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招標(biāo)管理崗崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-01-03 12:14:04 崗位職責(zé) 我要投稿
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招標(biāo)管理崗崗位職責(zé)

  隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的招標(biāo)管理崗崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

招標(biāo)管理崗崗位職責(zé)

招標(biāo)管理崗崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1、招標(biāo)工作實(shí)施:根據(jù)計(jì)劃安排招標(biāo)時(shí)間,編寫招標(biāo)文件、組織開標(biāo)、審核報(bào)價(jià)、組織評(píng)標(biāo)、發(fā)放中標(biāo)通知書等;

  2、部分采購歸口管理的基礎(chǔ)工作;

  3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,工程管理或工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè);

  2、具有建安類的工程造價(jià)與概預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、了解招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)與工作流程;

  4、具有較強(qiáng)的`溝通、協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的成本控制意識(shí);

  5、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng)。

招標(biāo)管理崗崗位職責(zé)2

  職責(zé)描述:

  主要負(fù)責(zé)區(qū)域所開發(fā)項(xiàng)目指定的招標(biāo)工作,包括招標(biāo)文件的擬定,潛在合作單位的收集、組織考察,約談、協(xié)助開標(biāo)、議標(biāo)、定標(biāo)等與招標(biāo)相關(guān)的工作,需有一定的土建大數(shù)據(jù)知識(shí),較強(qiáng)的溝通、談判、抗壓能力。

  任職要求:

  1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

  2、年齡25-35周歲。

  3、大型房地產(chǎn)企業(yè)擔(dān)任相關(guān)工作3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。

招標(biāo)管理崗崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、招標(biāo)工作實(shí)施:根據(jù)計(jì)劃安排招標(biāo)時(shí)間,編寫招標(biāo)文件、組織開標(biāo)、審核報(bào)價(jià)、組織評(píng)標(biāo)、發(fā)放中標(biāo)通知書等;

  2、部分采購歸口管理的基礎(chǔ)工作;

  3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,工程管理或工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè);

  2、具有建安類的工程造價(jià)與概預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、了解招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)與工作流程;

  4、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的成本控制意識(shí);

  5、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng)。

招標(biāo)管理崗崗位職責(zé)4

  職責(zé)描述:

  1、根據(jù)立項(xiàng),委托編制標(biāo)底,獨(dú)立制定招標(biāo)方案、編制招標(biāo)文件;

  2、組織踏勘,收集招標(biāo)疑問,組織招標(biāo)答疑;

  3、組織回標(biāo)、技術(shù)標(biāo)和樣板評(píng)審;

  4、組織經(jīng)濟(jì)標(biāo)公開招標(biāo)商務(wù)談判,

  5、組織招標(biāo)結(jié)果整理和審批、通知等;

  6、完成材料設(shè)備定價(jià)工作委托,根據(jù)市場詢價(jià)結(jié)果分析并定位,完成相應(yīng)報(bào)批審核;

  7、根據(jù)任務(wù)指標(biāo)制定計(jì)劃、完成招標(biāo)工作總結(jié);

  8、負(fù)責(zé)工作臺(tái)賬更新,跟蹤各類招標(biāo)文件、合同會(huì)簽,歸檔、整理、分類資料;

  9、遵循保密原則,嚴(yán)格管理公司各類文件。

  任職要求:

  1、工民建、建筑材料、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè);大專以上學(xué)歷;3年及以上房產(chǎn)企業(yè)工程、材料招標(biāo)采購經(jīng)驗(yàn);具備造價(jià)員證或招標(biāo)師資格;

  2、熟練掌握工程、材料招標(biāo)技能,熟悉工程施工工序及工程技術(shù)知識(shí);熟悉建筑工程材料分類、渠道和市場價(jià)格;熟悉房地產(chǎn)行業(yè)合同條款、國家法律法規(guī);

  3、具備相關(guān)工程造價(jià)及成本控制的經(jīng)驗(yàn),良好成本、質(zhì)量意識(shí);熟悉工程量清單及定額計(jì)價(jià);

  4、良好的職業(yè)操守,良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;

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