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會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-03-21 20:33:09 崗位職責(zé) 我要投稿
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會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)

  在當(dāng)下社會(huì),很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,提高工作效率。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?下面是小編為大家收集的會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)

會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)管理的法律法規(guī),確保財(cái)務(wù)工作的合法性。

  2、建立健全公司各種財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)工作程序執(zhí)行。

  3、采取切實(shí)有效的措施保證公司資金和財(cái)產(chǎn)的安全,維護(hù)公司的合法權(quán)益。

  4、編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,督促有關(guān)部門(mén)加強(qiáng)資金回流,確保資金的.有效供應(yīng)。

  5、進(jìn)行成本、費(fèi)用預(yù)測(cè)、核算、考核和控制,督促有關(guān)部門(mén)降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  6、建立健全各種財(cái)務(wù)帳目,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,并利用財(cái)務(wù)資料進(jìn)行各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效依據(jù)。

  7、及時(shí)核算和上繳各種稅金。

  8、參與材料采購(gòu)及供應(yīng)商結(jié)算。采購(gòu)做到貨比三家,性?xún)r(jià)比擇優(yōu),及時(shí)核對(duì)供應(yīng)商往來(lái)賬,做好資金付款計(jì)劃,合理利用資金。

  9、參與銷(xiāo)售對(duì)賬結(jié)算,及時(shí)核對(duì)客戶(hù)往來(lái)賬,勤于和銷(xiāo)售人員及客戶(hù)溝通,做到賬目往來(lái)清晰,回款督促及時(shí)。杜絕產(chǎn)生呆賬爛賬。

  10、對(duì)生產(chǎn)及物料消耗做具體分析,達(dá)到節(jié)能減材的目的,以減少生產(chǎn)成本,提高公司產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。做到材料的合理利用,杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。

  11、定時(shí)盤(pán)點(diǎn)現(xiàn)金,核對(duì)銀行日記賬,做到現(xiàn)金銀行賬目清楚,日清日結(jié)。

  12、定時(shí)核對(duì)其他應(yīng)收款,對(duì)員工借款進(jìn)行分析,使員工及時(shí)還款,避免因員工辭職或工作崗位調(diào)動(dòng)產(chǎn)生爛賬。

  13、月底對(duì)庫(kù)房進(jìn)行全面盤(pán)查,做到貨物擺放整齊,賬目清晰,并及時(shí)有效的對(duì)庫(kù)房滯留材料進(jìn)行清理。

  14、會(huì)計(jì)檔案資料的收集、整理,確保檔案資料的完整、安全、有效。

  15、加強(qiáng)本部門(mén)管理,進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn),提高本部門(mén)工作人員素質(zhì)。

  16、完成公司工作程序規(guī)定的其他工作,完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。

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  (一)崗位職責(zé)

  1、建立健全并不斷完善優(yōu)化公司及各子企業(yè)的財(cái)務(wù)制度及工作流程,包括但不限于財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、信息化管理等,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況;

  2、全面負(fù)責(zé)公司及各子企業(yè)的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督等工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;

  3、全面負(fù)責(zé)公司及各子企業(yè)籌融資工作,及時(shí)籌措、合理調(diào)度和有計(jì)劃安排資金,提高整體資金使用效率,降低籌資成本;

  4、全面負(fù)責(zé)公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算編制工作,及時(shí)做好預(yù)算執(zhí)行情況分析,并定期向管理層匯報(bào)并提供建議;

  5、積極參與公司重大投資、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制訂工作,做好稅務(wù)籌劃,充分發(fā)揮參謀作用;

  6、積極協(xié)調(diào)與維系各級(jí)主管部門(mén)、稅務(wù)部門(mén)、銀行等外部機(jī)構(gòu)的.關(guān)系;

  7、健全和完善部門(mén)崗位設(shè)置和人員配備,并組織部門(mén)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核,加強(qiáng)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)及梯隊(duì)建設(shè)工作;

  8、做好與公司股東單位的溝通協(xié)調(diào),并履行好股東單位的委派工作要求。

  (二)任職要求:

  1、財(cái)會(huì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;45周歲以下,具備中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上資格證書(shū),有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

  2、從事財(cái)務(wù)工作十年及以上,五年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有會(huì)計(jì)師事務(wù)所、集團(tuán)財(cái)務(wù)管理或IPO經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、具有財(cái)務(wù)管理、金融、稅務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);

  4、精通財(cái)務(wù)核算,具有較強(qiáng)的成本管理、內(nèi)部控制及財(cái)務(wù)分析的能力;熟悉各種辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件的使用;

  5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,積極上進(jìn),有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心;

  6、性格開(kāi)朗,思路清晰,邏輯能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的理解溝通能力;

  7、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神,執(zhí)行力及抗壓能力強(qiáng);

  8、保密意識(shí)強(qiáng),忠誠(chéng)、誠(chéng)信、踏實(shí),熱愛(ài)本職工作。

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  1.根據(jù)工程進(jìn)展,審核項(xiàng)目各項(xiàng)成本費(fèi)用支出,并結(jié)合公司管理要求準(zhǔn)確進(jìn)行成本核算、分配、結(jié)算,定期編制成本分析報(bào)表;

  2.監(jiān)控項(xiàng)目資金收支情況,編制項(xiàng)目資金計(jì)劃并跟進(jìn)執(zhí)行;

  3.編制項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)預(yù)算,定期進(jìn)行盈虧分析預(yù)測(cè),及時(shí)提示經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);

  4.及時(shí)準(zhǔn)確完成項(xiàng)目賬務(wù)處理,與相關(guān)部門(mén)及時(shí)對(duì)賬,配合總賬和審計(jì)提供相關(guān)資料及報(bào)表;

  5.項(xiàng)目工程相關(guān)稅金計(jì)算、資料準(zhǔn)備、票據(jù)審核等;

  6、編制財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算;

  7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

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  1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;

  2、制定、參與及協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  3、負(fù)責(zé)企業(yè)的日常賬務(wù)處理及其他相關(guān)輔助工作;

  4、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

  5、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的`財(cái)務(wù)分析;

  6、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,;

  7、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。

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  1、參與公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和年度預(yù)算編制,制定財(cái)務(wù)目標(biāo),組織編制年度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

  2、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門(mén)的關(guān)系、維護(hù)公司利益;

  3、負(fù)責(zé)公司成本核算工作、成本分析、優(yōu)化公司成本核算體系、落實(shí)成本控制措施;

  4、協(xié)調(diào)與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通處理財(cái)務(wù)專(zhuān)項(xiàng)事務(wù);

  5、其他財(cái)務(wù)管理事項(xiàng)。

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  工作內(nèi)容:

  1、負(fù)責(zé)搭建集團(tuán)監(jiān)察審計(jì)體系,協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部事務(wù)管理和各崗位人員的分工合作,建立健全各項(xiàng)審計(jì)規(guī)范和管理制度,監(jiān)督規(guī)章制度的落地實(shí)施;

  2、負(fù)責(zé)組織編制年度審計(jì)工作計(jì)劃,并牽頭開(kāi)展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、內(nèi)控審計(jì)、專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)及工程項(xiàng)目審計(jì)等各類(lèi)審計(jì)項(xiàng)目(包含但不限于銷(xiāo)售與收款、采購(gòu)與付款、存貨管理、工程項(xiàng)目管理、固定資產(chǎn)管理、資金管理、投資與融資管理等流程);

  3、負(fù)責(zé)對(duì)被審計(jì)單位后期開(kāi)展的整改落實(shí)工作進(jìn)行監(jiān)督和跟進(jìn);

  4、負(fù)責(zé)集團(tuán)行政監(jiān)察工作,定期對(duì)下屬單位有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,對(duì)經(jīng)營(yíng)管理者履行崗位職責(zé)及從事管理活動(dòng)的'情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,對(duì)企業(yè)管理效能、效率和效益情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;

  5、受理并對(duì)集團(tuán)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)者及所屬單位人員的反舞弊舉報(bào)開(kāi)展調(diào)查,糾正和處理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中的違規(guī)違紀(jì)行為;

  6、配合投資部門(mén)開(kāi)展對(duì)擬并購(gòu)項(xiàng)目前期的盡職調(diào)查及項(xiàng)目投產(chǎn)后的后評(píng)價(jià)工作;

  7、組織協(xié)調(diào)各部門(mén)配合、接受上級(jí)單位、交易所等外部機(jī)構(gòu)的內(nèi)部審計(jì)、檢查和巡視;

  8、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職資格:

  1、財(cái)務(wù)、審計(jì)、工程造價(jià)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,高級(jí)以上職稱(chēng),或者有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格/注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師等資格;

  2、有實(shí)體企業(yè)內(nèi)部審計(jì)/財(cái)務(wù)管理崗位和會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上內(nèi)部審計(jì)、監(jiān)察管理經(jīng)驗(yàn),同時(shí)具備甲乙方工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具備審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法、稅法、風(fēng)險(xiǎn)控制等方面的知識(shí);

  4、熟悉審計(jì)全套流程與管理,精通現(xiàn)代企業(yè)內(nèi)控體系的建立與運(yùn)行查檢;

  5、良好的計(jì)劃能力、組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、分析判斷能力,具有良好的職業(yè)道德及職業(yè)素養(yǎng),抗壓能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和書(shū)面表達(dá)能力、高度責(zé)任感及敬業(yè)精神。

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  職責(zé)描述:

  1.落實(shí)總公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和管理要求,組織建立健全分公司財(cái)務(wù)制度體系。

  2.組織擬定分公司年度預(yù)算方案,組織預(yù)算編制、控制、分析、考核工作,合理、有效配置資源,嚴(yán)格控制成本。

  3.組織分公司會(huì)計(jì)核算工作,確保真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地反映本單位經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)。

  4.組織編制資金計(jì)劃、合理使用資金及銀行賬戶(hù),確保資金安全。

  5.規(guī)范管理并持續(xù)完善會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,妥善管理財(cái)務(wù)檔案。

  6.及時(shí)對(duì)內(nèi)對(duì)外報(bào)送各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)報(bào)告,及時(shí)向總公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部報(bào)送重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)報(bào)告。

  7.發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督作用,及時(shí)制止和糾正分公司財(cái)務(wù)違法違規(guī)行為,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

  8.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督三四級(jí)機(jī)構(gòu)開(kāi)展財(cái)務(wù)工作。

  9.負(fù)責(zé)分公司財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)和財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)工作。

  任職要求:

  1.遵紀(jì)守法、廉潔正直、堅(jiān)持原則、忠于職守,具有良好的`職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

  2.具有學(xué)士以上學(xué)位,財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)本科以上學(xué)歷。

  3.具有5年以上壽險(xiǎn)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

  4.熟悉壽險(xiǎn)財(cái)務(wù)管理涉及的法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定,具有全面良好的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)。

  5.具有較強(qiáng)的貫徹執(zhí)行能力、分析判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力和抗壓能力。

  6.具有會(huì)計(jì)、審計(jì)或經(jīng)濟(jì)中級(jí)(含中級(jí))以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng),或具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師等國(guó)內(nèi)外財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等領(lǐng)域的合法專(zhuān)業(yè)資格。

會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)8

  1、審核記賬憑證,據(jù)實(shí)登記各類(lèi)明細(xì)賬并根據(jù)審核無(wú)誤的記賬憑證匯總、登記總賬;

  2、負(fù)責(zé)設(shè)置本企業(yè)會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿并指導(dǎo)會(huì)計(jì)人員做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作;

  3、定期對(duì)總賬與各類(lèi)明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬;

  4、月底負(fù)責(zé)結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)期間費(fèi)用以及損益類(lèi)憑證;

  5、編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表,編寫(xiě)會(huì)計(jì)報(bào)表附注;

  6、為企業(yè)貸款以及企業(yè)基礎(chǔ)資料匯編工作提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、合并會(huì)計(jì)報(bào)表;

  7、為企業(yè)預(yù)算編制以及管理提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)9

  1、對(duì)內(nèi)所有賬務(wù)憑證的編制

  2、每月各類(lèi)報(bào)表的.編制

  3、各公司融資需要的各項(xiàng)材料準(zhǔn)備,并與相關(guān)部門(mén)對(duì)接

  4、審核各公懷患難夫妻外報(bào)稅記賬憑證及報(bào)表等

  5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)成本費(fèi)用支出的審核

  6、負(fù)責(zé)各賬戶(hù)之間往來(lái)年終平賬工作

  7、及時(shí)上報(bào)及核算各項(xiàng)的投資情況

  8、負(fù)責(zé)后期軟件上線的各項(xiàng)工作

  9、向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度制訂與修訂的合理化建議

  10、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作內(nèi)容

會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)10

  1.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)制度及流程,并領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督制度的實(shí)施和貫徹執(zhí)行;

  2.負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表的'核查,合并財(cái)務(wù)報(bào)表;

  3.根據(jù)集團(tuán)發(fā)展目標(biāo)和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,制定財(cái)務(wù)計(jì)劃和管理指標(biāo);

  4.把控運(yùn)營(yíng)成本,對(duì)運(yùn)營(yíng)成本進(jìn)行分析工作并參與公司產(chǎn)品價(jià)格制定; 5.負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)審計(jì)和會(huì)計(jì)稽查工作;

  6.加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制,為公司高層提供真實(shí)有效的會(huì)計(jì)信息資料;

  7、負(fù)責(zé)集團(tuán)的稅務(wù)籌劃工作;

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

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