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個人年度工作總結發言稿

時間:2023-05-30 16:49:45 總結 我要投稿

個人年度工作總結發言稿范文

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,因此好好準備一份總結吧。總結你想好怎么寫了嗎?以下是小編整理的個人年度工作總結發言稿范文,歡迎閱讀與收藏。

個人年度工作總結發言稿范文

個人年度工作總結發言稿范文1

各位領導各位同仁:

  大家好!這天是xxx20xx年度工作總結表彰動員大會,在此,我代表XX車間全體員工作一個表態發言。我發言的題目是:《總結經驗找差距,腳踏實地干兔年》

  一、車間概況。

  XX車間現有4個工段,12個班組,68位員工,其中正副主任3人。

  二、生產任務。

  20xx年我們圍繞車間的五大工作為中心,(即生產任務、產品質量、安全生產、禮貌生產、節能降耗)我們始終堅持以生產任務為中心的原則,精心組織科學調度,想千方百計完成各項任務,全年共完成生產鋁鈦硼1122.95噸、較去年增長8.6%。鋁鍶1563.9噸、較去年增長90.8%,較去年增長180.7%。實現了生產產量超歷史,設備產能超歷史。

  三、產品質量

  我們始終堅持質量是企業之本的原則,嚴把生產工藝關,為了抓好產品質量,我們在每個班組,設立一個質量檢測員,并建立產品裝箱打包入庫記錄。堅持誰出錯誰負責的原則,因此產品未出現大的質量事故。

  四、安全生產

  我們始終堅持“安全生產大于天、安全第一、預防為主,安全才能生產、生產務必安全,的原則,嚴把安全生產關,為了防止和杜絕安全事故。我們專門制訂了崗位安全生產規定手冊,并做到人手一冊。讓每位員工明白哪些事是該做的哪些事是不該做的、。同時建立了安全生產領導小組和安全隱患排查制度,定期對各工段各設備,進行安全隱患排查,使安全隱患得到及時有效的`整改排除,從而使安全生產得以順利進行,全年未出現大的惡性安全事故。

  五、禮貌生產

  禮貌生產是企業的形象象征,就像人的一張臉。君山區的明星企業———xxx公司,更需要一張明星的臉,所以我們把禮貌生產同樣作為一件大事來抓。現場管理環境衛生。要求各工段班組始終持續整齊整潔、設備、產品、原料。始終堅持定置管理。車間內外做到井然有序、清潔衛生、勞動紀律方面要求全員禮貌上崗,嚴格遵守車間各項紀律和規章制度,因此全年未出現一例打架斗毆,違法亂紀和上訪事件。

  六、節能降耗

  這項工作在我們車間顯得尤為重要。電、煤、油三項能耗較去年有所下降,但不明顯。

  七、20xx年度我們車間能取得這樣的成績,關鍵是車間全體員工的共同努力。

  同時與公司的正確領導及各部門的大力支持配合是分不開的。因此在那里我要借此機會、首先向車間的全體員工說聲你們辛苦了,感謝你們的共同努力。第二要感謝公司及各部門領導和全體員工。感謝你們對我們XX車間工作的支持與配合。沒有你們的支持就沒有XX車間的成功。

  20xx年的工作能取得這樣的成績還有一點那就是我們有一個團結的堅強有力的領導班子。團結就是力量。這個力量就轉化成戰斗力、影響力、號召力、凝聚力、公信力。我們深知要搞好一個車間先要管好一班人,要管好別人先要管好自己。要求員工做到的,自己要先做好,所以我要求班子成員做到工作勤政務實。對待員工要誠心、處理問題要細心、調節矛盾要耐心、做到以務實的精神影響人,以嚴謹的制度管理人、以真誠的言行感悟人、以耐心的方式教育人,由于這樣我們車間上下得以政令暢通,政令通則人心旺,因此大大激發了全體員工的工作熱情。從而矛盾變少了,工作熱情提高了,車間各項工作得以順利開展。

  回顧20xx年我們雖然已經取得了必須的成績,但也存在著不少問題和缺點,安全生產,產品質量,節能降耗等方面還有待改善,與其他車間還有必須的差距。在新的一年里我們決心抓住重點突破難點,爭取把各項工作再上一個新臺階,為xxx的事業,為xxx公司早日上市做出更大的貢獻!

  各位領導各位同仁,虎年將去,兔年伊始,在辭舊迎新之際,我代表XX車間全體員工衷心地祝愿大家:新年快樂、身體健康、萬事如意!謝謝大家!

個人年度工作總結發言稿范文2

  本學期我擔任11數字媒體班的班主任一職,通過半學期的努力,在各方面我學到了很多,也有了很多新的認識。我班在部辦領導的統一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面也都很順利。下面我從三個方面做一下工作小結:

  一、學生行為習慣的培養:

  一個人的行為習慣決定著他的一生,剛接管這個班級的時候,我對這群孩子的一些行為很驚訝:不愿意軍訓就找各種借口,早晨遲到,上課玩手機,調皮搗亂等。學生紀律比較渙散,班級活動懶于參加,常規工作無人過問,學習基礎差,學生上進心、自信心不強,缺少核心人物,集體缺少凝聚力。剛開始我有點灰心,但我沒有放棄,我看到學生潛在的進取意識是有的,我決定把他們培養成一批有紀律的學生。

  首先我以身作則,每天早晨我都會按時站在教室門口督促他們按時到班,即使有個別學生多次遲到,我也是通過說服教育的方式,讓他們從內心里意識到這種行為的不好。其次,在班會課我多次提醒學生行為習慣的重要性,強調行為習慣對今后的工作的影響。一學期下來,我的工作卓有成效,很多學生從根本上改變了懶散的行為習慣,自覺的遵守維護班級紀律。

  二、班級文化的建設:

  為了建設良好的班級文化氛圍,本學期開展主題班會一次,社團活動多次,迎新晚會一次。學生的課余時間較多,我充分利用這些時間,組織學生做一些有意義的事,豐富學生的`課余文化生化,學生們都很積極的參加各種班級活動。在軍訓期間我班獲得跑操比賽一等獎,在“愛立信”杯跑操比賽中又榮獲一等獎,爭到跑操示范班級的榮譽稱號。

  通過一系列的跑操比賽,我看到了學生們如此強的團結意識,在以后的教育中,我充分利用這個成功的事例,在學生灰心的時候鼓勵表揚他們,相信自己一定能行,增強學生的自信心。通過不斷的努力,我班形成了自己鮮明的班級文化特色,學生們都能夠在這兒找到自信心,為班級出謀劃策。班級活動的組織,我都盡量不加以干涉,而是讓學生自己策劃整個班級活動過程,在此過程中我稍加指導,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。事實證明,這種班級管理方式真正鍛煉了學生的動手能力和思維能力。

  三、學生思想認識的轉變:

  本班學生的入學成績都很低,加之班里單親家庭的學生達十人之多,入學時多數學生都認為來這個學校是混日子拿畢業證而已,這種思想導致他們的行為非常的散漫。面對這種情況,我嘗試著和學生做朋友,了解他們內心真正的想法,以一個朋友的身份勸導學生們改變這種思想,學生們都從心底里接納了我,對我無話不講,即使犯了一些錯誤,都會自覺承認錯誤,深刻反思。我想這也是我做班主任以來感受的的幸福:能夠改變一個人,看著他健康快樂的成長。一學期結束了,很多學生從思想認識上發生了根本的轉變,形成了健康良好,積極向上的思想。

  當然,作為一名新班主任,我也認識到自己身上存在很多不足,管理經驗的缺乏,導致我經常力不從心;沒能提高學生的學習意識;宿舍衛生和班級紀律管理缺少必要的獎懲制度;后進生的轉變和發展等問題,這些也是我下學期繼續努力的目標。

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