国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

老員工代表發言稿

時間:2024-11-19 09:10:06 林強 發言稿 我要投稿

老員工代表發言稿(通用14篇)

  在日新月異的現代社會中,用到發言稿的地方越來越多,使用正確的寫作思路書寫發言稿會更加事半功倍。為了讓您在寫發言稿時更加簡單方便,以下是小編整理的老員工代表發言稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

老員工代表發言稿(通用14篇)

  老員工代表發言稿 1

尊敬的各位領導、同事:

  大家下午好!

  我叫xxx,是xxxx有限公司xx分公司的一名普通員工,今天能夠有幸站在這里發表感想,我感到無比的感激。許久以來,在以xx為核心的高管層領導下,作為個一個奮戰在一線的施工人員,我深切感受到xx大家庭的博大胸襟和人文情懷,并始終秉承著“以服務為先”的企業精神,以“電力工程的專業服務者”的姿態努力為客戶、為行業、為經濟、為社會貢獻力量。

  良好的工作環境和寬闊包容的企業文化,讓我們的心得以沉靜,也讓我們的心靈變得明凈,我們有了更多思考的時間和空間,在實踐中學習,在學習中反思,在反思中總結,在總結中提升。作為一個合格的xx人,我們要做好以下幾點:

  一、愛崗敬業

  作為一名xx戰士,首要應以公司利益為先,踏實做事,愛崗敬業,不謀私利,心有大我,不系小我,真真正正以公司為家。我們要熟悉本崗位的工作流程,做好本職工作。又因工程技術崗位工作的專業性較強,因此我們要在在日常工作實踐中以“責任在心,品質在行”的理念常督促,才能確保工程質量,在今后的日子里,我們只有不斷提高自己的綜合素質和專業技能,才能充分的把自身原有的理論知識與現場實際結合起來。

  二、謙虛做人

  作為公司的員工,應該時刻注意保持謙虛謹慎、勤奮好學的優良作風。學歷不等于學問,知識不等于智慧,我們要隨時虛心向前輩請教,尊重前輩,善于從前輩那里學習好的工作方法和經驗。

  三、不斷學習

  目前,我們所面臨的是知識爆炸的時代。所以,僅僅靠現有的知識是不能解決新出現的`問題,我們不僅要向書本學,還要向前輩學,更重要的在日常生活中總結經驗,采用直接和間接的方式,掌握各種本領,爭做企業精英,為各級領導獻計獻策。

  在工作中,要注重三個結合:所學知識和工作實際相結合。堅持繼承傳統和開拓創新相結合;崗位競爭和團隊協作相結合。要學會分解工作任務,確定責任主體,明確工作要求,密切配合協調,以求真務實的作風,精益求精的態度,做好各項工作。

  雖然工作過程中有驕人業績但也不免犯錯,但在公司領導的寬大處理下事件已偃旗息鼓,以后我們會兢兢業業、同心同德、全力以赴,以遠鵬主人翁的心態來認真做好該做的每一件微小的工作。

  愿盡我綿薄之力,助xx揮毫潑墨、乘風破浪,在公司發展的宏偉藍圖上繪出絢爛的一筆!

  老員工代表發言稿 2

尊敬的各位領導、親愛的同事們:

  大家晚上好!

  今天是我公司十周年的大好日子,很榮幸,也很高興能夠站在這里發言,作為進公司最早的一批員工,親眼看著公司從一歲走到十歲,所有的言語都難以表達本人此時此刻的激動心情!

  不過激動歸激動,恭賀的話還是要說,本人代表公司全體老員工在此向公司表達衷心的祝福,祝福我公司十周年快樂,未來越來越好!

  今天我們所有人都可以看見,我公司的規模已經達到了xx,公司單說辦公室的面積已經達到了xx平,擁有著x個加工工廠,也在x地擁有著x個有機農場,這些都是公司十年來的成績,都是我們每一個人清清楚楚明明白白可以見得見的成績,而這些成績的背后,正是我們所有員工的努力。

  作為一名公司的老員工,因為本人見證了公司從零開始的過去,也見證了如今為人稱贊的輝煌,本人尤為珍惜在公司每一天的工作,這些工作都像是本人吃飯睡覺一樣,維持著本人的生活,讓本人能夠通過工作不斷補充自己成長所需要的營養。

  不知道在座的所有員工有沒有注意到我公司的一個變化,從今年,也就是公司成立十周年的這一年開始,公司在宣傳通知欄那里開辟了一個員工心聲的小欄目,時不時可以看見大家對公司的建議和要求。

  這一小欄目雖然小,但從一定程度上可以看出,公司對我們每一位員工的尊重一點點增加了,這個小欄目是允許我們大家進言的地方,不管是署名還是匿名都可以發表自己的意見,公司也在綜合考量下對這些意見進行改進,這樣的方式,正是我公司會越來越好的必要條件,也正是我們的工作會越來越有成就感的表現!

  公司雖不是我們大家創立的,但公司的發展是離不開大家的!作為一個看著公司走過了十年的風風雨雨,走到今天的`老員工,我相信我們公司的未來會越來越好,我也相信大家都會在公司的發展中貢獻出自己的那一份力,讓我們這個大家越來有人情味,也讓我們各自的未來越來越光明!

  我親愛的同事們,我們一起為公司的下一個十年、二十年、三十年而努力吧!這樣我們回看自己的工作時,會為自己的付出感到驕傲的!

  在最后,再一次恭賀公司十周年慶典成功舉辦,祝福公司以及所有公司員工,十周年快樂!我的發言完畢,謝謝大家傾聽!

  老員工代表發言稿 3

尊敬的各位領導:

  大家上午好!

  今天,能夠再次作為先進員工的代表在此發言,心底感慨萬千。說句實在話,趕這篇稿子的時候,已是昨晚十點多了,當敲下鍵盤的時候,自己就一直被感動著。

  xx年初,邁出大學校園,進入天業集團,至今已2000多個日日夜夜。期間,我有幸見證了天業從房地產向礦業、能源、金融產業多元化戰略轉型的風雨歷程。集團在最近幾年里,在一群具有長遠戰略眼光的領導者的帶領下,發展可謂日新月異。我們付出了巨大的努力,取得了無數的鮮花和掌聲,當然,也經受著社會競爭一輪又一輪的考驗。而我很高興地看到我們集團有這么多可愛的員工們,一直在默默地付出和努力著,正是你們,讓我們天業得以昂首闊步,在一次次的考驗中,頑強地挺起了脊梁。我為各位同事的努力和付出,倍感光榮和自豪。

  記得一位領導曾經對我說過:我們應該感謝天業這個平臺,因為這個平臺的存在,我們才會有展示自我的機會,才會有提升自我的空間。天業不只是董事長一個人的,更是我們大家伙的。我們唯有做到眼里有活、心中有活、手上有活,才能全面的提高自己,幫助公司;只有將這份事業當做自己的事業來做,方能無愧于心,真正成為一名合格的天業人。

  幾年來,我一直記著這句話,力爭做到兢兢業業,踏踏實實,將整個身心全部投入到工作中去。直到今天,再回首,想一想,很能體會到工作的樂趣,體會到付出的收獲,體會到那種一榮俱榮,同甘共苦的感覺。前段時間,看到李強老師的培訓講座,看了好多同事寫得感受,很受啟發。我覺得,只有你全身心的融入這個集體,努力并付出,你才能常懷感恩之心,進而做到忠誠,從而自覺地肩負起責任。這才是我們全體員工應該為天業交出的答卷。

  昨天上午,有幸參加了公司今年年會的彩排,當看到奮戰在海內海外一線同事們拜年的場面,當看到展示天業風雨歷程的沙畫,當看到一個個充滿真誠的面孔,當看到那種心往一處使的勁頭。我想,或許,這才是我們天業最可寶貴的東西。“胸納天下,立業百年”的志向,是需要歷史積淀的,而這種積淀,離不開每個人的默默付出。所幸,我看到了越來越多這種積極的因素,讓我更有理由相信,天業的明天一定會更好。

  xx年至今,我們已經走過了12年。正如董事長所說,十二年是一個輪回,又是一個嶄新的開始。從最初的'艱辛又令人欣慰的創業階段到如今的羽翼已漸豐滿,我們已經取得了一定的成績,但百年天業的路還很長。我希望,年輕而有活力的我們,一起攜起手來,在天業領導者的帶領下,直面風雨的洗禮,通過不斷的奮斗,共同托起屬于我們的光榮與夢想。

  最后,我想說,漫漫長路,因為有你們一路同行,才會開拓更大的舞臺,才會收獲更多的果實。同時,我也在此祝愿各位領導和同事們新年快樂,萬事如意,祝愿我們天業明天會更好。謝謝大家。

  老員工代表發言稿 4

尊敬的各位領導,各位來賓,各位同事:

  大家好!

  很高興今天能和大家歡聚一堂,共同為我們XXX16周歲的生日歡慶,作為公司的一名員工我感到無比的高興與自豪,在此,我代表公司的老員工衷心的祝福我們XXX越來越好。

  回憶我加入XXX的那段珍貴的歲月,我不禁感慨萬千,親身體會到公司的蓬勃發展,親眼目睹在座的老同事,也是我的前輩,更是我的老師,為了公司的項目,他們不分晝夜,輪流加班,給剛踏入公司的我,上了深刻的一課,也讓我在今后的.工作當中受益匪淺。如今,我覺得把XXX稱作是我們的大家庭更加合適,一個有領導、員工組成的大家庭,我們作為大家庭的一員應該充分發揮主人翁精神,用心呵護這個大家庭,工作中大家嚴格按照公司的各項規章制度來工作,嚴于律己,一心一意為公司謀發展;生活中大家親如兄弟姐妹,互幫互助讓每個人都感受到親人的溫暖,家的溫馨。

  我很榮幸加入了XXX,并且和大家一起工作,我相信在以后與大家共同工作的同時,自己的各方面都會有所提高。我堅信:XXX的發展是無限的;前途是光明的,員工是優秀的。我愿意和大家一同扎根,為我們共同的家貢獻自己全部所能與愛心,愿我們大家共同攜手,為更加美好的未來撐起一片藍天!

  在這里,我要感謝在座的前輩,而我的老師,在的這段歲月里,對我工作的指導與幫助。還有在場的我的同事們,以及此刻在各地現場查勘而無法到場的同仁,感謝你們一直以來對我工作的支持與理解!此刻,相信在場的同仁們,都有著同我一樣激動的心情,感激之情無以言表,就讓我們在以后的工作中,以更加飽滿的熱情,和更出色的表現,來回報。

  最后,祝愿明天的XXX更加輝煌。

  我的發言完畢!再一次感謝大家。謝謝!

  老員工代表發言稿 5

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家好!

  我是設計院的xxx。承蒙大家厚愛,獲得xx年度“十佳員工”稱號,集團公司給予我這份殊榮,我感到萬分榮幸和自豪,我深知這是組織對我的信任,是對我這幾年為燃氣事業付出的肯定。在這里,首先向各位尊敬的領導和同事表示衷心的感謝。

  來到燃氣集團這個大家庭已經有兢兢業業的工作態度,讓我煩躁的心又安靜下來,虛心向他們學習、請教,同時認認真真的做好本職工作。

  記得剛來的時候,我被安排到工程公司作為一名施工員,由于剛接觸工程管理,對施工技術及工程管理不熟悉,總是有點力不從心,在領導和同事的指導和幫助下,刻苦學習燃氣知識,每天泡在工地向前輩同事請教,向工人師傅請教,努力提高工程管理水平,在公司安排下先后圓滿完成了園區商住路、文萃路、祁村路等中壓管道的`施工任務及市區多個工商小區的施工任務。在xx年常駐昆山獨立負責工程公司昆山項目的運作,圓滿完成蕭林路、陽光世紀花園四期、金色港灣三期等多個市政管道及工商小區的施工并且順利通過昆山燃氣辦的竣工驗收。在工程公司的兩年時間里,不管是技術上,還是管理上,我都有了長足的進步。在此,我向支持我的領導和同事表示衷心的感謝!

  由于工作的調動,在xx年進入設計院工作,新的崗位新的工作內容,作為公司一名普通的設計人員,我時刻關注著公司的發展。xx年,為配合公司南環儲配站遷建,東方大道高速公路、河道、磚瓦廠、加油站、寺廟、還有南環橋批發市場,我多次現場勘察,擬定管線走向方案及敷設方案,加班加點做好方案,與公司有關部門充分溝通,優化設計方案,按時完成設計任務。目前工程實施階段,我與甲方、施工單位及監理保持密切的協調溝通,虛心聽取甲方、施工單位及監理提出的合理建議,作出相應的變更,確保工程順利的進行,如期完成。

  老員工代表發言稿 6

各位領導及同事:

  今天迎來了工廠兩歲的生日;蛟S兩年的時光,在歷史的長河中不過是滄海一粟,然而兩年的光陰,對人來說,卻走過了一段曲折與光明相伴,歡笑與淚水同在的漫長道路。兩年風雨滄桑創業路,兩載征程跋涉鑄輝煌,這一路走來,我們曾有過艱辛,曾有過無奈,可是人在董事長金菊香和總經理熊毅理念與實踐相結合的帶領下,不屈不撓,一批又一批把辛勤的汗水注入您的血脈,挺拔了您的身軀,讓您實現一次又一次的.跨越式進步。今天,作為一名人站在這里,我倍感驕傲和自豪,讓我們一起為進步而喝彩,讓我們一起為您的兩歲生辰而喝彩。

  回想xxx工廠走過的路:

  工廠20xx年籌建,20xx年8月8日正式建廠,當年簡陋的設備,剛剛起步的技術,但那段艱苦的時光不曾使希望沉浮,未曾讓歲月磋跎。在20xx年,公司己蓄積了強勁的基礎,擁有了飛躍的平臺,公司領導熊總審時度事,做出了一個重大決策,決心開發熱帶海洋,熱帶植物系列。這是歷史性的一個轉折,拓展了品牌的產品線,圍繞海南的綠色、海洋、健康、美麗等元素,豐富了產品體系,打造化妝品新的起點,擺脫了產品系列相對單一的局面。

  兩年來,工廠投入資金改造廠房,添置設備,全體員工秉承“持續性地提高產品質量實現出廠合格百分百,持續性降低成本”“兩個持續”的指引,和企業一起為實現戰略規劃而努力,xxx必將成為“中國熱帶概念化妝品的領跑者佼佼者”。讓我們以一貫的團結、拼搏、奉獻的精神,充分利用現有資源,拓展經營,開源節流,挖掘潛力,加強技術開發,加強工藝支撐,尋找新的突破點,從一個勝利走向另一個勝利,獻出自己的智慧和力量。

  現如今:

  生產車間的精益求精,領導的運籌帷幄,技術人員的潛心研究,質量嚴格把控,市場爭奪中的勞苦奔波,xxx人用勤勞和智慧,譜寫了一曲燦爛輝煌催人奮進的凱歌。如今的xxx像一艘迎風破浪遠航的船,載著xxx人的希望,朝著遠方高高揚起她的風帆,前進!

  老員工代表發言稿 7

尊敬的各位領導、各位同仁:

  大家好!

  首先,我要借此機會向在工作中給予我們指導和支持的各位領導和同事表示忠心的感謝!

  今天,我能夠站在這里代表華北地區的優秀員工發言。我感到既幸運又有壓力;好在我們的工作成績不是特別突出,但我們的工作仍然得到大家的認可和支持;而感到壓力是因為今天的成績將是我們明天的.起點,我們要努力做的更好,才能實現不斷提升自我,創造更好成績的目標。所以,我們對未來感到壓力,但我們沒有走的路總是充滿希望的,所以我們對未來充滿期待。

  回首過去的歲月,我感到無比的欣慰!作為明喆的保安,可謂是一道美麗的風景!我們的一舉一動都給顧客留下了很好的印象。

  為了提高我們的軍事素質,經過每天的緊張工作,我們必須訓練幾個小時;為了提高我們的業務技能,為客戶提供高質量、方便快捷的服務,我們采取傳、幫、帶,理論與實際相結合的培訓,在工作中總結經驗,在失敗中總結教訓;為了給客戶營造一個安全、祥合、舒適的工作生活環境,我們的巡邏隊員不辭辛勞,廢寢忘食地奔忙在上上下下的樓道間,腳底磨出血泡,沒有一個人叫苦,想到我們的付出能得到客戶的認可,我們的臉上都露出滿足的笑容。為了公司蒸蒸日上,我們肩負維護公司和客戶的利益神圣職責,我們明喆人“苦也無悔,累也無悔,始終做到罵不還口,打不還手”,用我們滿腔的熱血唱響人生無悔的壯歌!

  20xx年一切成績和榮譽都已經過去,在這嶄新的20xx年里我們必定克盡職守、奮發進取、再接再勵為做強做大做百年明喆品牌盡自己一份力!

  最后,祝各位領導、各位同事、各位明喆人新年快樂!萬事如意!

  謝謝大家!

  老員工代表發言稿 8

尊敬的領導、同事們:

  大家好!

  今天,是我們公司成立了XX年的時間,而我來到公司,也是將近XX年了,回頭看這些年公司的變化,我也是看到它的成長,它的進步,而今的壯大,在行業里也是有了一定的影響力,而自己也是挺感慨的,時間過得太快。在此作為一名老員工我也是希望我們公司繼續的前進做的更好。

  公司成立不久,我也是進入到公司,從一名普通的基層員工到而今帶領一個部門,我也是感到這期間公司遇到了很多的問題,但是我們都是非常的團結,愿意去努力,愿意為公司去作出奉獻,從而讓公司能走到今天,可以說公司離不開大家的努力,是我們一起來把公司做起來的,每個人都是付出了很多,這些年,公司一直也是在轉型,在去適應,去挑戰,有很多的競爭在我們面前,有很多的困難我們克服了,得到了同行的認可,取得了客戶們的信任,有時候回想起來,看到這些成績都有些不敢相信,我們是一個成立了XX年的公司,是一個年輕的公司,和那些百年的企業相比,我們還有很多的不足,有很多的地方要去改變,努力的做得更好才行的。

  而公司一直以來都是沒有犯什么錯誤,能走在正確的道路上其實也是我們的領導,我們的老板帶領我們做好了,給我們制定了目標,去努力做好了,行業內有很多出色的公司和我們當初一樣前行,但是有的落后了,有的倒下了,而我們公司卻一直穩步前行著,也是老板的領導讓我們更好的.去把路走好了,其實有些危機,我們作為員工有時候看不到,有些機會我們由于閱歷的原因也是無法看到,但是行業內的多次機會,我們也是去把握住了,去讓公司取得了不錯的成績,因為有了領導,我們更好的,從容的去面對,去把機會變成我們的然后展現我們的優勢,取得成績。XX年時間里,每一個決策都關乎著公司的生死存亡,但領導都是做好了,也是讓我們能坐在這里慶祝,能有這個好的工作機會和環境。

  未來的日子還有很長,我也是希望繼續的為公司而奉獻我個人的能力,也是要不斷的去學習,去成長,同時我們大家也是要一起在領導的帶領下,把我們公司做好,在行業繼續的擴大影響,讓更多的客戶來認可我們,把公司做的更為長久,去迎接我們的下一個20年,甚至百年。謝謝!

  老員工代表發言稿 9

尊敬的領導,親愛的同事們:

  今天,我很榮幸能代表十年來一直在公司奮斗的老員工發言。這十年,是我人生中最珍貴的時光。在這里,我結交了很多朋友,學到了很多技能,也經歷了很多挫折和成長。

  回首這十年的時光,我們的公司也經歷了很多變化,從最初的小而美到如今的繁華壯麗。這期間,我和公司一起成長,也經歷了一些痛苦和挫折。但是,這些都是我成長的財富,也是我對公司的貢獻。

  在這十年中,我一直致力于公司的發展和進步,一直以自己的力量為公司的發展做出貢獻。在這里,我要感謝領導對我的信任和支持,讓我能夠在工作中不斷學習和成長。同時,我也要感謝所有同事們對我的幫助和關心,讓我在公司感到很溫暖。

  在我看來,每一個員工的付出都是重要的。每一個員工的貢獻都是不可替代的。正是因為有了每一個員工的付出,我們公司才能如今取得的成績。所以,在這里,我要代表所有老員工向公司表示了感謝和敬意。

  此外,十年并不是一個終結,而是一個新起點。我相信,未來的十年,我們的公司會取得更大的進步和發展。而我們這些老員工也會一如既往地為公司的進步做出更大的貢獻。我們會繼續努力、繼續奮斗,始終保持公司的`核心價值觀,并為大家做好示范。讓我們一起共同促進公司的發展,為公司的未來打造更加精彩的明天。

  最后,我想再次感謝領導和同事們對我的支持和幫助,也祝福我們的公司越來越好,我們的同事越來越幸福。謝謝大家!

  老員工代表發言稿 10

尊敬的各位領導,各位來賓,各位同事:

  大家好

  很高興今天能和大家歡聚一堂,共同為我們xx集團xx周歲的生日歡慶,作為的一名員工我感到無比的高興與自豪,在此,我代表企業的老員工衷心的祝!覀兗瘓F的十周年慶典。

  今天,xxx的發展大家都是有目共睹的,自xx年成立以來,從xx名員工發展到近xx名員工,從以前xx平米簡陋的辦公室,發展到現在擁有平米現代化設施的辦公大樓,從一個小規模企業,發展成為在行業內具有強大競爭力的企業,我們已經步入了高速發展的軌道,能有今天這般傲人的成就,與我們在座的每位領導、同事是密不可分的。

  俗話說“萬事開頭難”,的創業也是如此,現場有不少的老員工,當年艱苦創業的場景,作為發展的見證人應該最有體會了。艱苦的環境,簡陋的設施,在當時,我們并沒有為此而卻步,懷著滿腔熱情,我們圓滿完成了各項任務。

  20xx年,那是我剛加入大家庭的日子;貞浤嵌握滟F的歲月,我不禁感慨萬千。當時的我,親身參與了xxxx項目,親眼目睹在座的老同事,也是我的前輩,更是我的老師,為了拿下這個項目,在前期投標工作開展的時候,他們不分晝夜,幾天里輪流加班,每天僅僅休息三四個小時,涂總更是幾天里不曾回過家,為了盡可能的讓投標書完善,大家熬更守夜,同心協力。終于功夫不負有心人,我們成功贏得了xxxx。他們這種敬業精神,給剛踏入企業的我,上了深刻的一課,也讓我在今后的工作當中受益匪淺。

  20xx年,xxxx項目啟動,對于當時我們來講,所面臨的是一個全新的,而且困難重重的項目。人力少,技術薄弱,并且缺乏必要的經驗。記得那時我們一個員工,需要同時身兼多個崗位,有人既是項目經理,也是技術員、還要參與工程實施,白天進行施工,晚上還得加班做方案。在當時人員配備并不充分的環境下,大家并肩作戰,做工程實施的、做技術服務的、做后勤支援的,各崗各位,各司其責,緊密團結,友好協作,我們與企業共同經歷了來自各方各面的重重困難,同事們沒有半點怨言。在企業上層領導和員工的堅持努力下,我們走過來了。開始,企業的銷售業績相比往年實現了迅猛突破。

  今天的,緊跟時代步伐、與時俱進。自初開始引進管理,使得以前許多不合理的制度得到規范,讓企業逐步走向正軌化、程序化、整體化,這也是為我們走向全國市場創造了良好的條件。

  大家應該記憶非常深刻,這也是xxx網絡優化大規模啟動,最關鍵的一年,當時xxx病毒肆虐,全國上下極度恐慌,很多單位業務因此受到了極大的影響,我們的員工沒有因此而畏懼,為了剛啟動的xxx網絡優化項目,勇敢奔波在全國各地第一線,進行試點工程。所以,企業把握住了這個契機,迅速在全國各地開拓市場,并占據一席之地,由此,從一個本地企業開始走向全國。

  企業全面開展xxx項目,在短短四個月時間里,我們迅速完成了xx余套室內分布系統建設。建設速度與工程質量完全滿足甲方要求。

  “不經歷風雨,怎能見彩虹”,的今天來之不易,十年來我們經歷了許多坎坷、挫折。面對困難大家沉著冷靜,認真的分析、解決,從中得出了許多經驗,在實踐中總結出了“簡潔高效務實創新”這八個字,作為企業的管理理念,升華了我們的企業文化。

  近幾年,我們先后在北京、上海、天津、廣東、江蘇、浙江等地設立分企業。我們成立了產品研發中心與設備生產中心,并且擁有了自主產權的產品。通過這些年腳踏實地的積累,企業規模日愈壯大,業務更是趨向于多元化發展。

  如今,我覺得把xxx稱作是我們的'家更合適,一個有全體的領導、職工組成的大家庭,作為大家庭的一員應該充分發揮主人翁精神,用心呵護這個大家庭,工作中大家嚴格按照企業的各項規章制度來工作,嚴于律己,一心一意為企業謀發展;生活中大家親如兄弟姐妹,互幫互助讓每個人都感受到親人的溫暖,家的溫馨。

  我很榮幸加入,并且和大家一起工作,我相信在以后與大家共同工作的同時,自己的各方面都會有所提高,并將成為一名真正具有精神的員工。我堅信:的發展是無限的;前途是光明的,員工是優秀的。我愿意和大家一同扎根,為我們共同的家貢獻自己全部所能與愛心,愿我們大家共同攜手為,更加美好的未來撐起一片藍天!

  在的這十年,我自身能力得到了相當大的提高,在這里我得以成長,在這里,我獲得了無數鍛煉的機會。我非常感謝提供了這樣的發展平臺,更要感謝涂總十年來給予的信任與栽培。感謝給予我的每一個機會,沒有就沒有我的今天!

  謝謝大家!

  老員工代表發言稿 11

各位領導及同事:

  今天迎來了xxx工廠兩歲的生日;蛟S兩年的時光,在歷史的長河中不過是滄海一粟,然而兩年的光陰,對xxx人來說,卻走過了一段曲折與光明相伴,歡笑與淚水同在的漫長道路。兩年風雨滄桑創業路,兩載征程跋涉鑄輝煌,這一路走來,我們曾有過艱辛,曾有過無奈,可是xxx人在董事長金菊香和總經理熊毅理念與實踐相結合的帶領下,不屈不撓,一批又一批把辛勤的汗水注入您的血脈,挺拔了您的身軀,讓您實現一次又一次的跨越式進步。今天,作為一名xxx人站在這里,我倍感驕傲和自豪,讓我們一起為xxx的.進步而喝彩,讓我們一起為您的兩歲生辰而喝彩。

  回想xxx工廠走過的路:

  xxx工廠09年籌建,10年8月8日正式建廠,當年簡陋的設備,剛剛起步的技術,但那段艱苦的時光不曾使希望沉浮,未曾讓歲月磋跎。在2014年,公司己蓄積了強勁的基礎,擁有了飛躍的平臺,公司領導熊總審時度事,做出了一個重大決策,決心開發xxx熱帶海洋,熱帶植物系列。這是xxx歷史性的一個轉折,拓展了xxx品牌的產品線,圍繞海南的綠色、海洋、健康、美麗等元素,豐富了xxx的產品體系,打造xxx化妝品新的起點,擺脫了xxx產品系列相對單一的局面。

  兩年來,xxx工廠投入資金改造廠房,添置設備,全體員工秉承“持續性地提高產品質量實現出廠合格百分百,持續性降低成本”“兩個持續”的指引,和企業一起為實現戰略規劃而努力,xxx必將成為“中國

  熱帶概念化妝品的領跑者佼佼者”。讓我們以一貫的團結、拼搏、奉獻的精神,充分利用現有資源,拓展經營,開源節流,挖掘潛力,加強技術開發,加強工藝支撐,尋找新的突破點,從一個勝利走向另一個勝利,獻出自己的智慧和力量。

  現如今:

  生產車間的精益求精,領導的運籌帷幄,技術人員的潛心研究,質量嚴格把控,市場爭奪中的勞苦奔波,xxx人用勤勞和智慧,譜寫了一曲燦爛輝煌催人奮進的凱歌。如今的xxx像一艘迎風破浪遠航的船,載著xxx人的希望,朝著遠方高高揚起她的風帆,前進!

  老員工代表發言稿 12

尊敬的各位領導,各位同仁:

  大家晚上好!

  我是成渝區域重慶片區營運經理王康,很高興今天能和大家歡聚一堂,共同歡慶公司10周歲生日,作為公司的一名員工我感到無比的高興與自豪,同時感謝集團領導及各位同仁給予我此次代表集團老員工發言的機會。

  首先我想大喊一聲,SKY10周年生日快樂!祝你的`明天更加燦爛輝煌!

  波瀾壯闊十年路,同舟共濟數載情,在公司十周年慶典的這個時間節點,回首往日SKY這個大家庭,從1名保潔員工發展到今天的8000名員工,從一個幾十平米簡陋的辦公室,發展到現在擁有千平現代化設施的辦公樓,從一個小規模公司,發展成為在行業內具有強大競爭力的企業,能有今天這般傲人的成就,是與在座的每位領導及同仁密不可分的。

  還記得20xx年10月本人提升隊長時集團李總的殷切教誨,還記得20xx年6月集團陳董至重慶海力士帶領我們啟動西部第一個項目的眾志成城,還記得20xx年xx月集團吳董至重慶京東方的看望慰問一線員工的群情振奮,還記得20xx年7月集團王總至重慶為所有經理培訓如何提升現場利潤的刻骨場景,在SKY的這些年,是公司領導給我們支持,給我們信任,給我們包容,給我們一個實現人生價值的機會,給我們一個展示自我的絕佳平臺,給我們開啟一段嶄新的人生旅途。

  謝謝你們!

  同仁們!

  老員工代表發言稿 13

尊敬的各位領導、親愛的新同事們:

  早上好!

  我是來自不銹鋼分公司的田勁松。首先祝賀大家因大學期間的優秀而成為BS的新員工,并對你們的加入表示熱烈的歡迎。

  2002年,我從哈工大材料加工工程專業畢業后,來到原BS集團一鋼公司參加工作,這是我職業生涯的開始。四年來,我強烈的感受到這片土地上的變化:廠房從破舊到嶄新,設備從落后到先進,產品從低端到高端。變化是BS不斷追求卓越的體現,相信大家不久也會經歷BS的變化。四年來,我個人的職業生涯也在變化:先是作為三電技術人員參加不銹鋼工程建設;現在是作為焊接技術人員從事不銹鋼用戶技術研究。也許有朋友會覺得這兩種工作相差很大?其實這也曾使我困惑過,不過現在我找到了答案。就個人興趣而言,我喜歡迎接新問題的挑戰;就教育背景而言,我學習過焊接和自動化的交叉技術;但是,更為重要的是企業需要。不銹鋼工程建設初期,企業需要我作為三電技術人員,來保障工程質量。不銹鋼工程投產后,企業需要我作為焊接技術人員,來提高用戶滿意度和支持產品質量的持續改進。因此,我的答案就是:職業是企業需要、教育背景和個人興趣的有機結合,但是,企業需要往往是決定職業的最重要因素。個人價值只有在滿足企業需要的過程中才能得到實現。BS會尊重每一位付出辛勤勞動的員工,同樣,我們也應尊重BS對我們的職業安排。不是每個人都能如愿以償的”愛一行、干一行“,但是,我們一定要有”干一行、愛一行“的職業精神。

  四年的BS職業生涯使我受益良多,其中最想和大家分享的是:培養平和的心態。新員工對企業的感情既熱烈而又敏感,平和的心態有助于我們順利的.度過這段充滿挑戰的磨合時期。那么,如何培養平和的心態呢?我的個人體會有三點:首先,需要我們從小事做起,立足現場,踏踏實實,盡快融入自己的工作團隊,這是因為個人的力量是有限的,良好的團隊協作是順利完成工作的前提;其次,需要我們虛心向身邊有經驗的同事和現場師傅學習,”三人行,必有吾師“,只要我們肯彎下腰、低下頭,大家在BS都會找到自己的良師;再次,需要我們寬容對待身邊的人和事,正視企業發展帶來的問題,樹立正確的工作態度,少抱怨,多想辦法,辦法總會比困難多。

  世上沒有完美的企業,只有追求完美的企業。在BS這個追求完美的企業中,讓我們以平和的心態迎接嶄新的挑戰,將個人的奮斗目標與企業的發展需要和諧統一。相信各位新同事的加入必將有助于BS早日實現新一輪的戰略目標,也相信大家在這一偉大事業中必將找到工作的價值和樂趣。

  謝謝大家!

  老員工代表發言稿 14

尊敬的各位來賓、各位同事、女士們、先生們:

  大家下午好!

  今天是xxxx公司一年一度的新年晚會,也是我們公司第2個年會,從去年開始,xxxx公司規定每年的元月份舉行公司的年會,以此來表達對各位經銷商和各位同事的感謝。在此我謹代表xxxx公司提前向各位來賓、各位同事先拜個早年,祝各位經銷商、各位同事在新的一年里萬兔隨福,身體健康,生意興隆。

  大浪淘沙優者為王,經過幾年的快速發展,如今我國的電動自行車行業已進入了品牌競爭慘烈的微利時代,盡管xxxx有過自己創業的輝煌歷史和成功的喜悅,但是面對群雄并起的產業競爭格局,我們不得不再次思考:如何通過整合市場和渠道,增強企業的品牌與核心競爭力,來創造屬于xxxx的新的輝煌?

  今天我們齊聚一堂,希望各位來賓暢所欲言,不吝賜教,共同謀劃xxxx新的發展大計。

  在過去的xx年里,xxxx公司經歷了很多波折起伏。從無到有,從小到大,從默默無聞到今年加入到中國弛名品牘“xxxx”電動車的旗下,引起業界廣泛關注,這一切都是我們xxxx人的艱苦奮斗的結果,在此我向曾經為xxxx的成長作出貢獻的人們致謝,感謝我們的員工辛勤勞動鑄就xxxx公司今日的`成就,感謝我們的客戶,使我們得以發展,感謝我們的經銷商, 使我們的發展有了堅強的后盾,感謝我們員工的家屬為我們企業的發展在背后默默的支持。

  當然xxxx在發展中也走了很多彎路,存在著很多的不足:產品、技術、品牌、營銷、市場、渠道等方面的資源整合力度不夠,產品市場競爭力不足,企業核心競爭力相對薄弱……這一切極大地影響了企業的快速發展。如何使企業從生產型企業真正轉變為市場型服務型品牌企業,成了當前xxxx的重中之重。

  在激烈的市場競爭中,企業如逆水行舟,不進則退,因此我深感責任重大。新的一年公司將以市場為導向,找準企業戰略發展定位,積極在產品、技術、品牌、營銷、市場、渠道等方面進行資源整合,通過加大科技創新和產業結構調整,增強服務意識,努力提高產品的品牌知名度和市場占有率。

  展望未來,我深信xxxx在xxxx的帶動下,發展道路會越走越寬廣,越走越燦爛!新年伊始萬象更新,在春節后xxxx人將以滿腔的熱情,激情投入到新的環境當中來,將以全新的管理理念來治理公司,以全新的工作態度來安排工作,讓我們共同努力,共創xxxx輝煌的明天。再次感謝各位來賓各位同事,預祝大家新年快樂、幸福美滿、合家安康。

【老員工代表發言稿】相關文章:

老醫藥代表的總結范文08-25

老員工優秀代表發言稿12-19

年會老員工代表的發言稿04-27

老員工代表發言稿集合02-27

年會老員工代表發言稿01-15

老員工代表發言稿(精選13篇)03-28

公司年會老員工代表發言稿01-22

老員工培訓方案06-20

老員工辭職報08-25

老員工離職報告07-30

亚洲国产成人精品无码区宅男?| 久久www免费人咸_看片| 久久久久成人片免费观看| 99国产精品无码专区| 孩交精品xxxx视频视频| 女人被爽到高潮视频免费| 成熟老妇女毛茸茸的做性| 人妻忍着娇喘被中进中出视频| 国产成人女人毛片视频在线| 日韩a∨无码中文无码电影| 午夜男女爽爽爽在线视频| 久久夜色精品国产噜噜亚洲sv| 99re6热在线精品视频观看| 亚洲成a人片在线观看无遮挡| 国产成人亚洲精品无码青青草原| 国内熟女啪啪自拍| 精品欧美h无遮挡在线看中文 | 国产区女主播在线观看| 天天狠天天添日日拍捆绑调教 | 国产内射一区亚洲| 欧洲亚洲色一区二区色99| 亚欧免费无码aⅴ在线观看蜜桃| 波多野结无码高清中文| 人妻性奴波多野结衣无码| 免费久久99精品国产自在现| av无码免费岛国动作片不卡| 色爱av综合网站| 亚洲开心婷婷中文字幕| 午夜伦4480yy私人影院久久| 亚洲午夜福利av一区二区无码| 日韩精品无码av成人观看| 欧美日韩久久久精品a片| 亚洲国产码专区| 亚洲大尺度无码专区尤物| 色偷偷人人澡久久超碰97| 国产成人无码免费视频79| 2020久久国产综合精品swag| 亚洲精品无码少妇30p| 久久国产人妻一区二区| 国产福利一区二区麻豆| 丝袜一区二区三区在线播放| 日韩av无码精品人妻系列| 久久亚洲中文字幕精品有坂深雪| 亚洲欧美日韩成人一区二区三区| 欧美成人精品三级网站视频| 中文字幕无码乱人伦免费| 国产欧美日韩在线中文一区| 亚洲精品综合第一国产综合| 久久人妻无码aⅴ毛片a片直播| 国产欧美亚洲精品第一页| 亚洲精品成人a在线观看| 午夜亚洲影院在线观看| 日本动漫瀑乳h动漫啪啪免费| 丰满岳乱妇在线观看中字| 无码字幕av一区二区三区| 国内精品伊人久久久久av影院| 久久精品熟女亚州av麻豆| 亚洲高潮喷水无码av电影| 国产精品女同久久久久电影院| 国产放荡av剧情演绎麻豆| 无码三级中文字幕在线观看| 欧美国产国产综合视频| 欧美日韩一区二区视频不卡| 久久精品网站免费观看| 性一交一乱一伦一色一情| 成人午夜福利院在线观看| 亚洲图片综合图区20p| 国产亚洲精品久久久久久动漫| 久久影视久久午夜| 中文字幕乱码亚洲无线码| 久草原精品资源视频| 色欲久久九色一区二区三区| 精品无码午夜福利电影片| 人人妻人人澡人人爽人人精品97| 亚洲乱码av中文一区二区软件| 免费无码一区二区三区a片18| 少妇高潮惨叫久久久久电影69| 中文字幕理伦午夜福利片| 国产精品碰碰现在自在拍| 国产九九久久99精品影院| 波多野结衣不打码视频| 人妻少妇中文字幕久久| 国产精品视频2020年最新视频| 国产粉嫩高中无套进入| 久9视频这里只有精品| 亚洲欧洲老熟女av| 狠狠久久久久综合成人影院| 免费大片黄国产在线观看| 亚洲欧洲日产国码韩国| 男女性高爱潮久久| 国偷自产一区二区三区在线视频| 免费不卡无码av在线观看 | 精品国产女主播在线观看| 亚洲永久精品ww47永久入口| 国产高清无套内谢| 成在人线av无码免费高潮喷水 | 成年女人爽到高潮喷视频| 人人澡人人曰人人摸看| 日产乱码一区二区三区在线| 少妇熟女天堂网av| 亚洲色无码一区二区三区| 国产精品国产三级国产普通话| 亚洲免费人成视频观看| 中文字幕欧洲有码无码| 麻豆aⅴ精品无码一区二区 | 亚洲毛片无码专区亚洲乱| 日韩av爽爽爽久久久久久| 国产一区二区三四区| 四虎精品成人免费视频| 中文字幕亚洲综合久久青草| 无码av一区二区三区不卡| 久久久一本精品久久精品六六| 久久久国产精品一区二区18禁| 色悠久久久久综合网国产| 亚洲无亚洲人成网站77777| 亚洲国产精品一区二区动图| 国农村精品国产自线拍| 国内精品自在拍精选| 欧美熟妇精品一区二区三区| 国产明星裸体xxxx视频| 亚洲鲁丝片一区二区三区| 无码av一区二区三区不卡 | 男人和女人做爽爽免费视频| 国产精品99爱免费视频| 亚洲视频日本有码中文| 精品亚洲国产成人av在线时间短的 | 久久久久人妻精品区一| 午夜亚洲理论片在线观看| 两个男人吮她的花蒂和奶水视频| 色综合久久天天综合| 野花香社区在线观看| 午夜不卡无码中文字幕影院| 精品无码一区二区三区水蜜桃| 综合欧美日韩国产成人| 中文国产成人精品久久app| 超级碰97直线国产免费公开| 在线视+欧美+亚洲日本| 国产精品视频免费一区二区| 人妻性奴波多野结衣无码| 久久www色情成人免费观看| 久久人人爽人人爽人人片dvd| 成人啪啪一区二区三区| 亚洲国产一二三精品无码| 人妻熟妇乱又伦精品视频无广告 | 亚洲午夜福利av一区二区无码 | 国产精品麻豆aⅴ人妻| 亚洲国产成人精品无码区在线软件| 999久久久精品国产消防器材| 亚洲国产av天码精品果冻传媒| 毛片一区二区三区无码蜜臀| 日韩人妻潮喷中文在线视频| 精品国产国语对白久久免费| 国产激情艳情在线看视频| 国产永久免费高清在线| 久久综合婷婷丁香五月中文字幕| 国产偷抇久久精品a片蜜臀av| 色拍拍欧美视频在线看| 久久精品网站免费观看| 国产日产欧产精品精品app| 天天澡日日澡狠狠欧美老妇| 成人免费无码精品国产电影| 国产精品白丝av网站在线观看| 午夜不卡无码中文字幕影院| 丰满人妻被中出中文字幕| 久久97超碰人人澡人人爱| 四虎国产精亚洲一区久久特色| 国产精品天干在线观看| 亚洲欧洲成人a∨在线观看| 天天爽天天摸天天碰| 成年无码av片在线狼人| 无码欧美黑人xxx一区二区三区 | 欧美人成片免费看视频| 国产精品成人a区在线观看| 中文字幕无码日韩av| 熟睡中被义子侵犯在线播放| 亚洲欧美另类久久久精品| 色婷婷婷丁香亚洲综合| 国产成人精品男人的天堂网站 | 国产成人福利美女观看视频| 亚洲中文字幕av无码专区| 强奷漂亮雪白丰满少妇av| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 绝顶丰满少妇av无码| 亚洲www永久成人网站| 国产成人精品成人a在线观看| 乱人伦人妻中文字幕在线入口| 性男女做视频观看网站| 亚洲人成在线7777| 偷偷做久久久久免费网站| 亚洲中文字幕久久无码精品| 日本一二免费不卡区| 性色av一区二区三区夜夜嗨| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2012| 精品国产麻豆免费人成网站| 久久婷婷五月综合色99啪ak| 国产成av人片在线观看无码| 亚洲国产成人久久一区| 亚洲国产成人无码av在线影院l| 久久精品人人槡人妻人| 中文字幕无码乱人伦免费| 国产亚洲日韩妖曝欧美| 精品无码乱码av| 天天狠天天添日日拍| 韩国无码av片在线观看| 欧美特黄特色三级视频在线观看| 92精品成人国产在线观看| 亚洲精品亚洲人成在线下载| 中日韩va无码中文字幕| 又色又爽又黄高潮的免费视频| 欧美大屁股流白浆xxxx| 春色校园综合人妻av| 精品蜜臀av在线天堂| 亚洲狠亚洲狠亚洲狠狠狠| 亚洲国产精品va在线观看麻豆 | 色拍拍欧美视频在线看| 天天天天噜在线视频| 熟妇人妻不卡无码一区| 狠狠躁天天躁无码中文字幕图| 无码天堂亚洲国产av| 亚洲午夜未满十八勿入| 久久国产午夜精品理论片| 欧美videos另类粗暴| 成人无码男男gv在线观看网站| 亚洲欧美熟妇自拍色综合图片| 久久综合少妇11p| 色欲久久九色一区二区三区| 国产精品福利一区二区久久| 18禁免费吃奶摸下激烈视频| 亚洲精品久久国产高清小说| 在线播放五十路熟妇| 免费久久99精品国产自在现| 男人吃奶摸下挵进去啪啪软件| 国产精品人成视频免费999| 久久99九九精品久久久久蜜桃| 中文 在线 日韩 亚洲 欧美| 欧美亚洲日本国产黑白配| 亚洲成a人片在线观看无码下载| 无码人妻一区、二区、三区免费视频| 成年午夜性影院| 欧美日韩精品一区二区三区不卡| 亚洲成aⅴ人片在线观| 国产精品美女久久久久网站浪潮| 99久久久无码国产麻豆| 岛国无码av不卡一区二区| 性高朝久久久久久久久久| 全黄激性性视频| 黑人巨大精品欧美视频一区| 国内精品久久久久久久影院| 青青草无码精品伊人久久蜜臀| 亚洲国产欧美日韩精品一区二区三区| 精品国产自线午夜福利| 国产成人综合美国十次| 国产精品久久无码不卡黑寡妇| 亚洲中文字幕无码久久精品1| 精品综合久久久久久88| 麻豆aⅴ精品无码一区二区 | 亚洲国产综合在线区尤物| 日本视频高清一区二区三区| 男女18禁啪啪无遮挡激烈网站| 137肉体摄影日本裸交| 久久天天躁夜夜躁狠狠i女人| 麻豆精产国品| 成人影院yy111111在线| 男人扒开女人腿做爽爽视频| 亚洲综合网国产精品一区| 国产精品成熟老妇女| 激情综合亚洲色婷婷五月| 国产亚洲精品a在线观看| 69堂人成无码免费视频果冻传媒| 曰本女人牲交全视频免费播放| 精品无码午夜福利电影片| 欧美日本国产va高清cabal| 亚洲国产精品久久一线app| 2021年国产精品专区丝袜| 日韩精品无码av成人观看| 第一亚洲中文久久精品无码| 久久久中文字幕日本无吗| 久久久视频2019午夜福利| 精品国产福利拍拍拍| 亚洲区激情区无码区日韩区| 嫩草研究院久久久精品| 国产精品色吧国产精品| 亚洲国产综合精品2020| av无码不卡在线观看免费| 亚洲欧洲av一区二区久久| 久久精品无码观看tv| 性色av一区二区三区夜夜嗨| 99精品视频69v精品视频| 日本高清在线一区二区三区| 午夜私人成年影院| 人妻丝袜中文无码av影音先锋 | 182tv午夜福利在线地址二| 精品国际久久久久999波多野| 久久综合亚洲鲁鲁九月天| 秋霞午夜成人鲁丝片午夜精品 | 亚洲成_人网站图片| 夜色福利院在线观看免费| 久久久橹橹橹久久久久| 成人动漫综合网| 亚洲精品久久久久久久久毛片直播 | 免费无码黄十八禁网站| 亚洲精品乱码日本按摩久久久久| 久久国产亚洲精选av| 久久久久久好爽爽久久| 亚洲精品久久国产高清| 毛片大全真人在线| 免费无码久久成人网站入口| 久久国产综合精品swag蓝导航 | 日产中文字幕在线观看| 亚洲性色av性色在线观看| 日韩欧美亚洲中文乱码| 久久精品亚洲中文字幕无码麻豆| 老司机性色福利精品视频| 国产女人与公拘交在线播放| 成人毛片100部免费看| 亚洲欭美日韩颜射在线二| 亚洲欧美成人一区二区在线| 欧美日韩无砖专区一中文字| 国产精品丝袜肉丝出水| 国产美足白丝榨精在线观看sm| 国产精品 欧美 亚洲 制服| 亚洲欧美一区久久牛牛| 精品国产乱码久久久久久乱码| 成在人线av无码免费高潮喷水| 亚洲人成小说网站色在线观看| 男女18禁啪啪无遮挡| 国产av一码二码三码无码 | 国产综合色产在线精品| 一本大道久久东京热av| 韩国三级无码hd中文字幕| 国产精品无码一区二区三区电影| 国产av一码二码三码无码| 99re66久久在热青草| 无码精品久久久天天影视| 亚洲综合激情五月丁香六月| 国产精品女人呻吟在线观看| 欧美国产日产一区二区| 亚洲国产成人无码专区| 五月综合激情婷婷六月| 少妇人妻无码永久免费视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天开心婷婷| 又硬又粗又大一区二区三区视频 | 亚洲综合色区在线播放2019| 国产真实露脸乱子伦| 国产老太一性一交一乱| 美女裸奶100%无遮挡免费网站| 2019久久久高清456| 久久精品亚洲中文字幕无码麻豆| 波多野无码黑人在线播放| 久久精品一本到99热免费| 国产精品午夜无码av天美传媒| 亚洲依依成人综合网址| 亚洲综合久久无码色噜噜| 亚洲精品久久久久久成人| 亚洲色无码国产精品网站可下载| 国产成人无遮挡免费视频| 国产精品自产拍在线观看花钱看| 久久精品国产999久久久| 中文字幕亚洲码在线观看| 国产av高清怡春院| 色老头精品午夜福利视频| 成年女性特黄午夜视频免费看 | 亚洲国产午夜精品理论片妓女| 377p日本欧洲亚洲大胆张筱雨| 免费无码又爽又刺激动态图| 97丨九色丨国产人妻熟女| 免费无码十八禁污污网站| 久久九色综合九色99伊人| 国产激情久久久久影院老熟女免费| 亚洲婷婷开心色四房播播| 日本一二免费不卡区| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 亚洲色精品vr一区二区三区| 国产成人无码午夜视频在线播放| 麻豆果冻传媒精品一区| 黑人大战亚洲人精品一区| 国产极品精品自在线| 亚洲高清中文字幕在线看不卡| 99久久久国产精品免费牛牛| 国产亚洲精品a在线观看| 亚洲欧美尹人综合网站| 亚洲婷婷综合色香五月| 久久99精品久久久久久蜜芽| 亚洲综合网国产精品一区| y111111少妇影院无码| 国产人妻精品无码av在线| 爽爽午夜影视窝窝看片| 精品国产自线午夜福利| 成 人 网 站 免费观看| 国产女人喷潮视频在线观看| 精品亚洲一区二区三区在线播放| 丰满少妇呻吟高潮经历| 无码欧美黑人xxx一区二区三区| 波多野结av在线无码中文| 国产精品成人影院在线| 色爱av综合网站| 天堂va欧美va亚洲va好看va| 国产精品va尤物在线观看蜜芽 | 国产在线拍揄自揄视频网站| 亚洲综合网国产精品一区| 极品粉嫩福利午夜在线播放| 偷偷要色偷偷中文无码| 男人和女人做爽爽免费视频| 成人精品一区二区三区电影免费| 美女视频黄频a免费| 五十路熟妇无码专区| 在线播放国产不卡免费视频| 国产精品特黄aaaa片在线观看| 中国性少妇内射xxxx狠干| 免免费国产aaaaa片| 人妻丝袜无码专区视频网站| 人妻精品动漫h无码网站| 97国语精品自产拍在线观看| 国产av天堂亚洲国产av天堂| 亚洲精品美女久久777777| 亚洲精品自偷自拍无码 | 久久男人av资源站| 国产在线亚州精品内射| 992tv精品视频tv在线观看| 国产精品高清一区二区三区不卡| 国产成人一区二区无码不卡在线 | 亚洲成av人在线观看网址| 怡春院久久国语视频免费| 亚洲一区二区三区 无码| 人摸人人人澡人人超碰| 国产午夜片无码区在线观看| 国产精品视频2020年最新视频| 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲视频| 国产亚洲999精品aa片在线爽| 亚洲精品二区国产综合野狼| 少妇mm被擦出白浆液视频| 久久久久国色av免费观看| 久99久精品免费视频热 | 人妻无码人妻有码中文字幕| 人妻无码人妻有码中文字幕| 日韩精品人妻无码久久影院| 亚洲精品国偷拍自产在线| 伊人中文字幕无码专区| 久久久久人妻一区精品果冻| 熟女人妻aⅴ一区二区三区麻豆| 国产成av人片久青草影院| 久久久久无码精品国产h动漫 | 国产成人综合久久免费| 国产成人愉拍免费视频| 中日韩va无码中文字幕| 久久久久国内精品影院| 精品无码国模私拍视频| 亚洲国产成人久久综合下载| 国产在线精品一区二区在线看| 久青青在线观看视频国产| 国产三级aⅴ在在线观看| 偷拍区清纯另类丝袜美腿| 国产成av人片久青草影院| 四虎影视国产精品久久| 亚洲成国产人片在线观看| 国产精品自产拍在线观看中文| 丰满爆乳在线播放| 色拍拍欧美视频在线看| 日韩~欧美一中文字幕| 国产亚洲熟妇综合视频| 午夜影视啪啪免费体验区| 国产av亚洲第一女人av| 又色又爽又黄的视频网站| 日韩欧美一区二区三区永久免费| 天堂aⅴ无码一区二区三区| 亚洲综合久久无码色噜噜| 夜色福利站www国产在线视频| 亚洲鲁丝片一区二区三区| 亚洲乱亚洲乱妇中文影视| 无码r级限制片在线观看| 无码人妻丰满熟妇啪啪网不卡| 香蕉久久夜色精品国产尤物| 久久久久青草线综合超碰| 亚洲中文字幕无码一区二区三区| 久久www免费人成_看片中文| 老少配老妇老熟女中文普通话| 无码专区狠狠躁躁天天躁| 久久99精品久久久久久清纯| 777国产偷窥盗摄精品品在线| 人妻免费一区二区三区最新| 欧洲丰满少妇做爰视频爽爽| 青楼妓女禁脔道具调教sm| 美女视频黄又黄又免费| 久久久久无码精品国产h动漫| 国产在线精品国自产拍影院同性| 国产成人精品亚洲日本专区61 | 狠狠躁狠狠躁东京热无码专区 | 亚洲制服丝袜中文字幕在线| 永久不封国产av毛片| 国产成人理论无码电影网| 超碰aⅴ人人做人人爽欧美| 未满十八18禁止免费网站|