大區(qū)域崗位職責(zé)
在當(dāng)下社會(huì)，崗位職責(zé)在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家整理的大區(qū)域崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
大區(qū)域崗位職責(zé)1
1、協(xié)助營(yíng)運(yùn)負(fù)責(zé)人與各部門(mén)及終端維護(hù)之間銜接工作。
2、管理店鋪的月度營(yíng)運(yùn)管理計(jì)劃的擬訂和呈報(bào)。
3、管理店鋪各項(xiàng)工作計(jì)劃的執(zhí)行，并推動(dòng)及評(píng)核。
4、協(xié)助部門(mén)制定管理店鋪的銷售指標(biāo)，并制定銷售執(zhí)行方案，推動(dòng)達(dá)成目標(biāo)。
5、和營(yíng)運(yùn)負(fù)責(zé)人對(duì)接對(duì)各店鋪店長(zhǎng)了解經(jīng)營(yíng)管理情況，及時(shí)跟進(jìn)工作改善。
6、對(duì)各店鋪的.日常運(yùn)作、陳列形象以及員工的顧客服務(wù)禮儀與銷售技巧，推動(dòng)達(dá)成目標(biāo)。
7、分析區(qū)域銷售情況，根據(jù)每周、每月、促銷期間的銷售報(bào)表，提出合理建議。
8、珠寶、服裝鞋帽、奢侈品行業(yè)優(yōu)先。
大區(qū)域崗位職責(zé)2
1、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
2、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
3、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；
4、評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)
5、具備市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的'能力；
6、有事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
大區(qū)域崗位職責(zé)3
1、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
2、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
3、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；
4、評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)
5、具備市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的.人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力；
6、有事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
大區(qū)域崗位職責(zé)4
1、政策落實(shí)：負(fù)責(zé)執(zhí)行公司各項(xiàng)銷售政策，并定期向總公司提交銷售報(bào)表，匯報(bào)銷售任務(wù)完成進(jìn)度；
2、業(yè)務(wù)拓展：負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售渠道的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、客戶關(guān)系管理工作（含培訓(xùn)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)），對(duì)管轄區(qū)域業(yè)績(jī)負(fù)全面責(zé)任；
3、計(jì)劃制定與目標(biāo)分解：負(fù)責(zé)將區(qū)域年度銷售目標(biāo)分解到各個(gè)業(yè)務(wù)經(jīng)理上，制定區(qū)域市場(chǎng)拓展計(jì)劃；
4、外部合作：負(fù)責(zé)區(qū)域開(kāi)發(fā)客戶，導(dǎo)入客戶資源；
5、市場(chǎng)調(diào)查：負(fù)責(zé)調(diào)研當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，制定銷售計(jì)劃，并提出本地市場(chǎng)拓展建議；
6、完成區(qū)域的'其他事宜。
7、執(zhí)行總公司的各項(xiàng)任務(wù)，并保證完成任務(wù)以及監(jiān)督下屬人員完成任務(wù)；
8、向總公司提供市場(chǎng)資訊及匯總客戶信息等。
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