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終止勞動合同

時間:2022-04-18 17:00:20 勞動合同 我要投稿

關于終止勞動合同模板集錦

  在人們越來越相信法律的社會中,合同對我們的約束力越來越不可忽視,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么正式、規范的合同是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的關于終止勞動合同模板集錦,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

關于終止勞動合同模板集錦

關于終止勞動合同模板集錦1

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國合同法》及國家有關法律的規定,經甲乙雙方友好協商,本著平等、自愿、互利的原則,對原簽訂的租賃合同(編號)簽訂如下解除協議:

  一、原租賃合同方

  1. 原租賃合同甲方;廈門藍色海灣投資管理有限公司;

  2. 原租賃合同乙方:

  3、原租賃合同物業管理方:廈康利(廈門)物業管理有限公司。

  二、約定事項

  1、乙方租賃甲方原康利金融大廈 樓 單元,租賃合同面積平方。現解除物業合約,本解除協議經雙方簽字蓋章后原簽訂的物業管理合同自動解除。

  2、乙方同意在 年月 日前向甲方付清租賃費、物業管理費、水電費及其他應付甲方的費用,逾期甲方保留以¥元/天向乙方收取滯納金。

  3、乙方同意本協議第二條第 2 款費用結算終止時間為 年 月 日。

  4、本協議簽署當日,甲方可對本協議的物業單元進行停水、停電并做封鎖。同時視為該單元物業租賃使用權已交回甲方。甲方即日起可正常方式另行對外出租或經營。

  5、本協議約定乙方可清理帶走的物品為:(另加附件說明:)。

  6、乙方同意在 年 月 日前對本協議第二條第 5 款約定的物品清理完畢,逾期未。清的甲方可將視為乙方遺棄物處理,甲方清理乙方本遺棄物品中產生的清運費用由乙方承擔。現場需拆除、破損、遺失等的賠償由乙方承擔。

  7、本協議簽訂后,經甲方對租賃物業現場驗收無異議,乙方向甲方交付租賃物的鑰匙,在乙方簽署《 退場確認單》起本協議即刻生效,雙方互不追究責任

  8、乙方在撤場過程中,不得破壞房屋的結構及裝飾(包括但不局限于門、窗、地板水電設備設施)否則雙倍賠償。

  9、本協議簽署日結清:管理費、水電費、公攤費共計人民幣¥破損、改造、拆除、恢復費及清運費人民幣¥¥元;

  10、乙方原已繳交裝修保證金等人民幣¥述費用的抵扣多退少補。

  11、本協議壹式貳份,甲、乙方各執壹份。

  12、其他具體撤場執行細節以雙方書面確認為準,與本協議具有同等法律效力。

  三、雙方簽署

  甲方:

  乙方:

  授權人簽署授權人簽署

  蓋章: 蓋章:

  時間: 年 月 日

  簽署地:廈門

關于終止勞動合同模板集錦2

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:姓名__________性別________ 年齡________ 身份證號___________________ (以下簡稱乙方)

  甲乙雙方就勞動合同終止一事,經協商達成如下協議:

  一、雙方同意自本協議簽字之日終止勞動合同關系。

  二、根據乙方在甲方工作年限及具體表現,依據勞動關系方面的所有法律法規政策的規定,在本協議簽字之日,乙方同意不以任何方式、任何理由向甲方主張任何權利。

  三、本協議自雙方簽字之日起生效。

  甲方: 乙方:

  代表人:

  年月日 年月日

  關于終止勞動合同模板集錦4

  簽訂時間:_____年__月__日

  協議雙方:

  甲方:________(用人單位)

  (用工單位)

  乙方:________

  甲乙雙方本著協商一致,平等自愿,公平合理的原則,依據《中華人民共和國勞動法》,《中華人民共和國勞動合同法》和《上海市勞動合同條例》等相關法律法規的規定就解除雙方之間的勞動合同達成如下協議:

  (一)甲乙雙方一致同意于_____年__月__日解除雙方于_____年__月__日簽訂的.自_____年__月__日至_____年__月__日(年)的勞動合同。乙方工資發放至_____年__月__日;經雙方協商一致后同意由甲方一次性支付給乙方人民幣________元整,作為甲方給予乙方的解除勞動合同的經濟補償金。

  (二)甲乙雙方一致同意自本協議簽署之時,終止履行勞動合同所約定的一切義務,自愿放棄因勞動合同履行及解除所產生的一切權利。并確認雙方之間已不存在任何勞動爭議及糾紛。(包括勞動合同履行期間及解除后,雙方應履行的所有義務等。)

  (三)自本協議簽署之日起五日內,乙方應將屬于甲方的所有財物,文件和資料等歸還給甲方,并按甲方人事管理制度規定及時辦理離職手續。若乙方未在規定時間內辦理完離職手續的,乙方同意甲方有權暫時緩發包含本協議第一條在內的一切費用。

  (四)未經同意,任何一方均不得向第三方泄露本協議書的內容。否則對方有權追究泄秘方的法律和經濟賠償責任。

  (五)雙方若在履行本協議時產生爭議的,應先友好協商解決。如果協商不能解決的,可以到甲方所在地勞動行政部門提起仲裁申請。

  本協議經雙方簽名蓋章后生效,且原件一式三份、由用工單位、用人單位、員工本人各執一份,具有同等法律效力。

  甲方-用工單位(蓋章):________乙方(簽名):________

  甲方-用人單位(蓋章):________身份證號碼:________

  _____年__月__日_____年__月__日

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