和操作規程,按質按量地完成各項規定的生產和工作任務,并接受甲方職能部門的有關考核。

  6.乙方在合同期內,應樹有良好的職業道德和主人翁精神風貌,維護企業聲譽,愛護集體財產。

  第四條工作報酬

  從合同簽訂時間起甲方每月支付乙方的實際發放工資為不低于人民幣3500元/月,甲方于次月1日以貨幣形式將上個月的工資支付給乙方。甲方為乙方繳納養老保險、醫療保險等社保款,繳費標準不低于實際發放工資金額。

  第五條工作紀律

  1、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理。

  2、乙方應自覺維護本公司聲譽和對外形象,愛護公司的設備和設施。要自覺的保守企業秘密,不準將公司的財務報表、產品技術資料、圖紙和磁盤記錄資料提供他人查閱和復制。并不得在其他企業兼職。

  第六條聘用合同的變更、終止和解除

  1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

  2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。

  在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

  3、經聘用合同雙方當事人協商一致,聘用合同可以解除。

  4、乙方做好本職工作依法履行職責,不得違法辦理會計事項,如有違反甲方有權追究乙方責任。

  5、乙方應保守甲方有關生產、經營的技術資料。

  第七條其它事項

  1、甲乙雙方因實施聘用合同發生爭議,按法律規定,應在甲方所在地提起仲裁或訴訟。

  2、本合同一式二份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

  3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。

  甲方(蓋章):______________乙方(簽字):______________

  代表(簽字):______________

  簽約時間:______年______月______日

聘用合同 篇4

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規之規定,甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本聘用合同,共同遵守:

  一、甲方聘用乙方擔任本單位的司機,聘用期限為三個月,自20xx年11月25日起,至20xx年11月25日止。試用期內,乙方不勝任駕駛員崗位的,甲方提前三日以口頭方式通知乙方,可以解除本合同,如被甲方認可,試用期計入正式聘用合同期限,并續簽正式聘用合同。

  二、乙方應當保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書(駕駛執照等)真實有效。

  三、乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項內部規章制度,正常工作日內按時上下班,否則,甲方可以依照內部規定進行處罰。

  、駕駛員不得私自出車或私自將車轉交他人駕駛,違者視情節予以批評教育和處罰。若發生事故,一切責任(包括個人安全、經濟損失、違章罰款)由司機個人承擔,若造成直接經濟損失在萬元以上的,賠償損失并解除聘用合同。

  五、車輛晚上應停放在指定車庫內,車鑰匙放在指定地點,特殊情況停不到車庫時,也應停放在有人看管的停車場內,否則一切責任由司機承擔。

  六、試用期間的工資報酬和待遇:

  甲方每月按時足額支付乙方工資報酬800.00元(大寫人民幣陸佰元整)。

  、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:

  1、嚴重違反甲方內部規章管理制度,給甲方利益造成重大損失的;

  2、身體條件發生重大變化,不能勝任駕駛員崗位的;

  3、違反國家法律、法規,被依法勞動教養、追究刑事責任的。

  八、試用合同期滿,經雙方協商一致,可以續聘;否則,此合同終止。

  九、違約責任:

  1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的,應按乙方受損情況承擔賠償責任。

  2、乙方在聘用期限內無正當理由,未經甲方許可,違反合同約定或擅自自行離職的,甲方可以解除本聘用合同,并根據受損情況,追究乙方的賠償責任。

  3、乙方在工作中因個人原因造成甲方和個人經濟損失的,該經濟賠償責任由乙方承擔,甲方概不負責。

  十、因發生不可抗力或情勢變更導致本合同無法履行的,本合同終止,雙方均不承擔法律責任。

  十一、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協商解決。根據需要可以簽署補充合同,補充合同與本合同具有同等法律效力。

  十二、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(簽名):

  乙方(簽名):

  日期:

聘用合同 篇5

  聘請方: (以下簡稱甲方)

  受聘方: (以下簡稱乙方)

  甲方經董事會決議,聘請乙方擔任甲方的總經理。為加強管理,提高績效,甲乙雙方經充分協商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。

  一、 聘用內容: 甲方聘請乙方擔任甲方公司總經理。

  二、 聘用期限: 自 20xx 年 04 月 01 日起至 20xx 年 12 月 31 日止。

  三、 經營目標

  乙方經營管理期限內,須完成銷售額(人民幣) 1200萬 元(大寫: 壹仟貳佰萬 元正),利潤額(人民幣) 1 元(大寫: 壹 元)的總體目標。

  四、 乙方報酬

  乙方報酬由基本工資、績效工資、銷售提成和利潤分紅四部分組成。 計算方法為:報酬=基本工資+崗位工資+績效工資+利潤分紅。

  A。基本工資:每月(人民幣) 15000 元;

  B。績效工資:每月(人民幣) 5000 元(按照當月績效考核評分發放,評分小于60分,無績效工資;120分封頂)

  上述 A、B 二部分當月考核,次月 15日前 兌現并發放;

  C。銷售提成:按 自然年度銷售總額x1% 計提(未完成自然年度目標,不計提)

  D。利潤分紅:按 自然年度凈利潤總額x10% 計提(未完成自然年度目標,不計提) 乙方同時享有 五險一金、年假、公休假 等公司所提供的其他福利待遇。甲方須為乙方提供良好的居住條件并承擔相應費用。

  五、 權利義務

  (一) 甲方由董事會行使下列職權:

  1、決定公司的投資計劃;

  2、決定公司內部管理機構設置方案,

  3、制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;

  4、制訂公司的整體利潤分配方案和彌補虧損方案;

  5、聘任或者解聘財務相關的管理人員;

  6、監督乙方的工作

  (二) 乙方職責

  1、對甲方的經營管理負全面責任,行使一切經營權、管理權、人事權及部分財務權限,并接受甲方董事會的監督,保證甲方正常經營,長效管理,保值增值。

  2、遵守法律法規和財務會計制度,擬訂公司內部管理機構設置方案,決定公司的基本管理制度;

  3、在遵從董事會制定的利潤分配方案下,決定部門及崗位具體利潤分配方案;

  4、應于每月第7個工作日前據實向甲方董事會報送相關財務報表;

  5、聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘外的管理人員;

  6、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經營范圍,如需改動,須經甲方董事會同意; 、

  7、不得以甲方名義申請貸款,如有需要,須經甲方董事會同意;

  8、不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保;

  9、對甲方的財產無處分權,包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質押、出租、贈與等;

  10、公司章程和董事會授予的其他職權。

  六、 財務權限

  1、經甲乙雙方確認的《年度銷售計劃》內所涉及的各項常規費用開支,單筆不超過(人民幣) 50000 元的,由乙方簽字,即視為有效,財務即可執行。

  2、經董事會決議,授權乙方可批準單筆(人民幣) 5000 元以下,不在《年度銷售計劃》內的費用,月授信額度為(人民幣) 50000 元;如超出,則乙方須向甲方申請,待甲方審批同意之后方可領用(為提高效率,甲方自接收申請24小時內未做出回復決議的,視為拒絕,因此造成損失,由甲方一并承擔)。

  3、董事會保證公司賬戶流動現金不低于(人民幣) 100000 元,作為日常經營管理等費用,具體支出項目包括生產物料、團隊建設費、市場營銷費用、供應商賬款等與公司經營相關的費用。

  七、 違約責任

  (一) 甲方違約責任:

  1、合同期限內,甲方未按約定準時、足額支付報酬的,按日萬分之五支付違約金;

  2、乙方履行管理職責,無重大失誤,甲方無權終止合同,否則視為違約行為,甲方除需按合同約束支付一切乙方應得報酬外,還需支付乙方三個月的工資(按乙方月收入的'平均值計算)作為補償金;乙方工作失誤的判定,需由公司全體主管及以上員工開會決議,以不記名形式投票表決;

  3、因甲方任何違約行為而導致乙方解聘,甲方需在公共媒體以書面形式予以說明真實原因,甲方不得詆毀乙方的名譽或以任何方式對乙方進行人身攻擊,如有違反需向乙方支付全年報酬作為賠償,情節嚴重的提交司法部門處理。

  (二) 乙方違約責任:

  1、執行年度經營計劃或經甲乙雙方確認的各種決議不力或者拒不執行的,由甲方董事會做出警告、罰款、扣薪或者解聘等處理決定;

  2、對公司經營目標負總責,未完成經營目標的,按照比例扣減應得紅利,同時由甲方董事會作出警告直至解聘的處理決定;

  3、從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由甲方董事會做出警告、罰款、扣薪直至解聘等處理決定。

  (三) 甲乙雙方如有不可預見事宜需中途解除合同的,雙方經協商,均不承擔違約責任。

  八、 其他事項

  本合同未盡事宜,雙方應另行協商并簽訂補充協議。補充協議為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等法律效力。甲乙雙方因本合同所產生的一切爭議或糾紛應友好協商,若協商不成,雙方一致同意提交甲方所在地人民法院進行裁決。

  九、 合同生效及文本:本合同經甲、乙雙方簽署后生效,一式4份,甲方、乙方各執2份。

  甲方:(蓋章/簽名)

  乙方: (蓋章/簽名

  日期: 年 月 日

  日期: 年 月 日

聘用合同 篇6

  用人單位(以下簡稱甲方)

  (以下簡稱乙方)

  一、合同期限:

  20xx—20xx學年度第二學期,為期一學期。

  二、甲方責任:

  1.根據學校實際需求本著擇優、精干、能勝任的原則對乙方進行聘用,確保聘用人員的質量。

  2.負責對乙方進行業務培訓。

  3.負責對乙方的思想、作風、教學能力、教學成績、勞動紀律等方面進行綜合評價考核,制定相應的獎勵約束機制。

  4.負責發放與乙方協議的勞務費及必要的福利待遇。

  5.發放乙方實習補助1800.00元,按月發放,期末和其他教師一并量化考核兌現。

  三、乙方責任:

  1.必須具備教師資格。且必須通過甲方的教育教學能力測試。

  2.服從甲方安排,圓滿完成各項工作任務。

  3.樹立主人翁責任感,嚴格遵守國家的各項法律規定,遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的領導、管理和教育。

  4.教書育人。為人師表,加強政治、業務學習,努力提高自身修養,嚴格遵守教師職業道德規范,認真履行崗位職責。

  5.要積極搞好業務學習,不斷提高業務素質。

  6.嚴格遵守學校的考勤制度,請假一天扣除工資30.00元。

  四、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除聘用合同:

  1.乙方不能履行應負五項責任中的任意一頂責任的。

  2.經試用不能勝任教育教學工作的。

  4.乙方患病或非因工負傷,連續15天及其以上不能從事原工作的。

  5.乙方被勞動教養、判刑或自動離職的,聘用合同自行解除。

  五、有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同:

  1.甲方違反本合同規定,侵害乙方合法權益的。

  2.經甲方同意或經有關部門裁決辦理辭職手續的。

  六、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  七、本合同經甲、乙雙方簽字蓋章后即日生效,合同期滿后即失效。

  甲方(簽字、蓋章)乙方(簽字、蓋章)

  年月日:

聘用合同 篇7

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  甲方因經營需要,經勞動部門批準招用乙方為本企業員工,由于本行業為技術性較強,人員流動較大的工種,需要投入大量的精力和財力,所以甲乙雙方根據中國有關勞動法規,本著互助、互利、互信的原則,依法制定勞動協議,經協商同意簽定以下條例,本條例與本店紀律制度及分配原則同時生效。

  第一條 合同期限

  一、合同期限為由_______年_____月_____日至________年_____月_____日。即_____年。

  第二條 工作學習任務和勞動報酬

  一、乙方經面試合格后,試用期滿后,經雙方協商后簽定合同。

  二、甲方安排乙方從事美發美容工作。

  三、助理級人員,按公司考核分類,技術類共分學員助理、冷燙師、花燙師、吹風手、燙發師、準師、實習發型師八大階段,管理層共分部長、培訓導師、店長、經理等階段。乙方考核為______級人員,從此級開始,按段晉升。凡按規定學習、考核、升級,一級不漏,按部就班,爭取在3年內成為本店發型師或者管理層。

  四、甲方根據企業的發展以及乙方的技術熟練度、勞動效率、工作表現等,經考核合格后逐步提高乙方的工資水平。

  五、乙方同意按甲方工作需要,安排乙方從事______________一職,承擔學習和工作任務,并完成崗位所規定的服務技術標準。

  六、合同期內,店鋪因經營、裝修等造成暫時停業現象,一個月內,乙方休假待崗,無補助,如甲方要求乙方參加在職培訓則每天補助10元生活費。

  七、甲方次月_______日為發放職工上月工資日期。

  第三條 雙方約定事項的權利和義務

  一、甲方的權利和義務

  1、根據公司的發展戰略規劃及國家相關法律,增刪企業各項管理制度的權利。

  2、根據公司的經營管理需要,調整用人、培訓考核的權利。

  3、甲方有監督乙方遵章守紀、安全生產、職業道德及生產任務完成情況的權利。

  4、提供乙方基本的安全工作條件。

  5、對乙方進行安全教育和培訓,定期對生產場所、危險設備進行安全檢查,糾正違章。

  6、對乙方進行定期技術和管理、服務品質的培訓。

  二、乙方的權利和義務

  1、對經營管理過程中遇到的問題,有提出意見、建議的權利。

  2、堅決維護公司的經營管理人事機密、信譽等一切權益的義務。

  3、不對公司隱瞞任何真實情況。

  4、乙方如擅自解除合同,應交還相關公司物品。

  5、乙方必須嚴格遵守甲方所制定的各項制度,不得與顧客和員工有男女曖昧關系或者私自上門服務及經濟糾紛,因乙方個人的過錯行為給消費者造成的損失而引起的法律責任等一切不良后果由乙方自行負責,與甲方無關。

  6、合同期內,乙方如違反國家政策和法規,一切責任將由乙方負責,乙方要嚴格執行國家勞動安全,衛生法規,遵守勞動紀律和職業道德,認真履行崗位職責完成工作任務。

  7、乙方上崗后,必須分期向甲方交納學習保證金。(注:發型助理學習保證金______元,燙染師學習保證金為______元,發型師學習保證金為______元)正常合同期滿后全部退還乙方。

  三、在合同期間,乙方因特殊原因,必須提前取消合同的,要事先向甲方負責人交書面辭職書,甲方將在一個月內有權隨時批準離場,不退還協議保證金,如協議保證金未交納完,在工資內補交完,只發扣除費用后的工資。

  四、乙方在下列情形之一的,甲方可解除勞動合同,辭退乙方,并不發放協議保證金:

  1、多次工作失誤,經教育培訓屢教不改、嚴重失職、不稱職,不符合錄用條件的。

  2、嚴重違反勞動紀律或規章制度的,一個月被警告、投拆三次以上的。

  3、嚴重失職、造成甲方利益重大損失的,有嚴重聲譽損壞及嚴重破壞工作程序的。

  4、被依法追究刑事責任的。

  5、乙方患病超過療期三個月(最長)不能從事原工作或另行安排的工作的。

  6、乙方擅自離開公司的,及嚴重違反公司制度和員工守則的。

  五、有下列情形之一的,乙方可解除勞動合同,并要求收取協議保證金及工資追究責任。

  1、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

  2、甲方未支付勞動報酬或提供勞動條件的。

  3、經雙方協商停工無補助超過30天的。

  4、甲方要求乙方從事違法犯罪行為的。

  六、乙方有機會接受甲方送出外地專業技術培訓的,雙方應簽定培訓合同,培訓結業后,乙方在合同期內違約,甲方可按合同規定追回培訓費。

  七、合同期滿后一年內不得本店五公里范圍內作同一行業工作,及將本店技術及管理程序外傳,造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責任。

  八、乙方在職期間工作表現優秀,在新發展的店鋪內將有資格優先考慮加入股份以便更好地共同管理發展,協議即日生效。

  第四條 福利待遇

  一、乙方在甲方工作期內,其親屬來公司燙染可享五折優惠。

  二、按國家法律法規規定,乙方可享受法定婚喪假,乙方如超假,經批準可做事假處理,否則,按曠工處理。

  三、乙方在工作期內,可享受免費燙染四次的權利。

  四、乙方若工作技術突出可獲公司額外獎勵。

  五、乙方每年生日可享受公司提供的生日會及休假一天。

  六、乙方在簽定合同期滿后將享受到以下福利(按合同期算)

  1、一年合同可享受15天年假(過年后休)+200元獎金

  2、一年半合同可享受20天年假(過年后休)+500元獎金

  3、兩年合同可享受30天年假(過年后休)+1000元獎金

  4、自簽定合同起公司將為合同員工分擔一部份保險金

  第五條 違反勞動合同應承擔的違約責任

  一、甲乙雙方任何一方違反勞動合同時,應支付違約金,違約金標準是乙方在甲方一個月的薪水。

  二、乙方在職期間應對甲方的技術及商業活動予以保密,如果違反合同對外私自透露,給甲方造成的經濟損失,乙方應根據后果及責任大小給與賠償,損失特別巨大的,甲方有向當地機構提起對乙方訴訟的權利。

  三、乙方離開本公司一年內不允許在本公司方圓五公里內從事相關行業,不允許利用熟悉的員工套取公司商業機密,不允許曾在甲方工作的員工共事,乙方如果不履行規定的義務,應承擔違約的法律和經濟責任,并一次性向甲方支付違約賠償金五萬元整,同時,乙方應違約行為所獲得的收益應當還予甲方,若損失特別巨大的,甲方有向當地行政機構提起對乙方訴訟的權利。

  第六條 本合同自簽約之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份。如有涂改、代簽均無效。

  第七條 勞動爭議處理

  甲乙雙方發生勞動爭議后,應先行協商解決。協商不能解決的,可在法定申訴時效內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第八條 甲乙雙方如有約定事項或未盡事宜,經雙方協商,另附書面協議為本合同條款,具有同等法律效力。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

聘用合同 篇8

  甲方:

  乙方:

  為推進中國區縣聯盟唐縣網建設,更快更好地利用中國區縣聯盟大品牌效應,增強唐縣各行各業在本地和全國的影響力,本著“網絡共建,互利互惠,合作雙贏”的原則,唐縣運營中心誠聘業務能力強、人脈資源旺的兼職推廣人員(以下簡稱推廣員),向客戶推廣唐縣網廣告信息業務,聘期 年。為規范甲方與乙方的合作關系,經雙方同意,特簽訂本協議。

  一、 雙方責任。甲方負責中國區縣聯盟唐縣網的手續辦理、網站建設、設備購置、廣告資訊設計上傳、信息添加維護、為客戶聯系建站、以及網站運營必需的其他人力物力資金投入。上對中國區縣聯盟網總部負責,下與乙方推廣員聯系溝通,提高網站知識性、趣味性,豐富各行業信息資源,增強網站瀏覽流量,確保網站合法運營。積極協調各方關系,綜合區域行業特色,與乙方商定行之有效的推廣運營方案,使本網站廣告刊登業務能適時、高效、穩妥地開展,給廣告客戶鋪設有信心、有價值的外宣平臺,并使乙方從業務推廣工作中切實獲取可觀的經濟利益。

  乙方加盟甲方,利用中國區縣聯盟網絡平臺向客戶推介廣告業務。乙方應詳細了解中國區縣聯盟網的品牌優勢和唐縣網各頻道特點,具備網頁瀏覽操作技能,具備較強的實際業務推廣能力。乙方推廣員承擔唐縣網共建責任,推廣業務時,要注重核實各單位提供的廣告信息真實可靠,不向網站吸納違法、違紀內容。簽訂廣告資訊刊登合同時,要向客戶講明利害關系,嚴格遵守合同條款。因未簽廣告合同,廣告內容失實,產生侵權行為,由此引發了訴訟、賠償,且廣告客戶推卸責任的,后果由乙方承擔。

  二、業務管理。

  乙方推廣員利用各自特長,可采取親朋推薦、電話網絡溝通、實地接觸等方式進行工作。與客戶接洽時,推廣員應著裝整潔,佩戴或出示“中國區縣聯盟網唐縣運營中心業務推廣員”名牌和有效身份證件,積極向上,健康明朗,談吐優雅,時刻保持良好的內在氣質和外在形象,維護中國區縣聯盟唐縣網的聲譽。

  按實際業務需要,乙方可自備數碼相機、U盤等工具,有條件的,也可攜帶無線上網筆記本電腦,更直觀便捷地上網推薦我們聯盟網絡。去偏遠鄉村時,建議兩人以上同行,以便相互照應。

  乙方推廣員談妥廣告業務后,商戶需要簽訂廣告資訊刊登合同的,及時簽訂《廣告刊登協議》或《資訊信息刊登合同》,并收集整理與廣告商戶的經營相關的圖片、文字介紹。甲方運營中心憑《廣告刊登協議》《資訊信息刊登合同》和客戶提供的信息資料,在合同期限內,向網站廣告資訊位置制作并上傳廣告、資訊信息。按廣告資訊刊登合同約定的期限,收取廣告信息費。收費開具運營中心專用收據或發票,隨時或定期同甲方進行結算。

  乙方應嚴格按照運營中心制定的廣告信息費標準收費,不得擅自提高或降低標準。如確需調整廣告信息收費標準,并且確認對唐縣網無信譽損害的,向甲方申請并經協商同意后,方可提高或降低標準。

  三、薪酬辦法。鑒于乙方推廣員與甲方運營中心是共建、合作關系,乙方利用自身業務特質加盟,多勞多得,少勞少得,不勞不得。經運營中心研究決定,暫按高出其他區縣薪酬標準,從廣告信息費中提成的辦法,向乙方支付酬金。既:唐縣城區域內,開收據的廣告信息費付給乙方提成35%,開發票的廣告信息費付給乙方提成25%;唐縣城區域外,開收據的廣告信息費付給乙方提成45%,開發票的廣告信息費付給乙方提成35%,租車、電話、食宿等費用由乙方自負。甲方視網站經營盈余情況,年終按比例分派紅包。

  乙方推廣員聯系的廣告客戶,由該推廣員全程負責,以后每次續期,乙方均按原標準提成。

  四、協議相關。乙方推廣員有權宣傳唐縣網,維護中國區縣聯盟唐縣網形象,不做有損唐縣網的言行;有權豐富網站內容,向甲方運營中心提供唐縣各類鄉風民俗及其他信息;有權保護自已的人身、財產安全。

  甲方運營中心除承擔本協議第一條規定的責任,并按協議第三條規定向乙方支付提成以外,將為乙方推廣員購買人壽意外保險一份,一旦發生意外事故,甲方有看望慰問義務,不承擔人壽保險賠付以外的任何責任。

  另外,甲方運營中心對工作表現較差的乙方,有權隨時解除其推廣員資格。乙方違約,未經甲方批準擅自調整廣告費標準,或用其他方式騙取客戶廣告信息費,造成唐縣網信譽、經濟損失的,甲方將追究其法律責任。

  五、甲乙雙方簽訂合作協議時,要仔細閱讀本合作協議內容,明確了解各自的責任權利,合作協議一經簽訂,具備法律效力。

  六、本合作協議一式兩份,甲方乙方簽字后生效,雙方各執一份。

  甲方:(章) 負責人:(簽字)

  乙方:(簽字)

  協議簽訂日期: 年 月 日

聘用合同 篇9

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規規定,雙方協商一致,達成以下共識:

  1、甲方聘用乙方為造價員(土建專業)證書、注冊章,聘用期間甲方支付乙方工資每月人民幣(¥ ),每月付一次。

  2、甲方責任:

  負責給乙方辦理聘用企業變更注冊和協議期內延續注冊手續,負責乙方建筑工程造價員的年檢,協助乙方繼續教育及時進行。 在協議有效期間,甲方負責乙方的注冊費、繼續教育費、執業年檢費等相關費用。

  甲方負責妥善保管乙方的注冊造價員(土建專業)證書、注冊章等相關資料。合同期滿后,原件退還給乙方并給乙方出示變更注冊的相關手續,并協助乙方在甲方注冊的市級建委辦理變更手續。 甲方簽認有關工程建設資料等文件所加蓋乙方的章,法律責任由甲方承擔。甲方若需乙方本人到現場或投標報名等工作,甲方應提前三天告知乙方以便乙方及時安排。

  合同有效期內甲方用證的工程項目若發生質量、安全事故責任及造成的經濟損失由甲方承擔,乙方不負任何責任。

  3、乙方責任:

  乙方向甲方提供真實、有效的相關造價證書(資格證、注冊章、身份證(復印件))等相關資料。工作需要,甲方需要乙方到場,乙方應積極服從。

  若因乙方原因,造成乙方注冊證、注冊章吊銷或不能延續注冊等,一切損失由乙方承擔,甲方概不負責。

  4、合同期限:自年 月 日至年 月 日止。合同期滿,雙方有意簽訂續聘合同,具體事宜由雙方另行協商。

  5、違約責任:甲方在合同期內解除合同,需提前兩個月告知乙方,且一次性支付給乙方人民幣壹仟元違約金。若乙方在合同有效期內解除合同,需提前兩個月告知甲方,且向甲方支付人民幣壹仟元的違約金。

  6、本合同一式兩份,雙方簽字蓋章生效,具有同等的法律效應。

  7、未盡事宜雙方協商解決,協商不成或發生糾紛可提交仲裁部門解決。

  甲方(人事部)簽字:

  乙方簽字:

  (蓋章)

  年月日年月日

【聘用合同模板錦集九篇】相關文章:

【實用】聘用合同模板錦集9篇09-09

【必備】聘用合同模板錦集9篇09-02

【推薦】聘用合同模板錦集5篇08-28

【精華】聘用合同模板錦集5篇08-13

聘用合同模板錦集十篇08-11

【熱門】聘用合同模板錦集7篇08-07

【精華】聘用合同模板錦集8篇08-06

【熱門】聘用合同模板錦集5篇08-05

有關聘用合同模板錦集九篇08-03

国产粉嫩嫩00在线正在播放| 亚无码乱人伦一区二区| 亚洲成色在线综合网站免费| 亚洲精品欧美日韩一区| 久久综合综合久久综合| 狼色精品人妻在线视频| 亚洲图片小说激情综合| 永久免费看一区二区看片| 亚洲乱码中文字幕手机在线| 伊人久久综合热线大杳蕉| 亚洲国产综合在线区尤物 | 亚洲欧美日韩另类丝袜一区| 亚洲中文字幕久久精品无码va| 蜜桃av无码免费看永久| 国产精品女人呻吟在线观看| 伊人天天久大香线蕉av色| 亚洲欧洲av一区二区久久| 成年午夜性影院| 久久青草成人综合网站| 久久久久久成人综合网| 亚洲熟女片嫩草影院| 国产精品va在线观看丝瓜影院| 鲁鲁夜夜天天综合视频| 无码成人网站视频免费看| 在线播放五十路熟妇| 岛国av无码免费无禁网站麦芽| a狠狠久久蜜臀婷色中文网| 久久精品国产亚洲不av麻豆| 久久精品国产999久久久| 国产成人精品男人的天堂网站| 国产婷婷在线精品综合| 2023极品少妇xxxo露脸| 一二三四日本中文在线| 国产亚洲欧洲aⅴ综合一区| 天天躁日日躁狠狠躁退| 巨乳人妻久久+av中文字幕| 无码字幕av一区二区三区| 精品国产久九九| 99久久精品国产第一页| 怡春院久久国语视频免费| 性高朝久久久久久久3小时| 韩国三级l中文字幕无码| 偷偷要色偷偷中文无码| 国产又黄又爽又色的免费| 777国产偷窥盗摄精品品在线| 免费国产黄网站在线观看动图 | 精品国内自产拍在线播放观看| 久久国产精品久久精| 亚洲vs成人无码人在线观看堂 | 狠狠噜天天噜日日噜色综合| 亚洲国产成人精品激情姿源| 亚洲最大成人网 色香蕉| 亚洲国产人成在线观看69网站 | 亚洲国产av无码精品色午夜| 久久婷婷五月综合97色一本一本 | 在线观看老湿视频福利| 国产在线精品一区二区在线看 | 国产人妻无码一区无| 亚洲欧美日韩成人一区二区三区| 日本高清中文字幕免费一区二区| 日本久久综合久久综合| 亚洲综合无码明星蕉在线视频| 久久久精品2019免费观看| 亚洲日本成本人观看| 国产sm调教折磨视频失禁| 亚洲色欲综合一区二区三区小说 | 国产精品亚洲日韩欧美色窝窝色欲| 精品国产自在现线看久久| 男人吃奶摸下挵进去啪啪软件| 性高朝久久久久久久3小时| 日本免费人成视频在线观看| 亚洲国产初高中女| 超碰色偷偷男人的天堂| 亚洲欧美日韩综合在线一| 国产成人无码a区在线观看视频app| 国产精品天天在线午夜更新| 三级日本高清完整版热播| 十八禁av无码免费网站| 日韩精品无码免费毛片| 久在线中文字幕亚洲日韩| 色婷婷亚洲一区二区综合| 偷拍区清纯另类丝袜美腿| 制服丝袜国产av无码| 久久久综合九色综合88| 亚洲精品无码少妇30p| h番动漫福利在线观看| 在线岛国片免费无码av| 永久不封国产av毛片| 亚州中文字幕午夜福利电影| 久久大香香蕉国产| 国产乱子伦一区二区三区=| 99久久久国产精品免费牛牛 | 亚洲最大无码av网站观看| 天天看片天天av免费观看| 亚洲色欲色欲77777小说网站| 台湾无码av一区二区三区| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看| 伊人久久精品无码二区麻豆| 精品少妇无码一区二区三批| 日韩精品无码二三区a片| 久久精品人人槡人妻人人玩av| 久久国产乱子伦精品免费午夜 | 亚洲色无码一区二区三区 | 99精品热在线在线观看视频| 国产偷国产偷亚洲高清人| 香蕉免费一区二区三区| 亚洲日韩中文字幕一区| 亚洲日本一本dvd高清| 精品国产人成亚洲区| 精品免费国偷自产在线视频| 久久不见久久见www电影免费| av片亚洲国产男人的天堂| 亚洲精品久久久久久中文字幕| 亚洲成在人线a免费77777| 亚洲粉嫩高潮的18p| 天天看片天天av免费观看| 日本免费不卡的一区视频| 有码中文av无码中文av| 久热这里只精品99国产6-99re视…| 亚洲欧美日韩国产综合一区二区 | 亚洲人成人无码www影院| 国产精品69人妻我爱绿帽子 | 日韩成人无码片av网站| 亚洲国产成人手机在线电影| 无码av无码一区二区| 国产亚洲熟妇在线视频| 久久精品人妻中文系列 | 日韩高清在线观看永久| 国产乱妇乱子在线视频| 国产在线精品一区二区在线看| 国产精品卡一卡二卡三| 日韩放荡少妇无码视频| 亚洲综合最新无码专区| 欧美牲交黑粗硬大| 亚洲人成在线7777| 欧美三级中文字幕在线观看| 久久久久国产精品人妻aⅴ天堂| 一区二区三区乱码在线 | 欧洲| 亚洲精品无码成人片久久不卡| 无码一区二区三区av在线播放| 少妇乱人伦无码视频| 日本韩国的免费观看视频| 亚洲精品久久国产片400部| 久久久亚洲精品av无码| 亚洲色成人网站www永久尤物| 亚洲欧洲成人a∨在线观看| 无码精品人妻一区二区三区涩爱| 亚洲精品久久国产片400部 | 久久精品极品盛宴免视| 老少交欧美另类| 亚洲午夜不卡无码影院| 又硬又粗又大一区二区三区视频| 国产真实younv在线| 97久久婷婷五月综合色d啪蜜芽| 加勒比色老久久综合网| 亚洲国产精品无码久久网速快| 色橹橹欧美在线观看视频高清| 国产99视频精品免费视频6| 78午夜福利视频| 婷婷五月综合国产激情| 亚洲综合一区二区三区四区五区| 美国人性欧美xxxx| 丰满人妻跪趴高撅肥臀| 国产亚洲精品久久77777| 亚洲日本乱码中文在线电影| 国内揄拍国内精品对白86| 久久香港三级台湾三级播放| 一区二区久久久久草草| 久久精品人成免费| 久久国产avjust麻豆| 精品国产乱码久久久久久乱码 | 国产成人丝袜精品视频app| 激情亚洲图片激情亚洲小说| 亚洲日韩日本中文在线| 久久久视频2019午夜福利 | 亚洲精品久久久久久中文字幕| 成年在线观看免费视频| 中文字幕久久久久人妻中出| 无码不卡黑人与日本人| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天| 国产精品欧美成人片| 小12萝裸体自慰出白浆| 精品欧美成人一区二区不卡在线| 久久青草精品欧美日韩精品| 99精品视频69v精品视频| 亚洲不卡av一区二区无码不卡| 国产精品国产自线拍免费软件 | 无码精品国产va在线观看dvd| 激情亚洲一区国产精品| 亚洲精品国产一区二区小泽玛利亚| 日日人人爽人人爽人人片av| 首页 动漫 亚洲 欧美 日韩| 日韩中文无码有码免费视频| 亚洲精品无码你懂的| 国产目拍亚洲精品一区二区| 久久只有这里有精品4| 亚洲国产成人久久一区| 色综合伊人色综合网站| 99热精这里只有精品| 人妻熟女一区二区aⅴ林晓雪| 2021亚洲爆乳无码专区| 国产成人综合亚洲色就色| 国产麻豆精品sm调教视频网站| 都市激情 在线 亚洲 国产| 国产热re99久久6国产精品首页| 性男女做视频观看网站| 国产98色在线 | 国产| 久久国产免费直播| 熟女少妇人妻黑人sirbao| 国产av无码日韩av无码网站| 一本久久知道综合久久| 男女无遮挡激情视频| 第一亚洲中文久久精品无码| 无码专区一ⅴa亚洲v天堂| 亚洲国产成人精品无码区软件| 亚洲色大成网站在线| 蜜桃av无码免费看永久| 国内精品无码一区二区三区| 免费无码又爽又刺激高潮的动漫 | 亚洲欧美精品综合一区| 久久综合色_综合色88| 肉色丝袜足j视频国产| 亚洲日本一区二区三区在线不卡| 亚洲欧美日韩中文高清www777| 久热这里只有精品99在线观看| 免费午夜福利在线观看不卡| 久久强奷乱码老熟女网站| 国产成人综合美国十次| 久久久亚洲欧洲日产无码av| 精品国产免费第一区二区三区| av大片在线无码永久免费| 97精品亚成在人线免视频| 99久久久无码国产麻豆| 国产精品野外av久久久| 国内精品视频在线观看九九| 乱码视频午夜在线观看 | 亚洲色欲在线播放一区| 国产精品合集久久久久青苹果 | 国产99视频精品免费视频6| 四虎精品 在线 成人 影院| 国产成人精品无码片区在线观看 | 亚洲国产午夜精品理论片妓女 | 免费国产午夜高清在线视频| 无码精品人妻 中文字幕| 欧美国产日韩在线三区| 成人国产精品日本在线观看| 亚洲日韩精品射精日| 少妇被多人c夜夜爽爽av| 国产精品自产拍在线观看免费| 精品四虎国产在免费观看| 亚洲无亚洲人成网站9999| 青草青草久热精品视频在线播放| 狠狠做五月深爱婷婷| 在线播放无码字幕亚洲| 纯肉无遮挡无码日本动漫| 人妻无码专区一区二区三区 | 高中国产开嫩苞实拍视频在线观看| 亚洲精品伦理熟女国产一区二区| 久久免费精品国自产拍网站| 精品国产福利久久久| 日韩亚洲国产高清免费视频| 内射巨臀欧美在线视频| 亚洲免费人成视频观看| 中文无码不卡人妻在线看| 性欧美牲交xxxxx视频欧美| 久久久久久好爽爽久久| 九色精品国产成人综合网站| 久久精品国产999久久久| 亚洲欧美一区久久牛牛| 亚洲精品无码专区久久久| 亚洲在战av极品无码| 国产综合无码一区二区辣椒 | 国产天美传媒性色av出轨| 欧美人成精品网站播放| 两性色午夜视频免费老司机| 无码专区狠狠躁躁天天躁| 人妻aⅴ中文字幕| 国产亚洲产品影视在线产品| 秋霞国产午夜伦午夜福利片 | 成人毛片100部免费看| 最新国内精品自在自线视频| 狠狠色丁香五月综合婷婷| 中文无码不卡的岛国片| 亚洲中文字幕乱码电影| 亚洲色在线无码国产精品| 亚洲高清一区二区三区不卡| 精品国产肉丝袜久久| 天天噜噜揉揉狠狠夜夜| 亚洲大尺度无码无码专区| 精品亚洲国产成人av制服| 国产成人综合亚洲看片| 久久精品熟女亚州av麻豆| 亚洲色欲色欲77777小说网站| 99热这里只有精品最新地址获取| 和黑人邻居中文字幕在线| 日本天天日噜噜噜| 久久午夜无码免费| 97久久超碰国产精品最新 | 久久久久国色av免费看图片| 中国人与黑人牲交free欧美| 久久精品成人免费观看三| 国产成人亚洲综合无码8| 久久www免费人成_看片中文| 成人国内精品视频在线观看| 国产在线精品视频你懂的| 亚洲中文字幕aⅴ天堂| 无码中文字幕va精品影院 | 综合色区国产亚洲另类| 亚洲日韩色欲色欲com| 亚洲成av人片无码天堂下载| 欧美人与动牲猛交xxxxbbbb| 国产精品毛片在线完整版sab| 亚洲图片另类图片激情动图| 中字幕久久久人妻熟女天美传媒| 中日韩va无码中文字幕| 夜色福利站www国产在线视频| 国内精品久久人妻无码不卡| 久章草在线精品视频免费观看| 亚洲成国产人片在线观看| 人妻少妇中文字幕久久| 久久久亚洲综合久久久久87| 男人吃奶摸下挵进去啪啪软件| 国产gv猛男gv无码男同网站| 亚洲国产欧美一区三区成人| 免费视频国产在线观看| 大伊香蕉精品视频在线天堂| 成年无码av片在线蜜芽| 国产亚洲精品久久久久久老妇小说 | 亚洲国产精品嫩草影院| 无码专区一ⅴa亚洲v天堂| 在线精品视频一区二区三四| 97se色综合一区二区二区| 中文字幕亚洲综合久久2020| 亚洲精品无播放器在线播放| 免费午夜福利在线观看不卡| 国产精品欧美久久久久久日木一道| 国产人妻人伦精品久久久| av片亚洲国产男人的天堂| 久久精品66免费99精品| 国产高清视频在线观看三区| 精品国产人妻一区二区三区免费| 国产极品精品自在线| 无码不卡黑人与日本人| 国产精品一区二区熟女不卡 | 亚洲最大av资源网在线观看 | 日本精品无码一区二区三区久久久| 亚洲精品tv久久久久久久久 | 欧美乱妇高清无乱码在线观看| 伊人久久综合热线大杳蕉| 久久婷婷丁香五月综合五| 另类重口特殊av无码| 亚洲旡码欧美大片| 国产精品无码dvd在线观看| 69国产精品成人aaaaa片| 欧美成人猛交69| 久久久精品中文字幕乱码18| 女人爽得直叫免费视频| 国产高清av久久久久久久| 日本阿v免费观看视频| 成人毛片无码一区二区| 中文字幕av久久激情亚洲精品| 国产久9视频这里只有精品| 亚洲国产精品国自产拍电影| 午夜成人性爽爽免费视频| 色偷偷人人澡久久超碰97| 国产无遮挡又黄又大又爽| 丰满人妻熟妇乱又伦精品视| 国产线观看免费观看| 日本国产制服丝袜一区| 精品一区二区三区国产在线观看| 亚洲国产欧美国产第一区| 亚洲综合中文字幕无线码| av片亚洲国产男人的天堂| 日本一道综合久久aⅴ免费| 99热精这里只有精品| 亚洲欧洲自拍拍偷精品网| 少妇激情作爱视频| 国产av剧情md精品磨豆| 起碰97在线视频国产| 国产精品一区二区av在线观看| 国产成+人+综合+亚洲欧美| 久久99国产精品久久99软件| 全黄激性性视频| 国产人妻精品无码av在线| 青青草国产午夜精品| 天堂俺去俺来也www色官网| 欧美videos另类粗暴| 亚洲精品久久久无码一区二区| 免费视频好湿好紧好大好爽| 男人吃奶摸下挵进去啪啪软件| 国精品人妻无码一区二区三区3d | 国产a∨国片精品青草视频| 特级无码毛片免费视频播放▽| 老女人老熟女亚洲| 被灌满精子的少妇视频| 99国产亚洲精品美女久久久久| 欧美成人精品午夜免费影视| 久久久精品94久久精品| 亚洲色无码中文字幕手机在线| 国产精自产拍在线看中文| 亚洲中文字幕久久精品无码va| 又大又爽又黄无码a片| 人人爽天天碰狠狠添| 亚洲女初尝黑人巨| 亚洲国产制服丝袜无码av| 国产乱色国产精品免费视频| 亚洲人亚洲精品成人网站入口| 国产成人av无码精品天堂| 国产成人三级在线视频网站观看 | 香蕉久久av一区二区三区app| 亚洲中文字幕无码一区无广告| 国产成人精品高清在线观看99| 亚洲国产精品无码一区二区三区 | 欲色影视天天一区二区三区色香欲 | 国产在线亚州精品内射| 四虎亚洲国产成人久久精品| 日韩久久久久久中文人妻| 无码国内精品久久人妻蜜桃| 亚洲精品国偷拍自产在线| 午夜成午夜成年片在线观看| 久久不见久久见中文字幕免费| 九色精品国产成人综合网站| 两个男人吮她的花蒂和奶水视频| 国产精品三级国产电影| 国产超碰97人人做人人爱| 2021av在线无码最新| 久爱无码免费视频在线| 欧美国产日产一区二区| 久久久精品中文字幕乱码18| 国产成人国拍亚洲精品| 亚洲国产欧美在线观看片| 2020国产精品久久精品| 99久久久国产精品免费牛牛| 中文韩国午夜理伦三级好看 | 国产午夜av秒播在线观看| 亚洲欧美激情四射在线日| 内射巨臀欧美在线视频| 国产粉嫩高中无套进入| 国产精品99爱免费视频| 夜夜夜高潮夜夜爽夜夜爰爰| 亚洲一区二区三区尿失禁| 国产人妻无码一区无| 日韩高清在线观看永久| 亚洲丰满熟女一区二区蜜桃| 日本19禁啪啪吃奶大尺度| 成人麻豆精品激情视频在线观看| 国产综合有码无码中文字幕| 男女久久久国产一区二区三区| 蜜桃无码av一区二区| 国产在线精品无码二区| 无码乱码av天堂一区二区| 国产无遮挡18禁无码网站| 亚洲va久久久噜噜噜久久男同| 国产高清av首播原创麻豆| 伊人蕉影院久亚洲高清| 亚洲aⅴ无码国精品中文字慕| 亚洲中文在线精品国产| 亚洲男人第一av天堂| 97超级碰碰碰久久久久app| av人摸人人人澡人人超碰小说| 丰满少妇av无码区| 国产国拍精品av在线观看| 中文字幕精品亚洲无线码一区应用| 国产日韩欧美亚欧在线| 欧美日韩一区二区免费视频| 国产精品嫩草影院免费观看| 国内精品视频自在一区| 日韩成人无码v清免费| 免费无码一区无码东京热| 亚洲色在线v中文字幕| 亚洲色婷婷婷婷五月基地| 永久免费看啪啪网址入口| 色午夜一av男人的天堂| 99久久久无码国产麻豆| 国产成人无码18禁午夜福利网址| 免费看国产黄线在线观看| 国产亚洲aⅴ在线电影| 日韩成人无码v清免费| 中文字幕欧美亚州视频免费 | 亚洲综合色aaa成人无码| 国产婷婷在线精品综合| 99国产精品白浆无码流出| 国产亚洲福利在线视频| 亚洲毛片无码不卡av在线播放| 色综合久久中文字幕有码| 久久国产avjust麻豆| 亚洲欧美高清在线精品一区二区| 人妻无码人妻有码中文字幕| 中文字幕无码成人免费视频| 中文字幕精品av乱码在线| 久久狠狠爱亚洲综合影院| 亚洲成av人不卡无码影片|