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4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)

時間:2022-09-15 20:02:27 崗位職責(zé) 我要投稿

4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)(通用17篇)

  在我們平凡的日常里,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?以下是小編為大家收集的4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)(通用17篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)(通用17篇)

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)1

  1、根據(jù)年度預(yù)算指標(biāo),制訂銷售部門目標(biāo),并負(fù)責(zé)組織完成部門目標(biāo);

  2、 監(jiān)督 檢查 指導(dǎo)銷售部對于廠家及集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度 業(yè)務(wù)流程 經(jīng)銷商標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行,并確保執(zhí)行到位;執(zhí)行銷售業(yè)務(wù)合規(guī)自查;

  3、監(jiān)控銷售客戶滿意度,并不斷整改和提升;

  4、制定合理激勵方案培訓(xùn)計(jì)劃等,提升銷售團(tuán)隊(duì)整體工作能力;

  5、 對銷售部的日常管理和5S檢查;

  6、 完成本部門其他經(jīng)營管理及上級交辦的其他工作。

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)2

  1)執(zhí)行銷售戰(zhàn)略 推進(jìn)銷售量

  2)提高客戶滿意度,增強(qiáng)銷售服務(wù)質(zhì)量

  3)根據(jù)公司及工作要求安排員工,對新員工進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)

  4)營造部門良性競爭環(huán)境,調(diào)動員工積極性 發(fā)揮員工潛能

  5)監(jiān)督實(shí)施公司的管理制度

  6)對下屬就其職業(yè)發(fā)展提出良性建議和后期支援

  7)負(fù)責(zé)處理客戶投訴 業(yè)務(wù)爭議

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)3

  1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃;

  2、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行銷售策略的更新;

  3、以銷售任務(wù)為目標(biāo),根據(jù)既定的銷售策略,組織下屬員工完成銷售目標(biāo);

  4、調(diào)整優(yōu)化銷售流程,并監(jiān)督流程的貫徹執(zhí)行情況;

  5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員培養(yǎng)。

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)4

  1、對送修車輛進(jìn)行初步檢查和故障判斷,解答客戶提出的各項(xiàng)疑難技術(shù)問題。

  2、與維修車間主管共同商定車輛維修方案和檢修計(jì)劃。

  3、在車輛維修過程中檢查、監(jiān)督車輛修復(fù)情況,并提供必要的技術(shù)支持。

  4、做好汽車專業(yè)技術(shù)資料的`申購、查閱、保管歸檔工作。

  5、負(fù)責(zé)組織人員對車輛進(jìn)行詳細(xì)的檢查、鑒定試車,每天對其他質(zhì)檢人員試車檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析匯總。

  6、根據(jù)要求對維修站技術(shù)人員、操作人員、管理人員等進(jìn)行有計(jì)劃、有重點(diǎn)的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和考核,并做好培訓(xùn)記錄檔案。

  7、組織人員進(jìn)行外出施救、搶修工作。

  8、解決用戶投訴,當(dāng)用戶提出關(guān)于車輛日常使用、維護(hù)保養(yǎng)、車輛維修技術(shù)問題或投訴時,能夠做好解釋或協(xié)調(diào)工作。

  9、制定車輛維修保養(yǎng)規(guī)范、操作規(guī)范、工作標(biāo)準(zhǔn)等,并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。

  10、根據(jù)季節(jié)、氣候等環(huán)境的變化,和汽車生產(chǎn)廠家的要求、行業(yè)管理規(guī)定等,提出車間車輛維修重點(diǎn),以便適時修正維修車間的工作重心。

  11、調(diào)整車間的工作量及測算車間的工作效率,制定生產(chǎn)定額、標(biāo)準(zhǔn)維修工時定額等。

  12、負(fù)責(zé)檢查督促維修站所有維修設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)執(zhí)行情況,并向公司主管經(jīng)理提出考核或獎勵方案。

  13、根據(jù)生產(chǎn)情況,向配件部提出定購配件的計(jì)劃和清單建議。

  14、協(xié)助管理,技術(shù)總監(jiān)應(yīng)協(xié)助車間主管加強(qiáng)車間管理工作。

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)5

  1、在汽車營銷行業(yè)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理和公司,針對客戶需求完成方案的設(shè)計(jì)和開發(fā)。

  2、利用在產(chǎn)品、流程、技巧、銷售管理、市場管理、服務(wù)管理或流程優(yōu)化、績效管理等方面四種以上專長贏得客戶信賴并提交計(jì)劃書。

  3、利用掌握的咨詢項(xiàng)目的流程、相關(guān)工具和考評方法為客戶獨(dú)立完成階段性任務(wù)。

  4、可以獨(dú)立完成現(xiàn)場輔導(dǎo)工作并提交有價值的報(bào)告。

  5、主動和其他團(tuán)隊(duì)配合完成整合解決方案的設(shè)計(jì)、實(shí)施。

  6、主動對項(xiàng)目新成員進(jìn)行TTT,并保證項(xiàng)目實(shí)施的質(zhì)量。

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)6

  1 按照廠家要求管理展廳各項(xiàng)運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn),制定銷售計(jì)劃;

  2 負(fù)責(zé)車輛展示 展廳布置,營造適宜的展廳氛圍,維護(hù)好廠家及公司的品牌形象;

  3 組織安排員工參與市場活動,貫徹實(shí)施活動并對活動進(jìn)行跟進(jìn),及時進(jìn)行活動信息反饋;

  4領(lǐng)導(dǎo)銷售顧問完成展廳銷售目標(biāo),做好展廳內(nèi)的銷售工作,規(guī)范銷售團(tuán)隊(duì)行為;

  5 跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成進(jìn)度,進(jìn)行銷售現(xiàn)場管理,對銷售顧問工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo);

  6 主持銷售培訓(xùn),提高銷售顧問的工作能力 服務(wù)水平;

  7 協(xié)助銷售顧問達(dá)到成交 保持并提高客戶對企業(yè)的滿意度和忠誠度,協(xié)助處理客戶抱怨。

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)7

  1、嚴(yán)格按照本品牌汽車管理文件要求制定相應(yīng)的售后服務(wù)工作章程,并使本服務(wù)店各項(xiàng)工作及目標(biāo)與本品牌汽車的相關(guān)要求保持高度一致;對服務(wù)店進(jìn)行售后團(tuán)隊(duì)建設(shè)和品牌建設(shè);

  2、負(fù)責(zé)服務(wù)店售后服務(wù)的各項(xiàng)經(jīng)營管理業(yè)務(wù);

  3、審核、簽發(fā)向本品牌汽車相關(guān)部門發(fā)送的相關(guān)報(bào)表及文件;

  4、負(fù)責(zé)管控重大顧客投訴的處理,對危機(jī)事件負(fù)責(zé);

  5、對顧客滿意度的改進(jìn)進(jìn)行總體協(xié)調(diào),保證顧客服務(wù)滿意度,成績的穩(wěn)步提高;

  6、組織協(xié)調(diào)各部門完成本品牌汽車所布置或委托進(jìn)行的各項(xiàng)工作及活動;

  7、保證服務(wù)店售后部門以公平的競爭姿態(tài)進(jìn)行各項(xiàng)市場行為;

  8、保持本品牌汽車相關(guān)部門通暢的交流與溝通;

  9、負(fù)責(zé)制訂每年售后人員的培訓(xùn)計(jì)劃并做設(shè)備、人員儲備計(jì)劃;

  10、制訂售后人員薪酬、激勵制度,對直屬下級進(jìn)行績效考核;

  11、對6s管理負(fù)責(zé)。

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)8

  1、對所有“一次修復(fù)率”相關(guān)的內(nèi)容負(fù)責(zé),并著力提高“一次修復(fù)率”

  2、對高難度故障進(jìn)行判斷、維修指導(dǎo)、維修支持

  3、對于無法解決的高難度故障,需及時將相關(guān)信息通過DMS上傳至技術(shù)支持中心(以下簡稱TAC),同時上報(bào)ASC相關(guān)人員及領(lǐng)導(dǎo)

  4、參與技術(shù)類內(nèi)訓(xùn)教材的編寫及制定

  5、可兼職技術(shù)類培訓(xùn)師的工作

  6、對常見的技術(shù)問題定期出具技術(shù)指導(dǎo)報(bào)告并落實(shí)到班組

  7、SGM維修通訊及技術(shù)簡報(bào)的維護(hù)及保管

  8、參加SGM召開的技術(shù)論壇會議,及其他有關(guān)技術(shù)類的臨時會議

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)9

  1 根據(jù)總部的戰(zhàn)略經(jīng)營目標(biāo),制定預(yù)算及年度工作計(jì)劃設(shè)想;

  2 負(fù)責(zé)門店日常工作 車輛銷售工作 售后服務(wù)工作;

  3 完善4S店各項(xiàng)管理,健全崗位職責(zé)目標(biāo) 持續(xù)改進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,對經(jīng)營過程實(shí)施有效地監(jiān)督 指導(dǎo);

  4 負(fù)責(zé)所屬公司人才隊(duì)伍建設(shè),組建一流人才隊(duì)伍,并通過企業(yè)文化建設(shè),提升干部員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力;

  5 負(fù)責(zé)維護(hù)公司客戶關(guān)系 廠家關(guān)系的溝通,提升公司品牌形象,并對公司經(jīng)營安全負(fù)責(zé)。

  6 有企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)或5年以上汽車行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。保證本店的高效有序運(yùn)行,在總部分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,在主機(jī)廠相關(guān)管理制度和經(jīng)營策略的指引下,負(fù)責(zé)本公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃擬定,經(jīng)營計(jì)劃的制定和組織實(shí)施 日常運(yùn)營管理與突發(fā)事件處理工作。

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施維修質(zhì)量、培訓(xùn)、工具/資料等相關(guān)技術(shù)管理制度和工作流程;

  2、負(fù)責(zé)控制維修質(zhì)量,要求形成質(zhì)量分析月報(bào)表,提出改進(jìn)建議;

  3、負(fù)責(zé)維修工具、設(shè)備及售后服務(wù)資料、工具/資料庫房的日常監(jiān)控;

  4、負(fù)責(zé)車間管理;

  5、負(fù)責(zé)收集并反饋重大、安全、批量質(zhì)量相關(guān)信息,配合上汽開展技術(shù)管理工作。

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)11

  1、開發(fā)市場,推廣信貸業(yè)務(wù),擴(kuò)大品牌影響力;

  2、配合完成客戶的申請分期工作,完成公司下達(dá)的業(yè)績標(biāo)準(zhǔn);

  3、負(fù)責(zé)對客戶貸款購車的前期的引導(dǎo)與資料收集,為客戶提供全方位的貸款服務(wù)前期工作(銀行分期方式、利率及服務(wù)流程等);

  4、負(fù)責(zé)客戶分期購車手續(xù)辦理和現(xiàn)場服務(wù)工作;

  5、熟悉相關(guān)單位的.業(yè)務(wù)情況,掌握市場動態(tài),熟知相關(guān)的業(yè)務(wù)流程和取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)與各金融機(jī)構(gòu)、銀行、政府及相關(guān)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)、接洽;

  2、負(fù)責(zé)與外部機(jī)構(gòu)建立廣泛的信息來源和良好的合作關(guān)系;

  3、負(fù)責(zé)公司融資信息的收集、整理,融資渠道的建立;

  4、負(fù)責(zé)各種融資方式的分析、探討、操作、實(shí)施;

  5、負(fù)責(zé)配合公司戰(zhàn)略部署安排相關(guān)投融資事務(wù);

  6、負(fù)責(zé)參與融資商務(wù)談判,撰寫相關(guān)報(bào)告和文件;

  7、負(fù)責(zé)協(xié)助資金主管辦理其他臨時性工作、協(xié)調(diào)工作;

  8、負(fù)責(zé)處理公司與融資、貸款相關(guān)的各種外部事宜;

  9、合理進(jìn)行資金分析和調(diào)配,內(nèi)部融資安排。

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)13

  1、全面組織編制或修訂公司總體預(yù)算、決算工作,編制預(yù)算制定程序;

  2、全面負(fù)責(zé)組織建立、健全公司會計(jì)核算方面的財(cái)務(wù)制度和規(guī)定,并組織實(shí)施和監(jiān)督;

  3、負(fù)責(zé)組織編寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告,提出改進(jìn)公司經(jīng)營的合理化建議;

  4、編排并審核企業(yè)收、付款計(jì)劃,合理調(diào)配企業(yè)資金;

  5、組織制訂公司融資活動計(jì)劃,上報(bào)批準(zhǔn)后組織實(shí)施,并監(jiān)督執(zhí)行情況;

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)14

  一、崗位職責(zé)

  1、定期將公司銀行存款賬面余額與銀行對賬單核對,并按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;

  2、申報(bào)經(jīng)營稅、增值稅、個稅、季報(bào)、年報(bào)等,可以獨(dú)立做好用友總賬帳套及出具財(cái)務(wù)各項(xiàng)報(bào)表;

  3、協(xié)助會計(jì)做好財(cái)務(wù)的其他方面工作;

  二、任職資格

  1、會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;有初級中級會計(jì)證優(yōu)先。

  2、熟練掌握財(cái)務(wù)會計(jì)及相關(guān)理論知識。

  3、能獨(dú)立使用計(jì)算機(jī)的基本使用技能、各種辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件。

  4、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力;具備團(tuán)隊(duì)意識;工作主動,執(zhí)行力強(qiáng);為人正直,辦事公道,原則性強(qiáng);嚴(yán)格遵守企業(yè)保密條例,對企業(yè)忠誠。

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)15

  1、貸款業(yè)務(wù)渠道建設(shè)與維護(hù),提升市場占有率,完成工作目標(biāo)和計(jì)劃。

  2、貸款渠道市場內(nèi)的客戶拓展、宣傳公司貸款產(chǎn)品、搜集貸款需求信息;

  3、收集、整理客戶資料和業(yè)務(wù)檔案,完成銷售業(yè)務(wù)指標(biāo);

  4、執(zhí)行銷售和市場推廣方案;及時反饋市場動態(tài)。

  5、接受客戶咨詢、了解客戶的貸款要求,熟悉銀行相關(guān)個貸政策;

  6、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶,并為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù);

  7、與部門經(jīng)理建立良好的工作溝通,及時反饋工作中出現(xiàn)的問題。

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)16

  1、能以專業(yè)的信貸知識積極向客戶發(fā)布和推廣信貸產(chǎn)品以確保達(dá)到銷售指標(biāo),按照客戶需求提供恰當(dāng)?shù)男畔ⅰ?/p>

  2、申請流程高效便捷的執(zhí)行客戶申請流程,收集和檢驗(yàn)客戶文件并準(zhǔn)確的把數(shù)據(jù)加入到CAP系統(tǒng)。

  3、合同流程準(zhǔn)備客戶信貸合同并見證簽約提供原始單據(jù)給梅賽德斯—奔馳汽車金融有限公司或外部信貸供應(yīng)商并且安排好銷售流程。

  4、報(bào)表匯編:按照要求定期準(zhǔn)備信貸銷售報(bào)告,準(zhǔn)備詳細(xì)的客戶資料并能迅速輸入客戶信息系統(tǒng)。

  4s店銷售經(jīng)理工作崗位職責(zé)17

  1、負(fù)責(zé)組織制定公司技術(shù)管理有關(guān)制度;

  2、組織制定公司技術(shù)管理年度工作計(jì)劃和考核指標(biāo),并及時將計(jì)劃完成情況向本部門經(jīng)理匯報(bào);

  3、負(fù)責(zé)車輛保養(yǎng)、維修技術(shù)的研討和指導(dǎo)工作;

  4、負(fù)責(zé)組織車輛技術(shù)資料收集、整理、歸檔;

  5、負(fù)責(zé)組織維修質(zhì)量事故和機(jī)損事故的分析處理工作。

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