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申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)聘用合同

時(shí)間:2020-09-19 11:29:39 聘用合同 我要投稿

申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)聘用合同范本

  現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識(shí)在不斷增強(qiáng),合同對(duì)我們的約束力越來越不可忽視,簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?以下是小編收集整理的申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)聘用合同范本,希望對(duì)大家有所幫助。

申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)聘用合同范本

  甲方:

  法定代表人:

  注冊(cè)地:

  乙方:

  住址:

  律師證號(hào)碼:

  甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)以及司法行政部門和律師協(xié)會(huì)的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致后簽訂本合同。各項(xiàng)條款如下:

  第一條、合同期限

  1.本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

  2.乙方如與甲方首次簽定本合同,則本合同期限內(nèi)的前_個(gè)月為試用期。

  3.甲、乙雙方中的任何一方如希望續(xù)訂聘用合同,可在本合同期滿前一個(gè)月向另一方提出,甲乙雙方經(jīng)重新協(xié)商并達(dá)成一致后,可以續(xù)訂聘用合同。

  4.如本合同期限屆滿后,雙方雖未續(xù)訂本合同,但仍然按本合同規(guī)定的各項(xiàng)條件實(shí)際履行,則本合同自動(dòng)延續(xù)一年。

  第二條、工作條件和職責(zé)

  1、甲方聘用乙方為甲方律師,并為其辦理人事關(guān)系調(diào)動(dòng)、律師執(zhí)業(yè)證申請(qǐng)和年審的有關(guān)手續(xù),乙方應(yīng)積極協(xié)助。乙方在甲方工作期間因辦理人事調(diào)動(dòng)、律師執(zhí)業(yè)證申請(qǐng)或年審時(shí)須向司法行政部門或律師協(xié)會(huì)繳納的費(fèi)用均由甲方承擔(dān)。同時(shí),乙方無須向甲方交納任何押金或保證金。

  2、甲方應(yīng)指定專人對(duì)乙方就甲方的內(nèi)部管理制度等進(jìn)行培訓(xùn),使乙方充分了解自身的工作環(huán)境和工作要求。

  3、甲方應(yīng)向乙方提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鲌?chǎng)所以及辦公條件,同時(shí)有權(quán)根據(jù)自己的業(yè)務(wù)需要及乙方的工作情況,合理調(diào)整乙方的辦公地點(diǎn)及工作方式,或由甲方合伙人安排乙方出庭或出差。

  4、乙方應(yīng)根據(jù)法律、法規(guī)以及司法行政部門和律師協(xié)會(huì)的有關(guān)規(guī)定,按照甲方制訂的工作標(biāo)準(zhǔn)或提出的業(yè)務(wù)要求,努力完成甲方合伙人安排的各項(xiàng)工作。

  5、甲方可根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)情況,結(jié)合合伙人對(duì)乙方的評(píng)價(jià),定期或不定期地對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核,并可根據(jù)考核結(jié)果適當(dāng)調(diào)整乙方的薪資或獎(jiǎng)金。乙方有權(quán)了解甲方的考核結(jié)果,并可向主管合伙人反映自己的意見,但應(yīng)服從甲方的最終決定。

  6、乙方全年業(yè)務(wù)工作量為 小時(shí)(或創(chuàng)收額)。乙方應(yīng)按甲方規(guī)定如實(shí)填寫、提交和修改業(yè)務(wù)工作記錄。但甲方合伙人有權(quán)根據(jù)客戶的反映以及乙方的實(shí)際工作情況,在合理的范圍內(nèi)調(diào)整乙方的業(yè)務(wù)工作記錄(或重新核定乙方業(yè)務(wù)工作量)。乙方對(duì)甲方合伙人的調(diào)整決定不服,可以向甲方的主管合伙人申訴。

  第三條、工作時(shí)間

  1、甲方實(shí)行不定時(shí)工作制。除休息日、法定節(jié)假日、帶薪休假以及甲方規(guī)定的其他休假制度外,乙方每天應(yīng)根據(jù)甲方的要求按時(shí)上班,并完成不少于八小時(shí)的出勤時(shí)間。

  2、甲方合伙人因工作需要,可以要求乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間,或在休息日或法定節(jié)假日加班。同時(shí)甲方應(yīng)酌情安排乙方休息或給予適當(dāng)調(diào)休。乙方使用休假或調(diào)休時(shí)應(yīng)事先向甲方申請(qǐng),并根據(jù)甲方的統(tǒng)一安排辦理相應(yīng)的調(diào)休手續(xù)。

  第四條、薪資及福利

  聘用律師可以選擇薪資方式:

  □年薪制

  1、甲方在本合同期限內(nèi)每年向乙方支付年薪_元人民幣,其中包括除獎(jiǎng)金以外的工資、加班費(fèi)、補(bǔ)貼和津貼等一切報(bào)酬。甲方合伙人可根據(jù)甲方的經(jīng)濟(jì)效益不時(shí)修訂甲方薪酬制度,并因此確定或相應(yīng)調(diào)整乙方的薪資標(biāo)準(zhǔn)。

  2、乙方年薪將按月分期發(fā)放。甲方在每月____日前以現(xiàn)金/電匯方式向乙方支付當(dāng)月薪資,但也可因甲方以外的特殊情況適當(dāng)提前或順延發(fā)放。

  3、甲方可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和行政性規(guī)定,自行制定或修改其獎(jiǎng)金政策,并可根據(jù)其經(jīng)濟(jì)效益以及對(duì)乙方的考核結(jié)果向乙方發(fā)放各類獎(jiǎng)金(注:包括但不限于提成獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等)。

  4、甲方為乙方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)金和住房公積金,并代扣代繳乙方收入中的個(gè)人所得稅以及社會(huì)保險(xiǎn)金中乙方應(yīng)自行承擔(dān)的部分。同時(shí),甲方也可根據(jù)自己的能力以及業(yè)務(wù)特點(diǎn),決定向乙方提供其他合適的保險(xiǎn)或福利項(xiàng)目。

  5、乙方依法享受帶薪年休假、探親假、婚假、喪假,或產(chǎn)假等。乙方休假應(yīng)向甲方申請(qǐng)并經(jīng)批準(zhǔn)。甲方應(yīng)根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定和甲方的規(guī)章制度,向乙方支付休假期間的法定工資。

  □提成工資制

  1、乙方的業(yè)務(wù)創(chuàng)收在20(這個(gè)數(shù)字由事務(wù)所根據(jù)自身情況而定)萬元以內(nèi)的,薪金提成比例為50%;超過20萬元的,超過部分每增加10萬元,提成比例提高5%,但最高不得超過70%;(關(guān)于提成比例不宜過高,事務(wù)所應(yīng)考慮成本、稅務(wù)、利潤(rùn)、行業(yè)中通行做法等因素)

  2、甲方依法為乙方辦理社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,其費(fèi)用在乙方提成工資中支;

  3、乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅,并由甲方代扣代繳。

  第五條、工作紀(jì)律

  1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、司法行政部門的行政性規(guī)定,以及律師協(xié)會(huì)制訂的各項(xiàng)規(guī)定;嚴(yán)格遵守甲方不時(shí)制定、修訂并公布的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。

  2、乙方在甲方工作期間及離職以后,均應(yīng)嚴(yán)格保守甲方、甲方合伙人和甲方客戶的商業(yè)秘密。甲方、甲方合伙人和甲方客戶的任何業(yè)務(wù)或財(cái)務(wù)資料,包括但不限于以紙張、電腦磁盤、軟盤、膠卷、錄音、錄像、草稿以及筆記等形式記載或存放的文件、范本、檔案、傳真、信函、數(shù)據(jù)、報(bào)表、表格、圖紙、密碼、名單、電話號(hào)碼、地址等,均為甲方財(cái)產(chǎn)。除非甲方業(yè)務(wù)需要,否則未經(jīng)甲方許可,乙方不得向任何第三方泄露上述資料,也不得將上述資料復(fù)制、下載、私自攜帶或發(fā)送至甲方工作場(chǎng)所以外的地方。

  3、乙方在甲方工作期間應(yīng)勤勉盡責(zé),履行對(duì)甲方的全部義務(wù)。未經(jīng)甲方同意,乙方不得在任何第三方兼職,也不得從事其他任何有償工作。乙方在甲方工作期間,不得從事或幫助任何第三方從事與甲方相競(jìng)爭(zhēng)的任何活動(dòng)。未經(jīng)甲方同意,乙方在與甲方解除本合同之后的一年內(nèi),不得自行聘用或幫助任何第三方聘用甲方律師和員工,也不得以自己或任何第三方的名義為甲方現(xiàn)有或曾有的客戶,或?yàn)榕c甲方客戶相對(duì)立的一方提供任何有償或無償?shù)腵法律服務(wù)。

  4、乙方在甲方工作期間,如由甲方出資對(duì)乙方進(jìn)行了培訓(xùn),或甲方為乙方向本市有關(guān)政府部門辦理了引進(jìn)外地人才的必要手續(xù),乙方應(yīng)對(duì)甲方履行服務(wù)期義務(wù)。服務(wù)期應(yīng)自乙方培訓(xùn)結(jié)束后,或者甲方為乙方辦理完人才引進(jìn)手續(xù)后的第二天起計(jì)算,期限為年。此時(shí),如服務(wù)期限長(zhǎng)于本合同期限,則本合同期限將相應(yīng)順延。如果乙方在服務(wù)期中與甲方解除本合同,或甲方因乙方違反本合同的有關(guān)規(guī)定與乙方解除本合同,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

  5、乙方在聘用期間不得向客戶私自收取任何費(fèi)用,律師服務(wù)費(fèi)應(yīng)甲方統(tǒng)一收取,并開具合法票據(jù),應(yīng)客戶的請(qǐng)求或者其他原因,由乙方代收、代交有關(guān)費(fèi)用的,乙方應(yīng)向甲方提交客戶的委托書。

  6、如乙方違反上述工作紀(jì)律,除應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任外,還應(yīng)向甲方支付違約金。違約金相當(dāng)于乙方離職前_個(gè)月的全部收入。如乙方的違約行為給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失,并且該經(jīng)濟(jì)損失超過了違約金,甲方有權(quán)要求乙方賠償該經(jīng)濟(jì)損失和違約金之間的差額。

  第六條、合同解除

  1、乙方有下列情形之一的,甲方可以在合同期屆滿前隨時(shí)解除本合同:

  (1)在試用期期間經(jīng)考核不符合錄用條件;

  (2)違反本合同第五條工作紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定;

  (3)在工作中因嚴(yán)重失職被客戶投訴并經(jīng)甲方調(diào)查確認(rèn)屬實(shí);

  (4)偽造個(gè)人學(xué)歷和經(jīng)歷:

  (5)因個(gè)人失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

  (6)被依法追究刑事責(zé)任,或被司法行政部門或律師協(xié)會(huì)紀(jì)律委員會(huì)處分。

  2、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除合同:

  (1)不按合同約定,向乙方支付應(yīng)得薪金或提供工作條件的;

  (2)以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月以書面形式通知乙方,或多發(fā)一個(gè)月工資代替提前通知期。同時(shí),應(yīng)按其在甲方的連續(xù)工作時(shí)間,以一年工作時(shí)間折算一個(gè)月工資(注:不到半年折算半個(gè)月工資)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付補(bǔ)償金。

  (1)患病或非因工負(fù)傷,經(jīng)_個(gè)月醫(yī)療期(注:可參照蘇州市勞動(dòng)行政部門的有關(guān)規(guī)定確定)滿后,不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其他工作;

  (2)經(jīng)考核不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)后仍然不能勝任工作;

  (3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同屆時(shí)無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

  4、乙方如希望解除本合同,應(yīng)提前 個(gè)月書面通知甲方,否則,乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違約金相當(dāng)于乙方自甲方離職前 個(gè)月的全部收入。如乙方的違約行為給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失,并且該經(jīng)濟(jì)損失超過了違約金,甲方有權(quán)要求乙方賠償其損失和違約金之間的差額。

  5、如甲方違反本合同的有關(guān)規(guī)定并給乙方造成損失,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同,并可要求甲方向乙方支付賠償金。

  6、當(dāng)本合同提前解除或期滿終止時(shí),除非雙方另有約定,乙方必須根據(jù)甲方要求:

  (1)立即停止以甲方名義從事一切活動(dòng)或完成甲方的未了事務(wù);

  (2)及時(shí)向甲方移交其所有業(yè)務(wù)和全部工作;

  (3)及時(shí)向甲方交還其所保存或管理的全部甲方財(cái)產(chǎn),包括但不限于本合同第五條第2款中列舉的一切甲方文件和資料;

  (4)按甲方規(guī)定結(jié)清所有賬目。

  7、除非乙方尚有未了的業(yè)務(wù)或財(cái)務(wù)事項(xiàng),或未能及時(shí)辦理上述移交和交接工作,否則甲方應(yīng)在本合同提前解除或期滿終止后的30天內(nèi)為乙方辦理離職或轉(zhuǎn)所手續(xù)。

  第七條、爭(zhēng)議的解決

  甲、乙雙方因履行本合同而發(fā)生的、或者與對(duì)本合同理解有關(guān)的一切爭(zhēng)議,應(yīng)由雙方根據(jù)蘇州市律師協(xié)會(huì)律師執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)解規(guī)則,在律師協(xié)會(huì)的主持下,由蘇州市律師協(xié)會(huì)執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)解委員會(huì)通過調(diào)解方式加以解炔。調(diào)解不成的,甲乙雙方的任何一方均可向甲方注冊(cè)地勞動(dòng)行政部門申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

  第八條、合同生效及其他

  1、本合同由甲方與乙方于________年____月____日簽定并生效。

  2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商,并簽署補(bǔ)充協(xié)議。

  3.本合同一式三份,雙方各持一份,報(bào)司法行政部門一份,均具有同等效力。

  甲方:(蓋章)

  乙方:(簽字)

  日期:________年____月____日

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