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市場營銷專員的崗位職責

時間:2023-08-09 14:34:56 芊喜 崗位職責 我要投稿

市場營銷專員的崗位職責(精選14篇)

  在不斷進步的時代,很多場合都離不了崗位職責,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進行勞動用工管理,科學的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編為大家整理的市場營銷專員的崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

市場營銷專員的崗位職責(精選14篇)

  市場營銷專員的崗位職責 1

  1、負責新客戶和業主的.開發;

  2、負責客戶與業主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務;

  3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經營等,促成業務成交;

  市場營銷專員的崗位職責 2

  1、搜集及分析市場相關信息,為公司制定決策提供參考

  2、及時反饋客戶意見,把握市場動向,與公司內部各部門密切溝通

  3、評估推廣效果,配合相關部門積極開拓市場,并負責制訂區域的客戶維護工作

  4、負責外部媒體的關系維護工作

  5、具備優秀的創意、良好的溝通協調能力、計劃組織能力。對工作認真、負責、具良好的.團隊精神,良好的溝通理解力,能承擔工作壓力。

  市場營銷專員的崗位職責 3

  1、協助總經理制定公司發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃; 2、協助總經理完成董事會下達的'經營指標;

  3、組織、監督公司各項規劃和計劃的實施;

  4、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃; 5、協調公司各部門人員工作的協作關系;

  6、完成領導臨時授權的其他工作;

  市場營銷專員的崗位職責 4

  1、負責順豐優選品牌在區域內的推廣,制定公司整體的營銷方案規劃,統籌調配整體營銷資源,根據市場活動推進落地效果;

  2、負責公司整體會員管理,通過制定營銷策略,提升整體的會員拉新數量、會員復購率兩大關鍵指標。

  3、利用公司現有資源,制定相應促銷、體驗活動,提升現有的`客單量、客單價水平。

  4、主導開展異業合作聯盟,通過與大型公司、門店周邊不同業態進行異業商務合作如流量互換、優惠互換等,提升整體銷售水平。

  5、線上線下推廣,在線下通過開展地推、品鑒會、顧客體驗等活動進行品牌宣講;在線上進行微信營銷、社區營銷。

  6、與總部進行對接,將總公司的市場計劃進行落地。

  市場營銷專員的崗位職責 5

  1、認真貫徹和遵守國家有關法律、法規及行業、公司的各項規章制度。

  2、接受客服部主管的管理,對客服部主管負責。

  3、樹立良好的心態和敬業精神,以積極熱情的態度堅定的.信心去投入工作。

  4、通過電話進行營銷,與市場專員合作完成各項營銷工作、

  5、根據上級要求,制定執行電話營銷計劃和方案,按時完成各項指標和工作任務。

  6、負責指定范圍內的營銷和客戶服務工作,對所分配客戶進行及時跟進并及時將客戶信息錄入系統。

  7、做好電話記錄,做好客戶分析,及時傳遞信息。反饋客戶意見和信息,提出合理化建議。

  8、通過電話溝通了解客戶需求,尋求營銷機會并完成營銷任務。

  9、每日整理客戶檔案,不斷完善內容,并報營銷主管。

  10、收集電話營銷成敗案例,改進工作,提高效率。

  11、掌握電話營銷技巧,確保電話營銷質量。

  12、使用規范、標準的語言開展電話營銷工作,在毎次通話前有充足的思想準備。

  13、在電話中進行交流做到如同面談一樣微笑服務,用真誠、熱情、周到、謙虛、尊重的口氣。

  14、熟悉各種電話營銷術語與商場相關信息,及時解答客戶疑議,增強客戶信心。

  15、對公司客戶檔案負有保密責任。積極完成其它臨時性工作。

  市場營銷專員的崗位職責 6

  一、部門職責

  1、負責完成公司下達的月、季、年度的市場銷售目標。

  2、根據公司發展規劃和市場情況,主導制定公司營銷戰略。

  3、負責營銷計劃的編制和落實:

  1)組織編制公司年、季、月度營銷工作(促銷、市場開拓等)計劃和銷售工作(包括銷售目標、銷售體系建設與管理、關鍵客戶管理等)計劃及預算。

  2)匯總、協調產品需求計劃,組織做好銷售合同的簽訂、履行與管理以及貨款的結算、回籠和劃轉工作。

  3)組織建立銷售情況統計臺賬并及時反饋相關部門,便于及時調整銷售策略和銷售計劃,確保銷售和市場目標的實現。

  4、負責市場調查和分析:

  1)制定市場調研計劃,負責組織公司和競爭對手產品市場銷售情況的調查工作,綜合客戶的反饋意見,定期撰寫市場調查報告,為決策層提供參考; 2)建立健全營銷信息系統,收集整理各類市場情報及相關行業政策與信息,為本部門和其他部門提供信息決策支持;

  5、負責市場運作和營銷策略的制定:

  1)根據市場調研分析,確定公司在市場運作上的主要策略并監督實施; 6、負責客戶開拓、管理和維護:

  1)與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態,收集客戶信息,開拓客戶資源;

  2)建立健全企業的售后服務網絡,在生產技術部門的支持下組織對公司客戶的售后服務,維護良好的客戶關系。

  7、負責做好廣告宣傳,正確編制銷售費用及廣告費用計劃。

  8、負責完成公司領導交辦的其他工作。

  二、崗位職責

  1、銷售部經理崗位職責

  1)、領導銷售團隊,為指定區域的產品推廣制定銷售戰略和戰術。

  2)、開展市場的預測和市場開發預算及部門人力資源發展計劃。

  3)、協助人力資源部門制定本部門的各項運營管理制度。

  4)、參與公司經營策略制定,組織制定中長期市場銷售策略。

  5)、組織制定和實施本部門的員工教育訓練計劃并實施。

  6)、進行年度銷售目標和計劃制定、分配,并帶領團隊完成公司年度銷售目標以及其他任務。

  7)、負責本部門的各團隊銷售工作的過程監管和技術指導,及時掌握工作情況和相關數據。

  8)、參與市場開發的費用預算,有效的控制運營和市場開發成本。

  9)、負責銷售團隊的組建和團隊的教育訓練。

  10)、定期對下屬進行績效評估,按照獎懲制度實施獎懲,并組織實施培訓,提高銷售人員的素質。

  11)、組織制訂產品宣傳和推廣策略以及新項目的市場推廣方案制定。

  12)、督導銷售人員的日常工作,完成具體的銷售指標,明確不同時期的銷售重點。

  13)、定期主持銷售部門會議,并參加公司高層的運營會議。

  14)、參與重大銷售談判和合同簽定。

  15)、向總經理遞交市場營銷策劃書和部門運營工作計劃書。

  16)、處理營銷部日常事務,完成上級交辦的其他工作事項。

  2、銷售部主管崗位職責

  1)、根據部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃。

  2)、根據市場需求變化,提出具體的產品銷售計劃方案,以及團隊作業流程和管理細則。

  3)、熟悉所轄地區的銷售網絡和市場特點,調研、評估目標市場和產品推廣效果,并及時提出改進建議或研究報告作為部門的決策依據。

  4)、負責協調公司整體營銷方針與所轄地區營銷特點的矛盾沖突,制定符合銷售政策的計劃,并協同團隊成員共同完成銷售目標。

  5)、組織本組組員對新市場進行開發。

  6)、管理開發好自己的客戶。

  7)、負責組織銷售計劃的審定及落實,并進行督查。

  8)、向銷售經理遞交月、季、年度市場開發及團隊管理計劃書,并參與銷售經理所支持的部門主管會議。

  9)、指導銷售人員按時、按質、按量完成公司下達的'各項業務指標,達成預先設定的銷售業績。

  10)、負責完成個人和團隊的月度、季度、年度銷售任務指標。

  11)、負責部門人員的招聘、面試、培訓、激勵、管理、業務評估及績效考核。

  12)、負責及時解決所轄團隊出現的各種矛盾和突發事件。

  13)、密切關注下屬的工作情況,時刻給予必要的知道。

  3、銷售專員崗位職責

  1)、負責公司產品的銷售,進行市場的開發和客戶的拜訪。

  2)、負責在客戶中宣傳公司的企業文化及產品和服務。

  3)、及時反饋本區域內的市場信息機客戶需求。

  4)、負責了解各加盟商戶的合作情況,并把了解到的情況及時反饋到部門主管。

  5)、負責目標市場的評估、計劃和開拓并向上級領導反饋。

  6)、參與本區域內銷售計劃的制定,制定本區域內的潛在客戶拜訪計劃并實施。

  7)、完成公司及所屬團隊訂立的銷售目標和個人績效指標。

  8)、負責本區域內客戶服務計劃(定期拜訪、電話跟進等)。

  9)、按時、按量、按質提交相應業務日報表及各種業務表格。

  10)、參與公司及部門舉辦的各種培訓會議。

  11)、遵守公司規章制度,服從人力資源及本部門的各種素能及績效考核。

  12)、服從團隊的整體運作和人力資源安排,包括調崗、調任、和市場區域作業安排。

  13)、及時向上一級銷售主管匯報工作情況。

  14)、完成上級交辦的其他工作事項。

  市場營銷專員的崗位職責 7

  1、任職基本要求。

  (1)具有高中以上的文化程度和營銷專業知識; (2)有1年以上的相關工作經驗;

  (3)熱愛工作、認真負責、誠實守信;

  (4)有較強的語言表達能力和溝通能力;

  (5)虛心好學,積極進取,有較強的工作責任感和事業

  (6)對本公司的產品性能、指標等等有較全面的認識。

  2、工作目標及職責:

  (1)工作目標:銷售產品,滿足客戶的需求,,從而進一步擴大贏利,產生企業效益,為公司創造更多的'利潤。;

  (2)職責范圍:積極拓展客戶,最大范圍達到客戶滿意度,把企業的利益和顧客的利益協調起來。

  3、任職培訓要求:

  公司規章制度、營銷相關知識的培訓。

  市場營銷專員的崗位職責 8

  1、參與公司一款或者兩款安全產品的整體市場推廣與營銷策略的制定

  2、熟悉安全行業,制定與行業協會的.合作方式并展開對接

  3、有一定的數據分析能力,營銷活動能進行跟蹤優化,輸出活動記錄分析結果,對產品銷售起到指導作用

  市場營銷專員的崗位職責 9

  1、公司行政制度的貫徹執行與監督管理;

  2、負責和開發公司銷售部做銷控核對;

  3、每日向開發公司提報日報、每周提供周報、每月提供月報;

  4、建立內業檔案及客戶檔案,以規范工作程序及完善內部管理制度;

  5、配合完成所有管理報表;

  6、完善客戶合同管理工作流程;

  7、協助開發商營銷部部做好合約交接:歸檔并建立客戶檔案。檢查合同→做合同登記并填報相關表格→影印相關部分存檔合同轉交開發商營銷部;

  8、處理客戶在辦理貸款過程中所遇到的各種問題,協助處理客戶投訴。

  市場營銷專員的`崗位職責 10

  職責:

  1、裝飾裝修、家居業務市場推廣、策劃和拓展;

  2、把握市場動態、市場方向;

  3、組建銷售隊伍,帶領銷售團隊完成公司下達的銷售任務;

  4、收集樓盤開盤、交房信息,收集掌握客戶信息數據;

  5、建立有效的銷售渠道。

  6、組織團隊參與銷售業務及施工工藝、家居建材相關知識學習。

  【任職要求】

  1、大學專科以上學歷,市場營銷、企業管理專業優先;

  2.3年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理工作經歷者優先;

  3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀;

  4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的.人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;

  5、有較強的事業心,具備一定的領導能力。

  市場營銷崗位職責7

  崗位職責:

  1、負責協助部門經理開展市場環境調研、商場顧客、客流流量分析;

  2、協助跟蹤并監察各項市場營銷計劃的執行;

  3、負責本地區地產開發商、小區樓盤的調研、聯絡工作;定期到小區宣傳,并組織商家進小區展示、服務;

  4、收集市場同行業信息,參與策劃并執行商場有關各項活動;

  5、協助組織實施相關促銷活動,全程參與、管理、執行,并對促銷活動效果進行初步評估分析;

  6、協助策劃異業合作方案,實施跨界營銷,完成與合作伙伴的資源整合;

  7、負責目標客戶資料的搜集和VIP會員檔案的建立和維護。

  任職要求:

  1、一年以上營銷或業務工作經驗,優秀應屆畢業可考慮;

  2、熟練使用辦公軟件;

  3、有良好的市場判斷能力和開拓能力;

  4、具備良好的應變能力、語言表達能力、團隊合作精神,有責任心,主觀能動性強。

  市場營銷專員的崗位職責 11

  1、根據事業部的經營戰略和經營規劃,制定銷售策略的制定和落實。

  2、制定銷售部門管理制度及相關流程規范,并在銷售過程中落實執行。

  3、負責在公司銷售規劃基礎上,分解產品銷售目標,組織、督導銷售工作,完成既定銷售任務。

  4、負責制定并落實養老產品銷售方案,完成入住指標。

  5、帶領團隊推動、拓展渠道的建設工作,并統籌安排渠道的維護工作。

  6、帶領團隊策劃、組織準客戶體驗銷售活動,維系良好客戶關系。

  7、組織、管理銷售團隊,定期開展關于獨立生活業態、護理業態、轉診業務及體檢業務的專題培訓。

  8、參與康養業務戰略方向、經營目標討論和制定,提供銷售市場的發展建議。

  9、完成領導交辦的其他任務。

  任職要求:

  1、大學本科及以上學歷,市場營銷、酒店管理、醫療等相關專業;

  2、8年以上相關工作經驗,有高端公寓、高端醫院、體檢,保險、地產或醫藥銷售、市場管理等工作經驗者優先。

  3、具備扎實的營銷理論知識、豐富的營銷管理工作經驗;

  4、具備較強的團隊管理、組織協調、策劃執行能力、結果導向;

  5、熟悉并認同醫院運營模式及銷售策略,快速學習能力,較強邏輯思維,具有思維彈性,動態把握市場變化和發展趨勢(含對競爭對手的分析了解);

  6、出色的口頭表達能力,有豐富客戶資源和渠道合作經驗;

  7、熟練使用辦公軟件,基本的英語書面、口語表達。

  1、根據事業部的`經營戰略和經營規劃,制定銷售策略的制定和落實。

  2、制定銷售部門管理制度及相關流程規范,并在銷售過程中落實執行。

  3、負責在公司銷售規劃基礎上,分解產品銷售目標,組織、督導銷售工作,完成既定銷售任務。

  4、負責制定并落實養老產品銷售方案,完成入住指標。

  5、帶領團隊推動、拓展渠道的建設工作,并統籌安排渠道的維護工作。

  6、帶領團隊策劃、組織準客戶體驗銷售活動,維系良好客戶關系。

  7、組織、管理銷售團隊,定期開展關于獨立生活業態、護理業態、轉診業務及體檢業務的專題培訓。

  8、參與康養業務戰略方向、經營目標討論和制定,提供銷售市場的發展建議。

  9、完成領導交辦的其他任務。

  任職要求:

  1、大學本科及以上學歷,市場營銷、酒店管理、醫療等相關專業;

  2、8年以上相關工作經驗,有高端公寓、高端醫院、體檢,保險、地產或醫藥銷售、市場管理等工作經驗者優先。

  3、具備扎實的營銷理論知識、豐富的營銷管理工作經驗;

  4、具備較強的團隊管理、組織協調、策劃執行能力、結果導向;

  5、熟悉并認同醫院運營模式及銷售策略,快速學習能力,較強邏輯思維,具有思維彈性,動態把握市場變化和發展趨勢(含對競爭對手的分析了解);

  6、出色的口頭表達能力,有豐富客戶資源和渠道合作經驗;

  7、熟練使用辦公軟件,基本的英語書面、口語表達。

  市場營銷專員的崗位職責 12

  崗位職責:

  (1)負責汽車消費金融戰略業務的市場開拓、客戶管理、營銷過程的組織與落地;

  (2)提出有針對性的商務政策、市場推廣策略,并協調各方資源落實;

  (3)負責根據區域市場的差異、分析競品后制定產品政策,負責制定渠道管理政策;

  (4)負責汽車行業項目盡職調查,客戶信用評級,撰寫項目報告,設計租賃方案,開展商務談判;

  (5)負責合同執行中的相關工作;

  (6)分解并落實年度、季度、月度目標,對銷售業績負責;

  (7)領導交辦的其他工作

  任職要求:

  (1)市場營銷、金融相關專業本科以上學歷;

  (2)具有5年以上汽車消費金融從業背景,熟悉汽車融資租賃業務操作流程;

  (3)具有豐富的客戶資源,具備較強的市場拓展能力,能夠快速形成項目并落地;

  (4)優秀的商務談判技巧,較強的'溝通協調能力,形象氣質好;

  (5)具備基本的財務分析功底, 熟練分析企業報表,了解融資租賃行業基本財務分析;

  (6)具備至少1年以上的團隊管理經驗;

  (7)具備汽車零售融資租賃工作經驗者優先; 崗位職責:

  (1)負責汽車消費金融戰略業務的市場開拓、客戶管理、營銷過程的組織與落地;

  (2)提出有針對性的商務政策、市場推廣策略,并協調各方資源落實;

  (3)負責根據區域市場的差異、分析競品后制定產品政策,負責制定渠道管理政策;

  (4)負責汽車行業項目盡職調查,客戶信用評級,撰寫項目報告,設計租賃方案,開展商務談判;

  (5)負責合同執行中的相關工作;

  (6)分解并落實年度、季度、月度目標,對銷售業績負責;

  (7)領導交辦的其他工作

  任職要求:

  (1)市場營銷、金融相關專業本科以上學歷;

  (2)具有5年以上汽車消費金融從業背景,熟悉汽車融資租賃業務操作流程;

  (3)具有豐富的客戶資源,具備較強的市場拓展能力,能夠快速形成項目并落地;

  (4)優秀的商務談判技巧,較強的溝通協調能力,形象氣質好;

  (5)具備基本的財務分析功底, 熟練分析企業報表,了解融資租賃行業基本財務分析;

  (6)具備至少1年以上的團隊管理經驗;

  (7)具備汽車零售融資租賃工作經驗者優先;

  市場營銷專員的崗位職責 13

  職責描述

  1、負責不良資產中房產項目的市場分析;

  2、負責區域市場營銷分析及策略制定;

  3、及時掌握市場動態,負責對標客戶開拓,保持緊密的日常聯系;

  4、負責房產項目的營銷,參與洽談及文件簽署;

  5、梳理客戶數據,對標客戶資料分類整理、更新及維護。

  任職要求

  1、本科及以上學歷,專業不限;

  2、5年以上房地產營銷、市場類工作經歷,有大型代理公司或不良資產營銷的'工作背景為佳;

  3、有一定的客戶積累,熟悉銷售渠道,擅長區域市場分析和判斷,具備較豐富的不動產項目營銷經驗;

  4、性格樂觀開朗,工作認真積極、有責任心;

  5、具有良好的溝通能力、團隊合作精神和服從意識,執行力強;

  6、樂于學習、創新和挑戰,有韌性,抗壓能力強。

  市場營銷專員的崗位職責 14

  職責描述

  1、負責定期組織市場調研、收集市場信息、分析市場動向,特點和發展趨勢。

  2、完善營銷策劃方案,制定執行系統并監控執行結果。

  3、根據會所實際優勢和目標客源的需求制定廣告策略。

  4、負責收集、整理、歸納客戶資料,對客戶群進行透徹的分析。

  5、確定銷售策略、建立銷售目標,制定銷售計劃。

  6、監督計劃的執行情況,將進展情況及時反饋給董事長。

  7、客觀、及時的反映客戶的`意見和建議,不斷完善工作。

  8、董事長交辦的其它工作。

  任職要求

  1、大專以上學歷,5年以上相關工作經驗;

  2、具備良好的語言表達、組織協調能力;

  3、 30周歲以上,有相關行業渠道及客戶資源。

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