快遞公司車輛調度員崗位職責

快遞公司車輛調度員崗位職責

　　在不斷進步的社會中，崗位職責起到的作用越來越大，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發生問題。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編精心整理的快遞公司車輛調度員崗位職責，希望對大家有所幫助。

快遞公司車輛調度員崗位職責1

　　1、負責提貨點取待派貨物和貨物的裝卸，及時對貨物進行初步檢驗和交接；

　　2、收集客戶信息，主動宣傳介紹本公司的`業務；

　　3、安全準時收送快件，及時把快件送達客戶；

　　4、負責現結業務的價格核算，及時把快件送達客戶；

　　5、檢查發送貨件是否有錯，及時反饋；

　　6、檢查資料是否出差并呈遞相關單據和資料；

　　7、突發事件的處理，如客戶貨件的遺失、損壞等；

　　8、派件返回，問題件及時與客服交接；

　　9、負責將所收快件送回總部。

快遞公司車輛調度員崗位職責2

　　一、熟悉車輛及司機的技術狀況，熟悉調度工作的各個環節，掌握工作程序。

　　二、記錄車輛出車記錄，交待清楚需清運的站次。告知司機壓縮站的`情況及垃圾傾倒地點。

　　三、協助車隊隊長調度車輛，及時和車隊隊長溝通車輛使用情況。

　　四、通過GPS觀察車輛使用情況，檢查車輛行駛路線的合理性，時效性，防止車輛跑冤枉路和防止司機“磨洋工”。

　　五、機動靈活，準確無誤地進行調度，調度員要有全局觀念，大公無私，本著就近派車或有利派車，千方百計提高車輛周轉率。

　　六、服從領導安排。

快遞公司車輛調度員崗位職責3

　　1、負責貫徹落實公司的`人力資源策略和計劃，及時編制公司各種文檔資料；

　　2、編制公司管理和檢查等制度，并檢查督促落實。牽頭員工招聘、晉升、調動、輪崗工作用；

　　3、負責員工檔案和合同管理；

　　4、負責制定公司的培訓，并實施培訓；

　　5、負責公司的薪酬福利和崗位績效管理；

　　6、落實公司考勤制度、績效、提成等相關數據；

　　7、管理公司人員變動情況；

　　8、績效考核每月，面談工作，了解并解答員工對績效的疑問；

　　9、負責面單簽收和派件簽掃描工作以及問題件跟蹤和處理；

　　10、負責公司衛生水電暖等供應保證。

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