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精服裝廠崗位職責和管理制度

時間:2023-06-01 16:32:27 崗位職責 我要投稿
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精服裝廠崗位職責和管理制度

  在社會一步步向前發展的今天,各種制度頻頻出現,制度泛指以規則或運作模式,規范個體行動的一種社會結構。這些規則蘊含著社會的價值,其運行表彰著一個社會的秩序。我敢肯定,大部分人都對擬定制度很是頭疼的,下面是小編幫大家整理的精服裝廠崗位職責和管理制度,僅供參考,大家一起來看看吧。

精服裝廠崗位職責和管理制度

精服裝廠崗位職責和管理制度1

  1、充分熟悉和掌握每一個款式的技術標準,及時制定工藝標準文件。操作方法要切實可行,并要在保證質量的'基礎上符合多快好省的原則,確保在實際生產中不帶質疑。

  2、編制的工藝單要具體,關鍵部位要說明清楚,工藝要求的數據全部標明,做到認真、仔細、不遺漏。

  3、全面負責做好封樣確認工作。

  4、工藝文件、客戶來樣、確認樣要妥善歸檔,未經許可不得出借。

  5、做好客戶與公司間的聯絡工作,及時反饋客戶意見,若有工藝修改,需出具書面通知。

精服裝廠崗位職責和管理制度2

  1、服從技術部的工作安排,認真負責做好本職工作。熟悉所做款式的工藝要求及所需輔料。

  2、根據樣衣交貨期先后,安排樣衣生產,確保樣衣保質保量完成。

  3、解決樣衣工在樣衣操作時所遇難題,及時同制版員溝通。

  4、做好樣衣完成記錄和簽發工作。

  5、負責制作樣衣所需的.物料領用工作,因物料原因影響樣衣交貨期的及時向上級反饋。

  6、每月10日前,完成上月樣衣組計件產量表(附打樣單),上報財務。

  7、配合主管做好樣衣制作估價工作,體現多勞多得的原則。

  8、公平、公正對待本崗員工,搞好班組團結,做到安全文明生產。

  9、樣衣完成后,須提供制作用時給工業工程部主管作參考。

  10、負責樣衣工的日常工作安排。

  11、配合工業工程部主管的工作安排,抽調消防員,完成流程暢通工作。

精服裝廠崗位職責和管理制度3

  1、技術部主管全面負責技術管理和工業工程部的各項工作(樣衣、樣板、工序、工時、縮率測試、資料管理、信息傳遞等)。

  2、按客戶的貨期及要求做確認樣,做確認樣到倉庫領料時,了解原料的質地、性能,然后按規格尺寸,根據原料質地性能制作樣衣。

  3、制作樣板的規格、尺寸比例,每塊樣板的`經緯及樣板塊數均要注明并復核。

  4、按客戶的有關技術質量要求制定工藝,操作方法要切實可行,并要在保證質量的基礎上符合多快好省的原則,確保在實際生產中不帶質疑。

  5、按客戶要求,要準確、細致詳實地編制工藝單,圖樣必須清晰準確,要準確測算出面、里輔料的單耗情況,交業務部采購員、財務部。

  6、樣板、樣衣、工藝單必須寫明款式并編號,樣衣、樣板和工藝單的發放要嚴格控制,由專人負責分類保管,要及時回收并登記入冊,發放時必須經部門負責人簽字同意,嚴禁隨意亂借。

  7、每批產品完成后,征求實際工作中的意見和建議,及時改進工作中的缺陷。

  8、客供產品,做好標識,建檔管理。

  9、根據生產部要求落實已確認的款式樣板進度,滿足生產要求。

  10、充分發揮工業工程部作用,促進企業效益。

  11、搞好部門團結、負責部門安全文明生產。

  12、公平、公正對待各崗位工作人員,建立制版、樣衣制作的計件制工資方案。促進企業效益。體現多勞多得的原則。

  13、落實核料工作,協調與采購部門之間的信息傳遞,保證大貨不裁錯花型,及投料滿足制單要求。

精服裝廠崗位職責和管理制度4

  1、服從技術部的工作安排,認真負責,做好本職工作,根據客戶要求,熟悉所制作款式各部位規格及工藝要求。

  2、根據合約規定的工藝標準要求和生產計劃安排,及時打出樣板,確保在規定時間內完成制版工作。

  3、樣板應寫明款式、規格、絲縷、塊數,注明眼刀、鎖眼、繡花等位置,完成后,經辦人先復查一遍,交指定人員復核。

  4、生產車間所用的凈樣板須配套完成,同時根據生產部的生產安排情況,制作相應數量的凈樣板。

  5、每款的紙樣做全標識,妥善保管。

  6、認真聽取生產一線的意見,及時糾正和改進樣板的.缺陷。

  7、與樣衣工隨時保持溝通,聽取樣衣工在制作過程中的問題,及時更改。

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