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借調(diào)協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2025-01-02 16:29:55 曉麗 借調(diào)合同 我要投稿

借調(diào)協(xié)議書(shū)(通用15篇)

  在現(xiàn)在社會(huì),需要使用協(xié)議的場(chǎng)合越來(lái)越多,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。一起來(lái)參考協(xié)議是怎么寫(xiě)的吧,下面是小編收集整理的借調(diào)協(xié)議書(shū),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

借調(diào)協(xié)議書(shū)(通用15篇)

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 1

  甲方:________(借調(diào)單位)

  乙方:_______(借出公司)

  甲方因工作需要,向乙方借調(diào)到甲方工作,雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  一、借調(diào)期限:自__月起至__月止。

  二、乙方要求借調(diào)人員在借調(diào)期間遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的安排和管理。

  三、根據(jù)協(xié)議規(guī)定,甲方應(yīng)在每月的12日之前向乙方支付上個(gè)月因借調(diào)而產(chǎn)生的成本費(fèi)用。具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為每月元/月。在借調(diào)期間,乙方將負(fù)責(zé)借調(diào)人員的工資、社保以及除本協(xié)議第四條約定外的其他福利待遇。

  四、甲方應(yīng)向乙方借調(diào)人員提供與甲方員工享受相同待遇的勞保用品、工作餐、住宿條件、制服洗滌服務(wù),以及交通費(fèi)、通信費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用的補(bǔ)貼。

  五、借調(diào)期間,甲方應(yīng)為乙方借調(diào)人員提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)條件。

  六、除非得到乙方的明確書(shū)面同意,否則甲方不得要求借調(diào)人員向其披露乙方的`商業(yè)秘密及相關(guān)資料。

  七、根據(jù)工作需要及借調(diào)人員的工作表現(xiàn),甲方有權(quán)決定提前將乙方借調(diào)人員退回乙方。在此情況下,甲方應(yīng)提前向乙方發(fā)出書(shū)面通知,通知期限不得少于15天。同樣地,乙方也有權(quán)根據(jù)工作需要撤回借調(diào)人員。在此情況下,乙方應(yīng)提前向甲方發(fā)出書(shū)面通知,通知期限不得少于15天。

  八、本協(xié)議履行期限屆滿(mǎn)時(shí)自動(dòng)終止,借調(diào)人員有義務(wù)在本協(xié)議終止后的三個(gè)工作日內(nèi)返還乙方原始工作崗位。

  九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章):______乙方(蓋章):______

  簽訂日期_____年____月____日簽訂日期_____年____月____日

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 2

  甲方:_________

  乙方:_________大學(xué)人員流動(dòng)中心

  丙方:_________

  經(jīng)協(xié)商,就_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)借調(diào)_________大學(xué)人員流動(dòng)中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)人員_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  第一條 借調(diào)期限:從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。

  第二條 借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任:

  1.甲方:負(fù)責(zé)對(duì)被借調(diào)人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項(xiàng)費(fèi)用_________元月,支付借調(diào)費(fèi)_________元年,兩項(xiàng)費(fèi)用均按年度計(jì)算,合計(jì)_________元年。繳納時(shí)間在每年度的第_________個(gè)月繳納。

  2.乙方:負(fù)責(zé)保留丙方的全民編制。為方便管理,確保丙方利益,按學(xué)校在崗人員的待遇,每月發(fā)給丙方工資單中各項(xiàng)費(fèi)用,如遇國(guó)家調(diào)整工資或正常晉級(jí),丙方是否調(diào)整或晉級(jí)需按甲方的39;考核結(jié)果, 債權(quán)。乙方再給予辦理。

  3.丙方:應(yīng)遵守國(guó)家法令法規(guī),服從借調(diào)單位的.管理并努力完成所交給的任務(wù)。

  第三條 在借調(diào)期內(nèi),若發(fā)生工傷事故,醫(yī)療費(fèi)由借調(diào)單位負(fù)責(zé);若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛,乙方不負(fù)任何責(zé)任。

  第四條 若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費(fèi)用,經(jīng)催討后仍未支付的,協(xié)議自動(dòng)終止。協(xié)議終止后,丙方應(yīng)立即回乙方單位工作,否則按曠工處理。

  第五條 若甲方、丙方愿意延長(zhǎng)借調(diào)時(shí)間,甲方、丙方應(yīng)需提前_________個(gè)月向乙方提出,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達(dá)不成續(xù)借協(xié)議,丙方須按時(shí)返回中心報(bào)到。

  第六條 借調(diào)結(jié)束后,想知道 債權(quán)。丙方應(yīng)按時(shí)回乙方處報(bào)到。其借調(diào)前待崗時(shí)間與借調(diào)后待崗時(shí)間合并計(jì)算,工資待遇按_________大學(xué)人員流動(dòng)中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無(wú)故不來(lái)報(bào)到的,根據(jù)_________大學(xué)人員流動(dòng)中心章程規(guī)定按曠工處理。

  第七條 本協(xié)議一式_________份,甲乙丙三方各執(zhí)_________份。

  甲方(蓋章):_________     乙方(蓋章):_________大學(xué)           丙方(簽字):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_________   ___大學(xué)人員流動(dòng)中心(蓋章):_________     負(fù)責(zé)人(簽字):_________

  ________年____月____日    ________年____月____日           ________年____月____日

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 3

  甲方(借調(diào)單位):

  乙方(借出單位):

  甲方因工作開(kāi)展需要,經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商,現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。

  一、借調(diào)人員根據(jù)甲方需要,乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等,其中技術(shù)研發(fā)人、工藝技術(shù)人、生產(chǎn)操作人(人員名單和簡(jiǎn)歷附后)。

  二、借調(diào)期限從________年____月____日起到________年____月____日止,為期_____個(gè)月。如借調(diào)時(shí)間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。

  三、甲方權(quán)利義務(wù)

  1、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的日常管理,按甲方規(guī)章制度對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行管理和考評(píng)。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定,甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行處罰;借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì),甲方可將其退回乙方,由乙方進(jìn)行處理。

  2、借調(diào)期間,甲方應(yīng)對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。

  3、甲方須根據(jù)國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的.工作場(chǎng)所、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動(dòng)工具。

  4、甲方應(yīng)承擔(dān)借調(diào)人員借調(diào)期間的各項(xiàng)管理費(fèi)用,包括工資、福利及借調(diào)往返交通費(fèi)用及其他補(bǔ)貼費(fèi)用等。

  5、根據(jù)甲方工作進(jìn)展,甲方有權(quán)安排借調(diào)人員進(jìn)行加班加點(diǎn)工作,但需給予必要的休息時(shí)間。

  6、借調(diào)期間,如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故,事故主體單位為甲方。除應(yīng)由國(guó)家社保賠償?shù)牟糠滞猓渌婕皯?yīng)由勞動(dòng)關(guān)系隸屬單位承擔(dān)的治療、康復(fù)、補(bǔ)償?shù)绕渌M(fèi)用由甲方全部負(fù)責(zé)。

  四、乙方權(quán)利和義務(wù)

  1、向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和工資信息。

  2、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的工資福利發(fā)放,按期為借調(diào)人員繳納各項(xiàng)社保費(fèi)用,并代扣個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

  3、負(fù)責(zé)對(duì)借調(diào)人員工作情況的了解,配合甲方管理借調(diào)人員,如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的,應(yīng)提前告知甲方。

  4、借調(diào)期間,借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。如乙方調(diào)整工資或職級(jí)體系,借調(diào)人員仍同等享受,調(diào)整依據(jù)可由甲方提供。

  5、借調(diào)期間,如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛,乙方不負(fù)任何責(zé)任,但需協(xié)助處理糾紛。

  五、費(fèi)用及結(jié)算

  1、借調(diào)人員的工資費(fèi)用(含各種社會(huì)保險(xiǎn)),由乙方每月先行墊付,并將相關(guān)數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、社保基數(shù)等工資信息)提供給甲方,由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。

  2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項(xiàng)費(fèi)用,從借調(diào)之日起開(kāi)始計(jì)算,并按實(shí)際借調(diào)時(shí)間予以結(jié)算。

  六、其他

  1、借調(diào)期間,借調(diào)人員差旅補(bǔ)貼政策按甲方公司政策行,并由甲方給予報(bào)銷(xiāo)。

  2、借調(diào)結(jié)束后,如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長(zhǎng)借調(diào)時(shí)間,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

  3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

  4、如有其他約定,雙方可另行約定,以作此協(xié)議的附件。

  甲方(蓋章): 乙方:(蓋章):

  法定代表人: 法定代表人:

  或委托代理人(簽章):或委托代理人(簽章):

  日期:________年____月____日

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 4

  甲方(借入方):________

  乙方(借出方):________

  甲方因工作需要,向乙方申請(qǐng)借調(diào)人員。雙方就此勞務(wù)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議

  一、乙方向甲方借調(diào)人員________名,姓名:________

  二、借調(diào)期限及崗位________借調(diào)期限為:從________年____月____日至________年____月____日。工作崗位為正面吊司機(jī),借調(diào)期間甲方不得更改乙方借調(diào)人員工作崗位。

  三、勞務(wù)費(fèi)用________借調(diào)期間甲方每月按時(shí)將借調(diào)人員每人當(dāng)月應(yīng)發(fā)工資6000元(機(jī)械部正面吊司機(jī)平均工資的.1.5倍)、每人當(dāng)月餐費(fèi)補(bǔ)助2100元(每人每天補(bǔ)助70元)、每人當(dāng)月各項(xiàng)保險(xiǎn)500元、每人當(dāng)月管理費(fèi)240元、每人每月共計(jì)8840元打入乙方指定賬戶(hù),由乙方代發(fā)借調(diào)人員工資及繳納各項(xiàng)費(fèi)用。

  四、借調(diào)期間甲方負(fù)責(zé)乙方員工的交通費(fèi)用。

  五、借調(diào)期間甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)乙方員工進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理。

  六、借調(diào)期間乙方員工遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理和教育。可根據(jù)工作需求及表現(xiàn),決定將乙方員工退回乙方。

  七、借調(diào)期間甲方負(fù)責(zé)乙方員工的日常安全教育與安全培訓(xùn)以及安全管理,若出現(xiàn)一切問(wèn)題由甲方負(fù)責(zé),乙方不承擔(dān)任何法律責(zé)任及損失。

  八.本協(xié)議未盡事宜按有關(guān)法律法規(guī)和營(yíng)口_______集團(tuán)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行

  九、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方(簽字或蓋章)____乙方(簽字或蓋章)____

  日期:____日期:____

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 5

  甲方:___________________

  乙方:___________________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條 本合同期限類(lèi)型為_(kāi)_____期限合同(固定期限或以完成一定的工作期限)本合同生效日期______年______月______日,其中試用期______月。本合同至終止。

  二、工作內(nèi)容

  第二條 乙方同意在甲方從事____________工作。

  第三條 甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是_____________________

  三、勞動(dòng)報(bào)酬

  第四條 甲方每月______日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于______元,其中試用期間工資為_(kāi)_____元。

  四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  第五條 甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周不超過(guò)40小時(shí),甲方保證乙方每周至少休息一日,因工作需要處長(zhǎng)工作時(shí)間的,經(jīng)征得乙方同意,在保障乙身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),每月不得超過(guò)36小時(shí)。

  第六條 甲方安排乙方加班加點(diǎn)的,甲方應(yīng)依法支付加班加點(diǎn)工作,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資:_________

  1.在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的,按照乙方小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的50%支付工資;

  2.在休息日工作,按照乙方日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的______年限,每滿(mǎn)一年支付相當(dāng)乙主一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月,乙方在甲方工作時(shí)間不滿(mǎn)一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  第七條 乙方因患病或非因工負(fù)傷而解除合同的甲方應(yīng)發(fā)給不低乙方六個(gè)月工資的.醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi);患重病的加發(fā)50%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),患絕癥的加發(fā)__________%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

  第八條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同給乙方造成損害的,應(yīng)按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

  第九條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

  第十條乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,應(yīng)向甲方償會(huì)培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________。

  十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  第十一條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向____________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十一、其他

  第十二條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十三條 本合同書(shū)一式兩份,甲、乙雙方各一份。

  甲方(蓋章):____________________________________

  法定代表人或委托代理人(蓋章):__________________

  簽訂日期:__________________年________月________日

  乙方(簽章):____________________________________

  簽訂日期:__________________年________月________日

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 6

  甲方(借用方):

  法人代表:

  住所:

  郵編:

  乙方(借出方):

  法人代表:

  住所:

  郵編:

  丙方(員工):

  性別:

  出生日期:

  身份證號(hào)碼:

  戶(hù)口所在地:

  現(xiàn)住址:

  編碼:

  為了滿(mǎn)足甲方工作的需要,甲方計(jì)劃向乙方請(qǐng)求借用其員工(以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方)。為此,三方達(dá)成以下協(xié)議來(lái)規(guī)定借調(diào)事項(xiàng):。

  一、甲方借用丙方的期限從_____年______月______日起,至______年____月_____日。

  二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  (一)在借用期間,甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需求,對(duì)丙方進(jìn)行崗位和任務(wù)的安排。甲方每年向乙方支付借用費(fèi)用為_(kāi)________元。

  (二)在借用期間,甲方有權(quán)要求丙方遵守所有規(guī)章制度,并服從管理和教育。根據(jù)工作需求和丙方的表現(xiàn),甲方有權(quán)決定是否將丙方退回給乙方,但必須提前60天通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)_______,甲方有權(quán)立即將其退回給乙方,且不視為違約行為。

  三、乙方的權(quán)利和義務(wù):

  (一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行管理、教育和_____處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。為丙方繳納各項(xiàng)社會(huì)_____費(fèi)用等。(二)乙方可根據(jù)工作需要

  四、丙方的權(quán)利和義務(wù):

  (一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項(xiàng)_____、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請(qǐng)求。

  (二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺(jué)服從甲方的各種安排,遵守其各項(xiàng)規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。

  (三)丙方在借調(diào)期間因特殊情況需要提出辭職請(qǐng)求,應(yīng)按照相關(guān)法律規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)根據(jù)勞動(dòng)合同約定的.違約責(zé)任。乙方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議第3條第2項(xiàng)的約定撤回丙方的借調(diào),并同時(shí)為甲方推薦替補(bǔ)人員。丙方在借調(diào)期間因遇到特殊情況,不得不提出辭職申請(qǐng)。根據(jù)《勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定,丙方應(yīng)向乙方提交辭職申請(qǐng),并承擔(dān)勞動(dòng)合同中約定的違約責(zé)任。乙方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議第3條第2項(xiàng)的規(guī)定撤銷(xiāo)丙方的借調(diào),并同步向甲方提供替代人選的推薦。

  五、甲乙方任一方如欲解除本合約,需提前通知對(duì)方并進(jìn)行協(xié)商,至少提前60天。在合約期滿(mǎn)前的最后60天內(nèi),雙方若未表達(dá)終止合同的意愿,則本合約將自動(dòng)延續(xù)一個(gè)周期。否則,合約到期時(shí)將自動(dòng)終止。

  六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。

  甲方(簽字或蓋章)乙方(簽字或蓋章)丙方(簽字)

  日期:日期:日期:

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 7

  甲方(借用方):________  法人代表:______________  住所:__________________  郵編:__________________

  乙方(借出方):________  法人代表:______________  住所:__________________  郵編:__________________

  丙方(員工):__________  性別:__________________  出生日期:______________  身份證號(hào)碼:____________

  戶(hù)口所在地:____________  現(xiàn)住址:________________  編碼:______________  甲方因工作需要,借用乙方的員工_____(丙方)。

  三方就此借調(diào)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方借用丙方的期限為_(kāi)_______年,自________年____月____日起至________年____月____日止。

  二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  (一)借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務(wù),并按月向丙方支付稅前工資____元,每月____日為發(fā)薪日。甲方為個(gè)人所得稅代扣代繳人。

  (二)在借用期間,甲方應(yīng)承擔(dān)丙方的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用2000元/月,每季度或年向乙方支付一次,同時(shí)按200元/月的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付管理費(fèi)。

  三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前____日通知乙方和丙方,并承擔(dān)違約金。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時(shí)將其退回乙方,且不屬違約行為。

  三、乙方的39;權(quán)利和義務(wù):

  (一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理,并為丙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等。

  (二)乙方可按約定向甲方收取社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和管理費(fèi),并向丙方收取應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

  (三)根據(jù)工作需要,甲方可自行決定撤回與乙方的合作,并應(yīng)提前通知乙方和丙方,同時(shí)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。通知提前期為_(kāi)___個(gè)工作日。然而,若甲方因違約行為導(dǎo)致乙方不得不撤回與丙方的合作,則無(wú)需提前通知,也不承擔(dān)違約責(zé)任。

  四、丙方的權(quán)利和義務(wù):

  (一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項(xiàng)保險(xiǎn)、福利待遇,且不向乙方提出辭職請(qǐng)求。

  (二)在借調(diào)期間,丙方應(yīng)主動(dòng)遵從甲方的各項(xiàng)安排,遵守其制定的一切規(guī)章制度,并對(duì)保守甲方的.商業(yè)機(jī)密負(fù)有責(zé)任。

  (三)在借調(diào)期間,由于丙方出現(xiàn)特殊情況需要提出辭職申請(qǐng),應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)因違約而造成的法律責(zé)任。乙方可依據(jù)本協(xié)議第三條第X款的約定,對(duì)此進(jìn)行處理。

  (三)項(xiàng)約定將丙方撤回,同時(shí)為甲方推薦替補(bǔ)人員,或者承擔(dān)違約金。

  五、本協(xié)議有效期屆滿(mǎn)后,如在期滿(mǎn)前____日內(nèi)甲、乙任何一方未提出終止要求,本協(xié)議將自動(dòng)延長(zhǎng)一個(gè)周期。

  六、甲、乙方如有違約行為導(dǎo)致無(wú)法履行本協(xié)議,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金___元;如給對(duì)方造成損失,還應(yīng)按實(shí)際損失額進(jìn)行賠償。若發(fā)生爭(zhēng)議,任何一方可向具有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  七、本協(xié)議一式三份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(簽字或蓋章)

  ________年____月____日

  乙方:(簽字或蓋章)

  ________年____月____日

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 8

  甲方: (借入) 公司

  乙方: (借出) 公司

  因工作需要,甲方借調(diào)乙方員工 (丙方)到甲方工作,經(jīng)甲、乙、丙三方共同協(xié)商,現(xiàn)就此借調(diào)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方借用丙方的期限自 年 月 日起至 年 月 日止。借調(diào)期間,丙方勞動(dòng)合同不變更。

  二、丙方在借調(diào)甲方工作期間由甲方負(fù)責(zé)日常管理,借調(diào)期滿(mǎn)甲方應(yīng)向乙方提供丙方在借調(diào)期間的考核鑒定,借調(diào)期間丙方應(yīng)服從甲方管理并遵守其各項(xiàng)規(guī)章制度。

  三、借調(diào)期間,甲方可根據(jù)需要安排丙方工作崗位,丙方工資、福利參照甲方薪酬管理辦法及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,由甲方發(fā)放,其中丙方個(gè)人所得稅由甲方代扣代繳。

  四、借調(diào)期間,丙方的社會(huì)保險(xiǎn)(含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn))關(guān)系、住房公積金及企業(yè)年金保留在乙方,按乙方規(guī)定核定標(biāo)準(zhǔn),個(gè)人繳費(fèi)部分由丙方承擔(dān),單位繳費(fèi)部分由甲方承擔(dān),乙方負(fù)責(zé)繳納,每季度由乙方向甲方結(jié)算。

  五、借調(diào)期間,丙方發(fā)生的醫(yī)療和體檢費(fèi)用,由乙方負(fù)責(zé)按照 集團(tuán)和乙方的相關(guān)規(guī)定為丙方辦理報(bào)銷(xiāo)手續(xù)。

  六、借調(diào)期間,如丙方因公發(fā)生傷殘或死亡等意外事故,甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方,由乙方負(fù)責(zé)按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)并協(xié)助甲方處理善后工作,乙方承擔(dān)工傷保險(xiǎn)基本支付的費(fèi)用,甲方承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用(處理過(guò)程中經(jīng)甲方同意而發(fā)生的工傷保險(xiǎn)覆蓋范圍之外的'合理費(fèi)用)。

  七、借調(diào)期間,如甲方發(fā)生違法違紀(jì)行為,由乙方會(huì)同甲方協(xié)商處理,如丙方發(fā)生違反甲方規(guī)章制度行為,由甲方處理。

  八、借調(diào)期間,如因丙方個(gè)人原因給甲方造成損失,丙方承擔(dān)全部責(zé)任。

  九、借調(diào)期間,任何一方因特殊原因需需提前終止本協(xié)議時(shí),須提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知其他兩方,丙方因特殊原因需提起終止本協(xié)議,還應(yīng)征得其他兩方同意,并于協(xié)議終止后一周內(nèi)回乙方報(bào)到。

  十、本協(xié)議期滿(mǎn)即行終止,期滿(mǎn)前如甲、乙、丙三方無(wú)任何異議,本協(xié)議自動(dòng)延期一年,最長(zhǎng)不超過(guò)三年,借調(diào)結(jié)束,丙方回乙方工作。

  十一、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,經(jīng)三方簽字蓋章后生效。

  十二、本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙、丙三方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議中心委員會(huì)解決;對(duì)勞動(dòng)仲裁裁決不服的,向甲方所在地人民法院提出訴訟。

  十三、各方約定的其他事項(xiàng)

  (一)各方約定,增加以下內(nèi)容:

  (二)各方約定,刪除本協(xié)議以下條款:

  (三) 各方約定,將本協(xié)議以下條款修改為:

  甲方:

  乙方:

  丙方:

  _______年____月____日

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 9

  甲方(借用方):__________法人代表:__________住所:__________郵編:__________

  乙方(借出方):__________法人代表:__________住所:__________郵編:__________

  丙方(員工):__________性別:__________出生日期:__________身份證號(hào)碼:__________戶(hù)口所在地:__________現(xiàn)住址:__________編碼:__________

  為了完成工作任務(wù),甲方需要暫時(shí)調(diào)用乙方公司的員工(以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方)。為此,三方達(dá)成如下借調(diào)協(xié)議。

  一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起,至________年____月____日。

  二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  (一)在借用期間,甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要來(lái)安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方將按照每年支付借用費(fèi)用給乙方,具體金額為_(kāi)________元。

  (二)借用期間甲方有權(quán)要求丙方遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理和教育。根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),甲方可以決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前____日通知乙方和丙方。若丙方發(fā)生嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為,甲方有權(quán)隨時(shí)將其退回乙方,且不構(gòu)成違約行為。

  三、乙方的權(quán)利和義務(wù):

  (一)在借用期間,乙方需負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行管理、教育和處理違紀(jì)行為,并按月支付稅前工資______元給丙方。乙方承擔(dān)個(gè)人所得稅代扣代繳的'責(zé)任,并同時(shí)為丙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等。

  (二)根據(jù)工作的需要,乙方有權(quán)決定將丙方召回。然而,在做出此決定前,乙方應(yīng)提前____日通知甲方和丙方。

  四、丙方的權(quán)利和義務(wù):

  (一)在借調(diào)期間,丙方將繼續(xù)享受乙方員工所享有的各項(xiàng)保險(xiǎn)和福利待遇,并承諾不會(huì)向乙方提出辭職申請(qǐng)。

  (二)在借調(diào)期間,丙方應(yīng)主動(dòng)遵守甲方的各項(xiàng)安排,并遵循其規(guī)章制度,嚴(yán)守商業(yè)機(jī)密。

  (三)借調(diào)期間,丙方因特殊情況需要提出辭職申請(qǐng),應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)違約責(zé)任。乙方可以根據(jù)本協(xié)議第3條第2款的約定撤回丙方的借調(diào),并為甲方推薦替代人員。

  五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前30日通知對(duì)方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿(mǎn)前15日,雙方均無(wú)提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個(gè)周期。否則,期限屆滿(mǎn),協(xié)議即行終止。第。

  六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。

  甲方(簽字或蓋章):__________ 乙方(簽字或蓋章):__________丙方(簽字):____

  日期:____日期:____日期:__________

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 10

  甲方:_________公司

  住址:

  乙方:_________公司

  住址:

  丙方:_________律師

  住址:

  因?yàn)闃I(yè)務(wù)的需要,公司B需要調(diào)動(dòng)公司A的員工(以下稱(chēng)為員工C)到公司B幫助。公司A、公司B和員工C三方經(jīng)過(guò)協(xié)商一致,達(dá)成以下條款,以共同遵守:

  一、借調(diào)期限

  1、本合同自___________年__________月__________日開(kāi)始,有效期至___________年__________月__________日。該期限不得超過(guò)乙、丙雙方在勞動(dòng)合同中約定的期限。

  如果在借調(diào)期間超過(guò)乙、丙雙方簽訂勞動(dòng)合同約定的期限,那么乙、丙方應(yīng)在簽訂本合同之前就勞動(dòng)合同期限做出延長(zhǎng)約定,使其超過(guò)本合同的期限。

  2、合同期滿(mǎn)即終止借調(diào)合同。丙方仍應(yīng)按照甲方的要求返回甲方工作。

  3、借調(diào)期間甲、丙方間勞動(dòng)合同關(guān)系不中斷,甲方保留丙方的員工身份,并連續(xù)計(jì)算丙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同期限。

  二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、根據(jù)工作需要,甲方有權(quán)決定撤回與丙方的合作關(guān)系。然而,在進(jìn)行撤回之前,甲方應(yīng)提前通知乙方和丙方,并為乙方推薦適合的替補(bǔ)人員。

  三、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、借調(diào)期間乙方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務(wù)。乙方按向甲方支付借調(diào)費(fèi)_________元。

  2、借調(diào)期間乙方可要求丙方遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理和教育。

  3、乙方負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  4、乙方根據(jù)國(guó)家規(guī)定,按工種要求發(fā)給丙方勞保用品,配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動(dòng)工具,并提供保障丙方安全、健康的.生產(chǎn)、工作環(huán)境。

  5、借調(diào)期間乙方可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回甲方,但應(yīng)提前日通知甲方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)_____,乙方可隨時(shí)將其退回甲方。甲方可再為乙方推薦替補(bǔ)人員。

  四、丙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、在借調(diào)期間,丙方應(yīng)主動(dòng)服從乙方的各項(xiàng)安排,并按照乙方規(guī)定的崗位職責(zé),遵守其相關(guān)規(guī)章制度,積極完成工作任務(wù),并妥善保守乙方的商業(yè)機(jī)密。

  2、在借調(diào)期間,乙方單方面提出辭職申請(qǐng)時(shí),應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定向甲方提交辭職申請(qǐng),并按照雙方勞動(dòng)合同中約定的違約責(zé)任承擔(dān)相應(yīng)后果。然而,甲方不會(huì)因此向乙方承擔(dān)任何違約責(zé)任。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬及_____福利待遇

  1、乙方在丙方工作期間的薪資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等,與同崗位同級(jí)別員工享有相同待遇,由丙方支付。

  2、丙方在借調(diào)期間的各項(xiàng)社會(huì)____費(fèi)用,將按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)(或:丙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同中約定的標(biāo)準(zhǔn))由甲方支付。

  3、丙方在借調(diào)期限出現(xiàn)工傷事宜的,方應(yīng)予以處理并承擔(dān)相關(guān)的工傷費(fèi)用。

  4、借調(diào)期間,如果發(fā)生工資調(diào)整情況,根據(jù)甲方的工資調(diào)整政策對(duì)丙方進(jìn)行評(píng)定,如果符合條件,甲方應(yīng)該升級(jí)丙方的職位。在借調(diào)合同期滿(mǎn)后,丙方回到甲方工作時(shí),將按照調(diào)整后的工資級(jí)別執(zhí)行。

  六、違約責(zé)任

  1、甲乙任何一方單方解除本合同,應(yīng)提前日通知對(duì)方,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金___元。

  七、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

  八、本合同自三方簽字蓋章之日起生效。

  甲方:

  乙方:

  丙方:

  簽訂日期:

  簽訂地點(diǎn):

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 11

  甲方:

  乙方:身份證號(hào):

  甲乙雙方于_______年____月____日簽訂《勞動(dòng)合同》,建立勞動(dòng)關(guān)系。現(xiàn)因工作需要,甲乙雙方就借調(diào)一事達(dá)成以下條款:

  一、甲方將乙方借調(diào)至公司工作,工作地點(diǎn)為。

  二、借調(diào)開(kāi)始和結(jié)束時(shí)間根據(jù)甲方以及公司的經(jīng)營(yíng)和生產(chǎn)情況而定,具體以甲方的安排為準(zhǔn),乙方同意服從甲方對(duì)于借調(diào)期限和地點(diǎn)的安排。

  三、乙方被借調(diào)至公司后,由公司安排崗位,乙方服從公司對(duì)其崗位的調(diào)整。若崗位發(fā)生調(diào)整,薪酬依據(jù)不同崗位的標(biāo)準(zhǔn)隨之進(jìn)行調(diào)整。

  四、在借調(diào)期間,乙方應(yīng)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從公司的管理。發(fā)生違紀(jì)或受到處罰時(shí),應(yīng)按照相應(yīng)的規(guī)章制度或甲方的規(guī)章制度進(jìn)行處理,甲方可根據(jù)乙方的違紀(jì)情況,直接進(jìn)行處罰乃至解除勞動(dòng)合同。

  五、在借調(diào)期間,乙方的薪酬及福利等按照乙方此前在甲方的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,可根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況和公司的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整,由甲方負(fù)責(zé)按月發(fā)放,社保也由甲方按照相關(guān)規(guī)定為乙方繳納。

  六、

  七、若乙方不服從本協(xié)議約定的借調(diào)安排,視為乙方嚴(yán)重違紀(jì),甲方有權(quán)立即解除與乙方的勞動(dòng)合同,并無(wú)需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  八、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具同等法律效力。

  九、雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的.勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方協(xié)商解決,若協(xié)商不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向甲方所在地有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  甲方:乙方:

  簽訂日期:年月日

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 12

  甲方:

  乙方:(借出公司)

  甲方因工作需要,向乙方借調(diào)到甲方工作,雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  一、借調(diào)期限:自______月起至_______月止。

  二、乙方在借調(diào)人員在甲方工作期間,有責(zé)任確保其遵守甲方的規(guī)章制度,并服從甲方的安排和管理。

  三、根據(jù)協(xié)議,甲方應(yīng)在每月12日之前向乙方支付上個(gè)月因借調(diào)而產(chǎn)生的成本費(fèi)用。借調(diào)期間,乙方將負(fù)責(zé)支付借調(diào)人員的`工資、社保以及除本協(xié)議第四條約定外的其他福利待遇。

  四、甲方在向乙方借調(diào)人員時(shí),應(yīng)承諾提供與公司員工同等待遇,包括勞保用品、工作餐、住宿條件、制服洗滌、交通費(fèi)以及通信費(fèi)等。

  五、在借調(diào)期間,甲方為乙方借調(diào)人員提供甲方有關(guān)各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)等條件。

  六、未經(jīng)乙方書(shū)面同意,甲方不得要求乙方借調(diào)人員將乙方的商業(yè)秘密及有關(guān)資料向甲方披露。

  七、根據(jù)工作需要和借調(diào)人員的表現(xiàn),甲方有權(quán)決定提前將借調(diào)自乙方的人員退回,但必須提前至少15天向乙方提出通知;同樣地,乙方也有權(quán)根據(jù)工作需要提前撤回借調(diào)人員,但必須提前至少15天通知甲方。

  八、本協(xié)議屆滿(mǎn)時(shí)自動(dòng)終止,借調(diào)人員應(yīng)在本協(xié)議終止后的三天內(nèi)返回乙方原工作崗位。

  九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  簽訂日期: 簽訂日期:

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 13

  甲方:(借調(diào)單位)

  乙方:(借出公司)

  甲方因工作需要,向乙方借調(diào)到甲方工作,雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  一、借調(diào)期限:自 月 起至 月 止。

  二、乙方督促其借調(diào)人員在甲方工作期間遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的安排和管理。

  三、甲方應(yīng)于每月12日前向乙方按 元/月的標(biāo)準(zhǔn)支付上月因借調(diào)而產(chǎn)生的成本費(fèi)用。借調(diào)期間,乙方借調(diào)人員工資、社保及本協(xié)議第四條約定外的其他福利待遇由乙方負(fù)責(zé)。

  四、甲方應(yīng)向乙方借調(diào)人員提供勞保用品、工作用餐、住宿以及制服洗滌、交通費(fèi)、通信費(fèi)等借入公司為公司員工提供的同等待遇。

  五、在借調(diào)期間,甲方為乙方借調(diào)人員提供甲方有關(guān)各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)等條件。

  六、未經(jīng)乙方書(shū)面同意,甲方不得要求乙方借調(diào)人員將乙方的'商業(yè)秘密及有關(guān)資料向甲方披露。

  七、甲方可根據(jù)工作需要和借調(diào)人員的工作表現(xiàn),決定將乙方借調(diào)人員提前退回乙方,但應(yīng)提前不少于15日通知乙方;乙方也可根據(jù)工作需要將借調(diào)人員撤回,但應(yīng)提前不少于15日通知甲方。

  八、本協(xié)議期滿(mǎn)即行終止,借調(diào)人員應(yīng)在本協(xié)議終止后3日內(nèi)返回乙方原工作崗位。

  九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  簽 訂 日 期: 簽 訂 日 期:

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 14

  甲方:

  乙方(借出單位):

  地址:

  法定代表人:

  甲乙雙方因工作開(kāi)展需要,經(jīng)協(xié)商一致,借調(diào)乙方員工 (身份證 )至甲方從事 工作。借調(diào)員工勞動(dòng)關(guān)系及社會(huì)保險(xiǎn)和公積金等人事關(guān)系仍保留在乙方。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。

  一、借調(diào)期限

  從_____年____月____日起到_______年____月____日止,為期_____個(gè)月。如借調(diào)時(shí)間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。

  二、甲方權(quán)利和義務(wù)

  1、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的日常管理,按甲方規(guī)章制度對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行管理和考評(píng)。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定,甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行處罰;借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì),甲方可將其退回乙方,由乙方進(jìn)行處理。

  2、根據(jù)國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動(dòng)工具。

  3、承借調(diào)人員借調(diào)期間的各項(xiàng)管理費(fèi)用,包括工資、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金及其他補(bǔ)貼費(fèi)用等。

  三、乙方權(quán)利和義務(wù)

  1、按照甲方要求向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和勞動(dòng)合同、工資、福利信息。

  2、負(fù)責(zé)借調(diào)人員社會(huì)保險(xiǎn)和公積金費(fèi)用代繳。

  3、負(fù)責(zé)對(duì)借調(diào)人員工作情況的'了解,配合甲方管理借調(diào)人員,如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的,應(yīng)提前告知甲方。

  四、費(fèi)用及結(jié)算

  1、借調(diào)人員的各項(xiàng)待遇,包括薪資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、差旅及其他福利,均按照甲方相關(guān)管理制度執(zhí)行;

  2、借調(diào)人員社會(huì)保險(xiǎn)和公積金企業(yè)繳納部分,由甲方承擔(dān),個(gè)人繳納部分,由借調(diào)人員自行承擔(dān),并由乙方代為辦理繳納手續(xù)。企業(yè)繳納部分的相關(guān)費(fèi)用,由甲乙雙方定期結(jié)算。

  五、其他

  1、借調(diào)期間,甲方需與借調(diào)員工簽訂《顧問(wèn)合同》,明確工作內(nèi)容、待遇等相關(guān)信息。

  2、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

  3、如有其他約定,雙方可另行約定,以作此協(xié)議的附件。

  甲方(蓋章): 乙方:(蓋章):

  法定代表人 : 法定代表人:

  或委托代理人(簽章): 或委托代理人(簽章):

  日期: 日期:

  借調(diào)協(xié)議書(shū) 15

  甲方:_________

  丙方:_________

  經(jīng)協(xié)商,根據(jù)甲方借調(diào)乙方丙方人員的需求,甲乙丙三方達(dá)成如下協(xié)議:

  一、目的

  為了滿(mǎn)足甲方組織發(fā)展的需要,甲方向乙方借調(diào)丙方人員,以期提高工作效率和質(zhì)量。

  二、借調(diào)期限

  1. 借調(diào)起止時(shí)間:自雙方簽署本協(xié)議之日起至____年____月____日止。

  2. 若在借調(diào)期限屆滿(mǎn)前,甲方或乙方有特殊情況需要變更借調(diào)期限的,應(yīng)提前_____個(gè)月書(shū)面通知其他方,并經(jīng)過(guò)三方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)。

  三、借調(diào)人員

  1. 乙方將按照甲方的具體需求,從乙方所屬的大學(xué)人員流動(dòng)中心選派合適的人員進(jìn)行借調(diào)。

  2. 乙方保證選派的借調(diào)人員具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)知識(shí),并對(duì)其工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)管和管理。甲方有權(quán)對(duì)借調(diào)人員的工作進(jìn)行評(píng)估,并提出必要的建議和指導(dǎo)。

  四、借調(diào)條件

  1. 甲方提供借調(diào)人員的具體工作內(nèi)容和條件,并確保提供相應(yīng)的工作環(huán)境和資源支持。

  2. 甲方向乙方支付借調(diào)人員的工資、福利待遇和相關(guān)費(fèi)用,具體金額和支付方式雙方協(xié)商確定。

  五、保密條款

  1. 甲乙丙三方應(yīng)對(duì)借調(diào)期間所涉及的.商業(yè)秘密、技術(shù)信息和個(gè)人隱私進(jìn)行保密,并采取適當(dāng)?shù)拇胧┓乐剐孤丁?/p>

  2. 甲乙丙三方不得將借調(diào)人員用于其他目的或向第三方透露其個(gè)人信息,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  六、違約責(zé)任

  若任何一方未能履行本協(xié)議約定的義務(wù),并給其他方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任并賠償損失。

  七、其他事項(xiàng)

  1. 本協(xié)議經(jīng)甲乙丙三方簽署后生效,并作為各方之間借調(diào)人員事宜的依據(jù)。

  2. 對(duì)于未盡事宜或本協(xié)議的解釋、修改,應(yīng)由甲乙丙三方共同協(xié)商決定,并以書(shū)面形式確認(rèn)。特此協(xié)議,以示雙方共同遵守。

  第一條 借調(diào)期限:

  從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

  第二條 借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任:

  1、甲方:負(fù)責(zé)對(duì)被借調(diào)人員的工作任務(wù)和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項(xiàng)支出金額為_(kāi)________元/月,支付借調(diào)費(fèi)用金額為_(kāi)________元/年,兩項(xiàng)費(fèi)用都將按照年度計(jì)算,總計(jì)為_(kāi)________元/年。費(fèi)用應(yīng)在每年度的第_________個(gè)月進(jìn)行繳納。

  2、乙方:負(fù)責(zé)維護(hù)丙方的整體編制。為了方便管理并確保丙方的利益,我們將按照學(xué)校在職員工的待遇標(biāo)準(zhǔn),每月向丙方發(fā)放工資單中各項(xiàng)費(fèi)用。如果國(guó)家對(duì)工資進(jìn)行調(diào)整或丙方正常晉級(jí),丙方的調(diào)整或晉級(jí)將取決于甲方的考核結(jié)果,乙方將協(xié)助處理此事。

  3、丙方:本人承諾遵守國(guó)家的法律法規(guī),服從借調(diào)單位的管理,并盡力完成所分配的任務(wù)。

  第三條 在借調(diào)期內(nèi),若發(fā)生工傷事故,醫(yī)療費(fèi)由借調(diào)單位負(fù)責(zé);若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛,乙方不負(fù)任何責(zé)任。

  第四條 如果甲方無(wú)法按照約定向乙方支付上述費(fèi)用,并經(jīng)過(guò)催討后仍未支付,那么協(xié)議將自動(dòng)終止。一旦協(xié)議終止,丙方必須立即返回乙方單位工作,否則將被視為曠工處理。

  第五條 若甲方、丙方希望延長(zhǎng)借調(diào)期限,應(yīng)提前______個(gè)月向乙方提交書(shū)面申請(qǐng),并由三方進(jìn)行協(xié)商以簽訂續(xù)借協(xié)議。如果無(wú)法達(dá)成續(xù)借協(xié)議,丙方必須按時(shí)返回中心報(bào)到。

  第六條 借調(diào)結(jié)束后,丙方應(yīng)按時(shí)返回乙方單位并如實(shí)報(bào)到。其借調(diào)前待崗時(shí)間與借調(diào)后待崗時(shí)間將合并計(jì)算,工資待遇按照乙方單位的規(guī)定辦理。如果丙方無(wú)故不按時(shí)報(bào)到,根據(jù)乙方單位的規(guī)定,將會(huì)以曠工處理。

  第七條 本協(xié)議一式_________份,甲乙丙三方各執(zhí)_________份。

  甲方(蓋章):_________

  乙方(蓋章):_________

  _________年____月____日

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