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公司設(shè)備主管崗位工作職責

時間:2025-02-17 07:50:41 崗位職責 我要投稿
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公司設(shè)備主管崗位工作職責

  在充滿活力,日益開放的今天,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責任。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編為大家收集的公司設(shè)備主管崗位工作職責,歡迎閱讀與收藏。

公司設(shè)備主管崗位工作職責

公司設(shè)備主管崗位工作職責1

  1、確保所管轄系統(tǒng)設(shè)備的安全運行,對下屬人員和本系統(tǒng)設(shè)備負有全面的管理責任;

  2、每日必須檢查本系統(tǒng)主要設(shè)備的'運行技術(shù)狀況,發(fā)現(xiàn)問題立即組織處理,發(fā)現(xiàn)偏差立即糾正;

  3、檢查下屬崗位紀律,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象立即糾正;

  4、檢查下屬員工維護保養(yǎng)工作質(zhì)量與工作效率,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正;

  5、審閱運行報表、掌握所屬系統(tǒng)當天能耗情況、發(fā)現(xiàn)異常、分析原因、及時糾正浪費現(xiàn)象;

  6、及時組織故障檢修、處理隱患,把好技術(shù)關(guān),保證本系統(tǒng)設(shè)備經(jīng)常處于優(yōu)良的技術(shù)狀態(tài);

  7、設(shè)備發(fā)生故障或影響正常營業(yè)時,迅速到現(xiàn)場組織處理,并及時向經(jīng)理報告;

  8、負責實施本系統(tǒng)設(shè)備月度和年度的維修保養(yǎng)計劃和備品、備件計劃,制定工作標準,督導(dǎo)下屬保證工作質(zhì)量、提高工作效率;

  9、執(zhí)行部門經(jīng)理的指令,貫徹執(zhí)行崗位責任制,督導(dǎo)下屬嚴格執(zhí)行操作規(guī)程及員工守則,堅持設(shè)備維修保養(yǎng)制;

  10、按三干凈:設(shè)備干凈、機房干凈、工作場地干凈,四不漏:不漏電、不漏油、不漏水、水漏氣,五良好:使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調(diào)整良好的標準嚴格檢查督導(dǎo)下屬;

  11、對下屬進行職業(yè)道德、公司意識、專業(yè)技術(shù)知識的培訓(xùn);

  12、做好技術(shù)檔案管理工作,督促下屬做好設(shè)備維修、故障處理、零部件更換記錄,每月整理歸檔。

  13、定期作出各類設(shè)備運行狀況分析報告,提出整改方案;

  14、負責工程的實施、管理、驗收全過程。

公司設(shè)備主管崗位工作職責2

  對主任負責,開展項目內(nèi)設(shè)施設(shè)備的運行、維保工作。確保項目的正常供水、供電、供氣,保證設(shè)備的安全使用和完好率。

  認真貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針及各項程序文件,嚴格按公司質(zhì)量要求管理員工。

  愛崗敬業(yè),具有奉獻精神,以身作則,嚴格要求自己。

  了解、熟悉轄區(qū)內(nèi)項目設(shè)施設(shè)備狀況,地下管網(wǎng)分布情況。

  制定年度項目設(shè)施設(shè)備的維保計劃、資金預(yù)算,報管理主任審核。

  制定公用設(shè)施、設(shè)備的月維保計劃和周維保計劃,并負責具體實施。

  負責制定物料、備用品申購計劃,報物業(yè)服務(wù)中心主任審核。

  負責工具、材料的申領(lǐng)工作。

  對員工的工作情況負有檢查、督促、糾正的管理責任。每天最少檢查二次工程人員的運行、維保工作情況和相關(guān)記錄,檢查情況和處理結(jié)果記錄《物業(yè)服務(wù)中心工作記錄》。

  負責水表、電表、煤氣表抄表的審核工作。

  負責有關(guān)設(shè)備的圖紙、資料、說明書的收集存檔,做好設(shè)備臺帳工作。

  負責專用工具和其它工器具的使用、保管工作,做好工具臺帳工作。

  組織召開員工每周例會,掌握工作動態(tài),了解各方面信息,總結(jié)和布置工作,確保計劃按時按質(zhì)完成。

  積極開展多種經(jīng)營、創(chuàng)收工作;勵行節(jié)約,愛護公司財物。

  負責對運行、維保人員的.職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、安全操作意識和服務(wù)意識的培訓(xùn)工作。引導(dǎo)工程人員積極開展特約服務(wù)工作;引導(dǎo)工程人員勤儉節(jié)約,節(jié)約水、電、易損易耗品;引導(dǎo)工程人員保管、愛護工具。

  對于客戶的抱怨、投訴要按《不合格控制程序》上的要求操作,及時回訪、解釋,對于有效投訴要盡快處理,不拖延,處理方案、結(jié)果要反饋客戶并記錄《投訴回訪單》。

  負責組織協(xié)調(diào)本崗位所屬員工的工作安排,考核員工工作績效。

  關(guān)愛員工,公平、公正考評員工績效,不公報私仇,不假公濟私。

  團結(jié)友愛、互相幫助,協(xié)調(diào)本崗位與其它崗位的工作關(guān)系,積極配合其它崗位的工作。

  負責進行維修回訪工作,并把回訪情況記錄《戶內(nèi)維修回訪單》。

  項目內(nèi)發(fā)生突發(fā)事件,接到通知須在第一時間趕赴現(xiàn)場,不得延誤,不得以其它借口推諉。

  接受下屬、業(yè)主和公司上級部門的監(jiān)督。

  認真學(xué)習(xí)掌握法律法規(guī)、公司各項程序文件和崗位技術(shù)技能,虛心聽取他人意見,不斷改進工作方法,提高業(yè)務(wù)水平和管理水平。

  傳達物業(yè)服務(wù)中心下達的批令,認真完成主任交辦的其他任務(wù),定期向主任匯報工作。

公司設(shè)備主管崗位工作職責3

  1、確保所管轄系統(tǒng)設(shè)備的安全運行,對下屬人員和本系統(tǒng)設(shè)備負有全面的'管理責任;

  2、每日必須檢查本系統(tǒng)主要設(shè)備的運行技術(shù)狀況,發(fā)現(xiàn)問題立即組織處理,發(fā)現(xiàn)偏差立即糾正;

  3、檢查下屬崗位紀律,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象立即糾正;

  4、檢查下屬員工維護保養(yǎng)工作質(zhì)量與工作效率,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正;

  5、審閱運行報表、掌握所屬系統(tǒng)當天能耗情況、發(fā)現(xiàn)異常、分析原因、及時糾正浪費現(xiàn)象;

  6、及時組織故障檢修、處理隱患,把好技術(shù)關(guān),保證本系統(tǒng)設(shè)備經(jīng)常處于優(yōu)良的技術(shù)狀態(tài);

  7、設(shè)備發(fā)生故障或影響正常營業(yè)時,迅速到現(xiàn)場組織處理,并及時向經(jīng)理報告;

  8、負責實施本系統(tǒng)設(shè)備月度和年度的維修保養(yǎng)計劃和備品、備件計劃,制定工作標準,督導(dǎo)下屬保證工作質(zhì)量、提高工作效率;

  9、執(zhí)行部門經(jīng)理的指令,貫徹執(zhí)行崗位責任制,督導(dǎo)下屬嚴格執(zhí)行操作規(guī)程及員工守則,堅持設(shè)備維修保養(yǎng)制;

  10、按三干凈:設(shè)備干凈、機房干凈、工作場地干凈,四不漏:不漏電、不漏油、不漏水、水漏氣,五良好:使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調(diào)整良好的標準嚴格檢查督導(dǎo)下屬;

  11、對下屬進行職業(yè)道德、公司意識、專業(yè)技術(shù)知識的培訓(xùn);

  12、做好技術(shù)檔案管理工作,督促下屬做好設(shè)備維修、故障處理、零部件更換記錄,每月整理歸檔。

  13、定期作出各類設(shè)備運行狀況分析報告,提出整改方案;

  14、負責工程的實施、管理、驗收全過程。

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