国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

培訓機構老師年度總結

時間:2023-05-10 14:59:12 瑞文網 我要投稿

培訓機構老師年度總結

  總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。總結怎么寫才是正確的呢?下面是小編為大家整理的培訓機構老師年度總結,希望對大家有所幫助。

培訓機構老師年度總結

  培訓機構老師年度總結 1

  時光荏苒,日月如梭,不知不覺間招生工作已經圓滿結束,真是時不我待,詳細回顧本年度的招生工作,由于領導的細心栽培和高度信任,我做了很多重要的工作,在部門領導的關心、幫助下,我以務實的工作作風、堅定的思想信念和飽滿的工作熱情,較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的各項工作任務。現就半年的培訓機構招生工作總結如下:

  一、在思想上,我堅持以服務為宗旨,急考生之所急,想考生之所想,熱情、耐心地接受考生咨詢,向考生及其家長介紹培訓機構的概況和專業。

  二、在工作作風上,以較高的標準要求自己,盡職盡責,服從領導的安排。積極主動的做好每一項工作。

  三、在工作能力上,我感覺培訓招生工作是最鍛煉人的,在這半年的工作中,我吸取往年的經驗教訓,把好的經驗帶到工作當中,以更好的完成領導交辦的`各項任務。

  在實際工作中,主要完成以下幾項工作。

  1、接待考生及家長的電話咨詢和來訪。主要針對考生、家長、老師的來電咨詢和來訪進行解答,在工作中必須對培訓機構的基本設施情況、學校教學管理情況、學校學生管理情況、后勤服務情況、畢業生就業情況很熟悉,而且要熱情、耐心、全方位的去解答,我堅信以熱情、耐心、全方位的解答是學生對培訓機構形成偏好的關鍵之一,是培訓機構對外宣傳的窗口,展示了學校的形象。

  3、指導學生填報我方培訓機構,為培訓機構儲備充足的生源。高考結束后,學生馬上面臨填報自愿,對于一個剛剛畢業的中學生來說對于那些大學的.專業根本不了解,我堅持耐心講解,積極引導,爭取填報我校達到最好。也因此更促進我和學生的關系,讓我能更近一步了解學生之所需。

  4、學生到培訓機構的穩定工作是非常重要的。大部分學生都沒出省到外地來上學,由于剛到培訓機構,什么都不熟悉,情緒是最不穩定的,我在電話中耐心的與他們溝通,安撫他們的情緒,解答他們的疑問。

  針對培訓機構的招生工作我計劃總結幾點:

  1、招生計劃前期要進行一個當地調查的問題:

  了解設點城市當地及周邊人口狀況、地理位置、經濟狀況、教育狀況、目標學校數量及分布、在校生數量及成績分布、本科線上線情況、本科線下學生往年就學去向、當地可利用的教育資源、學院往年在當地招生情況、當地學生對學院的滿意度、大眾意識。

  了解他校設點情況并預定招生點。

  2、通過前期招生市場調研確定當地招生內線。要安排內線人員及骨干力量深入到各班級進行宣傳。

  3、招生培訓工作是一個過程性工作,針對不同的時段不同的工作內容,不同基本素質的同學,進行相應的過程性培訓,每一次戰前進行業務能力的培訓,每個時段培訓不同的工作內容和工作重點,幫助一線招生人員及時學習基本業務知識并改正自身缺點,將有針對性的培訓工作貫穿全程。所以針對不同的時間段,我們會遵循學院方針及學院招生政策有針對性的對招生團隊進行系統的培訓。

  總而言之,在今年的培訓機構招生工作總結中,我提高了自己的思想認識,吸取了往年的工作教訓,提高自己的工作能力,并取得了相應的工作成果。我感覺招生是個良心活,咱們不能把學生帶過來就什么都不管了,招生就像一個廠品,我們可以把它分成是售前、售中、售后三個階段,也以因此我堅持這一原則,今年我所招來的學生在協和學院都安心學習,都為了自己的理想、目標而奮斗。以上是我今年的工作簡單陳述,肯有不足,請領導斧正。

  20xx年已成回憶,xx年已經到來。xx年是繼往開來的半年,是開拓創新的半年,更是展現自我能力的半年。我愿為了協和的明天更美好而奮斗!

  培訓機構老師年度總結 2

  經過了幾年的時間我校在市、區教育局的領導下逐步發展壯大變成一所正規化的藝術類培訓學校。學校現有學員300多人,開設專6個學校特色專業,擁有教師15人,專業教師10人以上,畢業學員考入全國、省、市級藝術類專業學校以及我市藝術類招考的重點高中。

  當今教育界面臨的全面性的挑戰,領導者決策的挑戰,教師素質的挑戰,課程多樣化的挑戰,課堂模式發生根本性變化的挑戰,這是一場教育改革。

  教育改革首先要求領導努力提高管理能力,其次要求教師學會自我管理,加強教育專業化,提高“求實、求真、求新”的教學研究能力。所以今年以來,學校在教育、教學管理上,以培養創新精神和實踐能力為重點,采用剛性管理手段,糾正不適應素質教育的做法,依法治校,科學規范常規管理,加強教育、教學的過程管理,重視評價手段的探究。

  由于對外整體環境的影響,社會不良現象和環境的影響,家庭環境的影響,使德育工作面臨人的精神因素。傳統文化體系說教式的挑戰,學校工作本著貼近學生,少一點說教,多一點行動的精神,創設德育的載體,設計德育平臺,充分利用教育資源制定切實有效的操作方法。每周一舉行教師工作例會,布置交流、商討、研究學校德育工作。使學校德育工作有目標、有計劃、有步驟、有落實、有總結、有督查的開展,取得一定成效。學校能夠穩步的發展總結如下:

  一、準確把握課改理念,創設機會,聚焦課堂熱點

  1、理念更新

  教師明確教學不再是同步教學,教學過程不再是有效地傳遞百科全書式的知識和技能,教師的活動不再是使用黑板和粉筆傳遞灌輸作用。教學應是一種以主題為中心來組織探究式、合作式的學習。教學過程應是展開以學生的`學習為中心的教學,以學生自身設定的課題為中心進行自主式,能動式的學習過程。學生的活動應在活動中尋求反省性思維,發展為相互表達和領悟的活動,在表達和領悟中琢磨自己的認識。總之,學校改革的中心課題——課堂改革。

  2、聚焦課堂

  以學習為中心的課堂改革是經課堂溝通的變革為基礎展開的。課堂教學中,尋求“朝氣蓬勃”,尋求學生的“發表力”和“表現力”。構建生動活潑的交換見解的課堂模式,營造學生竊竊私語的課堂氣氛。提倡課堂教學的溝通主要是傾聽關系。課堂上學生開放身心,“傾聽”他人聲音,覺察他人的思考和感悟的.細微差別,構筑仔細地回應他人投射過來話語,這樣的課堂能夠作為多樣個性的學生彼此學習的空間得以再生。教師亦應以傾聽者的身份出現。

  3、科學評價

  課堂教學改變過去以目標來設定課題,以教學過程的效果和效率來實現目標。最后用考查來量化做出評價,以學習的個性與共性為基礎的“目標——成就——評價”的模式,構建成為“主題——探究——表達”的模式。尋求一種以主題為中心組織活動式、合作式、探究式的學習過程,借助文字來表達學習的各種價值,這種提倡培育學生自主學習的能力,注重學生學習的過程,強化學生個體體驗和簽賞,讓學生具有創新思維,有鮮明個性。教師必須改變以往單一的評價觀念,創立一個全方位的評價體系。

  二、完善制度建設,強化三類課程管理,凸現學校科學教育辦學特色

  1、簡化教學管理環節,采用“雙管齊下”的方法,強化中層核心管理的力度。學校建立“教學質量責任人”制度,由中層核心管理人員擔當教學質量的第一評價者和監督者,在他們管理下,各教師能自覺地定期保質開展研究活動,組織教師間相互聽課、評課。在他們管理下,各級領導深入年級組隨班跟蹤,及時而全面地掌握全校日常教學情況,大大提高教學管理的效率。

  2、建立完善“家長委員會”監督機制。選舉產生了新一屆家長委員會。針對學校泊日常管理的整體情況,家委會進行有效的監督,及時反饋,彌補學校管理上的疏漏。家委會定期委派家長代表就提高學生學習效率方面分期分批進行講座,使廣大家長能積極配合學校做好二期課改工作。

  3、從制度上、人員上、硬件方面確保拓展型課程與研究型課程的開發。兩類課在課表上排定,確保教學時間,上課教師集體討論,分頭操作,管理人員既審核兩類課程的教學內容,又深入第一線共同參與研究、探索,收效甚大。充分調動了教師、學生的積極性、主動性和創造性。初步構建了課程研究的框架,培養學生創新意識和科學探究能力。制定了拓展型課程管理制度,對課程的開設、考核作了具體的規定,建全了研究型課程管理網絡,加強過程監控管理,完善課程評價機制,有效提升課程質量。

  學校堅持全面的教育觀,堅持“以人為本,以德興校、尚藝崇文、嚴訓苦學”的教學理念,形成“實在、突破、深入”的教學主線,在教學、訓練上成績顯著。在完成教學任務的同時,教育科研工作也在這學年同步展開。以老帶新,加強青年教師的培養,是促進教研組發展的一項重要工作。公開課作為一種教研活動,能督促教師特別是青年教師業務文化學習和進行課堂教學的研究,有助于提高青年教師的業務水平。如何有效地應用現代教育技術,并充分發揮其優勢,是我校現在進行教學模式改革的突破口。

  三、找準切入點,有針對性地開展工作。

  把握學校重點工作,把教學質量作為學校第一生命線,把加強學校德育工作作為重要工作,把深入學習教學新世界觀念新教改作為重點工作,把認真履行崗位職責,真抓實干、務實工作、團結奮進作為學校第一要務。

  四、教師隊伍精干,凝聚力強。

  1、有一支師德高尚,業務精良的教師隊伍是學校持續發展的根本保障,我校始終把加強教師隊伍建設,提高教師教育教學能力為工作的重點之一。

  2、“關愛學員,讓每一個學員都得到成功;善待教師,讓每一位教師都獲得發展”是學校的辦學宗旨,因此,建立培養一支師德高尚、水平過硬、學員滿意的高素質教師隊伍成為學校工作的重中之重。學校在校長帶領下、以學校自培為主的培訓計劃。全體教師一起積極探索、求真、發展,大力推進教學內容改革,整體提升學校知名度,加快教育改革步伐,扎實穩妥地推進優質教育奠定了堅實的基礎。在濃厚的教學氛圍中,涌現了一批事業心和責任感都很強的老師。他們從不計較個人得失,愛校如家,把整顆心都撲在學員身上,早出晚歸,從學習,生活,思想,愛好等各方面無微不至地關懷著每一個學員的成長。學校需要這樣的好老師,學校感謝這樣的好老師!

  培訓機構老師年度總結 3

  一、加強領導,進一步充實完善培訓中心機構隊伍,安全培訓機構工作總結

  1、局黨組歷來高度重視安全生產培訓教育工作,把培訓教育工作作為抓好安全生產工作的源頭工作來認真組織實施。為了更加完善安全培訓考試體系,年初制定了全年培訓計劃,做到統一教學大綱、統一教材、統一考試標準、統一收費標準和統一證書管理。

  2、機關支部書記具體分管,做好了每期培訓和檔案的管理工作

  3、培訓中心人員充實,有專門人員負責培訓工作各項具體事務。

  二、培訓工作堅持結合實際,深入淺出,局長帶頭講課

  聘請既有政策理論水平又有實踐經驗的專家授課。受到培訓人員好評。

  三、結合全年工作特色,針對性開展培訓工作

  1、圍繞三項行動、安全生產年各項要求,開展培訓。把提高業主、管理人員、特種作業人員、務工人員的安全管理、安全技能、安全知識水平作為整頓的內容之一,對全市各行業廣泛開展了安全生產培訓工作。

  2、結合雅安建設任務繁重,尤其是應對國家應對金融危機的各項政策措施出臺后,雅安市建設項目增多,許多大型建設項目相繼開工;同時災后重建工程全面開工,加之瀑電移民大會站也將在2009年取得成果。我局認真分析了全市安全生產特別是建筑施工安全面臨的嚴峻形勢,多次深入區縣災后重建和移民搬遷安置的學校、醫院和水電施工現場,以及高速公路等重點工程建設現場進行調研,工作總結《安全培訓機構工作總結》。在此基礎上,為盡快解決相關行業管理部門不懂建筑施工現場安全檢查,不具備建筑施工安全生產監管應知應會能力的現狀,為雅安經濟發展和社會建設時期安全監管工作,提高相關行業領導和安全監管水平和能力,我局對全市行業主管進行了為期五天的免費培訓,向參訓人員分析了我市建筑施工安全面臨的'嚴峻形勢和繁重任務,從安全生產法律法規、建筑施工現場安全檢查、事故責任追究等方面,對參訓人員進行了培訓、講解。通過培訓學習,參訓人員進一步增強了建筑施工安全生產法律法規意識,增強了建筑施工監管和檢查方法、技能,有效促進了我市安全生產監管隊伍素質的`提高。

  3、結合瀑電建設任務空前,安全形勢嚴峻的情況,加強培訓。

  4、深入縣區、企業,做好培訓服務工作。針對石棉水電企業業的具體情況,近期由機關總支林書記專門負責帶隊,派出多名教職員工到石棉縣,還特聘請省安科院武粱玉博士授課,在石棉成功舉辦了二期水電企業安全培訓,水電企業法人、負責人和安管員共373人參加了此次培訓。

  四、下一步培訓打算

  1、近期我市要結合隱患排查治理和專項整治工作,強化培訓教育工作,重點要圍繞頒布實施的《四川省安全生產條例》等一系列新的安全生產法律法規,突出廠長、經理、礦長和安全管理人員以及特種作業人員的培訓。并嚴格檢查督促各企業嚴格執行務工人員三級安全教育制度,使第一線的生產者真正受到教育,提高安全技能。

  2、在近期內,與有關科室和有關行業聯合開展培訓。重點是對全市煤礦、非煤礦山、水泥制造企業和危險化學品企業的職業危害管理人員進行正規的、足夠時間的學習教育和培訓,從而全面提高我市作業場所職業危害安全管理水平。

  3、加強特種作業人員的培訓教育工作,把特種作業人員的持證上崗制度從城區工業企業轉移到個體私營、鄉鎮企業和非煤礦山上來,使全市的特種作業人員持證上崗率達到90%。

  4、爭取建立完善安全生產培訓計算機考試體系,做好安全生產培訓考試分中心的建設工作,力爭明年培訓考試實行教考分離。

  培訓機構老師年度總結 4

  20xx年,全區18所民辦培訓機構發揮其培訓質量高,實用性強、培訓期短、就業率高的特點,為社會輸送了一批質量高,業務強的技術人員,全年共培訓1559人,其中普惠制培訓480人。技能鑒定370,就業1228人。促進了地區的就業工作,推動了社會的穩定和發展。

  一、召開20xx年度培訓工作會議

  對20xx年培訓工作做具體部署,在學校信息變更、學校管理、教師管理、廣告招生、收費等方面對學校提出具體的要求。同時,在如何提高培訓質量,打造培訓品牌方面提出一些建議,為全面完成全年培訓工作目標做好提供有力的保障。

  二、加強對民辦職業培訓機構日常工作的督導

  按照《遼寧省民辦職業培訓機構評估辦法及細則》的要求,上半年重點加強對民辦職業培訓機構的管理,對轄區的`部分民辦培訓機構進行走訪,了解掌握學校的培訓情況,及時發現存在的問題,督促其改正,規范教學檔案;健全各項規章制度、指導學校規范、有序地發展。

  三、做好培訓機構的信息變更,規范培訓機構管理檔案

  對原有學校的法人、地址等各種信息變更及時更新,規范民辦學校管理檔案。對轉入的培訓機構的.教學、設備、設施、安全衛生等情況進行實地檢查,辦理接收。

  四、集中辦理民辦職業培訓機構民非年檢

  為方便各培訓機構辦理20xx年度的民非登記年檢,我們從工作實際出發,協助市人力資源和勞動保障局職業能力建設處聯合市、區民政非企業管理部門對區所屬民辦職業技術培訓機構進行集中年檢。為學校提供了方便,同時也提高了政府部門的服務水平和工作效率。

  五、加強民辦職業培訓機構安全管理工作

  貫徹落實市綜治委《關于進一步加強學校、幼兒園及周邊安全保衛工作的通知》及市人力資源和社會保障《關于加強民辦職業培訓機構安全管理工作的通知》文件精神,加強學校安全管理的組織領導,做好重點人員及重點部位的排查及安全防范工作,加強安全值班管理,建立投訴和事件信息上報制度。

  培訓機構老師年度總結 5

  一年已經匆匆而逝,現在已邁入了新的一年,在努力積極投身于新一年的教育工作中的同時,我在此也對過去一年工作進行總結。總體上不管是對學生還是對學校來說的收獲是很豐富的,學生在這個環境下養成了良好的生活和學習習慣,大部分學生也取得了優異的成績,這些也得到了家長的肯定。

  一:加強教育隊伍建設

  各行政管理人員與教師加強學習交流,塑造良好教師形象。提高教師師德修養和依法執教、文明從教、科學施教的意識,規范教師的教育行為和工作方式;在教學中積極運用新課程的理念知道自己的教學行為,促進教師專業發展。我校努力培養造就師德高尚、教學優秀、教研突出、教改先進、有影響的教師。

  二:學生隊伍建設

  我校針對不同的學生的'學習實際情況設計不同的教學,注重讓學生養成良好的學習習慣,把“養成教育”貫穿于整個教學過程中。并狠抓學生的行為習慣堅持“教書先育人”的原則讓學生的身心健康發展。在狠抓教學質量的同時,認真執行“減負”有關規定,把提高教學質量放在提高課堂效率上,放在作業練習的精心設計上,放在培優補差上,切實減輕學生過重的課業負擔。平時鼓勵學生多看課外書。在學生生日是也組織所有教職工及學生共同慶祝。

  三:教育均衡發展情況

  為確保我校工作均衡發展,我校自建校以來不斷完善硬件設施以改善辦學條件。為每位教師配備電腦4臺,打印、復印機3臺。由于招生工作的落實及得到了學生與家長的肯定,學生人數大量增加,我校因此先后購進課桌、凳子200套、黑板15塊、各類獎品及輔導參考資料、課外書籍等數套;各教室也重新裝飾;上半年我校新開設語文輔導班,于是重新裝修了一間專用語文輔導室。

  四:教育民生工作進展

  1、我校一直堅持任性化辦學教學,對學生不僅關注其學習成績的優劣,更關心學生的`身心健康發展,也深入了解學生的家庭背景與影響。對一些家庭條件十分困難的學子盡量減免學雜費。

  2、學生安全工作一直作為最重點對待,堅持“一切以安全為前提”的原則,堅持天天強調安全,時時強調安全。

  五:總結

  在學校上下齊心協力,教職工敬業,顧全大局,無私奉獻,使學校事業有了進一步發展。與此同時,我們也清醒的認識,教育改革的不斷深入對學校工作提出了更高的要求,我們要有憂患意識。當前面臨的情況形勢是嚴峻的,任務是艱苦的,課改的壓力,生源的壓力,質量的壓力,都需要我們在今后的工作中不斷地去拼搏,去開拓。我們深信只有我們堅定信心,齊心協力,迎接挑戰,開拓創新,以團結、務實、敬業奉獻的精神,瞄準新目標,再創新佳績,就一定能讓我們的學校走上一個更輝煌的臺階!

  培訓機構老師年度總結 6

  根據我中心20xx年工作計劃,按照市、區教育局的部署和要求,我們堅持以科學發展觀為指導,學習貫徹深化課程改革,以創建省級示范性教師培訓機構為重點,扎實有效地開展各項工作,現將上半年工作總結如下:

  一、加強學習,努力提高全中心教職工思想覺悟和綜合素質

  1、年初,緊緊圍繞爭創省級示范性教師培訓機構這一工作重心,以提高中心研訓員整體素質為目的,組織開展了研訓員共xx個教育專題的試講活動,起到了崗位練兵的作用。

  2、堅持每周星期一上午的理論學習,做到全員講座與分組學習相結合,堅持每隔xx周集中學習、每隔xx周分部室組織學習制度,加強教師的政治業務學習,確保培訓者培訓工作落到實處。

  4、加強教育宣傳工作力度

  二、加快省級示范性培訓機構的創建工作,作好迎接創建省級示范性培訓機構的驗收

  1、制定創建省級示范性培訓機構方案,成立領導機構,加強組織領導,統一思想,提高認識,充分調動全中心廣大職工的積極性,形成共識。

  2、按照師訓中心辦公室建設規劃,加快培訓基地的建設,力爭在暑期完成并搬遷。

  3、開展了xx區教師教育教學成果集的征集、編審以及師培中心研訓員學術成果集的征集、編審工作。

  4、嚴格按照創示要求,積極準備迎檢資料,逐項梳理,不斷充實內容,逐步作到資料詳實、真實、有說服力。

  三、加強教學研究,進一步深化課程教育改革,增強服務意識,為全面提高教育質量服務

  1、有的放矢的開展教學視導工作,重點對薄弱學校、薄弱學科進行視導。

  2、積極開展各種教學研究活動。

  3、開展各種競賽活動。

  小學部組織開展英語、科學、、音樂、品德與社會、語文、數學學科賽課活動,組織區部分教師參加市小語青年教師教學觀摩活動,指導凌燕、劉華君、劉莉參加優質課比賽,均獲xx等獎。

  4、幼教部開展了一對一幫扶、送教下鄉活動,組織城區幼兒園園長、骨干教師到各鄉鎮中心幼兒園指導管理、上示范課、幫助幼兒園創設環境、贈送辦學物資、執導該園教師上匯報課等活動,切實有效地促進了鄉鎮幼兒園辦學水平的提高。積極參與“xx區鄉鎮中心園建設現場會”的組織、籌備工作。

  四、開展繼續教育培訓和學時認定工作

  1、組織開展了中學德育主任和小學少先隊輔導員培訓班。積極開展各類學科教材教法培訓。

  2、組織開展中小學、幼兒園包括語文、數學、英語、音樂、體育等新教師學科培訓、考核、考試工作。開展了中小學、幼兒園的集中性培訓、專題培訓達xx次,培訓教師達xx人次。

  3、完成了全區中小學、幼兒園教師20xx——20xx學年度的學時審核和認定工作。

  4、制定中學語文、英語和數學,小學語文、數學和幼兒教師xx個學科的市級骨干教師培訓方案。

  五、認真制訂教育科研計劃, 深入基層搞好過程指導

  1、認真制訂了本學期教育科研工作計劃,并積極協助市教科所完成了省、市級科研課題的推薦和申報工作,組織推薦了女學街學校、宗場中心校、青年街幼兒園等xx所學校進行了省級科研課題申報工作,組織推薦了人民路學校、教工幼兒園等xx所學校進行了市級科研課題申報工作。

  2、組織邀請xx學院、市教科所部分教授和教研員組成專家指導組對xxxxxx所有省級教育教學科研課題的學校進行了專項調研活動和結題要求。

  3、組織和推薦了區屬部分中、小學、幼兒園的優秀科研論文和課題成果參加了xxxx市社科聯組織的第xx次優秀科研論文評比活動和xx市教育局組織的第xx次優秀教育科研論文評比活動并按時向市社科聯、市教科所上報了相關資料。

  4、組織課題組成員對中心科研課題《xxxxxx轉化策略研究》進行了專項調查和匯總工作,并按照課題計劃開展相關的研究活動。

  5、深入xxxx余所學校進行課題開題指導工作,并組織了教工幼兒園等部分學校的區級科研課題結題活動。

  6、認真組織和推薦了區屬部分中、小學、幼兒園參加了xxxx市教育局組織的第二屆教育科研先進集體和個人評比活動,并按時向市教科所上報了相關資料。

  六、積極開展創建語言文字合格學校活動,認真搞好語委會工作

  1、積極與市語委會進行溝通和協調,認真完成市語委會下達的各項工作和任務,按時上交了市語委會要求的相關資料和表冊,建立健全了區語委會及辦公室相關人員的配置。

  2、積極配合市語委辦完成了對xxxx市二中、八中、人民路小學、中山街小學等9所中小學、幼兒園創建市級語言文字規范化示范學校的檢查驗收工作并全部驗收合格。

  3、配合市語委會做好了二類城市語言文字工作評估達標檢查驗收工作,區語委會成立了以政府副區長廖霆為組長的語言文字工作評估達標工作領導小組,在教育局下設了辦公室,對本轄區的各部門和街道、鄉、鎮的`語言文字工作進行了檢查和評估,確保20xx年xxxx市創建二類城市語言文字評估達標工作通過合格驗收。

  4、積極組織區屬部分中小學、幼兒園教師參加了市語委辦進行的教師普通話二級和一級乙等的培訓和測試工作。

  7、出版發行了綜合刊物《xx教育》第xx刊和第xx刊。

  七、努力搞好教育學會工作

  1、為了展示我區基礎教育課程改革成果,集中反映我區中小學教師在課改中的實踐與思考,促進我區課改的進一步深化,為廣大中小學教師提供一個展示平臺,xx區教育局組織開展了基礎教育課程改革成果征集活動,教科室全體教師積極參與了《xx區基礎教育課程改革成果集》編排工作,初步完成了選稿工作。

  八、以農村中小學現代遠程教育為平臺,努力探索資源與學科教學資源的在學科教學中的應用

  一是全力做好設備維護與使用。信息技術部按照全區小學現代遠程教育設備管理要求建立了明確的制度管理,要求學校選派責任心強的教師參加與設備的管理與使用。全區遠程教育學校統一檔案標準,制定了一系列遠程教育設備管理制度。

  二是抓好項目環境建設。信息技術部制定細化了工程環境建設標準,特別對功能教室數量配備、環境建設,配套設施配置,衛星地面接收站基座建設等方面作了明確要求;多次組織人員深入學校督查指導,保證功能教室做到“五防” “四有”。

  三是鞏固和發展農村中小學現代遠程教育工程建設與應用成果,加強“三種模式”應用指導。

  四是制定了農村現代遠程教育工程的監督和運行機制,落實了遠程教育設備維護維修和開展師資培訓的.專項保障經費,把學校現代遠程教育后期管理與應用納入到教育督導評估中。

  九、加快中小學教育技術裝備標準化建設步伐,推進城鄉教育均衡化發展

  1、深入開展調查研究工作,年初,在全區開展了教育技術裝備建設標準的調研,完成了《xx區中小學20xx——20xx年教育技術裝備的規劃》方案。

  2、實行政府采購,確保裝備項目的質量。結合教育技術裝備標準,積極組織了xx萬元的政府集中采購的工作,加強化對我區中小學實施的實驗室建設工程質量管理和檢查驗收,今年再建多媒體網絡教室xx間,配備計算機xx臺,建學校廣播系統xx所學校。

  在安裝的過程中,注重了教學專用設備的質量監管,強化工程的過程管理,對生產廠家存在的質量問題及時給予指正,提出整改建議,確保了整個工程質量。

  3、 效益優先,注重抓隊伍抓建設,確保建配的質量與效益同步提升。上半年繼續開展了“標準化實驗室”和“示范圖書館”的建設工作,組織學校實驗教師學習評估標準,觀摩示范樣板現場。開展了學校廣播系統管理人員培訓會。

  4、加強信息化基礎建設,積極籌建xx區教育城域網。初步擬定xx教育城域網建設規模和建設目的,建立城域網建設的工作組,初步搭建教育城域網的營運商家。正著手制定首期接入教育網有學校。制定了設備配備和政府采購的具體方案。

  5、開展全區中小學“xxxx”的安全大檢查。受檢查學校xxxx所學校。加強與公安的網監部門聯系和配合,開展校園網絡有害信息清理整治,組織開展校園網絡信息安全技術建設。

【培訓機構老師年度總結】相關文章:

培訓機構老師年度總結(精選7篇)01-18

培訓機構老師年度總結(精選7篇)02-09

培訓機構老師年度個人總結(精選12篇)01-18

培訓機構老師年度總結范文(通用6篇)01-18

培訓機構老師年度總結范文(通用6篇)02-09

培訓機構老師工作總結10-18

培訓機構老師工作總結02-23

培訓機構老師工作總結02-26

培訓機構教師年終總結02-09

民辦培訓機構年度總結范文04-21

无码精品不卡一区二区三区| 亚洲精品色情aⅴ色戒| 久久精品无码人妻无码av| 日本一二免费不卡区| 国产精品嫩草99av在线| 欧美日韩精品一区二区三区不卡| 永久免费无码网站在线观看个| 精品久久久久中文字幕app| 色先锋av影音先锋在线| 亚洲人成人无码www影院| 亚洲中文久久久精品无码| 五月天天爽天天狠久久久综合| 蜜桃无码av一区二区| 好大好深好猛好爽视频免费| 无码不卡一区二区三区在线观看| 久久久久人妻一区精品果冻| 国产免费午夜福利蜜芽无码| 国产偷抇久久精品a片蜜臀av| 两性色午夜视频免费播放| 国产免费福利在线视频| 日韩精品人妻2022无码中文字幕| 超碰aⅴ人人做人人爽| 久热这里只有精品99在线观看| 丰满少妇av无码区| 国产精品久久久久久久福利| 饥渴少妇高潮视频大全| 亚洲香蕉伊综合在人在线观看| 不卡一卡二卡三乱码免费网站| 亚洲三级高清免费| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 男女做爰猛烈啪啪吃奶动| 精品福利一区二区三区免费视频 | 国产精品自在自线视频| 成人一在线视频日韩国产| 国产色诱视频在线播放网站| 国产人碰人摸人爱免费视频| 老司机午夜福利试看体验区| 亚洲色欲或者高潮影院| 国产综合精品女在线观看| 四虎永久在线精品免费观看| 亚洲国产精品无码久久网速快| 奇米影视7777狠狠狠狠影视| 99久久久无码国产麻豆| 色综合欧美五月俺也去| 亚洲中文自拍另类av片| 伊人久久大香线蕉综合色狠狠| 欧美野性肉体狂欢大派对 | 色婷婷亚洲婷婷五月| 一本一道波多野结衣一区| 亚洲乱亚洲乱少妇无码| 亚洲国产一区二区三区波多野结衣 | 久久老子午夜精品无码| 久久人人爽人人人人片av| 国产精品三级av三级av三级| 99精品久久久久中文字幕| 亚洲高清国产拍精品熟女 | 99久久国产露脸精品| 久久国产热这里只有精品| 中文精品一卡2卡3卡4卡| 伊人精品成人久久综合全集观看| 97se狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 亚洲a成人片在线观看| 国产成人92精品午夜福利| 日本精品无码一区二区三区久久久| 亚洲成熟女人av在线观看| 久久亚洲精品无码av宋| 国产成人无码18禁午夜福利网址 | 色欲久久久中文字幕综合网| 无码精品国产dvd在线观看9久| 亚洲粉嫩美白在线| 中文字幕无码专区人妻制服 | 亚洲伊人一本大道中文字幕 | 国产在线偷观看免费观看| 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇888| 大香伊蕉国产av| 国产午夜精品一二区理论影院| 色橹橹欧美在线观看视频高清| 老色鬼永久精品网站| 亚洲欧美精品伊人久久| 女人爽得直叫免费视频| 久久亚洲精品成人无码网站蜜桃| 熟女人妻少妇精品视频| 影音先锋中文字幕无码| 久久影院九九被窝爽爽| 日本少妇无码精品12p| 久久天天婷婷五月俺也去| 东京热一本无码av| 国产精品va在线播放我和闺蜜| 自拍偷自拍亚洲精品第1页| 欧美大胆老熟妇乱子伦视频| 亚洲不卡av一区二区无码不卡| 在线播放五十路熟妇| 久久久久青草线蕉综合超碰| 精品九九人人做人人爱| 久视频精品线在线观看| 国产成人午夜福利在线播放| 最新综合精品亚洲网址| 欧美另类与牲交zozozo| 国产成人喷潮在线观看| 国产亚洲成av人片在线观看下载| 黑人尾随强伦姧人妻爽翻天| 国产偷国产偷亚洲清高网站| 免费国产一区二区三区四区 | 久久www免费人咸_看片| 一区二区三区av波多野结衣| 国产99视频精品免费视频76| 无码a∨高潮抽搐流白浆| 97超碰中文字幕久久精品| 无码成人网站视频免费看| 国产亚洲999精品aa片在线爽 | 无码中文字幕va精品影院| 亚洲国产成人高清在线观看| 国产成人无码免费视频97app| 无码午夜人妻一区二区不卡视频| 国产亚洲产品影视在线产品| 夜夜躁狠狠躁日日躁孕妇| 8050午夜二级无码中文字幕| 日韩好精品视频你懂的| 一本色综合网久久| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 国产精品高潮呻吟av久久黄| 国产欧美日韩a片免费软件| 国产天堂久久天堂av色综合| 狠狠狼鲁亚洲综合网| 欧美老肥熟妇多毛xxxxx| 日韩欧无码一二三区免费不卡| 国产成人92精品午夜福利| 精品国产yw在线观看| 特殊重囗味sm在线观看无码| 视频一区国产第一页| 性中国妓女毛茸茸视频| 亚洲丰满熟女一区二区哦| 亚洲精品久久久打桩机| 国产av成人无码精品网站| 秋霞国产午夜伦午夜福利片| 亚洲综合日韩久久成人av| 久久精品99av高久久精品| 欧美成人www免费全部网站| 亚洲日韩中文字幕在线不卡最新| 无码av无码一区二区| 国内精品久久久久久久久电影网| 国产热re99久久6国产精品首页 | 九九国产精品无码免费视频| 亚洲线精品一区二区三八戒| 国产美女裸体无遮挡免费视频高潮| 亚洲国产av无码精品色午夜 | 麻豆精品一卡二卡三卡| 强伦姧人妻免费无码电影| 窝窝午夜色视频国产精品破| 无码国产成人午夜在线观看| 无码精品一区二区三区免费视频| 国产精品无码dvd在线观看| 国产97超碰人人做人人爱| 无码专区视频中文字幕| 亚洲乱码中文字幕在线| 在线黑人抽搐潮喷| 免费国产午夜高清在线视频| 国产精品人成电影在线观看| 国产精品国产三级国产专播| 国产午夜亚洲精品aⅴ| 久久国产精品人妻一区二区| 夜夜添狠狠添高潮出水| 久久天天躁夜夜躁一区| 久久久无码精品一区二区三区蜜桃| 九色porny丨国产首页注册| 久久精品国产亚洲精品2020| 亚洲成a人片在线观看天堂无码不卡| 国产亚洲色欲色一色www| 亚洲成在人线aⅴ免费毛片| 中文字幕无码日韩中文字幕| 免费精品国产人妻国语三上悠亚| 国产亚洲欧美精品久久久| 亚洲欧洲av无码电影在线观看| 国产精品爆乳在线播放第一人称| 欧美成人免费视频一区二区| 国产高清一区二区三区直播| 国产一区二区三四区| 日韩人妻无码中文字幕一区| 99热久久这里只有精品| 免费现黄频在线观看国产| 色欲色香天天天综合网站 | 国产成人国拍亚洲精品| 久久久一本精品久久精品六六| 国产亚洲欧洲aⅴ综合一区| 人妻夜夜爽天天爽欧美色院| 2021亚洲爆乳无码专区| 久久国产乱子伦精品免费乳及| 亚洲精品午夜一区二区电影院| 亚洲国产av无码精品色午夜| 久久视热这里只有精品| 人妻加勒比系列无码专区| 婷婷综合缴情亚洲| 亚洲中文字幕aⅴ天堂自拍| 国产日韩精品欧美2020区| 久久97国产超碰青草| 国产亚洲福利在线视频| 国产精品自产拍在线观看花钱看 | 成年在线网站免费观看无广告| 九九国产精品无码免费视频| 久久久久国色av∨免费看 | 人妻熟女一区二区av| 国产九九久久99精品影院| 日本一区二区a√成人片| 亚在线第一国产州精品99| 亚洲欧洲日韩国内高清| 亚洲国产成人综合在线观看| 中文字幕av久久一区二区| 日本久久99成人网站| 亚洲色成人网站www永久下载| 无码中文人妻在线三区| 超清精品丝袜国产自在线拍| 亚洲成av人片无码天堂下载| 日韩精品无码av中文无码版| 免费永久在线观看黄网站| 国产无遮挡又黄又爽在线视频 | 亚洲视频日本有码中文| 亚洲精品一本之道高清乱码| 青草影院内射中出高潮| 日韩欧美亚洲国产ay| 亚洲爆乳中文字幕无码专区网站| 国产精品69人妻我爱绿帽子| 国产亚洲小视频线播放| 日本无卡码高清免费v| 亚洲精品久久久久久中文字幕| 两个男人吮她的花蒂和奶水视频| 日韩欧美精品有码在线洗濯屋| 亚洲在战av极品无码| 久久中文字幕人妻丝袜系列| 新香蕉少妇视频网站| 无码动漫性爽xo视频在线观看| 国产日韩精品欧美2020区| 国产偷国产偷亚洲清高动态图| 99在线精品视频观看免费| 中文无码不卡人妻在线看| 天干天干夜天干天天爽| 高潮内射免费看片| 顶级欧美做受xxx000| 亚洲人成在线7777| 久久天天躁夜夜躁狠狠ds005| 欧美日韩精品一区二区三区不卡 | 国产黄在线观看免费观看软件| 色老板精品无码免费视频| 日本一本免费一二区| 孩交精品xxxx视频视频| 欧美亚洲色倩在线观看| 久久天天婷婷五月俺也去| 尤物九九久久国产精品| 四虎亚洲国产成人久久精品| 亚洲人成图片小说网站| 色老99久久精品偷偷鲁| 亚洲成亚洲成网| 国产超碰97人人做人人爱| 亚洲欧洲av一区二区久久| 日日碰狠狠躁久久躁9| 欧美巨大xxxx做受中文字幕| 午夜嘿嘿嘿在线观看| 无码精品人妻一区二区三区涩爱 | 成年无码av片在线狼人| 欧美三级中文字幕在线观看| 国产美女精品视频线免费播放软件| 精品成人免费一区二区不卡 | 久久精品网站免费观看| 精品国产色情一区二区三区| 国产精品国产三级国产普通话| 亚洲一区二区三区自拍天堂| 人妻丰满熟妇av无码片| 国产精品嫩草影院一二三区入口| 精品久久久无码中字| 亚洲国产天堂久久久久久| 老司机香蕉久久久久久| 欧美老熟妇乱子伦牲交视频| 亚洲中文字幕精品一区二区三区| 亚洲一区无码中文字幕乱码| 色偷偷色噜噜狠狠网站年轻人| 免费精品国自产拍在线不卡| 少妇人妻上班偷人精品视频| 亚洲人成在线播放无码| 色窝窝免费播放视频在线| 久久国产劲爆∧v内射-百度| 亚洲中文在线精品国产| 超碰97人人做人人爱综合| 国产一区二区怡红院| 久久伊人精品青青草原vr| 国产午夜av秒播在线观看| 青青草国产免费久久久| a欧美爰片久久毛片a片| 午夜高清在线无码| 精品无码综合一区二区三区| 老司机免费的精品视频| 国产情侣疯狂作爱系列| 国产专区国产av| 国产成人午夜福利院| 久久亚洲色www成人男男| 亚洲永久精品ww47永久入口| 国产精品一区二区av蜜芽| 亚洲午夜福利av一区二区无码| 亚洲午夜未满十八勿入| 国产精品无码av片在线观看播放| 无码精品久久久久久人妻中字| 国产又色又爽无遮挡免费| 春药玩弄少妇高潮吼叫| 久青草国产97香蕉在线影院 | 欧美巨大黑人精品videos| 日韩精品无码一本二本三本| 好爽别插了无码视频| 日韩av无码精品一二三区| 男女无遮挡激情视频| 国产精品福利一区二区久久| 少妇高潮惨叫久久久久电影69| 国产成人年无码av片在线观看| 少妇人妻14页_麻花色| 亚洲—本道 在线无码| 2020久久国产综合精品swag| 色六月婷婷亚洲婷婷六月| 久久人人爽人人爽人人片dvd| 亚洲国产精品第一区二区| 亚洲无亚洲人成网站77777| 中文字幕理伦午夜福利片| 99精品国产福利一区二区| 欧美乱妇高清无乱码在线观看| 国产成人精品怡红院在线观看| 久久久精品94久久精品| 亚洲成在人线aⅴ免费毛片| 男女同房做爰爽免费| 欧美日韩精品成人网视频| 国产亚洲综合欧美视频| 真实国产熟睡乱子伦视频| 初音未来爆乳下裸羞羞无码| 好爽好紧好大的免费视频国产| 亚洲国产成人综合在线观看| 18禁止进入1000部高潮网站| 国产av成人无码精品网站| 无码专区一ⅴa亚洲v天堂| 亚洲色无码中文字幕手机在线| 亚洲精品无码av天堂| 亚洲性视频免费视频网站| 又色又爽又黄还免费毛片96下载| 久久久久人妻一区精品果冻| 国产偷窥盗摄一区二区| 欧美牲交黑粗硬大| 18禁免费无码无遮挡网站| 日韩制服国产精品一区| 妇乱子伦精品小说网| 欧美成年视频在线观看| 精品自拍亚洲一区在线| av人摸人人人澡人人超碰小说| 国产超碰无码最新上传| 亚洲天天做日日做天天欢| 精品国产麻豆免费人成网站| 永久免费看一区二区看片 | 久久99久久99小草精品免视看| 国内精品乱码卡一卡2卡麻豆| 超级碰97直线国产免费公开| 亚洲午夜成人精品无码app| 久久伊人av综合影院| 亚洲成av人片在线观看无码不卡| 2020国产精品久久精品| 国产一卡2卡3卡四卡国色天香 | 亚洲高清无码加勒比| 精品无码欧美黑人又粗又| 国产熟妇按摩3p高潮大叫| 无码中字出轨中文人妻中文中| 日产乱码一区二区三区在线| 亚洲人成网址在线播放小说| 国产精品资源一区二区| 精品国产自在现线看久久| 老湿机香蕉久久久久久| 三上悠亚精品一区二区久久| 欧美人牲交a欧美精区日韩| 在线观看国产精品普通话对白精品| 特级无码毛片免费视频播放▽| 92精品成人国产在线观看| 亚洲情a成黄在线观看| 国产精品三级国产电影| 在线亚洲高清揄拍自拍一品区| 99这里只有是精品2| 狠痕鲁狠狠爱2021在| 精品少妇无码一区二区三批| 麻豆国产精品久久人妻| 国产做爰xxxⅹ久久久| 久久综合给久久狠狠97色| 亚洲最大av资源网在线观看| 国产麻豆精品sm调教视频网站| 国产av亚洲aⅴ一区二区| 国产av一区二区三区无码野战| 伊人久久综合热线大杳蕉 | 国产情侣2020免费视频| 午夜不卡无码中文字幕影院| 国产av一码二码三码无码| 国产三级久久精品三级| 欧洲精品欧美精品| 国产av永久无码精品网站| 国产亚洲精品久久久久秋霞| 国产综合无码一区二区辣椒| 中文字幕精品亚洲人成在线| 国产人成无码视频在线软件| 黑人大战亚洲人精品一区| 人妻丝袜中文无码av影音先锋| 成人影院yy111111在线| 国产精品国三级国产av| 国产又黄又爽又色的免费| 国产av一码二码三码无码| 国产色综合久久无码有码| 国产 制服丝袜 动漫在线| 日本中文字幕有码在线视频 | 18禁无遮挡羞羞污污污污网站| 午夜自产精品一区二区三区| 欧美精欧美乱码一二三四区 | 人妻丝袜av中文系列先锋影音| 国产欧美视频综合二区| 日本一道一区二区视频| 国产成人综合久久精品免费| 自拍偷自拍亚洲精品第1页| 亚洲综合av色婷婷国产野外| 精品无码午夜福利电影片| 日韩人妻无码一本二本三本| 国产精品一区二区高清在线| 国产在线精品99一区不卡| 98在线视频噜噜噜国产| 欧美xxxx做受欧美.88| 中文字幕成人精品久久不卡| 伊在人亚洲香蕉精品区麻豆| 岛国av动作片在线观看| 国产精品毛片在线完整版sab| 一区三区在线专区在线| 亚洲gv天堂无码男同在线观看| 亚洲依依成人综合网址| 欧美国产日产一区二区| 天天噜噜揉揉狠狠夜夜| 免费人妻无码不卡中文视频| 欧美日韩一区二区视频不卡| 天天噜噜揉揉狠狠夜夜| 精品国产一区二区三区不卡| 久久婷婷丁香五月综合五| 毛片大全真人在线| 国产av偷闻女邻居内裤被发现| 综合激情丁香久久狠狠| 亚洲欧美成人中文日韩电影网站 | 久久久久国产精品人妻aⅴ天堂| 狠狠躁夜夜躁青青草原软件| 精品无人区一区二区三区在线| 国产熟睡乱子伦午夜视频| aⅴ无码视频在线观看| 国产精品成人一区二区三区视频 | 国产亚洲色欲色一色www| 成年女性特黄午夜视频免费看 | 亚洲高清成人av电影网站| 国产精品人成视频免费vod| 中文文字幕文字幕亚洲色| 亚洲中文字幕无码永久| 精品一区二区三区影院在线午夜| 国产a精彩视频精品视频下载| 中文字幕无码专区一va亚洲v专区在线| 中文字幕亚洲制服在线看| 成年男人裸j照无遮挡无码| 狼人青草久久网伊人| 男男gv白嫩小受gv在线播放| 性色av一区二区三区夜夜嗨| 好爽好紧好大的免费视频国产| 中文字幕欧洲有码无码| 秋霞无码av一区二区三区| 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码影院| 久久不见久久见中文字幕免费| 精品女同一区二区三区免费站 | 国产av无码日韩av无码网站| 欧美zozo另类特级| 亚洲精品久久久打桩机| 国产午夜精品一区二区三区软件| 天堂aⅴ无码一区二区三区| 日韩欧美在线观看一区二区视频 | 精品亚洲成a人在线观看青青| 又色又爽又黄的视频网站| 国产无遮挡又黄又爽不要vip软件 男人下部进女人下部视频 | 日本大片在线看黄a∨免费| 亚洲国产成人精品无码区在线软件| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线| 日本亚洲欧洲免费无线码| 亚洲一区二区三区无码影院| 狠狠色丁香婷婷久久综合蜜芽| 久久天天躁夜夜躁一区| 国产黑色丝袜在线播放| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线| 日韩精品无码专区免费播放| 亚洲综合成人婷婷五月在线观看| 狠狠色丁香婷婷综合久久小说| 性高朝久久久久久久| 99在线精品视频观看免费| 国产熟妇按摩3p高潮大叫| 国产午夜理论不卡在线观看| 亚洲高清成人av电影网站| 中文字幕亚洲综合久久青草| 狠狠躁狠狠躁东京热无码专区|