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三方員工工作借調(diào)合同

時間:2025-04-02 17:50:13 歐敏 借調(diào)合同 我要投稿
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三方員工工作借調(diào)合同(通用6篇)

  隨著法律知識的普及,合同對我們的幫助越來越大,簽訂合同可以使我們的合法權(quán)益得到法律的保障。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢?下面是小編整理的三方員工工作借調(diào)合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

三方員工工作借調(diào)合同(通用6篇)

  三方員工工作借調(diào)合同 1

  甲方(借用方):

  住所:

  郵編:

  乙方(借出方):

  法人代表:

  住所:

  郵編:

  丙方(員工):性別:出生日期:

  身份證號碼:

  戶口所在地:

  現(xiàn)住址:

  郵政編碼:

  甲方因工作需要,須借用乙方的員工_______(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:

  一、甲方借用丙方的期限從______年______月______日起,至______年____月_____日。

  二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  (一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費_________元。

  (二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

  三、乙方的權(quán)利和義務(wù):

  (一)借用期間乙方應(yīng)負責(zé)對丙方進行管理、教育和違紀處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。

  (二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前60日通知甲方和丙方。

  四、丙方的權(quán)利和義務(wù):

  (一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的'各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。

  (二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。

  (三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。

  五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前60日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。

  六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。

  甲方(簽字或蓋章)乙方(簽字或蓋章)丙方(簽字)

  ____年____月____日____年____月____日____年____月____日

  三方員工工作借調(diào)合同 2

  甲方(借出單位):____

  法定代表人:____

  地址:____

  聯(lián)系方式:____

  乙方(借入單位):____

  法定代表人:____

  地址:____

  聯(lián)系方式:____

  丙方(被借調(diào)員工):____

  身份證號:____

  地址:____

  聯(lián)系方式:____

  鑒于乙方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬從甲方借調(diào)丙方至乙方工作,經(jīng)三方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:

  一、借調(diào)期限

  借調(diào)期限自____年____月____日起至____年____月____日止。借調(diào)期滿,丙方應(yīng)返回甲方原崗位工作,如乙方需繼續(xù)借調(diào),應(yīng)提前__個月與甲方協(xié)商并簽訂新的借調(diào)協(xié)議。

  二、工作崗位與職責(zé)

  丙方在借調(diào)期間,擔(dān)任乙方____崗位工作,具體工作職責(zé)按照乙方該崗位要求執(zhí)行。

  乙方應(yīng)根據(jù)工作需要,為丙方提供必要的`工作條件和勞動保護。

  三、薪酬福利

  丙方在借調(diào)期間,薪酬由甲方發(fā)放,保持原薪酬待遇不變。

  乙方應(yīng)按照其內(nèi)部規(guī)定,為丙方提供與本單位同崗位員工同等的福利待遇,如餐補、交通補貼等。

  四、勞動紀律

  丙方應(yīng)遵守乙方的各項規(guī)章制度,服從乙方的工作安排和管理。

  如丙方違反乙方規(guī)章制度,乙方有權(quán)按照規(guī)定進行處理,并及時通知甲方。

  五、三方權(quán)利義務(wù)

  甲方有權(quán)了解丙方在借調(diào)期間的工作表現(xiàn),乙方應(yīng)予以配合。

  乙方有權(quán)對丙方的工作進行考核評價,并將結(jié)果反饋給甲方。

  丙方有權(quán)要求甲方和乙方按照本合同約定履行義務(wù)。

  六、違約責(zé)任

  任何一方違反本合同約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元。如給對方造成損失的,還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  七、爭議解決

  本合同在履行過程中發(fā)生爭議,三方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  八、其他條款

  本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

  本合同一式三份,三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):____

  法定代表人(簽字):____

  ____年____月____日

  乙方(蓋章):____

  法定代表人(簽字):____

  ____年____月____日

  丙方(簽字):____

  ____年____月____日

  三方員工工作借調(diào)合同 3

  甲方(借出單位):____

  法定代表人:____

  統(tǒng)一社會信用代碼:____

  地址:____

  聯(lián)系電話:____

  乙方(借入單位):____

  法定代表人:____

  統(tǒng)一社會信用代碼:____

  地址:____

  聯(lián)系電話:____

  丙方(被借調(diào)員工):____

  身份證號:____

  現(xiàn)住址:____

  聯(lián)系電話:____

  為滿足乙方項目需求,經(jīng)三方友好協(xié)商,就甲方將丙方借調(diào)至乙方工作事宜達成如下協(xié)議:

  一、借調(diào)期限及工作安排

  借調(diào)期限為____個月,自____年____月____日起至____年____月____日止。借調(diào)期間,丙方應(yīng)全職為乙方工作。

  丙方在借調(diào)期間,主要負責(zé)乙方____項目的____工作任務(wù),需按照乙方項目進度要求完成工作目標。

  二、薪酬及補貼

  借調(diào)期間,丙方薪酬由甲方負責(zé)發(fā)放,乙方每月額外向丙方支付借調(diào)補貼____元,補貼在每月____日前支付。

  如因項目需要,丙方加班工作,乙方應(yīng)按照其內(nèi)部規(guī)定支付加班費用。

  三、社會保險與福利

  甲方繼續(xù)為丙方繳納社會保險及住房公積金,費用由甲方按照原標準承擔(dān)。

  乙方應(yīng)給予丙方與本單位同崗位員工同等的其他福利待遇,如帶薪年假、節(jié)日福利等。

  四、管理與考核

  丙方在借調(diào)期間,接受乙方的'日常管理,遵守乙方的各項規(guī)章制度。

  乙方應(yīng)定期對丙方的工作表現(xiàn)進行考核,考核結(jié)果應(yīng)及時反饋給甲方。考核優(yōu)秀的,乙方可給予適當(dāng)獎勵;考核不合格的,乙方有權(quán)要求甲方更換借調(diào)人員。

  五、保密與競業(yè)限制

  丙方在借調(diào)期間接觸到乙方商業(yè)秘密的,應(yīng)予以保密,保密期限至借調(diào)結(jié)束后____年。

  借調(diào)期間及借調(diào)結(jié)束后____年內(nèi),丙方不得從事與乙方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的活動。

  六、合同變更與解除

  經(jīng)三方協(xié)商一致,可以變更本合同內(nèi)容。

  如因不可抗力等原因?qū)е卤竞贤瑹o法履行的,本合同自動解除。

  若丙方嚴重違反乙方規(guī)章制度或不能勝任工作,乙方有權(quán)提前解除借調(diào)關(guān)系,并通知甲方。

  七、爭議解決

  三方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向乙方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  八、其他事項

  本合同未盡事宜,可由三方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

  本合同一式三份,三方各執(zhí)一份,自簽字(或蓋章)之日起生效。

  甲方(蓋章):____

  法定代表人(簽字):____

  ____年____月____日

  乙方(蓋章):____

  法定代表人(簽字):____

  ____年____月____日

  丙方(簽字):____

  ____年____月____日

  三方員工工作借調(diào)合同 4

  甲方(借出單位):____

  法定代表人:____

  地址:____

  聯(lián)系電話:____

  乙方(借入單位):____

  法定代表人:____

  地址:____

  聯(lián)系電話:____

  丙方(被借調(diào)員工):____

  身份證號碼:____

  聯(lián)系地址:____

  聯(lián)系電話:____

  鑒于乙方業(yè)務(wù)拓展需要專業(yè)技術(shù)人員支持,經(jīng)三方友好協(xié)商,就甲方借調(diào)丙方至乙方工作事宜達成如下協(xié)議:

  一、借調(diào)目的與期限

  借調(diào)目的是協(xié)助乙方完成____業(yè)務(wù)項目,提升乙方技術(shù)水平。

  借調(diào)期限自____年____月____日起,至該業(yè)務(wù)項目結(jié)束之日止,但最長不超過____年____月____日。

  二、工作內(nèi)容與地點

  丙方在借調(diào)期間,主要負責(zé)乙方____技術(shù)研發(fā)工作,具體工作內(nèi)容根據(jù)乙方項目需求確定。

  工作地點為乙方位于____的辦公場所,如因項目需要,工作地點發(fā)生變更,乙方應(yīng)提前通知丙方和甲方。

  三、薪酬與福利調(diào)整

  借調(diào)期間,丙方薪酬由甲方發(fā)放,乙方根據(jù)丙方工作表現(xiàn),在項目結(jié)束后給予一次性獎勵____元。

  如乙方安排丙方參加專業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)費用由乙方承擔(dān),培訓(xùn)期間丙方薪酬待遇不變。

  丙方在借調(diào)期間享有與乙方同崗位員工同等的勞動保護和安全衛(wèi)生條件。

  四、人員管理與培訓(xùn)

  乙方負責(zé)對丙方進行工作指導(dǎo)和日常管理,有權(quán)要求丙方遵守乙方的工作紀律和各項規(guī)章制度。

  甲方應(yīng)協(xié)助乙方對丙方進行必要的工作交接和培訓(xùn),確保丙方盡快適應(yīng)借調(diào)工作。

  五、知識產(chǎn)權(quán)與成果歸屬

  丙方在借調(diào)期間因執(zhí)行乙方工作任務(wù)所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。

  甲方有權(quán)對丙方在借調(diào)期間的.工作成果進行了解和評估。

  六、協(xié)議終止與后續(xù)安排

  借調(diào)期滿或項目結(jié)束,本借調(diào)協(xié)議自動終止,丙方應(yīng)及時返回甲方工作。

  如因丙方個人原因提前結(jié)束借調(diào),應(yīng)提前__個月通知甲方和乙方,并辦理相關(guān)手續(xù)。

  七、違約責(zé)任

  若甲方未按照約定為丙方發(fā)放薪酬,應(yīng)按照未發(fā)放金額的____%向丙方支付違約金。

  若乙方未按照約定提供工作條件或支付獎勵,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

  八、其他條款

  本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

  本合同一式三份,三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):____

  法定代表人(簽字):____

  ____年____月____日

  乙方(蓋章):____

  法定代表人(簽字):____

  ____年____月____日

  丙方(簽字):____

  ____年____月____日

  三方員工工作借調(diào)合同 5

  甲方(借出單位):____

  法定代表人:____

  地址:____

  聯(lián)系方式:____

  乙方(借入單位):____

  法定代表人:____

  地址:____

  聯(lián)系方式:____

  丙方(被借調(diào)員工):____

  身份證號:____

  地址:____

  聯(lián)系方式:____

  為加強雙方業(yè)務(wù)合作,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方借調(diào)丙方至乙方工作事宜達成如下協(xié)議:

  一、借調(diào)基礎(chǔ)信息

  借調(diào)期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

  借調(diào)期間,丙方將在乙方____部門,擔(dān)任____職務(wù),負責(zé)____工作內(nèi)容。

  二、薪酬福利安排

  丙方薪酬由甲方發(fā)放,乙方按照每月____元的標準向甲方支付借調(diào)人員費用,用于補貼丙方薪酬及相關(guān)福利。

  乙方為丙方提供工作所需的辦公設(shè)備及必要的工作環(huán)境,丙方在乙方享受同等崗位員工的加班待遇。

  三、勞動安全與保障

  乙方應(yīng)遵守國家勞動安全衛(wèi)生法規(guī),為丙方提供符合規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品。

  如丙方在借調(diào)期間發(fā)生工傷事故,由甲方按照相關(guān)規(guī)定負責(zé)申報和處理,乙方應(yīng)積極配合并提供必要協(xié)助。

  四、培訓(xùn)與發(fā)展

  乙方根據(jù)工作需要,為丙方提供必要的'業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)費用由乙方承擔(dān)。

  借調(diào)期間,丙方獲得的培訓(xùn)機會和職業(yè)發(fā)展資源與乙方同崗位員工同等對待。

  五、三方權(quán)利與義務(wù)

  甲方有權(quán)監(jiān)督乙方對丙方的使用情況,乙方應(yīng)定期向甲方反饋丙方工作表現(xiàn)。

  乙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整丙方工作崗位,但需提前通知甲方和丙方。

  丙方應(yīng)遵守甲乙雙方的規(guī)章制度,保守雙方商業(yè)秘密。

  六、合同變更與解除

  經(jīng)三方協(xié)商一致,可以書面形式變更本合同內(nèi)容。

  若一方違反本合同約定,給對方造成重大損失的,對方有權(quán)解除本合同,并要求違約方承擔(dān)賠償責(zé)任。

  七、爭議解決

  三方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  八、其他約定

  本合同一式三份,三方各執(zhí)一份,自簽字(或蓋章)之日起生效。

  本合同未盡事宜,可由三方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):____

  法定代表人(簽字):____

  ____年____月____日

  乙方(蓋章):____

  法定代表人(簽字):____

  ____年____月____日

  丙方(簽字):____

  ____年____月____日

  三方員工工作借調(diào)合同 6

  甲方(借出單位):____

  法定代表人:____

  統(tǒng)一社會信用代碼:____

  地址:____

  聯(lián)系電話:____

  乙方(借入單位):____

  法定代表人:____

  統(tǒng)一社會信用代碼:____

  地址:____

  聯(lián)系電話:____

  丙方(被借調(diào)員工):____

  身份證號:____

  現(xiàn)住址:____

  聯(lián)系電話:____

  根據(jù)乙方業(yè)務(wù)發(fā)展需求,經(jīng)三方友好協(xié)商,就甲方借調(diào)丙方至乙方工作相關(guān)事宜達成如下協(xié)議:

  一、借調(diào)期限與工作內(nèi)容

  借調(diào)期限從____年____月____日至____年____月____日。

  借調(diào)期間,丙方主要負責(zé)乙方____業(yè)務(wù)板塊的____工作任務(wù),需按照乙方工作標準和流程完成各項工作。

  二、薪酬待遇及支付方式

  丙方薪酬由甲方按照原薪酬體系發(fā)放,乙方每月向丙方支付____元的績效獎金,獎金根據(jù)丙方工作績效考核結(jié)果發(fā)放。

  乙方應(yīng)在每月____日前將績效獎金支付至丙方指定賬戶。

  三、社會保險與公積金

  甲方繼續(xù)為丙方繳納社會保險和住房公積金,費用由甲方按照規(guī)定承擔(dān)。

  乙方為丙方購買借調(diào)期間的`商業(yè)意外險,費用由乙方承擔(dān)。

  四、工作管理與考核

  丙方在借調(diào)期間接受乙方的日常工作管理,遵守乙方的各項規(guī)章制度。

  乙方每季度對丙方進行工作考核,考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個等級,考核結(jié)果將作為績效獎金發(fā)放和借調(diào)期滿后是否續(xù)借的重要依據(jù)。

  五、知識產(chǎn)權(quán)與保密

  丙方在借調(diào)期間因工作產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有,未經(jīng)乙方書面同意,丙方不得擅自使用或向第三方披露。

  丙方對在借調(diào)期間知悉的甲乙雙方商業(yè)秘密負有保密義務(wù),保密期限至借調(diào)結(jié)束后____年。

  六、合同解除與終止

  借調(diào)期滿,本合同自動終止,丙方應(yīng)返回甲方原崗位工作。

  若丙方違反本合同約定或乙方規(guī)章制度,乙方有權(quán)提前解除借調(diào)關(guān)系,并通知甲方。

  七、爭議解決

  三方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向____仲裁委員會申請仲裁。

  八、其他條款

  本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

  本合同一式三份,三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):____

  法定代表人(簽字):____

  ____年____月____日

  乙方(蓋章):____

  法定代表人(簽字):____

  ____年____月____日

  丙方(簽字):____

  ____年____月____日

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