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教師教學能力提升研修總結

時間:2023-06-14 11:30:47 總結 我要投稿

教師教學能力提升研修總結

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,不妨讓我們認真地完成總結吧。總結一般是怎么寫的呢?下面是小編收集整理的教師教學能力提升研修總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

教師教學能力提升研修總結

教師教學能力提升研修總結1

  今天,有幸在二七區教體局的組織下進行第二次網絡教學能力提升學習,學習過李廣生主任的,受益頗深。李主任從教學的意蘊、學習的秘密、教師的修煉三方面進行了深入淺出的講解,印象比較深刻的是學習動機方面。他說道,很多學生在進入教室開始學習之前,學習效果便已經產生差距,為什么呢?一個帶著濃厚興趣,強烈求知欲的孩子,必然會積極的學習,主動的學習,興致不高的孩子,必然會消極學習,被動學習,即便很聰明,學習效果也好不到哪去。古人說,知之者不如好之者,好知者不如樂之者,說的便是學習動機的重要性,對教師來說,讓學生喜歡學習,你就完成了工作的80%,但后面20%的工作,會更加艱巨。就是古人經常說這樣的一句話,師傅領進門,修行在個人。進到里邊,他能夠學到什么程度,就取決于學生自己了。人不會無緣無故做任何事情,所有的學習,都是動機驅使下的學習,把握住學習動力,就是敲開了學習之門。

  在教學中如何促進學生的理解,理解是需要時間,理解是學生大腦認知加工過程,需要時間,也許他在想一想,有時候也會理解,因此我們老師如果在學生講兩遍還不理解時,最好的辦法是閉嘴,把時間交給學生,這也提醒我們,課堂上教師不要占用過多的時間,學生需要時間消化吸收,需要證據,學生到底有沒有理解,口說無憑。理解到了何種程度,這就需要教師設計相關證據,用事實證明。我們在教學上,不要老問學生是否理解了,應該通過證據來驗證學生是否真的.理解。理解需要環境,教師對環境的影響的重要性,教室里教師創造出鼓勵的文化環境,教師都不理解學生,學生怎么會理解學習呢?所以多一些傾聽,多一些耐心,是非常有必要的,這就是學習發展的大趨勢,追求理解的學習。

教師教學能力提升研修總結2

  這次參加的90學時培訓是我工作以來級別最高的一次培訓,不但參訓的老師都是各個縣區的骨干教師,而且不管是講課還是上課都是全市乃至全國有名的教師。在這里看看聽聽專家學者的教育理論、優秀教師的經驗介紹,好好審視、反思自己,豐富自己的知識內涵。因為深知這是一次難得而寶貴的機會,所以在為期兩周的培訓期間,我非常認真積地對待著每次培訓活動,認真完成各項培訓作業,聆聽智者的教誨,參與伙伴們的探究努力不浪費這大好的培訓機會。現在靜下心來好好想想,的確是收獲頗豐啊!

  一、在理論中提升

  本次培訓分成兩個階段,第一階段是暑假里進行的理論學習。內容涵蓋師德修養、課堂教學能力、學科本體性知識等多個方面,每天都面對不同風格的名師,每天都能聽到不同類型的講座。有特級教師潘旭東的《小學數學課堂教學的理念和要求》,錢金鐸的《數學課程標準解讀與實驗教材案例分析》。還有我們舟山市的好幾個市級數學教學帶頭人,他們從自己切身的經驗體會出發,暢談了他們對師德以及小學數學教學等教育教學各個領域的獨特見解。并用一個個生動的案例來詮釋深奧的理論,給了我具體的操作指導,讓我受益匪淺。在這里,我進一步掌握了新課改的發展方向和目標,充實提高了自己的理論水平,反思了自己以往工作中的不足。

  二、在實踐中收獲

  第二階段是放在11月份的其中六天完成。在這六天里我們聆聽了沈家門一小、沈家門小學和定海小學6位有著不同教學風格的老師給我們展示的課堂教學。課后我們分成三組進行評課,每次的評課我都很好的做著聆聽著,因為我們定海參訓的都是學科帶頭人或是老骨干,他們有著豐富的理論和實踐經驗。結合他們的評課,看看自己是否有著和他們同樣的想法,有時候也偶爾發表一下自己不成熟的想法,都能得到各位老師的幫助,他們一起幫我分析我想法中的優缺點。

  印象最深的是最后一堂的錄像課,錢金鐸老師邊看錄像邊給我們分析講解課堂中老師的教學機智以及教材的安排等方面的知識,真的讓我有很多收獲。讓我知道一節好的數學課,要做到兩個關注:一是:關注學生,從學生的實際出發,關注學生的情感需求和認知需求,關注學生的已有的知識基礎和生活經驗是一節成功課堂的必要基礎。二是:關注數學:抓住數學的本質進行教學,注重數學思維方法的滲透,讓學生在觀察、操作、推理、驗證的過程中有機會經歷數學化的學習過程,使學生真正體驗到數學,樂學、愛學數學。此外,我認識到:一節好的數學課,不要有“做秀”情結,提倡“簡潔而深刻、清新而厚重”的`教學風格,展現思維力度,關注數學方法,體現數學課的靈魂,使數學課上出“數學味”!而教師的“裝糊涂、留空間”也是一種教學的智慧和方法。

  三、在反思中成長

  再精彩的報告,再有效的培訓,如果培訓者沒有自己的思考,沒有試圖去有所改變,那么一切的美好都是虛無的。葉瀾教授曾指出:“一個教師寫一輩子教案不可能成為名師,但一個教師寫三年教學反思就有可能成為名師。”我不敢奢望自己成為名師,但作為教師,我覺得如果只是讀書、教書、不寫作,不反思、不梳理自己的成敗得失,就不可能提升自己的教學理念。通過這次的培訓,從老師的講座中,從和參訓老師的聊天中知道了要使自己盡快地成長起來,只能忙里偷閑,抽空坐下來,思考自己除了這樣做教師,還可以怎樣做并做得更好。持之以恒,不斷反思,堅持寫教學后記或教學隨筆,這樣不僅能逐漸培養起隨時開展教學反思習慣,更能使我們逐漸向專家型教師靠攏。我會努力地這么去做,因為我知道我首先要改變的就是自己。

  90學時集中培訓,給我們提供了一個肩膀,讓我們站得更高,看得更遠。培訓雖然結束了,但學習和思考并沒有停止!在以后的工作中我將再接再勵,不斷完善自我,爭做一個優秀的教師。

教師教學能力提升研修總結3

  2015年4月18日,在學校領導的安排下,在鄭州省體育館,我有幸參加了“全國教育名家論壇—第四期新課標簪海峽兩岸教學能力提升會”。聆聽了錢守旺的翻轉課堂教學和《打造動感課堂的24個策略》的專題講座,讓我如浴春風,如淋春雨,感受著名師名課的獨特魅力,欣賞著名師課堂教學的獨到設計,反思著自己日常教學的不足之處,真是受益匪淺。

  4個多小時的課堂和報告,給人最深的印象就是:生動、有趣、輕松、高效,尤其是他的24個教學策略更是給我留下深刻的印象:

  錢老師提出要“讀懂學生,高效對話”。要讀懂學生首先要讀懂學生的特點,第二要讀懂學生的基礎,第三要讀懂學生的需要,第四要讀懂學生的思路,第五要讀懂學生的錯誤,第六就是要讀懂學生的情感。想想自己在平時的備課中只是簡單分析一下學生情況,便根據自己的思路設計教學,在課堂上很少去讀懂學生的需要。通過聽講座我豁然開朗,生動的課堂是以學生為主體的。以后的教學中要不斷去關注學生的的思路、情感、需要……

  錢老師提到構建有“深度”的課堂,深度是課堂的創新、亮點,是在常態課基礎上找創新點。錢老師提到亮點是對常態課的一種超越,首先要掌握數學教學的基礎課,也就是去多角度去研究教材,在形式上可以采用新的教學方法去吸引學生興趣。

  錢老師的“三講三不講”告訴了我要講學生學習過程中的易錯、易混、易漏點,講學生想不到、想不深、想不透的知識點,講學生解決不了的問題,學生已會的不講,學生自己能學會的不講,講了學生也學不會的`不講,錢老師其實在告訴我們要相信學生,把課堂還給學生。學生學習的最大敵人是依賴,教師教學的最大悲哀是包辦。我們要鼓勵學生在學習上敢想、敢說、敢問、敢辯、敢錯。做一個善于傾聽的好教師。

  此時,重新回味整個課堂和講座,感覺自己對怎樣正確解讀教材、解讀學生有了更進一步的認識,讓我更加體會到學習的重要性,明白只有不斷的學習,不斷的提升,不斷加強修養才能勝任教育這項工作。

  最后,我要感謝校領導給我這次外出學習的機會,為我提供一個學習與交流的平臺,讓我開闊了眼界、增長了見識。聆聽了這么多位名師的精彩課堂教學藝術及講座,他們先進的教學理念,精美的教學設計,多元的教學方法,充滿激情的精彩演講無不深深地震撼著我,啟迪著我,讓我猶如在知識的海洋中徜徉,在精美絕倫的視聽大餐中享受著幸福與快樂。

  聽名師教學,震撼的同時更多的是反思。我想,專家的理念、思想,必將指導我今后的教學之路。

教師教學能力提升研修總結4

  11月11—20日為期十天的xxxx年xxxx省農村教師教育教學能力提升工程(初中生物學科)省級培訓活動(第一期)在xxxx教育學院培訓中心順利落下帷幕。11日晚上,理科研修部主任xxxx教授、項目負責人xxxx副教授、班主任陳巧教授出席開班典禮并作了重要講話。陳主任對遠道而來的各地市教師的到來表示熱烈的歡迎。同時他希望參訓學員“既來之,則安之”,能科學安排好培訓期間的學習生活,并注意交通飲食等安全,同時迅速轉變角色,積極參與培訓活動,文明參訓,遵守培訓紀律。

  本次培訓雖然時間較短,但內容豐富,形式多樣。融課標解讀和課程探討等于一爐,既有課堂教學模式建構的探討,又有初中生物熱點、難點問題的掃描與分析,更有林潘教授的教師職業道德教育、程靈教授的教師心理健康教育等引導,令參訓教師受益匪淺。省教院陳展虹教授特意為參訓學員開設了現代教育技術主題的專題講座,贏得了學員的陣陣掌聲;xxxx教授、莊榮婉老師分別從生物課堂教學設計、領悟生物課程標準促進學生的發展等方面進行指引,并與學員進行深度交流;陳巧教授的現代生物技術產業發展概況使學員開闊了視野;郭章、林良營老師分別對生物教學有效的.思考、農村初中生物學實驗教學研討等重大熱點問題掃描分析;陳榕老師、伯海英老師、王志強老師則重點圍繞用教材還是教教材、怎樣聽課評課、生物課堂設問的有效策略等問題與學員進行交流,融理論和實用于一體。而四節同課異構觀摩課同樣精彩紛呈,異曲同工,展示了教者獨具匠心的設計和嫻熟高超的課堂駕馭能力。

  總之,本次培訓令我們耳目一新,獲益匪淺,同時也為我們今后的成長之路和職業生涯規劃進行了科學的指引。參加了這次培訓,我感慨很多,以往積在心中的困惑一掃而光,從現在開始,我要更堅定自己當初的追求,做一名優秀的生物教師!雖然前面的路還很長,但我相信,有了名師的指引,在個人的努力下,目標的實現為期不遠。

教師教學能力提升研修總結5

  20xx年暑假期間,我有幸參加了由我市組織的河北省小學教師課堂教學能力提升培訓。我們聆聽了中國教育學會數學教育研究發展中心嘗試教學理論研究會理事長邱學華教授那樣高屋建瓴把握著新課程視野之下小學前沿學科教育教學理論,又學習了如王紅梅校長、李學紅、崔海江、桑曉寧、張翼、杜小虎、孔廣文、楊小剛、王海霞等以先進的教育教學理念。他們的課和講座讓我感受頗深,受益匪淺,也讓我充分領略了課堂教學的無窮藝術魅力。他們的報告更是使我回味無窮。下面我就參加的這一活動談一點兒自己的粗淺體會和感受。

  一、各位專家的課含“金”量高

  在這次聽課中我明顯地感受到這些上課的老師都很善于啟發學生、引導學生。給我感受最深的是江蘇省南京市東山小學副校長、特級教師王紅梅老師展示四年級的《生命橋》這一節課,王紅梅老師的精彩之處在于課堂上引導學生自己去探究,去發現,去解決問題,讓學生用經歷去感悟知識形成享受課堂過程。上課前,王老師先給學生進行心理上的調節教育——————聽音樂呼吸氣放松,讓學生輕松地進入正課,然后有效引導學生小組合作探究(自主———小組———共同)學習課文。

  二、專家的講座讓人回味無窮

  學習了"邱學華嘗試教學法"之后,深有感觸。它的基本內容可以概括為以下六個方面,一是培養興趣,二是狠抓自學和練習;三是體現三個看(一看參與面,二看練習面,三看開口面);四是作到四個當堂(當堂練習,當堂校對,當堂訂正,當堂解決);五是五個一定要(一定要用課本,一定要學生討論,一定要學生提問題,一定要讓學生有二分之一的時間做練習,一定要達標);六是實施六段式結構。特別是培養一個興趣使我感受最深:調動小學生學習數學的積極性,引導小學生喜歡數學。這是“邱學華教學法”的基本思想。他認為,教師的教是外因,學生的學才是內因,外因是通過內因而起作用,所以如果學生不愿學,教師教的再好,作用是不大的,在教學中,必須充分調動學生的主動性,積極性,()培養他們學習的'興趣,學生才能學好。教師的最大本領,應該使學生喜歡學習,教師首先要把課上的生動活潑,引起學生學習的興趣。他認為,我們研究的教學方法改革,主要是研究如何引導小學生肯學,愛學,會學。他說:“如果全班學生都喜歡上你的課,你就成功了;如果學生都討厭上課,甚至見你就頭痛,你就失敗了。”是啊,教師最大的失敗,就是把學教地使學生討厭學。

  邱學華教授是教數學的,作為英語教師我們也有很多可以借鑒的東西在里面。教師先不講,讓學生先練,就是為了讓學生先嘗試一下。讓學生先練,必然會遇到困難,這是好事,學生有問題問了,老師發現學生找到了學習上的不足,就能對癥下藥,有的放矢。學生就會主動去學習課本,在課本中尋找線索;主動向別人請教;主動積極思考,直到解決問題。這樣就把學生推到了主動地位。

  通過聆聽邱學華教育人生,使我深深感悟到:作為一名教師,要想獲取成功,首先要熱愛自己的事業,一個人連自己的事業都不熱愛,當然不會成功。其次,要有志氣,對自己充滿信心,立下遠大的抱負,為國為人民干一番事業,要在自己面前不斷樹立新的目標,如果安于現狀,不求上進,天天混日子,就不可能有成功。再其次,要勤奮工作,遠大的目標必須靠一步一個腳印地向前走,才能接近,才能達到。

  在課改的春風下,教師的觀念得到了全新的轉變。對于新的教育理念,我們接觸很早。先練后講,練在當堂;先學后教,當堂訓練;預習展示,反饋達標等科學的教育教學方法,給了我很大的啟迪,一定會很好的運用到平時的教學中,爭取更多的進步。

  三、名師精神值得學習

  1、學習精神

  在這次講座中,桑曉寧老師說:“名師是從磨練中走出來的。”這些名師從走上講臺的那一天起,一刻也沒有放松過學習。一要系統掌握教法要素。成熟的教法是在一定教學思想指導下建立起來的,比較穩定的教學活動的基本程序和方法。二要強化教學技能訓練。教學基本技能是教師必備的基本職業技能。努力熟悉上課技能,掌握聽課、評課技能,研習反思技能。唯有通過自身有效的實踐訓練,才能輕車熟路,游刃有余。正是由于有厚實而廣博的知識基礎,他們才能在教學中深入淺出,揮灑自如。

  2、敬業精神

  只有對教育事業充滿深厚的愛的教師,才會樂于獻身教育事業,精心哺育一代新人。一個對所教學科充滿愛的教師,就會加深對教材的理解,就會富有感情地去教授每一堂課,從而使學生產生相應的情感體驗,更深刻地感受與理解教材。一個對學生充滿愛的老師,才會對學生誨人不倦,潤物無聲,如甘霖灑向大地般讓教育充滿愛。同時,渾身洋溢著精、氣、神的教師,會給人以精力充沛、心胸豁達、充滿活力的感覺。在面對困難、挫折、失意時,教師應保持樂觀開朗的態度,既可以激勵自己,又可以給學生以榜樣示范,像孔子那樣以積極飽滿的情緒去從事教育。教師的活潑開朗的性格,又將會感染到我們的學生。

  3、創新精神

  個人功底深淺不一,教學風格各異,面對的學生不同,同樣的教學內容,不同的人教,課堂效果也不會一樣。不顧客觀實際情況,只一味簡單的模仿,甚至直接生搬硬套,依樣畫葫蘆,即便畫得再像,也僅僅是形似而已。教學有法但無定法,學習名師,關鍵在于走到名師課堂的背后,深入思考,于細微精到處體察揣摩其中的奧妙,結合自身的教育教學實際和優勢,活學活用而不是全部拿來,學會揚棄,并在長期的教學實踐中不斷嘗試,不斷積累經驗,熟能生巧,走出一條新課改之路。這就算學到了名師課堂的“真經”,除此之外,別無他途。

  通過這幾次的集中學習,我感受很多,收獲也很多,名師扎實深厚的教學基本功,大氣自然的教學風格,廣博的知識,駕馭、調控課堂的能力,親切大方的教態,靈活的教學機智,獨到智慧的教學設計,富有藝術性的課堂和精彩的講座,都給我留下了深刻的印象。我將以這次名師觀摩課為契機,努力向高水準看齊,對自己嚴格要求,從各方面找不足、找差距,一點一點地進步,一點一點地學習,多做筆記多反思,不斷提高自己的文化素質和業務水平,通過努力力爭使自己的課堂邁上一個新的臺階!

教師教學能力提升研修總結6

  作為一名英語教師,我這次很榮幸的獲得了這次極其寶貴的提升專業素質和業務素質的機會,參加了我院舉行的教師教學能力提升活動。無論是從專家專題講座,骨干教師示范課觀摩與比賽,教師典型發言,還是從所聽到所聞,每時每刻、每一堂課,都讓我有所感動和收獲,許多不可言語表達的收獲。經過活動,我無論在思想上,還是教學技能都有了很大的進步。以下是這些天的幾點體會:

  一、在教學中教師要把學習的主動權交給學生

  20xx年8月28日,教師教學能力提升活動暨教學工作會如期舉行。首先由田校長介紹了我們的主講人,之后主講人進行了以創新為主題的講座。在創新的四個方面中,他認為創新的核心理念是以人為本,而以人為本的內涵是堅持育人為本,堅持學生主體等,而堅持學生主體要把學生當成權利主體,行為主體和生命主體。而且不管是專家講座還是骨干教師示范課中,學生完全處于一個主動地位,整個課堂在教師的掌控之下學生自己出主意,想辦法,是要讓學生自己去探索,充分發揮他們的創造才能。他們的做法使我真正看到什么才是教師的主導作用,怎樣才能充分發揮學生的主體作用。教師是整個課堂教學的操縱者,而知識的獲得,智力的發展,能力的形成,要靠學生自己去理解、感悟。老師的思維不能代替學生的思維,我們千萬不能拖著學生跑。要發揮學生的主體作用,并不是凌駕于學生之上,而是一種民主平等的關系,教師不能包辦代替學生的活動。他的作用是一種規范和引導。包括設計、調動、指導、調控和監督,教師全部活動的目的,在于充分發揮學生的主動性,自主性。自覺和積極性,最終教會學生學習。

  二、注重實踐

  丁立孝教授從國內外職業教育的發展模式一直介紹到日照職業技術學院和其他國內先進高職院校的發展。我們從中了解到高職教育不同于本科教育,高職教育必須面向社會需求,面向崗位,這樣才能供有所求。這就要求我們高職老師注重實踐,積極地進行掛職鍛煉,進工廠或單位實習。而且在我們學生的學習中存在嚴重的只學而不用的現象。語言的實踐性很強,如果只學而不用,就永遠也學不好。我們學語言的目的就是為了應用,要學會在用中學習,這樣才能提高興趣,達到好的學習效果。不管是田建國教授還是丁立孝教授做專題報告,以及骨干教師的講課當中,都注重了實踐的作用。在實踐活動課中,教師不應僅限于三尺講臺,而是更多地融入學生之中,領著學生走向實踐活動,親身體驗,去指導、幫助、誘發學生的新的發現。教學由“我說你聽”變為一起合作討論、商量,真正體現出了新型的民主平等的.師生關系,三、重視課前師生互動交流

  注意課前與學生的溝通,采取玩游戲、聊天等各種形式的師生互動。(如:通過讓學生不斷改變對自己的稱呼、讓學生判斷自己所講話語的真假。)消除了學生的緊張情緒,拉近了師生間的距離,減輕課堂學習的枯燥感。從教師們的講課中我發現,有效的課前熱身是調動孩子積極性的必備條件。

  四、好教師不僅是教學方法的改變,更重要的是教育觀念的轉變。

  8月28日至29日沃索思對外語學院的英語教師進行了現培訓。北京斯坦福英語的馮風博士講到,英語教師要反思語言與語言教學,大學教師處于教育的末端,學生表達交流有障礙,是由于他們教育前端基礎不好,而我們大學教師要從根源上分析并解決這些困難。語言的性質是技能,它的功用是用以交流的工具。因此要改變以前滿堂灌的教學方式,改變教育理念,讓學生多加練習,多問,多說。我們手中是一個個成長的生命,今天的孩子,明天的未來,我們要用發展的眼光看待他們。田建國教授列舉了愛迪生、愛因斯坦等一系列名人的成長事跡,說明了我們要轉變人才觀。這使我不禁想起我課堂上的孩子們,有的是渴望求知的眼神,有的好奇的問這問那,有的漫不經心,好像另有心事,有的在搞小動作,甚至是惡作劇。其實,他們都是有思想的,各有各的個性。這就不同于工廠里的生產,用一個統一的模具去塑造出相同的產品,這里需要教育的機智,要懂教育,要有正確的教育思想作指導。所以,過去一味責怪他們調皮搗蛋,上課不專心,學習不努力,把責任全推在學生身上,真是有點糊涂。結果導致很多不良心理反應,抑制學生個性的發展。專家們的演講以及骨干教師的授課使我如夢初醒,每一個人總有強項和弱項,我們要調整好心態,善待每一個學生,要好好反思自己的教學方法,多找成功的辦法,為學生們的未來考慮。

  五、加強專業文化學習,做一專多能的教師

  要想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。這三天來專家的講座以及骨干教師的課就充分印證了這句話。他們用淵博的科學文化知識旁征博引給學員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我深受啟發。我面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我的責任和義務。就像心里亮起了一盞明燈,通過各個方面的學習,讓我更體會到學習的重要性,只有不斷的學習,不斷的提升。不斷加強修養才能勝任教育這項工作。

  六、改進教學方式,提高課堂效率

  首先要課前充分做好備課準備。備好課是上好課的前提,從觀摩課可以看出,老師上好課的關鍵在于課前備課準備充分,要求學生做什么、怎么做、用多少時間做,非常清晰,學生的自主學習要求教師課前備課做足功夫。從教學程序也可看出,每一步要求老師備課做大量的工作:準備練習、出示嘗試問題、自學課本、第一次嘗試練習、學生討論、教師講解、第二次嘗試練習。同時要讓學生明確學習目標。心理學實驗證明,有明確的目標可以節省60%的時間而獲得相同的學習效果,目標越明確,學生的學習動機越強烈。學習目標可以在課前集中展示,也可以在課中分散展示,展示的學習目標不宜太多,要明確而精簡,要突出重點和難點。其目的是用任務去驅動,確保學生“動”起來。提高課堂效率還要求教學形式多樣化,學習興趣是學生學習主動性的動力源泉,在教學中關注學生的學習興趣,圍繞學習多開展不同形式的嘗試活動,如講、練、評、問、答、上黑板演練、多媒體視頻、音頻和動畫的使用、討論、表演、實驗、游戲、小組競賽、學生的互助學習等活動,可以調動學生的積極性和主動性。

  七、要尊重學生。

  尊重學生的思維,尊重學生的回答,尊重學生的提問,這是培養學生創造思維的起點。田建國教授要教師必須澄清的一個問題是什么叫課堂教學答案,為了闡述這個問題,他給我們講了很多簡單的故事,說明了一切資源性答案都是正確答案。這是我們在教學中容易忽視的問題,也是大多數教師普遍存在的問題。老師提出問題,學生只許答對,不得答錯,否則不能坐下。在我所接的幾個班級中都有這樣的現象,學生不敢回答問題,甚至怕回答問題,老師提出問題。他們盡可能回避,就怕抽著他,要么回答的聲音很小或者是干脆不開口,為什么?他怕說錯,同學們要嘲笑他,老師要批評他。試想,這能有效促進教學信息的溝通嗎?能培養學生的創造思維嗎?聰明的孩子大多是數都是調皮的孩子,都是奇思怪想的孩子,當一個人在問為什么時,說明他會,如果“為什么”都不會問,說明他什么都不會,根本沒有思考。我們要鼓勵學生提出問題,這是一種能力的訓練,要營造一種氛圍,激起學生參與的熱情,激起學生創造情感的沖動,千萬不要認為學生的怪想是異端邪術,一棍子給打死,這樣不是在培養人才,而是在扼殺人才。在我的課堂教學中,我提倡質疑,大膽質疑,對不同的回答,給予鼓勵,錯誤的回答給予引導糾正。總之,不以勝敗論英雄,不以結果定對錯。

  八、注重科學研究

  教師教書是一方面但是科研也很重要,我們要學做一名研究型教師。對于我們新教師來說可能參與一個大的課題比較難,但是科研意識卻不能忘記,它應該伴隨著我們的成長。因為這種實踐加理論的科學方法可以加快我們的成長速度。例如,我們的教后感。把每次的成功之處和不足、困惑記錄下來。可以方便我們從中找到不足,總結經驗。當然,不足要通過教育專著或者向專家、老教師請教解決。

  總之,能參加這次活動是一個難得的展的機遇,我必須抓住這次機會更好的發展自我,要不斷更新教育理念,適應學生發展為本的新觀念;提高將知識為智慧、將理念為方法的能力,適應綜合性教學、研究性教學、實踐性教學的新要求;提高將學科知識、教育理論和現代信息技術有機事例的能力,充分利用信息技術的發展為教育和學習提供廣闊空間;增強理解學生和促進學生道德、學識和個性全面發展的綜合水平。

  最后,再次衷心感謝學校領導提供給我繼續學習的機會。并盼望以后能有更多、更廣泛的繼續學習的機會讓我們年青教師提升專業素質和業務素質,從而推進整個教學事業的發展。

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