集團審計經(jīng)理崗位職責
在社會發(fā)展不斷提速的今天，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的集團審計經(jīng)理崗位職責，歡迎大家分享。
集團審計經(jīng)理崗位職責1
崗位職責:
1、制訂集團、各分(子)公司、學校各項內(nèi)部審計制度,并持續(xù)優(yōu)化。
2、制訂年度、季度審計計劃,并按計劃對集團、各分(子)公司、學校的財務(wù)、投資、信貸、預(yù)決算、經(jīng)營成果、收支、招采、專項資金的使用等進行審計,匯報。
3、監(jiān)督檢查集團、各分(子)公司、學校的財務(wù)報表等進行審計,檢驗其真實性、準確性、合規(guī)性等。
4、根據(jù)審計結(jié)果,編制審計報告、提出審計整改并提交公司管理層,提出意見或建議,跟蹤整改結(jié)果。
5、負責關(guān)鍵崗位人員離任、轉(zhuǎn)崗、任期績效等專項審計。
6、受理投訴及檢舉事項,檢查違規(guī)違紀行為。
7、監(jiān)督評價各公司內(nèi)部控制體系有效性,對不符合事項進行跟蹤整改。
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,會計學、審計、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè),中級以上職稱;
2、有注冊會計師、審計師資格證者優(yōu)先;
3、5年以上集團型企業(yè)從事風險管理、內(nèi)部控制和內(nèi)部審計相關(guān)工作經(jīng)驗;有上市公司審計經(jīng)驗優(yōu)先。
4、品行端正,過往無違法違紀行為。
集團審計經(jīng)理崗位職責2
崗位職責:
1、協(xié)助集團審計總監(jiān)制定部門年度、月度審計計劃;
2、確定項目審計重點并就審計事宜與被審計單位(部門)進行協(xié)調(diào)、溝通;
3、組織審計組成員按審計程序?qū)嵤⿲徲?對審計項目的開展進行跟進監(jiān)督和指導(dǎo);
4、維護并監(jiān)督部門日常工作有序開展,定期審核部門整體任務(wù)的完成情況;
5、參與本部門員工的輔導(dǎo)、培訓(xùn)、績效等各項計劃的制定和執(zhí)行,確保員工的工作積極性,對人員績效考評提出建議;
6、完成上級交辦的.其他工作。
崗位要求:
1、熟悉大型集團公司內(nèi)部內(nèi)控、內(nèi)審流程,理論體系等;
2、統(tǒng)招本科以上審計相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3、知名集團公司審計相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。重點:薪資只是參考,如您覺得合適,請踴躍投遞。崗位:審計經(jīng)理薪資:面議
集團審計經(jīng)理崗位職責3
職責描述:
1、按照集團年度工作計劃制訂年度內(nèi)部審計計劃和審計費用預(yù)算，參與擬定并完善審計制度和工作流程。
2、負責審查集團和下屬公司各項財務(wù)制度的落實情況，監(jiān)督內(nèi)部控制制度的健全性。組織對集團和下屬公司的內(nèi)部管理制度和執(zhí)行情況進行審計。
3、組織對集團和下屬公司的經(jīng)營成果的真實性、準確性、合法合規(guī)性等進行審計，定期或不定期地進行必要的專項審計、專案審計和財務(wù)收支審計。
4、審閱集團的財務(wù)報告，確認其真實性、準確性、完整性并進行審計。
5、負責審查集團和下屬公司資金管控情況，做好集團及下屬公司經(jīng)濟信息的保密工作。控制、考核、糾正各部門偏離集團整體財務(wù)計劃的行為。
6、負責或參與對集團重大經(jīng)營活動、重大事項、重大經(jīng)濟合同的審計工作。保證各項審計工作開展順暢，審計結(jié)果準確，審計報告及時。
7、根據(jù)審計計劃的需要，配合外部的審計機構(gòu)進行必要的調(diào)查審計工作。
8、對下屬員工的審計程序和審計業(yè)務(wù)進行指導(dǎo)。
任職要求:
1、年齡:36-40歲，審計或會計專業(yè)，本科以上學歷;
2、具有5年以企業(yè)監(jiān)察工作經(jīng)驗，且有財務(wù)基礎(chǔ)。;
3、定居佛山，有小車代步。
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