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體檢護(hù)士長(zhǎng)工作總結(jié)

時(shí)間:2023-05-22 15:49:29 總結(jié) 我要投稿

體檢護(hù)士長(zhǎng)工作總結(jié)范文

  總結(jié)就是對(duì)一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書(shū)面材料,通過(guò)它可以正確認(rèn)識(shí)以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),因此我們需要回頭歸納,寫(xiě)一份總結(jié)了。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?以下是小編精心整理的體檢護(hù)士長(zhǎng)工作總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

體檢護(hù)士長(zhǎng)工作總結(jié)范文

體檢護(hù)士長(zhǎng)工作總結(jié)范文1

  自擔(dān)當(dāng)體檢中心護(hù)士長(zhǎng)以來(lái),在主任的領(lǐng)導(dǎo),院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)理部的支持下及科室護(hù)理人員的協(xié)作下,較好地完成了體檢護(hù)理工作。以下是今年的護(hù)理工作總結(jié)。

  一、體檢工作

  共接待人,體檢種類包括安康體檢、招工體檢、入學(xué)體檢、公務(wù)員體檢、出國(guó)體檢、機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)梭w檢等。增加收入的同時(shí),也起到了篩查疾病增加病人的作用,據(jù)統(tǒng)計(jì),其中檢出率較高的是高血脂、高血壓、脂肪肝、糖尿病、腦堵塞等疾病,做到了早發(fā)覺(jué)早治療,為病人削減了苦痛、節(jié)約了開(kāi)支。主動(dòng)開(kāi)拓市場(chǎng),跟隨主任走訪企、事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo),講解養(yǎng)生保健學(xué)問(wèn)及體檢的重要性,既增加了各單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)醫(yī)院的信任度又提高了他們的保健意識(shí),通過(guò)走訪,多個(gè)單位表達(dá)了體檢意向。開(kāi)展了“關(guān)注安康、惠民體檢”活動(dòng)。通過(guò)各種方式對(duì)體檢中心進(jìn)展傳播,拓寬業(yè)務(wù)渠道。

  二、保健病房根底護(hù)理工作

  做好日常根底護(hù)理工作,催促保潔員做好每日清潔工作,做到衛(wèi)

  生無(wú)死角,時(shí)刻為接收病人做好打算,為病人供應(yīng)干凈舒適的病房環(huán)境。設(shè)施完備、干凈舒適的保健病房已經(jīng)接待了x人,周到細(xì)致的護(hù)理得到了他們的'認(rèn)可。

  三、人員的管理及培訓(xùn)

  1、大多數(shù)護(hù)士均為新晉聘請(qǐng)的合同制護(hù)士,年齡小工作經(jīng)歷少,思想簡(jiǎn)單波動(dòng)。在嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院及科室規(guī)章制度的同時(shí),采納親情式管理,關(guān)懷每一位護(hù)士,為她們解決工作和生活上的困難。剛好了解科室人員的心理動(dòng)態(tài)賜予正確引導(dǎo)。通過(guò)這些方法,塑造了一支團(tuán)結(jié)進(jìn)取的護(hù)理團(tuán)隊(duì),使工作氣氛和諧歡樂(lè),并把這份歡樂(lè)傳遞給體檢客戶,讓他們體會(huì)到親人般的效勞。

  2、在完成日常工作的同時(shí),在學(xué)好根底護(hù)理學(xué)問(wèn)技能的同時(shí),加強(qiáng)專業(yè)學(xué)問(wèn)、技能培訓(xùn),每周組織學(xué)習(xí)。催促護(hù)士進(jìn)展在職學(xué)歷教育,此時(shí)此刻全部護(hù)士都在讀本科護(hù)理課程。專業(yè)的體檢學(xué)問(wèn)、嫻熟的采血技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)的導(dǎo)檢效勞得到了來(lái)賓的相同贊揚(yáng)。

  四、平安工作

  是全部工作的重中之重。為保證護(hù)理平安,成立了科室質(zhì)控小組,建立了考核制度,采納自查和互查結(jié)合的方式,至今無(wú)一例過(guò)失出現(xiàn)。如:采集標(biāo)本時(shí)謹(jǐn)慎查對(duì),標(biāo)本送檢前再次核對(duì)并簽名,確保標(biāo)本采集無(wú)過(guò)失;整理安康檔案時(shí)查對(duì)全部工程,登記時(shí)再次核對(duì),無(wú)誤后密封檔案。

  五、今后的工作打算

  加強(qiáng)禮儀培訓(xùn),提升外在形象。體檢中心作為醫(yī)院的窗口科室,我們的言行舉止、效勞看法干脆影響到病人對(duì)醫(yī)院的印象,更須要加強(qiáng)效勞禮儀培訓(xùn)。采納定期培訓(xùn)的方式,每周組織一次禮儀及形體訓(xùn)練,使護(hù)士形象、氣質(zhì)得到提升,最終使標(biāo)準(zhǔn)效勞成為工作習(xí)慣,讓客戶體驗(yàn)到優(yōu)質(zhì)的效勞。

  注意細(xì)微環(huán)節(jié),打造差異化效勞。在細(xì)微環(huán)節(jié)效勞上做文章,購(gòu)置微波爐為老年人加熱牛奶,讓他們吃上熱乎乎的早餐;留意愛(ài)護(hù)體檢者的隱私,密封體檢檔案,不隨意談?wù)擉w檢者的結(jié)果;總之,要通過(guò)細(xì)微環(huán)節(jié)工作,提升效勞水平,與同行業(yè)拉開(kāi)距離,讓客戶享受到差異化效勞。

  雖然我們與大型體檢中心相比,還存在較大差距,體檢設(shè)備還不完善,自動(dòng)化體檢業(yè)務(wù)還未開(kāi)展,盼望有時(shí)機(jī)到大型體檢中心進(jìn)修學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)歷,取人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,使我們的工作更加標(biāo)準(zhǔn)。

體檢護(hù)士長(zhǎng)工作總結(jié)范文2

  今年體檢中心在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院相關(guān)科室的大力支持和協(xié)助下,依據(jù)醫(yī)院年度工作要點(diǎn)和績(jī)效考核方案的目標(biāo),堅(jiān)持“科學(xué)、公正、精確、高效”質(zhì)量方針,充分利用安排體制與考核細(xì)那么要求,嚴(yán)格管理,狠抓工作質(zhì)量,突出工作重點(diǎn),努力挖掘內(nèi)部潛力,取得了明顯的工作成果。以下是今年的護(hù)理工作總結(jié)。

  一、提升體檢質(zhì)量,科普醫(yī)療學(xué)問(wèn)

  依據(jù)人民群眾的各種不同需求制定各種體檢套餐,由各單位或個(gè)人自由選擇。完成體檢的'組織、詢問(wèn)及說(shuō)明工作。院領(lǐng)導(dǎo)和工作人員屢次到各單位進(jìn)展現(xiàn)場(chǎng)宣教、疾病安康保健學(xué)問(wèn)講座。把安康的理念

  傳遞給千家萬(wàn)戶,讓全部體檢客戶了解和重視安康體檢。通過(guò)安康體檢局部體檢客戶早期發(fā)覺(jué)問(wèn)題有些留院治療和賜予安康指導(dǎo),該項(xiàng)工作得到絕大多數(shù)來(lái)我院進(jìn)展體檢的體檢客戶相同認(rèn)同和確定。為了廣闊人民群眾的安康,幸免誤檢、誤診,體檢中心工作人員任勞任怨,對(duì)每一位體檢人員謹(jǐn)慎檢查,耐性詢問(wèn)、耐性解答,用心指導(dǎo),得到群眾的相同好評(píng)。

  二、制定嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)檔案建立

  對(duì)公務(wù)員錄用體檢,體檢中心嚴(yán)格遵照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施,不照看關(guān)系,不降低標(biāo)準(zhǔn),體檢的標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置和醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任心,得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度確定和贊許。不定期向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作狀況,讓領(lǐng)導(dǎo)了解體檢工作動(dòng)態(tài),為下一步更好地開(kāi)展工作理清思路,作出正確的決策。踴躍協(xié)作相關(guān)單位,進(jìn)展慢性病篩查、職業(yè)病篩查、高考體檢、公務(wù)員體檢、藥品食品餐飲業(yè)從業(yè)人員安康體檢、低保復(fù)查等大量責(zé)任重大的體檢工作。我院依據(jù)職業(yè)病防治建立要求,對(duì)全部來(lái)院檢查的人員進(jìn)展檔案管理,單獨(dú)購(gòu)置了職業(yè)病安康體檢軟件,體檢工程、職業(yè)安康體檢表遵照職業(yè)安康監(jiān)護(hù)工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  三、存在問(wèn)題

  由于體檢中心工作較瑣碎,工作上時(shí)時(shí)事無(wú)巨細(xì),每項(xiàng)工作主觀上都盼望能完成得,但由于體檢中心人員有限,經(jīng)歷、實(shí)力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。對(duì)工作了解得不夠深化,對(duì)存在的問(wèn)題駕馭真實(shí)狀況不夠全面,從而對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。體檢工作傳播力度有待加強(qiáng)。捕獲市場(chǎng)信息、開(kāi)拓市場(chǎng)方面

  有待進(jìn)一步提高。這些都須要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦星袑?shí)加以解決。

  在新的一年里,我們將接著圍繞醫(yī)院的中心工作,克制缺點(diǎn);改良方法;駕馭實(shí)情;加強(qiáng)管理;改良效勞;大膽探究體檢工作的新思路、新方法,促使工作再上一個(gè)新臺(tái)階,為醫(yī)院的安康快速開(kāi)展作出更大的奉獻(xiàn)。

體檢護(hù)士長(zhǎng)工作總結(jié)范文3

  時(shí)間如白駒過(guò)隙,一擠眼又是一年。在過(guò)去的一年里,感謝科主任、護(hù)士長(zhǎng)和同事們的關(guān)懷和協(xié)助,我已經(jīng)較好適應(yīng)了體檢中心的工作。

  回憶一年來(lái)的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了很大的進(jìn)步,成長(zhǎng)了不少,但也能醒悟地相識(shí)到自己的缺乏之處。現(xiàn)將個(gè)人工作總結(jié)如下:

  一、工作中取得成果

  1、對(duì)于本科室的各項(xiàng)工作的流程已經(jīng)根本駕馭,在體檢時(shí)可以做到獨(dú)當(dāng)一面。特殊是有一次遇到批量未預(yù)約海員體檢時(shí),在體檢人員眾多和毫無(wú)打算的狀況下,和負(fù)責(zé)分管的同事協(xié)作默契,在其它各崗位同仁的全力協(xié)作下,支配有序,高效率、高質(zhì)量的完成了體檢工作。完備地表達(dá)了體檢中心團(tuán)結(jié)有序工作狀態(tài)。

  2、通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我深刻體會(huì)到了體檢中心的`精神和理念,把效勞看法放在第一位,同時(shí)提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)和體檢常見(jiàn)學(xué)問(wèn)的解答。是化解體檢糾紛和沖突的關(guān)鍵,同時(shí)也提高了體檢人員對(duì)我們的認(rèn)可度。例如,上半年在B超室做錄入工作時(shí),有企退體檢人員

  詢問(wèn),“膽囊壁毛糙”是什么大問(wèn)題嗎?要緊嗎?耐性說(shuō)明可以通過(guò)運(yùn)動(dòng)和限制飲食,少食油膩食物,多吃清淡飲食到達(dá)減輕和緩解的目的,從而不會(huì)進(jìn)一步開(kāi)展。體檢者表示了解和滿足。作為一名體檢工作人員,提高專業(yè)素養(yǎng),對(duì)體檢者提出的簡(jiǎn)潔問(wèn)題,可以耐性細(xì)致的解答,而不是簡(jiǎn)潔敷衍,這也是贏得客戶再次來(lái)體檢的確定性因素之一。

  3、踴躍地對(duì)待醫(yī)院組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù),肅穆謹(jǐn)慎地參與了理論考試和操作考試。工作之外并自行參與了計(jì)算機(jī)和英語(yǔ)考試。并寄語(yǔ)自己下一次要打算的更充分,要考得更好,不斷學(xué)習(xí),超越自己。在這里要感謝常助理給我們支配了每周五例會(huì),總結(jié)本周的缺乏和打算下周的工作重點(diǎn),做到工作有條不紊和有預(yù)見(jiàn)性。還有每月一次科室成員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),大家輪番自己選擇學(xué)習(xí)主題,取各家之長(zhǎng)為我們所用,只有不斷學(xué)習(xí),才能不被淘汰。

  二、存在問(wèn)題

  1、由于體檢中心工作較瑣碎,工作上時(shí)時(shí)事無(wú)巨細(xì),每項(xiàng)工作主觀上都盼望能完成得最好,但由于實(shí)力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。

  2、提高個(gè)人業(yè)務(wù)素養(yǎng),把效勞看法放在第一位,限制個(gè)人心情,做到微笑效勞。

  三、20xx年的打算和目標(biāo)

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),增加業(yè)務(wù)修養(yǎng),提高學(xué)問(wèn)內(nèi)涵。

  2、提高計(jì)算機(jī)的應(yīng)用實(shí)力,提高工作效率。

  3、為適應(yīng)新形勢(shì)下體檢中心的工作須要,我決心在以后的工作

  中,虛心學(xué)習(xí),敬重領(lǐng)導(dǎo),改良缺乏,踏實(shí)工作,再接再厲,不斷提高自身素養(yǎng),更加扎實(shí)地做好各項(xiàng)工作,在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,做最好的自己。

體檢護(hù)士長(zhǎng)工作總結(jié)范文4

  體檢科護(hù)士工作總結(jié)首先,在5,6,7月份,體檢科共接待體檢對(duì)象3萬(wàn)余人次。創(chuàng)收完成全年限額的94%,僅7月份就完勝單月限額的300%.本著為體檢對(duì)象供應(yīng)優(yōu)質(zhì)、熱忱的體檢效勞的看法,“以病人為核心,以質(zhì)量為中心”的工作理念,在醫(yī)院各領(lǐng)導(dǎo)帶著下,各科室嚴(yán)密協(xié)作,順當(dāng)迎接了體檢頂峰期,并圓滿的完畢了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的視察及體檢工作。尤其7月份,海城市委組織部各領(lǐng)導(dǎo)以及千山風(fēng)景區(qū)管委會(huì)到我院體檢,為迎接此次體檢工作,院內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)、各科室召開(kāi)數(shù)次會(huì)議,全力備戰(zhàn),以迎接此次考驗(yàn)。炎炎夏日,各相關(guān)科室不管長(zhǎng)幼,全員戒備。堅(jiān)持每日6點(diǎn)提前到崗,有些路途偏遠(yuǎn)的同志甚至早飯都來(lái)不及吃,但卻沒(méi)有聽(tīng)到一聲埋怨。最終,在各領(lǐng)導(dǎo)帶著下,在大家的辛勤工作下,我院打贏了此次硬戰(zhàn)。并得到社會(huì)各界多方好評(píng)。

  其次,在體檢工作中,為適應(yīng)不同人群,不同工作性質(zhì)、不同年齡的體檢者要求,科學(xué)地?cái)M定了各種類型的體檢套餐工程,同時(shí)又可以隨體檢者的要求增減體檢工程,直到體檢者滿足為止。在費(fèi)用問(wèn)題上,所檢工程嚴(yán)格按省物價(jià)局頒發(fā)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在執(zhí)行,做到收費(fèi)工程,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公開(kāi)、透亮,這樣有利于體檢者的選擇和對(duì)醫(yī)務(wù)人員工作的信任,建立良好的`醫(yī)患關(guān)系。也深得各界體檢患者的認(rèn)可。

  體檢流程及支配大致如下:

  全部檢查者在起先進(jìn)展體檢前,首先領(lǐng)到一份體檢導(dǎo)檢單。導(dǎo)檢單上印有姓名,單位,聯(lián)系方式,體檢工程流程以及體檢前、后留意事項(xiàng)和詢問(wèn)電話。體檢完畢后打印體檢報(bào)告詳單,各檢查工程結(jié)果以及最終診斷和醫(yī)師安康處方,裝訂成冊(cè)。體檢者可依據(jù)自己的檢查狀

  況,對(duì)不清晰、困惑的地方與主檢專家進(jìn)展溝通。需去專科進(jìn)展系統(tǒng)治療的體檢者,醫(yī)務(wù)人員會(huì)在第一時(shí)間依據(jù)病情通知體檢本人或家屬,體檢單位。

體檢護(hù)士長(zhǎng)工作總結(jié)范文5

  隨著時(shí)間的推移,我漸漸地長(zhǎng)大了,面對(duì)人生選擇時(shí)竟然也戲劇化地做了一名護(hù)士,成了人們眼中的“白衣天使”,當(dāng)我成為體檢護(hù)士的第一天起,我就告知自己說(shuō):既然我也是一名體檢護(hù)士,就必須要用我的微笑來(lái)面對(duì)生病的孩子。以下是我今年的護(hù)理工作總結(jié)。

  一、選擇體檢護(hù)理工作的緣由

  記得在我的孩提時(shí)代有著這樣的記憶:因?yàn)樯。募比绶俚母改赴盐宜瓦M(jìn)了醫(yī)院,原來(lái)就對(duì)醫(yī)院有恐驚感,剛一進(jìn)醫(yī)院大門,就始終哭嚷著要回家,醫(yī)生還說(shuō)須要打針,于是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下,來(lái)到了打針的地方,就見(jiàn)有位阿姨穿立腳點(diǎn)白大褂,戴著白口罩,頭上還戴著一頂白色的帽子,全身上下都是白色,一手舉著針,一手拿著棉簽,面無(wú)表情地來(lái)到了我的面前,我更加膽怯,嚇得始終往后退,雖然被父母強(qiáng)行按住身體,但還是不停地扭動(dòng),就這樣,折騰了老半天,那阿姨急了,大嚷道:“你再動(dòng),再動(dòng)就給你多打幾針!”還邊責(zé)令母親將我按得動(dòng)彈不得,此時(shí)此刻想來(lái),假如當(dāng)時(shí)那

  個(gè)護(hù)士不是那么隱,而是微笑癥鼓舞我,或許我就不會(huì)那么膽怯了吧!

  二、護(hù)理工作中的實(shí)例

  前不久,有一位小男孩的一句話讓我更堅(jiān)信我這樣做是對(duì)的。第一次給這個(gè)小男孩做治療的時(shí)候,我就像平常一樣面帶微笑一樣走進(jìn)病房,他就總是盯著我看,到了其次年,他哭吵著奶奶要找我給他打針,聽(tīng)他奶奶說(shuō)原來(lái)有護(hù)士打算給他打針的,可他硬是不愿,握著小拳頭不讓人碰,偏要找我。

  于是我就去了,他看到我之后竟然不器了,只是乖乖地伸出兩只小手由我選擇,我很驚訝,為什么這個(gè)小男孩會(huì)有這樣的舉動(dòng),但當(dāng)時(shí)沒(méi)有問(wèn),只是在思索,接下來(lái)幾天的治療都由我為他進(jìn)展的,可由于工作忙,打完了他的針,我便忙著我自己班上的事兒去了,好久沒(méi)看到我,他就說(shuō)打針的部位很痛,要奶奶找我去看他,我去了之后,邊微笑著輕輕摩挲,邊細(xì)聲問(wèn)道:還痛嗎?他眨擠眼望著我說(shuō):不痛,其實(shí)一點(diǎn)都不痛。到了他出院的時(shí)候,我就問(wèn)他,為什么每次打針都找我,而他說(shuō)了句讓我特別感動(dòng)的話,阿姨,因?yàn)槲蚁胪?jiàn)你對(duì)我笑。

  三、護(hù)理工作中的收獲

  “三分治療,七分護(hù)理。”于是我越來(lái)越能夠感覺(jué)出護(hù)理工作的重要必。曾經(jīng)有人說(shuō)過(guò)。“拉開(kāi)人生帷幕的人是護(hù)士,拉上人生帷幕的人也是護(hù)士。”是啊,在人的一生當(dāng)中有誰(shuí)會(huì)不須要護(hù)士的細(xì)致關(guān)懷和悉心照看呢?“護(hù)理工作是一門精細(xì)的世術(shù)。“護(hù)士要有一顆憐憫的心,要有一雙情愿工作的手。”新形象的護(hù)士是會(huì)用她們的'愛(ài)心,耐

  性,細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛,用無(wú)私的奉獻(xiàn)支撐起無(wú)力的生命,重新?lián)P起生的風(fēng)帆,讓苦痛的臉上重綻笑顏,讓一個(gè)個(gè)家庭都重現(xiàn)歡聲笑語(yǔ)。

  “神話中天使的漂亮在于她的圣潔與和善,而白衣天使的漂亮在于溫馨與微笑。”我們的各項(xiàng)工作都面臨著新的環(huán)境,新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。我想要塑造新時(shí)代護(hù)士的新形象就應(yīng)當(dāng)從心起先,從心做起!人們常說(shuō):“眼睛是人類心靈的窗戶”,人類心情中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現(xiàn)出來(lái),而人們更盼望看到的是醫(yī)務(wù)工作者炙熱的眼神和那張被蒙在白色口罩后面真誠(chéng)的笑臉,要塑造一個(gè)城市的新形象,離不開(kāi)各行各業(yè)的形象建立,更離不開(kāi)一個(gè)個(gè)行業(yè)的新改變,衛(wèi)生部門作為“窗口”行業(yè)影響和反映了一個(gè)地方的新形象,要塑造醫(yī)務(wù)人員新形象,離不開(kāi)醫(yī)生護(hù)士的共同努力。

  四、棄舊圖新,銳意進(jìn)取

  必需要以敏銳的洞察力和靈敏的視察力,并要有頑固的意志和堅(jiān)忍不拔的毅力,腳踏實(shí)地,奮力拼搏,不斷地完善自己,充溢自己,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,擅長(zhǎng)學(xué)習(xí),借鑒,取長(zhǎng)補(bǔ)短,實(shí)踐著護(hù)理模式由個(gè)案護(hù)理,小組護(hù)理到功能制護(hù)理,責(zé)任制護(hù)理及此時(shí)此刻的系統(tǒng)化整體護(hù)理,不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳,而是將病當(dāng)作一個(gè)整體的人來(lái)進(jìn)展護(hù)理。這每一個(gè)新的工作方式都是在原有護(hù)理工作方式的繼承,者是為了讓病人得到更全面,更整體,更系統(tǒng)化的效勞!

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