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銷售講師崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-26 20:20:57 崗位職責(zé) 我要投稿
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銷售講師崗位職責(zé)

  在生活中,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢?以下是小編精心整理的銷售講師崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

銷售講師崗位職責(zé)

銷售講師崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  ①熟悉公司的相關(guān)產(chǎn)品知識和運(yùn)營模式;

  ②協(xié)助各地合作經(jīng)銷商組織召開銷售活動(dòng)

  ③協(xié)助培訓(xùn)各地合作經(jīng)銷商市場的員工,包括產(chǎn)品知識和現(xiàn)場注意事項(xiàng)。

  工資待遇豐厚(基本工資+績效獎(jiǎng)金),福利保險(xiǎn)齊全(免食宿、社會保險(xiǎn)、旅游、體檢、年假等),職務(wù)晉升暢通、、、、、、

銷售講師崗位職責(zé)2

  職位描述:

  1、負(fù)責(zé)線下活動(dòng)的主持宣講及銷售。

  2、客戶信息的回訪跟蹤

  3、獨(dú)立制作講座課件,獨(dú)立完成講座活動(dòng)。

  職位要求:

  1、兩年以上口腔行業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉會銷銷售模式。

  2、本科以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力。

  3、責(zé)任心強(qiáng),富有感染力,良好的'溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。

  4、具備良好的溝通技巧。

銷售講師崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣演講與產(chǎn)品演示;

  2、負(fù)責(zé)招商會議的現(xiàn)場咨詢把控,達(dá)成銷售目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)招商會議營銷課件的制作,根據(jù)現(xiàn)場反饋,對宣講課程進(jìn)行不斷完善;

  4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的渠道開拓及維護(hù),建立良好的合作關(guān)系

  5、根據(jù)騰訊社交廣告業(yè)務(wù)模塊的需求組織和實(shí)施各類營銷培訓(xùn);

  6、按照新媒體運(yùn)營的要求督導(dǎo)營銷團(tuán)隊(duì)達(dá)成營銷活動(dòng)量;

  7、統(tǒng)計(jì)分析營銷團(tuán)隊(duì)相關(guān)數(shù)據(jù),并給出營銷管理的建議;

  8、組織宣導(dǎo)與推動(dòng)市場部的'激勵(lì)方案,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)氛圍建設(shè);

  崗位職責(zé):

  1、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案;

  2、調(diào)查培訓(xùn)需求,編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃;

  3、開發(fā)培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫;

  4、講授培訓(xùn)課程,解答疑難問題等;

  5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告,反饋、評估培訓(xùn)效果;

  6、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。

  任職要求:

  1、有廣告行業(yè)培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  2、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù),熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具,具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力;

  3、富有激情,較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力,思維敏捷;

  7、對培訓(xùn)行業(yè)熟悉、對互聯(lián)網(wǎng)、金融熟悉。會銷售演講。能為企業(yè)的結(jié)果負(fù)責(zé)。普通話好,有激情,有夢想,能抓住事物的本質(zhì)。

銷售講師崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé)

  1、對招聘的新員工,新的銷售人員,及時(shí)進(jìn)行入門培訓(xùn);

  2、根據(jù)公司目標(biāo)及市場情況,制定階段性的培訓(xùn)計(jì)劃;

  3、根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃,每周不低于一次對銷售員進(jìn)行培訓(xùn)(培訓(xùn)前必須針對培訓(xùn)內(nèi)容做充分的準(zhǔn)備工作);

  4、對培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行考核,根據(jù)考核結(jié)果修正培訓(xùn)計(jì)劃;

  5、對銷售員進(jìn)行管理,了解每個(gè)銷售人員情況;

  6、根據(jù)銷售員管理及考核辦法,對銷售員定期進(jìn)行考核;

  7、定期到店面與銷售員進(jìn)行溝通,了解一線情況,幫助銷售員解決工作中實(shí)際遇到的.困難和問題;

  8、收集和熟悉競爭品牌產(chǎn)品情況,了解對手主要賣點(diǎn),針對賣點(diǎn)做重點(diǎn)培訓(xùn);

  9、收集市場信息,及時(shí)反饋有關(guān)部門。

  崗位要求

  1、有過硬的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);

  2、豐富的理論造詣;

  3、有良好的語言表達(dá)能力和控場能力;

  4、出色的授課技巧。

銷售講師崗位職責(zé)5

  職位描述:

  1、在“拜師有道”平臺擔(dān)任資深快消品銷售管理/賣場經(jīng)理師父;

  2、填寫完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證獲獎(jiǎng)證書發(fā)表的作品工作業(yè)績等);

  3、薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的'薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi);

  4、師父可自選培養(yǎng)方式:(1)、在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));(2)、線下約定時(shí)間指導(dǎo);(3)、線上教學(xué);(4)、顧問咨詢指導(dǎo);(5)、其他方式。

  5、師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進(jìn)行一對一的教學(xué)服務(wù);

  6、師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事快消品銷售管理/賣場經(jīng)理等相關(guān)工作。

  任職資格

  1、5年以上從事快消品銷售管理/賣場經(jīng)理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有較強(qiáng)語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

  3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

  4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

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