国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

酒店采購員年終工作總結(jié)

時間:2022-11-10 18:50:21 總結(jié) 我要投稿

酒店采購員年終工作總結(jié)范文(精選6篇)

  日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,一年的工作即將收尾,在經(jīng)過一年的努力后,我們終于可以說自己在不斷的成長中得到了更多的進步,這時候,最關(guān)鍵的年終總結(jié)怎么能落下!但是拿起筆的時候卻發(fā)現(xiàn)不知道寫什么,下面是小編幫大家整理的酒店采購員年終工作總結(jié)范文(精選6篇),歡迎大家分享。

酒店采購員年終工作總結(jié)范文(精選6篇)

  酒店采購員年終工作總結(jié)1

  今年以來,采購部與財務(wù)部分離后,在酒店領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部(室)的指導(dǎo)、幫助下,克服了人員少,工作量大等困難,較好地完成了各項采購任務(wù),為酒店經(jīng)營、管理提供了一個有力的后勤保障。部門堅持以“貨比三家,照顧生意不照顧價格”為原則,以一線部門的需求為重點,緊緊圍繞酒店日常經(jīng)營與管理,認真履行采購經(jīng)理的工作職責(zé),較好的完成了部門及職責(zé)賦予的各項工作任務(wù),以下是今年的工作總結(jié):

  一、貨比三家,確保采購物品物美價廉

  為最大限度的降低酒店經(jīng)營成本,實現(xiàn)物美價廉,部門在日常工作中堅持對餐飲部所需原材料進行每周一次的市場調(diào)查及定價,對出現(xiàn)價格波動較大的原材料進行了及時的調(diào)整,同時部門對所有入庫物資嚴格按酒店標(biāo)準(zhǔn)進行驗收并做好質(zhì)量記錄,對不合格產(chǎn)品做到了及時的退貨、更換,有效降低了酒店經(jīng)營成本;

  其次是餐飲部的沙發(fā)選樣、及整個酒店固定資產(chǎn)的采購上,部門堅持橫向調(diào)查,照顧生意不照顧價格的原則,確保了所購物品物美價廉;同時堅持實施貨比三家,特別是在餐飲原材料的供給上實施兩家供貨,相互競爭的措施,確保了采購物資質(zhì)量的穩(wěn)定。

  二、采購及時,確保經(jīng)營管理正常有序

  采購部作為酒店后勤保障的重要組成部門之一,我們堅持在日常工作中以“搞好采購工作,保障經(jīng)營需要”為工作原則,樹立經(jīng)營部門第一,酒店聲譽形象為上,物美價廉為主的工作意識,并努力完成酒店下達的各項工作任務(wù)。

  三、想方設(shè)法,降低酒店運營成本

  配合餐飲、客房部,完成了部分供貨商合同到期后的續(xù)簽,并模仿餐飲部干貨供貨方式,對餐飲部小菜供貨也施行了兩家競爭的方式,進一步降低了部門成本,提高了供貨質(zhì)量;對客房一次性進行一了次調(diào)價工作;為進一步提高精品屋的經(jīng)營能力,部門同客房一起尋找供貨品種。

  四、積極努力,拓寬原料供給新渠道

  為開辟和引進異地特色原材料,為一線部門提供很好的經(jīng)營保障,部門根據(jù)酒店總體工作安排,先后進行了中高檔原材料市場的考察,并引進了一批特色優(yōu)質(zhì)原材料,為餐飲菜肴的常換常新提供了有力的保障,并得到了廣大消費者的一致好評。

  五、存在的不足

  今年,采購部在酒店領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,雖已完成了酒店和部門下達的各項采購任務(wù),但仍存在諸多不足,距酒店、部門領(lǐng)導(dǎo)及一線部門的要求還有一定的差距,有待于本人進一步的改進,在如何開辟和引進特色原材料的渠道和點子不夠多,未能為一線部門提供較多、有用的信息和原材料;自身的學(xué)習(xí)意識不濃,綜合素質(zhì)有待于進一步提高;在日常采購工作中,缺乏較強的計劃性,沒有全面系統(tǒng)的安排好采購計劃,從而有時導(dǎo)致采購較為零亂,丟三落四;二線為一線服務(wù)的意識還有待于進一步提高。

  六、明年努力方向

  明年將今年工作中存在的問題整改為重點,加強學(xué)習(xí),牢固樹立后臺圍繞前臺轉(zhuǎn)、二線圍繞一線轉(zhuǎn)的思想,主動溝通,勤于調(diào)查,嚴格把關(guān),努力做好物品采購保障和質(zhì)量的督導(dǎo)工作,確保酒店經(jīng)營管理正常有序的開展。

  酒店采購員年終工作總結(jié)2

  回想走過的腳印,深深淺淺,一年時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。今年我在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實。我們樹立“為酒店節(jié)約每一分錢”的觀念,積極落實采供工作要點和年初制定的工作計劃。堅持“同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量,最大限度為酒店節(jié)約成本”的工作原則,F(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下:

  一、組織實施“陽光采購策略”

  公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計及其他部門監(jiān)督。我們進一步強調(diào)采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設(shè)備還是小型材料的零星采購,都盡量多的邀請相關(guān)職能部門參與。即使在時間緊,任務(wù)重的時候,也始終堅持這個原則,邀請審計部相關(guān)人員一起詢比價,采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受審計監(jiān)督。即確保工作的透明,同時保證了工程進度。

  采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標(biāo),邀標(biāo)單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標(biāo)談質(zhì)論價全過程總工辦、工程部、審計部、采購部都參與,增加陽光采購?fù)该鞫,真正做到降低成本、保護酒店利益。做好價格和技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,價格必須經(jīng)采供部和審計部,技術(shù)必須經(jīng)工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機制;防范、抑制腐化。建立材料價格信息庫和材料價格監(jiān)管機制,提高采購人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。

  二、圍繞控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作

  采供部繼續(xù)圍繞“控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品”的工作目標(biāo),要求采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。調(diào)整了部份工作程序,增加了采購復(fù)核環(huán)節(jié),采取由采供部副經(jīng)理在采購人員對材料、設(shè)備詢比價的基礎(chǔ)上進行復(fù)核,再由采供部經(jīng)理進一步復(fù)核,實行了“采購部的兩級價格復(fù)核機制”,然后再傳送審計部復(fù)核。力求最大限度的控制成本,為酒店節(jié)約每一分錢。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細節(jié)中得到煅練。

  三、進一步加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)

  采供部進一步加強了對供應(yīng)商管理,本著對每一位來訪的供應(yīng)商負責(zé)的態(tài)度,對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失。同時也利于采供對供應(yīng)商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行邀標(biāo)報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。

  根據(jù)酒店管理層的最新思維,酒店新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至拿他們當(dāng)自己酒店的部門來看待。因為酒店的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于酒店所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家客戶不同的政策特別給予酒店的競爭對手的政策的好壞將直接影響到酒店的成本核心競爭力的高低。

  四、步加強對材料、設(shè)備價格信息的管理

  采供部進一步加強了對材料、設(shè)備信息的管理,每一次材料設(shè)備的計劃、詢比價都進行了復(fù)印留底,保持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立采供部材料、設(shè)備信息庫,以備隨時查閱、對比。

  五、提高部門工作員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任感

  采供部特別注重,除組織部門人員進行培訓(xùn)外,還注重在平時的每項具體工作和每個工作細節(jié)中不斷的提高業(yè)務(wù)素質(zhì),同時反復(fù)強調(diào)采購人員的責(zé)任感,強調(diào)每個人對自己采購的材料設(shè)備負責(zé)到底,保證了對材料、設(shè)備有效的追蹤。

  在今后的工作中,我們部門要虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高。要進一步強化敬業(yè)精神,增強責(zé)任意識,提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。同時我部門希望酒店各個部門出新、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華、修改弊端。為酒店在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自己的力量。

  酒店采購員年終工作總結(jié)3

  一年來我也有不少的提升,更多的是自己在工作中收獲的經(jīng)驗。盡管如此,太多的經(jīng)驗反而導(dǎo)致自己還來的及好好的吸收笑話,現(xiàn)在就對這一年的工作好好的總結(jié)如下:

  一、個人進度

  在一年的工作中,我又跟著師傅走了很多的地方,了解了更多關(guān)于市場的知識,同時也認識了很多供應(yīng)商們。并在之后的交談中,學(xué)會了很多。

  在酒店空閑的時候,我也會主動的去了解酒店各個部門的消耗情況,了解他們的要求。利用自己所了解的情況,結(jié)合規(guī)定,盡量的尋找物美價廉的供貨商為酒店提供材料。

  在今年的x月,我開始單獨的去了解和分析市場情況,憑借自己之前的所學(xué),我努力的總結(jié)了自己的看法,雖然還沒有做到盡善盡美,但還是得到了領(lǐng)導(dǎo)的認可。

  二、工作方面

  今年的變動有很多,首先是在酒店勞動用具的方面,因為消耗較快的問題,我和主管反應(yīng),更換了更為耐用的類別。同時酒店也對這方面進行了通知,大大的減少了酒店勞動工具的消耗速度。

  其次是其他酒店消耗的器材方面我們后勤也都進行了規(guī)劃和改善,提升耐用性的同時,也大大的降低了成本。

  最重要的是酒店的食材方面,在今年市場的波動比較嚴重。為此,我們也和供應(yīng)商交談了很多次。同樣在財務(wù)部方面我們也經(jīng)過了多次的交談,終與確定了一個比較穩(wěn)定的方案。希望能盡快平息市場的波動,我們也會繼續(xù)盯緊市場的變化,及時的做出改動策略。

  三、不足的地方

  一年的工作不出錯誤是不可能的,但時好在有過往的經(jīng)驗和老同事們的支持,沒有出現(xiàn)什么大的問題。但是作為員工,我在個人經(jīng)驗和與人交流的技巧上還是要多多的加強。尤其是在人際關(guān)系網(wǎng)上,還是要更多的去拓展,只有更寬的關(guān)系網(wǎng),才能更好的在這份工作中做的更好!

  四、總結(jié)

  采購是一個多變的工作,我們要及時的去了解酒店的需求,也要及時的配合市場的變化。希望在今后一年的工作中,我能更好的提升自己的經(jīng)驗,讓自己在工作中更加順手,也希望xx酒店的各位都能繼續(xù)努力,共同將xx酒店建設(shè)的更加強大!

  酒店采購員年終工作總結(jié)4

  xx年,采購部在公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部(室)的指導(dǎo)、幫助下,克服了人員少,工作量大等困難,較好地完成了酒店各項采購任務(wù),為酒店經(jīng)營、管理提供了一個有力的后勤保障。xx年以來,采購部堅持以“貨比三家,同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量”為原則,以一線部門的需求為重點,緊緊圍繞酒店日常經(jīng)營與管理,認真履行采購經(jīng)理的工作職責(zé),較好的完成了部門及職責(zé)賦予的各項工作任務(wù),現(xiàn)簡要地匯報一下我部自開業(yè)以來的工作情況:

  一、主要工作與作法

  1、采購及時,確保經(jīng)營管理正常有序

  采購部作為酒店后勤保障的重要組成部門之一,我們堅持在日常工作中以“搞好采購工作,保障經(jīng)營需要”為工作原則,樹立經(jīng)營部門第一,酒店聲譽形象為上,物美價廉為主的工作意識,并努力完成酒店下達的各項工作任務(wù)。

  2、貨比三家,確保采購物品物美價廉

  為最大限度的降低酒店經(jīng)營成本,實現(xiàn)物美價廉,部門在日常工作中堅持對各部所需原材料進行每周一次的市場調(diào)查,按照“同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量的原則”進行采購,對出現(xiàn)價格波動較大的原材料與各部進行了及時的溝通調(diào)整,同時部門對所有入庫物資嚴格按酒店原料驗收標(biāo)準(zhǔn)進行驗收并做好質(zhì)量記錄,對不合格產(chǎn)品做到了及時的退貨、更換,有效降低了酒店經(jīng)營成本;其次在酒店高檔原料的采購上,部門實行多家供貨商參與進行評審。

  二、存在的不足

  采購部在酒店領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,雖已完成了酒店和部門下達的.各項采購任務(wù),但仍存在諸多不足,距公司酒樓、部門領(lǐng)導(dǎo)及一線部門的要求還有一定的差距,有待于本人進一步的改進,其主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

  1.在日常采購工作中,缺乏較強的計劃性,沒有全面系統(tǒng)的安排好采購計劃,從而有時導(dǎo)致采購較為零亂,丟三落四;

  2.二線為一線服務(wù)的意識還有待于進一步提高;

  3.如何開辟和引進特色原材料的渠道和點子不夠多,未能為一線部門提供較多、有用的信息和原材料;

  4.自身的學(xué)習(xí)意識不濃,綜合素質(zhì)有待于進一步提高;

  三、下一步努力方向

  xx年,部門將以上一年度工作中存在的問題整改為重點,加強學(xué)習(xí),牢固樹立后臺圍繞前臺轉(zhuǎn)、二線圍繞一線轉(zhuǎn)的思想,主動溝通,勤于調(diào)查,嚴格把關(guān),努力做好原料、物品采購保障工作,確保酒店經(jīng)營管理正常有序的開展。

  1、加強自身綜合素質(zhì)的提高,利用業(yè)余時間積極學(xué)習(xí)采購業(yè)務(wù)知識。

  2、加強與各部之間的溝通協(xié)調(diào)工作,確保采購供應(yīng)及時、保質(zhì)、保量。

  3、加強供貨渠道的拓展工作,積極開辟引進異地特色原料供應(yīng)。

  展望xx年,采購部將一如既往的做好本職工作,服務(wù)好一線各營業(yè)部門,讓我們共同努力、團結(jié)協(xié)作,為xx酒店的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻!

  酒店采購員年終工作總結(jié)5

  今年采購部在酒店領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,順利圓滿地完成了公司賦予的各項任務(wù)。采購部是酒店的后勤保障部門,嚴把采購原料質(zhì)量關(guān),降低采購成本,增強效益,是本部門的工作重心。由于采購品種繁多,價格變動頻繁,市場價格靈活性強,操作難度大,是當(dāng)前的實際情況。為把好價格、品種質(zhì)量關(guān),控制原材料成本,提高本年度的經(jīng)濟效益,我們采取了一系列措施,F(xiàn)在將今年工作總結(jié)如下:

  一、采購部實行兩條線制度

  一條線為餐飲服務(wù),一條線為其他部門日常消耗服務(wù),專人負責(zé),專人購買,在采購上嚴格做到貨比三家,競質(zhì)競價。特別是今年夏季各類物品及原材料價格都不同程度上漲,部門根據(jù)各類原材料價格的浮動,及時與使用部門出品部和倉庫溝通,在保證質(zhì)量的前提下用相同的其他品牌的原材料替代品牌原材料,為酒店降低了成本費用。

  有部分東西在xx市場能批發(fā)采購到的東西,我們都自己去xx市場采購,不由供貨商送,為酒店節(jié)約成本費用?头康秃钠吩陂_業(yè)之前所購進的和開業(yè)以后市場購買的進行了對比在質(zhì)量相同的前提下選擇價低的購買,為酒店節(jié)約成本。在工程部維修工具方面,嚴格按照他們的要求,和工程部的師傅一起市場選樣,然后和網(wǎng)上的價格進行對比,在同質(zhì)量的前提下和商家進行砍價購置,對于價格懸殊比較大的,會在網(wǎng)上購置部分。

  在采購過程中接受酒店各部門的監(jiān)督,嚴格遵守采購規(guī)章制度,熟悉工作流程,掌握業(yè)務(wù)技能,保證各項采購任務(wù)的完成,保障各部門所需。教育并監(jiān)督采購人員,熟悉各部所需原材料規(guī)格、質(zhì)量、價格等,熟悉市場行情,摸清市場變化因素,從源頭上把好關(guān),把質(zhì)量和價格作為工作的重心,一切圍繞經(jīng)營開展工作。

  二、認真做好日常采購工作

  把工作重心集中在重點區(qū)域原材料上采購的品種中,有些是每日都要大量使用的,有些則是小量偶然使用的,使用率高量大的,采購的間隔時間就短,使用率低量小的間隔時間就長,我們把每個部門分成若干個區(qū)域,根據(jù)原材料使用率,量的高低,劃分區(qū)域重點,通過這樣的劃分將工作重心向高度重視的品種傾斜,嚴格控制價,密切注意市場動態(tài),及時掌握行情,確保物美價廉,保障所需部門供給。

  針對月結(jié)算的供貨商加強質(zhì)量、價格的監(jiān)督,每一個供貨商供應(yīng)的品種,從一種到幾種都有,將每一個供貨商作為一點,其供應(yīng)的品種就連成一個面。根據(jù)供貨商月結(jié)算量的大小,要求供貨商把質(zhì)量做好,價格降低,把不合格供貨商堅決清除,減少中間環(huán)節(jié)。在酒店領(lǐng)導(dǎo)的要求下,對各類原材料進行每月市場調(diào)查,定期不定期共同上市場對所有原材料進行質(zhì)量對比、價格對比,并將市場訊價制度扎實落實好。

  了解各部門物資需求及各種物資的市場供應(yīng)情況,掌握各種物資采購的成本及采購資金控制的要求,熟悉各種物資采購計劃。各部門急用的物資優(yōu)先采購,急事急辦,做到采購按計劃,根據(jù)倉庫存貨情況,和部門申購單,對常用物資按庫存規(guī)定辦理,經(jīng)常與倉管溝通,以防物資積壓。

  采購各類原材料時做到貨經(jīng)三家,物美價廉。時鮮性、季節(jié)性物品原材料及時提供樣板樣品,供所需部門參考使用。努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水準(zhǔn),與來訪人員及供貨單位建立良好的信譽關(guān)系,不進人情貨,選擇有供應(yīng)能力的供貨商,選擇重合同、守信譽的客戶,在確保質(zhì)量價格的前提下,在供應(yīng)商中開展良性競爭,教育采購人員公心為重,不為因小利而忘大義,多深入市場、遵紀(jì)守法,外出采購時時刻刻維護酒店利益及形象,不謀私利。

  三、發(fā)揚團隊精神,增強凝聚力

  倡導(dǎo)理解、溝通、信任,提高員工對企業(yè)的忠誠度,尊重員工的個人愿望,為其創(chuàng)造良好的發(fā)展空間,急員工之所急,想員工之所想,及時宣傳酒店的各項福利待遇,征詢員工的合理化建議,提高酒店的核心競爭力。

  四、抓規(guī)章制度,抓計劃落實

  學(xué)習(xí)酒店下民發(fā)的規(guī)章制度,提高員工的綜合素質(zhì),做好內(nèi)部安全管理,積極參加酒店舉行的各類知識培訓(xùn),加強安全防火工作,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,消除隱患堵塞漏洞,熟悉消防器材的位置、性能及使用方法,實現(xiàn)采購部全年無事故。

  五、在抓管理、抓工作的同時也存在不足之處

  有時候不能及時的采購回部門所需的物品,有單就買造成過量采購等。通過多次的市場調(diào)查和與出品部溝通,采購原材料的質(zhì)量有很大的提高,凈菜率得到提升,因為凈菜的價格才是真正的價格,降本增效將任重道遠。由于采購人員業(yè)務(wù)繁忙工作處于高度緊張之中,他們的業(yè)余文化生活沒得到豐富,在酒店組織的各類活動中采購人員都不能積極參加,今后我們一定想設(shè)法抽時間,讓員工們?nèi)ュ憻、去學(xué)習(xí),在緊張的工作之余,豐富一下業(yè)余文化生活。個別員工不能認真執(zhí)行勞動紀(jì)律,違章違紀(jì)事件進有發(fā)生,這些都是在今后工作中需要認真整改的。

  在新的一年中要深入細致的做好思想工作,并制定周密的工作計劃,督導(dǎo)檢查制度落實情況。寬嚴結(jié)合,嚴中有情,謙虛謹慎,忠于職守,加強責(zé)任心,勇于承擔(dān)責(zé)任,敢于接受挑戰(zhàn),把成功當(dāng)激勵,把困難當(dāng)考驗,扎實有效地完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù)。新的競爭,新的考驗在等著我們,我們堅信酒店在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在酒店全體員工共同努力下,我們的明天將更加燦爛輝煌,勝利永遠屬于樂于奉獻、開拓進取的我們。

  酒店采購員年終工作總結(jié)6

  伴著圣誕節(jié)的喜慶和元旦的氣息,20xx年的鐘聲即將敲響。首先,我預(yù)祝大家新年快樂、工作順利!回首20xx年,在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在廣大同事的支持下,作為一名廚師長,我始終堅持以身作則,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求,團結(jié)和帶領(lǐng)廣大食堂員工,為顧客提供了精美的菜肴和優(yōu)質(zhì)的服務(wù);為實現(xiàn)食堂經(jīng)濟利益和社會效益,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)。現(xiàn)將一年來的具體工作總結(jié)如下:

  一、經(jīng)營方面:

  我在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下集思廣益、制定較合理的經(jīng)營計劃。如:根據(jù)顧客的消費心理,我們推出一些綠色食品和野生食品;根據(jù)季節(jié)性原料供應(yīng)特點,我們推出一些特價菜。等等。

  二、管理方面:

  以人為本,我結(jié)合員工實際情況加強素質(zhì)教育,每天都對員工進行有針對性的廚藝培訓(xùn),并經(jīng)常激勵他們把工作看作是自己的事業(yè)。經(jīng)過努力,員工整體素質(zhì)得以提高,如注重儀表、遵守廚房規(guī)章制度等有些員工甚至還開始自己琢磨新菜譜。現(xiàn)在,我們已經(jīng)形成了一個和諧、優(yōu)質(zhì)、高效、創(chuàng)新的團隊。

  三、質(zhì)量方面:

  菜肴質(zhì)量是食堂得以生存發(fā)展的核心競爭力。作為廚師長,我嚴把質(zhì)量關(guān)。我們對每道菜都制作了一個投料標(biāo)準(zhǔn)及制作程序單,做菜時嚴格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,確保每道菜的色、香、味穩(wěn)定;我們還認真聽取前廳員工意見及賓客反饋,總結(jié)每日出品問題,并在每8例會中及時改進不足;我們還經(jīng)常更新菜譜,動腦筋、想辦法、變花樣,確保回頭客每次都可以嘗到新口味。

  四、衛(wèi)生方面:

  嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生安全法》,認真抓好食品衛(wèi)生安全工作,把好食品加工的各個環(huán)節(jié)。按規(guī)定,每個員工都必須對各自的衛(wèi)生區(qū)負責(zé),同時,由我進行不定期檢查;其次,規(guī)定食品原料必須分類存放,分別處理,廚房用具也必須存放在固定位置;另外,廚房、保鮮柜、冷凍箱等原料存放地也進行定期的溫度和濕度測量。我們利用—切可以利用的力量,確保食品衛(wèi)生安全,防止顧客食物中毒,造成不必要的后果。

  五、成本方面:

  在保證菜肴質(zhì)量的情況下,降低成本,讓利顧客,始終是我們追求的一個重要目標(biāo)。作為廚師長,我也總結(jié)出一些降低成本的新方法。如:掌握庫存狀況,堅訣執(zhí)行“先進先出”原則,把存貨時間較長的原料盡快銷售出去;研制無成本菜品,把主菜的剩余原料做成托式菜品,以降低成本;還讓每位員工都知道自己所用原料的單價,每日估算所用原料的價值,這樣就把成本控制落實到每個員工身上,使所有廚房員工都關(guān)心成本,從而達到效益化。

  綜上所述,在本年度,通過團隊的共同努力,我們在廚房經(jīng)營管理方面取得了顯著成效;在菜品創(chuàng)新、菜肴質(zhì)量、成本控制、員工素質(zhì)提高等方面都取得相當(dāng)高的成績。當(dāng)然,我們也還存在不足,比如,受甲流和金融危機的影響,消費者就餐的品味與檔次下降,這使我們的年收入受到一定程度的影響。但面對不可抗力,我們需研制更加物美價廉的佳肴來招攬顧客,程度的增加年收入,從而達到轉(zhuǎn)危為機的良好效果。從這個事件上,我也深感我肩負工作的挑戰(zhàn)性與創(chuàng)新性。今后,我一定會帶領(lǐng)我的團隊不斷接受挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新,烹飪更精美的菜肴。

  辭舊迎新之際,我們將在20xx年的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加強經(jīng)營管理、質(zhì)量衛(wèi)生監(jiān)控和成本控制,同時要改進自己的工作思路,考察新的菜品,加快菜肴的創(chuàng)新,從而尋求在20xx年創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益和社會效益;

  xx將會給我們帶來又一次的發(fā)展機遇。與此同時,周邊酒樓和飯店的與日俱增也使得20xx年餐飲業(yè)的競爭更加白熱化。但是,我相信,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁的指導(dǎo)和幫助下,我們的團隊一定能夠抓住機遇,迎接挑戰(zhàn),走向一個收獲的20xx!

  酒店采購員年終工作總結(jié)7

  采購部是酒店業(yè)務(wù)的后勤保障,是關(guān)系到酒店整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié),所以我很感謝酒店和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,將我放在如此重要的崗位上。在董事長、總經(jīng)理的直接關(guān)注和酒店各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,通過一年的采購工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從來沒有的經(jīng)驗,同時也明白了采購和優(yōu)秀采購之間的分別和差距,F(xiàn)對今年工作總結(jié)如下。

  一、對采購職責(zé)的理解

  一個采購所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上,要保持對企業(yè)的忠誠;不帶個人偏見,在考慮全部因素的基礎(chǔ)上,從提供最佳價值的供應(yīng)商處采購;堅持以誠信作為工作和行為的基礎(chǔ);規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應(yīng)商,以及其他與自己有生意來往的對象;不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識;在交易中采用和堅持良好的商業(yè)準(zhǔn)則等。

  在這里我想說作為一個采購,并不像常規(guī)所想的那樣僅僅是打個電話,簽個合同,發(fā)個貨那樣簡單,這只是其中之一,也是最基本的.。在領(lǐng)導(dǎo)的提醒下,我們及時調(diào)整好心態(tài)和觀念,不但改變了過去的錯誤意識采購與銷售無多大聯(lián)系,而且在采購的同時充分利用供應(yīng)商的網(wǎng)絡(luò)關(guān)系主動銷售。凡是有關(guān)銷售的一切事物,我們采購部都積極配合!一切以銷售、生產(chǎn)為主,我們輔助。采購與銷售、生產(chǎn)是密不可分的!因為我們是一個整體,唱得是同一首歌,走得是同一條路,奔得是同一個目標(biāo)!

  二、工作中需要考慮的因素

  在采購過程中我不僅要考慮到價格因素,更要最大限度的節(jié)約成本,做到貨比三家;還要了解供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)的操作,明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個環(huán)節(jié),我們都會認真研究,商討辦法。真得很感謝總經(jīng)理,在采購方法方面為我們出謀劃策。是他的嚴格要求,讓我們不得不千方百計去降低成本,也是在他的英明領(lǐng)導(dǎo)下,我發(fā)貨時遵循少量多次的原則。

  當(dāng)然還要在不影響銷售的前提下,盡可能充分利用供應(yīng)商的信貸期,保證酒店資金周轉(zhuǎn)。在發(fā)貨方式上面,盡量以送貨上門的方式從而降低酒店的額外提貨費用。在這里我還要對酒店所有人員說聲:“謝謝!”感謝他們及時將市場價格信息傳遞給我,讓我與供應(yīng)商談判時做到了心中有數(shù),從而成功降低了庫存成本。為了降低酒店不必要的稅收,我都積極主動向客戶催要增值稅票,經(jīng)過協(xié)商,對方也將抵扣聯(lián)寄予我酒店,及時供財務(wù)認證!從而每月都能減免一些不必要的稅收。

  三、工作中需要遵守的原則

  在酒店各個部門的配合和采購部的多方努力下,我酒店與供應(yīng)商建立了非常良好的合作關(guān)系,有的已經(jīng)直接向我酒店發(fā)貨,開始友好商業(yè)往來!在引進新品種方面,我們從多個方面不斷搜集信息,及時和其他部溝通,并快速備貨。對于新進品種,采購部都會向技術(shù)人員提供新進品種目錄表,以供他們參考學(xué)習(xí)。

  這段時間來,我更加明白了總成本優(yōu)先原則,和靈活運用各種采購技巧的重要性。對與價格影響因素要有敏銳的感覺,并且能夠及時的做好預(yù)警及防范措施,切忌“從一而終”。一個優(yōu)秀的采購比須擁有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和采購經(jīng)驗,我知道自己距離一個優(yōu)秀的采購還有很遠的差距,因為采購經(jīng)驗是靠長期不斷積累經(jīng)驗和自我啟發(fā),達到熟練程度后才能掌握的一種技術(shù),要做到這一點是非常困難的,不過,我會更加努力的學(xué)習(xí),不斷地積累豐富采購經(jīng)驗,跟上酒店的發(fā)展的腳步!

  最后,感謝酒店所有領(lǐng)導(dǎo)和同事,我有今天的進步離不開大家的幫助和支持,是他們的協(xié)同和支持使我成功。總之,我會以一顆感恩的心,不斷學(xué)習(xí),努力工作。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造差異,讓事業(yè)充滿生機和活力!我保證以發(fā)自內(nèi)心的真誠和體察入微服務(wù)對待客戶,追求完美,創(chuàng)造卓越!和大家一起齊心協(xié)力,從新的起點開始,邁向成功!

【酒店采購員年終工作總結(jié)】相關(guān)文章:

酒店采購員年終工作總結(jié)08-17

酒店采購員年終總結(jié)-酒店工作總結(jié)01-04

酒店采購員年終工作總結(jié)4篇08-17

酒店采購員年終總結(jié)04-09

酒店采購員工作總結(jié)11-22

酒店采購員年終總結(jié)(精選5篇)12-12

酒店采購員工作總結(jié)范文10-09

采購員年終工作總結(jié)04-07

采購員年終工作總結(jié)06-21

99热这里只有精品国产免费免费| 无码精品国产va在线观看| 久久久久人妻精品区一三寸| 日本久久夜夜一本婷婷| 亚洲精品专区成人网站| 国产美女自卫慰视频福利| 亚州国产av一区二区三区伊在| 免费无码成人av片在线在线播放| 麻豆国产av丝袜白领传媒| 日韩精品国产另类专区| 国产一区丝袜在线播放| 亚洲精品在看在线观看| 成人无码av免费网站| 国产亚洲999精品aa片在线爽| 免费女人高潮流视频在线 | 亚洲欧洲老熟女av| 国产美女自卫慰黄网站| 天堂aⅴ无码一区二区三区| 五月天久久久噜噜噜久久| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久av | 中日精品无码一本二本三本| 人妻中出无码中字在线| 日韩精品无码二三区a片| 欧美巨大xxxx做受中文字幕 | 成在人线av无码免观看麻豆| 亚洲日本va中文字幕人妖| 国产精品无码dvd在线观看| 亚洲国产成人爱av网站| 精品久久久久中文字幕app| 樱花草在线社区www中国| 亚洲综合在线视频自拍| 国产精品久久人妻互换| 精品久久久久久中文字幕无码vr| 在线黑人抽搐潮喷| 日本中文字幕有码在线视频| 狠狠色丁香婷婷综合久久小说 | 亚洲国产成人va在线观看| 欧美大屁股bbbbxxxx| 国产成+人+综合+亚洲欧美| 日韩精品一卡二卡3卡四卡2| 国产福利萌白酱在线观看视频| 超碰97人人做人人爱亚洲| 久久久亚洲欧洲日产国产成人无码| 野花香社区在线观看| 成人麻豆精品激情视频在线观看| 天天噜噜天天爽爽天天噜噜| 黑人尾随强伦姧人妻爽翻天| 国产人妻久久精品二区三区老狼| 亚洲人成精品久久久久桥本| 日韩欧美一中文字暮专区| 久久精品国产99久久久香蕉| 中出人妻中文字幕无码| 137裸交肉体摄影| 综合色就爱涩涩涩综合婷婷| 人人妻碰人人免费| 亚洲人成小说网站色在线观看 | 国产精品99爱免费视频| 欧美成年视频在线观看| 久久大香香蕉国产| 精品亚洲韩国一区二区三区| 国产熟睡乱子伦视频| 亚洲国产精品综合久久20| 国产偷国产偷精品高清尤物| 亚洲人成在线播放无码| 国产色视频网免费| 色yeye香蕉凹凸视频在线观看 | 国产高清av首播原创麻豆| 国产二区交换配乱婬| 18禁亚洲深夜福利人口| 午夜不卡无码中文字幕影院| 久久97超碰色中文字幕总站| 日韩av无码久久精品免费 | 亚洲深深色噜噜狠狠网站| 久久亚洲精品情侣| 五月天久久久噜噜噜久久| 天天狠天天添日日拍捆绑调教| 亚洲 日韩 另类 制服 无码| 国产区精品系列在线观看| 国产一区国产二区在线精品| 国产md视频一区二区三区| 中文字幕在线精品乱码| 一区二区不卡av免费观看| 99国内精品久久久久影院| 亚洲 暴爽 av人人爽日日碰| 精品久久久久久中文字幕202| 日本中文字幕乱码免费| 久久久综合九色综合88| y111111少妇影院无码| 亚洲中文字幕av无码专区| 国产成人国拍亚洲精品| 精品视频一区二区三三区四区 | 亚洲欧洲老熟女av| 国产精品成人a区在线观看| 国内精品人妻无码久久久影院| 国产免费爽爽视频| 香蕉在线精品视频在线| 久久99av无色码人妻蜜柚| 亚洲人成网站在小说| 天堂在线中文网www| 亚洲国产综合精品2020| 精品国产高清毛片a片看| 无码人妻巨屁股系列| 久久人人爽人人爽人人片dvd| 国产综合亚洲区在线观看| 伊人久久大香线蕉av网禁呦| 国内精品久久人妻无码不卡| 东京热中文字幕a∨无码| 国产成人片一区在线观看 | 亚洲愉拍自拍另类天堂| 天天拍夜夜添久久精品大| 亚洲在战av极品无码| 国产成人精彩在线视频| 亚洲欧美日韩国产自偷| 极品无码人妻巨屁股系列| 久久99久久99精品免视看动漫| 亚洲图片小说激情综合| 国产亚洲精品久久久久久无亚洲| 伊人蕉影院久亚洲高清| 精品国产成人国产在线视| 高级会所人妻互换94部分| 亚洲 都市 校园 激情 另类| 欧洲丰满少妇做爰视频爽爽 | 久久婷婷五月综合国产尤物app| 国产山东熟女48嗷嗷叫| 国产在线高清视频无码| 久久精品日日躁夜夜躁| 尤物九九久久国产精品| 国产产在线精品亚洲aavv| 无码人妻久久一区二区三区免费| 久久不见久久见www免费| 精品四虎国产在免费观看| 成人国内精品久久久久影院| 丝袜a∨在线一区二区三区不卡 | 性色av一区二区三区夜夜嗨| 日韩精品无码av成人观看| 99er国产这里只有精品视频免费| 无码人妻精品中文字幕免费| 在教室伦流澡到高潮hnp视频| 国产真实夫妇4p交换视频| 又摸又揉又黄又爽的视频| 国产热re99久久6国产精品首页| 在线观看国产精品av| 国产三级久久精品三级| 五十路熟妇强烈无码| 国产在线精品无码二区| 日日噜噜大屁股熟妇| h番动漫福利在线观看| 亚洲人成人网站18禁| 久久人妻av中文字幕| 人人妻碰人人免费| 中文字幕久久久久人妻中出| 中文字幕亚洲综合久久青草| 国产真实强被迫伦姧女在线观看| 天海翼一区二区三区高清在线| 亚洲中文字幕乱码av波多ji| 亚洲人成伊人成综合网小说| 日韩国产亚洲高清在线久草 | 国产成人综合野草| 亚洲日韩色欲色欲com| 人妻系列无码专区免费视频| 国产剧情福利av一区二区| 边做饭边被躁bd苍井空图片| 日韩精品国产另类专区| 国产超爽人人爽人人做人人爽| 日韩av无码成人无码免费| 国产桃色无码视频在线观看| 久久99九九精品久久久久蜜桃| 中文无码乱人伦中文视频在线 | 久久精品国产首页027007| 色橹橹欧美在线观看视频高清| 男女性色大片免费网站| 高级会所人妻互换94部分| 久久精品国产第一区二区三区| 亚洲三级高清免费| 国产人妻无码一区二区三区免费| 久久亚洲中文字幕不卡一二区| 免费看国产黄线在线观看| 成人无码av片在线观看蜜桃| 国产精品青青青在线观看| 无码av不卡免费播放| 一本热久久sm色国产| 高清无码h版动漫在线观看| 精品国产成人高清在线观看| 成人午夜爽爽爽免费视频| 午夜免费无码福利视频麻豆| 亚洲αv久久久噜噜噜噜噜| 中文字幕av无码不卡| 无码写真精品永久福利在线| 尤物国产在线精品一区| 老湿机香蕉久久久久久| 夜夜躁狠狠躁日日躁202| 国产亚洲精品久久久闺蜜| 插b内射18免费视频| 国产 精品 丝袜| av人摸人人人澡人人超碰小说| 丰满少妇呻吟高潮经历| 久久国产乱子伦精品免费乳及| 成人无码av片在线观看蜜桃| 久久婷婷国产综合精品| 国产成人精品a视频免费福利| 97亚洲熟妇自偷自拍另类图片 | 欧美 亚洲 国产 制服 中文| 蜜桃av色欲a片精品一区| 人妻无码中文专区久久app| 绝顶丰满少妇av无码| 一区二区 在线 | 中国| 久久亚洲精品人成综合网| 大陆精大陆国产国语精品| 亚洲狠狠色丁香婷婷综合| 亚洲欧美综合区自拍另类| 色橹橹欧美在线观看视频高清| 国产精品精品自在线拍| 亚洲精品久久久久999666| 无码精品a∨动漫在线观看| 国产无遮挡18禁无码网站| 免费无码久久成人影片| 精品成人免费一区二区不卡| 久久69国产精品久久69软件 | 亚洲日本一区二区三区在线不卡| 国产真实交换多p免视频| 免费国产黄网站在线观看动图| 国产明星裸体xxxx视频| 久久www成人免费看| 日本一卡二卡不卡视频查询| 亚洲日韩国产欧美一区二区三区 | 97久久超碰亚洲视觉盛宴| 中文字幕无码日韩av| 亚洲大成色www永久网站| 欧美18videosex性欧美黑吊| 亚洲综合成人婷婷五月在线观看| 国产成人免费无庶挡视频| 精品欧美成人一区二区不卡在线| 777亚洲熟妇自拍无码区| 国产+成+人+亚洲欧洲自线| 久久综合婷婷丁香五月中文字幕 | 18禁真人抽搐一进一出在线| 天堂а√中文最新版地址在线| 国产美女嘘嘘嘘嘘嘘| 天天天天噜在线视频| 午夜精品久久久久9999高清| 夜夜添狠狠添高潮出水| 天天影视网色香欲综合网| av一区二区三区人妻少妇| 色综合天天综合高清网国产在线| 日本中文字幕有码在线视频| 亚洲国产一二三精品无码| 老湿机香蕉久久久久久| 亚洲爆乳中文字幕无码专区网站| 亚洲香蕉网久久综合影院小说 | 亚洲中文字幕无码日韩| 国产日产免费高清欧美一区| 国产桃色无码视频在线观看| 国产在线精品成人一区二区| 亚洲第一页综合图片自拍| 国产成人精品亚洲日本专区61| 亚洲中文在线精品国产| 人摸人人人澡人人超碰| 国产网友愉拍精品视频手机| 成人日韩熟女高清视频一区| 浴室人妻的情欲hd三级| 大香j蕉75久久精品免费8| 少妇无码av无码专线区大牛影院| 日本japanese丰满多毛| 久久人人97超碰精品| 97丨九色丨国产人妻熟女| 亚洲精品亚洲人成在线下载| 可播放的亚洲男同网站| 婷婷综合久久狠狠色99h| 亚洲国产剧情中文视频在线| 国产成人精品日本亚洲直接| 成人av无码国产在线观看| 久久99国产精品二区| 久久国产欧美成人网站| 国产精品爱啪在线播放| 国产福利片无码区在线观看| 亚洲国产精品av在线播放 | 亚洲毛片无码专区亚洲乱| 久久人妻av中文字幕| 丝袜一区二区三区在线播放| 黑人强伦姧人妻久久| 国内精品自在拍精选| 亚洲第一极品精品无码| 欧洲无码精品a码无人区| 亚洲成a人片在线观看无遮挡| 137肉体摄影日本裸交| 非洲黑人性xxxx精品| 99久久久国产精品免费牛牛| 亚洲精品理论电影在线观看| 在线 亚洲 国产 欧美| 中日韩va无码中文字幕| 精品国产男人的天堂久久| 国产嫖妓一区二区三区无码| 中本亚洲欧美国产日韩| 少妇人妻挤奶水中文视频毛片| 无码中字出轨中文人妻中文中| 99热都是精品久久久久久| 桃花综合久久久久久久久久网| 日韩大陆欧美高清视频区| 国产精品自产拍在线观看免费| 永久免费看一区二区看片| 成人免费无码大片a毛片小说| 久久夜色撩人精品国产av| 亚洲综合伊人久久大杳蕉| 无码人妻天天拍夜夜爽| 乌克兰粉嫩xxx极品hd| 狠狠狼鲁亚洲综合网| 国产精品亚洲二区在线看| 久久久亚洲精品av无码 | 99久久免费国产精品四虎| 成在人线av无码免费漫画| 一区二区三区无码被窝影院| 中文字幕乱码亚洲无线码| 欧美影视精品久久| 日韩高清在线中文字带字幕| 男女无遮挡激情视频| 99国产精品白浆无码流出| 色综合伊人色综合网站无码| 曰本女人牲交全视频免费播放| 国产又爽又黄又舒服又刺激视频| 国产精品久久久久久不卡盗摄| 国产天美传媒性色av出轨 | 东京热人妻中文无码| 国产极品精品自在线| 国产午夜精品理论片小yo奈| 亚洲男人第一av天堂| 亚洲美女精品免费视频| 亚洲久久中文字幕www网站| 久久久久国内精品影院| 午夜高清在线无码| 国产免费不卡午夜福利在线| 东京热人妻无码人av| 热思思99re久久精品国产首页| 日日摸夜夜添无码无码av | 四房播色综合久久婷婷| 久久久久国内精品影院| 成人一在线视频日韩国产| 日日天干夜夜人人添| 午夜爽爽爽男女免费观看hd | 久久国产高潮流白浆免费观看| 国产精品亚洲а∨怡红院| 国产一区二区野外| 亚洲精品欧美综合一区二区| 亚洲国产成人精品无码区宅男| 99热在线精品国产观看| 亚洲精品无码专区在线在线播放| 国产md视频一区二区三区| 国产成人综合久久免费| 亚洲区精品区日韩区综合区| 亚洲乱亚洲乱少妇无码| 五月丁香色综合久久4438| 无码一卡二卡三卡四卡| 国产国产裸模裸模私拍视频| 亚洲国产精品一区二区动图 | 伦埋琪琪电影院久久| 熟女少妇丰满一区二区| 久久精品超碰av无码| 人妻性奴波多野结衣无码| 国产人妻久久精品二区三区老狼| 久久伊人少妇熟女大香线蕉| 久久婷婷五月综合色99啪| 国产免费无遮挡吸乳视频下载| 一区二区久久久久草草| 久在线精品视频线观看| 亚洲国产成人无码专区| 欧美午夜特黄aaaaaa片| 国产免费一区二区三区vr| 国产成人午夜精品福利视频| 亚洲制服丝袜中文字幕在线| 国产又爽又黄又舒服又刺激视频| 亚洲综合精品成人| 亚洲成av大片大片在线播放| 99久久精品无码专区| 国产成人精选视频在线观看不卡| av明星换脸无码精品区| 99精品视频在线观看免费蜜桃| 国产热の有码热の无码视频| 亚洲精品国产一区二区三| 性色av一区二区三区夜夜嗨| 人妻少妇乱子伦无码视频专区| 天天噜噜天天爽爽天天噜噜| 亚洲 小说 欧美 另类 社区| 激情综合亚洲色婷婷五月| 亚洲天天影院色香欲综合| 亚洲精品在看在线观看| 午夜福利院电影| 国产在热线精品视频99公交| 亚洲精品久久久久高潮| 国内熟妇人妻色无码视频在线| 中文字幕人妻高清乱码| 亚洲精品理论电影在线观看| 亚洲大尺度无码无码专区| 四虎影视在线永久免费观看| 午夜成人性爽爽免费视频| 玩弄美艳馊子高潮无码| 噜噜噜亚洲色成人网站∨| 日日碰狠狠躁久久躁9| 久久永久免费人妻精品下载| 伊人久久综合精品无码av专区| 亚洲精品国产自在现线最新| 国产亚洲精品久久yy5099| 国产精品福利自产拍在线观看| 精品麻豆一卡2卡三卡4卡乱码| 中国人与黑人牲交free欧美| 亚洲欧美丝袜精品久久| 色综合天天综合狠狠爱_| 国产清纯白嫩初高生在线观看| 7777亚洲大胆裸体艺术全集| 美女视频黄频a免费| 亚洲中文字幕av无码专区| 亚洲精品久久国产高清| 亚洲色大成网站www在线| 手机成亚洲人成电影网站| 亚洲成av人片无码天堂下载| 97精品国产久热在线观看| 欧美性黑人极品hd另类| 波多野结衣久久一区二区| 无码中文字幕av免费放dvd| 成年无码av片在线狼人| 亚洲粉嫩高潮的18p| 久久国产精品二国产精品| 色综合色狠狠天天综合网| 国产精品 精品国内自产拍| 国产精品高清一区二区三区不卡| 亚洲综合中文字幕无线码| 九九影院理论片私人影院| 被灌满精子的少妇视频| 亚洲一区在线观看尤物| 亚洲 校园 欧美 国产 另类| 国产免费无遮挡吸乳视频| 极品无码国模国产在线观看| 亚洲综合一区二区三区无码| 亚洲成国产人片在线观看| 国产免费mv大片人人电影播放器| 精品久久久久久中文字幕202| 欧美丰满熟妇乱xxxxx视频| 国产成年女人毛片80s网站| 国产免费无码av片在线观看不卡| 亚洲色偷偷偷鲁精品| 国产精品亚洲а∨无码播放麻豆| 男人下部进女人下部视频| 亚洲无亚洲人成网站77777| 成本人h无码播放私人影院| 欧美熟妇性xxxx交潮喷| 亚洲色欲色欲高清无码| 亚洲国产一区二区三区在观看| 又色又爽又黄高潮的免费视频| 亚洲精品久久无码av片软件| 天天做av天天爱天天爽| 亚洲精品国产精品国产自2022| 无码三级av电影在线观看| 国产精品美女久久久久网站浪潮| 久久免费精品国产72精品九九| 色欲天天婬色婬香综合网完整| 免费女人高潮流视频在线| 伊人久久大香线蕉av成人| 国产成人无码免费视频97app | av网站免费线看精品| 午夜嘿嘿嘿在线观看| 无码精品国产va在线观看dvd| 痉挛高潮喷水av无码免费| 日本19禁啪啪吃奶大尺度| 欧美 日韩 亚洲 精品二区| 亚洲日韩中文字幕一区| 久久永久免费人妻精品我不卡| 成人无码av片在线观看蜜桃| 午夜成人性爽爽免费视频| 亚洲国产成人久久综合碰碰免| 国产精品福利一区二区久久| 亚洲精品久久久久中文字幕一区| 国产做爰又粗又大又爽动漫| 国产成人综合精品无码| 国内精品乱码卡一卡2卡麻豆| 老司机亚洲精品影院无码| 国产精品区一区第一页| 亚洲精品久久久久久中文字幕| 国产一区二区三区四区精华| 日本亚洲欧洲无免费码在线| 大伊香蕉在线精品视频75| 被窝的午夜无码福利专区| 老熟女多次高潮露脸视频| 国产人妖xxxx做受视频| 亚洲高清一区二区三区不卡 | 国产清纯白嫩初高生在线观看| 人妻中文字幕av无码专区| 日本免费大黄在线观看| 日韩欧美tⅴ一中文字暮| 麻豆果冻传媒精品一区| 久艹视频免费看| 69成人免费视频无码专区| 亚洲精品无码久久久久不卡| 亚洲精品欧美综合一区二区| 青青青伊人色综合久久|