河長制工作的開展是為了把治水與治山、治林、治田、治湖有機結合起來。下面就隨小編一起去閱讀河長制工作總結材料，相信能帶給大家啟發。
第一篇：河長制工作總結材料
一、制定“河長制”，不斷強化領導
一是深化責任體系建設。拓展“河長制”管理范圍，細化延伸管理層次，實行縣、鎮、村三級河道“河長制”管理責任體系。實行分級分段管理，明確責任區域，加強日常督查。二是強化領導工作班子。建立了以鎮黨委書記、鎮長、相關班子成員組成的“五水共治”工作小組，明確了責任人親自抓的工作格局，確保各項任務責任到人，落實到位。河道治理和其他五項舉措相輔相成，共同推進。三是建立河道巡查巡護機制。建立河道巡查制度，制定了《干窯鎮2015年河道長效保潔考核辦法》、《干窯鎮“河長制”責任考核辦法》，推行了巡查整改和年度考評的“1+1”考核機制。實行了衛星定位綜合整治推進。
二、落實“河長制”，獎懲有儀軌
一是根據《干窯鎮“河長制”責任考核辦法》，按河道性質落實了河長，其中流經本鎮的6條縣級河道、10條縣級和部門連掛重要河道、86條鎮級河道，由鎮領導任河長，另外63條河道由村班子領導擔任河長，實現境內165條河道“河長制”全覆蓋，每一條河道都有了實實在在的“管事人”。二是健全“一河一檔”。將全鎮165條河道信息登記造冊，建立河道檔案，形成了“一河一檔”。同時根據每條河道存在的問題逐條提出了個性治理方案，形成了“一河一策”。并制作了165塊公示牌進行公示，清晰標明河道名字、長度、河長電話及河道監督舉報電話，隨時接受群眾督促。三是實行河長獎罰制。干窯鎮對群眾舉報發現的河道問題，受到相應處罰的不僅是河道保潔員，還有鎮、村級河長。“河長制”考核評分細則規定，被群眾來信來電舉報的河道，鎮、村級河長都將被酌情扣1-2分，未能及時整改的，還將被扣2分。被上級部門或者被本級部門通報的，鎮、村級河長還將有更加嚴厲的扣分。同時，河道治理或者長效保潔成效明顯，接受上級部門舉辦的各類現場會或者上級領導直接批示肯定的，將酌情加分。據了解，依據此考核辦法，干窯鎮根據全年綜合考評得分情況，年底得分高的河長，將被評選為“優秀河長”并實行獎勵，對得分較低的河長將進行約談。
三、深化“河長制”，確保常態化
一是加強宣傳引導。主動挖掘、積極撰寫全鎮“五水共治”方面信息，今年以來累計報送相關材料140余篇，其中縣級部門錄用100余篇，市級部門錄取70余篇，總得分連續三季度位居第一。建立了“干窯鎮五水共治微博”，截止目前，已發相關微博153篇，被轉發80余條，被點贊100余次，閱讀量破萬。二是控源頭強巡查。實行村級保潔和河道清潔相結合，以鎮為單位落實責任區域，把河道水面保潔工作納入常態化和精細化管理。自從河長巡河工作開展以來，該鎮已經開展巡查工作500余次，解決河道問題70余處，收集群眾意見建議30余條。三是加強河道打撈隊日常管理。成立專業保潔隊伍9支，落實84人，分別負責干窯鎮9個行政村保潔工作。同時，各行政村根據保潔人員日常工作情況、保潔成效等制定了相應的保潔人員考核辦法。
第二篇：河長制工作總結材料
市委書記李小豹主持召開市級“總河長”第一次會議，研究制定我市“河長制”有關制度及工作規劃，推進今年相關工作。李小豹指出，良好的水生態環境，是萍鄉的寶貴財富，也是經濟社會可持續發展的重要條件。各地各部門一定要從講政治、講大局的高度，以對歷史、對人民、對未來負責的態度，推動“河(庫)長制”各項工作落到實處，努力實現河湖水域不萎縮、功能不衰減、生態不惡化，打造河暢、水清、岸綠、景美的“美麗萍鄉”。
市委副書記、市長李江河出席并講話，市領導潘先賢、聶曉葵、歐陽清新、顏劍彬等出席會議。
李小豹指出，各地各部門要統一思想，充分認識實施“河長制”的重要意義，扎扎實實落實“河長制”各項工作。要推進源頭治水，堅持從源頭上發力，認真排查污染源，制定有針對性的整改方案，逐步整改到位;要堅決摒棄“先污染、后治理”的發展模式，著力解決“存量”，做好去產能工作，堅決淘汰高能耗、高污染的產能，積極引進高產出、低污染或無污染的企業，推進產業轉型升級，實現發展與保護雙贏。要推進工程治水，著力推進海綿城市和水生態文明城市試點建設，認真落實兩個“三年計劃”，努力把萍鄉打造成“自然積存、自然滲透、自然凈化”的海綿城市。要推進系統治水，堅持上下游同治、河湖同治、干群同治的治水模式。要推進依法治水，建立健全河湖管理、水功能區管理等法律法規，加大環境執法力度，以鐵腕手段推進河流治理。
李小豹強調，“河長制”的責任主體是“河長”，實質就是黨政首長負責制。各級黨委政府主要負責人要堅持親自抓，負總責，以嚴的標準、實的作風推進各項工作。各級“河長”要堅決履行管、治、保“三位一體”職責，牽頭組織開展河湖突出問題整治、水污染綜合防治等重點工作;要堅持統攬全局，加強指揮調度，注重上下游、左右岸的協調和聯動，科學調配各方力量;要強化問責，以科學的考核和嚴格的問責推動“河長制”落到實處。
李江河強調，各地各有關部門要全面貫徹落實省級“總河長”第一次會議和贛江省級河長第一次會議精神，扎扎實實落實“河長制”各項工作;要科學謀劃“河長制”試點，科學選定試點范圍，因地因河精準施策推進治理，及時總結試點經驗，全面提升河庫管理水平;要重點破解河庫污染問題，嚴格落實主體責任，強化重點治理，強化系統治理，全面改善水生態環境。要常態化開展侵占河庫水域及岸線、非法采沙、非法設置入河庫排污口的專項整治行動，全面提升河庫保護能力;要推進“河長制”平臺建設，健全河庫水質水量水環境監測網絡平臺，完善河庫水工程建設系統平臺，建立水生態污染綜合執法平臺，全面增強綜合治水效率;要完善考核督辦機制，嚴格目標考核和督查督辦，加強部門聯動，確保工作落實。
第三篇：河長制工作總結材料
一、我市省骨干河道基本情況
我市現有省骨干河道11條，分別為流域性骨干河道長江，區域性骨干河道季黃河、夏仕港，重要跨縣河道靖泰界河，重要縣域河道夾港、上六圩港、下六圩港、十圩港、羅家橋港、安寧港及橫港。
我市東南西三面環江，境內長江岸線長52.3km;閘外江港堤防長95.69km，其中主江堤50.653km，港堤45.037km。沿江共建有通江涵、閘、站140座，其中節制閘34座，套閘2座，涵洞91座;穿江、港堤排澇站13座。我市境內港道密布，溝河縱橫，現有港道95條，多為南北走向，溝通長江。其中夏仕港為通南地區引排河道之一，長13公里, 沿線建有涵洞49座,水閘3座,提排泵站9座;夾港、上六圩港、下六圩港、十圩港、羅家橋港、安寧港及橫港組成全市“六豎一橫”骨干水系，總長123公里。其中夾港長14公里,涵洞60座,排澇泵站3座;上六圩港長16公里,涵洞59
座,水閘1座,提排泵站24座;下六圩港長17公里,涵洞92座,水閘3座,提排泵站69座;十圩港長22公里,涵洞54座,提排泵站17座;羅家橋港長18公里,涵洞25座,提排泵站5座;安寧港長10公里,涵洞13座,提排泵站2座;橫港長26公里,涵洞2座,水閘10座,提水泵站9座;季黃河長15.2公里;靖泰界河長53.4公里,涵洞41座,水閘9座,提排泵站11座。
二、推行“河長制”管理的主要方法
1.強化組織領導，落實工作責任
去年根據有關法律、法規和規章，市政府出臺了《靖江市河道管理“河長制”實施方案》，加強河道管理“河長制”組織體系建設，建立健全全市范圍內河道“河長制”管理機構，全面落實全市范圍內河道“河長”。今年由于人員調整變動頻繁，及時對11條省骨干河道河長進行了調整。“河長制”實行分級管理、一河一長的工作機制。建立了市“河長制”辦公室，落實了管理單位和管理人員，制定了河長工作職責、“河長制”管理辦公室工作職責，建立健全各項管理制度。今年以來，扎實開展11條省骨干河道長效管理工作，并全面推進面上二級河道的管理。
2.不斷完善河道管護機制
一是建立健全管理制度和辦法。出臺《靖江市水利工程管理實施辦法》，制訂《靖江市河道管理“河長制”實施意見》和農村環境“四位一體”綜合管護辦法，明確了管理目標、管理標準、職責分工和考核要求，使河道管護做到有章可循。修訂完善河道保潔、工程管理等管理制度，管理制度日趨完善并便于操作。二是基本建立全市河道管護網絡。明確市堤防管理所、市江河堤閘管理處為流域性河道長江的管
護單位，市河道管理處為一、二級河道的管護單位。市河道管理處通過簽訂管護責任狀、協議書等方式，明確管護責任主體，委托10個鄉鎮水利管理站對全市一、二級河道進行管護。全市共落實骨干河道管理人員42人、堤防、河道保潔人員61人，巡邏艇1艘，保潔船8艘。三是落實配套保障資金。2014年，我市共落實省骨干河道和一、二級河道長效管理資金228萬元，省級水利工程維修養護及省骨干河道管護經費386.9萬元。四是全面完成“一河一檔”工作。截止2014年11月底，已按照考核內容完成11條省骨干河道“一河一檔”的編制工作。河道管理處和堤防管理所等管護單位，結合工作實際和管護歸檔需求，加強巡查日記等臺賬資料的歸檔管理，管護資料日趨完備。
3.明確河道管護標準，堅持“五無”管理
河道管護必須做到河面無漂浮物，無阻水障礙物;河坡石駁擋土墻無雜草，無垃圾;河道管理范圍內無耕翻種植，無違章搭建，無亂堆亂放，無亂倒亂扔，欄桿無藤蔓牽游;河道內無未達標的污水、廢水排放;河道出水口流水暢通;河道工程設施(如欄桿、擋土墻、臺階、宣傳牌等)無損壞，啟閉機械運轉正常等。
4.不斷完善監督考核機制
我市實行市鎮村三級考核機制，市對鎮堅持定期檢查和不定期檢查，通知督查和明查暗訪，隨機抽查和殺回馬槍式復核相結合。市水利局定期對各相關管理單位進行目標管理考核。市河道管理處和堤防管理所等單位積極推進“日巡、月評、季考”的監督考核機制，將考核結果與管護報酬掛鉤，對考核不符合要求的保潔員實行末位淘汰制，不能勝任的堅決予以辭退，有力的促進了河道長效管理工作。
三、“河長制”管理實施的效果
1.長江堤防管理力度加大
2014年共制止、拆除違章搭建26起、清除江堤堆放物8處，開展重載車輛上堤行駛整治52次，實施24家單位擅自占用江堤防汛通道整治，清除耕翻種植220畝，清理內坡雜樹雜草166畝，清除墳包、墳頭227個，蓄意破壞江堤林木、亂搭亂建等違章行為得到有效遏制。大力開展白蟻防治工作，對我市33.4km白蟻危害段全面治理，重點治理段3260米，共清雜110556平方米，設置引誘坑18667個，引誘樁1352處，埋設滅蟻藥20000包，查找到地面指示物地碳棒12處，挖除成年蟻巢5處，實施上九圩港至合興港段1280米的堤防灌漿，灌漿累計進尺3584米孔，解決白蟻危害、堤防窨潮滲漏等隱患。
2.河道管理有效加強
全面推行“河長制”，在省骨干河道管理的基礎上，全面推進面上二級河道的管理。建立農村河道“四位一體”綜合管護和“河長制”互補機制，全市河道實現“無盲點、全覆蓋、精細化”管理。重點加大了秸稈禁燒期間河道巡查力度，及時處置村民隨意向河道拋投秸稈情況。清除城區河道生活及建筑垃圾650噸、雜草1500噸，打撈漂浮物2400噸，清理出水口28個，查處違章違規行為14起、損壞河道公共設施8起，制止在河道管理范圍內亂開亂挖10起。
3.依法治水工作扎實推進
依法查處水事案件11起，確保了水事秩序穩定。嚴厲打擊長江非法采砂行為，組織開展打擊行動65次，拆除非法采砂船的采砂設施5條，抓獲不按規定停靠的采砂船只5條，處理4條非法采砂船只，有效遏制了長江非法采砂勢頭。
4.水資源管理嚴格有效
加強水資源管理，認真貫徹落實最嚴格的水資源管理制度，緊扣三條紅線，創新舉措，節水管理取得新突破，飲用水源地順利達標，水生態建設穩步前進，水資源管理工作取得一定成效。
5.安全生產工作常抓不懈。
全年組織檢查活動29次，整改安全隱患22處，組織35人次參加各類安全生產培訓，職工安全意識得到增強。
6.涉水建設項目監管不斷強化。
今年以來對靖江市上五圩港務、新天地港務、靖江港口發展有限公司等4家沿江企業涉水建設項目實施全過程監管，對閘站、護坡、堤防連接及補償工程等水利專項進行重點檢查，確保工程嚴格按水利批復要求建設。組織沿江企業涉水工程專項驗收工作，目前江蘇華澄重工有限公司已具備驗收條件，正在進行驗收前的各項準備工作。七是水情調度卓有成效。重點圍繞防汛防旱、“四城同創”加強引排水工作，全年沿江各閘共引水5.72億立方米，排水14.98億立方米;十圩閘全年排污3.5億立方米;下六圩泵站提水0.71億立方米;城區泵站調水沖污0.63億立方米，確保全市骨干河道和重點區域河道水質穩定。八是水質監測工作逐步推進。根據河道管理工作需要，水質監測工作成為一項基礎工作，委托泰州水文局對本轄區內的重點區域、重點河段開展水質監測工作，定期發布河道水質監測報告，為進一步改善河道水質提供科學依據。
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