建筑造價(jià)崗位職責(zé)
在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責(zé)對(duì)人們來說越來越重要，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的`作用。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編精心整理的建筑造價(jià)崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
建筑造價(jià)崗位職責(zé)1
全國建設(shè)工程造價(jià)員(土建方向)招聘要求:
1、大專及以上學(xué)歷;具有良好的溝通能力。
2、能吃苦耐勞,為人廉潔、正派,具有良好職業(yè)道德,能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律并具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、有豐富的工程審計(jì)經(jīng)驗(yàn)(有貴州造價(jià)員資質(zhì)者優(yōu)先);
4、本人執(zhí)業(yè)本人簽章;
5、有在造價(jià)咨詢企業(yè)和施工單位現(xiàn)場工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
6、年齡在25歲以上;
7、能服從公司安排出差;
8、待遇福利薪酬高于同業(yè)水平。
9、無全國建設(shè)工程造價(jià)員資質(zhì)者勿擾。
建筑造價(jià)崗位職責(zé)2
任職資格要求:
1、建筑工程、造價(jià)、預(yù)算相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有相關(guān)專業(yè)造價(jià)員證;
2、具備工程預(yù)、決算專業(yè)知識(shí);
3、熟練使用廣聯(lián)達(dá)等造價(jià)軟件;
4、責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神,能吃苦,能深入現(xiàn)場。
有大型土建項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有造價(jià)工程師證優(yōu)先;
建筑造價(jià)崗位職責(zé)3
工作內(nèi)容:
(1)工程開工前熟悉圖紙、熟悉現(xiàn)場、對(duì)工程合同和協(xié)議有一定程度的理解;
(2)參與各類合同的洽談,掌握資料做出單價(jià)分析;
(3)及時(shí)掌握有關(guān)的經(jīng)濟(jì)政策、法規(guī)的變化,如人工費(fèi)、材料費(fèi)等費(fèi)用的調(diào)整,及時(shí)分析提供調(diào)整后數(shù)據(jù);
(4)正確及時(shí)編著施工預(yù)算、正確計(jì)算工程量及套用定額,做好工料分析,并及時(shí)做好預(yù)算主要實(shí)物量對(duì)比工作;
(5)施工過程中要及時(shí)收集技術(shù)變更和簽證單、并以此進(jìn)行登記編號(hào)、及時(shí)做好增減帳,作為工程預(yù)算的依據(jù);
(6)做好各類經(jīng)濟(jì)預(yù)測工作,提供有關(guān)測算資料???
(7)正確及時(shí)編制竣工決算,隨時(shí)掌握預(yù)算成本、實(shí)際成本,做到心中有數(shù),及時(shí)匯報(bào)。
(8)經(jīng)常性地結(jié)合實(shí)際開展定額分析活動(dòng),對(duì)各種資源消耗超過定額標(biāo)準(zhǔn)的,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
任職要求:
(1)熟悉工程、造價(jià)、預(yù)算專業(yè)知識(shí)和建筑施工工藝;
(2)熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價(jià)管理和成本控制流程,了解相關(guān)規(guī)定和政策;
(3)熟練使用cad、廣聯(lián)達(dá)、未來等造價(jià)軟件;
建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,3年以上商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。
此崗位能接受外派德州、樂陵、東營工作。
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