企業公文寫作基礎知識

時間：2023-03-29 21:54:39 寫作基礎我要投稿

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企業公文寫作基礎知識

　　企業公文應該是涉及經濟事務方面的居多，這方面雖然沒有統一的規定，但從一個企業的主要活動來看，有幾種公文是經常用到的，以下是小編精心整理的企業公文寫作基礎知識，歡迎閱讀與收藏。

企業公文寫作基礎知識

　　一、決議(董事會或股東大會形成的決議);

　　二、決定(經理班子在行使董事會賦予的權力時，作出處理事務的決定);

　　三、通知(企業高層對中下層下發的開展各項工作的通知);

　　四、請示(企業向其上級主管部門請示工作);

　　五、報告(企業向其上級主管部門或有關部門匯報工作);

　　六、工作總結;

　　七、工作計劃;

　　八、合同(購銷合同、聘用合同等);

　　九、通報(企業內部有關情況通報);

　　十、函(企業與外部有關單位協商工作);

　　第一章公文寫作的基本常識

　　一、什么是公文

　　公文是一個國家的領導集團在管理國家、處理各種公務時使用的書面文字工具。在我國，公文是黨和國家機關在領導黨的事業和治理國家方面，表達意志、傳遞政令的文字工具和手段。簡單的說，公文就是公務活動中使用和形成的一切文字材料。

　　二、公文的種類

　　1、行政公文命令(令)、決定、公告、通告、通知通報、議案、報告、請示、批復、意見函、會議紀要等決議、決定、指示、意見、通知通報、公報、報告、請示、批復條例、規定、函、會議紀要等通知、通報、規定、請示、報告、批復、函、會議紀要講話稿、簡報、計劃、總結等

　　2、黨的機關公文

　　3、企業常用應用文

　　三、公文的作用

　　1、策令作用

　　2、規范作用

　　3、計劃作用

　　4、組織作用

　　5、協調作用

　　6、控制作用

　　7、協調作用

　　8、聯系作用

　　9、憑證作用

　　第二章公文撰寫方法

　　一、怎樣撰寫總結

　　總結--是對已經完成的工作進行全面回顧，它要對整個工作進行分析、評定和綜合，找出經驗、教訓，提煉出規律性的東西，以便指導今后工作。總結按照其工作范圍的不同，可分為:綜合性工作總結和專題性工作總結。

　　標題:由單位名稱、時限、內容、文種四部分組成

　　總結

　　正文:

　　開頭，即情況概述。主體，即經驗體會。結尾，即存在的問題及今后努力的方向。

　　撰寫總結要注意以下四點:

　　1.收集和占有材料

　　2.實事求是，一分為二

　　3.圍繞中心，突出重點

　　4、敘議結合，語言簡樸

　　二、怎樣撰寫計劃

　　計劃--為做好某項工作或完成某項任務，根據上級的要求，結合本單位實際情況，確定具體的目標、要求，提出相應的措施和辦法而預先作出安排時擬定的一種公文。計劃按時間劃分年度計劃、季度計劃、月份計劃、一周計劃;按范圍劃分單位計劃、部門計劃、車間(處室) 計劃、科室計劃

　　標題:一般由單位名稱、計劃時限、計劃內容和文種四部分組成。前言，相當于導語，說明為什么這樣做和主要依據。正文: 主體，計劃的主要內容，由目標、措施和步驟組成。結束語

　　計劃

　　撰寫計劃要注意以下三點:

　　1.從實際出發，量力而行

　　2.計劃中的目標、任務、指標等要寫明確

　　3.使用表格式表達計劃內容，表格設計要簡明，不要在一張表格上列過多的項目，必要時，可以把計劃內容分成幾張表格來體現

　　三、怎樣撰寫請示

　　請示——下級單位在工作中發生的不能自行決定的重大問題，或不屬于本單位權限審批范圍的事項，需要上級解決、批準或指示時使用的文種。

　　請示大體上有五種，即審批事項請示、解決問題請示、建議性請示、請求性請示、答復性請示。

　　標題：要準確點出請示事項。

　　請示

　　主送機關：堅持“主送一個機關”的原則。請示緣由正文：落款請示事項結束語

　　撰寫請示要注意以下三點：

　　1.不越級請示

　　2.不多頭請示

　　3.要一文一事

　　四、怎樣撰寫報告

　　報告——向上級匯報工作、反映情況、提出意見、報送材料、答復上級詢問時使用的文種，可分為綜合報告和專題報告。

　　標題：要準確點出報告事項。

　　報告

　　報告引據：用簡明扼要的語句交待出全文的主要內容。報告事項結尾

　　五、怎樣撰寫會議紀要

　　會議紀要——傳達會議議定事項和主要精神，要求個與會單位共同遵守和執行的文種，它是將會議研討情況和成果摘要綜合而成。會議紀要可以分為辦公會議紀要、專題會會議紀要、座談會議紀要。

　　標題：單位名稱+會議名稱+文種;會議名稱+文種

　　會議紀要

　　總結部分正文：分述部分

　　結尾

　　六、怎樣撰寫述職報告

　　述職報告——述職者在被考核過程中，向自己的任命部門和上級領導及職工群眾匯報自己在一個時期內守職、盡責和施政情況的書面報告，是干部考核過程中普遍使用的一種事務文書。

　　標題稱謂

　　開頭部分正文：主體部分

　　述職報告

　　結尾落款

　　撰寫述職報告要注意以下兩點：

　　1.實事求是

　　2.語言要恰當、得體

　　第三章　公文寫作技巧

　　一、公文寫作的基本套路

　　公文寫作的基本套路三段式：

　　1、是什么

　　2、為什么

　　3、怎么辦即：提出問題——分析問題——解決問題

　　二、要養成打腹稿的習慣

　　打腹稿的過程就是謀篇和立意的過程：

　　1、正確領會領導意圖

　　2、擬定寫作提綱

　　三、公文寫作怎樣收集材料

　　公文材料是公文寫作的物資基礎

　　1、以前的和最近的

　　2、正面的和反面的

　　3、點上的和面上的

　　4、直接的和間接的

　　四、熟記公文的結構

　　從公文結構的整體來分析，一般的結構為：開頭——主體——結尾

　　五、公文開頭的幾種寫法

　　公文開頭要開門見山，起句立意、簡潔精煉、富于概括力。

　　1、根據式

　　2、原因式

　　3、目的式

　　4、引文式

　　5、時間式

　　6、事實式

　　六、公文結尾的幾種寫法

　　結尾是對全文的總結，應簡明概括，意盡言止。

　　1、總結式

　　2、展望式

　　3、號召式

　　4、要求式

　　5、特定式

　　第四章　公司行政公文處理常識

　　一、行政公文管理和制發的責任單位

　　公司總經理辦公室是本公司公文處理的管理部門，對各職能管理處室起草的以公司名義制發的上行、下行和平行公文進行審核和管理，從政策、格式、行文規則上把關。未經總經理辦公室審核登記，任何車間和處室均無資格以公司名義制發公文，沒有法定效力。

　　二、公文種類

　　令、決定、通知、通報、通告、報告、請示、批復、意見、函、會議紀要

　　三、公文格式

　　1、公文標題中除法規、規章制度類名稱加書名號外，一般不用標點符號。

　　2、公文如有附件，應當注明附件順序和名稱。寫在正文之下，成文日期之上。

　　3、公文除“會議紀要”以外，都應加蓋印章。

　　4、成文日期以負責人簽發的日期為準。

　　四、發文辦理

　　發文辦理是指公司名義制度公文的全過程，即：

　　草擬→本處室負責人簽字→會簽→審核→簽發→ 登記、批發文字號→打字→校對→繕印→用印→ 登記、分發

　　要明確的幾個問題：

　　1.引用公文應先引標題，后引發文字號

　　2.公文結構層次序數

　　3.應當適用國家法定計量單位

　　4、公文中的數字

　　5、擬制公文

　　6、裝訂要求

　　7、公文的版面要求

　　拓展：公文寫作基礎

　�。�1）發文處理程序與方法

　　發文處理的一般過程

　　1、復核。已經發文機關負責人簽批的公文，印發前應當對公文的審批手續、內容、文種、格式等進行復核；需作實質性修改的，應當報原簽批人復審。

　　2、登記。對復核后的公文，應當確定發文字號、分送范圍和印制份數并詳細記載。

　　3、印制。公文印制必須確保質量和時效。涉密公文應當在符合保密要求的場所印制。

　　4、核發。公文印制完畢，應當對公文的文字、格式和印刷質量進行檢查后分發。

　　（2）收文處理程序與方法

　　收文處理的一般過程

　　1、簽收。對收到的公文應當逐件清點，核對無誤后簽字或者蓋章，并注明簽收時間。

　　2、登記。對公文的主要信息和辦理情況應當詳細記載。

　　3、初審。對收到的公文應當進行初審。初審的重點是：是否應當由本機關辦理，是否符合行文規則，文種、格式是否符合要求，涉及其他地區或者部門職權范圍內的事項是否已經協商、會簽，是否符合公文起草的其他要求。經初審不符合規定的公文，應當及時退回來文單位并說明理由。

　　4、承辦。閱知性公文應當根據公文內容、要求和工作需要確定范圍后分送。批辦性公文應當提出擬辦意見報本機關負責人批示或者轉有關部門辦理；需要兩個以上部門辦理的，應當明確主辦部門。緊急公文應當明確辦理時限。承辦部門對交辦的公文應當及時辦理，有明確辦理時限要求的應當在規定時限內辦理完畢。

　　5、傳閱。根據領導批示和工作需要將公文及時送傳閱對象閱知或者批示。辦理公文傳閱應當隨時掌握公文去向，不得漏傳、誤傳、延誤。

　　6、催辦。及時了解掌握公文的辦理進展情況，督促承辦部門按期辦結。緊急公文或者重要公文應當由專人負責催辦。

　　7、答復。公文的辦理結果應當及時答復來文單位，并根據需要告知相關單位。

　�。�3）公文的整理和歸檔

　　1、涉密公文應當通過機要交通、郵政機要通信、城市機要文件交換站或者收發件機關機要收發人員進行傳遞，通過密碼電報或者符合國家保密規定的計算機信息系統進行傳輸。

　　2、需要歸檔的公文及有關材料，應當根據有關檔案法律法規以及機關檔案管理規定，及時收集齊全、整理歸檔。兩個以上機關聯合辦理的公文，原件由主辦機關歸檔，相關機關保存復制件。機關負責人兼任其他機關職務的，在履行所兼職務過程中形成的公文，由其兼職機關歸檔。

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