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門衛聘用合同

時間:2024-05-16 13:16:47 聘用合同 我要投稿

門衛聘用合同

  隨著法律觀念的日漸普及,合同的地位越來越不容忽視,它可以保護民事法律關系。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,下面是小編為大家收集的門衛聘用合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

門衛聘用合同

門衛聘用合同1

  甲方:

  乙方:

  甲方根據工作需要,特聘用乙方負責夏橋鎮中心小學的門衛工作,本著公平、公正的原則,經雙方協調,簽訂如下協議:

  一、乙方工作時間

  全年無節假,每天實行 24 小時工作制。

  二、乙方工作內容

  1 、按照甲方相關規章制度,加強門衛管理,及時開、關大門,對一切可疑對象進行查詢,阻止不符合手續的人、車、物進入保衛區域,并將有關情況記錄在冊。

  2 、負責甲方的財務安全、車輛安全和設施安全。

  3 、每天早晚負責機關大院、門前區域衛生打掃,及院內花草修整。

  4 、零點至 5 點對院內進行全面巡視,全晚不少 2 次。

  三、管理與考核

  1 、乙方不準在甲方機關院內和值班室內組織、參與打牌、買碼等賭博和非法活動。

  2 、不得私自接受他人到院內停車或辦理與單位無關的'事宜,不得私自離崗溜崗和遲到早退,

  3 、不得同意外來人員到甲方收購廢品,叫賣,或到辦公室推銷產品等,特別晚班不得隨意讓人和車輛進出單位。

  4 、甲方向乙方免費提供正常用電和用水,乙方必須以節約為原則,不得留宿除配偶外的閑雜人員。

  四、工資待遇

  自合同簽訂之日起,甲方每月定額付給乙方月工資980元(節假日、其他視情況而定)。

  五、合同期限

  本合同自簽訂之日起期限為二年,到期后視乙方工作情況,由甲方絕對是否續訂合同。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

門衛聘用合同2

  甲方: 中太建設集團股份有限公司

  乙方:電 話: 身份證: 為了保障本公司全體成員的共同利益,切實營造一個“安全、清潔、方便、和諧”的工作環境,由公司聘請門衛一名。甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規規定,在遵循合法、公平、誠實守信的基礎上,經平等自愿、協商一致,簽訂本協議:

  第一條、勞動合同期限

  甲乙雙方約定,甲方聘用乙方從事門衛工作,試用期 個月( 年月日至 年 月日),試用期結束后,如甲乙雙方繼續合作,此協議作為聘用期使用合同,聘用期自 年 月日至年 月日。

  第二條、工作內容

  乙方根據甲方要求,經過協商,被甲方聘用從事公司門衛安保工作。

  第三條、工作時間

  甲乙雙方經協商執行以下工作時間:上班時間按《公司規章制度》執行。

  第四條、乙方工作待遇

  一)薪資標準:

  1、工資:底薪 元加綜合補助(通訊費、交通費) 元;

  2、工資發放:每月十號發放上月工資;

  第五條、乙方對外活動的相關規定

  1、熱愛公司,熱愛本職工作,忠于職守,努力為公司服務,確保公司財產安全。

  2、遵守公司各項規章制度,聽從指揮服從管理,按時上、下班,不得遲到、早退,不擅離崗位和隨意走動。上班不準會客、閑談、喝酒、不打瞌睡、不干私活、不準睡覺、不做與執勤無關的事情、集中精力、堅守崗位。

  3、值班時注意崗位形象,著裝要整潔,儀表端正,精神狀況良好,不得穿拖鞋、短褲。文明值勤,禮貌待客,不借故刁難,不以職謀私。具有良好職業道德和敬業精神。

  4、不準讓無關人員進入辦公室,發現可疑人員要立即報告公司領導;不準在辦公室內吸煙(如要吸煙可以在辦公室外)、接待親友等妨礙值班的事;

  5、單位外的閑雜人員不得無故在本單位門口逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏門衛值班人員,一旦發現,門衛應立即通知本大樓物業管理處;

  6、在正常上班期間,需要在公司規定上班時間前15分鐘開門,確保公司職員正常上班,在下班后確認安保事情完成后及時關門;并且做好大門鑰匙的個人保管工作。

  7、對于外來賓客要進入本單位的,須核實身份,并對來賓進行憑《外來人員進出單位登記表》登記(登記材料:介紹信或個人身份證)。

  8、負責單位報刊雜志、快遞及信件的登記、收發工作(需填寫收發記錄表),并及時將快遞、信件交于單位相關人員。

  9、外來人員或公司員工攜帶物品出入公司,門衛必須嚴格檢查,如有危險物品或品禁止進入公司,帶出物品憑部門批準的《物品放行單》放行。

  10、做好公司領導交代的其他相關事情;

  第六條、乙方的離職規定

  1、乙方主動提出辭職的,或甲方勸退乙方的,按照如下規定處理:

  ①乙方應對自己尚未完成的工作,與甲方代表交接清楚。

  ②乙方主動提出辭職的需提前30天向甲方提交書面辭職申請,否則甲方有權扣除工資。

  第七條、勞動工作紀律

  1、甲方為乙方安排必要的辦公條件和環境,乙方應在甲方安排下負責具體工作,勤勉盡職。乙方應遵守甲方的規章制度和工作紀律,如違反,甲方有權做出相應的處置,直至解除合同。

  2、乙方不履行工作程序給甲方造成損失的,根據實際損失情況由乙方全額承擔相應的損失。

  3、乙方在聘用期內,因個人私利無辜散播謠言,影響人員團結或詆毀公司聲譽,給甲方造成損失的,由乙方承擔全部責任。

  第八條、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

  1、訂立本合同所依據的法律、行政法規等發生變化,本合同應變更相關內容。

  2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同的相關內容。

  3、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  ①在合同期內,個人信息資料不真實存在欺騙的。

  ②嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的。

  ③嚴重失職、營私舞弊、泄露公司機密,對甲方利益造成重大損害的。

  ④被依法追究刑事責任的。

  5、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應提前10日以書面形式通知乙方:

  ①乙方患病或非因公負傷,醫療期滿后,不能從事原工作,也不能從事甲方安排的'其他工作的。

  ②乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的。

  ③雙方不能依據本合同第十一條規定就變更合同達成協議的。

  6、本合同期限屆滿,勞動合同隨即終止。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

  第九條、甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳存的養老保險、醫療公積金等福利保險,均包含于甲方所發放的工資總額內,由乙方到當地相關部門自行繳納。

  第十條、勞動爭議處理

  1、甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議,可以協商解決。

  2、甲方損害乙方合法權益的,乙方有權向當地勞動保障部門或相關部門投訴。 第十一條、其他事項

  1、勞動合同期內,乙方戶籍所在地、實際居住地、聯系方式等發生變化的,應當及時告知甲方。

  2、本合同未盡事宜,按照國家、省、市有關規定執行,沒有規定的,通過雙方平等協商解決。

  3、甲乙雙方約定勞動合同執行地: 。

  4、乙方在簽訂本合同前,應認真閱讀本合同并確保明白合同條款。

  5、本合同附件包括:乙方身份證正反兩面復印件、一寸彩色照片2張、本人戶口本復印件一份、非本地戶口需要提供居住證。

  6、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。具有同等法律效力。

  甲方:(蓋章)

  乙方:(手印)

  授權代表:

  日期:

門衛聘用合同3

  甲方(聘用單位):

  乙方(應聘門衛):

  根據工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時門衛。為了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,按照雙方自愿的原則,經甲乙雙方協商,簽定本合同。

  一、聘用期限:從年月日起至年月日。

  二、工資福利待遇:

  甲方按月支付乙方工資元,結算日期為每月號,此工資包含養老保險、生育保險、醫療保險、失業保險、工傷保險的單位應繳部分,乙方不再要求甲方繳納以上“五險”。

  三、雙方的權利和義務:

  甲方的權利和義務:

  1、對乙方的工作進行考核、獎懲。

  2、制訂健全的工作制度規范乙方。

  3、為乙方提供必要的工作和生活環境。

  乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方:

  乙方違紀、違法,不遵守甲方制定的工作制度。乙方不服從甲方工作安排。乙方工作隨便,不履行崗位職責,在甲方區域內外造成不良影響。乙方違反門衛職業道德規范。因其他原因無法勝任崗位工作。

  乙方的權利和義務

  1、使用甲方提供的工作和居住設施。

  2、乙方需保證自身健康,必須自覺遵守國家的法律法規和甲方所制定的規章制度。服從甲方工作安排,履行崗位職責。

  (1)負責工作期間甲方大門的守護、關開、早晚落鎖,堅持晚上睡在門衛室。

  (2)負責工作期間來人來客的.詢問與登記。注意傳達各種相關的信息和排查安全隱患的人、動物、交通工具。

  (3)保管好門衛室的財產。不經過甲方允許,不得借給他人使用;門衛室不得堆放私人雜物。

  3、甲方要求對外保密的材料、事情要做好保密工作。

  4、乙方在工作期間應注意保障自身安全,非因工作原因造成的意外由乙方自行承擔。

  5、乙方發現甲方不履行合同,有權提出與甲方解除聘用合同。為了確保甲方正常的工作秩序,乙方須在正式與甲方解除聘用關系前一個月告知甲方。否則,甲方有權扣發乙方的當月工資。合同期未滿,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,應提前一個月書面通知甲方。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽定合同之日起生效。

  甲方:乙方:

  20xx年月日

門衛聘用合同4

  甲方單位名稱

  法人代表

  乙方姓名

  合同條款

  1、此合同一學期一簽,20__年9月1日至20__年6月30日。

  2、在工作期間,乙方按照甲方的門衛職責與住宿生管理實施細則進行門衛與住宿生的管理工作,確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門,勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;在工作期間與正式教職工同工,工資報酬金額為每月800月,其中零就業指標撥款500元,學校負擔其生活與社保醫保等費用300元,甲方不再給乙方上繳社保醫保等費用,由乙方自行上繳醫保社保等費用。在工作期間的福利待遇與學校正式教職工同工同酬。

  3、乙方在工作時間內,服從甲方經過教職工大會通過的學校各種規章制度及條例的管理,遵守國家法律法規,不得違反教師與門衛的'職業道德,在工作崗位上做一名合格的校園安全執行者。

  4、甲方在實施管理過程中,遵照國家法律法規,保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬,甲方按月按時以貨幣形式支付乙方的勞動所得。

  5、甲方按照國家規定的工作制時間工作,乙方享有與甲方相同的工作制時間進行正常的上班與休息。甲方進行加班等活動時,乙方與甲方工作人員一樣在校執行門衛與住宿生管理的加班工作。

  6、乙方按甲方的工作制度與性質及時完成好門衛與住宿生管理與督查工作,出現問題及時匯報與處理,認真履行好職責,保證管好住宿生以及通宿生進出管理,在學校臨時性安排的工作中遵照職責要求去完成。

  7、甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協定全面履行好各自的責任義務。

  此合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,此合同自簽字之日起生效

  甲方:乙方:

  甲方代表簽章 : 簽章:

門衛聘用合同5

  聘用單位:____________中心學校(以下簡稱甲方)

  受聘人:____________(以下簡稱乙方)

  甲方為保證學校安全,防止火災、被盜等事件發生,經研究決定續聘乙方為學校門衛值班人員,負責單位門衛值班、安全防范及垃圾清運工作,根據國家有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本協議書。

  一、乙方續聘用時間為________年____月____日起,工資調整為每月________元整。

  二、甲方給乙方配發一定的工作和休息用具及取暖用煤。

  三、甲方向乙方提供正常照明和用水。

  四、乙方定期清運學校的生活垃圾。

  五、乙方必須服從甲方安排,24小時值班,在職期間忠于職守,保障財產物資安全。

  六、乙方在當值期間如單位內發生盜竊案及火災事故,必須主動制止,同時及時報告公安機關、消防部門及單位有關主管人員。

  七、乙方必須遵守甲方單位的'規章制度和紀律,嚴格履行職責,并不得私自接受他人到值班室長期逗留或住宿,不得私自離崗。

  八、乙方不得在甲方單位內和值班室組織、參與賭博、酗酒等違法活動,擾亂單位工作秩序。

  九、對出入可疑人員,要加強盤問,做好記錄,并隨時向有關領導匯報。

  十、值班期間單位財產物資及其他重要物品、資料等發生丟失,除因人力不可抗拒的因素導致外,乙方需承擔相應賠償等責任。

  十一、聘用期間乙方的生活費用自理,乙方在工作期間,必須十分注意安全,若出現事故,責任自負。

  十二、本協議一式貳份,雙方各執一份,簽字后立即生效。

  甲方:____________中心學校乙方:____________(簽字)

  代表人簽字:____________

門衛聘用合同6

  甲方:

  乙方:

  為更好地加強幼兒園內部管理,保障師生及學校財產安全,經甲方考察,決定招聘xx為幼兒園門衛,為明確雙方的權利義務,經協商,雙方達成以下協議:

  1、甲方分配乙方在幼兒園后勤工作崗位擔任校警門衛工作。在正常情況下乙方必須在規定的上班時間內完成工作任務,具體任務為:負責幼兒園安全保衛工作,包括門衛室值班、園內的清衛工作、夜間巡視、前后大門管理及校舍、路燈管理。

  1、甲方每月支付乙方工資240元整,每月底發給。甲方為乙方提供住宿、工作場地,每月免費使用水電。乙方不享受甲方的其他一切福利待遇。

  2、乙方一經被聘用,聘期為壹年,從x年xx月xx日零點至x年xx月xx日零點止。

  3、甲方不得無故解聘乙方,但對工作不負責,不聽從安排,經查實未履行值班職責二次以上者,甲方可以單方解除合約,當月工資不發。

  4、乙方必須嚴格遵守學校的規章管理制度,遵守道德規范,認真履行崗位職責;乙方不論任何原因離崗,必須自己請人代崗,對代崗人員甲方不承擔任何責任,發生的責任事故全部由乙方承當。乙方因未履行職責造成的事故,由乙方承擔全部責任。

  5、乙方不得中途自行毀約,否則甲方保有追究法律責任的權利,并扣下當月工資。若確有特殊情況者,需提前一個月向甲方申請,經批準后方可正常解約;合約期滿,雙方可不再續簽。

  6、乙方工作期間必須遵紀守法,扎實工作。乙方如有違法行為,甲方有權進行批評教育,并責令改正。乙方與甲方以外的政治、經濟等責任糾紛,概與甲方無關。乙方的'醫療保險、失業保險,養老保險、意外傷害保險等一切由乙方自辦,乙方因工傷病、致殘、死亡等待遇,甲方概不負責此類方面的費用。

  7、其他未涉及的問題,按甲方有關規定管理辦。此合約一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字后生效。

  甲方代表簽字(章)

  乙方簽字(章)

門衛聘用合同7

  ____________電力局(以下簡稱甲方

  ___________(以下簡稱乙方)

  為保證全局絕對安全,防止被盜事件發生,經研究決定聘用門衛值班人員2人。本著公平、公正的原則,經雙方協調,簽訂如下協議:

  1、甲方每月付乙方值班工資_____________元整(一切費用包干在內)于每月底由乙方開出稅票到甲方辦公室辦理有關手續,經局長、保衛負責簽字后到局財務股領取工資。

  2、甲方給乙方配發一定的工作和休息用具。為保證用具正常使用和移交,乙方必須交保證金___________元。甲乙雙方中斷執行協議乙方必須將所有用具向甲方交接清楚,甲方將全部保證金如數退還乙方,乙方如人為破壞損壞或移交不清,甲方有權扣除部分或全部保證金。

  3、甲方向乙方提供正常照明和用水。

  4、乙方的`工作時間為三班制:上午8點至下午6點。晚班下午6點至晚上12點。零點班晚12點至次______日晨8點,此班當值人必須從零點至5點對局內進行全面巡視,每半小時一次,全晚不少六次。

  5、乙方必須服從甲方安排,當值人員必須忠于職守,按時開關大門,按規定檢查出入車輛和材料,辦公樓門晚九點落鎖,門衛晚12點落鎖,上下班必須交接清楚,并將有關情況記錄在案,方可交接班。

  6、乙方在當值期間如院內發生盜竊案及火災事故,必須主動制止或捕獲案犯,同時報告有關主管人員。事后經查實確認,當班員制止盜竊有功將給予一定的獎勵。

  7、乙方必須遵守甲方單位的規章制度和紀律,并不得私自接受他人到院內停車或辦理與單位無關的事宜,不得私自離崗溜崗和遲到早退,如發現一次罰款____________。

  8、乙方在交接班前應負責門衛前后15米內的環境衛生清掃工作,如不清掃者一次罰款伍___________元。

  9、乙方不得同意外來人員到甲方打水,收購廢品,叫賣,或到辦公室推銷產品等,特別晚班不得隨意讓人和車輛進出單位。

  10、甲方除負責乙方在崗位上因維護甲方生命財產受傷的治療費和醫藥費外,不負責乙方因自身原因包括值班時發生的一切非工傷和疾病的醫藥和治療費用。

  11、乙方不得利用換班空間在院內干其它勞動活(包括裝卸活動)。

  12、乙方不準在甲方機關院內和值班室內組織、參與打牌、買碼等賭博和______非法活動。

  13、乙方不得帶家屬在甲方院內開火做飯,長期居住和留宿外來人員,違者每次罰款__________________。

  14、乙方對所有外來人員及車輛出入,必須履行檢查登記手續。

  15、本協議試用期為______月,雙方滿意協議生效,有效期為_______年,協議到期后雙方無異議,協議可順延。乙方如不愿意繼續履行協議必須在______天前向甲方提出。甲方不愿繼續再用乙方在5天前通知乙方,乙方在協議未正式終止前出現問題,甲方將根據情節扣除乙方當______月部分工資。

  16、本協議簽字后立即生效。

  17、此協議一式貳份,雙方各執一份。

  甲方:____________

  乙方:____________

門衛聘用合同8

  公司門衛人員聘用協議書

  為了保障本公司全體成員的共同利益,切實營造一個“安全、清潔、方便、和諧”的工作環境,由公司聘請門衛一名。為了讓雙方都達到權責分明,本著誠實、守信、守法的原則,特制定本協議。

  甲方:霸州市萬朝五金制品廠

  乙方:

  一、安全

  1.乙方必須正確用電,禁止使用危險電器、私自接電,如果因員工違反制度發生人身意外,本公司一概不負法律責任。

  2.乙方未經批準不得隨意進入生產車間,必須遠離生產機器,如果因員工違反制度發生人身意外,本公司一概不負法律責任。

  3.因公司生產原因所帶來的.一切可能對乙方造成疾病、人身傷害和其他一些問題,本公司不負任何法律責任和補償。

  二、衛生

  乙方必須每天按照公司制定的門衛制度執行,定時打掃公司院內衛生。

  三、職責

  1.乙方必須服從甲方安排,當值人員必須忠于職守,按時開關大門,按規定檢查出入車輛和材料。

  1.乙方必須遵守甲方公司的規章制度和紀律,并不得私自接受他人到院內停車或辦理與公司無關的事宜,不得私自離崗溜崗和遲到早退。乙方對所有外來人員及車輛出入,必須履行檢查登記手續。

  2.乙方不得同意外來人員到甲方打水,收購廢品,叫賣,或到辦公室推銷產品等,特別晚班不得隨意讓人和車輛進出單位。

  3.公司為乙方提供廚具及個別生活用品,乙方須妥當使用,不得私自拿走或隨意損壞,如出現上述情況,公司按實際情況給予處罰。

  4.乙方每天做大概3-5人飯量。

  四、酬薪

  1.乙方正式上班后,工資為1500元/月,公司延遲付給乙方工資一個月,于次月十五號下發上月工資。

  2.乙方不得提前預支工資,如有特殊情況,需向公司詳細說明。

  五、請假

  如果乙方因有事不能上崗,必須提前向公司請假說明,不得擅自離職。

  20xx年2月9日

門衛聘用合同9

  甲方:(監管部門:學生科)

  乙方:

  性別:

  年齡: 歲

  文化程度:

  根據學校工作需要,經甲乙雙方協商同意,甲方聘用乙方負責學校大門看守工作(以下簡稱:門衛)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。

  一、 乙方工作職責:

  1、 嚴格遵守工作規范,認真履行工作職責,注意儀容儀表,講究團結協作。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調崗。

  2、 門衛人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表)

  3、 學校實行半軍事化封閉式管理(周日18:00至周六11:40),嚴格控制校外車輛和人員出入。上課期間學生確因特殊情況外出,須查驗持有班主任或學生科簽名的“請假手續”方可出入;家長來校看望學生必須在學校規定時間內履行登記后方可進入;來訪者車輛一律停放在學校車棚內或指定位置。對有預約或上級部門的車輛進入校園的,須向被訪或主辦部門領導請示后放行;其他人員或車輛未經允許一律不得進入校園,禁止在校園大門口亂停放車輛。

  4、 認真檢查裝有公物或廢舊物出校門的車輛,并須持有學校有關科室出具的證明或批條方可放行;否則有權扣留并向學校領導報告,私人物品憑本人的`有效證件或有關證明登記后方可出校門。

  5、 維護好校大門50米范圍內的安全秩序和衛生。禁止無關人員在校大門口聚眾鬧事、擺攤設點,影響學校正常的教學、生活秩序;在上學、放學時段應及時疏導交通秩序,保證校大門口暢通無阻。

  6、 負責信函、報刊雜志、包裹的安全收發,丟失照價賠償。

  二、 甲乙雙方權利和義務:

  1、 甲方應給乙方提供必要的工作條件。

  2、 甲方給乙方的月工資為:900元/月玖佰元每月(含社保、醫保)。工作滿一年后,工資每月增加30元(叁拾元);若滿兩年,則每月增加60元(陸拾元);以此類推。工資發放時間為:當月發放上月工資。

  3、 若發現門衛人員脫崗或擅離職守,導致工作失誤或對學校產生損失,每班每人扣罰50元;因脫崗、擅離職守導致重大事件發生的,扣除當月工資,甲方有權提前解除乙方,終止合同。

  4、 甲乙雙方若要解除合同,應提前通知對方;若乙方提出解除合同,則應將書面報告提前30天送監管部門,經主管校長批準后,由甲方監管部門辦理解除合同手續。

  5、 乙方有事須先請假,經甲方同意后方可離開,病、事假1天扣當天日工資,無故曠工1天,扣除本人日工資的2倍。

  6、 試用期為一個月。

  7、 未盡事宜,雙方協商解決。

  8、 此協議一式四份,甲方及監管部門和財務、乙方各執一份,簽字生效。

  甲方:(蓋章)

  年 月 日

  乙方簽名:

  身份證號碼:

  家庭住址:

  年 月 日

門衛聘用合同10

  甲方(聘用單位):

  乙方(受聘人):

  身份證號:

  為維護校園師生人身安全和校園財產安全,學校決定聘任乙方擔任保安人員。甲乙雙方根據《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規,本著平等協商,自愿簽訂本合同并嚴格遵照執行。

  一、聘用形式:臨時工

  二、聘用期限:從___年___月___日至___年___月___日止。合同執行完畢,聘用自動解除。

  三、工資待遇:每月___元(壹仟捌佰元整)。

  四、乙方工作時間:

  1、上課期間:星期天中午12點必須準時到校,直到星期五下午學生全部離校后方可離校。星期五下午學生全部離校后至中午12點這段時間,按照學校保衛人員輪流值班表輪流值班(24小時在崗,擅自離崗視為曠工)。

  2、放假期間:按照假期值班表輪流值班(24小時在崗,擅自離崗視為曠工)。

  五、乙方工作職責和工作要求:

  (1)、負責看守學校財產、保衛師生安全,因工作失職造成學校財產損失及師生安全事故的,由值班人員承擔一切責任。

  (2)協助學校處置發生在校園的突發事情、應急事件,并及時控制校園內的各類緊急情況;

  (3)按照學校相關管理制度對進出校園的.學生及外來人員進行登記和檢查。上課期間,外來人員及車輛一律不準進入校園,若有特殊情況需進入校園,必須電話聯系教師,教師同意并作好登記后方能進校。外來人員進入校園不進行登記的,一次扣資20元。(召開家長會時除外)

  (4)學生外出,必須有班主任簽署的假條或家長親自到校接送,作好登記后方可準其離校(沒有班主任簽署的假條,學生家長自行到校接走學生的,必須電話聯系班主任,取得班主任的同意后方可讓其離校)。學生外出不進行嚴格進行詢問和登記管理或無假條就讓學生外出的,一次扣資20元。

  (5)星期天學生返校后,乙方必須嚴禁學生私自外出,有事需要外出的,必須有教師簽署的假條并作好登記管理。

  (6)上課期間,做好保潔工作(星期一、三、五,對學校有機玻璃進行擦洗)。

  (7)每周給花草樹木澆水一次,天氣干燥時,每周2--3次。

  (8)工作期間,必須穿工作服,若不穿工作服上班,發現一次扣資20元。

  (9)嚴格按照工作時間表上下班,晚到崗3分鐘以上視為遲到,扣資20元。曠工扣資50元。

  六、乙方請假制度

  1、上班期間遇到特殊情況需離校的,必須向值周領導書面請假。每學期可請事假7天。請事假7天內,不影響工資,超出7天,每天扣資50元。

  2、生病需住院進行治療的,可請病假,病假不設期限,以住院證明為準。病假不影響工資。

  3、生病不需要住院、無醫院住院證明的,按事假計算。

  七、本合同一式二份,從鑒訂之日生效。甲、乙雙方各執一份。

  甲方負責人(蓋章):

  乙方(簽字)

  ___年___月___日

門衛聘用合同11

  甲方(聘用單位):

  乙方(受聘職員):

  法定代表人:

  身份證號碼:

  為切實維護幼兒園正常的教學秩序,增強安全防范能力,確保師幼在校期間的人身安全和幼兒園財產的安全。經甲、乙雙方商定,甲方聘用乙方,乙方為甲方提供安保服務,根據《中華人民共和國合同法》及相關規定,經甲乙雙方同等自愿協商一致,特簽訂本合同。

  一、保安人員工作職責:

  1、嚴格遵守幼兒園各項制度,按規定時間開校門、關門。

  2、工作時間不得擅自離崗。

  3、衣著整潔,待人接物和氣,工作時間不得聚眾聊天。

  4、幼兒進離園時門衛職員必須堅守崗位,在門前巡視。切實做好安全保衛工作,嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。

  5、工作時間非公尋訪不得接待,嚴禁各類商販進園。

  6、外來職員必須登記或出示有效證件后經答應方能進園。

  7、做好包干區的清潔衛生工作,逐日清晨打掃大門內外的衛生,使幼兒進園時,感受到環境優美整潔。

  9、值班時,注意防火、防盜、天天要檢查班級門窗和水、電安全工作,如遇可疑情況,及時通知園長或報公安機關。

  10、幼兒園物品、財產,未經領導批準禁止帶出。

  11、及時收發各種報刊雜志和教職工的信件工作。

  12、加強節、假日值班保衛工作,切實保障園內財產安全。

  二、除上述工作時間外因甲方臨時工作需要乙方加班的,乙方應予以配合,甲方應付給相應的加班費。

  三、甲方對乙方提出的.安全防范的合理意見建議應及時研究采納,并為乙方購置必要的保安設施。

  四、聘期為___年___月___日至___年___月___日。在合同到期前15日,雙方如愿意,應重新簽訂合同。

  五、乙方應服從幼兒園的領導,遵守幼兒園的規章制度,遵守教師職業道德規范。甲方負責乙方勤務管理,發現問題及時乙方提出,協同配合,若乙方未能按照協議履行職責,造成責任事故或有違法違紀,損害甲方權益等行為的,幼兒園可根據情節予以批評、教育、警告。對于造成重大責任事故的,要依法處理。

  六、乙方在工作時間如出現財物被盜、失火等事件,應負相應的責任,并作出適當的賠償。在處理幼兒的偶發事件中,必須對幼兒進行正面教育,不得做出傷害幼兒身體和人格的事,如出現違規現象,一切責任及經濟損失自負。

  七、上下班如出現遲到、早退、缺勤現象,甲方將扣除相應工資。

  八、雙方約定月工資為大寫:___元,(小寫:___元)

  九、本合同未盡事宜由雙方協商解決。

  十、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份。從簽訂之日生效。

  甲方(公章):

  法人代表人(簽字):

  ___年___月___日

  乙方(簽字):

  ___年___月___日

門衛聘用合同12

  甲方(聘用單位):

  乙方(應聘門衛):

  根據工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時門衛。為了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,按照雙方自愿的原則,經甲乙雙方協商,簽定本合同。

  一、聘用期限:

  一個學期,即從年月日起至縣教育局規定的放假日期。

  二、工資福利待遇:

  一個學期工資元全包干,此工資包括養老保險、生育保險、醫療保險、失業保險、工傷保險的單位應繳部分,乙方不再要求甲方繳納以上“五險”;乙方不再享受其他與教育教學相關的補助。

  三、雙方的權利和義務:

  (一)甲方的權利和義務:

  1、對乙方進行黨和國家的`政策、法規教育,業務培訓及輔導。

  2、對乙方的工作進行考核、獎懲。

  3、制訂嚴格的規章制度規范乙方。

  乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方:

  (1)乙方違紀、違法,不遵守學校規章制度。

  (2)乙方不服從甲方工作安排。

  (3)乙方工作隨便,不履行崗位職責,在校內外造成不良影響。

  (4)乙方違反門衛職業道德規范。

  (5)乙方無法勝任崗位工作。

  (二)乙方的權利和義務

  1、學習黨和國家的方針政策、法規,不斷提高政治業務素養。

  2、乙方提供的身體健康證明材料必須真實,必須自覺遵守國家的法律法規和甲方所制定的規章制度。服從學校工作安排,履行崗位職責。

  (1)負責工作期間學校大門的守護、關開、早晚落鎖,堅持晚上睡在門衛室。工作期間指有學生在校學習、生活的時間。

  (2)負責工作期間來人來客的詢問與登記。注意傳達各種相關的信息和排查安全隱患的人、動物、交通工具。

  (3)負責校門口及周邊走廊、通道、水溝的清掃。特別是校門外臨坪石頭村公路的清掃。

  (4)負責早晨學生(校車)來校秩序的維持,協助晚放學校門口學生離校的秩序的維持。

  (5)保管好門衛室的財產。不經過校長允許,不得借給他人使用;門衛室不得居住、堆放私人雜物。

  3、熱愛教育事業,嚴格遵紀守法,不體罰或變相體罰學生。

  4、學校要求對外保密的材料、事情要做好保密工作。

  5、乙方發現甲方不履行合同,有權提出與甲方解除聘用合同。為了確保學校正常的教學秩序,乙方須在正式與甲方解除聘用關系前一個月告知甲方。否則,甲方有權扣發乙方的當月工資。合同期未滿,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,應提前一個月書面通知甲方。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽定合同之日起生效。

  甲方(蓋章):

  法人代表(簽名):

  乙方(簽名):

  身份證號碼:

  年月日

門衛聘用合同13

  甲方:___________

  乙方:___________

  甲方為保證學校安全,防止火災、被盜等事件發生,經研究決定續聘乙方為學校門衛值班人員,負責單位門衛值班、安全防范及垃圾清運工作,根據國家有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本協議書。

  一、乙方續聘用時間為20__年6月1日起,工資調整為每月四百元整。

  二、甲方給乙方配發一定的工作和休息用具及取暖用煤。

  三、甲方向乙方免費提供正常照明和用水。

  四、乙方定期清運學校的'生活垃圾。

  五、乙方必須服從甲方安排,24小時值班,在職期間忠于職守,保障財產物資安全。

  六、乙方在當值期間如單位內發生盜竊案及火災事故,必須主動制止,同時及時報告公安機關、消防部門及單位有關主管人員。

  七、乙方必須遵守甲方單位的規章制度和紀律,嚴格履行職責,并不得私自接受他人到值班室長期逗留或住宿,不得私自離崗。

  八、乙方不得在甲方單位內和值班室組織、參與賭博、酗酒等違法活動,擾亂單位工作秩序。

  九、對出入可疑人員,要加強盤問,做好記錄,并隨時向有關領導匯報。

  十、值班期間單位財產物資及其他重要物品、資料等發生丟失,除因人力不可抗拒的因素導致外,乙方需承擔相應賠償等責任。

  十一、聘用期間乙方的生活費用自理,乙方在工作期間,必須十分注意安全,若出現事故,責任自負。

  十二、本協議一式貳份,雙方各執一份,簽字后立即生效。

  甲方:___________乙方:___________

  日期:___________日期:___________

門衛聘用合同14

  甲方(聘用單位):____________

  法人代表(負責人):____________

  乙方(受聘人):____________

  身份證號:__________________

  甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔任馬街鎮莊上幼兒園門衛工作。根據《中華人民共和國民法典》及相關規定,經甲乙雙方平等自愿協商一致,特簽訂本合同。

  一、門衛人員工作職責:

  1、嚴格遵守幼兒園各項制度,按規定時間開門、關門。

  2、工作時間不能離崗,離崗時必須有人頂替。

  3、衣著整潔,待人接物和氣,工作時間不聚眾聊天。

  4、幼兒入離園時,必須堅守崗位,在門前巡視。切實做好安全保衛工作,嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。

  5、工作時間非公尋訪不得接待,嚴禁各類商販入園。

  6、外來人員必須登記或出示有效證件后經允許方能入園。

  7、每日清晨打掃大門內外、操場上的`衛生,使幼兒進園時,感受到環境優美整潔。

  9、注意防火、防盜、每天要檢查班級門窗和水、電安全工作,如遇可疑情況,及時通知園長或報公安機關。

  10、幼兒園物品、財產,未經領導批準禁止帶出。

  11、及時收發各種報刊雜志和教職工的信件工作。

  12、加強節、假日值班保衛工作,切實保障園內財產安全。

  二、聘用合同期限:

  本合同為有固定期限的聘用合同,合同期從__________年______月______日起至__________年______月______日止。

  本合同有效期一年。在合同到期前______日,雙方如愿意,再重新簽訂合同。

  三、本合同未盡事宜由雙方協商解決。

  四、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份。從簽訂之日生效。

  甲方:____________(簽章、簽字)

  乙方:____________(簽字)

  日期:

門衛聘用合同15

  甲方:___________

  乙方:___________

  甲乙雙方就勞動關系的建立及各自權利義務等事宜,依據相關政策法規和本單位的規章制度,遵循合法、公平、平等、誠信的原則,一致同意訂立本勞動合同,確定勞動關系,以共同遵守。

  一、聘用合同期限

  本合同為有固定期限的聘用合同,前期經過試用期三個月的測試并合格,鑒于試用期間的表現良好,現續簽一年期合同。現合同期自___年___月___日起至___年___月___日止。同期滿經雙方協商后,可續簽合同,否則,合同關系終止。

  二、雙方的權利和義務

  1、對乙方進行黨和國家的政策、法規教育;

  2、對乙方的'工作進行績效考核、獎懲;

  3、制訂嚴格的規章制度規范乙方;

  4、根據乙方的工作表現和實績,每月按時足額支付乙方的工資報酬;

  5、根據乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必要的工作條件;

  ㈡門衛人員工作要求、范圍和職責本園為全日制封閉式管理園所,門衛人員必須嚴格遵守下列規定:

  1、身體健康,有區衛生部門出具的體檢合格證明。

  2、年齡不超過65周歲。

  3、認真領會并嚴格遵守《門衛工作制度》及園內制定的'一切規章制度,服從領導工作安排。

  4、負責操場衛生、全園垃圾桶清理、園內花草的管理。

  5、24小時全天候值班守園,不能由他人代替值班,如園內財產遺失需負全部責任。

  6、配合園內舉行的各類型活動之準備與執行等工作。

  7、協助園內水電維修等工作。

  三、工資待遇

  甲方審定乙方每月基本工資為人民幣______元,五險一金補貼200元,合計人民幣______元。

  四、合同的變更和解除

  ㈠訂立合同所依據的政策法規發生變化或本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使合同無法履行的,經雙方協商同意,可變更合同相關內容或解除合同。

  ㈡乙方有下列情形之一的,甲方可單方面解除合同。

  1、不能堅持正常工作;

  2、一學期曠工連續一周或累計曠工10天以上的;

  3、嚴重違反幼兒園規章制度的;

  4、有其他違法違紀行為的。

  5、本合同一式二份,雙方各執一份。

  6、本合同于___年___月___日起簽字后生效。

  7、未盡事宜,雙方協商。

  甲方:___________乙方:___________

  日期:___________日期:___________

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