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個人業績承諾書

時間:2022-12-28 19:33:57 個人承諾書 我要投稿
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個人業績承諾書合集5篇

  在我們平凡的日常里,我們使用上承諾書的情況與日俱增,承諾書如經合同認可,可以作為合同的一部分一同履行。寫起承諾書來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的個人業績承諾書,希望對大家有所幫助。

個人業績承諾書合集5篇

個人業績承諾書1

公司領導:

  為充分體現效率優先、多勞多得的分配原則,我自愿對公司分配的銷售任務承諾績效責任:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日完成xx萬元(¥xx元整)銷售任務,月均完成xx萬元(¥xx元整)銷售任務(此處銷售任務為預付卡序列業務人員薪資級別對應的月度收益指標);承諾將本人的當月考核工資與當月銷售業績掛鉤,參與月度績效考核,并按照當月績效考核結果領取考核工資。

  在自愿簽署本承諾書之前,本人已學習并了解《關于下發xx年績效考核方案通知(試行)》等文件,已熟知公司的相關政策及本人的各項權利和義務,特此承諾:若本人無法勝任銷售崗位工作,將由公司根據《勞動合同法》及公司相關規定處理。月度考核完成率低于60%,參加在崗培訓1個月,培訓期間薪酬按照當地最低工資標準發放;培訓結束后1個月銷售業績仍達不到上述業績時,雙方協商解除勞動合同]。

承諾人:xxxxxx

  20xx年xx月xx日

個人業績承諾書2

公司領導:

  為充分體現效率優先、多勞多得的分配原則,我自愿對公司分配的.銷售任務承諾績效責任:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日完成xx萬元(¥xx元整)銷售任務,月均完成xx萬元(¥xx元整)銷售任務(此處銷售任務為預付卡序列業務人員薪資級別對應的月度收益指標);承諾將本人的當月考核工資與當月銷售業績掛鉤,參與月度績效考核,并按照當月績效考核結果領取考核工資。

  在自愿簽署本承諾書之前,本人已學習并了解《關于下發xx年績效考核方案通知(試行)》等文件,已熟知公司的相關政策及本人的各項權利和義務,特此承諾:若本人無法勝任銷售崗位工作,將由公司根據勞動合同及公司相關規定處理。月度考核完成率低于60%,參加在崗培訓1個月,培訓期間薪酬按照當地最低工資標準發放;培訓結束后1個月銷售業績仍達不到上述業績時,雙方協商解除勞動合同]。

  承諾人:xxx

  xx年xx月xx日

個人業績承諾書3

公司領導:

  為充分體現效率優先、多勞多得的分配原則,我自愿對公司分配的銷售任務承諾績效責任: _____年_____月_____日至_____年_____月_____日完成_____萬元(¥_____元整)銷售任務,月均完成_____萬元(¥_____元整)銷售任務(此處銷售任務為預付卡序列業務人員薪資級別對應的月度收益指標);承諾將本人的當月考核工資與當月銷售業績掛鉤,參與月度績效考核,并按照當月績效考核結果領取考核工資。

  在自愿簽署本承諾書之前,本人已學習并了解《關于下發________年績效考核方案通知(試行)》等文件,已熟知公司的相關政策及本人的各項權利和義務,特此承諾:若本人無法勝任銷售崗位工作,將由公司根據勞動合同及公司相關規定處理。月度考核完成率低于60%,參加在崗培訓1個月,培訓期間薪酬按照當地最低工資標準發放;培訓結束后1個月銷售業績仍達不到上述業績時,雙方協商解除勞動合同]。

  承諾人:_______________

  ________年_____月_____日

個人業績承諾書4

  為了全面完成XX年目標任務,爭創一流工作業績,現做如下承諾:

  一、著眼提高干部素質,扎實搞好“三新”主題教育活動。按照局黨組“三新”主題教育活動安排部署,制定好活動實施方案,學習好各類文件,提高采購人員的整體素質。

  二、著眼提升工作水平,深化政府采購改革。采取高質量、低成本的運作方式,完善操作規程,提高采購效率。建立政府采購項目庫和供應商庫,推行協議供貨、電話詢價、電子采購,拓寬采購范圍和規模,不斷提高資金使用效益。

  三、著眼提高服務質量,認真搞好接待服務。按照《旬邑縣公務接待管理辦法》要求,嚴格執行會議、接待審批程序,降低接待費用,努力做到公務接待高質量,會務接待高水平。

  四、著眼建立長效機制,進一步建立健全工作制度。堅持把建立健全各項規章制度作為控制支出,遏制浪費,規范采購行為的一項重要措施來抓,使各項工作有據可依,有章可循。

  五、著眼樹好自身形象,認真完成領導交辦的工作任務。積極完成局中心工作和領導交辦的各項工作任務,樹立采購中心良好形象。

  以上承諾,敬請監督。

個人業績承諾書5

  公司領導:

  為充分體現效率優先、多勞多得的分配原則,我自愿對

  公司分配的銷售任務承諾績效責任: 年 月 日至 年 月 日完成 萬元(¥ 元整)銷售任務,月均完成 萬元(¥ 元整)銷售任務(此處銷售任務為預付卡序列業務人員薪資級別對應的月度收益指標);承諾將本人的當月考核工資與當月銷售業績掛鉤,參與月度績效考核,并按照當月績效考核結果領取考核工資。

  在自愿簽署本承諾書之前,本人已學習并了解《關于下發績效考核方案通知(試行)》等文件,已熟知公司的相關政策及本人的各項權利和義務,特此承諾:若本人無法勝任銷售崗位工作,將由公司根據《勞動合同法》及公司相關規定處理[月度考核完成率低于60%,參加在崗培訓1個月,培訓期間薪酬按照當地最低工資標準發放;培訓結束后1個月銷售業績仍達不到上述業績時,雙方協商解除勞動合同]。

  承諾人: 年 月 日

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